SlideShare a Scribd company logo
1 of 34
Download to read offline
www.maiaoffice.com



SÁCH THUYẾT MINH MÔ
HÌ KINH DOANH MAIA
 NH

                     Version 1.0




                                   Bước tiếp theo
Nắm bắt cơ hội này




                                                      Lời nói đầu
Giúp sự nghiệp của bạn trưởng thành
tới mức độ mà bạn mong muốn




                                 Đáng tin cậy và th
                                 u lợi siêu cao
Để thành công trở nên đơn giản




                                                       Lời nói đầu
Một sự nghiệp xuyên biên giới, không phân biệt chủ
ng tộc, không hạn chế thời gian và không gian




                              Bạn còn do dự gìsao?
                                  Lập tức hành động!
02     Giới thiệu về MAIA
     1. Giới thiệu Công ty
     2. Sứ mệnh và tầm nhì
                         n
     3. Bốn bảo đảm lớn      www.maiaoffice.com
Về Công ty TNHH CP Tiền tệ MAIA




                                                                                                              Gới thiệu về chúng tôi
Tập đoàn MAIA là một Công ty mang tí toàn cầu chân chí đã xây dựng nên nghiệp vụ rộng khắc trên lĩnh
                                   nh                nh,

vực thương mại điện tử, chủ yếu bao gồm bán đấu giá, cộng đồng, sàn mua bán trên mạng và các dịch vụ khác.

Tôn chỉ căn bản của tập đoàn MAIA là không ngừng nâng cao và cải thiện hệ thống của chúng ta, nhằm cung

cấp cá sản phẩm chất lượng cao. Lấy thái dộ thành thực và có trá nhiệm cùng với các đối tác thương mại
      c                                                         ch

cung cấp những dịch vụ khách hàng ưu việt, báo đáp lại ý nghĩa vô cùng to lớn đối với sự đầu tư cực đại của

khách hàng.
Sứ mệnh của chúng tôi




                                                              Gới thiệu về chúng tôi
                   Hệ thống nhanh hơn
                          & vững mạnh hơn


             Công việc mang tí thử thách, nhiệm vụ đơn giản
                             nh

           Tạo phương án giải quyết hữu í hơn
                                        ch

                cho tất cả các đối tác thương mại
Tầm nhì của chúng tôi
      n
Tầm nhì của chúng tôi là trở thành nhà cung ứng các phương án giải quyết đáng được tí
      n                                                                             n

nhiệm nhất, nhằm đảm bảo cho các đối tác của chúng tôi tự do phát triển sự nghiệp.




                                                                                          Gới thiệu về chúng tôi
       Chúng tôi sẽ:
           Thực hiện giá trị công ty một cách thành thực và tin cậy

           Cung cấp tí năng trì tự ưu việt
                     nh       nh

           Đào tạo môi trường nội bộ sáng tạo mới, hợp tác và tí nhiệm
                                                               n

    Thông qua thực hiện tầm nhì của chúng tôi, MAIA sẽ trở thành nhà lãnh đạo trong ngà
                              n
    nh nghề này.
04 bảo đảm lớn




                                                        Gới thiệu về chúng tôi
   Ưu thế thương mại của chúng tôi:


Chia sẻ giá trị doanh nghiệp
         Tập trung vào hoạt động kinh doanh vượt trội
                  Hành động tốc độ
                               Giao lưu cởi mở
03   Cơ chế thù lao của MAIA

                               www.maiaoffice.com
Xây dựng đội nhóm của bạn

Là đối tá của MAIA, nguồn thu nhập của bạn là ở tổng lượng Sao MAIA mà đoàn đội
         c
của bạn mua được. Các bước tiến đến xây dựng đoàn đội của chí mì đương nhi
                                                            nh nh,
ên là tốc độ nhanh nhất sẽ mang lại lợi nhuận nhanh nhất. Tập trung và việc mở rộn
                                                                      o
g các đối tác của đoàn đội của chí mì chắc chắn sẽ là điều thành công nhất.
                                 nh nh




                                                                                     Cơ chế thù lao của MAIA
Mang lại khả năng vô hạn cho bạn
Tạo ra tổ hợp hữu í
                                                ch



Với sự hỗ trợ hệ thống tiê tiến của chúng tôi, sẽ
                          n




                                                                            Cơ chế thù lao của MAIA
mang đến cho bạn khả năng tự xây dựng mô thứ
c sự nghiệp có một không hai tại nhà.




  Mạng lưới người với người              Mạng lưới toàn cầu   Bán đấu giá
04 chuỗi doanh thu cốt lõi

 Định ra 04 phương án giải quyết thu lợi thiết kế riêng cho hội viên
 MAIA




                                                                       Cơ chế thù lao của MAIA
1. Cơ chế khen thưởng cá nhân
2. Khen thưởng tổ chức
3. Kế hoạch doanh lợi mỗi ngày
4. Lợi nhuận đấu giá ngoài định mức
1. Cơ chế khen thưởng cá nhân

Khen thưởng mua sắm: 10%-30%


                                     Mỗi lần mua Sao MAIA sẽ được hoàn trả tiền




                                                                                  Cơ chế thù lao của MAIA
                                     mặt thấp nhất 10%, cao nhất là 30%.
                      30%


         20%                         Tỷ lệ hoàn trả tiền mặt sẽ được quyết định

                                     bởi số lượng sao Maiya mà bạn mua luỹ kế.
 10%



                                     Việc khen thưởng cá nhân sau khi bạn mua

                                     thành công xong thìsẽ lập tức chi trả vào

10~700   701~5,000   5,001~500,000   trong tài khoản tiền mặt của bạn.
2. Khen thưởng tổ chức

Chia sẻ khen thưởng mua sắm




                                                                             Cơ chế thù lao của MAIA
                        Cho dù bất cứ lúc nà thành viên đoàn đội của
                                            o

                        bạn mua sao Maiya, thìhệ thống đều sẽ chi trả

                        khen thưởng cho tổ chức của bạn.

