Il progetto AIDP Forum mira a creare una community online per la condivisione di informazioni e esperienze nel campo delle risorse umane, accessibile a soci e non soci. Attraverso diverse sezioni tematiche e il supporto di esperti, il forum offre opportunità di confronto e crescita professionale. Sono previsti ruoli specifici per amministratori e moderatori per garantire il buon funzionamento della piattaforma.

1. AIDP FORUM Il mondo HR in un click

2. Il progetto AIDP FORUM prende avvio dalla volontá/opportunitá di creare una community all’interno del portale AIDP dedicato alla condivisione/scambio di informazioni ed esperienze sulle tematiche inerenti il mondo delle risorse umane.

3. VANTAGGI AIDP FORUM rappresenta un’opportunità per i nostri associati di: entrare in contatto con colleghi e professionisti HR; condividere e crescere attraverso il confronto quotidiano; scambiare informazioni ed esperienze; approfondire le tematiche sulle risorse umane attraverso i racconti dei professionisti appartenenti al network; confrontarsi sui temi di maggiore interesse e attualità; avere il supporto di chi opera nel settore nel trovare risposta ai quesiti quotidiani; mettere a disposizione della comunità ricerche o articoli di particolare rilievo.

4. VANTAGGI INOLTRE… AIDP FORUM è anche un’opportunità per i non associati che intendono avvicinarsi a questo nuovo servizio e conoscere i vantaggi di entrare a far parte dell’Associazione

5. COSA ABBIAMO FATTO… In collaborazione con il nostro sponsor e con il nostro fornitore Abbiamo realizzato… … …

6. L’accesso al FORUM avviene digitando nell’address bar www.aidpforum.it oppure dal sito AIDP sul quale verrà inserito un link Aidp Forum, in linea con il sito nazionale, utilizza il sistema phpBB che è un software per la creazione di comunità web.

8. CHI AVRA’ ACCESSO AL FORUM? L’accesso al Forum viene dato a tutti i soci AIDP, ai moderatori/amministratori del sistema, agli esperti e a chi, in via temporanea * , ne faccia richiesta pur non essendo iscritto all’associazione. La registrazione avverrà attraverso la compilazione di un form on line presente nel sito e dovrà contenere le seguenti informazioni: Dati Anagrafici (nome, cognome, Indirizzo, recapiti telefonici, mail personale, luogo e data di nascita) Titolo di studio ed aree di interesse Posizione lavorativa (società di appartenenza, ruolo ricoperto, precedenti esperienze) Come è venuto a conoscenza dell’esistenza dell’Associazione e del relativo forum? In seguito alla registrazione al forum il candidato riceverà una mail di conferma. * Durante l’incontro con i Referenti regionali e’ stato deciso di dare l’accesso a tutti. Invece l’utilizzo della sezione l’esperto risponde e la possibilita’ di scaricare i documenti sara’ riservata solo ai soci AIDP.

9. Il forum è suddiviso in tre grandi sezioni: area generale dedicata alle diverse tematiche della gestione risorse umane (selezione, formazione, politiche retributive, compensation, … … …); area internazionale nasce dalla voglia di confrontarsi con chi oltre confine si occupa come noi di personale; area dedicata all’esperto che risponderà alle domande degli iscritti. ( Gli esperti ruoteranno nell’area a loro dedicata in forma gratuita. Non sarà un meccanismo di dialogo, ma verranno raccolte le domande, e gli esperti sceglieranno quelle a cui rispondere )

10. Cosa sono gli amministratori? Gli amministratori sono gli utenti che hanno il piú alto grado di controllo sull’intera board; possono controllare qualsiasi elemento, inclusi i permessi, la disabilitazione (o «ban») degli utenti, la creazione di moderatori e gruppi di utenti, ecc. Inoltre, possono moderare tutti i forum. Cosa sono i moderatori? I moderatori sono utenti (o gruppi di utenti) il cui compito è quello di tenere sotto controllo il forum giorno per giorno. Hanno il potere di modificare o cancellare qualsiasi messaggio e di chiudere, riaprire, spostare o rimuovere qualsiasi argomento del forum da loro moderato. Generalmente il compito dei moderatori è quello di evitare che gli utenti vadano «fuori tema» o che scrivano messaggi oltraggiosi ed offensivi. Cosa sono i gruppi di utenti? I gruppi permettono agli amministratori di riunire gli utenti. Ogni utente può appartenere a piú gruppi e a ogni gruppo possono venire assegnati diversi permessi. Questo facilita l’amministratore nelle operazioni di creazione di moderatori per un forum, o di concessione di permessi per un forum privato, ecc.

11. Chi è il referente regionale? la voce che promuove l’iniziativa tra gli associati del territorio l’occhio l’orecchio che ascolta i suggerimenti, i quesiti, le perplessità e gli umori degli associati la rete neurale per fare sistema tra gli associati del territorio e il progetto Il referente regionale è anche chiave per il successo e la diffusione di AIDP FORUM sul territorio tra gli associati e non.

12. Cosa chiediamo ai referenti… di aiutarci nella scelta delle tematiche da affrontare nell’individuazione degli esperti da coinvolgere nel promuovere il forum dentro e fuori dell’Associazione … soprattutto abbiamo bisogno delle vostre idee

13. Chi sono i referenti per i diversi gruppi regionali? * * * * * * * * *Regioni presenti il 12.09 presso l’Hilton Hotel di Fiumicino Andrea Ingi UMBRIA Elisa Rando TRIVENETO Luca Battistini TOSCANA Filippo Vullo SICILIA SARDEGNA Michele Lampugnani PUGLIA Giancarlo Beck PIEMONTE Simone Dell’Orto LOMBARDIA Stefano Ferraro Stefania Venuti LIGURIA Marco Bifulco LAZIO Sergio Spirardelli Maurizio Moretti EMILIA ROMAGNA Fabio Esposito CAMPANIA Stefania Calenda CALABRIA Adelaide Morellati Raffaele Credidio ABRUZZO

14. Inoltre vogliamo ricordarvi che… … AIDP Forum può diventare per i gruppi regionali uno strumento di marketing per fidelizzare gli associati offrendo loro un’opportunità ad alto valore aggiunto, per fare sviluppo associativo ed entrare in contatto con i professionisti delle risorse umane

15. Cosa dobbiamo fare Ultimare i dettagli del forum (testi, permessi, …) Definire un piano di comunicazione e marketing per lanciare il forum (pubblicazioni) Inserire un collegamento con il forum all’interno della newsletter dell’HR on Line (molto seguita dai nostri soci) Sondaggio per la definizione degli argomenti di discussione

16. End