SlideShare a Scribd company logo
1 of 3
Download to read offline
Businesspreneur©
DEBURGERCENTRAAL
Lerendenkeningewensteburgeruitkomsten,
datisdetoekomstvanpubliekedienstverlening.
Burgersdenkennietinproductenendiensten.
Burgersdenkenin‘dingengedaankrijgen’,dusinactiesenteverwachten,gewensteuitkomsten.
Demeesteffectievedienstenzijnnietgerichtopproductenendienstenafhandelen
maarzijnjuistgerichtopuitkomstenvanburgers.
Burgeruitkomsten,
het fundament van
AntwoordBurger uitkomsten methode (BUM)
Burgers nemen diensten af om functionele en emotionele hulp te krijgen om
zaken gerealiseerd te krijgen (‘getting the job done’). Diensten zijn dus middelen om mensen
te helpen problemen op te lossen en dingen gedaan krijgen.
In de afgelopen jaren is er een werkwijze (BUM) ontwikkeld, die het mogelijk maakt om
gewenste burgeruitkomsten bij publieke diensten tot in detail te formuleren.
Waarom zijn klantuitkomsten belangrijk om te bepalen?
De overheid stelt in Antwoord de burger centraal. Zet de burger centraal,
denk vanuit de burger. Wanneer je de uitkomsten van de burger weet te benoemen, dan kun je
Antwoord met een gerust hart gestructureerd uitbouwen, uiteraard in lijn met het
gedachtegoed van www.antwoord.nl, de landelijke beweging voor het verbeteren van de
overheidsdienstverlening.
De meest effectieve diensten zijn niet gericht op producten en diensten
afhandelen maar zijn juist gericht op uitkomsten van burgers.
Goed om te weten in een tijd van bezuinigen.
Zelfredzaamheid van de burger is een belangrijk vertrekpunt.
Van een focus op het probleem en passief gedrag naar een nadruk op motivatie,
weerbaarheid, kansen, ondersteunen van gedragsverandering,
dat is de toekomst van publieke dienstverlening. Denken in burgeruitkomsten maakt het
mogelijk om de juiste servicelogica te vinden en bijvoorbeeld zelfredzaamheid op
verantwoorde wijze vorm te geven.
Klantuitkomsten zijn gekoppeld aan activiteiten van de burger en het dienstverleningsproces,
dus sluit naadloos aan op het procesgericht werken van de overheid.
De methodiek geeft zelfs een impuls aan procesgericht werken, de werkwijze laat zien
hoe de burger de processen ervaart.
*BUM is afgestemd op de publieke sector (Antwoord) en deels afgeleid van het denken van Lance Bettencourt (Strategyn):
Service Innovation: How to Go From Customer Needs to Breakthrough Services.
Met deze methodiek kunt u samen
met medewerkers en klanten het
fundament voor uitstekende
dienstverlening bepalen.
Onderzoek en praktijk laten zien dat
gewenste klantuitkomsten
de meest constante factor is bij het
dynamische verbeterproces van
dienstverlening.
De methodiek zorgt voor een
verantwoord veranderproces en
een stimulans voor een
klantgerichte cultuur.
Burgeruitkomsten, hoe
bepaal je gewenste burgeruitkomsten?
Een korte indruk van ‘BUM’Resultaat
Belangrijkste resultaat is dat burgers publieke diensten
‘afrekenen’ op de bereikte uitkomsten.
Tevredenheid hangt dus sterk samen met de
gepercipieerde uitkomsten.
Werk je aan gewenste burgeruitkomsten, dan werk je dus
aan het verhogen van de burgertevredenheid en efficiëntere
diensten.
Goed om te weten is dat de methodiek aansluit
op elke fase van Antwoord en de workshops en trajecten
medewerkers op een positieve burgerbewuste
manier in beweging krijgen.
Doelgroep
Deze aanpak is gericht op gemeentelijke directeuren,
management en senior medewerkers
van de afdelingen Welzijn en Inkomen, vergunningen of
dienstverlening/publiekszaken; portefeuillehouders,
programmamanagersdienstverlening en rijksambtenaren
die innovatieve dienstverlening bij gemeenten stimuleren.
Meer informatie
BUSINESSPRENEUR
Contactpersoon
Drs. G. (Gertjan) Verstoep
0628242406
gverstoep@businesspreneur.nl
Bezoekadres
Maarssen
Planetenbaan 16
3606 AK Maarssen
Formuleer de actie van de burger in 1 zin:
werkwoord, object, context en bijzonderheden.
Denk in sub-acties, hulpvragen, burgerstress,
aanvullende benodigde acties en
herformuleer de actie en belangrijkste subacties.
Prioriteer en vertaal de belangrijkste acties in
gewenste uitkomsten, alweer in 1 zin.
Vertaal uitkomsten naar de service logica om de
burger te helpen zijn actie te realiseren.
Bijvoorbeeld
# Meer maatwerk?
# Meer meedoen? Zelf service?
# Meer face to face aandacht?
# Meer echte oplossingen om
zijn of haar doelen te kunnen bereiken?
# Meer aandacht voor privacy?
Ten slotte, denk in relevante contactmomenten
om de burger de gewenste uitkomst(en) te kunnen
laten bereiken.