                        Căn cứ theo kế hoạch khen thưởng của tổ chức,

                        căn cứ vào GV của bạn và cấp bậc của tổ chức,

                        để chi trả khen thưởng tổ chức.

                        Cấp bậc tổ chức của bạn càng cao, thìtỷ lệ chi trả

                        càng cao. Mời thê đối tá mới thìcó thể lập tức
                                         m      c

                        được trả tiền lợi nhuận.
2. Khen thưởng tổ chức

Khen thưởng BVC: 10%-42%

                           Căn cứ vào đặc điểm khen thưởng BVC của kế




                                                                             Cơ chế thù lao của MAIA
                           hoạch khen thưởng tổ chức để tiến hành chi trả.

                           Sao mà tất cả cá thành viên đoàn đội của bạn
                                           c

                           mua lấy sẽ mang lại khen thưởng BVC cho bạn.

                           Hãy chú ý bạn cần phải đáp ứng được các yêu

                           cầu sau thìmới có thể được khen thưởng này:

                             Cần phải trực tiếp mời tối thiểu 02 người.


             $
2. Khen thưởng tổ chức
   Khen thưởng BVC: 10%-42%

Lấy vídụ , khi đạt đến 5.200GV BVC-10, khi thành viên đoàn đội của bạn mua Sao MAIA, thìtỷ lệ chi trả

của bạn là 42%, còn tỷ lệ chi trả của Frank của cấp bậc BVC-8 sẽ là 36%. Căn cứ vào tỷ lệ chi trả khác




                                                                                                         Cơ chế thù lao của MAIA
nhau về cấp bậc của bạn và của thành viên đoàn đội của bạn mà sẽ có sự khá nhau, khi thành viên
                                                                          c

đoàn đội của bạn phát sinh mua sắm, thìbạn sẽ được chi trả tỷ lệ chênh lệch là 6%.


             BVC(Best Vendor Circle) Bonus
                                                                       $
    Ranking          Group Volume       Bonus Rate                         $
                                                                   $
     BVC-1                20                 10%                                       42%
                                                               GV: 5,200
     BVC-2                50                 14%
     BVC-3               100                 18%
                                                                                             6%
     BVC-4               300                 22%
     BVC-5               500                 26%
                                                                 GV: 2,200     Frank   36%
     BVC-6               1,000               30%
     BVC-7               1,500               33%
                                                                                             10%
     BVC-8               2,000               36%
     BVC-9               3,000               39%
                                                                  GV: 500      Andy    26%
    BVC-10               5,000               42%
2. Khen thưởng tổ chức

Khen thưởng TVC & PVC: 45%-90%




                                                                         Cơ chế thù lao của MAIA
                         Những khen thưởng này chỉ có đồng thời đáp

                         ứng GV và TV thìmới có được tư cách.

                         Yêu cầu để đạt được TVC và PVC:


                            Tối thiểu cần phải có 02 đoàn đội.

                            Tổng TV của đoàn đội khá ngoà đoàn đội
                                                    c    i

                            lớn nhất ra thìcần phải đạt đến 30% của GV

                            mà cấp bậc tương ứng ấy yêu cầu.
2. Khen thưởng tổ chức
   Khen thưởng TVC & PVC: 45%-90%

Khen thưởng TVC/PVC TVC/PVC: Tổng TV của đoàn đội khác ngoà đoàn đội lớn nhất ra thì
                                                             i
cần phải đạt đến 30% của GV mà cấp bậc tương ứng ấy yêu cầu.




                                                                                          Cơ chế thù lao của MAIA
          TVC(Top Vendor Circle) Bonus              PVC(Power Vendor Circle) Bonus

 Ranking        Group Volume      Bonus Rate   Ranking     Group Volume      Bonus Rate

  TVC-1             8,000            45%       PVC-1          250,000           72%

  TVC-2            12,000            48%       PVC-2          300,000           74%

  TVC-3            17,000            51%       PVC-3          380,000           76%

  TVC-4            25,000            54%       PVC-4          500,000           78%

  TVC-5            35,000            57%       PVC-5          650,000           80%

  TVC-6            50,000            60%       PVC-6          800,000           82%

  TVC-7            80,000            63%       PVC-7         1,000,000          84%

  TVC-8            120,000           66%       PVC-8         1,300,000          86%

  TVC-9            160,000           68%       PVC-9         1,600,000          88%

 TVC-10            200,000           70%       PVC-10        2,000,000          90%
2. Khen thưởng tổ chức

   Khen thưởng TVC & PVC: 45%-90%

Hì sau là yêu cầu để có được Power Vendor Circle.
 nh
Tổng GV của Team 1 và Team 2 cần phải đạt đến 30% GV mà cấp bậc tương ứng yêu cầu.




                                                                                                                          Cơ chế thù lao của MAIA
                                 6%

  74%
 326,100                                             68%                8%
                                                    199,500

                      8%
56%                                                    2%                              326,100

           18%             66%                                 66%            60%
           100         126,500                                126,000        73,500
                                                                                       Team1     Team2     Largest Team
                                      6%                                                 100     126,500    199,500
                 6%
                                                                                      Team1+Team2 > 326,100 ×30%

                           60%              60%
                       72,300              54,200
2. Khen thưởng tổ chức

Winner Vendor Circle Bonus & Incentives:90%-100%

     WVC(Winner Vendor Circle) Bonus




                                                                         Cơ chế thù lao của MAIA
 Ranking        Group Volume   Bonus Rate

  WVC              5,000,000    5%(1/N)

           Incentives             5%



                                          Khen thưởng đặc biệt

                                          Du lịch tàu xa hoa toàn cầu!
3. Kế hoạch thu lời mỗi ngày

Thu lợi siêu cao và ổn định: 150%




                                                                            Cơ chế thù lao của MAIA
Sau khi hoàn thành giao dịch tự động, thìhệ thống sẽ tự động chi trả khen
thưởng lời mỗi ngày 2% đối với sao Maiya trong tài khoản giao dịch.


