SlideShare a Scribd company logo
1 of 14
Download to read offline
Метод SEGUE
Учет поступлений денежных средств в НКО в
разрезе «основателей» и «покупателей»
1
Презентация подготовлена по материалу «Капитал роста
в некоммерческой организации» (Nonprofit Growth Capital),
Джордж М. Оверхолсер (George M. Overholser) в переводе
Evolution&Philanthropy. Москва, 2013
2
Cтруктура деятельности НКО
Основатели платят за структуру НКО,
которая впоследствии используется
для оказания услуг НКО.
НКО оказывает услуги
бенефициарам за счет полученных
средств.
Покупатели покупают услуги НКО
для бенефициаров.
Основатели
НКО
Покупатели Бенефициары
Первоначальный
благотворительный
капитал
(инвестиции)
Благодарность за
создание НКО
Выручка Благодарность
за деятельность
НКО
Услуги
НКО
3
Проблема смешанного учета
Инвесторы видят НКО со стабильным смешанным
доходом на рис. 1. Проблема смешанного учета состоит в
том, что он не позволяет увидеть драйверы доходов НКО.
В случае раздельного учета, на рис. 2, мы видим
успешное НКО, финансируемого, в основном за счет
выручки, которое более не нуждается в первоначальном
капитале после 4 лет деятельности.
На рис. 3 мы видим НКО, которое постоянно нуждается в
первоначальном капитале от инвесторов.
0
500
1000
1500
2006 2007 2008 2009 2010
Выручка + инвестиции
0
500
1000
1500
2006 2007 2008 2009 2010
Инвестиции Выручка
0
500
1000
1500
2006 2007 2008 2009 2010
Инвестиции Выручка
4
Преимущества метода SEGUE
• Фокус на стратегии НКО: раздельный учет благотворительного капитала
и выручки позволяет сконцентрировать усилия доноров
благотворительного капитала на стратегии НКО.
• Стратегия выхода из проекта: благодаря раздельному учету доноры
благотворительного капитала могут понять удалось ли создать
устойчивую НКО и будет ли прекращение вливания благотворительного
капитала «смертельным» для НКО.
• Этика инвесторов: у доноров благотворительного капитала появляется
возможность не допускать чрезмерную нагрузку на НКО.
• SEGUE – методология управленческого учета «Устойчивое улучшение
грантовой деятельности». Это набор грантовых условий и техник
управленческого учета, которые позволяют четко разводить «обычные»
финансовые потоки и филантропически й капитал.
5
Требования к учету первоначального капитала
• Инвестиции на уровне НКО. Все поступления в виде первоначального
капитала должны учитываться на уровне НКО, а не распределяться по
различным программам.
• Накопленный дефицит денежных средств возникает на пути к устойчивой
НКО. Первоначальный благотворительный капитал служит для
субсидирования деятельности НКО до достижения устойчивости, т.е. когда
«выручка» (пожертвования от покупателей) полностью покрывают расходы
НКО. После достижения 100% устойчивости дальнейшие вливания
благотворительного капитала становятся не нужными.
• Прозрачность и преднамеренность. Донорам благотворительного капитала
необходимы четкие планы НКО по достижению стабильности и прозрачность
использования инвестиций с ясной «обратной связью» от проектов,
реализуемых НКО.
6
Рост основных программных показателей (Program Delivery Growth)
• За весь период измерения охват благополучателей услугами
программы в среднем за год вырос в 11,7 раз, при этом
совокупный годовой рост составил 54%
• Для каждого клиента мультипликаторы роста по данной методике
рассчитываются как отношение текущего уровня охвата
благополучателей услугами программ к исходному уровню охвата.
Усредненный мультипликатор роста рассчитывался как простое
среднее показателей мультипликатора за каждый период.
• Уровень совокупного годового роста рассчитывается как
совокупный годовой рост в охвате благополучателей между
текущим состоянием и исходным. Средний уровень годового роста
рассчитывается как простое среднее показателей роста за каждый
период измерения
7
Бизнес-модель роста доходов
• Бизнес-модель организации представляет собой метод
получения дохода, который предназначен для
долгосрочной поддержки деятельности. По определению,
виды доходов в бизнес- моделях как бы исключают
филантропические капиталы и другие (неповторяющиеся)
виды доходов, но стоит иметь в виду, что постоянные
виды дохода организации могут включать и
пожертвованные средства, и доходы от оказания услуг,
либо комбинацию и того и другого.
• Мультипликатор роста для каждой организации означает
меру того, насколько увеличивается доход организации,
основанной на определенной бизнес модели, в сравнении
с предыдущими периодами до проведения кампаний.
• Когда охват услугами программ
растет быстрее, чем получается
доход, можно говорить о том, что
программа становится более
производительной за счет
масштабирования.
• Стоит отметить взаимосвязь
между мультипликаторами,
относящимися к бизнес моделям,
и мультипликаторами расширения
охвата благополучателей