More Related Content

Similar to Burger centraal

Factsheet Instant Communicatie - Positionering voor het MKB
Factsheet Instant Communicatie - Positionering voor het MKBFactsheet Instant Communicatie - Positionering voor het MKB
Factsheet Instant Communicatie - Positionering voor het MKBInstant Communicatie
 
Artikel De Vliegwiel Aanpak
Artikel De Vliegwiel AanpakArtikel De Vliegwiel Aanpak
Artikel De Vliegwiel Aanpakjannekesmit
 
Rondleiding Qsuite | Hoe werkt de Qsuite voor de klant van A tot Z?
Rondleiding Qsuite | Hoe werkt de Qsuite voor de klant van A tot Z?Rondleiding Qsuite | Hoe werkt de Qsuite voor de klant van A tot Z?
Rondleiding Qsuite | Hoe werkt de Qsuite voor de klant van A tot Z?Evelien Verkade
 
151105 praktijkmiddag weert breda
151105 praktijkmiddag weert   breda151105 praktijkmiddag weert   breda
151105 praktijkmiddag weert bredaKING
 
Business Innovation en Innovatie Management Dutch Version
Business Innovation en Innovatie Management Dutch VersionBusiness Innovation en Innovatie Management Dutch Version
Business Innovation en Innovatie Management Dutch VersionKoen Klokgieters
 
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...Evelien Verkade
 
CV 2016 Ies Engels
CV 2016 Ies EngelsCV 2016 Ies Engels
CV 2016 Ies EngelsIes Engels
 
Introductie MKB-Hub
Introductie MKB-HubIntroductie MKB-Hub
Introductie MKB-HubJan Wietsma
 
Presentaties passende dienstverlening
Presentaties passende dienstverleningPresentaties passende dienstverlening
Presentaties passende dienstverleningVNG Realisatie
 
DC10 José Laan - Innovatiebeleid en kennisontwikkeling - visie op (diensten)i...
DC10 José Laan - Innovatiebeleid en kennisontwikkeling - visie op (diensten)i...DC10 José Laan - Innovatiebeleid en kennisontwikkeling - visie op (diensten)i...
DC10 José Laan - Innovatiebeleid en kennisontwikkeling - visie op (diensten)i...Jaak Vlasveld
 
Presentatie nieuwe vormen van ondersteuning en bekostiging in Zuid Limburg
Presentatie nieuwe vormen van ondersteuning en bekostiging in Zuid LimburgPresentatie nieuwe vormen van ondersteuning en bekostiging in Zuid Limburg
Presentatie nieuwe vormen van ondersteuning en bekostiging in Zuid LimburgNieuwe wegen ggz en opvang
 
Dag van de limburgse financial 2013: Strategie concreet maken tot op de werkv...
Dag van de limburgse financial 2013: Strategie concreet maken tot op de werkv...Dag van de limburgse financial 2013: Strategie concreet maken tot op de werkv...
Dag van de limburgse financial 2013: Strategie concreet maken tot op de werkv...Arnold Wijngaarden
 
Finext Financial Services - Haal meer rendement uit je Customer Journey
Finext Financial Services - Haal meer rendement uit je Customer JourneyFinext Financial Services - Haal meer rendement uit je Customer Journey
Finext Financial Services - Haal meer rendement uit je Customer JourneyFinext Customer Value
 
Masterclass Cultuur & Transitie Management - Hoe begin ik morgen?
Masterclass Cultuur & Transitie Management - Hoe begin ik morgen?Masterclass Cultuur & Transitie Management - Hoe begin ik morgen?
Masterclass Cultuur & Transitie Management - Hoe begin ik morgen?R. Zandbergen
 