Kế hoạch thu lời mỗi ngày sẽ duy
trìliên tục 75 ngày làm việc.
Dựa theo thứ tự thời gian để loại
bỏ tài khoản giao dịch đối với Sao
MAIA mà kế hoạch thu lời mỗi ngày
đã kết thúc chi trả.
4. Khen thưởng đấu giá ngoài định mức
Có cơ hội với giá siêu thấp 2% có được Sao MAIA

                                  Việc bán đấu giá MAIA làm cho Sao MAIA

                                  mua và bán ra trở thành một mô thức lợi




                                                                                Cơ chế thù lao của MAIA
                                  nhuận hoàn chỉnh.

                                  Mỗi lần ra giá click bá đấu giá thìgiá cả
                                                ,        n

                                  tăng lên 0,01$.

                                  Khi giá cả đấu giá đạt đến giá cố định ($2,

                                  $1), thìhệ thống sẽ tự động chấm dứt đấu

                                  giá và nếu bạn là người ra giá sau cùng,
                                     ,

                                  thìbạn sẽ là người thắng đấu giá.

                                  Người thắng đấu giá sẽ dùng giá siêu thấp

                                  2% để mua Sao MAIA.
4. Thu lợi đấu giá ngoài định mức
Số lần mà bạn tham gia đấu giá càng nhiều, thìxác suất thắng càng lớn.

                                Đấu giá bắt đầu là $0,00, trước khi bạn click ra giá,

                                giá cả đấu giả hiện tại là chưa biết. Sau khi bạn click




                                                                                          Cơ chế thù lao của MAIA
                                ra giá, giá đấu giá hiện tại sẽ hiện thị ra 05 giây.




                               Mỗi lần click giá đấu giá sẽ tăng $0,01, và sẽ tiêu tốn

                               chi phíđấu giá nhất định của bạn.



                                Tham gia đấu giá sẽ có cơ hội dùng giá siêu thấp $2

                                để được có được Sao MAIA với giá trị $100, hoặc

                                dùng giá siêu thấp $1 để có được Sao MAIA với giá

                                trị $50.
Hệ thống giao dịch tự động
 Chỉ khi thành viên đoàn đội của bạn mua Sao MAIA, thìbạn mới
 có thể được 04 phần thưởng khuyến khí  ch.




                                                                Cơ chế thù lao của MAIA
Hệ thống giao dịch tự động cần phải đáp ứng

các điều kiện sau:

 SL của bạn cần phải cao hơn thành viên đoàn đội

 Có đủ SP để tiến hành giao dịch


Khi không phù hợp cá điều kiện này, thìhệ
                    c

thống sẽ tự động tì một bộ phận trước phù
                  m

hợp điều kiện để tiến hành tự động giao dịch.
Nguyên lý của hệ thống giao dịch tự động
                                                                                                                     : SP của bạn
                                                                                                                     : SP mà thành viên đ
                                                                                                                     oàn đội của bạn cần
SL> SL                                                               SL> SL
SP>SP                                                                SP=0 <SP




                                                                                                                                            Cơ chế thù lao của MAIA
            SL                                                                    SL

                                    SL                                                                  SL



 Chỉ khi SL của bạn cao hơn SL của thành viê đoàn đội của bạn
                                               n                       Khi SP của bạn là 0, sẽ khô thể tiến hành giao dịch tự động.
                                                                                                  ng
 thìmới có thể tiến hành giao dịch tự động. Khi SP còn lại của bạn     Lúc này, hệ thống sẽ tự động đi đến bộ phận trê để tì kiếm
                                                                                                                      n     m
 cao hơn nhu cầu của thà viên đoàn đội, thìsố lượng mà thành
                          nh                                           điều kiện phối hợp.
 viên đoàn đội của bạn có nhu cầu sẽ bị tự động giao dịch toàn bộ.


SL> SL                                                               SL< SL
SP<SP                                                                SP>SP




                                                                                                        SL
            SL

                                   SL                                             SL



Khi SP còn lại của bạn thấp hơn nhu cầu của thành viên đoàn đội,     Khi SL của bạn thấp hơn SL của thà viê đoàn đội của bạn, thì
                                                                                                          nh     n
thìtất cả SP của bạn sẽ bị tự động giao dịch, một phần hệ thống      khô thể tiến hà giao dịch tự động. Nhưng hệ thống sẽ hì thức
                                                                         ng           nh                                      nh
khô đủ SP sẽ dùng hì thức gia tăng GV tương ứng để tiến
    ng                   nh                                          gia tăng GV tương ứng để tiến hành bổ sung, đồng thời hướng đến
hành bổ sung.                                                        bộ bộ phận trên tì kiếm điều kiện phối hợp.
                                                                                      m
Tự động giao dịch SP

Lấy SP của bạn đưa vào trong hệ thống giao dịch tự động.




                                                                           Cơ chế thù lao của MAIA
                         Nếu khi SP còn lại hiện tại của bạn cao hơn nhu

                         cầu của thà viê đoàn đội, thìhệ thống sẽ tự đ
                                    nh  n

                         ộng giao dịch. Và những Sao MAIA này sẽ bị di c

                         huyển đến trong tài khoản giao dịch của bạn.



                         Hệ thống sẽ chi trả tiền thưởng mỗi ngày 2% đối

                         với Sao MAIA trong tài khoản giao dịch.
Hệ thống bảo đảm vốn
        ‘Bảo đảm 100% vốn’
                       : Chi trả khen thưởng
Hệ thống bảo đảm vốn của MAIA sẽ làm cho tất cả




                                                                Cơ chế thù lao của MAIA
hội vên không cần phải lo lắng tiền vốn, nếu trong

vòng 90 ngày mà Sao MAIA của bạn vẫn không

được tự động giao dịch, thế thì hệ thống sẽ tự

động truyền Sao MAIA đến hệ thống đấu giá lúc
                                         ,

này bạn sẽ được gì
                 ?

