По итогу заседание профсоюз таможенников составил протокол заседание, составленных в лучших традициях советской школы.

1. ПРОТОКОЛ
зборів первинної профспілкової організації колективу
Волинської митниці ДФС
28.03.2015 с.Римачі Адмінприміщення Волинської
митниці ДФС
Перебуває на обліку 644 членів профспілки.
Присутні на зборах 407 членів профспілки.
(список на _________ арк. додається).
Запрошені: Голова Волинської облдержадміністрації Гунчик В.П.,
Голова Громадської ради при Волинській ОДА Дильов І.Ю.,заступник
Голови громадської ради при ГУ ДФС у Волинській області Анцух Ю.В. в.о.
начальника Волинської митниці ДФС Шавлак О.В., голова комісії
Громадської ради при ГУ ДФС у Волинській області з питань митниці
Матчук Ю.С., представник ГО «ВО «Автомайдан» Василенко Д.В. , суб’єктів
ЗЕД, митне оформлення яких здійснюється в зоні діяльності митниці,
представники громадськості, регіональних ЗМІ.
Враховуючи відсутність керівництва профспілки (Голова
профспілкового комітету – не обраний, а його заступник Дзьобан Г.Й.
напередодні склала свої повноваження), «формальне існування» та фактичну
бездіяльність членів його комітету, а також присутності на зборах переважної
більшості колективу митниці, ініціативною групою з різних структурних
підрозділів було винесено на обговорення призначення Головою зборів
начальника відділу персоналу митниці Мостову Н.М., а за її пропозицією –
секретаря – заступника начальника митного поста «Волинь-центральний»
Бондарчук С.С.
Так, відповідно до рішення колективу:
Голова зборів – Мостова Н.М.
Секретар зборів – Бондарчук С.С.
Враховуючи необхідність формування лічильної комісії, Головою зборів та
секретарем винесено на обговорення її складу з присутніх членів колективу,
а саме: Кардашук Валентин Васильович, Католик Олександр Валерійович,
Новік Ігор Віталійович, Цибульський Юрій. Ініціатива була підтримана
більшістю присутніх, лічильну комісію сформовано із запропонованих
кандидатів.
В зв’язку із необхідністю обрати Голову профспілки, Головою спілки
ветеранів Волинської митниці ДФС, вислухавши та врахувавши думку
колективу, винесено на обговорення та голосування кандидатуру Терещука
Юрія Вікторовича.
Результати голосування:
ЗА- 406 голосів

2. ПРОТИ – 0 голосів
УТРИМАВСЯ – 1 голос.
Більшістю голосів колективу Терещука Юрія Вікторовича обрано
Головою профспілкової організації колективу Волинської митниці ДФС та
надано право обговорити ряд питань, винесених на порядок денний зборів.
ПОРЯДОК ДЕННИЙ:
1. Основні пріоритетні напрямки діяльності профспілкової організації
колективу митниці, необхідність створення максимально комфортних умов
роботи для працівників, що забезпечить ефективне виконання покладених на
митницю Державною фіскальною службою України завдань, проблемні
питання.
2. Обговорення негативних тенденцій, які спостерігаються протягом
останніх періодів роботи Волинської митниці ДФС, пошук можливих шляхів
їх вирішення.
СЛУХАЛИ:
Терещука Ю.В., новообраного Голову профспілки колективу Волинської
митниці ДФС, який висвітлив основні проблемні питання, з якими
стикаються члени колективу мало не щодня. Серед них: відсутність
стабільності у веденні кадрової політики як на місцях, так і в центрі. Зокрема,
як зазначив Юрій Вікторович, на Волині вже давно, протягом останніх 3-х
років, не було керівника митниці з волинського колективу, проте тут є дійсно
розумні, професійні, відповідальні, принципові та незалежні кадри.
Вже понад 2 роки у митниці немає призначеного керівника, лише
виконуючі обов’язків із різних областей України, однак чомусь лише не з
Волинської, які фактично ні за що не відповідають, і через певний, як
правило, короткий термін, зникають в невідомому напрямку. За останній рік
на Волинській митниці лише ДФС (до того – Ягодинська митниця
Міндоходів, Держмитслужби України) новоприбувшими керівниками було
змінено 3 штатних структури (введені в дію з 09.02.2015 (наказ Волинської
митниці ДФС №69), з 30.07.2015 (наказ Волинської митниці ДФС №372), з
22.12.2015 (наказ Волинської митниці ДФС №721) – з різноманітним
перекручуванням назв структурних підрозділів (зрозуміло, що суть та
завдання їх не змінюється), останню ж вже 4-ту по рахунку збирається
провести новоприбулий виконуючий обов’язків з Чернігова Шавлак
Олександр В’ячеславович.
