SlideShare a Scribd company logo
1 of 1
Download to read offline
So‘SPIE People
Interviews
Nicolas,
projectmanager
Hoe lang werk je bij SPIE en hoe verliep je carrière tot nu toe?
Nicolas: Ik werk nu bijna 9 jaar bij het bedrijf. Ik begon mijn carrière zonder universitaire
achtergrond, via een stage bij een lokaal administratiekantoor waar ik vooral administratief
werk deed. Ik was erg geïnteresseerd in IT en ik wilde daar graag in gaan werken. Ik vond een
baan bij een groot IT-bedrijf, waar ik in de backoffice werkte. Daarna ging ik bij SPIE aan de
slag als planner, waarbij ik de diensten van technici in het veld in Zwitserland inplande. Ik
beheer nu IT-netwerk- en telefonieprojecten voor onze klanten.
Hoe heeft SPIE je geholpen om te komen waar je nu staat?
Nicolas: Ik wilde graag klantcontact. SPIE bood me een cursus projectmanagement aan.
Het bedrijf financierde de opleiding en regelde dat ik parttime kon studeren. Daarnaast
kreeg ik de kans om twee certificaten te behalen.
In de maanden daarna was er een vacature voor een projectmanager. Normaliter zou deze
functie naar een ervaren projectmanager zijn gegaan, maar het bedrijf besloot me een
kans te geven. Dit is de functie die ik nu al meer dan twee jaar bekleed.
Wat vind je leuk aan werken voor SPIE?
Nicolas: SPIE is een bedrijf dat betrokkenheid waardeert. Als je oprecht bereid bent in
jezelf te investeren, dan biedt het bedrijf je een passende kans en zal het ervoor zorgen dat
je de nodige opleiding krijgt en de juiste vaardigheden ontwikkelt. In mijn werk heb ik
daarnaast de mogelijkheid om regelmatig contact met klanten te onderhouden, precies
wat ik graag wilde.
Nicolas, 31, projectmanager, SPIE Switzerland
‘SPIE geeft je de kans te laten zien wat je kunt’

More Related Content

Similar to Nicolas RISCHGASSER (NL)

Exact case study dutch copy
Exact case study dutch copyExact case study dutch copy
Exact case study dutch copyRebecca Bouhuijs
 
DeTijd-AccentJobs-Elk-van-onze-kantoren-is-een-KMO
DeTijd-AccentJobs-Elk-van-onze-kantoren-is-een-KMODeTijd-AccentJobs-Elk-van-onze-kantoren-is-een-KMO
DeTijd-AccentJobs-Elk-van-onze-kantoren-is-een-KMOJulie Lavigne
 
Beroepenvoorlichting Preadinius Gymnasium V1.1
Beroepenvoorlichting Preadinius Gymnasium V1.1Beroepenvoorlichting Preadinius Gymnasium V1.1
Beroepenvoorlichting Preadinius Gymnasium V1.1jcoerts
 
Customer success stories
Customer success storiesCustomer success stories
Customer success storiesjohnhoog
 
Cofely Traineebrochure 2014
Cofely Traineebrochure 2014Cofely Traineebrochure 2014
Cofely Traineebrochure 2014Yuri van Helten
 
Beroepenvoorlichting preadinius gymnasium_v1.1
Beroepenvoorlichting preadinius gymnasium_v1.1Beroepenvoorlichting preadinius gymnasium_v1.1
Beroepenvoorlichting preadinius gymnasium_v1.1Jan S. Coerts
 
Marion CAPO (NL)
Marion CAPO (NL)Marion CAPO (NL)
Marion CAPO (NL)SoSPIE
 
Masterclass Hnw 26 03 09 Finale Versie 1
Masterclass Hnw 26 03 09 Finale Versie 1Masterclass Hnw 26 03 09 Finale Versie 1
Masterclass Hnw 26 03 09 Finale Versie 1Michiel C.W. Willemse
 
Van conversatie naar business sessie 3: Hoe maak je er business van?
Van conversatie naar business sessie 3: Hoe maak je er business van?Van conversatie naar business sessie 3: Hoe maak je er business van?
Van conversatie naar business sessie 3: Hoe maak je er business van?Hogeschool Inholland
 
Presentatie safari
Presentatie safariPresentatie safari
Presentatie safariLuke Tacx
 
Breinwave magazine
Breinwave magazineBreinwave magazine
Breinwave magazineBreinwave
 
Whitepaper het nieuwe werken v2 c
Whitepaper het nieuwe werken v2 cWhitepaper het nieuwe werken v2 c
Whitepaper het nieuwe werken v2 cRicoh Nederland
 
BUZZ Kickstarter Microsoft Ordina - Traineeship Jobs
BUZZ Kickstarter Microsoft Ordina - Traineeship JobsBUZZ Kickstarter Microsoft Ordina - Traineeship Jobs
BUZZ Kickstarter Microsoft Ordina - Traineeship JobsOrdina Belgium
 
Adeniyi OTUKOYA (NL)
Adeniyi OTUKOYA (NL)Adeniyi OTUKOYA (NL)
Adeniyi OTUKOYA (NL)SoSPIE
 
452074_Mark de Rijke SLB Eindopdracht
452074_Mark de Rijke SLB Eindopdracht452074_Mark de Rijke SLB Eindopdracht
452074_Mark de Rijke SLB EindopdrachtMark de Rijke
 

Similar to Nicolas RISCHGASSER (NL) (20)

Exact case study dutch copy
Exact case study dutch copyExact case study dutch copy
Exact case study dutch copy
 