      $20 lập tức chi trả vào tài khoản tiền mặt của bạn.

      Khen thưởng ngày $1 ROI, chi trả mỗi ngày, duy trì

      liên tục 60 ngày, đến khi kết thúc đấu giá thìdừng lại.

      Sau khi kết thúc đấu giá, hệ thống sẽ chi trả $100.
04   Hoạt động như thế nào?

                              www.maiaoffice.com
Cơ hội thu lợi cao nhất 320%

MAIA vô cùng coi trọng sự làm việc và nỗ lực mệt mỏi của hội viên, chúng t
ôi sẽ bảo đảm nâng cao lợi nhuận sự nghiệp của bạn với hạn mức lớn nhất.

                               Khen thưởng hội viê
                                  n chính thức


         Khen thưởng đấu gi




                                                                             Hoạt động như thế nào
                                                      Khen thưởng cá nhân
          á ngoài định mức

                                  Thu lợi lớn n
                                   hất 320%
        Kế hoạch tiền thưởng
                                                      Khen thưởng tổ chức
             hàng ngày


                               Khen thưởng đặc biệt
Việc thu lãi của bạn và tài khoản của bạn



             Khen thưởng hội            Khen thưởng cá
             viên chính thức                 nhân


                                                                      Tài khoản SP




                                                                                            Hoạt động như thế nào
                                                                      Tài khoản tiền mặt
Khen thưởng đấ
u giá ngoài định                                     Khen thưởng tổ
      mức                   Chuỗi thu lợi                chức

                                                                      Tài khoản giao dịch


                                                                      Tài khoản đấu giá
            Kế hoạch tiền thư               Khen thưởng
             ởng hàng ngày                    đặc biệt
05   Bước tiếp theo là gì
                        ?

                            www.maiaoffice.com
Tự tạo một sự nghiệp cho bạn
      Nhưng bạn không chiến đấu đơn độc




               Thông qua phương án kinh doanh MAIA, bạn có thể đượ




                                                                         Bước tiếp theo
               c thu nhập trực tiếp và hăng say.

               Giúp đỡ cho những thành viên đoàn đội mới mà bạn trực

               tiếp mời gọi, dùng phương thức tương tự để triển khai s

               ự nghiệp MAIA, có được thu lợi cao và ổn định.
Tham gia vào hàng ngũ MAIA
                    Tạo ra lợi nhuận ngoài định mức
 Giúp cho sự hợp tác của chúng ta cùng tạo
 ra ngày mai tươi đẹp.
 Tối thiểu mua 10 Sao MAIA thìmới có thể thăng cấp trở thành thành viên chí
                                                                          nh
 thức.
 Tư cách được hưởng của thành viên chí
 nh thức:

Bạn sẽ có cơ hội sử dụng sự liên kết mời gọi để phát triển hội viên
mới và thành lập đoàn đội.




                                                                               Bước tiếp theo
Bạn sẽ có được khen thưởng hội viên chí thức ngay lập tức, mỗi
                                      nh
khi bạn mua Sao MAIA thì tức được khen thưởng cá nhân.
                        lập
Tham gia đấu giá Sao MAIA.

Chỉ có thăng cấp đến thành viên chí thức thì
                                  nh
mới có được tư cách sử dụng liên kết mời gọi.

Liên kết mời gọi MAIA:
http://www.maiaoffice.com/?ref=******
Bước tiếp theo
LẬP TỨC HÀNH ĐỘNG

   Nắm bắt cơ hội này!

More Related Content

Similar to Biz pt vn

Hồ sơ năng lực - GTV SEO.pdf
Hồ sơ năng lực - GTV SEO.pdfHồ sơ năng lực - GTV SEO.pdf
Hồ sơ năng lực - GTV SEO.pdfGTV SEO
 
Ruby global media
Ruby global media Ruby global media
Ruby global media Vag Media
 
Smart loyalty at-a-glance
Smart loyalty at-a-glanceSmart loyalty at-a-glance
Smart loyalty at-a-glanceLanHuongHoa
 
Từng bước đưa hệ thống kinh doanh lên internet
Từng bước đưa hệ thống kinh doanh lên internetTừng bước đưa hệ thống kinh doanh lên internet
Từng bước đưa hệ thống kinh doanh lên internetVọng Nguyễn
 
The Quantum Fusion: Vietnamese
The Quantum Fusion: VietnameseThe Quantum Fusion: Vietnamese
The Quantum Fusion: Vietnamesethequantumfusion
 
1990Agency Credetial 2023
1990Agency Credetial 20231990Agency Credetial 2023
1990Agency Credetial 2023ThyTrn673162
 
Simboma profile
Simboma profileSimboma profile
Simboma profileVag Media
 
Canh cam-branding-2015
Canh cam-branding-2015Canh cam-branding-2015
Canh cam-branding-2015Canhcamhere
 
Khởi động Digital Marketing 2016
Khởi động Digital Marketing 2016Khởi động Digital Marketing 2016
Khởi động Digital Marketing 2016Linh Vũ
 
Khởi động digital marketing 2016
Khởi động digital marketing 2016Khởi động digital marketing 2016
Khởi động digital marketing 2016EQVN
 
Lam it hon kiem nhieu tien hon 5 chuong dau
Lam it hon kiem nhieu tien hon 5 chuong dauLam it hon kiem nhieu tien hon 5 chuong dau
Lam it hon kiem nhieu tien hon 5 chuong dauDAVID TRIEU
 
CareerBoost_File gioi thieu Moore
CareerBoost_File gioi thieu MooreCareerBoost_File gioi thieu Moore
CareerBoost_File gioi thieu MooreAiiM
 
Myb portfolio
Myb portfolioMyb portfolio
Myb portfolioThoLee5
 

Similar to Biz pt vn (20)

Building Remote Sales Team: Xây dựng đội ngũ bán hàng từ xa chỉ nhận hoa hồng...
Building Remote Sales Team: Xây dựng đội ngũ bán hàng từ xa chỉ nhận hoa hồng...Building Remote Sales Team: Xây dựng đội ngũ bán hàng từ xa chỉ nhận hoa hồng...
Building Remote Sales Team: Xây dựng đội ngũ bán hàng từ xa chỉ nhận hoa hồng...
 
