SlideShare a Scribd company logo
1 of 7
‫استراتيجية التركيز 3 ـ 01‬

‫3( الغاية: تكوين صورة كاملة للدهداف ) خطوات تحقيقها(‬
‫)01( الغاية: تحديد ـ تحقيق‬

‫المرحلة الولى: تحديد غايتك ـ اكتشافها‬

‫1 ـ الغرض ما يحقق دوره في تحققها ما يمنحك: همة ـ حماس داخلي ـ عمل ـ طاقة هائلة ـ إصرار كبير ـ عزم ل‬
‫يلين ـ شعور بقيمتك وأهميتك ـ قيمة لحياتك ـ وضوح الغاية ـ حافز للعمل الذي‬
‫يحققها‬
‫2 ـ الكيفية:‬
‫أ ـ صفتها: كبيرة ـ عظيمة ـ مهمة‬
‫ب ـ ما يجب عليك تجنبه:‬
‫1 ـ العمال التي تسبب لك ) اللم ـ الحباط ـ استنزاف طاقتك( نوعها:‬
‫أ ـ روتينية‬
‫ب ـ ل تستمتع به)تؤديها لهنها واجب عليك فقط(ا‬
‫2 ـ عيش حياة هامشية‬
‫3 ـ تنازع على توافه‬
‫4 ـ تألم من أوجاع خفيفة‬
‫5 ـ ترك مستقبلك في أيدي غيرك‬
‫جـ ـ التفكير:‬
‫1 ـ وقته: عطلة أربعة أيام في مكان منعزل هاديء‬
‫2 ـ ما تفكر فيه:‬
‫1 ـ ما تريد تحقيقه في حياتك‬
‫2 ـ كيفية الستفادة منها‬
‫د ـ غايتك وعملك)ما يجب أن يتوافقا معه ويجب عليك معرفته وقل من يفعل(:‬
‫1 ـ قدراتك الطبيعية‬
‫2 ـ مهاراتك‬
‫3 ـ مواهبك‬
‫4 ـ ما تستمتع به‬
‫5 ـ ما تتقن‬
‫6 ـ شيء تعشقه )تنفذه باختيارك ل بإجبار(‬
‫هـ ـ وضعها في عبارة واحدة تتحقق في الكثير من مواقف الحياة اليومية في بطاقة تراها و تتأملها كل يوم حتى‬
‫ترسخ في شعورك وأعماقك‬
‫و ـ في كل ما تفعل ) ما تداوم على التفكير فيه(: 1 ـ ما تفعل 2 ـ سبب فعلك له‬
‫ز ـ خطوات العمل:‬
‫1 ـ الغرض ما تحقق:‬
‫1 ـ النجاح 2 ـ هنقلة كبيرة في حياتك‬
‫3 ـ تعمق فهمك لكيفية تحديد غايتك‬
‫2 ـ خطوات العمل:‬
‫أ ـ كيفية الجابة عن السئلة:‬
‫1 ـ عطلة بضعة أيام إلى مكان منعزل هاديء تفكر فيما تريد القيام به في حياتك وكيفية‬
‫الستفادة منها لن تستطيع هذا في دوامة الهنشطة اليومية‬
‫2 ـ الجابة: 1 ـ تخصيص وقت لها 2 ـ تفكير فيها 3 ـ تجنب التعجل‬
‫ب ـ السئلة:‬
‫أ ـ عملك ـ ما تقوم به:‬
‫1 ـ دهل تدرك : أ ـ ما أهنت بارع فيه ب ـ ما يحفزك‬
‫2 ـ هل يؤيد قضية ما تهتم بها بشدة‬
‫3 ـ هل ترى أهنه يخدم غاية أكبر منك‬
‫4 ـ هل ترى أهنه يحدث أثرا ملحوظا فيما حولك‬
‫ب ـ غاية تسعى لتحقيقها:‬
‫5 ـ وضعها: هل هي موجودة عنك تشعرك أن لحياتك معنى‬
‫6 ـ تحقيقها:‬
‫أ ـ هل تعمل لتحقيقها ) وضع وتنفيذ الهداف ) الخطوات( لهذا العام‬
‫ب ـ هل حياتك متمركزة حولها‬
‫جـ ـ فلسفتك الخاصة في الحياة)مباديء تضعها لنفسك بنفسك تحيا بها‬
‫ولجلها(‬
‫7 ـ هل وضعتها‬
‫8 ـ هل تخاطر لتحقيقها‬
‫د ـ أكثر مهاراتك إمتاعا لك: 9 ـ هل تستفيد منها )درجة الستفادة(‬
‫جـ ـ التقييم:‬
‫1 ـ توزيع الدرجات: هنعم)صفر( ـ ل أعرف لست متأكدا )1( ـ ل )2(‬
‫2 ـ التقييم:‬
‫أ ـ صفر ـ 7:‬
‫1 ـ حياتك مركزة جدا‬
‫2 ـ لديك اتجاه محدد فيها‬
‫3 ـ أهنت مصمم على أن يكون لك قيمة وأثر فيما حولك‬
‫ب ـ 8 ـ 51:‬
‫1 ـ لديك غاية محددة‬
‫2 ـ ما تحتاج إليه: 1(تحدد التزامك بوضوح 2(تطبيق قيمك الحقيقية يوميا‬

‫جـ ـ 61 ـ 02: تخاطر وتهدد حياتك لعدم استخدامك إمكاهناتك المفتوحة‬
‫المرحلة الثانية: العمال التي تحققها‬
‫الطريقة الولى: أدهداف ) خطوات ـ أنشطة( لتحقيق الغاية ) أسبوعية ـ شهرية ـ سنوية(‬
‫1 ـ الغرض ما تحقق:‬
‫1(تحفيز يومي‬
‫2(إهنجاز يزيد إحساسك بـ]قيمتك ـ الرضا ـ الشباع[‬
‫3(هنجاح‬
‫4(هنتائج عظيمة‬
‫5(إلهام‬
‫6(القدرة التي تميز القلة وتبلغ حد المعجزة‬
‫6(إلهاب حماس‬
‫8(قوة تدفع إلى العمل وتتدفق بل توقف‬
‫9(استثمار جيد لوقتك 01(ضمان عدم نسيان الهداف الثكثر أهمية 11(مستقبل أفضل‬
‫21 ( اثكتساب عادة تكوين صورة في مخيلتك)مثيرة ـ ثكاملة ـ واضحة وضوحا غير عادي( لغايتك التي تريد‬
‫تحقيقها )سبب قوي جدا لتحقيقه(‬
‫2 ـ العمل:‬
‫المرحلة اللولى: تحديدها ـ لوضعها)نموذج الخطة الساسية(‬
‫الخطة الساسية لتحقيق أهدافك الشخصية لمدة)‬