На нашу думку, до зменшення ефективності роботи митниці можуть
призвести нові зміни штатної структури, адже лише з 09.02.2016 була
введена затверджена керівництвом ДФС «нова штатка», процедури по якій
станом на 28.03.2016 року не завершені.
При цьому, виконуючий обов’язки Шавлак О.В., перебуваючи на посаді
та й взагалі на Волині 10 днів, не мавши часу поспілкуватись з керівним
складом, не зібравши ніяких пропозицій чи бачення на те колективу, що
працює тут, на Волині не один рік,…. приймає одноосібне рішення та

3. відправляє новозмінену штатну структуру Волинської митниці ДФС на
затвердження до Києва.
Як зазначив голова профспілки, ще не всі люди на митниці прийняті в
нову структуру, сформовану попереднім в.о. Маціборою Ю.І. (який на даний
момент знаходиться у стані тимчасової непрацездатності), як вже прийнято
на посади головних інспекторів митного поста «Волинь-центральний» 3-х
чернігівських фахівців (Петренко Олександр Іванович, Воробйов Анатолій
Анатолійович, Шилов Олександр Дмитрович – згідно наказу Волинської
митниці ДФС №281-о від 25.03.2015), на митний пост «Володимир-
Волинський» - 1 чернігівська людина, а скільки чернігівських митників вже
стажуються на керівні посади – важко передбачити.
Варто зазначити, що Кодексом законів про працю України, статтею 49-2
глави ІІІ-А «Забезпечення зайнятості вивільнених працівників» встановлено,
що одночасно із попередженням про звільнення у зв’язку зі змінами в
організації виробництва і праці власник або уповноважений ним орган
пропонує працівникові іншу роботу на тому ж підприємстві, в установі,
організації. Виключно при відсутності роботи за відповідною професією чи
відмові працівника, особа на власний розсуд звертається за допомогою до
державної служби зайнятості або працевлаштовується самостійно. Водночас,
в.о. начальника митниці ДФС Шавлак О.В., в порушення даної норми закону,
пропонує посади в митниці посадовим особам інших державних органів,
порушуючи права працівників Волинської митниці ДФС, гарантовані їм
чинним трудовим законодавством.
Зі слів Юрія Вікторовича, колектив Волинської митниці ДФС формують
досвідчені, розумні, принципові та високопрофесійні працівники з досвідом
роботи, і колектив з такими надбаннями і результатами заслуговує мати
волинського керівника, який буде стабільно розвивати митницю та
забезпечувати відповідальне виконання завдань, які перед нею стоять,
відповідно до європейського вектору, обраного як ДФС України так і
країною загалом. Колектив підтримав Голову профспілки, оскільки
багаточисельні іногородні виконуючі обов’язки на Волині просто не
встигають виконувати навіть завдання, які самі перед собою ставлять,
зокрема реорганізаційні, про що свідчить така значна кількість штаток за
такий короткий період часу. Крім того, «гастролери» не несуть жодної
відповідальності а ні перед колективом, а ні перед Волинською областю,
переслідуючи виключно власні інтереси.
Результати роботи Волинської митниці ДФС говорять самі за себе.
Протягом останніх 6 місяців є позитивна динаміка надходжень платежів у
вигляді зростання надходжень близько на 50%, число суб’єктів ЗЕД не лише
з Волині, а й інших регіонів, які мають бажання здійснювати свою діяльність
і залишати платежі на Волині в рази зросла. Це говорить про вміння
працювати з людьми, суб’єктами зовнішньоекономічної діяльності,
підвищення рівня довіри до інституту митниці з боку суспільства завдяки
вдалій організації роботи на митних постах та спеціалізованих підрозділах,
якісного їх обслуговування працівниками Волинської митниці. Все це

4. заслуга і надбання далеко не численних виконуючих обов’язків, а
професійного та відповідального колективу митниці, який не лише в повному
обсязі виконує поставлені перед ним Головою ДФС України Насіровим Р.М.
задачі, а й ініціативно намагається перевиконувати доведені індикативні
показники, максимально перевиконувати план Мінфіну для перерахувань
коштів на будівництво доріг Волині, ефективно протидіяти порушенням
митних правил, переймає ефективний європейський досвід.
