Bsc presentation for_universities_and_job_fairs
•Download as PPT, PDF•
0 likes•399 views
Recommended
More Related Content
Featured
Featured (20)
Bsc presentation for_universities_and_job_fairs
- 1. SUN InBev Ukraine SUN InBev Ukraine, part of Anheuser-Busch InBev
- 2. ©Anheuser-Busch InBev Коротко об Anheuser-Busch InBev Anheuser-Busch InBev – глобальный лидер пивоваренного производства 200 брендов, включая Budweiser, Stella Artois, Bud, Beck’s, Staropramen, Hoegaarden, Leffe Chernigivs’ke, Rogan’, Yantar
- 3. ©Anheuser-Busch InBev AB InBev – лидер пивоваренного производства 1.3 2.5 4.8 5.2 13.0 Asahi Carlsberg Heineken SABMiller AB InBev EBITDA, $ млрд.
- 4. ©Anheuser-Busch InBev История Anheuser-Busch InBev от начала пути до глобального лидера пивоварения
- 5. ©Anheuser-Busch InBev 1366 – основана пивоварня Den Hoorn (Левен)
- 6. ©Anheuser-Busch InBev 1987 – создана компания Interbrew (слияние пивоварен Artois и Piedboeuf)
- 7. ©Anheuser-Busch InBev 2008 - Anheuser-Busch и InBev объединились, чтобы создать глобального лидера пивоварения
- 8. ©Anheuser-Busch InBev Действительно Глобальная компания Главный офис - Бельгия (город Левен) более 30-ти стран 6 операционных зон Всего более 120 000 сотрудников по всему миру Более 200 брендов в портфеле Более 20% производимого в мире пива
- 10. ©Anheuser-Busch InBev Interbrew в 2001
- 12. ©Anheuser-Busch InBev AB InBev входит в пятёрку мировых компаний по производству потребительских товаров. 0 2 4 6 8 10 12 14 16 18 20 Pepsi Co Philip Morris AB InBev Nestle P&G EBITDA, $ млрд. Pepsi Co Philip Morris AB InBev Nestle P&G
- 13. ©Anheuser-Busch InBev Быть лучшей пивоваренной компанией в лучшем мире Ответственное потребление пива Окружающая среда Общество
- 14. ©Anheuser-Busch InBev БСЦ – это первый шаг к новой операционной модели… Вчера Транзакции и поддерживаю- щие функции Производство Стратегия Сегодня БСЦБСЦ … в которой бизнес концентрируется на своей основной деятельности Производство Стратегия BusinessServices Бизнес Сервис
- 15. ©Anheuser-Busch InBev Бизнес Сервис Центры в мире & XIAMEN KHARKIV ST.LOUIS
- 16. ©Anheuser-Busch InBev Финансы Отдел планирования и эффективности Логистика Отдел по работе с персоналом Отдел информационного обслуживания клиентов Проектная команда Поддержка IT - сервисов В структуру Бизнес Сервис Центра входят отделы:
- 22. ©Anheuser-Busch InBev Динамика роста численностиДинамика роста численности сотрудников БСЦсотрудников БСЦ
- 23. ©Anheuser-Busch InBev Наши принципы: Наша Мечта: •Быть лучшей пивоваренной компанией в улучшающемся мире. • Лучшие люди – основное богатство компании. • Мы должны выбирать людей, которые благодаря правильному развитию, решению сложных задач и поддержке могут стать лучше нас. Наши Люди:
- 24. ©Anheuser-Busch InBev • Наши результаты никогда нас полностью не удовлетворяют, что является движущей силой нашей компании. • Потребитель – превыше всего. Мы всегда ответственно подходим ко всему, что делаем. • Мы – компания собственников. Собственники несут личную ответственность за результат. Наша Культура:
- 25. ©Anheuser-Busch InBev • Излишне не усложняя, мы быстрее достигнем результата. • Честность, усердная работа, качество и последовательность играют ключевую роль в построении нашей компании. • Мы постоянно контролируем наши затраты для больших инвестиций в развитие нашего бизнеса. • Мы делаем то, что говорим. Мы не ищем легких и быстрых путей для успеха бизнеса.