‫( من‬

‫إلى‬

‫الهداف‬
‫م‬

‫1‬

‫2‬

‫3‬

‫4‬

‫5‬

‫6‬

‫7‬

‫8‬

‫مجال ت الهداف‬

‫م‬

‫1‬
‫المستوى المالي:‬
‫2‬
‫مقدار ما تريد:1 ـ ادخاره‬
‫3‬
‫ـ ثكسبه استثماره ـ سداده‬
‫4‬
‫1‬
‫المهنة ـ العمل‬
‫2‬
‫1 ـ مشروعا ت جديدة‬
‫1ـ‬
‫3‬
‫1ـ‬
‫4‬
‫الراحة البعيدة عن العمل 1‬
‫2‬
‫عطل ت/رحل ت/لقاءا ت‬
‫عائلية/راحة/مقدار الوقت 3‬
‫4‬
‫1‬
‫ما يحقق صحة جسدية‬
‫2‬
‫وذهنية مثالية‬
‫1 ـ عادا ت غذائية 1ـ وزن 3‬
‫1 ـ ممارسة رياضة‬
‫4‬
‫1‬
‫العلقا ت‬
‫2‬
‫1 ـ أسرة 1 ـ أصدقاء‬
‫1 ـ عملء عمل)تنمية‬
‫3‬
‫العلقا ت المهمة معهم(‬
‫4‬
‫1‬
‫جوانب شخصية‬
‫1 ـ ما تريد)فعله/امتلثكه/ 2‬
‫التصاف به(ـ تعلم ـ تنمية 3‬
‫مهارة 1ـ ما يمنحك رضا‬
‫4‬
‫وإشباع‬
‫1‬
‫نفع الخرين‬
‫2‬
‫ما تسهم به)مال ـ جهد ـ‬
‫3‬
‫وقت(‬
‫4‬
‫1‬
‫آخر يهمك‬
‫2‬
‫ما تريد)فعله ـ الحصول‬
‫عليه ـ الذهاب إليه ـ‬
‫3‬
‫تعلمه(‬
‫4‬

‫ألول:: تعبئة )ما يراعى فيها(:‬

‫الهدف‬

‫الغرض‬

‫تاريخ النجاز‬
‫المتوقع الفعلي‬
‫1 ـ استمتع بوضعها 2ـ فتح عقلك لجميع الحتمال ت 3ـ تحديد حصر 4ـ يبدأ ثكل هدف بـ )) أنا‬
‫سوف أقضي أسبوعا في الربع الخالي(( 5 ـ تدوينها 6ـ قراءتها عدة مرا ت 7ـ تدوين الفكار‬
‫الولية 8 ـ مثيرة للتحدي إلى أقصى حد 9ـ وضوح 01ـ شمول لكل ما يتطلبه تحقيق الغاية‬
‫11 ـ تخصيص وقت ثكاف لها 9 ـ إعداد القائمة الفعلية للهداف 101‬
‫21 ـ مناقشتها مع أناس تتخيرهم وتثق بهم ليساندوك‬
‫31 ـ الواقعية في تحديد الوقت الذي يستغرقه تحقيقها‬
‫41 ـ التوافق مع قيمك ومبادئك ) صدق ـ أمانة ـ شعور بالبهجة والحب ـ تطبيق فلسفة فائز فائز(‬
‫51 ـ التوازن ) منح وقت ثكاف للسترخاء والستمتاع بالشياء الجميلة(‬
‫61 ـ المرونة: تغيير الخطة لستغلل أي فرصة طارئة‬
‫71 ـ عملية مستمرة )جهد ونظام يومي( ـ تخصيص يوم ثكامل على القل للتدرب عليها ـ ثكثرة مراجعة‬

‫81 ـ محددة لوقابلة للتقييم:‬
‫1 ـ الكيفية: 1 ـ تحديدها بدقة 2ـ قياس التقدم ) نظام الترثكيز في خطوا ت العمل(‬
‫2 ـ الفائدة ) ما يسهل(:‬
‫91 ـ تضعها أنت ) حدد ما تريد(‬

‫1 ـ تحققها 2 ـ متابعتها 3 ـ تقدمك فيها: مراقبة ـ قياس‬

‫02 ـ مثيرة باعثة على التحدي:‬
‫1 ـ تجنب ما يلي:1 ـ توقف الطموح 2 ـ القناعة بأن تكون شخصا عاديا‬
‫2 ـ مسابقة العمر في تحقيق النجازا ت‬
‫3 ـ ضع لنفسك أهدافا تجعلك في حالة من الاثارة والترقب وتمنعك النوم إل قليل‬
‫02 ـ في الحياة الكثير فاحظ منها بنصيب وافر‬
‫12 ـ التفكير في التخطيط لها: تخصيص وقت ثكل أسبوع وتفريغ نفسك له بالتدريج خمس‬
‫دقائق ثكل يوم اثم ساعة اثم يوم‬
‫ثانيا: فرزه إلى ثلثة نماذج حسب فترة إنجاز الهداف :‬
‫1 ـ فترات النجاز:سنة ـ اثل ث ـ خمس ـ عشر‬
‫2 ـ ما يصنع بنموذج كل فترة:‬
‫1 ـ الهداف: تحديد واختيار وترتيب بطريقة الشجرة حسب الولويا ت‬
‫2 ـ الغرض 3 ـ تاريخ النجاز )المتوقع(‬
‫ثالثا: تسجيل أفضل أفكارك لوآرائك في مجلد دلون العتماد على ذاكرتك لومراجعتها)مثال عرض‬
‫تقديمي:‬
‫1 ـ نجحت فيه: استعرضه في ذهنك اثم اثكتب سبب نجاحه)ثكسؤال حفز على الشراء أو شرح جيد‬
‫للمزايا(‬