Gastvrijheid en eigenaarschap naar een volgend level - Patrick van der Voorn
Gastvrijheid en eigenaarschap naar een volgend level - Patrick van der VoornGastvrijheid en eigenaarschap naar een volgend level - Patrick van der Voorn
Gastvrijheid en eigenaarschap naar een volgend level - Patrick van der VoornKelly Adegeest
 

Similar to Burger centraal (20)

BVH Proposities
BVH PropositiesBVH Proposities
BVH Proposities
 
Factsheet Instant Communicatie - Positionering voor het MKB
Factsheet Instant Communicatie - Positionering voor het MKBFactsheet Instant Communicatie - Positionering voor het MKB
Factsheet Instant Communicatie - Positionering voor het MKB
 
Artikel De Vliegwiel Aanpak
Artikel De Vliegwiel AanpakArtikel De Vliegwiel Aanpak
Artikel De Vliegwiel Aanpak
 
Rondleiding Qsuite | Hoe werkt de Qsuite voor de klant van A tot Z?
Rondleiding Qsuite | Hoe werkt de Qsuite voor de klant van A tot Z?Rondleiding Qsuite | Hoe werkt de Qsuite voor de klant van A tot Z?
Rondleiding Qsuite | Hoe werkt de Qsuite voor de klant van A tot Z?
 
151105 praktijkmiddag weert breda
151105 praktijkmiddag weert   breda151105 praktijkmiddag weert   breda
151105 praktijkmiddag weert breda
 
Business Innovation en Innovatie Management Dutch Version
Business Innovation en Innovatie Management Dutch VersionBusiness Innovation en Innovatie Management Dutch Version
Business Innovation en Innovatie Management Dutch Version
 
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...
 
CV 2016 Ies Engels
CV 2016 Ies EngelsCV 2016 Ies Engels
CV 2016 Ies Engels
 
Handout wnk juni 2011
Handout wnk juni 2011Handout wnk juni 2011
Handout wnk juni 2011
 
Introductie MKB-Hub
Introductie MKB-HubIntroductie MKB-Hub
Introductie MKB-Hub
 
Presentaties passende dienstverlening
Presentaties passende dienstverleningPresentaties passende dienstverlening
Presentaties passende dienstverlening
 
DC10 José Laan - Innovatiebeleid en kennisontwikkeling - visie op (diensten)i...
DC10 José Laan - Innovatiebeleid en kennisontwikkeling - visie op (diensten)i...DC10 José Laan - Innovatiebeleid en kennisontwikkeling - visie op (diensten)i...
DC10 José Laan - Innovatiebeleid en kennisontwikkeling - visie op (diensten)i...
 
Klantcontact via social media
Klantcontact via social mediaKlantcontact via social media
Klantcontact via social media
 
Presentatie nieuwe vormen van ondersteuning en bekostiging in Zuid Limburg
Presentatie nieuwe vormen van ondersteuning en bekostiging in Zuid LimburgPresentatie nieuwe vormen van ondersteuning en bekostiging in Zuid Limburg
Presentatie nieuwe vormen van ondersteuning en bekostiging in Zuid Limburg
 
Selectie van werk
Selectie van werkSelectie van werk
Selectie van werk
 
UT magazine Job Quint
UT magazine Job QuintUT magazine Job Quint
UT magazine Job Quint
 
Dag van de limburgse financial 2013: Strategie concreet maken tot op de werkv...
Dag van de limburgse financial 2013: Strategie concreet maken tot op de werkv...Dag van de limburgse financial 2013: Strategie concreet maken tot op de werkv...
Dag van de limburgse financial 2013: Strategie concreet maken tot op de werkv...
 
Finext Financial Services - Haal meer rendement uit je Customer Journey
Finext Financial Services - Haal meer rendement uit je Customer JourneyFinext Financial Services - Haal meer rendement uit je Customer Journey
Finext Financial Services - Haal meer rendement uit je Customer Journey
 
Masterclass Cultuur & Transitie Management - Hoe begin ik morgen?
Masterclass Cultuur & Transitie Management - Hoe begin ik morgen?Masterclass Cultuur & Transitie Management - Hoe begin ik morgen?
Masterclass Cultuur & Transitie Management - Hoe begin ik morgen?
 