- 26. ©Anheuser-Busch InBev • Возможность получения 1-го опыта с реальными задачами, совмещая с учебной программой • Возможность больше узнать о компании, ее специфике, культуре и ценностях и рабочей атмосфере • Получить дополнительные знания и навыки (включая возможность посещать тренинги и др. мероприятия БСЦ) • Возможность зарекомендовать себя и начать карьеру в компании
- 27. ©Anheuser-Busch InBev 81 человек принял участие в Программе стажировок 34 из них стали частью нашей команды За время реализации Программы стажировок в БСЦ:
- 28. ©Anheuser-Busch InBev Требования к успешному кандидату: Высшее образование/ выпускники 4-5 курсов; Владение английским языком на уровне Intermediate и выше; Опытный пользователь MS Office – Excel, Word, Power Point; Нацеленность на результат, умение работать в команде; Инициативность и желание развиваться, внимательность; Коммуникабельность, открытость, нацеленность на результат; Способность работать с большим объемом информации.
- 29. www.ab-inbev.com www.suninbev.com.ua Присылайте резюме по адресу: BSCKharkovHR@inbev.com
Editor's Notes
- Немного компаний имеют 600 летнюю историю, а мы гордимся, что наши корни уходят в 1366 год в Лёвен (Бельгия). О нашей истории можно рассказывать очень долго, но мы выбрали только самое главное. С 1366 года до середины 1500-тых Den Hoorn стала полноценной пивоварней, а в 1708 году Себастьян Артуа, основатель Stella Artois, стал хозяином пивоварни. [Мы имеем не только европейские корни. Наше наследие Северной Америки датируется 1847 годом, когда Джон Лабатт начал варить пиво в Лондоне, Онтарио. А наши бразильские корни уходят в 1885 год, когда в районе Сан Паулу был построен первый завод «Антарктика».] Перенесёмся в 1987 год: компания Интербрю была основана, когда объединились две большие пивоварни в Бельгии: Artois, в Лёвене, и Piedboef, в Джупиле (Jupille). 1991 год считается началом программы нацеленной на внешний рост за пределами Бельгии. Первой трансакцией стало приобретение завода Борсоди в Венгрии. В 1995 году компания начала расти за пределами Европы. Приобретая компанию Labatt Brewing Company (Канада), мы вышли на рынок Северной Америки.
- Мы поделили свою деятельность на 6 Зон. Деятельность каждой Зоны сводится к общей идее, но имеет свои специфики на определённых рынках.
- Это InBev сегодня Страны, выделенные красным цветом, - это страны, где мы производим продукцию или работаем по лицензии. Сейчас у нас более 100 заводов по производству напитков более, чем в 30 странах мира, и, конечно, наш продукт дистрибуцируется более, чем в 130 странах мира. Страны в Африке уже нет. Компания пересчитала. Куда стоит вкладываться, и подумала оттуда удаляться.
- Anheuser-Busch InBev represents an industry transforming transaction for the brewing sector. It is one of the world’s top five consumer companies, with 2 out of the world’s top 3 beer brands On a 2007 combined basis, Anheuser-Busch InBev is the world’s largest brewer with volumes of more than 450 million hectolitres We are 60% larger than our nearest competitor in terms of revenue, and 140% larger in terms of EBITDA EBITDA (сокр. от англ. Earnings before Interest, Taxes, Depreciation and Amortization) — аналитический показатель, равный объёму прибыли до вычета расходов по уплате налогов, процентов, и начисленной амортизации.
- Turning to our Better World initiatives, the creation of Anheuser-Busch InBev has helped move our dream forward. As a result, the company now has greater resources to devote to realizing our plans, including an extensive range of successful programs and best practices that we are implementing in markets worldwide. Our Board of Directors has approved a three-year plan that sets ambitious goals and will guide our efforts across the world. Toward that end, in 2010, we set ambitious targets for each of our three Better World pillars: Responsible drinking In all our markets around the world, we develop and implement programs and promotions that encourage responsible drinking and discourage alcohol abuse, including underage drinking and drunk driving; Environment We want to be as efficient as possible in our use of natural resources while maintaining our quality, in order to reduce our impact and preserve and protect the planet for future generations; and Community We contribute in a meaningful way to the economic well-being of the communities and countries in which we operate. So let’s take a closer look at each of these…(move to next slide to highlight RD)…