SlideShare a Scribd company logo
‫בין־דוריים‬ ‫תהליכים‬
‫משפחתיות‬ ‫בחברות‬
‫משפחתיות‬ ‫בחברות‬ ‫בין־דוריים‬ ‫תהליכים‬
‫הזמן‬ ‫בנקודת‬ ;‫העסק‬ ‫בחיי‬ ‫מפנה‬ ‫לחולל‬ ‫יכול‬ ,‫משפחתי‬ ‫בעסק‬ ‫ההמשך‬ ‫דור‬ ‫שילוב‬
‫שיביא‬ ‫התהליך‬ ‫זרעי‬ ‫נטמנים‬ ,‫בעסק‬ ‫הראשונים‬ ‫צעדיו‬ ‫את‬ ‫מתחיל‬ ‫ההמשך‬ ‫דור‬ ‫שבה‬
.‫הבא‬ ‫לדור‬ ‫יעברו‬ ‫הניהול‬ ‫מושכות‬ ‫כאשר‬ ,‫הבין־דורי‬ ‫למעבר‬ ‫דבר‬ ‫של‬ ‫בסופו‬
‫תהליכים‬ ‫להיות‬ ‫עשויים‬ ,‫הבין־דורי‬ ‫והמעבר‬ ‫ההמשך‬ ‫דור‬ ‫שילוב‬ ‫של‬ ,‫אלה‬ ‫תהליכים‬
.‫לצמיחה‬ ‫הזדמנויות‬ ‫בחובם‬ ‫טומנים‬ ‫הם‬ ,‫פשוטים‬ ‫הלא‬ ‫האתגרים‬ ‫לצד‬ ;‫מורכבים‬
‫דור‬ :‫המעורבים‬ ‫לצדדים‬ ‫מורכבת‬ ‫בהסתגלות‬ ,‫כלל‬ ‫בדרך‬ ,‫כרוכים‬ ‫כאלה‬ ‫תהליכים‬
‫בפעילות‬ ‫בפועל‬ ‫מעורבים‬ ‫שאינם‬ ‫משפחה‬ ‫בני‬ ‫גם‬ .‫והעסק‬ ‫ההמשך‬ ‫דור‬ ,‫המייסדים‬
.‫בתהליך‬ ‫משמעותיים‬ ‫להיות‬ ‫עשויים‬ ‫העסק‬
:‫למנות‬ ‫ניתן‬ ‫הבין-דורי‬ ‫המעבר‬ ‫בתהליך‬ ‫קושי‬ ‫להתעוררות‬ ‫הסיבות‬ ‫בין‬
‫ברורים‬ ‫משחק‬ ‫כללי‬ ‫העדר‬ -
‫המשפחה‬ ‫לבין‬ ‫העסק‬ ‫בין‬ ‫תחומים‬ ‫ערוב‬ -
‫ציפיות‬ ‫תיאום‬ ‫עריכת‬ ‫אי‬ -
‫ומוות‬ ,‫זקנה‬ ,‫כסף‬ ‫כגון‬ ‫רגישים‬ ‫נושאים‬ ‫על‬ ‫לדבר‬ ‫קושי‬ -
‫לשני‬ ‫מענה‬ ‫הנותן‬ ,‫בין־דורי‬ ‫לשילוב‬ ‫בתהליך‬ ‫אתכם‬ ‫ללוות‬ ‫מציעים‬ ‫אנו‬
:‫מרכזיים‬ ‫צרכים‬
‫את‬ ‫לשלב‬ ‫המסוימת‬ ‫ולמשפחה‬ ‫הנבחן‬ ‫לעסק‬ ‫ונכון‬ ‫מתאים‬ ‫אם‬ ‫לברר‬ ‫הצורך‬ - ‫האחד‬
.‫העת‬ ‫בבוא‬ ‫הניהול‬ ‫מושכות‬ ‫את‬ ‫לו‬ ‫ולהעביר‬ ,‫בעסק‬ ‫ההמשך‬ ‫דור‬
‫ומחשבה‬ ‫תכנון‬ ‫מתוך‬ ‫הבין-דורי‬ ‫והמעבר‬ ‫השילוב‬ ‫תהליך‬ ‫את‬ ‫לנהל‬ ‫הצורך‬ - ‫השני‬
.‫קדימה‬
:‫הם‬ ‫שקודקודיו‬ ‫למשולש‬ ‫נתייחס‬ ‫בתהליך‬
