SlideShare a Scribd company logo
1 of 5
Delta governance: over de realisatie van meerwaarde
Arwinvan Buuren
Vakgroep Bestuurskunde
ErasmusUniversiteit
Hoe gaan de dingen in de Dutch Delta?
1. Tal van partijen doen hun eigen ding binnen hun eigen domein
2. Veel afstemming vindt plaats op basis van negatieve coördinatie
(samenwerking als omgevingsmanagement)
3. Meestal is het non-interventiebeginsel leidend
4. Eenieder probeert zijn eigen realiserend vermogen te maximaliseren
5. Schakels worden verzorgd, maar de keten krijgt geen aandacht
Maar, zien we een kentering?
In de slipstream van het Deltaprogramma gebeuren mooie dingen…
1. Inzicht in kansrijke cross-overs tussen water, ruimte en economie
2. Meer oog voor wat de markt kan en wat burgers kunnen betekenen
3. Ontluikend perspectief op meerwaardecreatie in ketens
4. Wat ligt er? Aansprekende oogst slimme, samengestelde oplossingen
En is daarmee succes verzekerd?
Helaas niet, want als puntje bij paaltje komt…:
1. Blijkt het uitvoeren van slimme combinaties vaak lastiger dan het
ontdekken ervan
2. Zijn standaardreflexen (kernrigiditeiten) hardnekkiger dan gedacht
3. Wordt de slimme combinatie weer opgeknipt in sectorale blokjes
(zodat het geheel hooguit gelijk is aan de som der delen…)
4. Laait de emotie en ratio van de eigen “turf” weer op: wij doen ons
eigen ding, op onze eigen manier
5. Is het moeilijk om ‘beyond compliance’ te denken en te handelen
Stelling
Veel meerwaarde wordt uiteindelijk
niet verzilverd, omdat partijen niet in
staat zijn hun eigen hulpbronnen te
delen, en omdat ze bang zijn zich
afhankelijk te maken van een ander.

More Related Content

Similar to Pitch4 waterseminar Overijssel

Ketensamenwerking; voorwaarden voor succes 2015
Ketensamenwerking; voorwaarden voor succes 2015Ketensamenwerking; voorwaarden voor succes 2015
Ketensamenwerking; voorwaarden voor succes 2015Jo Horn
 
Rapport de-aanhouder-wint-samenwerken-aan-veilige-krachtwijken
Rapport de-aanhouder-wint-samenwerken-aan-veilige-krachtwijkenRapport de-aanhouder-wint-samenwerken-aan-veilige-krachtwijken
Rapport de-aanhouder-wint-samenwerken-aan-veilige-krachtwijkenswaipnew
 
Eindrapportage nieuwe verdienmodellen_voor_maatschappelijke_initiatieven
Eindrapportage nieuwe verdienmodellen_voor_maatschappelijke_initiatievenEindrapportage nieuwe verdienmodellen_voor_maatschappelijke_initiatieven
Eindrapportage nieuwe verdienmodellen_voor_maatschappelijke_initiatievenRonald Luiten
 
Societal impact of research: Ghent University case study
Societal impact of research: Ghent University case studySocietal impact of research: Ghent University case study
Societal impact of research: Ghent University case studyEsther De Smet
 
Keten management; tussen succes en falen 2013
Keten management; tussen succes en falen 2013Keten management; tussen succes en falen 2013
Keten management; tussen succes en falen 2013Jo Horn
 
Samenvatting 13 12-13def
Samenvatting 13 12-13defSamenvatting 13 12-13def
Samenvatting 13 12-13defhcss_hsd
 
Samenwerken in volmacht
Samenwerken in volmachtSamenwerken in volmacht
Samenwerken in volmachtFrans Kemper
 
Organiseren in de 21e eeuw
Organiseren in de 21e eeuwOrganiseren in de 21e eeuw
Organiseren in de 21e eeuwdiederikhommes
 
Cocreatie voor en door het onderwijs - marketing management congres fontys ho...
Cocreatie voor en door het onderwijs - marketing management congres fontys ho...Cocreatie voor en door het onderwijs - marketing management congres fontys ho...
Cocreatie voor en door het onderwijs - marketing management congres fontys ho...TNO
 
