Perfil exigible de l'insertor laboral - especialitat en joves

1. TÈCNIC D’INSERCIÓ
LABORAL
ESPECIALITAT JOVES
Perfil exigible
Isabel Díaz

2. COMPETÈNCIES BASE
- Nivell C de Català.
- Catala, castella parlat escrit i entès
- Pack Office nivell usuari.
- Correu electrònic,
- Internet.
- Competències digitals (ús de xarxes socials, bases de dades, processador de
text...).
Isabel Díaz - Portfoli Professional 2

3. COMPETÈNCIES ESPECÍFIQUES
- Coneixement de l’àmbit dels recursos humans: selecció, formació...
- Motivació vers el treball amb col·lectius amb especials dificultats
d’inserció
- Coneixement del model d’ocupabilitat per competències.
- Coneixement i tècniques de selecció en clau de competències.
- Coneixement del mercat laboral, el context empresarial i de l’entorn
polític, econòmic, socio-cultural, ecològic i legal.
- Coneixements bàsics d’organització i gestió empresarial.
- Coneixement de tasques de prospecció d’empreses, intermediació
laboral, selecció de personal, orientació professional per a l’ocupació.
Isabel Díaz - Portfoli Professional 3
COMPETÈNCIES BARCELONA ACTIVA
• Pensament analític: Nivell 2
• Empatia: Nivell 3
• Comunicació: Nivell 2
• Flexibilitat i gestió del canvi: Nivell 2
• Aprenentatge i utilització de coneixements: Nivell 1
• Orientació al client: Nivell 1

4. Isabel Díaz - Portfoli Professional 4

5. COMPETÈNCIESTRANSVERSALS
- Autonomia,
- Aprenentatge i us dels coneixements,
- Habilitats comunicatives
- Dinamisme
- Treball en equip multidisciplinar
- Gestió de l’estrès
- Planificació i organització
- Orientació a resultats
- Comunicació i relació interpersonal
- Iniciativa i proactivitat
- Flexibilitat i adaptabilitat
- Resolució de problemes,
Isabel Díaz - Portfoli Professional 5
- Compromís ètic,
- Gestió emocional,
- Gestió de la informació,
- Orientació a l’assoliment d’objectius
- Orientació al client
- Negociació
- Flexibilitat i gestió del canvi
- Empatia
- Cooperació
- Polivalència.
- Assertivitat

6. CONDICIONS LABORALS
Salari Horari Tipus de
contracte
Desplaçaments i
viatges
Requisists
Entre 12,000 i
26,000€ anuals
Jornada
completa: De
dilluns a
divendres mati i
tardes. En funció
de les entitats.
Obra i servei /
eventual /
temporal / de
duració
determinada
En funció de
l’entitat
- Llicenciat
-Experiència 1 - 4 anys
- Acreditar una experiència prèvia amb treball amb persones
joves o en programes formatius ocupacionals.
-Imprescindible estar inscrit o complir els requisits per
poder inscriure's en Garantia Juvenil.
-Llicenciatura/grau en Psicologia o Pedagogia.
Diplomatura/Grau preferiblement en el sector social;
Diplomatura/Grau en l’àmbit social o educatiu
-Estar en possessió o en procés d'obtenció del "Certificat
d'antecedents penals del Registre de delinqüents sexuals".
- Carnet de conduir
- 3 anys demostrats en treball amb joves
- Es valorarà formació addicional en l’ àmbit de l’orientació,
la inserció laboral, la prospecció d’empreses, els recursos
humans i les tècniques de motivació i conducció d’equips.
- Coneixement del territori de la vacant
Isabel Díaz - Portfoli Professional 6

7. ANÀLISI D’OCUPABILITAT
APORTACIONS (Punts forts) ASPECTES A MILLORAR (Punts febles)
Comunicativa Experiència professional
Planificació i organització Màster, ja que en moltes ofertes no obren
possibilitats al meu grau universitari.Disseny d'un itinerari d'inserció laboral
Capacitat de fer un diagnòstic d'ocupació
Definició de perfils competencials dels usuaris
Planificació estratègica i operativa de programes i
serveis d'ocupació
Execució de programes d'ocupació
Especialització en l’àmbit de joventut
Coneixement del mercat laboral
Isabel Díaz - Portfoli Professional 7