Revised Policy Orientation Distance Learning Bangla, 07.03.22.pptx

facebook.com/BRACWorld
www.brac.net twitter.com/BRACWorld
eª¨vK GBP Avi wW
cwjwm Iwi‡q‡›Ukb
`~i-wkÿY

cÖ_g Aa¨vq
PvKwii kZ©
Kg©xi †kÖbxwefvM
cÖv_©xi e¨vKMÖvDÛ †PK/‡idv‡iÝ †PK
PvKwi wbwðZKiY (‡gBj Gi gva¨‡g Aby‡gv`b)
Kg©`ÿZv g~j¨vqb c×wZ
e`wj

wØZxq Aa¨vq
PvKwii my‡hvMmyweav
‡eZb
 evwl©K gy`ªvùxwZ mgš^q
 Drme fvZv
 evoxfvov fvZv
 m¤ú~iK QzwU (Compensatory Leave)
 `yM©g GjvKvq/kvLvq Kg©iZ Kg©x‡`i Rb¨ we‡kl
fvZv
 ågY fvZv
 e`wj/ ¯’vbvšÍi fvZv
 FY myweav

Avby‡ZvwlK
PvKwii †gqv` c`Z¨vM/Ae¨vnwZ wiWvb‡WwÝ/QuvUv
B/
wWmPvR©/Aemi/
‡¯^”Qv Aemi
eiLv¯Í g„ZKg©x
1 eQ‡ii Kg wKQzB cv‡eb bv wKQzB cv‡eb bv wKQzB
cv‡eb bv
wKQzB cv‡eb bv
1 eQi ev Zvi †ekx
wKš‘ 3 eQ‡ii Kg
cÖwZ c~Y© eQi
PvKwii Rb¨ g~j
†eZ‡bi GK ¸b
cÖwZ c~Y© eQi
PvKwii Rb¨ g~j
†eZ‡bi GK ¸b
wKQzB
cv‡eb bv
cÖwZ c~Y© eQi
PvKwii Rb¨ g~j
†eZ‡bi `yB ¸b
3 eQi ev Zvi †ekx 10
eQ‡ii Kg
cÖwZ c~Y© eQi
PvKwii Rb¨ g~j
†eZ‡bi GK ¸b
cÖwZ c~Y© eQi
PvKwii Rb¨ g~j
†eZ‡bi ‡ò ¸b
wKQzB
cv‡eb bv
cÖwZ c~Y© eQi
PvKwii Rb¨ g~j
†eZ‡bi `yB ¸b
10 ev 10 eQ‡ii ‡ewk cÖwZ c~Y© eQi
PvKwii Rb¨ g~j
†eZ‡bi †ò ¸b
cÖwZ c~Y© eQi
PvKwii Rb¨ g~j
†eZ‡bi `yB ¸b
(m‡e©v”P 50 Uv
A_ev ‡ò ¸b Abyhvqx
m‡e©v”QUv)
wKQzB
cv‡eb bv
cÖwZ c~Y© eQi
PvKwii Rb¨ g~j
†eZ‡bi `yB ¸b
(m‡e©v”P 50 Uv
A_ev ‡ò ¸b
Abyhvqx
m‡e©v”QUv)
• Avby‡ZvwlK cÖvwßi wnmve PvKwii †hvM`v‡bi ZwviL †_‡K ïiæ n‡e
• me©‡kl g~j †eZb Abyhvqx wnmve Kiv n‡e

PvKwii myweav
cÖ‡`q eva¨Zvg~jK fwel¨ Znwej
PvKwii
†gqv`
c`Z¨vM/Aemi/‡¯^”QvAemi/
Ae¨vnwZ/ eiLv¯Í
wiWwb‡WwÝ/QuvUvB/w
WmPvR©/g„Z
wb‡Ri `vb I
Zvi Dci my`
eª¨v‡Ki `vb I
Zvi Dci my`
wb‡Ri `vb I
Zvi Dci my`
eª¨v‡Ki `vb I
Zvi Dci my`
1 eQ‡ii Kg cy‡iv cv‡eb × cy‡iv cv‡eb cy‡iv cv‡eb
1 eQi ev
Zvi †ekx
cy‡iv cv‡eb cy‡iv cv‡eb cy‡iv cv‡eb cy‡iv cv‡eb

