2. Pemasaran adalah aktivitas organisasi dan proses untuk menciptakan,
mengkomunikasikan, mengirimkan dan melakukan penawaran serta
pertukaran barang dan jasa yang memiliki nilai bagi konsumen, klien,
dan partner.
Manajemen Pemasaran adalah seni dan ilmu memilih dan
mendapatkan target pasar sasaran, mempertahankan dan
menumbuhkan Pelanggan melalui penciptaan, pengiriman, dan
mengkomunikasikan nilai pelanggan yang unggul.
3. Apa yang dapat dipasarkan?
• Barang seperti makanan, minuman, dll.
• Jasa seperti perbankan, rumah sakit,salon, dll.
• Peristiwa seperti olimpiade, pertandingan bola, konser musik, dll.
• Pengalaman seperti menceritakan pengalaman yang sudah dilakukan misalnya menonton konser musik, disney
land, dll.
• Orang seperti artis, musisi, ceo, lawyer, dll.
• Tempat seperti kota, wilayah, regional, dll
• Properti seperti real estate.
• Organisasi seperti LSM, Partai, dll.
• Informasi seperti Informasi buku, sekolah atau media sosial, dll.
• Ide seperti bagaimana cara memasuki suatu pasar, bagaimana membuat kosmetik, dan merancang bangunan
dll.
4. Permintaan
• Negatif : konsumen tidak menyukai produk
• Tidak ada permintaan : konsumen tidak peduli/tidak tertarik
terhadap produk
• Laten : konsumen mempunyai kebutuhan yang tinggi tetapi tidak
dapat dipuaskan oleh produk yang ada.
• Permintaan Menurun : konsumen mulai menurun jumlah dan
frekuensi pembeliannya.
• Permintaan yang tidak teratur : Pembelian konsumen secara
situasional seperti bulanan, mingguan, atau harian.
• Unwholesome : konsumen dapat tertarik pada produk yang
memiliki konsekuensi sosial yang tak terbantahkan.
• Permintaan Penuh : semua konsumen membeli produk yang ada
di marketplace.
• Terlalu penuh : konsumen membeli lebih produk yang dapat
memuaskannya.
22. Jenis inisiatif
sosial
perusahaan
• Pemasaran sosial perusahaan
• Penyebab pemasaran
• Pemasaran yang
berhubungan dengan
penyebab
• Filantropi perusahaan
• Keterlibatan komunitas
perusahaan
• Praktik bisnis yang
bertanggung jawab secara
sosial
25. Tugas
manajemen
pemasaran
mengembangkan strategi dan rencana pemasaran
Peluang pemasaran
Terhubung dengan pelanggan
Membangun merek yang kuat
Menciptakan nilai
Menyampaikan nilai
Nilai Komunikasi
Menciptakan pertumbuhan jangka panjang
26. Pemasaran dan nilai pelanggan
• Proses penyampaian nilai
• Memilih nilai adalahpemasar harus memilah pasar sesuai dengan target dan
menawarkan dan mengembangkan nilai positioning.
• Menentukan nilai, pemasar harus mengidentifikasi secara spesifikasi ciri produk harga
dan distribusi.
• Nilai komunikasi yaitu bisa menggunakan internet periklanan, tenaga penjual, dan alat
komunikasi lainmnya untuk menentukan suatu produk.
32. perencanaan strategis perusahaan dan
divisi
• mendefinisikan misi perusahaan
• Mendirikan unit bisnis strategis
• Menetapkan sumber daya setiap unit bisnis strategis
• Menilai peluang pertumbuhan
34. Menilai peluang pertumbuhan
• Pertumbuhan intensif
• Pertumbuhan Integratif
• Pertumbuhan diversifikasi
• Perampingan dan menjual bisnis yang lebih tua
35. Organisasi dan Organisasi Budaya
• Perencanaan strategis terjadi dalam konteks organisasi. Organisasi perusahaan terdiri
dari struktur, kebijakan, dan budaya perusahaan, yang semuanya dapat menjadi
disfungsional dalam lingkungan bisnis yang berubah dengan cepat.
• Organisasi budaya beberapa mendefinisikannya sebagai pengalaman bersama, cerita,
keyakinan, dan norma yang mencirikan sebuah organisasi
36. Inovasi pemasaran
• Inovasi dalam pemasaran sangat penting. Ide imajinatif strategi ada di banyak tempat
dalam sebuah perusahaan. Manajemen senior harus mengidentifikasi dan mendorong
ide segar dari tiga kelompok yang umumnya kurang terwakili: karyawan dengan
perspektif muda atau beragam, karyawan jauh dari kantor pusat perusahaan, dan
karyawan industri baru.
39. Market Opportunity Analysis (MOA)
• Dapatkah manfaat yang terlibat dalam kesempatan diartikulasikan meyakinkan ke pasar sasaran yang
ditetapkan?
• Dapatkah target pasar berada dan dicapai dengan biaya-efektif media dan perdagangan saluran?
• Apakah perusahaan memiliki atau memiliki akses ke kemampuan kritis dan sumber daya yang diperlukan
untuk memberikan manfaat pelanggan?
• Dapatkah perusahaan memberikan manfaat yang lebih baik daripada pesaing aktual atau potensial?
• Apakah tingkat pengembalian keuangan akan memenuhi atau melampaui ambang batas yang diperlukan
perusahaan untuk investasi?