Keten Management Tussen Succes En Falen 2009
Keten Management  Tussen Succes En Falen 2009Keten Management  Tussen Succes En Falen 2009
Keten Management Tussen Succes En Falen 2009Jo Horn
 
Sessie EURIB 'Shift Happens'
Sessie EURIB 'Shift Happens'Sessie EURIB 'Shift Happens'
Sessie EURIB 'Shift Happens'Martijn Arets
 
Kennistafel Energiehubs
Kennistafel EnergiehubsKennistafel Energiehubs
Kennistafel EnergiehubsDutch Power
 
Dialogue magazinejaargang1
Dialogue magazinejaargang1Dialogue magazinejaargang1
Dialogue magazinejaargang1StefKuik
 
Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1FransRutten
 
Resources Dialogue Magazine december 2011
Resources Dialogue Magazine december 2011Resources Dialogue Magazine december 2011
Resources Dialogue Magazine december 2011rwgrave
 
Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1u24u2
 
Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1FransRutten
 

Similar to Pitch4 waterseminar Overijssel (20)

Ketensamenwerking; voorwaarden voor succes 2015
Ketensamenwerking; voorwaarden voor succes 2015Ketensamenwerking; voorwaarden voor succes 2015
Ketensamenwerking; voorwaarden voor succes 2015
 
Rapport de-aanhouder-wint-samenwerken-aan-veilige-krachtwijken
Rapport de-aanhouder-wint-samenwerken-aan-veilige-krachtwijkenRapport de-aanhouder-wint-samenwerken-aan-veilige-krachtwijken
Rapport de-aanhouder-wint-samenwerken-aan-veilige-krachtwijken
 
Eindrapportage nieuwe verdienmodellen_voor_maatschappelijke_initiatieven
Eindrapportage nieuwe verdienmodellen_voor_maatschappelijke_initiatievenEindrapportage nieuwe verdienmodellen_voor_maatschappelijke_initiatieven
Eindrapportage nieuwe verdienmodellen_voor_maatschappelijke_initiatieven
 
Societal impact of research: Ghent University case study
Societal impact of research: Ghent University case studySocietal impact of research: Ghent University case study
Societal impact of research: Ghent University case study
 
Keten management; tussen succes en falen 2013
Keten management; tussen succes en falen 2013Keten management; tussen succes en falen 2013
Keten management; tussen succes en falen 2013
 
Samenvatting 13 12-13def
Samenvatting 13 12-13defSamenvatting 13 12-13def
Samenvatting 13 12-13def
 
Samenwerken in volmacht
Samenwerken in volmachtSamenwerken in volmacht
Samenwerken in volmacht
 
Organiseren in de 21e eeuw
Organiseren in de 21e eeuwOrganiseren in de 21e eeuw
Organiseren in de 21e eeuw
 
Actieplaninterculturaliseren
ActieplaninterculturaliserenActieplaninterculturaliseren
Actieplaninterculturaliseren
 
Cocreatie voor en door het onderwijs - marketing management congres fontys ho...
Cocreatie voor en door het onderwijs - marketing management congres fontys ho...Cocreatie voor en door het onderwijs - marketing management congres fontys ho...
Cocreatie voor en door het onderwijs - marketing management congres fontys ho...
 
Keten Management Tussen Succes En Falen 2009
Keten Management  Tussen Succes En Falen 2009Keten Management  Tussen Succes En Falen 2009
Keten Management Tussen Succes En Falen 2009
 
Sessie EURIB 'Shift Happens'
Sessie EURIB 'Shift Happens'Sessie EURIB 'Shift Happens'
Sessie EURIB 'Shift Happens'
 
Kennistafel Energiehubs
Kennistafel EnergiehubsKennistafel Energiehubs
Kennistafel Energiehubs
 
Geonetwerken
GeonetwerkenGeonetwerken
Geonetwerken
 
Dialogue magazinejaargang1
Dialogue magazinejaargang1Dialogue magazinejaargang1
Dialogue magazinejaargang1
 
Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1
 
Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1
 
Resources Dialogue Magazine december 2011
Resources Dialogue Magazine december 2011Resources Dialogue Magazine december 2011
Resources Dialogue Magazine december 2011
 
Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1
 
Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1Dialogue Magazine Jaargang1
Dialogue Magazine Jaargang1
 