PvKwii myweav
MvwW©qvb jvBd
BÝy‡iÝ cÖwZwbwai
†gvevBj b¤^it
• ‡gvt AvRnviæj Bmjvg
• ‡gvevBjt 01709991131
• ‡gvt Av`bvb
• ‡gvevBjt 01709991125
• 24/7 Kj †m›Uvit 16622
• I‡qet
www.guardianlife.com.bd
• myguardianbd.com
(For Format)
 MvwW©qvb jvBd
BÝy‡iÝ †hvMv‡hv‡Mi
wVKvbv
cÖavb Kvh©vjq- cywjk cøvRv
KbKW© (13 Zjv)
UvIqvi#02, cøU#02,
†ivW#144, ¸jkvb GwfwbD,
XvKv- 1212
‡dvb- 8809612016622

Z…Zxq Aa¨vq
QzwU
QzwUi cÖKvi‡f`t
 mvßvwnK QzwU
 mvaviY QzwU
 evrmwiK QzwU
-AwR©Z QzwU
-Aa©w`em QzwU
 we‡kl QzwU

we‡kl QzwU
 Amy¯’ZvRwbZ QzwU
 `yN©UbvRwbZ QzwU
 m½‡iva QzwU
 gvZ…Z¡RwbZ QzwU
 wcZ…Z¡RwbZ QzwU
 `ËKMÖnYRwbZ QzwU
 D”Pwkÿv QzwU
 A-mvaviY QzwU
 e`wjRwbZ QzwU

PvKwii †Rô¨Zv
webv †eZ‡b QzwU I PvKwii †Rô¨Zvt
Kg©xi Kv‡Ri aib evrmwiK QzwU PvKwii †Rô¨Zv
mßv‡n cuvPw`b 20 Kg©wèm 1 gvm
mßv‡n Qqw`b 24 Kg©wèm 1 gvm
mßv‡n mvZw`b 30 Kg©wèm 1 gvm

PZz_© Aa¨vq
k„•Ljvwewa I wbqgvbyewZ©Zv
 ms¯’vi g~j¨‡eva I
bxwZgvjvi cÖwZ
kÖ×v‡eva
 Kg©¯’‡j Dcw¯’wZ I
mgq e¨e¯’vcbv
 A_© mswkøó †jb‡`b
 Z‡_¨i Av`vb cÖ`vb I
†MvcbxqZv iÿv
 ‰bwZKZv I k„•Ljv
 mZZv I wbôv
 e¨w³MZ AvPvi AvPiY I
`„wófw½
 Ab¨ m¤úª`vq/
ag©vej¤^xi cÖwZ
kÖ×v‡eva
 mnKg©xi cÖwZ
g‡bvfve
 bvix mnKg©xi cÖwZ
g‡bvfve
 ‡hŠb nqivwb/ nqivwb
mvaviY bxwZgvjv I AvPiYwewa

jNy`Û
 civgk©cÎ
 wZi¯‹…ZKiY
 wjwLZ mZK©xKiY
- 1g mZK©xKiY
- 2q I PzovšÍ mZK©xKiY
 c‡`vbœwZ I D”Pwkÿv iwnZKiY
 ZË¡veavq‡Ki `vwqZ¡ †_‡K AcmviY
 Avw_©K ÿwZ‡Z Kg©xi †eZb ev
fvZv ev Ab¨ †Kvb cÖvc¨ A_© ev
Drm †_‡K ÿwZc~iY Av`vq
¸iæ`Û
 PvKwi †_‡K Ae¨vnwZ
cÖ`vb
 eiLv¯Í Kiv
 AvB‡b †mvc`© I eiLv¯Í
Kiv
`‡Ûi cÖKvi‡f`

