Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Whitepaper mervpolis
1. www.mervpolis.com
Mervpolis adalah layanan online yang merupakan implementasi dari produk yang
dikembangkan oleh Meruvian. Fitur – fitur yang disediakan oleh Mervpolis adalah :
1. Profile Management
Profile Management adalah fitur untuk pengisian data user yang bisa dijadikan sebagai
resume atau CV. Ada beberapa menu yang terdapat dalam Profile Management, yaitu :
- Achievement - Other
- Change Password - Parent's Profile
- Education - Profile
- Experience - Profile Image
- Language - Reference
- Organization - Siblings
2. Aptitude Test
Aptitude Test adalah fitur Mervpolis untuk mengetahui karakteristik seseorang. Jenis –
jenis psikotest yang tersedia adalah :
a. CBI (Counterproductive Behaviour Index)
adalah test integritas kontemporer untuk mengidentifikasi pelamar kerja yang
perilakunya, sikapnya dan nilai – nilai yang berhubungan dengan pekerjaan
cenderung mengganggu keberhasilan mereka sebagai karyawan.
Tingkat produktifitas yang ditampilkan dari segi :
- Dependability - Honesty
- Aggression - Computer Abuse
- Substance - Sexual Harassment
Meruvian, Jl Swadaya II No 39 Cempaka Baru – Kemayoran, Jakarta Pusat
Telp (021) 98564417 Web : http://www.meruvian.com
2. b. DISC
DISC adalah model perilaku yang dilihat dari 4 sisi (kuadran), diciptakan oleh William
Moulton Ph.D (1893 – 1947) untuk mengukur pola perilaku seseorang dilihat dari
kesehariannya atau dari suatu situasi yang spesifik
Model DISC mengacu pada tes perilaku seseorang dari 4 dimensi utama :
– Dominant (Dominan)
– Influence (Pengaruh)
– Steady (Mantap)
– Concscientious (Teliti)
c. MBTI (Myers Briggs Type Indicator)
MBTI adalah tes kepribadian untuk membantu para pencari kerja menemukan tipe
pekerjaan yang paling cocok untuk mereka.
Dalam tes MBTI ada 4 dimensi kecenderungan sifat dasar manusia :
– Introvert (I) vs Ekstrovet (E)
– Sensing (S) vs Intuition (N)
– Thinking (T) vs Feeling (F)
– Judging (J) vs Perceiving (P)
Keempat dimensi sifat tersebut jika dikombinasikan kembali maka akan tercipta 16 tipe
kepribadian
d. TQI (Trainable Quotation Index)
TQI adalah psikotest yang digunakan untuk mengetahui learning style seseorang,
apakah termasuk tipe learner atau trainer
Meruvian, Jl Swadaya II No 39 Cempaka Baru – Kemayoran, Jakarta Pusat
Telp (021) 98564417 Web : http://www.meruvian.com
3. TQI digunakan untuk mengukur beberapa elemen berikut :
- Feature Detection
- Reasoning
- Number Skill
- Working Memory
- Orientation
3. Certification
Certification merupakan layanan ujian online mulai dari ujian dasar seperti OOP
Fundamental, MVC, Mobile Development dengan JavaME sampai aplikasi siap pakai
seperti ERP dan Inventory
Certification mempunyai beberapa fitur seperti :
- Enroll New class
- Question Bank
- Assessement
- Gradebook
4. Open Job / Job Vacancy
Open Job adalah fitur Mervpolis untuk membantu industri dalam membuka lowongan
pekerjaan
Ada 2 role yang bisa mengakses Open Job, yaitu :
- Jobseeker (pencari kerja)
- Employee (karyawan)
Fitur – fitur yang terdapat dalam Open Job :
- Membuat lowongan pekerjaan
- Apply lowongan pekerjaan
- Mencari lowongan pekerjaan
Meruvian, Jl Swadaya II No 39 Cempaka Baru – Kemayoran, Jakarta Pusat
Telp (021) 98564417 Web : http://www.meruvian.com
4. 5. Blogs
Mervpolis juga menyediakan sebuah fitur Blog. Blog ini disediakan bagi para anggota
Mervpolis ataupun siapa saja sebagai media ekspresi dan media penyampaian
informasi. Anda bisa membuat blog maupun memberikan komentar seperti blog pada
umumnya
Contact Person
Meruvian
kerjasama@mervpolis.org
Meruvian, Jl Swadaya II No 39 Cempaka Baru – Kemayoran, Jakarta Pusat
Telp (021) 98564417 Web : http://www.meruvian.com