SlideShare a Scribd company logo
1 of 4
Download to read offline
Gör rätt direkt,skapa fler och bättre affärer
ÖPPNA
DÖRREN
TILL
KINAUTANATT SNUBBLA PÅTRÖSKELN
Svenskar och kineser agerar kulturellt helt olika.
Våra utbildningar och seminarier bidrar till ökad
kunskap om dessa skillnader och leder till förbättrad
kommunikation. Detta gör att du undviker enklare
misstag och gör bättre och snabbare affärer.
– Vi ger dig möjlighet att göra rätt direkt!
To communicate effectively
cross-culturally the first thing
you need to realise is that
someone somewhere in the
world probably sees you as
really quite strange.That may
be difficult for some Swedes to
swallow. How could anybody
in their right mind consider
normal, efficient, level-headed
Swedes as strange?”
Colin Moon, September 2007
”
Mångkulturell projektledning
När människor från olika kulturer är involverad i ett projekt,
kan språk och ineffektiva kommunikationsstilar bromsa
utvecklingen.Vi hjälper till att hantera sådana projekt och
säkerställa bästa resultat och effektivitet
Mångkulturell ”teambuilding”
Kulturella skillnader bidrar ofta till att minska effektiviteten
i en mångkulturell projektgrupp. Genom våra interkulturella
”teambuilding” seminarier, hjälper vi dig att bygga upp ömse-
sidig förståelse och tillit mellan gruppmedlemmarna, vilket
ökar effektiviteten och förmågan att kommunicera.
Kultur-och språkutbildning
Öka medvetenheten om skillnader i affärskultur och undvik
risker och missförstånd i dina kinesiska affärsrelationer.Våra
kurser är alltid anpassade för att passa olika målgrupper, från
chefer till medarbetare på alla nivåer.
Flytt till Kina
Ska du och din familj bo och arbeta i Kina för en kortare eller
längre period? Vill du förbereda dig och din familj för era nya
utmaningar? Vi hjälper dig med språk, kultur-och familjefrågor.
Expat i Sverige
För internationella medarbetare och medföljande familjer som
kommer för att bo och arbeta i Sverige under en längre tid, eller
för en kortare period.Vi ser till att du och din organisation får
ut det mesta av din tid här.
Vi erbjuder:
Vi och våra kinesiska kollegor fick oss en intressant
och givande dag.Vi har undvikit de största fallgroparna
och fick också en hel del skratt samtidigt. Denna
utbildning har varit värdefull och viktig för oss så att
vi har kunnat övervinna kulturella skillnader och
förstå varandra bättre.”
Om utbildningen Mångkulturell ”teambuildning”
Eva Nilsson Hultin,Training Manager
AkzoNobel Functional Chemicals AB
”
Anna-Karin Byström, DC Consulting AB
Anna-Karin delar med sig av sin praktiska erfarenhet från
närmare två decennier i näringslivet, samt av åren utomlands
i bland annat Kanada, Kina och Singapore.Anna-Karin har en
BSc inom miljö- och naturresursplanering och en BSc medie-
och kommunikationsvetenskap samt en Fil. Lic i organisations-
kommunikation, med speciell fokus på förändring och kultur.
Wenjun Ren, R&L China Consult
Wenjuns bakgrund är en resa från en liten by i Yunnan-provinsen
över universitetsstudier i Peking, till vidare universitetsstudier i
Sverige, samt närmare fem år som egenföretagare här i Sverige.
Med denna bakgrund kan Wenjun bidra med en annan vinkel att
se på dagens Kina. Wenjun har en BSc i Management Informa-
tion System samt en MSc i Uthålligt ledarskap.
Kontakta någon av oss!
Anna-Karin Byström
+46 (0)70-263 00 04
anna-karin.bystrom@dcconsulting.se
www.dcconsulting.se
Wenjun Ren
+46 (0)73 826 81 56
wenjun.ren@rlcc.se
www.rlcc.se
TILL
KINAUTANATT SNUBBLA PÅTRÖSKELN
ÖPPNA
DÖRREN
Seminarie- och utbildningsledare
www.grafiskform.nu
Tillsammans har
vi en unik kunskap
som vi vill dela
med dig!
A thousand miles begins with one step. laozi