KviY `k©v‡bv †bvwUk
 ‡bvwUk cÖ`v‡bi KviYmgyn †bvwU‡k my¯úófv‡e D‡jøL _vK‡Z n‡e
 ‡bvwUk cÖ`vbKvixi bvg, wcb, c`ex Ges Kg©¯’‡ji bvg D‡jøL _vK‡Z
n‡e
 ‡bvwUk cÖvß Kg©x‡K DËi †`Iqvi Rb¨ Kgc‡ÿ mvZ (07) w`b mgq
w`‡Z n‡e
 ‡bvwUk MÖnYc‡Î ‡bvwUkcÖvß Kg©xi ¯^vÿi I ZvwiL D‡jøL _vK‡Z
n‡e Ges WvK‡hv‡M †bvwUk †cÖi‡Yi †ÿ‡Î †iwRwóªK…Z (cÖvwß
¯^xKvicÎmn) †cÖiY Ki‡Z n‡e
 cÖ_g ZË¡veavqK
 bw_fzw³i Rb¨ gvbem¤ú`wefv‡M ‡cÖiY Ki‡Z n‡e
mZK©xKiY cÎ
 mZK©xKiYc‡Î mZK©xKi‡Yi KviYmgyn my¯úó K‡i D‡jøL _vK‡e
 KviY `k©v‡bv †bvwU‡ki †cÖwÿ‡Z wØZxq ev Z`y×© ZË¡veavqK
wjwLZ mZK©xKiY Ki‡Z cvi‡e

 Awf‡hvM `vwLj c×wZ
 eª¨vK Kg©x wKsev eª¨vK ewnf©yZ †Kvb e¨w³ eª¨vKmswkøó †h
†Kv‡bv wel‡q Awf‡hvM DÌvcb Ki‡Z cvi‡e|
 Awf‡hvM Aek¨B mywbwÏ©ó Ges wjwLZfv‡e Rvbv‡Z n‡e|
 Awf‡hvM cwiPvjK gvbem¤ú` eivei †cÖiY Ki‡Z n‡e| cÖ‡qvR‡b wbe©vnx
cwiPvjK/ e¨e¯’vcbv cwiPvjK eivei Abywjwc †`qv †h‡Z cv‡i|
 wg_¨v ev lohš¿g~jK Awf‡hvM `v‡qi cÖgvwYZ n‡j, wg_¨ ev lohš¿g~jK
Awf‡hvMKvix‡K `Û †`qv n‡e|

m¨vi dR‡j nvmvb Av‡e` KZ…©K
2004 mv‡j eª¨vK b¨vqc
cÖwZwôZ nq
• cÖwZôv‡bi mykvmb I
¯^”QZv wbwðZ Kiv
• GKRb msÿzä Kgx© Zvi
weiæ‡× M„nxZ kvw¯Íg~jK
e¨e¯’vi cÖwZKvi †P‡q
Av‡e`b Ki‡Z cviv
eª¨vK b¨vqcvj
cÖwZôv I Zvi jÿ¨
D‡Ïk¨

Process flow of Ombudsperson’s Office
#1
Appeal to
Ombudsperson
#2
Request to HR
provide relevant
documents
#3
Sending all
documents by HR
#5
Conducting
hearing session
#6
Recommendations
to ED/MD
& Director HR (CC)
#11
Final decision
Approved by
ED/MD
#9
Meeting with
Ombudsperson’s
office in case of
disagreement
#7
Send the
recommendation
to respective
programme
#14
Informed to
Ombudsperson’s
office by GMT, HR
#4
Hearing date fixed
by Ombudsperson
#10
Minutes sent to
ED/MD
(By Programme)
#8
Prog./HR Sent to
ED/MD approval
for rein stead
(if agreed)
#13
Executed by
Programme &
ensured by HR
#12
ED/MD’s decision

