Я хочу это знать и уметь, или как облегчить себе построение карьерыValentina Zeldina
Применение карт компетенций для того, чтобы понять:
1. чему нужно научиться, чтобы сменить специальность, если вы собираетесь ее менять;
2. каких компетенций вам не хватает в команде, если вы собираете команду;
3. как создать такую вакансию, чтобы быстро найти нужного человека, если вы ищете людей.
Тенденции Digital marketing Наталья Андрейчук QAPQAP INT
QAP приглашает коллег и партнеров 17 декабря в 11:45 на бизнес-ланч «Современные тенденции Digital Marketing», на котором будут обсуждаться направления развития маркетинговых Digital технологий, новаторские подходы многоканального маркетинга, прогнозы развития eDetailing на 2015 год, как инструмента маркетинговой аналитики и оптимизации маркетинговых расходов.
Своим опытом в современных тенденциях digital маркетинга с Вам будут делиться лучшие эксперты отрасли – ведущие специалисты QAP, Smart Pharma, Lege Artis и B2B Ray.
Программа мероприятия охватит следующие актуальные вопросы: обзор мировых практик в цифровом маркетинге за 2014 год и прогнозирование на следующий, наиболее важные составные качественного и увлекательного контента, улучшение эффективности представителей во время встречи с заказчиками, особенности формирования эффективного ключевого сообщения и многое другое.
Я хочу это знать и уметь, или как облегчить себе построение карьерыValentina Zeldina
Применение карт компетенций для того, чтобы понять:
1. чему нужно научиться, чтобы сменить специальность, если вы собираетесь ее менять;
2. каких компетенций вам не хватает в команде, если вы собираете команду;
3. как создать такую вакансию, чтобы быстро найти нужного человека, если вы ищете людей.
Тенденции Digital marketing Наталья Андрейчук QAPQAP INT
QAP приглашает коллег и партнеров 17 декабря в 11:45 на бизнес-ланч «Современные тенденции Digital Marketing», на котором будут обсуждаться направления развития маркетинговых Digital технологий, новаторские подходы многоканального маркетинга, прогнозы развития eDetailing на 2015 год, как инструмента маркетинговой аналитики и оптимизации маркетинговых расходов.
Своим опытом в современных тенденциях digital маркетинга с Вам будут делиться лучшие эксперты отрасли – ведущие специалисты QAP, Smart Pharma, Lege Artis и B2B Ray.
Программа мероприятия охватит следующие актуальные вопросы: обзор мировых практик в цифровом маркетинге за 2014 год и прогнозирование на следующий, наиболее важные составные качественного и увлекательного контента, улучшение эффективности представителей во время встречи с заказчиками, особенности формирования эффективного ключевого сообщения и многое другое.
Денис Кощавцев "Роль HR та керівника в "щастябудуванні""_rabota.uarabota.ua
9 вересня 2016 року відбулася конференція HR lab у затишному та атмосферному Львові на тему "Чи існує щастя на роботі?".
Досвідчені HR-практики та відомі тренери, що спеціалізуються на залученні, розвитку та управлінні талантами, розказали про власний успішний досвід "щастябудування".
КОРПОРАТИВНЫЙ НОВЫЙ ГОД, достойный вашей компанииNDpro
Мы знаем как его сделать и готовы помочь! Специально для сезона 2012 года мы разработали и просчитали бюджет** 4-х концепций оригинальных корпоративных праздников:
Денис Кощавцев "Роль HR та керівника в "щастябудуванні""_rabota.uarabota.ua
9 вересня 2016 року відбулася конференція HR lab у затишному та атмосферному Львові на тему "Чи існує щастя на роботі?".
Досвідчені HR-практики та відомі тренери, що спеціалізуються на залученні, розвитку та управлінні талантами, розказали про власний успішний досвід "щастябудування".
КОРПОРАТИВНЫЙ НОВЫЙ ГОД, достойный вашей компанииNDpro
Мы знаем как его сделать и готовы помочь! Специально для сезона 2012 года мы разработали и просчитали бюджет** 4-х концепций оригинальных корпоративных праздников:
2. КТО МЫ Агентство основано
в 2011 году
Более 80 клиентов,
20 сотрудников, 3 офиса
298
реализованных
проектов
1367
отработанных
брифов
1309
восторженных
отзывов
900
разработанных
сценариев
4 млн
минут
переговоров
70к
выпитых
чашек кофе
78 000
км. пройденных
на встречи
3. НЕМНОГО
СТАТИСТИКИ
человекочасов тратится
в среднем на организацию
корпоративного меропрятия
170 в среднем переплачивает
заказчик работая
без агентства
36% больше негативных отзывов
из-за некачественной организации
при работе без агентства
47%
на
нужно ли
вам это?