‫2 ـ أخفقت فيه: دون أخطاءك واجعلها حاضرة في ذهنك لتجنبها‬
‫المرحلة الثانية:: التنفيذ:‬
‫ألول: تعليمات التنفيذ:‬
‫1 ـ جعلها في أنشطتك اليومية 2 ـ استغلل وقتك ومواهبك 3 ـ ترثكيز نشاطك فيه‬
‫4 ـ شجاعة 5 ـ تحد 6 ـ مخاطرة ولو ثكانت الخسارة محتملة 7 ـ تغلب على العقبا ت‬
‫7 ـ إصرار وتصميم ل يلين على تنفيذها )يميز القوي الملتزم من الصعب المؤجل(‬
‫8 ـ السعي إلى تحقيقها وتجنب انتظار الحظ بل عمل 9 ـ مراقبة التقدم 01 ـ مجهود‬
‫11 ـ جعلها جزءا أساسيا في حياتك 21 ـ الشعور تجاه أدائها بالختيار ل الضطرار‬
‫31 ـ تغلب على العقبا ت والوقا ت العصيبة 41 ـ وقت طويل 51 ـ استمرار 61 ـ ملحقة‬
‫ثانيا: نظام التركيز للناجحين:‬
‫أ ـ تعريفه: الخطة السبوعية لتحقيق أهداف الخطة الساسية‬
‫ب ـ فائدته: 1 ـ التركيز على أهم أنشطتك 2 ـ قياس وتقييم تقدمك 3 ـ تحقيق التوازن‬
‫جـ ـ خطواته:‬
‫اللولى: كتابة أهم الهداف في كل مجال:‬
‫الثانية: تركيز سبعة اليام )خطوات تحقيقه(‬
‫ألول: بداية كل أسبوع ) ما يكتب(:‬
‫1 ـ أهم ةثلةثة أنشطة تريد تحقيقها تدفع بك نحو تحقيق أهداف الخطة الساسية‬
‫2 ـ تجزئة خطوات تحقيق كل هدف إل ةثلةثة أنشطة‬

‫ثانيا)بعد ذلك(: تفحص القائمة كل أسبوع:‬
‫1 ـ الغرض: مراقبة ورصد وتقييم تنفيذ المهام‬
‫2 ـ الفائدة:1ـ تحقيق إنجازها 2 ـ زيادة ةثقتك بنفسك 3 ـ القتراب من‬
‫بلوغ غايتك البكبر‬
‫ثالثا)بعد تحقيق أهداف السبوع(:1ـ كافئ نفسك 2ـ كرر الخطوات في أسبوع‬
‫آخر‬

‫الطريقة الثانية : تحسين عادات مستويات ) الدراك ـ النمو ـ الوعي ( الداخلي للذات‬
‫ألول: العادات ) مهنية ـ موارد مالية ـ علاقات ـ صحة ـ فلسفة لواتجاه(:‬
‫1 ـ عادات المستوى اللول: انعدام إدراك الذات‬
‫1 ـ مستوى الدراك:‬
‫1 ـ انعدام إدراك الذات 2 ـ أدنى مستوى‬
‫3 ـ حالة السكون 4 ـ عدم التقدم والتطور‬

‫2 ـ عاداته) أسباب عدم تطور لوتقدم لونجاح من يعيش فيه(:‬
‫1 ـ تحميل الخرين المسؤولية 2ـ نظرة دونية لنفسه 3ـ ميل إلى نواحي الحياة الروتينية‬
‫4ـ لديه كافة العذار لعدم تقدمه)موقف الدفاع( 5 ـ ل ينهي ما بدأه‬
‫6 ـ ما ل رغبة لول استعداد عنده له: 1(تعلم المزيد 2(تحسين أسلوب حياته 3(تغيير‬
‫نفسه‬
‫7 ـ ما تنحصر اهتماماته فيه: 1(لبقاء حيا 2(وظيفة دائمة تعطي مستوى عيش مستقر وإن‬
‫كان متدنيا‬

‫8 ـ مستويات الدراك العلى: عدم الطموح إلى بلوغها 9 ـ إصدار الحكام على‬
‫الخرين‬
‫01 ـ استخدام الهجوم والتوعد بسوء العقاب لستمرار تحكمه في مجريات المور‬
‫1 ـ عادات المستوى الثاني:‬
‫1 ـ مستوى الدراك : 1 ـ بدء 2 ـ خروج من حالة السكون‬
‫2 ـ عاداته: عادات من يعيش فيه:‬
‫1 ـ التعامل مع الخرين ) بل شرط(: سهولة/تسامح/مودة/نفع/عدم إيذاء/مبدأ فائز‬
‫فائز‬
‫2 ـ خوض مخاطر محسوبة‬
‫3 ـ ما يستخدم: العقل ـ المنطق ـ الحدس‬
‫3 ـ عادات المستوى الثالث:‬
‫1 ـ مستوى الدراك: تمام الدراك‬
‫2 ـ عادات من يعيش فيه:‬
‫1 ـ اعتماد على النفس 2 ـ احترام للذات 3 ـ تحفيز وتشجيع ينبعان من الداخل‬
‫4 ـ التزام بالضوابط الخلقية 5 ـ رغبة في خدمة الخرين 6 ـ شخصية قوية‬
‫7 ـ مهارات قيادية غير مرئية 8 ـ تجنب إطل ق أحكام 9ـ تحسين وتنمية المواهب الخاصة‬
‫01(تقبل الحقيقة دون إلقاء لوم على أحد 11(معرفة القرارات السليمة التي يجب اتخاذها‬
‫21 ـ غايته: يعرفها )لديه فلسفة واضحة محددة عن الحياة(‬
‫ثانيا: أثرها عليك:‬
‫1 ـ سيطرة)تظهر عليك باستمرار(‬
‫2 ـ معوقات وعقبات تعترض طريقك‬
‫3 ـ أةثرها على مستوى إدراكك: تمنعك من الرقي إلى المستوى العلى‬
‫ثالثا: كيفية تحسينها )الراقي إلى المستوى العلى باكتساب عاداته(:‬
‫1 ـ الكيفية:‬
‫الخطوة اللولى: تحديدها بداقة ) لوضعها في اقائمة(‬
‫الخطوة الثانية: تغييرها ـ تحسينها‬
‫1 ـ تغييرها باستمرار: التركيز والتأكيد على اكتساب عادة اللتزام به ) لن يتغير شيء‬
‫حتى تتغير أنت(‬
‫2 ـ المخاطرة‬
‫3 ـ النتقال إلى المستوى العلى: ةثقة في قدرتك عليه ) مقاومة الخوف والشك(‬
‫4 ـ غايتك في الحياة: 1 ـ تجدها 2 ـ تحققها‬
‫5 ـ العمل بكد وذكاء 6 ـ أن تعطي دون شرط‬
‫7 ـ ما يجب أن تكافح لتعرف المزيد عنه:‬
‫1 ـ ما تريد: 1 ـ معرفته 2 ـ غرضك منه‬
‫2 ـ نفسك‬
‫3 ـ دورك‬
‫2 ـ الغرض ما تحقق:‬
‫1 ـ معيار مقياس )مستوى المعيشة ـ أسلوب الحياة ـ الرخاء( وليس الظروف‬
‫2 ـ غايتك الحقيقية: تطويرها للوصول بها إلى أعلى مستوى‬
‫3 ـ مستوى أعلى من النجاح)استقلل مالي ـ رضا عن العمل ـ علقات أكثر ةثراء(‬
‫4 ـ أقصى حالة من الرضا والشباع )حياة بهجة وطمأنينة( 5 ـ ظهور مواهبك‬
‫6ـ علو قيمتك 7 ـ مكافآت عظيمة 8 ـ تحدث أةثرا ملحوظا فيما حولك‬
‫الطريقة الثالثة: عملك:‬
‫أ ـ صفته ) معيار اختيارك له(:‬
‫1 ـ أداؤك له: بارع ـ متقن ـ مهارات خاصة ـ ملئم لك ـ ممتع ـ يحدث أةثرا ملحوظا فيما حلوك‬
‫2 ـ أثره عليك: 1 ـ تحفيز لدائه 2 ـ إشعارك بمزيد من اللتزام والحماس 3 ـ يولد بداخلك طاقة إيجابية‬
‫3 ـ يؤيد قضية ما تهتم بها بشدة 4 ـ له قيمة ومعنى 5 ـ يخدم غاية أكبر منك‬
‫ب ـ المطلوب منك تجاهه:‬
‫أ ـ عملك:‬
‫1 ـ معرفة وتحديد وإدراك‬
‫2 ـ استثمار ) الكيفية(:‬
‫1 ـ تحديد 2 ـ تنفيذ 3 ـ جعله فرصة لمزيد من التعلم والنمو الشخصي ل كسب المال فقط‬
‫ب ـ مهاراتك الخاصة: 1(معرفة وتحديد وبحث عنها 2( كيفية الستفادة منها: 1/معرفة وتحديد 2/ تنفيذ‬