More Related Content

Similar to Broschyr - öppna dörren

Broschyr_C i Kubik_Luxlucid
Broschyr_C i Kubik_LuxlucidBroschyr_C i Kubik_Luxlucid
Broschyr_C i Kubik_Luxlucid
Gro Hansen
 
Runt hörnet vimmerby
Runt hörnet vimmerbyRunt hörnet vimmerby
Runt hörnet vimmerby
Torgnyson
 
Korta Vagen tidningen No 2
Korta Vagen tidningen No 2Korta Vagen tidningen No 2
Korta Vagen tidningen No 2
Saria Azmeh
 
Naringslivsdagen 2011
Naringslivsdagen 2011Naringslivsdagen 2011
Naringslivsdagen 2011
mwikman
 
C:\users\masan\desktop\sverige 2009+ a
C:\users\masan\desktop\sverige 2009+ aC:\users\masan\desktop\sverige 2009+ a
C:\users\masan\desktop\sverige 2009+ a
Martin Sande
 
mångfald_broschyr_2008_slutkorr
mångfald_broschyr_2008_slutkorrmångfald_broschyr_2008_slutkorr
mångfald_broschyr_2008_slutkorr
Gro Hansen
 

Similar to Broschyr - öppna dörren (20)

Ledarprogram kl hösten 2016
Ledarprogram kl hösten 2016Ledarprogram kl hösten 2016
Ledarprogram kl hösten 2016
 
Broschyr_C i Kubik_Luxlucid
Broschyr_C i Kubik_LuxlucidBroschyr_C i Kubik_Luxlucid
Broschyr_C i Kubik_Luxlucid
 
Mitt livs Chans mentorprogram - Mitt Liv (svb)
Mitt livs Chans mentorprogram - Mitt Liv (svb)Mitt livs Chans mentorprogram - Mitt Liv (svb)
Mitt livs Chans mentorprogram - Mitt Liv (svb)
 
Runt hörnet vimmerby
Runt hörnet vimmerbyRunt hörnet vimmerby
Runt hörnet vimmerby
 
Rh vimmerby
Rh vimmerbyRh vimmerby
Rh vimmerby
 
Sveriges Internationella Talanger_vår lärdom december 2014
Sveriges Internationella Talanger_vår lärdom december 2014Sveriges Internationella Talanger_vår lärdom december 2014
Sveriges Internationella Talanger_vår lärdom december 2014
 
Korta Vagen tidningen No 2
Korta Vagen tidningen No 2Korta Vagen tidningen No 2
Korta Vagen tidningen No 2
 
It's all about talent, stupid!
It's all about talent, stupid!It's all about talent, stupid!
It's all about talent, stupid!
 
Naringslivsdagen 2011
Naringslivsdagen 2011Naringslivsdagen 2011
Naringslivsdagen 2011
 
Sverige 2009+
Sverige 2009+Sverige 2009+
Sverige 2009+
 
C:\users\masan\desktop\sverige 2009+ a
C:\users\masan\desktop\sverige 2009+ aC:\users\masan\desktop\sverige 2009+ a
C:\users\masan\desktop\sverige 2009+ a
 
Internkom
InternkomInternkom
Internkom
 
Intensitet
IntensitetIntensitet
Intensitet
 
DuoWise presentation
DuoWise presentationDuoWise presentation
DuoWise presentation
 
Agerokulturen
AgerokulturenAgerokulturen
Agerokulturen
 
Webwersion intensitet ed
Webwersion intensitet edWebwersion intensitet ed
Webwersion intensitet ed
 
CV DianaZeljkovic aug15
CV DianaZeljkovic aug15CV DianaZeljkovic aug15
CV DianaZeljkovic aug15
 
mångfald_broschyr_2008_slutkorr
mångfald_broschyr_2008_slutkorrmångfald_broschyr_2008_slutkorr
mångfald_broschyr_2008_slutkorr
 
HejDigitalt - Almedalen 2014
HejDigitalt - Almedalen 2014HejDigitalt - Almedalen 2014
HejDigitalt - Almedalen 2014
 