Hồ sơ năng lực - GTV SEO.pdf
Hồ sơ năng lực - GTV SEO.pdfHồ sơ năng lực - GTV SEO.pdf
Hồ sơ năng lực - GTV SEO.pdf
 
Ruby global media
Ruby global media Ruby global media
Ruby global media
 
Smart loyalty at-a-glance
Smart loyalty at-a-glanceSmart loyalty at-a-glance
Smart loyalty at-a-glance
 
Từng bước đưa hệ thống kinh doanh lên internet
Từng bước đưa hệ thống kinh doanh lên internetTừng bước đưa hệ thống kinh doanh lên internet
Từng bước đưa hệ thống kinh doanh lên internet
 
Profile Navee
Profile NaveeProfile Navee
Profile Navee
 
Customer Success - Bí quyết để doanh nghiệp trường tồn
Customer Success - Bí quyết để doanh nghiệp trường tồn Customer Success - Bí quyết để doanh nghiệp trường tồn
Customer Success - Bí quyết để doanh nghiệp trường tồn
 
The Quantum Fusion: Vietnamese
The Quantum Fusion: VietnameseThe Quantum Fusion: Vietnamese
The Quantum Fusion: Vietnamese
 
Hướng dẫn xây dựng KPI và BSC cho Startup và SME
Hướng dẫn xây dựng KPI và BSC cho Startup và SMEHướng dẫn xây dựng KPI và BSC cho Startup và SME
Hướng dẫn xây dựng KPI và BSC cho Startup và SME
 
W.E NOVAON 04
W.E NOVAON 04W.E NOVAON 04
W.E NOVAON 04
 
W.E NOVAON 04
W.E NOVAON 04W.E NOVAON 04
W.E NOVAON 04
 
1990Agency Credetial 2023
1990Agency Credetial 20231990Agency Credetial 2023
1990Agency Credetial 2023
 
Simboma profile
Simboma profileSimboma profile
Simboma profile
 
Canh cam-branding-2015
Canh cam-branding-2015Canh cam-branding-2015
Canh cam-branding-2015
 
Khởi động Digital Marketing 2016
Khởi động Digital Marketing 2016Khởi động Digital Marketing 2016
Khởi động Digital Marketing 2016
 
Khởi động digital marketing 2016
Khởi động digital marketing 2016Khởi động digital marketing 2016
Khởi động digital marketing 2016
 
Lam it hon kiem nhieu tien hon 5 chuong dau
Lam it hon kiem nhieu tien hon 5 chuong dauLam it hon kiem nhieu tien hon 5 chuong dau
Lam it hon kiem nhieu tien hon 5 chuong dau
 
CareerBoost_File gioi thieu Moore
CareerBoost_File gioi thieu MooreCareerBoost_File gioi thieu Moore
CareerBoost_File gioi thieu Moore
 
Myb portfolio
Myb portfolioMyb portfolio
Myb portfolio
 
Myb portfolio
Myb portfolioMyb portfolio
Myb portfolio
 

More from maiaoffice

More from maiaoffice (20)