.‫והעסק‬ ‫החדש‬ ‫הדור‬ ,‫המייסד‬ ‫הדור‬
‫לו‬ ‫לתת‬ ,‫קדימה‬ ‫העסק‬ ‫את‬ ‫להצעיד‬ ‫גדולה‬ ‫הזדמנות‬ ‫מציע‬ ‫הבין־דורי‬ ‫השילוב‬ ‫תהליך‬
‫בזמן‬ ‫ובו‬ ,‫יציב‬ ‫כלכלי‬ ‫מעוגן‬ ‫ליהנות‬ ‫המשפחה‬ ‫לבני‬ ‫לאפשר‬ ,‫ארוכות‬ ‫לשנים‬ ‫מרץ‬ ‫זריקת‬
.‫ונעימים‬ ‫תקינים‬ ‫משפחתיים‬ ‫יחסים‬ ‫לשמר‬
‫לשילוב‬ ‫תהליכים‬ ‫בהובלת‬ ‫מתמחה‬ ,‫ונוטריון‬ ‫מגשרת‬ ,‫עו"ד‬ ,‫זפט-פייגלין‬ ‫חן‬
‫בין‬ ‫לחיבור‬ ‫הקשור‬ ‫בכל‬ ‫ייחודית‬ ‫גישה‬ ‫ובעלת‬ ,‫משפחתיים‬ ‫בעסקים‬ ‫דורי‬ ‫בין‬
.‫ועסקים‬ ‫תהליכים‬ ,‫אנשים‬
‫וידע‬ ‫ניסיון‬ ;‫שונים‬ ‫מתחומים‬ ‫מיומנויות‬ ‫של‬ ‫שילוב‬ ‫באמצעות‬ ‫נעשה‬ ‫התהליך‬
‫עסקיים‬ ‫לגופים‬ ‫משפטי‬ ‫ליווי‬ ‫של‬ ‫רבות‬ ‫משנים‬ ‫כתוצאה‬ ‫שנצבר‬ ‫ומשפטי‬ ‫עסקי‬
‫בחדלות‬ ‫והן‬ ,‫ורכישות‬ ‫מיזוגים‬ ‫כגון‬ ‫בעסקאות‬ ‫הן‬ ,‫השוטפים‬ ‫בענייניהן‬ ‫(הן‬
‫בתחום‬ ,‫סכסוכים‬ ‫וישוב‬ ‫בגישור‬ ‫מיוחדת‬ ‫ומיומנות‬ ‫התמחות‬ ‫עם‬ ‫יחד‬ ,)‫פירעון‬
.)MBA( ‫עסקים‬ ‫במנהל‬ ‫שני‬ ‫תואר‬ ‫ולימודי‬ ,‫והמשפחתי‬ ‫העסקי‬
:‫בשאלות‬ ‫ועסוקים‬ ‫משפחתי‬ ‫עסק‬ ‫אתם‬ ‫אם‬ ‫לעזר‬ ‫לכם‬ ‫להיות‬ ‫נוכל‬
‫דור‬ ‫בני‬ ‫את‬ ‫לשלב‬ ‫האם‬
?‫השוטפת‬ ‫בעשייה‬ ‫ההמשך‬
‫משפחה‬ ‫בני‬ ‫לשלב‬ ‫איך‬
‫על‬ ‫שמירה‬ ‫תוך‬ ,‫בעסק‬
‫בעסק‬ ‫הן‬ ‫טובים‬ ‫יחסים‬
?‫במשפחה‬ ‫והן‬
,‫צמיחה‬ ,‫יציבות‬ ‫לוודא‬ ‫איך‬
‫העסק‬ ‫של‬ ‫ורצף‬ ‫המשכיות‬
‫הניהול‬ ‫שרביט‬ ‫שבו‬ ‫בשלב‬
?‫הבא‬ ‫לדור‬ ‫יעבור‬
‫נוטריון‬ | ‫מגשרת‬ | ‫עו"ד‬ ‫זפט-פייגלין‬ ‫חן‬
+972-(0)54-4477334
+972-(0)3-6135999 | ‫ט‬
+972-(0)3-7520833 | ‫פ‬
c h e n @ s a f t w a l s h . c o m
w w w . 2 c p e o p l e . c o . i l
52511 ‫רמת-גן‬ 33 ‫ז'בוטינסקי‬ '‫רח‬

