SlideShare a Scribd company logo
1 of 14
Download to read offline
„Experienţă pentru eficienţă – Parteneriat regional pentru servicii ocupaţionale de calitate” - ID 141973
AGENDA 
Contextul 
Parteneriatul proiectului 
Obiectivul general 
Obiectivele specifice 
Grupul ţintă 
Activităţile 
Rezultatele relevante
CONTEXTUL PROIECTULUI 
Strategia naţională de incluziune socială a tinerilor care părăsesc sistemul de protecţie a copilului aprobată prin Hotărârea 669/2006: integrarea tinerilor în societate şi în viaţa activă pentru reducerea riscului excluziunii sociale şi pentru o creştere durabilă a oricărei societăţi 
Deceniul de Incluziune a Romilor 2005-2015: angajament politic asumat în anul 2003 la nivel internaţional de către guvernele a nouă state, printre care şi România 
Strategia Guvernului României de Incluziune a cetăţenilor români aparţinand minorităţii romilor pentru perioada 2011-2020: Creşterea nivelului de educatie şi calificare, dobândirea abilităţilor şi competenţelor pentru viaţă şi societate, prin sporirea investitiilor în dezvoltarea educaţiei formale şi non-formale.
Beneficiar 
•Asociaţia Centrul pentru Educaţie şi Dezvoltare Socială (CEDS) 
Partener 1 Naţional 
•Municipiul Alba Iulia 
Partener 2 Naţional 
•Urbasofia 
Partener 3 Transnaţional Erfap Lazio 
PARTENERIATUL ÎN PROIECT
OBIECTIVUL GENERAL AL PROIECTULUI 
Facilitarea accesului la ocupare durabilă pentru 650 de persoane aparţinând grupurilor vulnerabile din regiunile Sud-Est, Sud-Muntenia, Bucureşti Ilfov şi Centru prin servicii speciale de consiliere şi orientare, precum şi prin programe individualizate de formare profesională, inclusiv calificare şi recalificare. Proiectul va genera efecte pozitive în ceea ce priveşte angajarea şi menţinerea pe piaţa forţei de muncă a beneficiarilor, corelarea pregatirii profesionale a acestora cu oferta de pe piata, schimbarea atitudinii sociale privind grupul ţintă şi integrarea lor într-un circuit social nediscriminatoriu.
OBIECTIVELE SPECIFICE ALE PROIECTULUI 
Creşterea gradului 
de motivaţie şi dezvoltarea stimei unui număr de 650 de persoane din grupurile vulnerabile, a încrederii în propria lor putere de a depăşi obstacolele fizice şi psihologice şi îmbunătăţirea nivelului de calificare profesională şi experienţa profesională dobândită, prin furnizarea de servicii speciale de consiliere şi orientare profesională şi socială. 
Dezvoltarea şi furnizarea unor măsuri integrate şi sustenabile de ocupare, prin programe individualizate de calificare şi recalificare pentru creşterea şi dezvoltarea aptitudinilor şi calificărilor unui număr de 650 de persoane din grupuri vulnerabile. 
O. 1 
O. 2 
O. 3 
Creşterea gradului de informare şi 
conştientizare în 
scopul schimbării 
atitudinii sociale privind grupurile vulnerabile pentru 150 de persoane din grupul ţintă: personal al agenţiilor publice/ private care furnizează servicii sociale şi de ocupare grupurilor vulnerabile, al administraţiei publice locale şi al Centrelor de Incluziune Socială şi manageri
OBIECTIVELE SPECIFICE ALE PROIECTULUI 
Măsurarea impactului şi eficacităţii măsurilor şi intervenţiilor suport oferite persoanelor supuse riscului de excluziune socială prin intermediul unui studiu care să ilustreze grafic strategia şi politicile promovate pentru zonele cu polarizare socială puternică. 
O. 5 
O. 6 