Business jp
Business jpBusiness jp
Business jp
 
Maia comp ru
Maia comp ruMaia comp ru
Maia comp ru
 
Maia comp ru
Maia comp ruMaia comp ru
Maia comp ru
 
Maia comp kr
Maia comp krMaia comp kr
Maia comp kr
 
Maia comp jp
Maia comp jpMaia comp jp
Maia comp jp
 
Maia comp en
Maia comp enMaia comp en
Maia comp en
 
Maia comp cn
Maia comp cnMaia comp cn
Maia comp cn
 
Maia comp ru
Maia comp ruMaia comp ru
Maia comp ru
 
Maia comp kr
Maia comp krMaia comp kr
Maia comp kr
 
Maia comp jp
Maia comp jpMaia comp jp
Maia comp jp
 
Maia comp en
Maia comp enMaia comp en
Maia comp en
 
Maia comp cn
Maia comp cnMaia comp cn
Maia comp cn
 
Maia comp ar
Maia comp arMaia comp ar
Maia comp ar
 
Maia comp cn
Maia comp cnMaia comp cn
Maia comp cn
 
Maia comp de
Maia comp deMaia comp de
Maia comp de
 
Maia comp en
Maia comp enMaia comp en
Maia comp en
 
Maia comp jp
Maia comp jpMaia comp jp
Maia comp jp
 
Maia comp kr
Maia comp krMaia comp kr
Maia comp kr
 
Maia comp ru
Maia comp ruMaia comp ru
Maia comp ru
 
Maia comp sp
Maia comp spMaia comp sp
Maia comp sp
 

Biz pt vn

  • 1. www.maiaoffice.com SÁCH THUYẾT MINH MÔ HÌ KINH DOANH MAIA NH Version 1.0 Bước tiếp theo
  • 2. Nắm bắt cơ hội này Lời nói đầu Giúp sự nghiệp của bạn trưởng thành tới mức độ mà bạn mong muốn Đáng tin cậy và th u lợi siêu cao
  • 3. Để thành công trở nên đơn giản Lời nói đầu Một sự nghiệp xuyên biên giới, không phân biệt chủ ng tộc, không hạn chế thời gian và không gian Bạn còn do dự gìsao? Lập tức hành động!
  • 4. 02 Giới thiệu về MAIA 1. Giới thiệu Công ty 2. Sứ mệnh và tầm nhì n 3. Bốn bảo đảm lớn www.maiaoffice.com
  • 5. Về Công ty TNHH CP Tiền tệ MAIA Gới thiệu về chúng tôi Tập đoàn MAIA là một Công ty mang tí toàn cầu chân chí đã xây dựng nên nghiệp vụ rộng khắc trên lĩnh nh nh, vực thương mại điện tử, chủ yếu bao gồm bán đấu giá, cộng đồng, sàn mua bán trên mạng và các dịch vụ khác. Tôn chỉ căn bản của tập đoàn MAIA là không ngừng nâng cao và cải thiện hệ thống của chúng ta, nhằm cung cấp cá sản phẩm chất lượng cao. Lấy thái dộ thành thực và có trá nhiệm cùng với các đối tác thương mại c ch cung cấp những dịch vụ khách hàng ưu việt, báo đáp lại ý nghĩa vô cùng to lớn đối với sự đầu tư cực đại của khách hàng.
  • 6. Sứ mệnh của chúng tôi Gới thiệu về chúng tôi Hệ thống nhanh hơn & vững mạnh hơn Công việc mang tí thử thách, nhiệm vụ đơn giản nh Tạo phương án giải quyết hữu í hơn ch cho tất cả các đối tác thương mại
  • 7. Tầm nhì của chúng tôi n Tầm nhì của chúng tôi là trở thành nhà cung ứng các phương án giải quyết đáng được tí n n nhiệm nhất, nhằm đảm bảo cho các đối tác của chúng tôi tự do phát triển sự nghiệp. Gới thiệu về chúng tôi Chúng tôi sẽ: Thực hiện giá trị công ty một cách thành thực và tin cậy Cung cấp tí năng trì tự ưu việt nh nh Đào tạo môi trường nội bộ sáng tạo mới, hợp tác và tí nhiệm n Thông qua thực hiện tầm nhì của chúng tôi, MAIA sẽ trở thành nhà lãnh đạo trong ngà n nh nghề này.
  • 8. 04 bảo đảm lớn Gới thiệu về chúng tôi Ưu thế thương mại của chúng tôi: Chia sẻ giá trị doanh nghiệp Tập trung vào hoạt động kinh doanh vượt trội Hành động tốc độ Giao lưu cởi mở
  • 9. 03 Cơ chế thù lao của MAIA www.maiaoffice.com
  • 10. Xây dựng đội nhóm của bạn Là đối tá của MAIA, nguồn thu nhập của bạn là ở tổng lượng Sao MAIA mà đoàn đội c của bạn mua được. Các bước tiến đến xây dựng đoàn đội của chí mì đương nhi nh nh, ên là tốc độ nhanh nhất sẽ mang lại lợi nhuận nhanh nhất. Tập trung và việc mở rộn o g các đối tác của đoàn đội của chí mì chắc chắn sẽ là điều thành công nhất. nh nh Cơ chế thù lao của MAIA Mang lại khả năng vô hạn cho bạn
  • 11. Tạo ra tổ hợp hữu í ch Với sự hỗ trợ hệ thống tiê tiến của chúng tôi, sẽ n Cơ chế thù lao của MAIA mang đến cho bạn khả năng tự xây dựng mô thứ c sự nghiệp có một không hai tại nhà. Mạng lưới người với người Mạng lưới toàn cầu Bán đấu giá
  • 12. 04 chuỗi doanh thu cốt lõi Định ra 04 phương án giải quyết thu lợi thiết kế riêng cho hội viên MAIA Cơ chế thù lao của MAIA 1. Cơ chế khen thưởng cá nhân 2. Khen thưởng tổ chức 3. Kế hoạch doanh lợi mỗi ngày 4. Lợi nhuận đấu giá ngoài định mức
  • 13. 1. Cơ chế khen thưởng cá nhân Khen thưởng mua sắm: 10%-30% Mỗi lần mua Sao MAIA sẽ được hoàn trả tiền Cơ chế thù lao của MAIA mặt thấp nhất 10%, cao nhất là 30%. 30% 20% Tỷ lệ hoàn trả tiền mặt sẽ được quyết định bởi số lượng sao Maiya mà bạn mua luỹ kế. 10% Việc khen thưởng cá nhân sau khi bạn mua thành công xong thìsẽ lập tức chi trả vào 10~700 701~5,000 5,001~500,000 trong tài khoản tiền mặt của bạn.
