セールスハブのご提案資料です

1. 株式会社JELLYFISH
HR事業部
Ver.1.0
外国人ITエンジニア紹介
提案資料

2. 当社について
設立：2007年3月20日
資本金：1000万円
本社：東京都品川区西五反田2-2-4 WESTHILL4F
支社：東京都西多摩郡奥多摩町川井594
代表者：田中翔
従業員：日本法人約35名、グループ全体約100名
事業内容：人材事業、教育事業
事業許可：有料職業紹介事業許可 13-ユ-305782
運営メディア
https://mixess.jp/ https://shirofune.jellyfish-g.co.jp/
外国人エンジニア人材に特化した転職情報サイト『MIXESS』 外国人雇用関連情報『シロフネ』

3. 当社事業領域について
“働く”と“学ぶ”の領域で
機会を最大化をする事業展開を行っています
人材事業
投資事業
教育事業
Human Resources／人材事業
高度外国人材（特にITエンジニアなど技術
者領域）に特化した人材紹介事業、
人材メディア運営事業を行っています。
Education／教育事業
企業向けオンライン日本語教育プログラム
「 BABEL METHOD 」の研究開発・提供、
及びベトナム、フィリピンでの日本語教育、
コンサルティング事業。
人材・教育分野×テクノロジーで機会の最
大化や新しい価値の提供につながる事業へ
のハンズオン型の投資事業です。
X-Tech／投資事業

4. 当社の人材紹介の特長
１ 外国人ITエンジニアに特化した人材のご紹介
２
他社が提案できない“採用潜在層”もご紹介します３
御社の採用マーケティングをお手伝いします
（ダイレクトリクルーティング）

5. ①当社保有データベースついて
国内最大級の48カ国20,000人以上の登録データベース
ベトナム
中国
台湾東南アジア
アメリカ
ヨーロッパ
その他
N1
N2
N3
N4
N5
20～24歳
25～29歳
30～34歳
35歳以上
日本在住
アジア
その他
72％以上が日本在住者 様々な国籍
登録者の91％が35歳以下高い日本語力理解
IT関連
メーカー/商社
インバウンド
その他
現職はIT業界が中心
C,C++,C#
Java
Java Script
PHP
Python
Ruby
その他
0% 50% 100%
開発スキル
居住地 業界 国籍
日本語 年齢 開発言語

6. ②採用マーケティング
採用戦略立案、採用広報、採用ファネル作成お手伝いします
採用応募・選考興味認知
リードジェネレーション リードナーチャリング
一般的な人材エージェント
大手求人媒体
採用イベント
自社採用サイト
Wantedly等
潜在層
会社名未公開で大手人材DB
会社ではなく、仕事内容や条件に
関心のある人を紹介する

7. 採用戦略
計画立案
母集団形成
応募受付
書類選考
面接選考
内定
採用
オンボーディング
自社及びコンサル
領域（専門領域）
※コンサルは別途ご相談
ください
自社対応領域
（固有業務）
アウトソーシング
（定型業務）
採用プロセスの効率化支援
採用プロセスの上流工程からの設計をアドバイスします
採用戦略
計画立案
母集団形成
応募受付
書類選考
面接選考
内定
採用
オンボーディング
採用戦略立案
採用プロセス設計
採用チャネル選定
採用計画立案
採用予算の決定
人材要件定義 採用企画
合否や日程等の連絡対応
媒体選定
紹介会社管理
受付、選定
進捗管理・レポート
広告ディレクション
選考基準作成
合否判断 面接実施
面接ガイドライン クロージング支援
候補者意向管理
制度設計
内定書類回収

8. ③転職潜在層へのリーチについて
転職市場にいない人材をダイレクトマーケティングで探し出してご提案します
顕在層
転職潜在層
転職未検討
24%
32%
44%
※Doda2000人の転職者意識調査より
自発的に仕事を探している。仕事ほとんど
の求人媒体や転職エージェントのターゲッ
ト。
すぐに仕事がほしい
いい仕事があれば考えてもよい
転職はかんがえてない
自分では仕事を探さない層。採用難易度の
高い優秀な人材が多く眠っている。
世界各国のSNSを中心に
ダイレクトスカウトで
潜在層を顕在化させます

9. こんな採用ニーズにお応えできます
・多国籍のITエンジニア（＊日本人エンジニアのご紹介は行っておりません）
・日本語レベル：日常会話~ビジネスレベル 各企業様のニーズに合わせてご紹介可能
・日本語以外のスキル：母国語が英語／中国語／ベトナム語／スペイン語など
国籍・言語力
職種
ITエンジニア（ソフトウェアエンジニア）
システム・WEBエンジニア／フロント・バックエンドエンジニア／モバイルエンジニア／
インフラエンジニア／AIエンジニア／ブリッチエンジニア／PM／組み込みエンジニア等
＊機械系や電気系等のハードウェア関連のご紹介は対応できません
雇用形態
正規雇用を前提とした人材のご紹介が原則となります。
業務委託・契約社員などの契約については条件内容により対応可能ですのでご相談ください。
※派遣契約・アルバイトでのご紹介は行っておりません
スキルレベル
未経験者（新卒）～経験者（ジュニアレベル～シニアレベル）まで幅広い人材のご提案が可
能です。
スキル

10. AIエンジニア
（店舗ITソリューション企業）
20代、インド人
日本語：N3
実務経験：2年
年収：500万円
UI/UXデザイナー
（ソーシャルアプリ開発企業）
20代、インドネシア人
日本語：N2
実務経験3年
年収：600万円
iOS/Androidエンジニア
(スマホアプリ開発企業)
30代、フィリピン人
日本語：N3
実務経験：8年
年収：700万円
PM
（AIソリューション企業）
30代、メキシコ人
日本語：N2
実務経験：11年
年収：900万円
フロントエンドエンジニア
（ Webアプリ開発企業）
30代、台湾人
日本語：N3
実務経験：6年
年収：600万円
サーバーサイド開発エンジニア
（大手通信企業）
30代、フィリピン人
日本語：N3
実務経験：5年
年収：500万円
採用実績例
事業開始後5年間で累計1,000人以上の紹介実績

11. ご紹介までの流れと料金体系
紹介手数料
理論年収の35％
請求のタイミング
入社日
保証期間
入社日より3か月以内
〈理論年収〉
昨年賞与を含み交通費以外の手当を含んだもの
入社日より14日以内にて
お支払いをお願い致します
入社日から1ヶ月以内は、手数料の80%返金
2～3ヶ月以内は、手数料の50％返金
※求職者の自己都合またはその方の責による解雇の場合に限る
料金体系
①
採用条件確認
②
お申込み
（ご契約締結）
③
求人作成
マッチング
④
求職者の推薦
⑤
書類選考
面接
⑥
内定/採用
ご請求
ご紹介までの流れ

12. 主要取引先
『経営者が選ぶ、外国人ITエンジニ
ア紹介会社満足度No.1』
2020年5月 日本マーケティングリ
サーチ機構調査
主なご利用顧客層
当社の顧客企業は、ITエンジニアの採用を検討している企業で、特に外国人ITエンジニアの雇用に
取り組んでいる企業が対象となります。特に以下のような会社様にご利用いただいております。
業界：IT企業を中心に幅広い業界
企業規模：スタートアップ（シリーズA以降）、中小企業～中堅企業
従業員規模：10名～500名程度
創業年数：3年～15年
IT企業を中心に約300社の利用実績