BENEFACTORY - уникальная онлайн-платформа для автоматизации администрирования корпоративных льгот, построения кафетерия льгот и корпоративных программ лояльности. Это экосистема, в которой лучшие поставщики предлагают сотрудникам лучших компаний лучшие бенефиты. Интеграция с поставщиками льгот и страховыми компаниями. Мощная HR-аналитика. Расширение социальных пакетов за счет дополнительных бенефитов от наших партнеров.

1. Управление корпоративными льготами и программой лояльности:
Мы открываем новые возможности

2. Управление корпоративными льготами BENEFACTORY2
Для HR
• Контроль и экономия бюджета на корпоративные
льготы
• Удобное моделирование программы льгот
• Полная автоматизация администрирования льгот
• Электронный документооборот с поставщиками льгот
• HR-аналитика по программе льгот
• Расширение соц.пакета за счет льгот от партнеров
BENEFACTORY
• Онлайн сбор всей необходимой информации от
сотрудников для оформления льгот
• Автоматизация кафетерия льгот и корпоративных
программ лояльности
• Лояльность сотрудников и признание руководства
Для сотрудников:
• Полная прозрачность наполнения соц.пакета
• Самостоятельный выбор доступных льгот, вариантов
программ страхования для себя и родственников
• Поиск клиник и врачей по специализации, онлайн-
запись к врачу
• Оплата части стоимости льгот при софинансировании
• Самостоятельное заполнение онлайн-заявок, печать
справок, просмотр доступного бюджета на льготы и т.п.
• Онлайн-покупка дополнительных льгот от партнеров
BENEFACTORY по специальным ценам
• Экономия времени и денег
BENEFACTORY – это облачная платформа,
которая помогает решать задачи HR и рядовых сотрудников

3. Управление корпоративными льготами BENEFACTORY3
BENEFACTORY – это лучшая платформа
для автоматизации администрирования льгот
Мы настраиваем платформу под вашу программу корпоративных
льгот, интегрируем с корпоративными ИТ-системами,
поддерживаем ее и обеспечиваем безошибочную работу,
обеспечиваем соответствие ФЗ-152, ФЗ-242, приказа ФСТЭК №21.
BENEFACTORY самостоятельно отслеживает прием, увольнение,
перемещение сотрудников, изменение персональных данных,
позиции, грейда и т.п., прикрепляет сотрудников к новым
льготам, открепляет сотрудников от старых льгот, информирует
сотрудников об изменениях, направляет поставщикам льгот
данные о прикреплениях, откреплениях.
BENEFACTORY подскажет сотрудникам, какие льготы доступны ему
и его родственникам, как их оформить, напомнит, если срок
оформления скоро истечет.
Так как платформа берет всю рутинную работу на себя, вам
остается только с помощью встроенной аналитики принимать
управленческие решения.

4. BENEFACTORY показывает
вашим сотрудникам все
льготы, которые они уже
получили или могут получить,
узнают о новых льготах и о
том, как ими пользоваться.
BENEFACTORY помогает
вашим сотрудникам понять,
как вы о них заботитесь.
ЯСНОСТЬ
БЕНЕМАРКЕТ – встроенный в
BENEFACTORY магазин
бенефитов – поможет вам
расширить программу льгот за
счет десятков корпоративных
программ и специальных
предложений от наших
партнеров на все случаи жизни.
СОФИНАНСИРОВАНИЕ
Некоторые льготы дороги для
компании и сложны в
администрировании.
Например, медицинское
страхование. BENEFACTORY
помогает вам задействовать
механизм софинансирования
таких льгот, включая онлайн-
оплату работником в личном
кабинете.
БОЛЬШЕ ЛЬГОТ
Управление корпоративными льготами BENEFACTORY4
BENEFACTORY дополнительно
предоставляет множество новых возможностей

5. Управление корпоративными льготами BENEFACTORY5
BENEFACTORY – лучшая платформа
для автоматизации кафетерия льгот и программ лояльности
Страхование Медицина
Обучение
Семья и дети
Спорт
BENEFACTORY содержит более 150 бенефитов для ваших сотрудников во всех регионах РФ. Вам
остается только определить правила распределения виртуальной валюты и выбрать готовые
бенефиты из нашего каталога. Все остальное BENEFACTORY сделает автоматически.
Доступные категории:
Развлечения
Отдых Хобби и досуг
Красота Питание