Hej Digitalt Almedalen
Hej Digitalt Almedalen Hej Digitalt Almedalen
Hej Digitalt Almedalen
 

Broschyr - öppna dörren

  • 1. Gör rätt direkt,skapa fler och bättre affärer ÖPPNA DÖRREN
  • 2. TILL KINAUTANATT SNUBBLA PÅTRÖSKELN Svenskar och kineser agerar kulturellt helt olika. Våra utbildningar och seminarier bidrar till ökad kunskap om dessa skillnader och leder till förbättrad kommunikation. Detta gör att du undviker enklare misstag och gör bättre och snabbare affärer. – Vi ger dig möjlighet att göra rätt direkt! To communicate effectively cross-culturally the first thing you need to realise is that someone somewhere in the world probably sees you as really quite strange.That may be difficult for some Swedes to swallow. How could anybody in their right mind consider normal, efficient, level-headed Swedes as strange?” Colin Moon, September 2007 ”
  • 3. Mångkulturell projektledning När människor från olika kulturer är involverad i ett projekt, kan språk och ineffektiva kommunikationsstilar bromsa utvecklingen.Vi hjälper till att hantera sådana projekt och säkerställa bästa resultat och effektivitet Mångkulturell ”teambuilding” Kulturella skillnader bidrar ofta till att minska effektiviteten i en mångkulturell projektgrupp. Genom våra interkulturella ”teambuilding” seminarier, hjälper vi dig att bygga upp ömse- sidig förståelse och tillit mellan gruppmedlemmarna, vilket ökar effektiviteten och förmågan att kommunicera. Kultur-och språkutbildning Öka medvetenheten om skillnader i affärskultur och undvik risker och missförstånd i dina kinesiska affärsrelationer.Våra kurser är alltid anpassade för att passa olika målgrupper, från chefer till medarbetare på alla nivåer. Flytt till Kina Ska du och din familj bo och arbeta i Kina för en kortare eller längre period? Vill du förbereda dig och din familj för era nya utmaningar? Vi hjälper dig med språk, kultur-och familjefrågor. Expat i Sverige För internationella medarbetare och medföljande familjer som kommer för att bo och arbeta i Sverige under en längre tid, eller för en kortare period.Vi ser till att du och din organisation får ut det mesta av din tid här. Vi erbjuder: Vi och våra kinesiska kollegor fick oss en intressant och givande dag.Vi har undvikit de största fallgroparna och fick också en hel del skratt samtidigt. Denna utbildning har varit värdefull och viktig för oss så att vi har kunnat övervinna kulturella skillnader och förstå varandra bättre.” Om utbildningen Mångkulturell ”teambuildning” Eva Nilsson Hultin,Training Manager AkzoNobel Functional Chemicals AB ”
  • 4. Anna-Karin Byström, DC Consulting AB Anna-Karin delar med sig av sin praktiska erfarenhet från närmare två decennier i näringslivet, samt av åren utomlands i bland annat Kanada, Kina och Singapore.Anna-Karin har en BSc inom miljö- och naturresursplanering och en BSc medie- och kommunikationsvetenskap samt en Fil. Lic i organisations- kommunikation, med speciell fokus på förändring och kultur. Wenjun Ren, R&L China Consult Wenjuns bakgrund är en resa från en liten by i Yunnan-provinsen över universitetsstudier i Peking, till vidare universitetsstudier i Sverige, samt närmare fem år som egenföretagare här i Sverige. Med denna bakgrund kan Wenjun bidra med en annan vinkel att se på dagens Kina. Wenjun har en BSc i Management Informa- tion System samt en MSc i Uthålligt ledarskap. Kontakta någon av oss! Anna-Karin Byström +46 (0)70-263 00 04 anna-karin.bystrom@dcconsulting.se www.dcconsulting.se Wenjun Ren +46 (0)73 826 81 56 wenjun.ren@rlcc.se www.rlcc.se TILL KINAUTANATT SNUBBLA PÅTRÖSKELN ÖPPNA DÖRREN Seminarie- och utbildningsledare www.grafiskform.nu Tillsammans har vi en unik kunskap som vi vill dela med dig! A thousand miles begins with one step. laozi