Reducerea disfuncţilor sociale prin campanie de informare asupra importanţei participării la programele de formare, a educării pentru un stil de viaţă sănătos cu prevenirea riscurilor de îmbolnăvire, a necesităţii controalelor medicale regulate pentru cei 800 de participanti ai grupurilor ţintă din proiect. 
O. 4 
Facilitarea accesului la ocuparea unor locuri de muncă pentru persoanele aparţinând grupurilor vulnerabile din regiunile de implementare ale proiectului prin transfer transnaţional de bune practici
GRUPUL ŢINTĂ AL PROIECTULUI 
Grup-ţintă 
Nr. persoane 
Alte grupuri vulnerabile (tineri, din care 50 institutionalizati) 
150 
Femei 
180 
Manageri 
40 
Persoane cu dizabilităţi 
20 
Persoane de etnie romă 
300 
Personal al administraţiei publice locale 
70 
Personal al Centrelor de Incluziune Socială 
10 
Personal al agentiilor publice/private care furnizează servicii sociale şi de ocupare grupurilor vulnerabile 
30 
Total 
800
ACTIVITĂŢILE PROIECTULUI 
 A0 Managementul general al proiectului 
 A1 Informare şi publicitate 
 A2 Crearea a 4 Centre de incluziune socială şi o reţea interregională a acestora 
 A3 Pregătirea şi derularea sesiunilor de consiliere şi orientare profesională pentru 650 de membri ai grupului ţintă 
 A4 Dezvoltarea de parteneriate durabile şi schimb de bune practici pentru implementarea programelor de calificare/recalificare
ACTIVITĂŢILE PROIECTULUI 
 A5 Dezvoltarea şi furnizarea unor programe individualizate de calificare şi recalificare pentru 650 de persoane din grupuri vulnerabile şi certificarea a minimum 550 dintre aceştia 
A6 Organizarea şi desfăşurarea de workshop-uri şi dezbateri în scopul schimbării atitudinii sociale privind grupurile vulnerabile: personal al agenţiilor publice/private care furnizează servicii sociale, al administraţiei publice locale, al Centrelor de Incluziune Socială si manageri; 
 A7 Realizarea unei campanii de informare asupra importanţei participării la programele de formare, a educării pentru un stil de viaţă sănătos cu prevenirea riscurilor de îmbolnăvire, a necesităţii controalelor medicale regulate;
ACTIVITĂŢILE PROIECTULUI 
 A8 Elaborarea unui studiu care vizează evaluarea impactului şi eficacităţii măsurilor şi intervenţiilor suport oferite persoanelor supuse riscului de excluziune socială; 
A9 Organizarea şi desfăşurarea de evenimente multiplicatoare ale modelelor de bune practici pentru facilitarea accesului la educaţie şi integrarea sau reintegrarea persoanelor vulnerabile pe piaţa muncii; 
 A10 Diseminarea rezultatelor programului şi măsurilor post-implementare.
REZULTATELE RELEVANTE ALE PROIECTULUI 
 650 de persoane participante la cursuri de calificare/recalificare; 550 de persoane certificate ANC; 
 4 workshop-uri şi 8 dezbateri - evenimente de informare şi conştientizare pentru 150 de membri ai grupului ţintă; 
 4 Centre de incluziune socială în regiunile Sud-Est, Sud-Muntenia, Bucureşti Ilfov şi Centru, 
 Un studiu care vizează evaluarea impactului şi eficacităţii măsurilor şi intervenţiilor suport oferite persoanelor supuse riscului de excluziune socială; 
 4 exemple de bune practici identificate relevante pentru specificul regiunilor de implementare; 
 4 vizite de studii organizate la Partenerul transnaţional.
Bucureşti, Str. Alexandru Bălaşanu, Nr. 8A, Sect. 4, cod poştal 040287 
Tel/Fax: 0213320907, Tel. Mobil: 0784141417 
E-mail: office@ceds.ro, Web: www.ceds.ro 
Contact CEDS PROIECT ID 141973
Vă mulţumim pentru atenţie!