программы.
8
Устойчивость
• Устойчивость измеряется отношением
дохода, полученной за счет реализации
выбранной бизнес модели, к общим
затратам организации. Такой доход должен
считаться надежным, постоянным
источников доходов. Заметьте, что этот доход
может быть получен необязательно за счет
выручки от предоставления услуг. Но первый
шаг – это достижение устойчивости!
• Операционные затраты – это обычные
повторяющиеся затраты на ведение
деятельности. Обычно туда включают
амортизацию, но исключают одноразовые
нестандартные затраты
Важно понимать, что 100%- не стандарт.
При планировании организации иногда
намеренно расходуют средства в счет
будущего дохода, рассчитывая «нагнать»
доход позже
Самый распространенный способ
использования филантропических активов –
финансирование таких преднамеренных
промежуточных дефицитов. Зачастую,
организации повышают свою устойчивость за
счет инвестиций в развитие.
9
Кейсы
•Фонд NFF Capital Partners применяет метод SEGUE к 11 НКО в США, начиная с
2006 года.
•С 2006 года по этим 11 проектам удалось собрать 96 млн. долл. инвестиций,
по 8 проектам, где NFF CP выступал советником – 196 млн. долл. и еще по 2
проектам по переориентации - 34 млн. долл., итого - 326 млн. долл.
инвестиций.
•По 11 проектам с применением метода SEGUE средний рост основного
показателя деятельности НКО составил в среднем 11.7 раз от базового, или
54% в год.
•Рост «выручки» с 2006 г. составил в среднем 3.2 раза от базового, или 35% в
год.
•Уровень устойчивости (отношение «выручки» к операционным расходам) в
среднем по 11 компаниям к 2011 г. вырос на 16%.
10
Stand for Children - описание
НКО основано в 1996 г., штаб-квартира в Портленде.
Миссия: образовывать и побуждать родителей, учителей и жителей требовать
прекрасные государственные школы. Поддерживать эффективные политики и
инвестиции на местном уровне, уровне штата и общенациональном уровне.
Обеспечить получение финансирования и результатов политических решений
учениками в классах.
Модель: Stand for Children учит обычных жителей добиваться законодательных
инициатив и финансирования для государственных школ. Устойчивость
достигается сбором благотворительных пожертвований.
11
Stand for Children - результаты
Stand for Children участвует в
компании по привлечению
инвестиции при участии NFF Capital
Partners с 2009 г. За это время НКО
привлекло 6 млн. долл.
Ежегодный средний рост выручки
составил 41%
Ежегодный средний рост реформ
образования составил 6%
4,2 4,9
7,1
11,9
-
0,1
2,1
3,3
0
2
4
6
8
10
12
14
16
2008 2009 2010 2011
Выручка Инвестиции
Column1 2008 2011 Рост
(базовый) (текущий)
Реформы образования 15 18 20.0%
Филиалы в штате 4 9 125.0%
Устойчивость 112% 68% -39.3%
12
Success Measures - описание
НКО основано в 1997 г., штаб-квартира в Вашингтоне.
Миссия: предоставить обществу практичный, надежный и доступный способ сбора и
анализа данных для постоянной оценки деятельности НКО, распространять
информацию о переменах и демонстрировать результаты деятельности НКО.
Модель: Success Measures предоставляет НКО, нацеленным на развитие общества и их
основателям инструменты для оценки результатов деятельности, оказывает
консультации, проводит тренинги и предоставляет техническую поддержку через
подписку на SMDS (базу данных Success Measure). Устойчивость достигается выручкой
от подписки на базу данных SMDS и оплатой проведенных тренингов.
13
Success Measures - результаты
Success Measures участвует в
компании по привлечению
инвестиции при участии NFF
Capital Partners с 2011 г. За это
время НКО привлекло 250 тыс.
долл.
Годовой рост выручки составил
81%
Годовой рост количества
организаций – покупателей
составил 41%
1,8
3,3
0
0,5
1
1,5
2
2,5
3
3,5
2010 2011
Выручка Инвестиции
Column1 2010 2011 Рост
(базовый) (текущий)
Организации-покупатели 167 236 41.3%
Прошедшие обучение (чел.) 243 472 94.2%
Продление подписки на базу
данных 86% 89% 3.5%
Устойчивость 103% 103% 0.0%
14
Примечания
• Для каждого клиента годовой мультипликатор роста (Growth Multiple) был
посчитан отдельно как соотношение текущего уровня программных
результатов к базовому уровню. Средний годовой мультипликатор роста
(Average Growth Multiple) был посчитан как среднее арифметическое
между всеми клиентами для которых были доступны данные за несколько
лет.
• Для каждого клиента уровень совокупного годового роста (Compound
Annual Growth Rate - CAGR) посчитан отдельно как совокупный годовой
рост программных результатов в промежутке между текущим и базовыми
годами. Средний уровень совокупного годового роста был посчитан
(Average CAGR) как среднее арифметическое между всеми клиентами для
которых были доступны данные за несколько лет.
• Выручка от бизнес-модели – повторяющаяся надежная выручка, которая
поддерживает организацию.