4. ПОЧЕМУ КЛИЕНТЫ
ВЫБИРАЮТ НАС?
Мы не даем
пустых обещаний
Мы работаем
только с лучшими
подрядчиками
Мы гарантируем
уникальность
каждого проекта
Вас обслуживает
ваш персональный
менеджер
Для нас нет
невозможного
и слова «нет»
Для нас важен
каждый клиент
Нас рекомендуют
известные
компании
Мы доступны
24/7
Мы всегда
превосходим
ожидания
5. ЧТО ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ
РАБОТАЯ С НАМИ
Вы экономите
до 50% вашего бюджета
Да, это действительно так! У нас долгосрочные
отношения с подрядчиками, они дают нам
более дешевые цены в обмен на большой
объем работы.
Вы экономите
от недели до полугода
Не тратьте ваше рабочее время и время ваших
сотрудников на то, за что вам не платят.
Разработка идеи, подбор площадок, артистов,
оборудования… Оставьте это профессионалам.
Избавим васот стрессов
и ответственности
У нас больший объем работы в этой сфере, чем у
вас. Мы занимаемся этим давно и профессионально.
Мы знаем все «подводные камни». Мы знаем что
делать в любой непредвиденной ситуации.
Вы получаете отложенные
решения и технологии
Нашему агентству более 7 лет, мы организовали
более 500 проектов в России и за рубежом.
Большой опыт — гарантия отлично проведенного
мероприятия
6. ОТЗЫВЫ
Team of “Proekta” is very thorough and detail oriented,
and their insights were invaluable as we navigated cultural
expectations. I look forward to working with “Proekta” again
someday when our paths cross again.
Patricia Rioux,
President, Prism Insights (США)
На ребят можно положиться! Если они берутся за дело,
то точно все будет в лучшем виде. Они знают детали
проектов и процессов изнутри, им не нужно объяснять
детали, они знают все сами, еще и напомнят о том, что
могли забыть.
Ольга Филатова,
HR VC, Severstal NA
Если бы не Вы, программа ДБВ, возможно, не состоялась —
или была бы не такой блестящей! Спасибо за отзывчивость,
позитив и готовность помочь!!!!
Анна Львова,
Начальник управления по привлечению
и развитию персонала, ОАО «Северсталь»
Если бы не Вы, программа ДБВ, возможно, не состоялась —
или была бы не такой блестящей! Спасибо за отзывчивость,
позитив и готовность помочь!!!!
Анна Львова,
Начальник управления по привлечению
и развитию персонала, ОАО «Северсталь»
8. INCENTIVE TOUR
TO SWITZERLAND
Client
Nissan
Event
Incentive event
for Nissan dealers
Our role
In the course of visiting Geneva Motor Show our staff had
delivered an incentive tour for best performers at year-end in
dealership. The group line-up and every participant's
personality were considered carefully when the tour had
been developed.
Several days program included: master class in Swiss
chocolate making, helicopter trip to Swiss Alps peaks, lunches
and dinners in theme restaurants, excursions, folklore show
and tour to Geneva Motor Show and Company regional office.
To soothe participants we arranged a leased line and SMS-
informing system. A special travel kit had been prepared for
every participant, consisting of: branded passport case,
special baggage label and elaborate table of events, different
souvenirs and traditional Swiss sweets.
9. КОНТАКТЫ
Moscow
+7 (499) 653-65-25
(Mon-Fri 10 00 - 18 00)
moscow@npoekta.ru
Moscow, Zvonarskiy pereulok 5
Rostov-on-Don
+7 (863) 333-21-96
(Mon-Fri 10 00 - 18 00)
rostov@npoekta.ru
Rostov-on-Don, Koroleva street 1
Las Vegas
+1 (702) 659-93-21
(Mon-Fri 10 00 - 18 00)
vegas@proektainc.com
W.Azure Dr Suite 140-928, Las Vegas