More Related Content

Viewers also liked

Consuming the indie pop genre
Consuming the indie pop genreConsuming the indie pop genre
Consuming the indie pop genreGrace Lindsay
 
Framework for reporting STATUS workshop 1
Framework for reporting STATUS workshop 1Framework for reporting STATUS workshop 1
Framework for reporting STATUS workshop 1URBASOFIA
 
STATUS: Workshop Methodology
STATUS: Workshop MethodologySTATUS: Workshop Methodology
STATUS: Workshop MethodologyURBASOFIA
 
Building an event system on top MongoDB
Building an event system on top MongoDBBuilding an event system on top MongoDB
Building an event system on top MongoDBBigPanda
 
KAVALA 2030 Strategic Agenda presentation
KAVALA 2030 Strategic Agenda presentationKAVALA 2030 Strategic Agenda presentation
KAVALA 2030 Strategic Agenda presentationURBASOFIA
 
Health benefits of moringa
Health benefits of moringaHealth benefits of moringa
Health benefits of moringaDennis Reed
 
Four ways to combat non actionable alerts
Four ways to combat non actionable alertsFour ways to combat non actionable alerts
Four ways to combat non actionable alertsBigPanda
 
Top-Down Approach to Monitoring
Top-Down Approach to MonitoringTop-Down Approach to Monitoring
Top-Down Approach to MonitoringBigPanda
 
A Practical Guide to Anomaly Detection for DevOps
A Practical Guide to Anomaly Detection for DevOpsA Practical Guide to Anomaly Detection for DevOps
A Practical Guide to Anomaly Detection for DevOpsBigPanda
 

Viewers also liked (9)

Consuming the indie pop genre
Consuming the indie pop genreConsuming the indie pop genre
Consuming the indie pop genre
 
Framework for reporting STATUS workshop 1
Framework for reporting STATUS workshop 1Framework for reporting STATUS workshop 1
Framework for reporting STATUS workshop 1
 
STATUS: Workshop Methodology
STATUS: Workshop MethodologySTATUS: Workshop Methodology
STATUS: Workshop Methodology
 
Building an event system on top MongoDB
Building an event system on top MongoDBBuilding an event system on top MongoDB
Building an event system on top MongoDB
 
KAVALA 2030 Strategic Agenda presentation
KAVALA 2030 Strategic Agenda presentationKAVALA 2030 Strategic Agenda presentation
KAVALA 2030 Strategic Agenda presentation
 
Health benefits of moringa
Health benefits of moringaHealth benefits of moringa
Health benefits of moringa
 
Four ways to combat non actionable alerts
Four ways to combat non actionable alertsFour ways to combat non actionable alerts
Four ways to combat non actionable alerts
 
Top-Down Approach to Monitoring
Top-Down Approach to MonitoringTop-Down Approach to Monitoring
Top-Down Approach to Monitoring
 
A Practical Guide to Anomaly Detection for DevOps
A Practical Guide to Anomaly Detection for DevOpsA Practical Guide to Anomaly Detection for DevOps
A Practical Guide to Anomaly Detection for DevOps
 

Similar to Experienta pentru eficienta

Buletin nr. 2 apsg
Buletin nr. 2 apsgBuletin nr. 2 apsg
Buletin nr. 2 apsgIonel Dobre
 
03. raport site iulie ppc
03. raport site iulie ppc03. raport site iulie ppc
03. raport site iulie ppcIonel Dobre
 
01. raport site mai ppc
01. raport site mai ppc01. raport site mai ppc
01. raport site mai ppcIonel Dobre
 
Seminar regional 18 iunie 2010
Seminar regional 18 iunie 2010Seminar regional 18 iunie 2010
Seminar regional 18 iunie 2010Magda Balica
 
Prezentare stadiul proiect
Prezentare stadiul proiectPrezentare stadiul proiect
Prezentare stadiul proiectFpimm BV Ong
 
Fdp Servicii De Ocupare
Fdp  Servicii De OcupareFdp  Servicii De Ocupare
Fdp Servicii De OcupareMihai Cana
 
Eveniment inchidere proiect SCOPI
Eveniment inchidere proiect SCOPIEveniment inchidere proiect SCOPI
Eveniment inchidere proiect SCOPIIonel Dobre
 
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa   campanie  sanatate cisper n-v cluj n. sepComunicat de presa   campanie  sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepAmare Phrala - Fratii Nostri
 
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa   campanie  sanatate cisper n-v cluj n. sepComunicat de presa   campanie  sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepAmare Phrala - Fratii Nostri
 
121437 prezentare proiect 15.11.2018
121437 prezentare proiect 15.11.2018121437 prezentare proiect 15.11.2018
121437 prezentare proiect 15.11.2018Porojan Flaviu
 
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepComunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepAmare Phrala - Fratii Nostri
 
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepComunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepAmare Phrala - Fratii Nostri
 
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepComunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepAmare Phrala - Fratii Nostri
 

Similar to Experienta pentru eficienta (20)

Buletin 2
Buletin 2Buletin 2
Buletin 2
 
Buletin nr. 2 apsg
Buletin nr. 2 apsgBuletin nr. 2 apsg
Buletin nr. 2 apsg
 
Buletin 8
Buletin 8Buletin 8
Buletin 8
 
03. raport site iulie ppc
03. raport site iulie ppc03. raport site iulie ppc
03. raport site iulie ppc
 
Buletin 6
Buletin 6Buletin 6
Buletin 6
 
Buletin 5
Buletin 5Buletin 5
Buletin 5
 
01. raport site mai ppc
01. raport site mai ppc01. raport site mai ppc
01. raport site mai ppc
 
Buletin 7
Buletin 7Buletin 7
Buletin 7
 
Seminar regional 18 iunie 2010
Seminar regional 18 iunie 2010Seminar regional 18 iunie 2010
Seminar regional 18 iunie 2010
 