6. Управление корпоративными льготами BENEFACTORY6
Кафетерий льгот
BENEFACTORY позволяет автоматизировать кафетерий льгот для
сотрудников, объединив базовый социальный пакет (ДМС, НС,
мобильную связь и т.п.) и корзину гибких льгот из каталога
BENEFACTORY.
Благодаря интеграции с корпоративной кадровой системой
BENEFACTORY автоматически распределяет баллы кафетерия,
предоставляя сотрудникам личный кабинет для удобного
выбора льгот, прикрепляет к льготам новых сотрудников,
открепляет от льгот уволенных, обеспечивает электронный
документооборот с поставщиками льгот и страховыми
компаниями, помогает организоватьсофинансирование льгот и
сбор обратной связи от сотрудников, содержит мощную HR-
аналитику для принятия решений.
Корпоративная программа лояльности
С помощью BENEFACTORY вы можете организовать поощрение
сотрудников за достижения целей и активное участие в
развитии компании. Например, виртуальные баллы, которыми
вы наградите сотрудников, предложивших лучшие идеи или
принявших участие в корпоративном опросе, они смогут
потратить на покупку полезных бенефитов из нашего каталога,
который вы также можете расширить своими предложениями.
Благодаря интеграции с корпоративными системами
BENEFACTORY автоматически определяет наступление события,
за которое надо поощрить сотрудника, начисляет ему нужное
количество баллов и приглашает его ими воспользоваться.
Дополнительно в каталоге BENEFACTORY есть множество
полезных предложений с корпоративными скидками, которыми
сотрудники могут воспользоваться за собственные деньги.
BENEFACTORY позволяет решить любые задачи,
связанные с поощрением и мотивацией сотрудников

7. Управление корпоративными льготами BENEFACTORY7
Jacobs Douwe Egberts - это международная компания, которая специализируется на производстве кофе и чая. Она
присутствует в более чем 100 странах мира и предлагает такие бренды, как Jacobs, Tassimo, Moccona, Senseo, L’OR, Douwe
Egberts, Kenco, Pilao и Gevalia.
В России насчитывает ≈ 800 сотрудников, включая завод под Санкт-Петербургом.
ЗАДАЧА
• Повысить удовлетворенность сотрудников бенефитной программой
• Дать сотрудникам возможность выбора бенефитов
ОГРАНИЧЕНИЯ
• Сохранить бюджет на уровне прошлого года
• Корпоративные программы ДМС должны быть у всех
РЕШЕНИЕ
• Сотрудники формируют свой бюджет кафетерия, выбирая сокращенную программу ДМС и полностью
или частично отказываясь от компенсации питания
• Из бюджета кафетерия можно тратить деньги на покупку бенефитов из категорий спорт, медицина,
обучение, отдых как в БЕНЕМАРКЕТЕ, так и на открытом рынке
• Сотрудники могут оформить возмещение из бюджета кафетерия в заработную плату через
BENEFACTORY
• Дополнительно сотрудники получили возможность покупки бенефитов в БЕНЕМАРКЕТЕ на
специальных условиях
• Продолжительность проекта внедрения:1,5 месяца с начала подготовки технического задания до
открытия работникам доступа в личный кабинет.
BENEFACTORY - лучшая платформа,
успешно проверенная на практике ведущими компаниями

8. С помощью BENEFACTORY вы можете в режиме онлайн отслеживать
популярность льгот среди различных категорий работников.
С помощью BENEFACTORY вы можете тратить до 90% меньше времени на
сбор обратной связи от работников при продлении договора страхования.
BENEFACTORY сама отслеживает, кому из работников, какие льготы, в какой
момент времени нужно оформить. Сама их оформляет и информирует об
этом работников.
С BENEFACTORY вы можете значительно сократить бюджет на страхование
родственников. Практика показывает экономию 40-75%.
Управление корпоративными льготами BENEFACTORY8
Знаете ли вы, что:
Запустить кафетерий льгот с BENEFACTORY можно за полтора месяца, а
программу лояльности для сотрудников – за две недели.

9. Управление корпоративными льготами BENEFACTORY9
BENEFACTORY – это проект компании AGroup
• В ответ на многочисленные запросы наших клиентов мы
создали BENEFACTORY – облачную экосистему бенефитов
для работников
• Россия – пилотный регион экосистемы с 2015 года
o Подписано более 50 партнерских соглашений с
поставщиками бенефитов – страховыми и
нестраховыми компаниями
o К системе подключено более 25 работодателей
o Целевой сегмент – работодатели среднего и
крупного бизнеса с более чем 500 сотрудниками
o Экосистема уже позволяет предоставлять
работникам в России широкий выбор бенефитов по
модели гибких льгот
• В рамках проекта BENEFACTORY мы активно развиваем
отношения с такими ведущими участниками рынка, как
Generali Employee Benefits Network (GEB), Ингосстрах,
Marsh, In2Matrix
https://www.geb.com/through-our-world/news/press-relase-
generali-employee-benefits-network-geb-partners-benefactory

10. Управление корпоративными льготами BENEFACTORY 10
УВЕРЕНЫ,
ВАМ ПОНРАВИТСЯ!
Денис Чалов
Генеральный директор
Тел.: +7 (495) 212 22 30, доб. 101
Моб.: +7 (965) 113 20 40
denis@benefactory.ru
Дарья Тарабукина
Директор по развитию
Тел.: +7 (495) 212 22 30, доб. 105
Моб.: +7 (965) 135 73 59
daria@benefactory.ru
www.benefactory.ru