Також, від імені колективу Терещук Юрій Вікторович висловив
занепокоєння щодо призначення Шавлака Олександра В’ячеславовича
виконуючим обов’язків керівника митниці на Волині, адже великого
резонансу в ЗМІ регіонального та центрального рівня набули численні факти
зловживань службовим становищем посадових осіб Чернігівської митниці за
час його керівництва, що пов’язані із незаконним переміщенням бурштину за
кордон.
Учасники зборів висловили своє невдоволення та занепокоєння, адже
Волинь – серед областей із найбільшими запасами бурштину на території
України, і виступили проти незаконних оборудок в даному напрямку, мовляв
«бурштинові королі» тут не потрібні. На Волині вистачає фактів, пов’язаних
із переміщенням бурштину через митний кордон, для попередження та
унеможливлення яких вживаються всі можливі заходи, залучаються
компетентні державні органи.
Поза увагою не лише колективу, а й громадськості Волині не
залишилась і акція протесту чернігівських підприємців під стінами
Чернігівської митниці проти призначення на посаду начальником
Чернігівської митниці тепер вже виконуючого обов’язків на Волині Шавлака
О.В.
Зі слів учасників зборів, це є дивним і викликає занепокоєння, адже
підприємці були вкрай незадоволені його роботою та відношенням до них і
резонанс їх протистояння із «земляком» вийшов далеко за межі
Чернігівщини.
Присутні члени профспілки висловили недовіру новопризначеному
виконуючому обов’язків. На думку колективу, є волинські компетентні люди,
які бережливо ставляться до кожного суб’єкта ЗЕД та громадян, адже метою
їх роботи завжди було і залишається – покращувати якість обслуговування,
боротися з порушеннями митного законодавства та проявами корупції, і ні в
якому разі не протиставляти себе бізнесу Волині.
ВИСТУПИЛИ:
Бондарчук Світлана Сергіївна, яка розповіла зі свого власного досвіду
про результати останніх реорганізацій, проведених вже декількома
виконуючими обов’язки. З її слів, це жодним чином не вплинуло позитивно
на ефективність роботи колективу, не покращило і не оптимізувало
структуру. Складається таке враження, що в системі знову відбувається
«зміна табличок». На її думку, якби особовий склад не відволікали від

5. основних завдань відомства постійними змінами штатних структур та
керівництва і дали можливість зосередитись на покращенні роботи та
створенні комфортних умов перетину кордону для громадян та якісного
обслуговування для суб’єктів ЗЕД, колектив Волинської митниці ДФС
досягнув би ще кращих результатів роботи за умови призначення
волинського керівника, який візьме на себе зобов’язання і нестиме
відповідальність за результати свого керівництва та роботу всього колективу.
Демиденко Світлана Григорівна, заступник начальника митного поста
«Луцьк», де відбувається обслуговування найбільших платників митних
податків та підприємств не лише Волині, а й інших регіонів України. З її слів,
для суб’єктів зовнішньоекономічної діяльності створено максимально
комфортні умови для здійснення ними експортно-імпортних операцій, про
що свідчать результати роботи митного поста та перевиконання доведених
індикативних показників, немає скарг, всі проблемні питання оперативно
вирішуються, з боку працівників та керівництва поста ведеться дієвий діалог
з бізнесом Волині.
Назарчук Едуард Степанович, начальник митного поста «Доманове»,
який висловив своє занепокоєння поповненням особового складу митниці
фахівцями з інших областей (враховуючи стажування та призначення людей
з Чернігова). За наявною інформацією на Волині «не проти» попрацювати
більше 20 осіб з Чернігівщини та Сумщини, схоже на те, що черговий в.о.
«збирає команду». Учасники зборів бурхливо відреагували на дану
інформацію, враховуючи, що згідно розробленої Шавлаком О.В. «нової
штатки», у митниці має відбутись скорочення на 12 посад (і певно не з числа
тепер вже «чернігівської еліти»). На думку колективу, окремої уваги
потребує мета їх приїзду та засоби для існування, якими вони будуть
оперувати.
