小休憩。。。

2013 @ Asuka Kamijo
Challenge
状態遷移テストを貴方の上司/後輩が
解るように説明するなら、どうしますか?
表現方法は問いません

2013 @ Asuka Kamijo
映像が脳内再生されるくらいに
イメージは付きましたか?

2013 @ Asuka Kamijo
このセッションが終わったら
イメージを付けられるようになります

2013 @ Asuka Kamijo
はじめましょう

2013 @ Asuka Kamijo
伝 えるために出来るコト

WACATE実行委員会
上條 飛鳥
2013.12.14
2013 @ Asuka Kamijo
About me 上條 飛鳥(Kamijo♂Asuka)

2013 @ Asuka Kamijo
心
伝
備

繋
2013 @ Asuka Kamijo
内側の

心 の理想

2013 @ Asuka Kamijo
できれば理想を求めたくはないですか?

2013 @ Asuka Kamijo
内側から理想に向かうために必要なコト
まとめました

2013 @ Asuka Kamijo
未来の誰かが

ありがとう
と貴方に語りかけています

2013 @ Asuka Kamijo
半ば強引に発信の機会を作ろう

2013 @ Asuka Kamijo
「ありがとう」と
言ってくれている
人について、
具体的に
説明してみる

30秒×2人
未だ見ぬ
架空の人でもいい

具体的な人のイメージ
があるなら、実名で

例:「来年新しく出来る
後輩の中之条君のシ
ステム仕様に関する質
問に答えた時、弾ける
ような笑顔と共に『あり
がとうございます!
助かりました!!』と
言ってくれた」
2013 @ Asuka Kamijo
2013 @ Asuka Kamijo
自分の
業界の用語1つ
ついて
説明してみる

1分×2人
振舞いや状況・状態を
表す1単語がいい

出来るだけ相手が分
かりそうな例えに置き
換えて

例:デッドロック
「簡単に言うなら、2人の利用者が『お見合い』して動けなくなってしまう現象だ。
例えばこの世にスプーンとフォークが1本ずつしかなかったとする。
君は今カレーを、僕はパスタを食べている。
食べている途中に君はサラダを、僕はスープを食べたくなった。
美味しく食べるにはスプーンとフォークを交換して洗わないといけない。
でも今まさに使っている食器を洗うわけにはいかない。
僕たちは『どうしよう?』と顔を見合わせることになる。
こんな現象のことを、デッドロックと呼ぶんだ。」
2013 @ Asuka Kamijo
うまく出来ましたか?

2013 @ Asuka Kamijo
人に「話す、伝える」ことに怖気付く前に
どう分かりやすく伝えるかを考える

2013 @ Asuka Kamijo
でも、いつも同じようには行かない

2013 @ Asuka Kamijo
人前で話せても、いきなり説明は難しい

2013 @ Asuka Kamijo
伝えるために準備をしよう

2013 @ Asuka Kamijo
直接必要な情報
•具体例
•小道具
•シンプルな説明
•核心
•説明するための流れ
•想定される反応と対策

間接的に必要な情報
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相手の言葉で、身近で簡単な例を作ろう

2013 @ Asuka Kamijo
小道具は「驚き」か「納得」のために

2013 @ Asuka Kamijo
限界まで簡単に
2013 @ Asuka Kamijo
まずは核心を捉えたメッセージを考える

2013 @ Asuka Kamijo
未来の姿→全体→小さな具体例→抽象化→実践化

2013 @ Asuka Kamijo
考えられる質問を、よくありそうな順に

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Challenge
状態遷移テストを貴方の上司/後輩が
解るように説明するなら、どうしますか?
表現方法は問いません

2013 @ Asuka Kamijo
さぁ、再戦だ

2013 @ Asuka Kamijo
2013 @ Asuka Kamijo
レビューしよう!

伝えたい核となる
情報は抜けて
いないか?

進行に違和感はない?

2013 @ Asuka Kamijo
イメージ、付きましたか?

2013 @ Asuka Kamijo
あとは、実践あるのみです!
いってらっしゃい!

2013 @ Asuka Kamijo
人の背景・立場・性格を記録しよう

2013 @ Asuka Kamijo

Wacate2013w 伝えるために出来るコト