DeTijd-AccentJobs-Elk-van-onze-kantoren-is-een-KMO
DeTijd-AccentJobs-Elk-van-onze-kantoren-is-een-KMODeTijd-AccentJobs-Elk-van-onze-kantoren-is-een-KMO
DeTijd-AccentJobs-Elk-van-onze-kantoren-is-een-KMO
 
Beroepenvoorlichting Preadinius Gymnasium V1.1
Beroepenvoorlichting Preadinius Gymnasium V1.1Beroepenvoorlichting Preadinius Gymnasium V1.1
Beroepenvoorlichting Preadinius Gymnasium V1.1
 
UT magazine Job Quint
UT magazine Job QuintUT magazine Job Quint
UT magazine Job Quint
 
14 15-breen aug-nr8-2
14 15-breen aug-nr8-214 15-breen aug-nr8-2
14 15-breen aug-nr8-2
 
Customer success stories
Customer success storiesCustomer success stories
Customer success stories
 
Cofely Traineebrochure 2014
Cofely Traineebrochure 2014Cofely Traineebrochure 2014
Cofely Traineebrochure 2014
 
@Vanderlande
@Vanderlande@Vanderlande
@Vanderlande
 
Beroepenvoorlichting preadinius gymnasium_v1.1
Beroepenvoorlichting preadinius gymnasium_v1.1Beroepenvoorlichting preadinius gymnasium_v1.1
Beroepenvoorlichting preadinius gymnasium_v1.1
 
Marion CAPO (NL)
Marion CAPO (NL)Marion CAPO (NL)
Marion CAPO (NL)
 
Masterclass Hnw 26 03 09 Finale Versie 1
Masterclass Hnw 26 03 09 Finale Versie 1Masterclass Hnw 26 03 09 Finale Versie 1
Masterclass Hnw 26 03 09 Finale Versie 1
 
Van conversatie naar business sessie 3: Hoe maak je er business van?
Van conversatie naar business sessie 3: Hoe maak je er business van?Van conversatie naar business sessie 3: Hoe maak je er business van?
Van conversatie naar business sessie 3: Hoe maak je er business van?
 
Facilitair6 artikel
Facilitair6 artikelFacilitair6 artikel
Facilitair6 artikel
 
Presentatie safari
Presentatie safariPresentatie safari
Presentatie safari
 
Breinwave magazine
Breinwave magazineBreinwave magazine
Breinwave magazine
 
Whitepaper het nieuwe werken v2 c
Whitepaper het nieuwe werken v2 cWhitepaper het nieuwe werken v2 c
Whitepaper het nieuwe werken v2 c
 
BUZZ Kickstarter Microsoft Ordina - Traineeship Jobs
BUZZ Kickstarter Microsoft Ordina - Traineeship JobsBUZZ Kickstarter Microsoft Ordina - Traineeship Jobs
BUZZ Kickstarter Microsoft Ordina - Traineeship Jobs
 
Adeniyi OTUKOYA (NL)
Adeniyi OTUKOYA (NL)Adeniyi OTUKOYA (NL)
Adeniyi OTUKOYA (NL)
 
452074_Mark de Rijke SLB Eindopdracht
452074_Mark de Rijke SLB Eindopdracht452074_Mark de Rijke SLB Eindopdracht
452074_Mark de Rijke SLB Eindopdracht
 
Het Nieuwe Werken in de praktijk
Het Nieuwe Werkenin de praktijkHet Nieuwe Werkenin de praktijk
Het Nieuwe Werken in de praktijk
 

Nicolas RISCHGASSER (NL)

  • 1. So‘SPIE People Interviews Nicolas, projectmanager Hoe lang werk je bij SPIE en hoe verliep je carrière tot nu toe? Nicolas: Ik werk nu bijna 9 jaar bij het bedrijf. Ik begon mijn carrière zonder universitaire achtergrond, via een stage bij een lokaal administratiekantoor waar ik vooral administratief werk deed. Ik was erg geïnteresseerd in IT en ik wilde daar graag in gaan werken. Ik vond een baan bij een groot IT-bedrijf, waar ik in de backoffice werkte. Daarna ging ik bij SPIE aan de slag als planner, waarbij ik de diensten van technici in het veld in Zwitserland inplande. Ik beheer nu IT-netwerk- en telefonieprojecten voor onze klanten. Hoe heeft SPIE je geholpen om te komen waar je nu staat? Nicolas: Ik wilde graag klantcontact. SPIE bood me een cursus projectmanagement aan. Het bedrijf financierde de opleiding en regelde dat ik parttime kon studeren. Daarnaast kreeg ik de kans om twee certificaten te behalen. In de maanden daarna was er een vacature voor een projectmanager. Normaliter zou deze functie naar een ervaren projectmanager zijn gegaan, maar het bedrijf besloot me een kans te geven. Dit is de functie die ik nu al meer dan twee jaar bekleed. Wat vind je leuk aan werken voor SPIE? Nicolas: SPIE is een bedrijf dat betrokkenheid waardeert. Als je oprecht bereid bent in jezelf te investeren, dan biedt het bedrijf je een passende kans en zal het ervoor zorgen dat je de nodige opleiding krijgt en de juiste vaardigheden ontwikkelt. In mijn werk heb ik daarnaast de mogelijkheid om regelmatig contact met klanten te onderhouden, precies wat ik graag wilde. Nicolas, 31, projectmanager, SPIE Switzerland ‘SPIE geeft je de kans te laten zien wat je kunt’