More Related Content

Viewers also liked

подходы и инструменты оценки социальных результатов
подходы и инструменты оценки социальных результатовподходы и инструменты оценки социальных результатов
подходы и инструменты оценки социальных результатовЭволюция и Филантропия
 
52 матв 21-1-11_входження_христа_в_єрусалим_28_04_2013
52 матв 21-1-11_входження_христа_в_єрусалим_28_04_201352 матв 21-1-11_входження_христа_в_єрусалим_28_04_2013
52 матв 21-1-11_входження_христа_в_єрусалим_28_04_2013Sergiy Terentyev
 
55 хома ів_20-19-29__06-05-2013 (1)
55 хома ів_20-19-29__06-05-2013 (1)55 хома ів_20-19-29__06-05-2013 (1)
55 хома ів_20-19-29__06-05-2013 (1)Sergiy Terentyev
 
54 воскресіння христа матвія 28 1-10-_5-05-2013
54 воскресіння христа матвія 28 1-10-_5-05-201354 воскресіння христа матвія 28 1-10-_5-05-2013
54 воскресіння христа матвія 28 1-10-_5-05-2013Sergiy Terentyev
 
Навчика 2 "уявляй кінцеву ціль"
Навчика 2 "уявляй кінцеву ціль"Навчика 2 "уявляй кінцеву ціль"
Навчика 2 "уявляй кінцеву ціль"Sergiy Terentyev
 
Проект "Маманонстоп". Евгения Лазарева
Проект "Маманонстоп". Евгения ЛазареваПроект "Маманонстоп". Евгения Лазарева
Проект "Маманонстоп". Евгения Лазареваoprfforum
 
Cоциальное предпринимательство
Cоциальное предпринимательствоCоциальное предпринимательство
Cоциальное предпринимательствоЮЛИЯ ГРЕБЕНИКОВА
 
Вплив натовпу.
Вплив натовпу.Вплив натовпу.
Вплив натовпу.Sergiy Terentyev
 
Фонд "Созидание". Елена Смирнова
Фонд "Созидание". Елена СмирноваФонд "Созидание". Елена Смирнова
Фонд "Созидание". Елена Смирноваoprfforum
 
Енцо Пеціні "Розвиток кооперативного руху. Приклад Італії"
Енцо Пеціні "Розвиток кооперативного руху. Приклад Італії"Енцо Пеціні "Розвиток кооперативного руху. Приклад Італії"
Енцо Пеціні "Розвиток кооперативного руху. Приклад Італії"Nadia Yankiv
 
социальное предпринимательство. определения. критерии. примеры
социальное предпринимательство. определения. критерии. примерысоциальное предпринимательство. определения. критерии. примеры
социальное предпринимательство. определения. критерии. примерыЭволюция и Филантропия
 
Общественный контроль. Павел Сычев
Общественный контроль. Павел Сычев Общественный контроль. Павел Сычев
Общественный контроль. Павел Сычев oprfforum
 
Бути "вільним" - це відповідальність (1Кор.8)
 Бути "вільним" - це відповідальність (1Кор.8) Бути "вільним" - це відповідальність (1Кор.8)
Бути "вільним" - це відповідальність (1Кор.8)Sergiy Terentyev
 
Шість причин лишатись самотнім 1Кор.7:25-40
Шість причин лишатись самотнім 1Кор.7:25-40Шість причин лишатись самотнім 1Кор.7:25-40
Шість причин лишатись самотнім 1Кор.7:25-40Sergiy Terentyev
 
Социальные предприятия
Социальные предприятияСоциальные предприятия
Социальные предприятияErste Bank
 
Социальное предпринимательство. Ольга Рябова
Социальное предпринимательство. Ольга РябоваСоциальное предпринимательство. Ольга Рябова
Социальное предпринимательство. Ольга Рябоваoprfforum
 
Формат представления информации PechaKucha - Екатерина Меньшикова
 Формат представления информации PechaKucha - Екатерина Меньшикова Формат представления информации PechaKucha - Екатерина Меньшикова
Формат представления информации PechaKucha - Екатерина МеньшиковаSocialCamp2013
 
Любов та повага
Любов та повагаЛюбов та повага
Любов та повагаSergiy Terentyev
 

Viewers also liked (20)

подходы и инструменты оценки социальных результатов
подходы и инструменты оценки социальных результатовподходы и инструменты оценки социальных результатов
подходы и инструменты оценки социальных результатов
 
52 матв 21-1-11_входження_христа_в_єрусалим_28_04_2013
52 матв 21-1-11_входження_христа_в_єрусалим_28_04_201352 матв 21-1-11_входження_христа_в_єрусалим_28_04_2013
52 матв 21-1-11_входження_христа_в_єрусалим_28_04_2013
 
55 хома ів_20-19-29__06-05-2013 (1)
55 хома ів_20-19-29__06-05-2013 (1)55 хома ів_20-19-29__06-05-2013 (1)
55 хома ів_20-19-29__06-05-2013 (1)
 
54 воскресіння христа матвія 28 1-10-_5-05-2013
54 воскресіння христа матвія 28 1-10-_5-05-201354 воскресіння христа матвія 28 1-10-_5-05-2013
54 воскресіння христа матвія 28 1-10-_5-05-2013
 
Навчика 2 "уявляй кінцеву ціль"
Навчика 2 "уявляй кінцеву ціль"Навчика 2 "уявляй кінцеву ціль"
Навчика 2 "уявляй кінцеву ціль"
 
Проект "Маманонстоп". Евгения Лазарева
Проект "Маманонстоп". Евгения ЛазареваПроект "Маманонстоп". Евгения Лазарева
Проект "Маманонстоп". Евгения Лазарева
 
Cоциальное предпринимательство
Cоциальное предпринимательствоCоциальное предпринимательство
Cоциальное предпринимательство
 
Вплив натовпу.
Вплив натовпу.Вплив натовпу.
Вплив натовпу.
 
якимец в.н.
якимец в.н.якимец в.н.
якимец в.н.
 