১. eªv̈K KZ©„K M„nxZ †Kvb wm×v‡šÍ msÿzä †h †Kvb eẅ³i
Awf‡hvM bv̈qcvj Z`šÍ Ki‡Z cvi‡eb|
২. Awf‡hvM wb®úwËi mgq bv̈qcvj‡K mš‘ó n‡Z n‡e †h,
Awf‡hvMKvix Afš̈ÍixY cÖwZKvi c×wZi mKj cÖwµqv m¤úbœ
K‡i‡Qb|
৩. bv̈qcvj †Kvb eẅ³ ev Drm †_‡K cÖvß Z‡_¨
i Dci
¯^Z:cÖ‡Yvw`Zfv‡e Z`šÍ Ki‡Z cvi‡eb hv Awf‡hvM wn‡m‡e
we‡ewPZ/MY¨n‡e|
৪. bv̈qcvj GKwU mgqwfwËK AcÖwZcÿ, wbi‡cÿ Ges e¯‘wbô
Z`šÍ Ki‡eb Ges Awfhy³ eẅ³i Awf‡hv‡Mi mv‡_ m¤úwK©Z mg¯Í
Z_¨g~jv̈qb Ki‡eb|
৫. †ebvgx Awf‡hvM eẅZZ bv̈qcvj wjwLZ ev ‡gŠwLKfv‡e
(†hgb- †Uwj‡dv‡b ev AvbyôvwbK mvÿvZKv‡ii gva¨
‡g) `v‡qiK„Z
Awf‡hvM Avg‡j wb‡Z cvi‡eb|
bv̈qcvj Awd‡mi Kvh©cwiwa (TOR)

৭. eªv̈K cÖavb Ges gvVKvhv©jq, Kgx© Ges bw_cÎmn
mKj‡ÿ‡Î bv̈qcv‡ji Aeva cÖ‡ekvwaKvi _vK‡e| ZvQvov AwZ
†Mvcbxq bw_cÎ eªv̈K †Pqvicvim‡bi AbygwZ mv‡c‡ÿ bv̈qcvj
eẅ³MZfv‡e †`L‡Z cvi‡eb|
৮. bv̈qcvj Kw_Z Awf‡hv‡Mi mv‡_ m¤úwK©Z mycvwik Zvi
Z`šÍ cÖwZ‡e`‡b AšÍfy©³ Ki‡Z cvi‡eb| bv̈qcv‡ji mycvwik eªv̈K
eë¯’vcbv KZ©„cÿ gvb‡Z eva¨bq Z‡e cÖwZ‡e`b cÖKv‡ki GK
gv‡mi g‡a¨mycvwi‡ki wel‡q eªv̈‡Ki M„nxZ wm×všÍ bv̈qcvj
Awdm‡K AewnZ Ki‡Z n‡e|
৯. bv̈qcvj Zvi mycvwik msÿzä eẅ³‡`i Ges eªv̈‡Ki mswkøó
wefvM‡K AewnZ Ki‡eb|
১০. bv̈hZ̈v, bv̈qcivqYZv Ges mvgvwRK `vqe×Zvi
mycÖwZwôZ bxwZ¸wj eªv̈‡Ki wewfbœ AjvfRbK Kvh©µ‡g
cÖ‡qvM Kiv n‡”Q Kxbv, Zv wbiƒcb Kivi Rb¨ bv̈qcvj
¯^Z:cÖ‡Yvw`Zfv‡e ev Awf‡hvM MÖn‡Yi ci eªv̈‡Ki mKj