Prezentare stadiul proiect
Prezentare stadiul proiectPrezentare stadiul proiect
Prezentare stadiul proiect
 
Fdp Servicii De Ocupare
Fdp  Servicii De OcupareFdp  Servicii De Ocupare
Fdp Servicii De Ocupare
 
Brosura proiect sens 127604.final
Brosura proiect sens 127604.finalBrosura proiect sens 127604.final
Brosura proiect sens 127604.final
 
Eveniment inchidere proiect SCOPI
Eveniment inchidere proiect SCOPIEveniment inchidere proiect SCOPI
Eveniment inchidere proiect SCOPI
 
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa   campanie  sanatate cisper n-v cluj n. sepComunicat de presa   campanie  sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
 
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa   campanie  sanatate cisper n-v cluj n. sepComunicat de presa   campanie  sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
 
121437 prezentare proiect 15.11.2018
121437 prezentare proiect 15.11.2018121437 prezentare proiect 15.11.2018
121437 prezentare proiect 15.11.2018
 
Gscs 6.12 fpc
Gscs 6.12 fpcGscs 6.12 fpc
Gscs 6.12 fpc
 
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepComunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
 
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepComunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
 
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sepComunicat de presa   campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
Comunicat de presa campanie sanatate cisper n-v cluj n. sep
 