Оникійчук Олександр Володимирович (начальник митного поста
«Володимир-Волинський»), зі слів якого Волинська митниця ДФС – одна з
найбільших на західному кордоні (більше 600 людей особового складу), а її
митні пости - найсучасніші та найпотужніші пункт пропуску на всій
території України (зокрема, тільки на митному посту «Волинсь-
центральний» облаштовано 160 відеокамер, 10 роботів, найновіші технічні
нововведення – «фільтр пункту пропуску», автоматичне зчитування та
фотографування), де максимально обмежено корупційні ризики і роль
«людського фактора» у прийнятті рішень. Викликає сумнів те, чого можуть
волинських митників навчити фахівці з набагато менших та гірш обладнаних,
з меншими об’ємами роботи та пропускною спроможністю пунктів пропуску
та й митниць взагалі. Яким досвідом ділитися та як здійснювати керівництво
колективом такої величезної і потужної митниці з безліччю резонансних
справ та виявлень можуть іногородні головні інспектори із значно менших і
по об’єму, і по досвіду митниць? «Наводити порядок» нам тут не потрібно,

6. ми робимо це силами свого власного колективу, який здатний виконувати
покладені на нього завдання.
Якобчук Дмитро Михайлович (заступник начальника митного поста-
начальник ВМО №1 «Волинь-центральний»), який зазначив, що результати
роботи очолюваного ним підрозділу говорять самі за себе. І це здобутки саме
колективу, який забезпечує виконання поставлених керівництвом служби
завдань в повному обсязі, і навіть більше. Так, за останні пів року в
результаті злагодженої роботи колективу та покращенню якості
обслуговування, в зоні діяльності митного поста значно зросла кількість
суб’єктів, що надають перевагу проведенню своїх експортно-імпортних
операцій саме на Волині. З 50-60 млн. фактичних показників надходжень до
бюджету колектив митного поста збільшив їх майже в 3 рази (до 150 млн.
платежів до бюджету щомісячно) і безперервно працює в даному напрямку.
Зі слів Дмитра Михайловича, важко прокоментувати і пояснити дії нового
керівника з приводу зміни штатної структури митного поста «Волинь-
центральний» і переведення працівників з інших митниць, тоді як деякі
волинські люди ще не прийняті в нову структуру. Але переконаний, що
історичну назву митного поста «Ягодин», яким він був понад 20 років і
перейменований черговим в.о., потрібно повернути. Щоправда, ліквідація,
перейменування та зміни штатних структур, на його думку, та думку
більшості присутніх, повинні відбуватись виключно відповідно до
пропозицій колективу всіх підрозділів та за погодженням з профспілковим
комітетом.
Новак Юрій Григорович, Голова спілки ветеранів Волинської митниці
ДФС, який підтримав загальну позицію колективу щодо необхідності
відстоювати права працівників, недопущення чергової «зміни табличок» та
«тероризму працівників митниці» у вигляді постійних реорганізацій. З його
слів, люди, які більше 20 років пропрацювали на Волинській митниці –
справжні професіонали своєї справи – живуть у постійному страху, що в
результаті швидкоплинності кадрової політики та «міграції» працівників з
інших регіонів можуть залишитись без роботи, не маючи навіть можливості
допрацювати до пенсії.
Шум Алла Дмитрівна, заступник начальника ВМО №2 митного поста
«Волинь-центральний», зазначила, що Волинь – чудовий край, в якому
живуть розумні, професійні і досвідчені митники, серед яких дійсно
знайдеться людина, здатна очолити такий великий і дієздатний колектив.
Алла Дмитрівна, звернулась до новопризначеного виконуючого обов’язки
Шавлака О.В. з проханням поважати та цінувати волинський колектив, який
виконує поставлені задачі в повному обсязі.
Шавлак Олександр В’ячеславович, новопризначений виконуючий
обов’язків начальника Волинської митниці ДФС, який зазначив, що він не

7. знає колективу, не знає з ким тут можна працювати і кому ставити до
виконання задачі. Саме таким аргументом він пояснив чому саме переводить
чернігівських працівників на Волинь. Також виконуючий обов’язки зазначив,
що колективом недотримано процедуру зібрання зборів профспілки, тому він
і не хотів брати в них участь. Натомість учасники зборів бурхливо
відреагували на його «закид» і нагадали «керівнику», що все-таки джерелом
влади в державі є народ, а на Волинській митниці – це колектив. І в якому б
вигляді ці збори не були зібрані – в них взяла участь більшість колективу
митниці. На запитання працівників і громадськості щодо мети його приїзду
на Волинь, Шавлак О.В. відповів, що в зоні діяльності митниці відбуваються
численні порушення митного законодавства, а саме переміщення товарів на
мільйони гривень без оподаткування шляхом подріблення їх партій через
пункти пропуску «Ягодин» та «Устилуг». Разом з тим, фактів порушень
назвати не зміг, а лише пояснив, що керівництвом ДФС «присланий»
«навести тут порядок». На рахунок нової штатної структури Олександр
В’ячеславович прокоментував, що він підписав сьогодні штатну структуру,
оскільки вона вже підписана Головою служби. Прокоментувати необхідність
та ефективність від введення її в дію він не зміг, оскільки тільки минулого
місяця на митниці були зроблені зміни до штатної структури попереднім
в.о.Маціборою Ю.І.