১১. eªv̈‡Ki Kg©`ÿZv Dbœqb Ges c×wZMZ mgmv̈, e¨
_©Zv ev
Z`viwK ms‡kvab Kivi Rb¨bv̈qcvj cÖ‡qvRbxq w`Kwb‡`©kbv/
ch©‡eÿY/ mycvwik w`‡Z cvi‡eb|
১২. bv̈qcvj GKwU evwl©K cÖwZ‡e`b cÖ¯‘Z Ki‡eb Ges eªv̈K
†Pqvicvim‡bi wbKU Zv †ck Ki‡eb| Gici †Pqvicvimb Mfwb©s
†ev‡W©i we‡ePbvi Rb¨ cÖwZ‡e`bwU Zv‡`i mvg‡b Dc¯’vcb
Ki‡eb|
১৩. bv̈qcvj me©`v Awf‡hvMKvix Ges Awf‡hvM m¤ú‡K©
m‡ev©”P chv©‡qi †MvcbxqZv eRvq ivL‡eb|
Awf‡hvMcÎ †cÖi‡Yi mgq
Av‡e`‡bi mv‡_ Qwe,
Ae¨vnwZcÎ, RvZxq cwiPqcÎ,
B‡gBj, †gvevBj b¤^i,
Av‡e`bKvixi ¯^vÿi Ges
c~Y© wVKvbv hy³ Ki‡Z
n‡e|
wVKvbv: eª¨vK b¨vqcvj
Kvhv©jq, ey‡qU nvDwRs
†mvmvBwU, evwo-e 1/5,
d¬vU-B-2 (¸jkvb ïwUs K¬v‡ei
†cQ‡b), †jK mvBW ¸jkvb-1,
XvKv-1212|
B‡gBj:
brac.ombudsperson@brac.net

cÂg Aa¨vq
Kg©we‡”Q`
Kg©we‡”Q‡`i †kÖbxwefvMt
 c`Z¨vM
 Aemi I †¯^”Qv Aemi
 Ae¨vnwZ
 wiWvb‡WwÝ
 QuvUvB
 wWmPvR©
 eiLv¯Í
 wb‡LuvR Kg©x (†gBj Øviv Update)

Kg©we‡”Q`
QvocÎ Ges gvV Kvh©vjq †_‡K PzovšÍ cvIbv cwi‡kva
PzovšÍ cvIbv cwi‡kva
Paper works
from Field
office
Processing
at HO
Programme
and HRD
Accounts
preparation for
final settlement

weiwZ
10 wgwbU

eª¨vK myiÿv bxwZgvjv
‡h‡Kv‡bv ai‡bi nqivwbg~jK AvPiY ev Kg©KvÛ-
†hgbt †hŠb nqivwb, wbcxoY, fqfxwZ cÖ`k©Y,
Aegvbbv, mwnsmZv, ‰elg¨, Ae‡njv Ges †kvlY †_‡K
mKj‡K myiÿv †`Iqv|
myiÿv bxwZgvjv
myiÿv welqK AvPi‡bi gvb`Û

myiÿvweav‡bi j‡ÿ¨ cÖYxZ eª¨v‡Ki bxwZgvjvi †ÿ‡Î
ms¯’vwUi mKj Kg©x Ges mn‡hvMx Kg©xevwnbxi
Rb¨ wb¤œwjwLZ AvPiY K‡Vvifv‡e wbwl×
 eª¨vK AvPiYwewa j•Nb
Kiv
 ‡hŠb nqivwb
wbg~©jKiY bxwZgvjv
j•Nb Kiv
 wkï myiÿv bxwZgvjv
j•Nb Kiv
 cÖvßeq¯‹ we‡kl Pvwn`v
m¤úbœ e¨w³‡`i myiÿv
bxwZgvjv j•Nb Kiv
 kvixwiKfv‡e KvD‡K
AvNvZ Kiv
 KvD‡K kvixwiK Avµg‡Yi
ûgwK cÖ`vb
 k„•Ljv Avbv ev ms‡kvab
Kivi bv‡g wkï I wK‡kvi-
wK‡kvix‡`i AvNvZ Kiv
 ‡Kv‡bv A¯¿ w`‡q KvD‡K
AvNvZ Kiv
 ‡Kv‡bv A¯¿ w`‡q KvD‡K
AvNvZ Kivi ûgwK cÖ`vb