Gastvrijheid en eigenaarschap naar een volgend level - Patrick van der Voorn
Gastvrijheid en eigenaarschap naar een volgend level - Patrick van der VoornGastvrijheid en eigenaarschap naar een volgend level - Patrick van der Voorn
Gastvrijheid en eigenaarschap naar een volgend level - Patrick van der Voorn
 

More from Gertjan Verstoep

Wijkmanagement 3.0 antwoordvooroverheden.nl g. verstoep
Wijkmanagement 3.0 antwoordvooroverheden.nl g. verstoepWijkmanagement 3.0 antwoordvooroverheden.nl g. verstoep
Wijkmanagement 3.0 antwoordvooroverheden.nl g. verstoepGertjan Verstoep
 
Cultuurscan antwoord gemeenten juni 2012
Cultuurscan antwoord gemeenten juni 2012Cultuurscan antwoord gemeenten juni 2012
Cultuurscan antwoord gemeenten juni 2012Gertjan Verstoep
 
Workshop verkennend zelfredzaamheid en publieke dienstverlening
Workshop verkennend zelfredzaamheid en publieke dienstverleningWorkshop verkennend zelfredzaamheid en publieke dienstverlening
Workshop verkennend zelfredzaamheid en publieke dienstverleningGertjan Verstoep
 
Vertrouwen door service in de bancaire wereld
Vertrouwen door service in de bancaire wereldVertrouwen door service in de bancaire wereld
Vertrouwen door service in de bancaire wereldGertjan Verstoep
 
Spelvormen publieke-dienstverlening-businesspreneur-2009
Spelvormen publieke-dienstverlening-businesspreneur-2009Spelvormen publieke-dienstverlening-businesspreneur-2009
Spelvormen publieke-dienstverlening-businesspreneur-2009Gertjan Verstoep
 
Servicepersoonlijkheidsspel
ServicepersoonlijkheidsspelServicepersoonlijkheidsspel
ServicepersoonlijkheidsspelGertjan Verstoep
 
Businesspreneur profiel verbeteren publieke dienstverlening
Businesspreneur profiel verbeteren publieke dienstverleningBusinesspreneur profiel verbeteren publieke dienstverlening
Businesspreneur profiel verbeteren publieke dienstverleningGertjan Verstoep
 
G. Verstoep Service Innovation Businesspreneur Linked In
G. Verstoep Service Innovation Businesspreneur Linked InG. Verstoep Service Innovation Businesspreneur Linked In
G. Verstoep Service Innovation Businesspreneur Linked InGertjan Verstoep
 

More from Gertjan Verstoep (9)

Wijkmanagement 3.0 antwoordvooroverheden.nl g. verstoep
Wijkmanagement 3.0 antwoordvooroverheden.nl g. verstoepWijkmanagement 3.0 antwoordvooroverheden.nl g. verstoep
Wijkmanagement 3.0 antwoordvooroverheden.nl g. verstoep
 
Cultuurscan antwoord gemeenten juni 2012
Cultuurscan antwoord gemeenten juni 2012Cultuurscan antwoord gemeenten juni 2012
Cultuurscan antwoord gemeenten juni 2012
 
Workshop verkennend zelfredzaamheid en publieke dienstverlening
Workshop verkennend zelfredzaamheid en publieke dienstverleningWorkshop verkennend zelfredzaamheid en publieke dienstverlening
Workshop verkennend zelfredzaamheid en publieke dienstverlening
 
Vertrouwen door service in de bancaire wereld
Vertrouwen door service in de bancaire wereldVertrouwen door service in de bancaire wereld
Vertrouwen door service in de bancaire wereld
 
Spelvormen publieke-dienstverlening-businesspreneur-2009
Spelvormen publieke-dienstverlening-businesspreneur-2009Spelvormen publieke-dienstverlening-businesspreneur-2009
Spelvormen publieke-dienstverlening-businesspreneur-2009
 
Servicepersoonlijkheidsspel
ServicepersoonlijkheidsspelServicepersoonlijkheidsspel
Servicepersoonlijkheidsspel
 
Businesspreneur profiel verbeteren publieke dienstverlening
Businesspreneur profiel verbeteren publieke dienstverleningBusinesspreneur profiel verbeteren publieke dienstverlening
Businesspreneur profiel verbeteren publieke dienstverlening
 
Businesspreneur
BusinesspreneurBusinesspreneur
Businesspreneur
 
G. Verstoep Service Innovation Businesspreneur Linked In
G. Verstoep Service Innovation Businesspreneur Linked InG. Verstoep Service Innovation Businesspreneur Linked In
G. Verstoep Service Innovation Businesspreneur Linked In
 