More Related Content

Viewers also liked

둥진최고
둥진최고둥진최고
둥진최고MIDO
 
مختبرات الابتكار الاجتماعي-عاطف الشبراوي
مختبرات الابتكار الاجتماعي-عاطف الشبراويمختبرات الابتكار الاجتماعي-عاطف الشبراوي
مختبرات الابتكار الاجتماعي-عاطف الشبراويatef Elshabrawy
 
정보처리모형 - 배병준
정보처리모형 - 배병준정보처리모형 - 배병준
정보처리모형 - 배병준ByungjuneBae
 
מצגת חברת צעיר טק
מצגת חברת צעיר טק מצגת חברת צעיר טק
מצגת חברת צעיר טק nevoiz
 
תעודת תשתיות מנותקות רשת
תעודת תשתיות מנותקות רשתתעודת תשתיות מנותקות רשת
תעודת תשתיות מנותקות רשתYaron Brand
 
ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΒΕΡΝΕΡ
ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΒΕΡΝΕΡΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΒΕΡΝΕΡ
ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΒΕΡΝΕΡvwerner
 
شهادة خبرة جامعة الملك عبدالعزيز
شهادة خبرة جامعة الملك عبدالعزيزشهادة خبرة جامعة الملك عبدالعزيز
شهادة خبرة جامعة الملك عبدالعزيزAYMAN BAHASHWAN
 
과학동시 권난주 외
과학동시 권난주 외과학동시 권난주 외
과학동시 권난주 외Dosung Choi
 
Универсальный энергосберегающий режущий аппарат
Универсальный энергосберегающий режущий аппаратУниверсальный энергосберегающий режущий аппарат
Универсальный энергосберегающий режущий аппаратkulibin
 
إعتصام أهالى السويس
إعتصام أهالى السويسإعتصام أهالى السويس
إعتصام أهالى السويسEgyptianmasr
 
寄給的朋友定高興
寄給的朋友定高興寄給的朋友定高興
寄給的朋友定高興mahesh bhatt
 
دليل شهادة الدار العقارية
دليل شهادة الدار العقاريةدليل شهادة الدار العقارية
دليل شهادة الدار العقاريةChafika Al Baloushi MBA
 
מסמך פרידה מאיחוד
מסמך פרידה מאיחודמסמך פרידה מאיחוד
מסמך פרידה מאיחודEti Ben Yishay
 
प्रिय नजदीकी और प्रियतम
प्रिय नजदीकी और प्रियतमप्रिय नजदीकी और प्रियतम
प्रिय नजदीकी और प्रियतमAmit Parikh
 
國王湖
國王湖國王湖
國王湖tinaho
 
شهادات التخرج م حسن فؤاد النجار
شهادات التخرج م  حسن فؤاد النجارشهادات التخرج م  حسن فؤاد النجار
شهادات التخرج م حسن فؤاد النجارHassan Elnaggar
 

Viewers also liked (20)

خبرة المجد
خبرة المجدخبرة المجد
خبرة المجد
 
둥진최고
둥진최고둥진최고
둥진최고
 
مختبرات الابتكار الاجتماعي-عاطف الشبراوي
مختبرات الابتكار الاجتماعي-عاطف الشبراويمختبرات الابتكار الاجتماعي-عاطف الشبراوي
مختبرات الابتكار الاجتماعي-عاطف الشبراوي
 
정보처리모형 - 배병준
정보처리모형 - 배병준정보처리모형 - 배병준
정보처리모형 - 배병준
 
מצגת חברת צעיר טק
מצגת חברת צעיר טק מצגת חברת צעיר טק
מצגת חברת צעיר טק
 
תעודת תשתיות מנותקות רשת
תעודת תשתיות מנותקות רשתתעודת תשתיות מנותקות רשת
תעודת תשתיות מנותקות רשת
 
ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΒΕΡΝΕΡ
ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΒΕΡΝΕΡΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΒΕΡΝΕΡ
ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΒΕΡΝΕΡ
 
乖疋毋十卂馬
乖疋毋十卂馬乖疋毋十卂馬
乖疋毋十卂馬
 
شهادة خبرة جامعة الملك عبدالعزيز
شهادة خبرة جامعة الملك عبدالعزيزشهادة خبرة جامعة الملك عبدالعزيز
شهادة خبرة جامعة الملك عبدالعزيز
 