‫جـ ـ نوع الحياة التي تريدها: معرفة وتحديد وإدراك‬
‫الطريقة الرابعة : فلسفتك في الحياة والنجاح الخاصة لنفسك‬
‫أ ـ تعريفها: مباديء تضعها بنفسك لنفسك تحيا بها ولجلها‬
‫ب ـ المطلوب:‬
‫1 ـ تحديدها ووضعها ) الشرط(: تضعها أنت ) ل تأخذها من غيرك(‬
‫2 ـ تنفيذها:‬
‫1 ـ شجاعة ومخاطرة كافيان لليمان بنفسك وأفكارك ولو كان هناك خسارة محتملة‬
‫2 ـ تعبر عن وقيمك الشخصية العميقة بالفعال ل الوقوال‬

More Related Content

Similar to واستراتيجية التركيز رقم10

واستراتيجية التركيز رقم 2
واستراتيجية التركيز رقم 2واستراتيجية التركيز رقم 2
واستراتيجية التركيز رقم 2Mohammed Nabhani
 
استراتيجية التركيز رقم 2 (2)و
استراتيجية التركيز رقم 2 (2)واستراتيجية التركيز رقم 2 (2)و
استراتيجية التركيز رقم 2 (2)وMohammed Nabhani
 
واستراتيجية التركيز رقم 5
واستراتيجية التركيز رقم 5واستراتيجية التركيز رقم 5
واستراتيجية التركيز رقم 5Mohammed Nabhani
 
واستراتيجية التركيز رقم 1
واستراتيجية التركيز رقم 1واستراتيجية التركيز رقم 1
واستراتيجية التركيز رقم 1Mohammed Nabhani
 
Ten habits of successful personal
Ten habits of successful personalTen habits of successful personal
Ten habits of successful personalTawfeeq Alsrori
 
العادات العشر ، مها بنت مُحمّـد المُطلــق
العادات العشر   ، مها بنت مُحمّـد المُطلــقالعادات العشر   ، مها بنت مُحمّـد المُطلــق
العادات العشر ، مها بنت مُحمّـد المُطلــقMHA3730
 
A.MARWA REVOLT QNET: اسرار النجاح
A.MARWA REVOLT QNET: اسرار النجاح   A.MARWA REVOLT QNET: اسرار النجاح
A.MARWA REVOLT QNET: اسرار النجاح Abidi Marwa Qnet
 
العادات العشر للشخصية الناجحة
العادات العشر للشخصية الناجحةالعادات العشر للشخصية الناجحة
العادات العشر للشخصية الناجحةsammur-IPA
 
حدد بوصلة حياتك
حدد بوصلة حياتكحدد بوصلة حياتك
حدد بوصلة حياتكMaged Ramadan
 
Plan for Success أسرار التخطيط للنجاح
Plan for Success أسرار التخطيط للنجاحPlan for Success أسرار التخطيط للنجاح
Plan for Success أسرار التخطيط للنجاحYoussef Ch
 
دورة أساسيات القيادة م.صادق يونس
دورة أساسيات القيادة م.صادق يونسدورة أساسيات القيادة م.صادق يونس
دورة أساسيات القيادة م.صادق يونسsadek younis
 
كيف تحقق اهدافك+ خطة عمل واضحة لسنة كاملة
كيف تحقق اهدافك+ خطة عمل واضحة لسنة كاملةكيف تحقق اهدافك+ خطة عمل واضحة لسنة كاملة
كيف تحقق اهدافك+ خطة عمل واضحة لسنة كاملةJamal T. Alyacoub
 
العادات العشرة للشجصية الناجحة
العادات العشرة للشجصية الناجحةالعادات العشرة للشجصية الناجحة
العادات العشرة للشجصية الناجحةbrightlight57
 
العادات العشرة للشجصية الناجحة
العادات العشرة للشجصية الناجحةالعادات العشرة للشجصية الناجحة
العادات العشرة للشجصية الناجحةbrightlight57
 

Similar to واستراتيجية التركيز رقم10 (20)

واستراتيجية التركيز رقم 2
واستراتيجية التركيز رقم 2واستراتيجية التركيز رقم 2
واستراتيجية التركيز رقم 2
 
استراتيجية التركيز رقم 2 (2)و
استراتيجية التركيز رقم 2 (2)واستراتيجية التركيز رقم 2 (2)و
استراتيجية التركيز رقم 2 (2)و
 
واستراتيجية التركيز رقم 5
واستراتيجية التركيز رقم 5واستراتيجية التركيز رقم 5
واستراتيجية التركيز رقم 5
 