Фонд "Созидание". Елена Смирнова
Фонд "Созидание". Елена СмирноваФонд "Созидание". Елена Смирнова
Фонд "Созидание". Елена Смирнова
 
Енцо Пеціні "Розвиток кооперативного руху. Приклад Італії"
Енцо Пеціні "Розвиток кооперативного руху. Приклад Італії"Енцо Пеціні "Розвиток кооперативного руху. Приклад Італії"
Енцо Пеціні "Розвиток кооперативного руху. Приклад Італії"
 
социальное предпринимательство. определения. критерии. примеры
социальное предпринимательство. определения. критерии. примерысоциальное предпринимательство. определения. критерии. примеры
социальное предпринимательство. определения. критерии. примеры
 
Мистецтво
МистецтвоМистецтво
Мистецтво
 
Общественный контроль. Павел Сычев
Общественный контроль. Павел Сычев Общественный контроль. Павел Сычев
Общественный контроль. Павел Сычев
 
Бути "вільним" - це відповідальність (1Кор.8)
 Бути "вільним" - це відповідальність (1Кор.8) Бути "вільним" - це відповідальність (1Кор.8)
Бути "вільним" - це відповідальність (1Кор.8)
 
Шість причин лишатись самотнім 1Кор.7:25-40
Шість причин лишатись самотнім 1Кор.7:25-40Шість причин лишатись самотнім 1Кор.7:25-40
Шість причин лишатись самотнім 1Кор.7:25-40
 
Социальные предприятия
Социальные предприятияСоциальные предприятия
Социальные предприятия
 
Социальное предпринимательство. Ольга Рябова
Социальное предпринимательство. Ольга РябоваСоциальное предпринимательство. Ольга Рябова
Социальное предпринимательство. Ольга Рябова
 
Формат представления информации PechaKucha - Екатерина Меньшикова
 Формат представления информации PechaKucha - Екатерина Меньшикова Формат представления информации PechaKucha - Екатерина Меньшикова
Формат представления информации PechaKucha - Екатерина Меньшикова
 
Любов та повага
Любов та повагаЛюбов та повага
Любов та повага
 

Similar to метод Segue

Изменение и оценка результатов социальных программ
Изменение и оценка результатов социальных программИзменение и оценка результатов социальных программ
Изменение и оценка результатов социальных программЭволюция и Филантропия
 
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке МихайловскийOleg Shevchenko
 
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке МихайловскийAleksey Shapovalov
 
Вызовы в финансовых коммуникациях и связях с инвесторами - Citigate Dewe Roge...
Вызовы в финансовых коммуникациях и связях с инвесторами - Citigate Dewe Roge...Вызовы в финансовых коммуникациях и связях с инвесторами - Citigate Dewe Roge...
Вызовы в финансовых коммуникациях и связях с инвесторами - Citigate Dewe Roge...Victoria Manakova
 
Инвестиции в IR: как повысить отдачу 2014
Инвестиции в IR: как повысить отдачу 2014Инвестиции в IR: как повысить отдачу 2014
Инвестиции в IR: как повысить отдачу 2014Victoria Manakova
 
ЦИФРЫ: БИЗНЕС-ПЛАН И РАСЧЕТЫ
ЦИФРЫ: БИЗНЕС-ПЛАН И РАСЧЕТЫЦИФРЫ: БИЗНЕС-ПЛАН И РАСЧЕТЫ
ЦИФРЫ: БИЗНЕС-ПЛАН И РАСЧЕТЫstartupvillage2014
 
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетинга
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетингаДмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетинга
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетингаLoyalty Plant Ukraine
 
маcштабирование как увеличить соц.воздействие(impact)
маcштабирование как увеличить соц.воздействие(impact)маcштабирование как увеличить соц.воздействие(impact)
маcштабирование как увеличить соц.воздействие(impact)Эволюция и Филантропия
 
Партнерство НКО с бизнес-компаниями. Тенденции. Особенности. Рекомендации.
Партнерство НКО с бизнес-компаниями. Тенденции. Особенности. Рекомендации.Партнерство НКО с бизнес-компаниями. Тенденции. Особенности. Рекомендации.
Партнерство НКО с бизнес-компаниями. Тенденции. Особенности. Рекомендации.Эволюция и Филантропия
 
Отчет зарядиська
Отчет зарядиськаОтчет зарядиська
Отчет зарядиськаunDrei
 
Delston Capital Group, Inc
Delston Capital Group, IncDelston Capital Group, Inc
Delston Capital Group, IncNail2323
 
Ценности и благосостояние человека. От концепции к внедрению.
Ценности и благосостояние человека. От концепции к внедрению. Ценности и благосостояние человека. От концепции к внедрению.
Ценности и благосостояние человека. От концепции к внедрению. Эволюция и Филантропия
 
Conligus Reward Plan 2.0 - Russian
Conligus Reward Plan 2.0 - RussianConligus Reward Plan 2.0 - Russian
Conligus Reward Plan 2.0 - Russianconligus2
 
New Level in Management Skills: How to Reach it?
New Level in Management Skills: How to Reach it? New Level in Management Skills: How to Reach it?
New Level in Management Skills: How to Reach it? Alexander Abolmasov
 
Долгосрочная система мотивации в некоммерческом секторе
Долгосрочная система мотивации в некоммерческом сектореДолгосрочная система мотивации в некоммерческом секторе
Долгосрочная система мотивации в некоммерческом сектореЭволюция и Филантропия
 

Similar to метод Segue (20)

Руководство по применению модели LBG
Руководство по применению модели LBGРуководство по применению модели LBG
Руководство по применению модели LBG
 
Изменение и оценка результатов социальных программ
Изменение и оценка результатов социальных программИзменение и оценка результатов социальных программ
Изменение и оценка результатов социальных программ
 
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
 
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
 
Lomonosov fund
Lomonosov fundLomonosov fund
Lomonosov fund
 
стратегия стартапа
стратегия стартапастратегия стартапа
стратегия стартапа
 
Вызовы в финансовых коммуникациях и связях с инвесторами - Citigate Dewe Roge...
Вызовы в финансовых коммуникациях и связях с инвесторами - Citigate Dewe Roge...Вызовы в финансовых коммуникациях и связях с инвесторами - Citigate Dewe Roge...
Вызовы в финансовых коммуникациях и связях с инвесторами - Citigate Dewe Roge...
 
