לא תמיד אנחנו יודעים מדוע אנו מתנהגים כפי שאנו מתנהגים. ההרגלים הופכים לאוטומטים והם אולי שרתו אותנו פעם והיום כבר לא. אין סיבה
להמשיך ולדבוק בהם. יש צורך בשינוי
טליה המאירי ישי מאמנת אישית ומשפחתית
מצגת העוסקת בניהול שינוי ארגוני בסקטור הציבורי - מוצגים שמונה תנאים המאפשרים את השינוי ומודגש תפקידה של המנהיגות בהובלה והטמעה של השינוי. מאת מכון מנהיגות - ייעוץ לארגונים לומדים...
http://www.leadersnet.co.il/
מצגת העוסקת בניהול שינוי ארגוני בסקטור הציבורי - מוצגים שמונה תנאים המאפשרים את השינוי ומודגש תפקידה של המנהיגות בהובלה והטמעה של השינוי. מאת מכון מנהיגות - ייעוץ לארגונים לומדים...
http://www.leadersnet.co.il/
משוב הוא מידע המגיע ממקור חיצוני באופן מוזמן או אקראי, ותכליתו לאפשר למקבל המשוב לכוון את עצמו ואת מעשיו ביתר דיוק ומיקוד להשגת מטרותיו. משוב איכותי מאפשר הפקת תועלת במיידי, בטווח הקצר.
משוב הוא מידע המגיע ממקור חיצוני באופן מוזמן או אקראי, ותכליתו לאפשר למקבל המשוב לכוון את עצמו ואת מעשיו ביתר דיוק ומיקוד להשגת מטרותיו. משוב איכותי מאפשר הפקת תועלת במיידי, בטווח הקצר.
2. A group of scientists placed 5 monkeys in a cage and in the
middle, a ladder with bananas on the top.
קבוצת מדענים הכניסה 5 קופים לכלוב.
במרכז הכלוב ניצב סולם ובראשו אשכול בננות.
3. Every time a monkey went up the ladder, the scientists
soaked the rest of the monkeys with cold water.
כל אימת שאחד הקופים טיפס על הסולם,
חטפו שאר הקופים מקלחת קרה מיידי המדענים.
4. After a while, every time a monkey went up the ladder, the
others beat up the one on the ladder.
לאחר זמן מה, בכל פעם שאחד הקופים טיפס על הסולם,
הוא זכה למכות נמרצות מחבריו הקופים.
5. After some time, no monkey dare to go up
the ladder regardless of the temptation.
במשך הזמן, אף קוף לא העז לטפס על הסולם,
למרות הפיתוי העצום.
6. Scientists then decided to substitute one of the monkeys.
The 1st thing this new monkey did was to go up the ladder.
Immediately the other monkeys beat him up.
המדענים החליטו להחליף אחד מהקופים שבכלוב.
דבר ראשון שעשה הקוף החדש היה טיפוס על הסולם.
מיד התנפלו עליו, שאר הקופים, והיכו אותו.
7. After several beatings, the new member
learned not to climb the ladder even though
never knew why.
לאחר כמה וכמה פעמים שחטף מכות,
למד הקוף החדש לא לטפס על הסולם,
למרות שלא היה לו מושג למה.
8. A 2nd monkey was substituted and the same occurred. The 1st monkey
participated on the beating for the 2nd monkey. A 3rd monkey was
changed and the same was repeated (beating). The 4th was substituted
and the beating was repeated and finally the 5th monkey was replaced.
קוף שני הוחלף וההתרחשות חזרה על עצמה.
הקוף הראשון השתתף בהכאת הקוף החדש.
קוף שלישי הוחלף, והאירועים חזרו על עצמם )מכות(.
קוף רביעי הוחלף, והמכות חזרו על עצמם.
בסופו של דבר, הוחלף גם הקוף החמישי.
9. What was left was a group of 5 monkeys that even though
never received a cold shower, continued to beat up any
monkey who attempted to climb the ladder.
מה שנשאר זה קבוצה של 5 קופים,
שלמרות שמעולם לא חטפו מקלחת קרה,
המשיכו להכות כל קוף שהתפתה לטפס על הסולם.
10. If it was possible to ask the monkeys why they would beat
up all those who attempted to go up the ladder…..
I bet you the answer would be….
“I don’t know – that’s how things are done around here”
Does it sounds familiar?
אם אפשר היה לשאול את הקופים מדוע הם מכים כל קוף,
שמנסה לטפס על הסולם...אני מתערב אתכם שהם היו עונים...
"אני לא יודע – אבל כך העניינים מתנהלים כאן!"
האם זה נשמע מוכר?
11. Don’t miss the opportunity to share this with others as
they might be asking themselves why we continue to do
what we are doing if there is a different way out there.
זו ההזדמנות לשתף את כל אלו השואלים את עצמם,
מדוע אנחנו ממשיכים לעשות, מה שאנו עושים, תמיד באותה דרך,
למרות שיש עוד הרבה דרכים אחרות.
12. "Only two things are infinite:
The universe and human
stupidity. And I am not so
sure about the former."
Albert Einstein
"רק שני דברים הם אין סופיים:
היקום והטיפשות האנושית,
ואני לא כ"כ בטוח מה קודם."
אלברט איינשטיין