واستراتيجية التركيز رقم 1
واستراتيجية التركيز رقم 1واستراتيجية التركيز رقم 1
واستراتيجية التركيز رقم 1
 
العادات العشر ..للنجاح
العادات العشر ..للنجاحالعادات العشر ..للنجاح
العادات العشر ..للنجاح
 
الادارة الايجابية للذات
الادارة الايجابية للذاتالادارة الايجابية للذات
الادارة الايجابية للذات
 
أسرار النجاح
أسرار النجاحأسرار النجاح
أسرار النجاح
 
Ten habits of successful personal
Ten habits of successful personalTen habits of successful personal
Ten habits of successful personal
 
العادات العشر ، مها بنت مُحمّـد المُطلــق
العادات العشر   ، مها بنت مُحمّـد المُطلــقالعادات العشر   ، مها بنت مُحمّـد المُطلــق
العادات العشر ، مها بنت مُحمّـد المُطلــق
 
Ten Habbits
Ten HabbitsTen Habbits
Ten Habbits
 
A.MARWA REVOLT QNET: اسرار النجاح
A.MARWA REVOLT QNET: اسرار النجاح   A.MARWA REVOLT QNET: اسرار النجاح
A.MARWA REVOLT QNET: اسرار النجاح
 
العادات العشر للشخصية الناجحة
العادات العشر للشخصية الناجحةالعادات العشر للشخصية الناجحة
العادات العشر للشخصية الناجحة
 
حدد بوصلة حياتك
حدد بوصلة حياتكحدد بوصلة حياتك
حدد بوصلة حياتك
 
الشخصية
الشخصيةالشخصية
الشخصية
 
Ten habbits
Ten habbitsTen habbits
Ten habbits
 
Plan for Success أسرار التخطيط للنجاح
Plan for Success أسرار التخطيط للنجاحPlan for Success أسرار التخطيط للنجاح
Plan for Success أسرار التخطيط للنجاح
 
دورة أساسيات القيادة م.صادق يونس
دورة أساسيات القيادة م.صادق يونسدورة أساسيات القيادة م.صادق يونس
دورة أساسيات القيادة م.صادق يونس
 
كيف تحقق اهدافك+ خطة عمل واضحة لسنة كاملة
كيف تحقق اهدافك+ خطة عمل واضحة لسنة كاملةكيف تحقق اهدافك+ خطة عمل واضحة لسنة كاملة
كيف تحقق اهدافك+ خطة عمل واضحة لسنة كاملة
 
العادات العشرة للشجصية الناجحة
العادات العشرة للشجصية الناجحةالعادات العشرة للشجصية الناجحة
العادات العشرة للشجصية الناجحة
 
العادات العشرة للشجصية الناجحة
العادات العشرة للشجصية الناجحةالعادات العشرة للشجصية الناجحة
العادات العشرة للشجصية الناجحة
 