Инвестиции в IR: как повысить отдачу 2014
Инвестиции в IR: как повысить отдачу 2014Инвестиции в IR: как повысить отдачу 2014
Инвестиции в IR: как повысить отдачу 2014
 
ЦИФРЫ: БИЗНЕС-ПЛАН И РАСЧЕТЫ
ЦИФРЫ: БИЗНЕС-ПЛАН И РАСЧЕТЫЦИФРЫ: БИЗНЕС-ПЛАН И РАСЧЕТЫ
ЦИФРЫ: БИЗНЕС-ПЛАН И РАСЧЕТЫ
 
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетинга
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетингаДмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетинга
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетинга
 
маcштабирование как увеличить соц.воздействие(impact)
маcштабирование как увеличить соц.воздействие(impact)маcштабирование как увеличить соц.воздействие(impact)
маcштабирование как увеличить соц.воздействие(impact)
 
методика выбора показателей
методика выбора показателейметодика выбора показателей
методика выбора показателей
 
Партнерство НКО с бизнес-компаниями. Тенденции. Особенности. Рекомендации.
Партнерство НКО с бизнес-компаниями. Тенденции. Особенности. Рекомендации.Партнерство НКО с бизнес-компаниями. Тенденции. Особенности. Рекомендации.
Партнерство НКО с бизнес-компаниями. Тенденции. Особенности. Рекомендации.
 
Отчет зарядиська
Отчет зарядиськаОтчет зарядиська
Отчет зарядиська
 
оэсп
оэспоэсп
оэсп
 
Delston Capital Group, Inc
Delston Capital Group, IncDelston Capital Group, Inc
Delston Capital Group, Inc
 
Ценности и благосостояние человека. От концепции к внедрению.
Ценности и благосостояние человека. От концепции к внедрению. Ценности и благосостояние человека. От концепции к внедрению.
Ценности и благосостояние человека. От концепции к внедрению.
 
Conligus Reward Plan 2.0 - Russian
Conligus Reward Plan 2.0 - RussianConligus Reward Plan 2.0 - Russian
Conligus Reward Plan 2.0 - Russian
 
New Level in Management Skills: How to Reach it?
New Level in Management Skills: How to Reach it? New Level in Management Skills: How to Reach it?
New Level in Management Skills: How to Reach it?
 
Долгосрочная система мотивации в некоммерческом секторе
Долгосрочная система мотивации в некоммерческом сектореДолгосрочная система мотивации в некоммерческом секторе
Долгосрочная система мотивации в некоммерческом секторе
 

More from Эволюция и Филантропия

Оценка социального воздействия. Зарубежный опыт.
Оценка социального воздействия. Зарубежный опыт.Оценка социального воздействия. Зарубежный опыт.
Оценка социального воздействия. Зарубежный опыт.Эволюция и Филантропия
 
Создание общей ценности для достижения целей устойчивого развития
Создание общей ценности для достижения целей устойчивого развитияСоздание общей ценности для достижения целей устойчивого развития
Создание общей ценности для достижения целей устойчивого развитияЭволюция и Филантропия
 
Обзор зарубежного опыта по оценке, в т.ч. в сфере защиты детства
Обзор зарубежного опыта по оценке, в т.ч. в сфере защиты детстваОбзор зарубежного опыта по оценке, в т.ч. в сфере защиты детства
Обзор зарубежного опыта по оценке, в т.ч. в сфере защиты детстваЭволюция и Филантропия
 
Отчет о базовых замерах показателей программы ПИОН
Отчет о базовых замерах показателей программы ПИОНОтчет о базовых замерах показателей программы ПИОН
Отчет о базовых замерах показателей программы ПИОНЭволюция и Филантропия
 
Результаты входного анкетирования в программу ПИОН
Результаты входного анкетирования в программу ПИОНРезультаты входного анкетирования в программу ПИОН
Результаты входного анкетирования в программу ПИОНЭволюция и Филантропия
 
Стратегическое управление в российских НКО
Стратегическое управление в российских НКОСтратегическое управление в российских НКО
Стратегическое управление в российских НКОЭволюция и Филантропия
 
Создание общей ценноcти: новая парадигма бизнеса в сфере создания финансовых ...
Создание общей ценноcти: новая парадигма бизнеса в сфере создания финансовых ...Создание общей ценноcти: новая парадигма бизнеса в сфере создания финансовых ...
Создание общей ценноcти: новая парадигма бизнеса в сфере создания финансовых ...Эволюция и Филантропия
 
Доказательная практика в сфере защиты детства: реестры «доказательных практик»
Доказательная практика в сфере защиты детства: реестры «доказательных практик» Доказательная практика в сфере защиты детства: реестры «доказательных практик»
Доказательная практика в сфере защиты детства: реестры «доказательных практик» Эволюция и Филантропия
 
Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...
Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...
Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...Эволюция и Филантропия
 
Оценка социальных результатов: тренды и перспективы
Оценка социальных результатов: тренды и перспективыОценка социальных результатов: тренды и перспективы
Оценка социальных результатов: тренды и перспективыЭволюция и Филантропия
 
Создание системы измерения и оценки социальных результатов
Создание системы измерения и оценки социальных результатовСоздание системы измерения и оценки социальных результатов
Создание системы измерения и оценки социальных результатовЭволюция и Филантропия
 
Вовлеченность бизнеса в социальные инициативы
Вовлеченность бизнеса в социальные инициативы Вовлеченность бизнеса в социальные инициативы
Вовлеченность бизнеса в социальные инициативы Эволюция и Филантропия
 
Информация о программе "Система измерения и оценки для программ в области соц...
Информация о программе "Система измерения и оценки для программ в области соц...Информация о программе "Система измерения и оценки для программ в области соц...
Информация о программе "Система измерения и оценки для программ в области соц...Эволюция и Филантропия
 
Обзор зарубежного опыта: общие подходы к оценке социальных программ для старш...
Обзор зарубежного опыта: общие подходы к оценке социальных программ для старш...Обзор зарубежного опыта: общие подходы к оценке социальных программ для старш...
Обзор зарубежного опыта: общие подходы к оценке социальных программ для старш...Эволюция и Филантропия
 
Платформа: результаты и показатели для социальных проектов
Платформа: результаты и показатели для социальных проектовПлатформа: результаты и показатели для социальных проектов
Платформа: результаты и показатели для социальных проектовЭволюция и Филантропия
 
Опыт Фонда Тимченко по организации Всероссийского конкурса "Семейный фарватер"
Опыт Фонда Тимченко по организации Всероссийского конкурса "Семейный фарватер"Опыт Фонда Тимченко по организации Всероссийского конкурса "Семейный фарватер"
Опыт Фонда Тимченко по организации Всероссийского конкурса "Семейный фарватер"Эволюция и Филантропия
 

More from Эволюция и Филантропия (20)

Оценка социального воздействия. Зарубежный опыт.
Оценка социального воздействия. Зарубежный опыт.Оценка социального воздействия. Зарубежный опыт.
Оценка социального воздействия. Зарубежный опыт.
 
Создание общей ценности для достижения целей устойчивого развития
Создание общей ценности для достижения целей устойчивого развитияСоздание общей ценности для достижения целей устойчивого развития
Создание общей ценности для достижения целей устойчивого развития
 
Обзор зарубежного опыта по оценке, в т.ч. в сфере защиты детства
Обзор зарубежного опыта по оценке, в т.ч. в сфере защиты детстваОбзор зарубежного опыта по оценке, в т.ч. в сфере защиты детства
Обзор зарубежного опыта по оценке, в т.ч. в сфере защиты детства
 
Отчет о базовых замерах показателей программы ПИОН
Отчет о базовых замерах показателей программы ПИОНОтчет о базовых замерах показателей программы ПИОН
Отчет о базовых замерах показателей программы ПИОН
 
Результаты входного анкетирования в программу ПИОН
Результаты входного анкетирования в программу ПИОНРезультаты входного анкетирования в программу ПИОН
Результаты входного анкетирования в программу ПИОН
 
Добровольчество ради воздействия
Добровольчество ради воздействия Добровольчество ради воздействия
Добровольчество ради воздействия
 
Стратегическое управление в российских НКО
Стратегическое управление в российских НКОСтратегическое управление в российских НКО
Стратегическое управление в российских НКО
 
Создание общей ценноcти: новая парадигма бизнеса в сфере создания финансовых ...
Создание общей ценноcти: новая парадигма бизнеса в сфере создания финансовых ...Создание общей ценноcти: новая парадигма бизнеса в сфере создания финансовых ...
Создание общей ценноcти: новая парадигма бизнеса в сфере создания финансовых ...
 
Создание общей ценности. Девелоперы, кейсы
Создание общей ценности. Девелоперы, кейсыСоздание общей ценности. Девелоперы, кейсы
Создание общей ценности. Девелоперы, кейсы
 
Доказательная практика в сфере защиты детства: реестры «доказательных практик»
Доказательная практика в сфере защиты детства: реестры «доказательных практик» Доказательная практика в сфере защиты детства: реестры «доказательных практик»
Доказательная практика в сфере защиты детства: реестры «доказательных практик»
 
Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...
Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...
Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...
 
Оценка социальных результатов: тренды и перспективы
Оценка социальных результатов: тренды и перспективыОценка социальных результатов: тренды и перспективы
Оценка социальных результатов: тренды и перспективы
 
Создание системы измерения и оценки социальных результатов
Создание системы измерения и оценки социальных результатовСоздание системы измерения и оценки социальных результатов
Создание системы измерения и оценки социальных результатов
 
Вовлеченность бизнеса в социальные инициативы
Вовлеченность бизнеса в социальные инициативы Вовлеченность бизнеса в социальные инициативы
Вовлеченность бизнеса в социальные инициативы
 
Информация о программе "Система измерения и оценки для программ в области соц...
Информация о программе "Система измерения и оценки для программ в области соц...Информация о программе "Система измерения и оценки для программ в области соц...
Информация о программе "Система измерения и оценки для программ в области соц...
 