Дильов Ігор Юрійович, Голова Громадської ради при Волинській ОДА,
який висловив стурбованість рядом проблемних питань, озвучених
колективом митниці. Ігор Юрійович зазначив, що на Волині існує певна
процедура призначення керівників такого рівня, яка передбачає і
обговорення кандидатури з громадськістю, і погодження кадрових рішень в
колективі. Водночас, звернувся з проханням до Шавлака О.В. поважніше
відноситися до колективу Волинської митниці ДФС, адже без порозуміння
напряд чи можлива плідна співпраця.
Василенко Дмитро Володимирович, представник ГО «ВО
«Автомайдан», який виступив в підтримку колективу митниці.
Проаналізувавши виступ виконуючого обов’язків Шавлака О.В., зазначив,
що гордістю Волині є її люди, в тому числі – високопрофесійний,
досвідчений колектив Волинської митниці ДФС. Та, в разі небажання чути і
враховувати думку колективу, порадив йому – іхати назад на Чернігівщину.
Анцух Юрій Володимирович, заступник Голови Громадської ради при
ГУ ДФС у Волинській області, який задав новому виконуючому обов’язків
питання щодо його професійного рівня та можливості ефективно
організувати роботу митниці на Волині, адже митниця, з якої він прийшов –
набагато менша, та й специфіка роботи в неї зовсім інша. А враховуючи,
небажання нового очільника прислуховуватись та й взагалі спілкуватись з
колективом, поставив під сумнів виконання цього завдання.

8. Матчук Юрій Степанович, голова комісії Громадської ради при ГУ ДФС у
Волинській області з питань роботи митниці, який висловив свою незалежну
думку стосовно всього почутого. З його слів, новий виконуючий обов’язків
не знає чому він сюди приїхав, з якою метою і навіть не має бажання
поспілкуватися з людьми, почути їх проблеми, їхнє бачення, та протиставляє
себе колективу. Натомість шукає незрозумілі виправдання для себе у всіх
його «проколах», які прозвучали з уст учасників зборів, а також намагається
залякати людей, які висловлюють свою думку. На думку Юрія Степановича,
новопризначений Шавлак О.В. «боїться» колективу, саме тому переводить
працювати на митницю чернігівських працівників. З його слів, проблема не у
волинському колективі, а в новому «чернігівському» очільнику, який
«напрацює, напрацює і зникне в невідомому напрямку». Як сказав Матчук
Ю.С., комісія, яку він очолює, буде ініціювати звернення до Голови ДФСУ
Насірова Р.М. та Міністра фінансів України Наталії Яресько щодо розгляду
даних питань і недопущення «безпрєдєлу» приїжджих чиновників на Волині.
ПОСТАНОВИЛИ:
1.Враховуючи низку проблемних питань колективу митниці,
призначити засідання конференції членів профкому для обрання заступника
Голови профспілки на 07.04.2016 в актовому залі адмінприміщення митниці.
Враховуючи результати роботи митниці та внесок її колективу в
наповнення бюджету та будівництво доріг на Волині, Головою профспілки
винесено на голосування загальнопрофспілкових зборів ініціювання
звернення до Голови ОДА Гунчика В.П. та Голови ДФС України Насірова
Р.М. з проханням-вимогою НЕГАЙНО розв’язати вищезгадані негативні
аспекти роботи Волинської митниці ДФС, а саме:
- припинити «гастролі» іногородніх виконуючих обов’язків, які
уявлення не мають про специфіку роботи Волинської митниці ДФС та не
мають бажання співпрацювати з волинським колективом;
- недопустити «безчинство» останнього з багатьох виконуючих
обов’язків Шавлака О.В. щодо реорганізації та зміни штатної структури
Волинської митниці;
- на перспективу зобов’язати погодження будь-яких структурних змін з
профспілковим комітетом Волинської митниці ДФС відповідно до
пропозицій структурних підрозділів;
- призначити керівником митниці людину з нашого волинського
колективу, який знайомий зі специфікою роботи Волинської митниці ДФС,
який би взяв на себе відповідальність, забезпечив ефективну організацію
роботи, а також зміг би відстоювати інтереси волинських працівників.