واستراتيجية التركيز رقم10

  • 1. ‫استراتيجية التركيز 3 ـ 01‬ ‫3( الغاية: تكوين صورة كاملة للدهداف ) خطوات تحقيقها(‬ ‫)01( الغاية: تحديد ـ تحقيق‬ ‫المرحلة الولى: تحديد غايتك ـ اكتشافها‬ ‫1 ـ الغرض ما يحقق دوره في تحققها ما يمنحك: همة ـ حماس داخلي ـ عمل ـ طاقة هائلة ـ إصرار كبير ـ عزم ل‬ ‫يلين ـ شعور بقيمتك وأهميتك ـ قيمة لحياتك ـ وضوح الغاية ـ حافز للعمل الذي‬ ‫يحققها‬ ‫2 ـ الكيفية:‬ ‫أ ـ صفتها: كبيرة ـ عظيمة ـ مهمة‬ ‫ب ـ ما يجب عليك تجنبه:‬ ‫1 ـ العمال التي تسبب لك ) اللم ـ الحباط ـ استنزاف طاقتك( نوعها:‬ ‫أ ـ روتينية‬ ‫ب ـ ل تستمتع به)تؤديها لهنها واجب عليك فقط(ا‬ ‫2 ـ عيش حياة هامشية‬ ‫3 ـ تنازع على توافه‬ ‫4 ـ تألم من أوجاع خفيفة‬ ‫5 ـ ترك مستقبلك في أيدي غيرك‬ ‫جـ ـ التفكير:‬ ‫1 ـ وقته: عطلة أربعة أيام في مكان منعزل هاديء‬ ‫2 ـ ما تفكر فيه:‬ ‫1 ـ ما تريد تحقيقه في حياتك‬ ‫2 ـ كيفية الستفادة منها‬ ‫د ـ غايتك وعملك)ما يجب أن يتوافقا معه ويجب عليك معرفته وقل من يفعل(:‬ ‫1 ـ قدراتك الطبيعية‬ ‫2 ـ مهاراتك‬ ‫3 ـ مواهبك‬ ‫4 ـ ما تستمتع به‬ ‫5 ـ ما تتقن‬ ‫6 ـ شيء تعشقه )تنفذه باختيارك ل بإجبار(‬ ‫هـ ـ وضعها في عبارة واحدة تتحقق في الكثير من مواقف الحياة اليومية في بطاقة تراها و تتأملها كل يوم حتى‬ ‫ترسخ في شعورك وأعماقك‬ ‫و ـ في كل ما تفعل ) ما تداوم على التفكير فيه(: 1 ـ ما تفعل 2 ـ سبب فعلك له‬ ‫ز ـ خطوات العمل:‬ ‫1 ـ الغرض ما تحقق:‬ ‫1 ـ النجاح 2 ـ هنقلة كبيرة في حياتك‬ ‫3 ـ تعمق فهمك لكيفية تحديد غايتك‬ ‫2 ـ خطوات العمل:‬ ‫أ ـ كيفية الجابة عن السئلة:‬
  • 2. ‫1 ـ عطلة بضعة أيام إلى مكان منعزل هاديء تفكر فيما تريد القيام به في حياتك وكيفية‬ ‫الستفادة منها لن تستطيع هذا في دوامة الهنشطة اليومية‬ ‫2 ـ الجابة: 1 ـ تخصيص وقت لها 2 ـ تفكير فيها 3 ـ تجنب التعجل‬ ‫ب ـ السئلة:‬ ‫أ ـ عملك ـ ما تقوم به:‬ ‫1 ـ دهل تدرك : أ ـ ما أهنت بارع فيه ب ـ ما يحفزك‬ ‫2 ـ هل يؤيد قضية ما تهتم بها بشدة‬ ‫3 ـ هل ترى أهنه يخدم غاية أكبر منك‬ ‫4 ـ هل ترى أهنه يحدث أثرا ملحوظا فيما حولك‬ ‫ب ـ غاية تسعى لتحقيقها:‬ ‫5 ـ وضعها: هل هي موجودة عنك تشعرك أن لحياتك معنى‬ ‫6 ـ تحقيقها:‬ ‫أ ـ هل تعمل لتحقيقها ) وضع وتنفيذ الهداف ) الخطوات( لهذا العام‬ ‫ب ـ هل حياتك متمركزة حولها‬ ‫جـ ـ فلسفتك الخاصة في الحياة)مباديء تضعها لنفسك بنفسك تحيا بها‬ ‫ولجلها(‬ ‫7 ـ هل وضعتها‬ ‫8 ـ هل تخاطر لتحقيقها‬ ‫د ـ أكثر مهاراتك إمتاعا لك: 9 ـ هل تستفيد منها )درجة الستفادة(‬ ‫جـ ـ التقييم:‬ ‫1 ـ توزيع الدرجات: هنعم)صفر( ـ ل أعرف لست متأكدا )1( ـ ل )2(‬ ‫2 ـ التقييم:‬ ‫أ ـ صفر ـ 7:‬ ‫1 ـ حياتك مركزة جدا‬ ‫2 ـ لديك اتجاه محدد فيها‬ ‫3 ـ أهنت مصمم على أن يكون لك قيمة وأثر فيما حولك‬ ‫ب ـ 8 ـ 51:‬ ‫1 ـ لديك غاية محددة‬ ‫2 ـ ما تحتاج إليه: 1(تحدد التزامك بوضوح 2(تطبيق قيمك الحقيقية يوميا‬ ‫جـ ـ 61 ـ 02: تخاطر وتهدد حياتك لعدم استخدامك إمكاهناتك المفتوحة‬ ‫المرحلة الثانية: العمال التي تحققها‬ ‫الطريقة الولى: أدهداف ) خطوات ـ أنشطة( لتحقيق الغاية ) أسبوعية ـ شهرية ـ سنوية(‬ ‫1 ـ الغرض ما تحقق:‬ ‫1(تحفيز يومي‬ ‫2(إهنجاز يزيد إحساسك بـ]قيمتك ـ الرضا ـ الشباع[‬ ‫3(هنجاح‬ ‫4(هنتائج عظيمة‬ ‫5(إلهام‬ ‫6(القدرة التي تميز القلة وتبلغ حد المعجزة‬
  • 3. ‫6(إلهاب حماس‬ ‫8(قوة تدفع إلى العمل وتتدفق بل توقف‬ ‫9(استثمار جيد لوقتك 01(ضمان عدم نسيان الهداف الثكثر أهمية 11(مستقبل أفضل‬ ‫21 ( اثكتساب عادة تكوين صورة في مخيلتك)مثيرة ـ ثكاملة ـ واضحة وضوحا غير عادي( لغايتك التي تريد‬ ‫تحقيقها )سبب قوي جدا لتحقيقه(‬ ‫2 ـ العمل:‬ ‫المرحلة اللولى: تحديدها ـ لوضعها)نموذج الخطة الساسية(‬ ‫الخطة الساسية لتحقيق أهدافك الشخصية لمدة)‬ ‫( من‬ ‫إلى‬ ‫الهداف‬ ‫م‬ ‫1‬ ‫2‬ ‫3‬ ‫4‬ ‫5‬ ‫6‬ ‫7‬ ‫8‬ ‫مجال ت الهداف‬ ‫م‬ ‫1‬ ‫المستوى المالي:‬ ‫2‬ ‫مقدار ما تريد:1 ـ ادخاره‬ ‫3‬ ‫ـ ثكسبه استثماره ـ سداده‬ ‫4‬ ‫1‬ ‫المهنة ـ العمل‬ ‫2‬ ‫1 ـ مشروعا ت جديدة‬ ‫1ـ‬ ‫3‬ ‫1ـ‬ ‫4‬ ‫الراحة البعيدة عن العمل 1‬ ‫2‬ ‫عطل ت/رحل ت/لقاءا ت‬ ‫عائلية/راحة/مقدار الوقت 3‬ ‫4‬ ‫1‬ ‫ما يحقق صحة جسدية‬ ‫2‬ ‫وذهنية مثالية‬ ‫1 ـ عادا ت غذائية 1ـ وزن 3‬ ‫1 ـ ممارسة رياضة‬ ‫4‬ ‫1‬ ‫العلقا ت‬ ‫2‬ ‫1 ـ أسرة 1 ـ أصدقاء‬ ‫1 ـ عملء عمل)تنمية‬ ‫3‬ ‫العلقا ت المهمة معهم(‬ ‫4‬ ‫1‬ ‫جوانب شخصية‬ ‫1 ـ ما تريد)فعله/امتلثكه/ 2‬ ‫التصاف به(ـ تعلم ـ تنمية 3‬ ‫مهارة 1ـ ما يمنحك رضا‬ ‫4‬ ‫وإشباع‬ ‫1‬ ‫نفع الخرين‬ ‫2‬ ‫ما تسهم به)مال ـ جهد ـ‬ ‫3‬ ‫وقت(‬ ‫4‬ ‫1‬ ‫آخر يهمك‬ ‫2‬ ‫ما تريد)فعله ـ الحصول‬ ‫عليه ـ الذهاب إليه ـ‬ ‫3‬ ‫تعلمه(‬ ‫4‬ ‫ألول:: تعبئة )ما يراعى فيها(:‬ ‫الهدف‬ ‫الغرض‬ ‫تاريخ النجاز‬ ‫المتوقع الفعلي‬