 k„•Ljv †kLv‡bv I ms‡kvab
Kivi bv‡g wkï ev wK‡kvi-
wK‡kvix‡`i †nq
cÖwZcbœ Kiv, Acgvb
Kiv
 Kv‡iv cÖwZ êlg¨g~jK
AvPiY Kiv, †hgb- ag©,
†RÛvi, ĵw½K cwiPq,
RvwZ, ‡MvÎ, eY©, eqm,
RvwZMZ cwiPq,
†MvôxMZ cwiPq
cÖf…wZi wfwË‡Z Kv‡iv
 KvD‡K †gŠwLKfv‡e
Drcxob Kiv ev
MvjvMvwj Kiv
 KvD‡K †nq cÖwZcbœ
K‡i K_v ejv, Acgvb Kiv
 ‡Kv‡bv cÖvßeq¯‹ e¨w³i
mv‡_ Zuvi ¯^ZtùzZ©
m¤§wZ Qvov †Kv‡bv
ai‡bi ‡hŠb AvPiY Kiv
 KvD‡K †hŠb nqivwb ev
Kv‡iv cÖwZ †hŠb
mwnsm AvPiY Kiv

 wkï‡ì mv‡_ †hŠbZv welqK †Kv‡bv ai‡bi Av`vb cÖ`vb
Kiv
 ms¯’vi AskMÖnYKvix wK‡kvi-wK‡kvix‡ì mv‡_ †Kv‡bv
ai‡bi †hŠb AvPiY Kiv
 m¤§wZ Ávc‡bi eqm nqwb Ggb wK‡kvi-wK‡kvix‡ì mv‡_
†hŠbZv welqK †Kv‡bv AvPiY Kiv
 ms¯’vi Kg©m~wPi mv‡_ m¤ú„³ I AskMÖnYKvix Ggb
we‡kl Pvwn`vm¤úbœ cÖvßeq¯‹‡ì mv‡_ †Kv‡bv ai‡bi
†hŠb AvPiY Kiv
 ms¯’vi Kg©m~wPi mv‡_ m¤ú„³ I AskMÖnYKvix †Kv‡bv
bvixi (wKsev cyiæ‡li) mv‡_ †Kv‡bv ai‡bi †hŠb AvPiY Kiv
 ‡Kv‡bv A_©, `ªe¨, †ZvlY A_ev †Kv‡bviæc Rei`w¯Íi

eª¨v‡Ki Kg©xe„›` Ges GB ms¯’vi
mn‡hvMx Kg©xMY †hme KvR Aek¨B
Ki‡eb
eª¨v‡Ki AvPiYwewa, †hŠb
nqivwb wbg~©jKiY bxwZ, wkï Ges
wK‡kvi-wK‡kvix‡ì myiÿv bxwZ,
we‡kl Pvwn`vm¤úbœ e¨w³‡ì Rb¨
myiÿv bxwZ †g‡b Pj‡eb
†Kv‡bv mnKg©x ev
AskMÖnbKvix wbcxo‡bi SuwK‡Z
Av‡Qb wKbv Zv hyw³m½Zfv‡e
Abygvb Ki‡eb Ges D³ SuywK
wbim‡b h_vh_ c`‡ÿc †b‡eb
AskMÖnbKvix wkï, wK‡kvi-
wK‡kvix A_ev we‡kl
Pvwn`vm¤úbœ cÖvßeq¯‹‡ì mv‡_
†hŠb AvPiYmsµvšÍ †h-‡Kv‡bv ai‡bi
cwiw¯’wZ Gwo‡q Pj‡eb
• wbcxo‡bi †Kv‡bv NUbv
NU‡Z †`L‡j m‡½ m‡½ Zv †iva
Ki‡eb
• wb‡Ri †Pv‡L †`Lv †h †Kv‡bv
wbcxo‡bi NUbv wKsev
wbcxo‡bi †Kv‡bv NUbvi e¨vcv‡i
wek¦vm‡hvM¨ Z_¨ _vK‡j Zv
Awej‡¤^ KZ…©cÿ‡K AewnZ
Ki‡eb
cÖ‡Z¨K e¨w³i m‡½
m¤§vb I gh©v`vi mv‡_ AvPiY
Ki‡eb
cÖ‡Z¨‡Ki e¨w³MZ
1
7
6
5
4
2
3