과학동시 권난주 외
과학동시 권난주 외과학동시 권난주 외
과학동시 권난주 외
 
Универсальный энергосберегающий режущий аппарат
Универсальный энергосберегающий режущий аппаратУниверсальный энергосберегающий режущий аппарат
Универсальный энергосберегающий режущий аппарат
 
إعتصام أهالى السويس
إعتصام أهالى السويسإعتصام أهالى السويس
إعتصام أهالى السويس
 
寄給的朋友定高興
寄給的朋友定高興寄給的朋友定高興
寄給的朋友定高興
 
دليل شهادة الدار العقارية
دليل شهادة الدار العقاريةدليل شهادة الدار العقارية
دليل شهادة الدار العقارية
 
מסמך פרידה מאיחוד
מסמך פרידה מאיחודמסמך פרידה מאיחוד
מסמך פרידה מאיחוד
 
प्रिय नजदीकी और प्रियतम
प्रिय नजदीकी और प्रियतमप्रिय नजदीकी और प्रियतम
प्रिय नजदीकी और प्रियतम
 
זכאות
זכאותזכאות
זכאות
 
-{-_-}-
-{-_-}--{-_-}-
-{-_-}-
 
國王湖
國王湖國王湖
國王湖
 
شهادات التخرج م حسن فؤاد النجار
شهادات التخرج م  حسن فؤاد النجارشهادات التخرج م  حسن فؤاد النجار
شهادات التخرج م حسن فؤاد النجار
 

Similar to ברושור

מדריך להורים המתגרשים
מדריך להורים המתגרשיםמדריך להורים המתגרשים
מדריך להורים המתגרשיםguyrsp
 
הסבר על פעילות קהילת העסקים במשגב- עסקימשגב
הסבר על פעילות קהילת העסקים במשגב- עסקימשגבהסבר על פעילות קהילת העסקים במשגב- עסקימשגב
הסבר על פעילות קהילת העסקים במשגב- עסקימשגבyiphat
 
משאבי אנוש, מוביל שינוי
משאבי אנוש, מוביל שינוימשאבי אנוש, מוביל שינוי
משאבי אנוש, מוביל שינויNiv Yaaran
 
מיא שטדלר-ייעוץ ארגוני_2015
מיא שטדלר-ייעוץ ארגוני_2015מיא שטדלר-ייעוץ ארגוני_2015
מיא שטדלר-ייעוץ ארגוני_2015Maya Stadler
 
הדרכה הורית
הדרכה הוריתהדרכה הורית
הדרכה הוריתtaliackerman
 
דמרקר וומן - מודעה סופית 8-3-15
דמרקר וומן - מודעה סופית 8-3-15דמרקר וומן - מודעה סופית 8-3-15
דמרקר וומן - מודעה סופית 8-3-15Osnat Eli-Weiss
 

Similar to ברושור (9)

The Y generation
The Y generationThe Y generation
The Y generation
 
מדריך להורים המתגרשים
מדריך להורים המתגרשיםמדריך להורים המתגרשים
מדריך להורים המתגרשים
 
הסבר על פעילות קהילת העסקים במשגב- עסקימשגב
הסבר על פעילות קהילת העסקים במשגב- עסקימשגבהסבר על פעילות קהילת העסקים במשגב- עסקימשגב
הסבר על פעילות קהילת העסקים במשגב- עסקימשגב
 
משאבי אנוש, מוביל שינוי
משאבי אנוש, מוביל שינוימשאבי אנוש, מוביל שינוי
משאבי אנוש, מוביל שינוי
 
Advot v3.3 (8)
Advot v3.3 (8)Advot v3.3 (8)
Advot v3.3 (8)
 
מיא שטדלר-ייעוץ ארגוני_2015
מיא שטדלר-ייעוץ ארגוני_2015מיא שטדלר-ייעוץ ארגוני_2015
מיא שטדלר-ייעוץ ארגוני_2015
 
הדרכה הורית
הדרכה הוריתהדרכה הורית
הדרכה הורית
 
aluma brochore final all
aluma brochore final allaluma brochore final all
aluma brochore final all
 
דמרקר וומן - מודעה סופית 8-3-15
דמרקר וומן - מודעה סופית 8-3-15דמרקר וומן - מודעה סופית 8-3-15
דמרקר וומן - מודעה סופית 8-3-15
 