More from Bas van Dishoeck

Hoe bevorder je samenwerking in jouw praktijk
Hoe bevorder je samenwerking in jouw praktijkHoe bevorder je samenwerking in jouw praktijk
Hoe bevorder je samenwerking in jouw praktijkBas van Dishoeck
 
Presentatie over het eiland Marken
Presentatie over het eiland MarkenPresentatie over het eiland Marken
Presentatie over het eiland MarkenBas van Dishoeck
 
Workshop 4: IJssel-Vechtdelta lessons learned
Workshop 4: IJssel-Vechtdelta lessons learnedWorkshop 4: IJssel-Vechtdelta lessons learned
Workshop 4: IJssel-Vechtdelta lessons learnedBas van Dishoeck
 
Pitch3 waterseminar Overijssel
Pitch3 waterseminar OverijsselPitch3 waterseminar Overijssel
Pitch3 waterseminar OverijsselBas van Dishoeck
 
Pitch2: waterseminar Overijsel
Pitch2: waterseminar OverijselPitch2: waterseminar Overijsel
Pitch2: waterseminar OverijselBas van Dishoeck
 

More from Bas van Dishoeck (6)

Hoe bevorder je samenwerking in jouw praktijk
Hoe bevorder je samenwerking in jouw praktijkHoe bevorder je samenwerking in jouw praktijk
Hoe bevorder je samenwerking in jouw praktijk
 
Presentatie Drechtsteden
Presentatie DrechtstedenPresentatie Drechtsteden
Presentatie Drechtsteden
 
Presentatie over het eiland Marken
Presentatie over het eiland MarkenPresentatie over het eiland Marken
Presentatie over het eiland Marken
 
Workshop 4: IJssel-Vechtdelta lessons learned
Workshop 4: IJssel-Vechtdelta lessons learnedWorkshop 4: IJssel-Vechtdelta lessons learned
Workshop 4: IJssel-Vechtdelta lessons learned
 
Pitch3 waterseminar Overijssel
Pitch3 waterseminar OverijsselPitch3 waterseminar Overijssel
Pitch3 waterseminar Overijssel
 
Pitch2: waterseminar Overijsel
Pitch2: waterseminar OverijselPitch2: waterseminar Overijsel
Pitch2: waterseminar Overijsel
 

Pitch4 waterseminar Overijssel

  • 1. Delta governance: over de realisatie van meerwaarde Arwinvan Buuren Vakgroep Bestuurskunde ErasmusUniversiteit
  • 2. Hoe gaan de dingen in de Dutch Delta? 1. Tal van partijen doen hun eigen ding binnen hun eigen domein 2. Veel afstemming vindt plaats op basis van negatieve coördinatie (samenwerking als omgevingsmanagement) 3. Meestal is het non-interventiebeginsel leidend 4. Eenieder probeert zijn eigen realiserend vermogen te maximaliseren 5. Schakels worden verzorgd, maar de keten krijgt geen aandacht
  • 3. Maar, zien we een kentering? In de slipstream van het Deltaprogramma gebeuren mooie dingen… 1. Inzicht in kansrijke cross-overs tussen water, ruimte en economie 2. Meer oog voor wat de markt kan en wat burgers kunnen betekenen 3. Ontluikend perspectief op meerwaardecreatie in ketens 4. Wat ligt er? Aansprekende oogst slimme, samengestelde oplossingen
  • 4. En is daarmee succes verzekerd? Helaas niet, want als puntje bij paaltje komt…: 1. Blijkt het uitvoeren van slimme combinaties vaak lastiger dan het ontdekken ervan 2. Zijn standaardreflexen (kernrigiditeiten) hardnekkiger dan gedacht 3. Wordt de slimme combinatie weer opgeknipt in sectorale blokjes (zodat het geheel hooguit gelijk is aan de som der delen…) 4. Laait de emotie en ratio van de eigen “turf” weer op: wij doen ons eigen ding, op onze eigen manier 5. Is het moeilijk om ‘beyond compliance’ te denken en te handelen
  • 5. Stelling Veel meerwaarde wordt uiteindelijk niet verzilverd, omdat partijen niet in staat zijn hun eigen hulpbronnen te delen, en omdat ze bang zijn zich afhankelijk te maken van een ander.