কর োনো ভোই োস কক?
• এটি একটি আর,এন,এ ভাইরাস গ্রুপ।
• সারস (SARS), মারস (MERS) এবং কভভড ১৯ অথবা সারস কভভড-২।
• ৩১শে ভডসসম্বর ২০১৯, চীসনর উহান েহসর কভভড ১৯ এর আউিসেক
হয়।
কর োনো ভোই োসজকনত সংক্রমণ কক?
• কসরানা ভাইরাস একটি জীবাণু যা মানুসের েরীসর জ্বর, কাভে, শকান শকান
শেসে শ্বাসকষ্ট (ভনউসমাভনয়া) তৈভর কসর।
• শবভেরভাগ্ শেসে এই শরাগ্ ভনসজ ভনসজ ভাস া হসয় যায়। শুধুমাে ভকছ
ু
ভকছ
ু শেসে জটি ৈা শেখা শেয় এবং হাসপাৈাস র ভচভকৎসার প্রসয়াজন
পসে।
• ভবসেষ কসর বয়স্ক ও োরীভরকভাসব েুব ব , ৈাাঁসের শেসে এই শরাসগ্র
প্রভাব মারাত্মক হসৈ শেখা যায়।
• এই শরাগ্ অভৈভরক্ত সংক্রামক, এর ফস এটি দ্রুৈ ভবস্তার কসর

ককোকভড-১৯ সংক্রমণ প্রকতর োরে ক ণীয়
• ভনয়ভমৈ সাবান এবং পাভন ভেসয় কমপসে
২০ শসসকন্ড ধসর ভাস াভাসব হাৈ ধুসৈ
হসব।
• শয কাসরার সাসথ কমপসে ৩ ফ
ু ি েূরত্ব
বজায় রাখুন। েূর শথসক কথা ব ুন।
• ঘর শথসক শবর হবার সময় অবেযই মাস্ক
পভরধান কুন।
• শচাখ, নাক ও মুখ স্পে বকরা শথসক ভবরৈ
থাক
ু ন।
• বাইসরর শখা া খাবার খাওয়া এবং পাভন
পান করা শথসক ভবরৈ থাক
ু ন।

মন ভোর ো োখরত ক ণীয়ঃ
• প্রভৈভেন কমপসে ১ ঘণ্টা পভরবাসরর সেসযসের সময় ভেন। ভনসজর মসনর কথা
ৈাসের সাসথ খুস ব ুন এবং ৈাসের কথা শুনুন।
• যভে মসনর কথা বভহিঃপ্রকাসে সমসযাসবাধ কসরন শসসেসে শকাথাও ভ সখ রাখুন।
• ভনয়ম শমসন পুটষ্টকর খাবার খান এবং প্রচুর পাভন পান কুন।
• অবসসর আপনার েসখর কাজগুস া কুন (শযমনিঃ বইপো, ছভব আাঁকা, বাগ্ান
করা, সঙ্গীৈ-চচবা ইৈযাভে)
• আক্রান্ত বযাক্তক্তর প্রভৈ সহানুভূভৈেী হসৈ হসব এবং ৈাসক সাহস ভেসৈ হসব।

‡KvwfW 19 mgqKvjxb wKQz ‡gŠwjK
wb‡`©kbv
 ‡Kvqviv›UvBbt hw` †Kv‡bv
Kg©xi K‡ivbv fvBiv‡mi
&DcmM© †`Lv †`q ev †Kv‡bv
K‡ivbv AvµvšÍ †ivMxi ms¯ú‡k©
Av‡m Zvn‡j Zv‡K
‡Uwj‡gwWwmb Wv³v‡ii
civgk©µ‡g 14 w`‡bi
†Kvqviv›UvB‡b _vK‡Z n‡e|
gvbem¤ú` wefvM GB Z_¨ msiÿb
Ki‡eb|
 AvB‡mv‡jkbt †Kv‡bv Kg©x
K‡ivbv AvµvšÍ n‡j Zv‡K Aek¨B
 ‡h mKj Kg©xi eqm 50 ev
Z`y×©, RwUj †iv‡M f‚M‡Qb
Ges †h mg¯Í bvixKg©x
AšÍtmË¡v Zv‡`i‡K mveav‡b
_vK‡Z n‡e Ges Zv‡`i
ZË¡veavq‡Ki civgk©µ‡g Pj‡eb|
 ‡h mKj Kg©xi K‡ivbv DcmM©
†`Lv w`‡e †hgbt- R¡i, ï®‹ Kvwk,
Mv‡q e¨_v, Wvqwiqv, Mjve¨_v,
k¦vmKó, ¯^v` I MÜnxb Abyfe
Ki‡j Aek¨B nUjvBb b¤^‡i
(01833301411) †dvb K‡i