В разі невиконання вказаних вище прохань-вимог колективу,
дотримуючись європейського вектора розвитку та враховуючи досвід
високорозвинених країн Європи, - колектив Волинської митниці ДФС

9. починаючи з 30.03.2016 запроваджує «тихе оформлення» на всіх митних
постах в зоні діяльності митниці.
Учасників зборів одноголосно підтримали текст звернення до Голови
ДФС Украни Насірова Р.М та Голови Волинської ОДА Гунчика В.П. та
прийнято рішення взяти його за основу.
Результати голосування:
ЗА- 407 членів зборів.
ПРОТИ – 0 членів зборів.
УТРИМАЛОСЬ – 0 членів зборів.
ВИСТУПИВ:
Гунчик Володимир Петрович, Голова Волинської ОДА, вислухавши
всіх учасників зборів, заспокоїв колектив митниці. Зі слів, Володимира
Петровича, помилка новоприбулого керівника полягає саме в його баченні
«керівництва». На його думку, він відряджений на Волинь не воювати і не
залякувати колектив, а працювати з ним. З перших днів виконання обов’язків
керівника, Шавлаком О.В. були допущені помилки – ігнорування колективу,
залякування, рішення про чергову реорганізацію. Стосовно підписання та
введення в дію «нової штатки», очільник області ствердно зазначив, що
Олександр В’ячеславович не може і не має права цього робити, оскільки це
прерогатива вже призначеного на посаду керівника, а не виконуючого
обов’язків у відрядження. Як вже прозвучало від представників
громадськості, Шавлак О.В. не проходив громадських слухань, не виявляв
бажання спілкуватися з громадськістю, а також не подава на розгяд ні
колективу, ні громадськості конкретної Програми його діяльності на посаді
керівника Волинської митниці ДФС. Губернатор запевнив учасників зборів,
що обов’язково матиме розмову з Головою ДФС України Насіровим
Романом Михайловичем, а також доведе до відома про даний інцидент
Адміністрацію Президента. Разом з тим, Володимир Петрович відкрито
попередив Шавлака О.В. про неможливість чергової зміни штатної структури
митниці, а також застеріг виконуючого обов’язків про будь-який тиск з його
боку на колектив та на людей, які щиро висловили свою думку. Натомість
порадив не переводити людей з інших областей, адже 600 людей звільнити –
неможливо, потрібно вчитись працювати з колективом. Щодо вимог,
викладених у колективному зверненні, зачитаному секретарем зборів та
підтриманому одноголосно присутніми учасниками зборів, Володимир
Петрович зазначив, що вимоги колективу він почув і позицію доведе до
відома не лише керівництва відомства, а й держави. Однак, ще раз попросив
колектив та нового очільника спробувати знайти порозуміння, розробити
Програму діяльності Волинської митниці ДФС під його керівництвом, а
колектив митниці – зачекати з виконанням своїх умов, вказаних у зверненні
(запровадження «тихого оформлення» з 30.03.2016), та через 10 днів

10. зібратися в такому ж складі з його участю. Водночас губернатор попередив,
що у разі ведення в подальшому такої політики керівництва Шавлаком О.В.,
буде змушений ініціювати радикальні рішення та виносити дане питання на
рівень Служби та Держави.
В результаті голосування більшістю присутніх членів профспілки
(голосів із) визнано прохання-вимоги колективу такими, що необхідно
направити на розгляд Голови ОДА Гунчика В.П. та Голови ДФС України
Насірова Р.М. з врахуванням вимог Голови Волинської ОДА Гунчика В.П.
Секретар зборів Бондарчук С.С. зачитала присутнім та запрошеним
колективне звернення, зазначила, що відправить його сьогодні ж, а також
подякувала Голові Волинської ОДА Гунчику В.П., запрошеним за
присутність, підтримку на висловила надії на їх захист і підтримку.
Голова зборів ______________________ Мостова Н.М.
(підпис)
Секретар зборів ___________________ Бондарчук С.С.
(підпис)