Burger centraal

  • 2. Burgeruitkomsten, het fundament van AntwoordBurger uitkomsten methode (BUM) Burgers nemen diensten af om functionele en emotionele hulp te krijgen om zaken gerealiseerd te krijgen (‘getting the job done’). Diensten zijn dus middelen om mensen te helpen problemen op te lossen en dingen gedaan krijgen. In de afgelopen jaren is er een werkwijze (BUM) ontwikkeld, die het mogelijk maakt om gewenste burgeruitkomsten bij publieke diensten tot in detail te formuleren. Waarom zijn klantuitkomsten belangrijk om te bepalen? De overheid stelt in Antwoord de burger centraal. Zet de burger centraal, denk vanuit de burger. Wanneer je de uitkomsten van de burger weet te benoemen, dan kun je Antwoord met een gerust hart gestructureerd uitbouwen, uiteraard in lijn met het gedachtegoed van www.antwoord.nl, de landelijke beweging voor het verbeteren van de overheidsdienstverlening. De meest effectieve diensten zijn niet gericht op producten en diensten afhandelen maar zijn juist gericht op uitkomsten van burgers. Goed om te weten in een tijd van bezuinigen. Zelfredzaamheid van de burger is een belangrijk vertrekpunt. Van een focus op het probleem en passief gedrag naar een nadruk op motivatie, weerbaarheid, kansen, ondersteunen van gedragsverandering, dat is de toekomst van publieke dienstverlening. Denken in burgeruitkomsten maakt het mogelijk om de juiste servicelogica te vinden en bijvoorbeeld zelfredzaamheid op verantwoorde wijze vorm te geven. Klantuitkomsten zijn gekoppeld aan activiteiten van de burger en het dienstverleningsproces, dus sluit naadloos aan op het procesgericht werken van de overheid. De methodiek geeft zelfs een impuls aan procesgericht werken, de werkwijze laat zien hoe de burger de processen ervaart. *BUM is afgestemd op de publieke sector (Antwoord) en deels afgeleid van het denken van Lance Bettencourt (Strategyn): Service Innovation: How to Go From Customer Needs to Breakthrough Services. Met deze methodiek kunt u samen met medewerkers en klanten het fundament voor uitstekende dienstverlening bepalen. Onderzoek en praktijk laten zien dat gewenste klantuitkomsten de meest constante factor is bij het dynamische verbeterproces van dienstverlening. De methodiek zorgt voor een verantwoord veranderproces en een stimulans voor een klantgerichte cultuur.
  • 3. Burgeruitkomsten, hoe bepaal je gewenste burgeruitkomsten? Een korte indruk van ‘BUM’Resultaat Belangrijkste resultaat is dat burgers publieke diensten ‘afrekenen’ op de bereikte uitkomsten. Tevredenheid hangt dus sterk samen met de gepercipieerde uitkomsten. Werk je aan gewenste burgeruitkomsten, dan werk je dus aan het verhogen van de burgertevredenheid en efficiëntere diensten. Goed om te weten is dat de methodiek aansluit op elke fase van Antwoord en de workshops en trajecten medewerkers op een positieve burgerbewuste manier in beweging krijgen. Doelgroep Deze aanpak is gericht op gemeentelijke directeuren, management en senior medewerkers van de afdelingen Welzijn en Inkomen, vergunningen of dienstverlening/publiekszaken; portefeuillehouders, programmamanagersdienstverlening en rijksambtenaren die innovatieve dienstverlening bij gemeenten stimuleren. Meer informatie BUSINESSPRENEUR Contactpersoon Drs. G. (Gertjan) Verstoep 0628242406 gverstoep@businesspreneur.nl Bezoekadres Maarssen Planetenbaan 16 3606 AK Maarssen Formuleer de actie van de burger in 1 zin: werkwoord, object, context en bijzonderheden. Denk in sub-acties, hulpvragen, burgerstress, aanvullende benodigde acties en herformuleer de actie en belangrijkste subacties. Prioriteer en vertaal de belangrijkste acties in gewenste uitkomsten, alweer in 1 zin. Vertaal uitkomsten naar de service logica om de burger te helpen zijn actie te realiseren. Bijvoorbeeld # Meer maatwerk? # Meer meedoen? Zelf service? # Meer face to face aandacht? # Meer echte oplossingen om zijn of haar doelen te kunnen bereiken? # Meer aandacht voor privacy? Ten slotte, denk in relevante contactmomenten om de burger de gewenste uitkomst(en) te kunnen laten bereiken.