Experienta pentru eficienta

  • 1. „Experienţă pentru eficienţă – Parteneriat regional pentru servicii ocupaţionale de calitate” - ID 141973
  • 2. AGENDA Contextul Parteneriatul proiectului Obiectivul general Obiectivele specifice Grupul ţintă Activităţile Rezultatele relevante
  • 3. CONTEXTUL PROIECTULUI Strategia naţională de incluziune socială a tinerilor care părăsesc sistemul de protecţie a copilului aprobată prin Hotărârea 669/2006: integrarea tinerilor în societate şi în viaţa activă pentru reducerea riscului excluziunii sociale şi pentru o creştere durabilă a oricărei societăţi Deceniul de Incluziune a Romilor 2005-2015: angajament politic asumat în anul 2003 la nivel internaţional de către guvernele a nouă state, printre care şi România Strategia Guvernului României de Incluziune a cetăţenilor români aparţinand minorităţii romilor pentru perioada 2011-2020: Creşterea nivelului de educatie şi calificare, dobândirea abilităţilor şi competenţelor pentru viaţă şi societate, prin sporirea investitiilor în dezvoltarea educaţiei formale şi non-formale.
  • 4. Beneficiar •Asociaţia Centrul pentru Educaţie şi Dezvoltare Socială (CEDS) Partener 1 Naţional •Municipiul Alba Iulia Partener 2 Naţional •Urbasofia Partener 3 Transnaţional Erfap Lazio PARTENERIATUL ÎN PROIECT
  • 5. OBIECTIVUL GENERAL AL PROIECTULUI Facilitarea accesului la ocupare durabilă pentru 650 de persoane aparţinând grupurilor vulnerabile din regiunile Sud-Est, Sud-Muntenia, Bucureşti Ilfov şi Centru prin servicii speciale de consiliere şi orientare, precum şi prin programe individualizate de formare profesională, inclusiv calificare şi recalificare. Proiectul va genera efecte pozitive în ceea ce priveşte angajarea şi menţinerea pe piaţa forţei de muncă a beneficiarilor, corelarea pregatirii profesionale a acestora cu oferta de pe piata, schimbarea atitudinii sociale privind grupul ţintă şi integrarea lor într-un circuit social nediscriminatoriu.
  • 6. OBIECTIVELE SPECIFICE ALE PROIECTULUI Creşterea gradului de motivaţie şi dezvoltarea stimei unui număr de 650 de persoane din grupurile vulnerabile, a încrederii în propria lor putere de a depăşi obstacolele fizice şi psihologice şi îmbunătăţirea nivelului de calificare profesională şi experienţa profesională dobândită, prin furnizarea de servicii speciale de consiliere şi orientare profesională şi socială. Dezvoltarea şi furnizarea unor măsuri integrate şi sustenabile de ocupare, prin programe individualizate de calificare şi recalificare pentru creşterea şi dezvoltarea aptitudinilor şi calificărilor unui număr de 650 de persoane din grupuri vulnerabile. O. 1 O. 2 O. 3 Creşterea gradului de informare şi conştientizare în scopul schimbării atitudinii sociale privind grupurile vulnerabile pentru 150 de persoane din grupul ţintă: personal al agenţiilor publice/ private care furnizează servicii sociale şi de ocupare grupurilor vulnerabile, al administraţiei publice locale şi al Centrelor de Incluziune Socială şi manageri
  • 7. OBIECTIVELE SPECIFICE ALE PROIECTULUI Măsurarea impactului şi eficacităţii măsurilor şi intervenţiilor suport oferite persoanelor supuse riscului de excluziune socială prin intermediul unui studiu care să ilustreze grafic strategia şi politicile promovate pentru zonele cu polarizare socială puternică. O. 5 O. 6 Reducerea disfuncţilor sociale prin campanie de informare asupra importanţei participării la programele de formare, a educării pentru un stil de viaţă sănătos cu prevenirea riscurilor de îmbolnăvire, a necesităţii controalelor medicale regulate pentru cei 800 de participanti ai grupurilor ţintă din proiect. O. 4 Facilitarea accesului la ocuparea unor locuri de muncă pentru persoanele aparţinând grupurilor vulnerabile din regiunile de implementare ale proiectului prin transfer transnaţional de bune practici
  • 8. GRUPUL ŢINTĂ AL PROIECTULUI Grup-ţintă Nr. persoane Alte grupuri vulnerabile (tineri, din care 50 institutionalizati) 150 Femei 180 Manageri 40 Persoane cu dizabilităţi 20 Persoane de etnie romă 300 Personal al administraţiei publice locale 70 Personal al Centrelor de Incluziune Socială 10 Personal al agentiilor publice/private care furnizează servicii sociale şi de ocupare grupurilor vulnerabile 30 Total 800
  • 9. ACTIVITĂŢILE PROIECTULUI  A0 Managementul general al proiectului  A1 Informare şi publicitate  A2 Crearea a 4 Centre de incluziune socială şi o reţea interregională a acestora  A3 Pregătirea şi derularea sesiunilor de consiliere şi orientare profesională pentru 650 de membri ai grupului ţintă  A4 Dezvoltarea de parteneriate durabile şi schimb de bune practici pentru implementarea programelor de calificare/recalificare
  • 10. ACTIVITĂŢILE PROIECTULUI  A5 Dezvoltarea şi furnizarea unor programe individualizate de calificare şi recalificare pentru 650 de persoane din grupuri vulnerabile şi certificarea a minimum 550 dintre aceştia A6 Organizarea şi desfăşurarea de workshop-uri şi dezbateri în scopul schimbării atitudinii sociale privind grupurile vulnerabile: personal al agenţiilor publice/private care furnizează servicii sociale, al administraţiei publice locale, al Centrelor de Incluziune Socială si manageri;  A7 Realizarea unei campanii de informare asupra importanţei participării la programele de formare, a educării pentru un stil de viaţă sănătos cu prevenirea riscurilor de îmbolnăvire, a necesităţii controalelor medicale regulate;
  • 11. ACTIVITĂŢILE PROIECTULUI  A8 Elaborarea unui studiu care vizează evaluarea impactului şi eficacităţii măsurilor şi intervenţiilor suport oferite persoanelor supuse riscului de excluziune socială; A9 Organizarea şi desfăşurarea de evenimente multiplicatoare ale modelelor de bune practici pentru facilitarea accesului la educaţie şi integrarea sau reintegrarea persoanelor vulnerabile pe piaţa muncii;  A10 Diseminarea rezultatelor programului şi măsurilor post-implementare.
  • 12. REZULTATELE RELEVANTE ALE PROIECTULUI  650 de persoane participante la cursuri de calificare/recalificare; 550 de persoane certificate ANC;  4 workshop-uri şi 8 dezbateri - evenimente de informare şi conştientizare pentru 150 de membri ai grupului ţintă;  4 Centre de incluziune socială în regiunile Sud-Est, Sud-Muntenia, Bucureşti Ilfov şi Centru,  Un studiu care vizează evaluarea impactului şi eficacităţii măsurilor şi intervenţiilor suport oferite persoanelor supuse riscului de excluziune socială;  4 exemple de bune practici identificate relevante pentru specificul regiunilor de implementare;  4 vizite de studii organizate la Partenerul transnaţional.
  • 13. Bucureşti, Str. Alexandru Bălaşanu, Nr. 8A, Sect. 4, cod poştal 040287 Tel/Fax: 0213320907, Tel. Mobil: 0784141417 E-mail: office@ceds.ro, Web: www.ceds.ro Contact CEDS PROIECT ID 141973
  • 14. Vă mulţumim pentru atenţie!