  • 14. 2. Khen thưởng tổ chức Chia sẻ khen thưởng mua sắm Cơ chế thù lao của MAIA Cho dù bất cứ lúc nà thành viên đoàn đội của o bạn mua sao Maiya, thìhệ thống đều sẽ chi trả khen thưởng cho tổ chức của bạn. Căn cứ theo kế hoạch khen thưởng của tổ chức, căn cứ vào GV của bạn và cấp bậc của tổ chức, để chi trả khen thưởng tổ chức. Cấp bậc tổ chức của bạn càng cao, thìtỷ lệ chi trả càng cao. Mời thê đối tá mới thìcó thể lập tức m c được trả tiền lợi nhuận.
  • 15. 2. Khen thưởng tổ chức Khen thưởng BVC: 10%-42% Căn cứ vào đặc điểm khen thưởng BVC của kế Cơ chế thù lao của MAIA hoạch khen thưởng tổ chức để tiến hành chi trả. Sao mà tất cả cá thành viên đoàn đội của bạn c mua lấy sẽ mang lại khen thưởng BVC cho bạn. Hãy chú ý bạn cần phải đáp ứng được các yêu cầu sau thìmới có thể được khen thưởng này: Cần phải trực tiếp mời tối thiểu 02 người. $
  • 16. 2. Khen thưởng tổ chức Khen thưởng BVC: 10%-42% Lấy vídụ , khi đạt đến 5.200GV BVC-10, khi thành viên đoàn đội của bạn mua Sao MAIA, thìtỷ lệ chi trả của bạn là 42%, còn tỷ lệ chi trả của Frank của cấp bậc BVC-8 sẽ là 36%. Căn cứ vào tỷ lệ chi trả khác Cơ chế thù lao của MAIA nhau về cấp bậc của bạn và của thành viên đoàn đội của bạn mà sẽ có sự khá nhau, khi thành viên c đoàn đội của bạn phát sinh mua sắm, thìbạn sẽ được chi trả tỷ lệ chênh lệch là 6%. BVC(Best Vendor Circle) Bonus $ Ranking Group Volume Bonus Rate $ $ BVC-1 20 10% 42% GV: 5,200 BVC-2 50 14% BVC-3 100 18% 6% BVC-4 300 22% BVC-5 500 26% GV: 2,200 Frank 36% BVC-6 1,000 30% BVC-7 1,500 33% 10% BVC-8 2,000 36% BVC-9 3,000 39% GV: 500 Andy 26% BVC-10 5,000 42%
  • 17. 2. Khen thưởng tổ chức Khen thưởng TVC & PVC: 45%-90% Cơ chế thù lao của MAIA Những khen thưởng này chỉ có đồng thời đáp ứng GV và TV thìmới có được tư cách. Yêu cầu để đạt được TVC và PVC: Tối thiểu cần phải có 02 đoàn đội. Tổng TV của đoàn đội khá ngoà đoàn đội c i lớn nhất ra thìcần phải đạt đến 30% của GV mà cấp bậc tương ứng ấy yêu cầu.
  • 18. 2. Khen thưởng tổ chức Khen thưởng TVC & PVC: 45%-90% Khen thưởng TVC/PVC TVC/PVC: Tổng TV của đoàn đội khác ngoà đoàn đội lớn nhất ra thì i cần phải đạt đến 30% của GV mà cấp bậc tương ứng ấy yêu cầu. Cơ chế thù lao của MAIA TVC(Top Vendor Circle) Bonus PVC(Power Vendor Circle) Bonus Ranking Group Volume Bonus Rate Ranking Group Volume Bonus Rate TVC-1 8,000 45% PVC-1 250,000 72% TVC-2 12,000 48% PVC-2 300,000 74% TVC-3 17,000 51% PVC-3 380,000 76% TVC-4 25,000 54% PVC-4 500,000 78% TVC-5 35,000 57% PVC-5 650,000 80% TVC-6 50,000 60% PVC-6 800,000 82% TVC-7 80,000 63% PVC-7 1,000,000 84% TVC-8 120,000 66% PVC-8 1,300,000 86% TVC-9 160,000 68% PVC-9 1,600,000 88% TVC-10 200,000 70% PVC-10 2,000,000 90%
  • 19. 2. Khen thưởng tổ chức Khen thưởng TVC & PVC: 45%-90% Hì sau là yêu cầu để có được Power Vendor Circle. nh Tổng GV của Team 1 và Team 2 cần phải đạt đến 30% GV mà cấp bậc tương ứng yêu cầu. Cơ chế thù lao của MAIA 6% 74% 326,100 68% 8% 199,500 8% 56% 2% 326,100 18% 66% 66% 60% 100 126,500 126,000 73,500 Team1 Team2 Largest Team 6% 100 126,500 199,500 6% Team1+Team2 > 326,100 ×30% 60% 60% 72,300 54,200
  • 20. 2. Khen thưởng tổ chức Winner Vendor Circle Bonus & Incentives:90%-100% WVC(Winner Vendor Circle) Bonus Cơ chế thù lao của MAIA Ranking Group Volume Bonus Rate WVC 5,000,000 5%(1/N) Incentives 5% Khen thưởng đặc biệt Du lịch tàu xa hoa toàn cầu!
  • 21. 3. Kế hoạch thu lời mỗi ngày Thu lợi siêu cao và ổn định: 150% Cơ chế thù lao của MAIA Sau khi hoàn thành giao dịch tự động, thìhệ thống sẽ tự động chi trả khen thưởng lời mỗi ngày 2% đối với sao Maiya trong tài khoản giao dịch. Kế hoạch thu lời mỗi ngày sẽ duy trìliên tục 75 ngày làm việc. Dựa theo thứ tự thời gian để loại bỏ tài khoản giao dịch đối với Sao MAIA mà kế hoạch thu lời mỗi ngày đã kết thúc chi trả.
  • 22. 4. Khen thưởng đấu giá ngoài định mức Có cơ hội với giá siêu thấp 2% có được Sao MAIA Việc bán đấu giá MAIA làm cho Sao MAIA mua và bán ra trở thành một mô thức lợi Cơ chế thù lao của MAIA nhuận hoàn chỉnh. Mỗi lần ra giá click bá đấu giá thìgiá cả , n tăng lên 0,01$. Khi giá cả đấu giá đạt đến giá cố định ($2, $1), thìhệ thống sẽ tự động chấm dứt đấu giá và nếu bạn là người ra giá sau cùng, , thìbạn sẽ là người thắng đấu giá. Người thắng đấu giá sẽ dùng giá siêu thấp 2% để mua Sao MAIA.
  • 23. 4. Thu lợi đấu giá ngoài định mức Số lần mà bạn tham gia đấu giá càng nhiều, thìxác suất thắng càng lớn. Đấu giá bắt đầu là $0,00, trước khi bạn click ra giá, giá cả đấu giả hiện tại là chưa biết. Sau khi bạn click Cơ chế thù lao của MAIA ra giá, giá đấu giá hiện tại sẽ hiện thị ra 05 giây. Mỗi lần click giá đấu giá sẽ tăng $0,01, và sẽ tiêu tốn chi phíđấu giá nhất định của bạn. Tham gia đấu giá sẽ có cơ hội dùng giá siêu thấp $2 để được có được Sao MAIA với giá trị $100, hoặc dùng giá siêu thấp $1 để có được Sao MAIA với giá trị $50.