Итоги конференций по оценке 2016 - взгляд E&P
Итоги конференций по оценке 2016 - взгляд E&PИтоги конференций по оценке 2016 - взгляд E&P
Итоги конференций по оценке 2016 - взгляд E&P
 
Обзор зарубежного опыта: общие подходы к оценке социальных программ для старш...
Обзор зарубежного опыта: общие подходы к оценке социальных программ для старш...Обзор зарубежного опыта: общие подходы к оценке социальных программ для старш...
Обзор зарубежного опыта: общие подходы к оценке социальных программ для старш...
 
Платформа: результаты и показатели для социальных проектов
Платформа: результаты и показатели для социальных проектовПлатформа: результаты и показатели для социальных проектов
Платформа: результаты и показатели для социальных проектов
 
Обзор рейтинговых-организаций
Обзор рейтинговых-организацийОбзор рейтинговых-организаций
Обзор рейтинговых-организаций
 
Опыт Фонда Тимченко по организации Всероссийского конкурса "Семейный фарватер"
Опыт Фонда Тимченко по организации Всероссийского конкурса "Семейный фарватер"Опыт Фонда Тимченко по организации Всероссийского конкурса "Семейный фарватер"
Опыт Фонда Тимченко по организации Всероссийского конкурса "Семейный фарватер"
 