‡KvwfW 19 mgqKvjxb Kg©x‡`i Rb¨
mnvqZv
 cÖvwZôvwbK AvB‡mv‡jkb †m›Uvi
 Aw·‡Rb wmwjÛvi
 AvB‡mv‡jkb †m›Uv‡ii Rb¨ cÖwkÿYcÖvß Kg©x
†hgbt eveywP©, MvoxPvjK BZ¨vw`
 ‡Uwj‡gwWwmb †m›Uvi
 Riæix mvgMÖx †hgbt wcwcB, cvjm- Aw·wgUvi

‡KvwfW 19 mgqKvjxb Kg©x‡ì Avw_©K
mnvqZv
 gvVch©v‡qi m¤§yL mvwii Kg©x‡ì †KD AvµvšÍ n‡j eª¨v‡Ki
¯^v¯’ëxgv Abyhvqx wPwKrmv LiP cv‡eb|
 ‡h mKj Kg©x nvmcvZv‡j fwZ© bv n‡q evmvq †_‡K
wPwKrmv wb‡eb Zviv †KvwfW 19 mnvqZv Znwej †_‡K
GKKvjxb 15000 UvKv cv‡eb| GB UvKv wPwKrmv, cywóKi
Lvevi µq Ges Avbylw½K Kv‡R eënvi Ki‡Z cvi‡eb
 hviv ¯^v¯’ëxgvi AvIZvfz³ bq Ges nvmcvZv‡j fwZ© bv n‡q
evmvq †_‡K †mev wb‡eb Zviv we‡kl †KvwfW 19 mnvqZv
Znwej †_‡K GKKvjxb 15000 UvKv cv‡eb| nvmcvZv‡j fwZ©i
cÖ‡qvRb n‡j AviI 10000 UvKv AwZwi³ cv‡eb|
 ‡h mg¯Í Kg©x eª¨v‡Ki gvwjKvbvaxb ev cwiPvwjZ
AvB‡mv‡jkb †m›Uv‡i _vK‡eb Zv‡ì _vKv I Lvevi LiP eª¨vK Gi
wbR¯^ Znwej †_‡K enb Kiv n‡e|

‡KvwfW 19 mgqKvjxb Kg©x‡ì Avw_©K
mnvqZv
 ‡h mg¯Í Kg©x eª¨v‡Ki gvwjKvbvaxb ev cwiPvwjZ
AvB‡mv‡jkb †m›Uv‡i _vK‡eb Zv‡ì mKj cÖ‡qvRbxqZvi e¨q
eª¨vK enb Ki‡e| †m‡ÿ‡Î Zv‡ì AvB‡mv‡jkb fvZv eve` 15000
UvKv cÖ`vb Kiv n‡e bv|
 †KvwfW 19 AvµvšÍ Kg©x g„ZzëiY Ki‡j eª¨v‡Ki Rxebexgvi
AvIZvfz³ Kg©x exgv myweavi cvkvcvwk AwZwi³ myweavI
cv‡eb|
 hviv Rxebexgvi AvIZvfz³ bq Zv‡ì cwievi‡K we‡kl †KvwfW
19 mnvqZv Znwej †_‡K GKKvjxb A_© mnvqZv cÖ`vb Kiv
n‡e|

ab¨ev`

Revised Policy Orientation Distance Learning Bangla, 07.03.22.pptx

Recommended

Recommended

More Related Content

Featured

Featured (20)

Revised Policy Orientation Distance Learning Bangla, 07.03.22.pptx