  • 24. Hệ thống giao dịch tự động Chỉ khi thành viên đoàn đội của bạn mua Sao MAIA, thìbạn mới có thể được 04 phần thưởng khuyến khí ch. Cơ chế thù lao của MAIA Hệ thống giao dịch tự động cần phải đáp ứng các điều kiện sau: SL của bạn cần phải cao hơn thành viên đoàn đội Có đủ SP để tiến hành giao dịch Khi không phù hợp cá điều kiện này, thìhệ c thống sẽ tự động tì một bộ phận trước phù m hợp điều kiện để tiến hành tự động giao dịch.
  • 25. Nguyên lý của hệ thống giao dịch tự động : SP của bạn : SP mà thành viên đ oàn đội của bạn cần SL> SL SL> SL SP>SP SP=0 <SP Cơ chế thù lao của MAIA SL SL SL SL Chỉ khi SL của bạn cao hơn SL của thành viê đoàn đội của bạn n Khi SP của bạn là 0, sẽ khô thể tiến hành giao dịch tự động. ng thìmới có thể tiến hành giao dịch tự động. Khi SP còn lại của bạn Lúc này, hệ thống sẽ tự động đi đến bộ phận trê để tì kiếm n m cao hơn nhu cầu của thà viên đoàn đội, thìsố lượng mà thành nh điều kiện phối hợp. viên đoàn đội của bạn có nhu cầu sẽ bị tự động giao dịch toàn bộ. SL> SL SL< SL SP<SP SP>SP SL SL SL SL Khi SP còn lại của bạn thấp hơn nhu cầu của thành viên đoàn đội, Khi SL của bạn thấp hơn SL của thà viê đoàn đội của bạn, thì nh n thìtất cả SP của bạn sẽ bị tự động giao dịch, một phần hệ thống khô thể tiến hà giao dịch tự động. Nhưng hệ thống sẽ hì thức ng nh nh khô đủ SP sẽ dùng hì thức gia tăng GV tương ứng để tiến ng nh gia tăng GV tương ứng để tiến hành bổ sung, đồng thời hướng đến hành bổ sung. bộ bộ phận trên tì kiếm điều kiện phối hợp. m
  • 26. Tự động giao dịch SP Lấy SP của bạn đưa vào trong hệ thống giao dịch tự động. Cơ chế thù lao của MAIA Nếu khi SP còn lại hiện tại của bạn cao hơn nhu cầu của thà viê đoàn đội, thìhệ thống sẽ tự đ nh n ộng giao dịch. Và những Sao MAIA này sẽ bị di c huyển đến trong tài khoản giao dịch của bạn. Hệ thống sẽ chi trả tiền thưởng mỗi ngày 2% đối với Sao MAIA trong tài khoản giao dịch.
  • 27. Hệ thống bảo đảm vốn ‘Bảo đảm 100% vốn’ : Chi trả khen thưởng Hệ thống bảo đảm vốn của MAIA sẽ làm cho tất cả Cơ chế thù lao của MAIA hội vên không cần phải lo lắng tiền vốn, nếu trong vòng 90 ngày mà Sao MAIA của bạn vẫn không được tự động giao dịch, thế thì hệ thống sẽ tự động truyền Sao MAIA đến hệ thống đấu giá lúc , này bạn sẽ được gì ? $20 lập tức chi trả vào tài khoản tiền mặt của bạn. Khen thưởng ngày $1 ROI, chi trả mỗi ngày, duy trì liên tục 60 ngày, đến khi kết thúc đấu giá thìdừng lại. Sau khi kết thúc đấu giá, hệ thống sẽ chi trả $100.
  • 28. 04 Hoạt động như thế nào? www.maiaoffice.com
  • 29. Cơ hội thu lợi cao nhất 320% MAIA vô cùng coi trọng sự làm việc và nỗ lực mệt mỏi của hội viên, chúng t ôi sẽ bảo đảm nâng cao lợi nhuận sự nghiệp của bạn với hạn mức lớn nhất. Khen thưởng hội viê n chính thức Khen thưởng đấu gi Hoạt động như thế nào Khen thưởng cá nhân á ngoài định mức Thu lợi lớn n hất 320% Kế hoạch tiền thưởng Khen thưởng tổ chức hàng ngày Khen thưởng đặc biệt
  • 30. Việc thu lãi của bạn và tài khoản của bạn Khen thưởng hội Khen thưởng cá viên chính thức nhân Tài khoản SP Hoạt động như thế nào Tài khoản tiền mặt Khen thưởng đấ u giá ngoài định Khen thưởng tổ mức Chuỗi thu lợi chức Tài khoản giao dịch Tài khoản đấu giá Kế hoạch tiền thư Khen thưởng ởng hàng ngày đặc biệt
  • 31. 05 Bước tiếp theo là gì ? www.maiaoffice.com
  • 32. Tự tạo một sự nghiệp cho bạn Nhưng bạn không chiến đấu đơn độc Thông qua phương án kinh doanh MAIA, bạn có thể đượ Bước tiếp theo c thu nhập trực tiếp và hăng say. Giúp đỡ cho những thành viên đoàn đội mới mà bạn trực tiếp mời gọi, dùng phương thức tương tự để triển khai s ự nghiệp MAIA, có được thu lợi cao và ổn định.
  • 33. Tham gia vào hàng ngũ MAIA Tạo ra lợi nhuận ngoài định mức Giúp cho sự hợp tác của chúng ta cùng tạo ra ngày mai tươi đẹp. Tối thiểu mua 10 Sao MAIA thìmới có thể thăng cấp trở thành thành viên chí nh thức. Tư cách được hưởng của thành viên chí nh thức: Bạn sẽ có cơ hội sử dụng sự liên kết mời gọi để phát triển hội viên mới và thành lập đoàn đội. Bước tiếp theo Bạn sẽ có được khen thưởng hội viên chí thức ngay lập tức, mỗi nh khi bạn mua Sao MAIA thì tức được khen thưởng cá nhân. lập Tham gia đấu giá Sao MAIA. Chỉ có thăng cấp đến thành viên chí thức thì nh mới có được tư cách sử dụng liên kết mời gọi. Liên kết mời gọi MAIA: http://www.maiaoffice.com/?ref=******
  • 34. Bước tiếp theo LẬP TỨC HÀNH ĐỘNG Nắm bắt cơ hội này!