метод Segue

  • 1. Метод SEGUE Учет поступлений денежных средств в НКО в разрезе «основателей» и «покупателей» 1 Презентация подготовлена по материалу «Капитал роста в некоммерческой организации» (Nonprofit Growth Capital), Джордж М. Оверхолсер (George M. Overholser) в переводе Evolution&Philanthropy. Москва, 2013
  • 2. 2 Cтруктура деятельности НКО Основатели платят за структуру НКО, которая впоследствии используется для оказания услуг НКО. НКО оказывает услуги бенефициарам за счет полученных средств. Покупатели покупают услуги НКО для бенефициаров. Основатели НКО Покупатели Бенефициары Первоначальный благотворительный капитал (инвестиции) Благодарность за создание НКО Выручка Благодарность за деятельность НКО Услуги НКО
  • 3. 3 Проблема смешанного учета Инвесторы видят НКО со стабильным смешанным доходом на рис. 1. Проблема смешанного учета состоит в том, что он не позволяет увидеть драйверы доходов НКО. В случае раздельного учета, на рис. 2, мы видим успешное НКО, финансируемого, в основном за счет выручки, которое более не нуждается в первоначальном капитале после 4 лет деятельности. На рис. 3 мы видим НКО, которое постоянно нуждается в первоначальном капитале от инвесторов. 0 500 1000 1500 2006 2007 2008 2009 2010 Выручка + инвестиции 0 500 1000 1500 2006 2007 2008 2009 2010 Инвестиции Выручка 0 500 1000 1500 2006 2007 2008 2009 2010 Инвестиции Выручка
  • 4. 4 Преимущества метода SEGUE • Фокус на стратегии НКО: раздельный учет благотворительного капитала и выручки позволяет сконцентрировать усилия доноров благотворительного капитала на стратегии НКО. • Стратегия выхода из проекта: благодаря раздельному учету доноры благотворительного капитала могут понять удалось ли создать устойчивую НКО и будет ли прекращение вливания благотворительного капитала «смертельным» для НКО. • Этика инвесторов: у доноров благотворительного капитала появляется возможность не допускать чрезмерную нагрузку на НКО. • SEGUE – методология управленческого учета «Устойчивое улучшение грантовой деятельности». Это набор грантовых условий и техник управленческого учета, которые позволяют четко разводить «обычные» финансовые потоки и филантропически й капитал.
  • 5. 5 Требования к учету первоначального капитала • Инвестиции на уровне НКО. Все поступления в виде первоначального капитала должны учитываться на уровне НКО, а не распределяться по различным программам. • Накопленный дефицит денежных средств возникает на пути к устойчивой НКО. Первоначальный благотворительный капитал служит для субсидирования деятельности НКО до достижения устойчивости, т.е. когда «выручка» (пожертвования от покупателей) полностью покрывают расходы НКО. После достижения 100% устойчивости дальнейшие вливания благотворительного капитала становятся не нужными. • Прозрачность и преднамеренность. Донорам благотворительного капитала необходимы четкие планы НКО по достижению стабильности и прозрачность использования инвестиций с ясной «обратной связью» от проектов, реализуемых НКО.
  • 6. 6 Рост основных программных показателей (Program Delivery Growth) • За весь период измерения охват благополучателей услугами программы в среднем за год вырос в 11,7 раз, при этом совокупный годовой рост составил 54% • Для каждого клиента мультипликаторы роста по данной методике рассчитываются как отношение текущего уровня охвата благополучателей услугами программ к исходному уровню охвата. Усредненный мультипликатор роста рассчитывался как простое среднее показателей мультипликатора за каждый период. • Уровень совокупного годового роста рассчитывается как совокупный годовой рост в охвате благополучателей между текущим состоянием и исходным. Средний уровень годового роста рассчитывается как простое среднее показателей роста за каждый период измерения
  • 7. 7 Бизнес-модель роста доходов • Бизнес-модель организации представляет собой метод получения дохода, который предназначен для долгосрочной поддержки деятельности. По определению, виды доходов в бизнес- моделях как бы исключают филантропические капиталы и другие (неповторяющиеся) виды доходов, но стоит иметь в виду, что постоянные виды дохода организации могут включать и пожертвованные средства, и доходы от оказания услуг, либо комбинацию и того и другого. • Мультипликатор роста для каждой организации означает меру того, насколько увеличивается доход организации, основанной на определенной бизнес модели, в сравнении с предыдущими периодами до проведения кампаний. • Когда охват услугами программ растет быстрее, чем получается доход, можно говорить о том, что программа становится более производительной за счет масштабирования. • Стоит отметить взаимосвязь между мультипликаторами, относящимися к бизнес моделям, и мультипликаторами расширения охвата благополучателей программы.
  • 8. 8 Устойчивость • Устойчивость измеряется отношением дохода, полученной за счет реализации выбранной бизнес модели, к общим затратам организации. Такой доход должен считаться надежным, постоянным источников доходов. Заметьте, что этот доход может быть получен необязательно за счет выручки от предоставления услуг. Но первый шаг – это достижение устойчивости! • Операционные затраты – это обычные повторяющиеся затраты на ведение деятельности. Обычно туда включают амортизацию, но исключают одноразовые нестандартные затраты Важно понимать, что 100%- не стандарт. При планировании организации иногда намеренно расходуют средства в счет будущего дохода, рассчитывая «нагнать» доход позже Самый распространенный способ использования филантропических активов – финансирование таких преднамеренных промежуточных дефицитов. Зачастую, организации повышают свою устойчивость за счет инвестиций в развитие.
  • 9. 9 Кейсы •Фонд NFF Capital Partners применяет метод SEGUE к 11 НКО в США, начиная с 2006 года. •С 2006 года по этим 11 проектам удалось собрать 96 млн. долл. инвестиций, по 8 проектам, где NFF CP выступал советником – 196 млн. долл. и еще по 2 проектам по переориентации - 34 млн. долл., итого - 326 млн. долл. инвестиций. •По 11 проектам с применением метода SEGUE средний рост основного показателя деятельности НКО составил в среднем 11.7 раз от базового, или 54% в год. •Рост «выручки» с 2006 г. составил в среднем 3.2 раза от базового, или 35% в год. •Уровень устойчивости (отношение «выручки» к операционным расходам) в среднем по 11 компаниям к 2011 г. вырос на 16%.
  • 10. 10 Stand for Children - описание НКО основано в 1996 г., штаб-квартира в Портленде. Миссия: образовывать и побуждать родителей, учителей и жителей требовать прекрасные государственные школы. Поддерживать эффективные политики и инвестиции на местном уровне, уровне штата и общенациональном уровне. Обеспечить получение финансирования и результатов политических решений учениками в классах. Модель: Stand for Children учит обычных жителей добиваться законодательных инициатив и финансирования для государственных школ. Устойчивость достигается сбором благотворительных пожертвований.
  • 11. 11 Stand for Children - результаты Stand for Children участвует в компании по привлечению инвестиции при участии NFF Capital Partners с 2009 г. За это время НКО привлекло 6 млн. долл. Ежегодный средний рост выручки составил 41% Ежегодный средний рост реформ образования составил 6% 4,2 4,9 7,1 11,9 - 0,1 2,1 3,3 0 2 4 6 8 10 12 14 16 2008 2009 2010 2011 Выручка Инвестиции Column1 2008 2011 Рост (базовый) (текущий) Реформы образования 15 18 20.0% Филиалы в штате 4 9 125.0% Устойчивость 112% 68% -39.3%
  • 12. 12 Success Measures - описание НКО основано в 1997 г., штаб-квартира в Вашингтоне. Миссия: предоставить обществу практичный, надежный и доступный способ сбора и анализа данных для постоянной оценки деятельности НКО, распространять информацию о переменах и демонстрировать результаты деятельности НКО. Модель: Success Measures предоставляет НКО, нацеленным на развитие общества и их основателям инструменты для оценки результатов деятельности, оказывает консультации, проводит тренинги и предоставляет техническую поддержку через подписку на SMDS (базу данных Success Measure). Устойчивость достигается выручкой от подписки на базу данных SMDS и оплатой проведенных тренингов.
  • 13. 13 Success Measures - результаты Success Measures участвует в компании по привлечению инвестиции при участии NFF Capital Partners с 2011 г. За это время НКО привлекло 250 тыс. долл. Годовой рост выручки составил 81% Годовой рост количества организаций – покупателей составил 41% 1,8 3,3 0 0,5 1 1,5 2 2,5 3 3,5 2010 2011 Выручка Инвестиции Column1 2010 2011 Рост (базовый) (текущий) Организации-покупатели 167 236 41.3% Прошедшие обучение (чел.) 243 472 94.2% Продление подписки на базу данных 86% 89% 3.5% Устойчивость 103% 103% 0.0%
  • 14. 14 Примечания • Для каждого клиента годовой мультипликатор роста (Growth Multiple) был посчитан отдельно как соотношение текущего уровня программных результатов к базовому уровню. Средний годовой мультипликатор роста (Average Growth Multiple) был посчитан как среднее арифметическое между всеми клиентами для которых были доступны данные за несколько лет. • Для каждого клиента уровень совокупного годового роста (Compound Annual Growth Rate - CAGR) посчитан отдельно как совокупный годовой рост программных результатов в промежутке между текущим и базовыми годами. Средний уровень совокупного годового роста был посчитан (Average CAGR) как среднее арифметическое между всеми клиентами для которых были доступны данные за несколько лет. • Выручка от бизнес-модели – повторяющаяся надежная выручка, которая поддерживает организацию.