  • 4. ‫1 ـ استمتع بوضعها 2ـ فتح عقلك لجميع الحتمال ت 3ـ تحديد حصر 4ـ يبدأ ثكل هدف بـ )) أنا‬ ‫سوف أقضي أسبوعا في الربع الخالي(( 5 ـ تدوينها 6ـ قراءتها عدة مرا ت 7ـ تدوين الفكار‬ ‫الولية 8 ـ مثيرة للتحدي إلى أقصى حد 9ـ وضوح 01ـ شمول لكل ما يتطلبه تحقيق الغاية‬ ‫11 ـ تخصيص وقت ثكاف لها 9 ـ إعداد القائمة الفعلية للهداف 101‬ ‫21 ـ مناقشتها مع أناس تتخيرهم وتثق بهم ليساندوك‬ ‫31 ـ الواقعية في تحديد الوقت الذي يستغرقه تحقيقها‬ ‫41 ـ التوافق مع قيمك ومبادئك ) صدق ـ أمانة ـ شعور بالبهجة والحب ـ تطبيق فلسفة فائز فائز(‬ ‫51 ـ التوازن ) منح وقت ثكاف للسترخاء والستمتاع بالشياء الجميلة(‬ ‫61 ـ المرونة: تغيير الخطة لستغلل أي فرصة طارئة‬ ‫71 ـ عملية مستمرة )جهد ونظام يومي( ـ تخصيص يوم ثكامل على القل للتدرب عليها ـ ثكثرة مراجعة‬ ‫81 ـ محددة لوقابلة للتقييم:‬ ‫1 ـ الكيفية: 1 ـ تحديدها بدقة 2ـ قياس التقدم ) نظام الترثكيز في خطوا ت العمل(‬ ‫2 ـ الفائدة ) ما يسهل(:‬ ‫91 ـ تضعها أنت ) حدد ما تريد(‬ ‫1 ـ تحققها 2 ـ متابعتها 3 ـ تقدمك فيها: مراقبة ـ قياس‬ ‫02 ـ مثيرة باعثة على التحدي:‬ ‫1 ـ تجنب ما يلي:1 ـ توقف الطموح 2 ـ القناعة بأن تكون شخصا عاديا‬ ‫2 ـ مسابقة العمر في تحقيق النجازا ت‬ ‫3 ـ ضع لنفسك أهدافا تجعلك في حالة من الاثارة والترقب وتمنعك النوم إل قليل‬ ‫02 ـ في الحياة الكثير فاحظ منها بنصيب وافر‬ ‫12 ـ التفكير في التخطيط لها: تخصيص وقت ثكل أسبوع وتفريغ نفسك له بالتدريج خمس‬ ‫دقائق ثكل يوم اثم ساعة اثم يوم‬ ‫ثانيا: فرزه إلى ثلثة نماذج حسب فترة إنجاز الهداف :‬ ‫1 ـ فترات النجاز:سنة ـ اثل ث ـ خمس ـ عشر‬ ‫2 ـ ما يصنع بنموذج كل فترة:‬ ‫1 ـ الهداف: تحديد واختيار وترتيب بطريقة الشجرة حسب الولويا ت‬ ‫2 ـ الغرض 3 ـ تاريخ النجاز )المتوقع(‬ ‫ثالثا: تسجيل أفضل أفكارك لوآرائك في مجلد دلون العتماد على ذاكرتك لومراجعتها)مثال عرض‬ ‫تقديمي:‬ ‫1 ـ نجحت فيه: استعرضه في ذهنك اثم اثكتب سبب نجاحه)ثكسؤال حفز على الشراء أو شرح جيد‬ ‫للمزايا(‬ ‫2 ـ أخفقت فيه: دون أخطاءك واجعلها حاضرة في ذهنك لتجنبها‬ ‫المرحلة الثانية:: التنفيذ:‬ ‫ألول: تعليمات التنفيذ:‬ ‫1 ـ جعلها في أنشطتك اليومية 2 ـ استغلل وقتك ومواهبك 3 ـ ترثكيز نشاطك فيه‬ ‫4 ـ شجاعة 5 ـ تحد 6 ـ مخاطرة ولو ثكانت الخسارة محتملة 7 ـ تغلب على العقبا ت‬ ‫7 ـ إصرار وتصميم ل يلين على تنفيذها )يميز القوي الملتزم من الصعب المؤجل(‬ ‫8 ـ السعي إلى تحقيقها وتجنب انتظار الحظ بل عمل 9 ـ مراقبة التقدم 01 ـ مجهود‬ ‫11 ـ جعلها جزءا أساسيا في حياتك 21 ـ الشعور تجاه أدائها بالختيار ل الضطرار‬ ‫31 ـ تغلب على العقبا ت والوقا ت العصيبة 41 ـ وقت طويل 51 ـ استمرار 61 ـ ملحقة‬ ‫ثانيا: نظام التركيز للناجحين:‬
  • 5. ‫أ ـ تعريفه: الخطة السبوعية لتحقيق أهداف الخطة الساسية‬ ‫ب ـ فائدته: 1 ـ التركيز على أهم أنشطتك 2 ـ قياس وتقييم تقدمك 3 ـ تحقيق التوازن‬ ‫جـ ـ خطواته:‬ ‫اللولى: كتابة أهم الهداف في كل مجال:‬ ‫الثانية: تركيز سبعة اليام )خطوات تحقيقه(‬ ‫ألول: بداية كل أسبوع ) ما يكتب(:‬ ‫1 ـ أهم ةثلةثة أنشطة تريد تحقيقها تدفع بك نحو تحقيق أهداف الخطة الساسية‬ ‫2 ـ تجزئة خطوات تحقيق كل هدف إل ةثلةثة أنشطة‬ ‫ثانيا)بعد ذلك(: تفحص القائمة كل أسبوع:‬ ‫1 ـ الغرض: مراقبة ورصد وتقييم تنفيذ المهام‬ ‫2 ـ الفائدة:1ـ تحقيق إنجازها 2 ـ زيادة ةثقتك بنفسك 3 ـ القتراب من‬ ‫بلوغ غايتك البكبر‬ ‫ثالثا)بعد تحقيق أهداف السبوع(:1ـ كافئ نفسك 2ـ كرر الخطوات في أسبوع‬ ‫آخر‬ ‫الطريقة الثانية : تحسين عادات مستويات ) الدراك ـ النمو ـ الوعي ( الداخلي للذات‬ ‫ألول: العادات ) مهنية ـ موارد مالية ـ علاقات ـ صحة ـ فلسفة لواتجاه(:‬ ‫1 ـ عادات المستوى اللول: انعدام إدراك الذات‬ ‫1 ـ مستوى الدراك:‬ ‫1 ـ انعدام إدراك الذات 2 ـ أدنى مستوى‬ ‫3 ـ حالة السكون 4 ـ عدم التقدم والتطور‬ ‫2 ـ عاداته) أسباب عدم تطور لوتقدم لونجاح من يعيش فيه(:‬ ‫1 ـ تحميل الخرين المسؤولية 2ـ نظرة دونية لنفسه 3ـ ميل إلى نواحي الحياة الروتينية‬ ‫4ـ لديه كافة العذار لعدم تقدمه)موقف الدفاع( 5 ـ ل ينهي ما بدأه‬ ‫6 ـ ما ل رغبة لول استعداد عنده له: 1(تعلم المزيد 2(تحسين أسلوب حياته 3(تغيير‬ ‫نفسه‬ ‫7 ـ ما تنحصر اهتماماته فيه: 1(لبقاء حيا 2(وظيفة دائمة تعطي مستوى عيش مستقر وإن‬ ‫كان متدنيا‬ ‫8 ـ مستويات الدراك العلى: عدم الطموح إلى بلوغها 9 ـ إصدار الحكام على‬ ‫الخرين‬ ‫01 ـ استخدام الهجوم والتوعد بسوء العقاب لستمرار تحكمه في مجريات المور‬ ‫1 ـ عادات المستوى الثاني:‬ ‫1 ـ مستوى الدراك : 1 ـ بدء 2 ـ خروج من حالة السكون‬ ‫2 ـ عاداته: عادات من يعيش فيه:‬ ‫1 ـ التعامل مع الخرين ) بل شرط(: سهولة/تسامح/مودة/نفع/عدم إيذاء/مبدأ فائز‬ ‫فائز‬ ‫2 ـ خوض مخاطر محسوبة‬ ‫3 ـ ما يستخدم: العقل ـ المنطق ـ الحدس‬ ‫3 ـ عادات المستوى الثالث:‬
  • 6. ‫1 ـ مستوى الدراك: تمام الدراك‬ ‫2 ـ عادات من يعيش فيه:‬ ‫1 ـ اعتماد على النفس 2 ـ احترام للذات 3 ـ تحفيز وتشجيع ينبعان من الداخل‬ ‫4 ـ التزام بالضوابط الخلقية 5 ـ رغبة في خدمة الخرين 6 ـ شخصية قوية‬ ‫7 ـ مهارات قيادية غير مرئية 8 ـ تجنب إطل ق أحكام 9ـ تحسين وتنمية المواهب الخاصة‬ ‫01(تقبل الحقيقة دون إلقاء لوم على أحد 11(معرفة القرارات السليمة التي يجب اتخاذها‬ ‫21 ـ غايته: يعرفها )لديه فلسفة واضحة محددة عن الحياة(‬ ‫ثانيا: أثرها عليك:‬ ‫1 ـ سيطرة)تظهر عليك باستمرار(‬ ‫2 ـ معوقات وعقبات تعترض طريقك‬ ‫3 ـ أةثرها على مستوى إدراكك: تمنعك من الرقي إلى المستوى العلى‬ ‫ثالثا: كيفية تحسينها )الراقي إلى المستوى العلى باكتساب عاداته(:‬ ‫1 ـ الكيفية:‬ ‫الخطوة اللولى: تحديدها بداقة ) لوضعها في اقائمة(‬ ‫الخطوة الثانية: تغييرها ـ تحسينها‬ ‫1 ـ تغييرها باستمرار: التركيز والتأكيد على اكتساب عادة اللتزام به ) لن يتغير شيء‬ ‫حتى تتغير أنت(‬ ‫2 ـ المخاطرة‬ ‫3 ـ النتقال إلى المستوى العلى: ةثقة في قدرتك عليه ) مقاومة الخوف والشك(‬ ‫4 ـ غايتك في الحياة: 1 ـ تجدها 2 ـ تحققها‬ ‫5 ـ العمل بكد وذكاء 6 ـ أن تعطي دون شرط‬ ‫7 ـ ما يجب أن تكافح لتعرف المزيد عنه:‬ ‫1 ـ ما تريد: 1 ـ معرفته 2 ـ غرضك منه‬ ‫2 ـ نفسك‬ ‫3 ـ دورك‬ ‫2 ـ الغرض ما تحقق:‬ ‫1 ـ معيار مقياس )مستوى المعيشة ـ أسلوب الحياة ـ الرخاء( وليس الظروف‬ ‫2 ـ غايتك الحقيقية: تطويرها للوصول بها إلى أعلى مستوى‬ ‫3 ـ مستوى أعلى من النجاح)استقلل مالي ـ رضا عن العمل ـ علقات أكثر ةثراء(‬ ‫4 ـ أقصى حالة من الرضا والشباع )حياة بهجة وطمأنينة( 5 ـ ظهور مواهبك‬ ‫6ـ علو قيمتك 7 ـ مكافآت عظيمة 8 ـ تحدث أةثرا ملحوظا فيما حولك‬ ‫الطريقة الثالثة: عملك:‬ ‫أ ـ صفته ) معيار اختيارك له(:‬ ‫1 ـ أداؤك له: بارع ـ متقن ـ مهارات خاصة ـ ملئم لك ـ ممتع ـ يحدث أةثرا ملحوظا فيما حلوك‬ ‫2 ـ أثره عليك: 1 ـ تحفيز لدائه 2 ـ إشعارك بمزيد من اللتزام والحماس 3 ـ يولد بداخلك طاقة إيجابية‬ ‫3 ـ يؤيد قضية ما تهتم بها بشدة 4 ـ له قيمة ومعنى 5 ـ يخدم غاية أكبر منك‬ ‫ب ـ المطلوب منك تجاهه:‬ ‫أ ـ عملك:‬ ‫1 ـ معرفة وتحديد وإدراك‬
  • 7. ‫2 ـ استثمار ) الكيفية(:‬ ‫1 ـ تحديد 2 ـ تنفيذ 3 ـ جعله فرصة لمزيد من التعلم والنمو الشخصي ل كسب المال فقط‬ ‫ب ـ مهاراتك الخاصة: 1(معرفة وتحديد وبحث عنها 2( كيفية الستفادة منها: 1/معرفة وتحديد 2/ تنفيذ‬ ‫جـ ـ نوع الحياة التي تريدها: معرفة وتحديد وإدراك‬ ‫الطريقة الرابعة : فلسفتك في الحياة والنجاح الخاصة لنفسك‬ ‫أ ـ تعريفها: مباديء تضعها بنفسك لنفسك تحيا بها ولجلها‬ ‫ب ـ المطلوب:‬ ‫1 ـ تحديدها ووضعها ) الشرط(: تضعها أنت ) ل تأخذها من غيرك(‬ ‫2 ـ تنفيذها:‬ ‫1 ـ شجاعة ومخاطرة كافيان لليمان بنفسك وأفكارك ولو كان هناك خسارة محتملة‬ ‫2 ـ تعبر عن وقيمك الشخصية العميقة بالفعال ل الوقوال‬