ברושור

  • 1. ‫בין־דוריים‬ ‫תהליכים‬ ‫משפחתיות‬ ‫בחברות‬ ‫משפחתיות‬ ‫בחברות‬ ‫בין־דוריים‬ ‫תהליכים‬ ‫הזמן‬ ‫בנקודת‬ ;‫העסק‬ ‫בחיי‬ ‫מפנה‬ ‫לחולל‬ ‫יכול‬ ,‫משפחתי‬ ‫בעסק‬ ‫ההמשך‬ ‫דור‬ ‫שילוב‬ ‫שיביא‬ ‫התהליך‬ ‫זרעי‬ ‫נטמנים‬ ,‫בעסק‬ ‫הראשונים‬ ‫צעדיו‬ ‫את‬ ‫מתחיל‬ ‫ההמשך‬ ‫דור‬ ‫שבה‬ .‫הבא‬ ‫לדור‬ ‫יעברו‬ ‫הניהול‬ ‫מושכות‬ ‫כאשר‬ ,‫הבין־דורי‬ ‫למעבר‬ ‫דבר‬ ‫של‬ ‫בסופו‬ ‫תהליכים‬ ‫להיות‬ ‫עשויים‬ ,‫הבין־דורי‬ ‫והמעבר‬ ‫ההמשך‬ ‫דור‬ ‫שילוב‬ ‫של‬ ,‫אלה‬ ‫תהליכים‬ .‫לצמיחה‬ ‫הזדמנויות‬ ‫בחובם‬ ‫טומנים‬ ‫הם‬ ,‫פשוטים‬ ‫הלא‬ ‫האתגרים‬ ‫לצד‬ ;‫מורכבים‬ ‫דור‬ :‫המעורבים‬ ‫לצדדים‬ ‫מורכבת‬ ‫בהסתגלות‬ ,‫כלל‬ ‫בדרך‬ ,‫כרוכים‬ ‫כאלה‬ ‫תהליכים‬ ‫בפעילות‬ ‫בפועל‬ ‫מעורבים‬ ‫שאינם‬ ‫משפחה‬ ‫בני‬ ‫גם‬ .‫והעסק‬ ‫ההמשך‬ ‫דור‬ ,‫המייסדים‬ .‫בתהליך‬ ‫משמעותיים‬ ‫להיות‬ ‫עשויים‬ ‫העסק‬ :‫למנות‬ ‫ניתן‬ ‫הבין-דורי‬ ‫המעבר‬ ‫בתהליך‬ ‫קושי‬ ‫להתעוררות‬ ‫הסיבות‬ ‫בין‬ ‫ברורים‬ ‫משחק‬ ‫כללי‬ ‫העדר‬ - ‫המשפחה‬ ‫לבין‬ ‫העסק‬ ‫בין‬ ‫תחומים‬ ‫ערוב‬ - ‫ציפיות‬ ‫תיאום‬ ‫עריכת‬ ‫אי‬ - ‫ומוות‬ ,‫זקנה‬ ,‫כסף‬ ‫כגון‬ ‫רגישים‬ ‫נושאים‬ ‫על‬ ‫לדבר‬ ‫קושי‬ - ‫לשני‬ ‫מענה‬ ‫הנותן‬ ,‫בין־דורי‬ ‫לשילוב‬ ‫בתהליך‬ ‫אתכם‬ ‫ללוות‬ ‫מציעים‬ ‫אנו‬ :‫מרכזיים‬ ‫צרכים‬ ‫את‬ ‫לשלב‬ ‫המסוימת‬ ‫ולמשפחה‬ ‫הנבחן‬ ‫לעסק‬ ‫ונכון‬ ‫מתאים‬ ‫אם‬ ‫לברר‬ ‫הצורך‬ - ‫האחד‬ .‫העת‬ ‫בבוא‬ ‫הניהול‬ ‫מושכות‬ ‫את‬ ‫לו‬ ‫ולהעביר‬ ,‫בעסק‬ ‫ההמשך‬ ‫דור‬ ‫ומחשבה‬ ‫תכנון‬ ‫מתוך‬ ‫הבין-דורי‬ ‫והמעבר‬ ‫השילוב‬ ‫תהליך‬ ‫את‬ ‫לנהל‬ ‫הצורך‬ - ‫השני‬ .‫קדימה‬ :‫הם‬ ‫שקודקודיו‬ ‫למשולש‬ ‫נתייחס‬ ‫בתהליך‬ .‫והעסק‬ ‫החדש‬ ‫הדור‬ ,‫המייסד‬ ‫הדור‬ ‫לו‬ ‫לתת‬ ,‫קדימה‬ ‫העסק‬ ‫את‬ ‫להצעיד‬ ‫גדולה‬ ‫הזדמנות‬ ‫מציע‬ ‫הבין־דורי‬ ‫השילוב‬ ‫תהליך‬ ‫בזמן‬ ‫ובו‬ ,‫יציב‬ ‫כלכלי‬ ‫מעוגן‬ ‫ליהנות‬ ‫המשפחה‬ ‫לבני‬ ‫לאפשר‬ ,‫ארוכות‬ ‫לשנים‬ ‫מרץ‬ ‫זריקת‬ .‫ונעימים‬ ‫תקינים‬ ‫משפחתיים‬ ‫יחסים‬ ‫לשמר‬ ‫לשילוב‬ ‫תהליכים‬ ‫בהובלת‬ ‫מתמחה‬ ,‫ונוטריון‬ ‫מגשרת‬ ,‫עו"ד‬ ,‫זפט-פייגלין‬ ‫חן‬ ‫בין‬ ‫לחיבור‬ ‫הקשור‬ ‫בכל‬ ‫ייחודית‬ ‫גישה‬ ‫ובעלת‬ ,‫משפחתיים‬ ‫בעסקים‬ ‫דורי‬ ‫בין‬ .‫ועסקים‬ ‫תהליכים‬ ,‫אנשים‬ ‫וידע‬ ‫ניסיון‬ ;‫שונים‬ ‫מתחומים‬ ‫מיומנויות‬ ‫של‬ ‫שילוב‬ ‫באמצעות‬ ‫נעשה‬ ‫התהליך‬ ‫עסקיים‬ ‫לגופים‬ ‫משפטי‬ ‫ליווי‬ ‫של‬ ‫רבות‬ ‫משנים‬ ‫כתוצאה‬ ‫שנצבר‬ ‫ומשפטי‬ ‫עסקי‬ ‫בחדלות‬ ‫והן‬ ,‫ורכישות‬ ‫מיזוגים‬ ‫כגון‬ ‫בעסקאות‬ ‫הן‬ ,‫השוטפים‬ ‫בענייניהן‬ ‫(הן‬ ‫בתחום‬ ,‫סכסוכים‬ ‫וישוב‬ ‫בגישור‬ ‫מיוחדת‬ ‫ומיומנות‬ ‫התמחות‬ ‫עם‬ ‫יחד‬ ,)‫פירעון‬ .)MBA( ‫עסקים‬ ‫במנהל‬ ‫שני‬ ‫תואר‬ ‫ולימודי‬ ,‫והמשפחתי‬ ‫העסקי‬ :‫בשאלות‬ ‫ועסוקים‬ ‫משפחתי‬ ‫עסק‬ ‫אתם‬ ‫אם‬ ‫לעזר‬ ‫לכם‬ ‫להיות‬ ‫נוכל‬ ‫דור‬ ‫בני‬ ‫את‬ ‫לשלב‬ ‫האם‬ ?‫השוטפת‬ ‫בעשייה‬ ‫ההמשך‬ ‫משפחה‬ ‫בני‬ ‫לשלב‬ ‫איך‬ ‫על‬ ‫שמירה‬ ‫תוך‬ ,‫בעסק‬ ‫בעסק‬ ‫הן‬ ‫טובים‬ ‫יחסים‬ ?‫במשפחה‬ ‫והן‬ ,‫צמיחה‬ ,‫יציבות‬ ‫לוודא‬ ‫איך‬ ‫העסק‬ ‫של‬ ‫ורצף‬ ‫המשכיות‬ ‫הניהול‬ ‫שרביט‬ ‫שבו‬ ‫בשלב‬ ?‫הבא‬ ‫לדור‬ ‫יעבור‬ ‫נוטריון‬ | ‫מגשרת‬ | ‫עו"ד‬ ‫זפט-פייגלין‬ ‫חן‬ +972-(0)54-4477334 +972-(0)3-6135999 | ‫ט‬ +972-(0)3-7520833 | ‫פ‬ c h e n @ s a f t w a l s h . c o m w w w . 2 c p e o p l e . c o . i l 52511 ‫רמת-גן‬ 33 ‫ז'בוטינסקי‬ '‫רח‬