SlideShare a Scribd company logo
Kelompok 9 
Motivasi dalam Dunia Konstruksi 
Amri Irsyad Adina I0112008 
Rakha Hadiyana 
I0112121 
Satria Lima Santara I0112131 
Dosen Pengampu 
Ir. Ary Setyawan, M.Sc.,P.hD.
Definisi Konstruksi 
 Konstruksi yaitu suatu kegiatan membangun sarana maupun prasarana. 
Dalam sebuah bidang arsitektur atau teknik sipil, sebuah konstruksi juga 
dikenal sebagai bangunan atau satuan infrastruktur pada sebuah area atau 
pada beberapa area 
 Konstruksi dapat juga didefinisikan sebagai susunan (model, tata letak) 
suatu bangunan (jembatan, rumah, dan lain sebagainya). Walaupun 
kegiatan konstruksi dikenal sebagai satu pekerjaan, tetapi dalam 
kenyataannya konstruksi merupakan satuan kegiatan yang terdiri dari 
beberapa pekerjaan lain yang berbeda. 
 Pada umumnya kegiatan konstruksi diawasi oleh manajer proyek, 
insinyur disain, atau arsitek proyek. Orang-orang ini bekerja di dalam 
kantor, sedangkan pengawasan lapangan biasanya diserahkan kepada 
mandor proyek yang mengawasi buruh bangunan, tukang kayu, dan ahli 
bangunan lainnya untuk menyelesaikan fisik sebuah konstruksi.
DEFINISI MOTIVASI 
Motivasi adalah suatu dorongan 
kehendak yang menyebabkan 
seseorang melakukan suatu perbuatan 
untuk mencapai tujuan tertentu. 
Dorongan tersebut terbagi 
menjadi 2, yaitu internal dan eksternal 
dalam diri seseorang yang 
diindikasikan dengan adanya; hasrat 
dan minat; dorongan dan kebutuhan; 
harapan dan cita-cita; penghargaan 
dan penghormatan.
Nekat melakukan mogok kerja 
Gaji mandor dan pekerja proyek Pasar Turi belum dibayar 
LENSAINDONESIA.COM: 
kontraktor 
Pesimisme anggota dewan bahwa 
proyek Pasar Turi selesai tepat waktu, 
makin terbukti setelah 
puluhan mandor pembangunan di 
tempat ini melakukan aksi mogok kerja, 
Rabu (3/9/2014). 
Aksi ini membuat Proyek Pasar 
Turi semakin molor dari 
target yang 
direncanakan Oktober tuntas. Mogok 
kerja yang dilakukan para mandor itu 
sendiri dipicu dengan belum dibayarnya 
sebagian hasil kerja mereka oleh PT Tata 
Bumi Raya (TBR) selaku kontraktor pembangunan pusat grosir 
yang terbakar tujuh tahun silam itu. 
Salah satu mandor nampak hanya duduk-duduk di lokasi dan tidak melakukan 
kegiatan sama sekali. Akibatnya, pengerjaan pemasangan AC, keramik dan plafon 
terhenti total. “Aksi mogok kerja ini sudah dua kalinya kami lakukan. Penyebabnya 
sama, yaitu PT Tata Bumi Raya belum membayar lunas hasil pekerjaan kami,” jelas 
mandor yang meminta namanya dirahasiakan ini. 
Ia menjelaskan seharusnya hasil kerja mereka dibayar 100 %. Namun nyatanya 
oleh kontraktor, mereka hanya di bayar 60 %. Sedangkan sisanya 40 %, kerap kali 
hanya diberi janji. Dan kejadian tersebut sudah berulang kali dan berlangsung 
selama 6 bulan terakhir ini. 
Kondisi ini membuat mandor kelimpungan karena selama ini mereka harus 
membayar tukang atau kulinya dengan uang pribadi alias tekor. “Kami ini harus 
membayar tukang atau kuli. Jika pembayaran dari kontraktor sering telat, ya kami 
harus kasih tekoran dulu agar tukang tetap mau bekerja,” sambungnya.
Warga Terbangiang Siap Bantu Kontraktor 
Percepat Keringkan Badan Jalan 
PANGKALAN KERINCI, GORIAU.COM - 
Amburadulnya proyek base C jalan akses Desa 
Terbangiang, Kecamatan Bandar 
Petalangan, Kabupaten Pelalawan, sehingga tidak bisa 
dilindasi warga, mendorong warga setempat berinisiatif 
membantu memperbaiki jalan tersebut. 
Pada beberapa titik di badan jalan yang 
ditingkatkan melalui kegiatan APBD Pelalawan 2013 
senilai Rp1 miliar lebih itu, proses pengeringannya 
terhalang rerimbunan pohon karet milik warga. Kepala Desa 
Terbangiang M Rasid, mengatakan, masyarakat 
siap membantu proses pembangunan badan jalan 
dengan memangkas ranting-ranting karet yang rimbun 
menutupi badan jalan agar proses pengeringan jalan bisa lebih cepat. 
"Saya pastikan warga siap membantu dan mendukung kegiatan proyek tersebut. Warga siap 
memangkas ranting-ranting pokok karet yang menutupi badan jalan tersebut," ujar M Rasid, 
Selasa (14/1/2014). 
Rasid menyatakan, hal tersebut akan dilakukan masyarakat jika pihak kontraktor bisa 
membantu pendanaan sebagai uang lelah untuk warga yang pohon karetnya dipangkas. 
"Semuanya ada solusi, selagi kita dudukkan persoalan secara bersama-sama, antara pihak 
kontraktor dengan masyarakat," tegasnya. Sebelumnya, Kadis Pekerjaan Umum Pelalawan 
Hasan Tua mengimbau warga bekerja sama agar jalan cepat kering dan bisa dipergunakan 
oleh masyarakat setempat. 
Diberitakan sebelumnya, David, mewakili pihak PT Kartika Teguh Karya, kontraktor 
pelaksana pengerjaan jalan tersebut mengakui proyek jalan base C dengan nomor kontrak 
620/D.PU/BM-KTR/2013/221 tertanggal 8 Oktober 2013, dengan nilai kontrak 
Rp1.049.024.330,39 itu belum bisa dilintasi warga, namun David menegaskan pihaknya akan 
bertanggun jawab terhadap perbaikan jalan itu hingga layak dilewati warga.Bahkan ditegaskan 
oleh David, alat berat untuk melanjutkan pengerjaan finishing telah mulai bekerja meski 
terkendala tingginya curah hujan. 
"Kontrak kita diperpanjang hingga tanggal 1 Maret 2014, meski pengerjaannya akan 
diberlakukan denda. Kendati demikian, kita akan menggesanya secepatnya, alat berat telah 
kembali masuk dan melakukan pengerjaannya," jelas David, seraya berharap agar cuaca bisa
Tak Ingin Dikutuk Anak-Cucu, Ahok Naikkan Gaji Tim Ahli Gedung 
Liputan6.com, Jakarta - Pemprov DKI 
menambah honor Tim Penasihat Teknis Arsitektur 
Perkotaan dan Bangunan (TPTAPB) 
atau biasa disebut Tim Ahli Bangunan Gedung 
(TABG) untuk periode 2014-2017. Nantinya, tim yang baru 
dikukuhkan hari ini tersebut akan menerima honor sekitar 
Rp 12 juta per bulan. "Ya sekitar itu. Dulu kan di bawah itu. 
Lebih tinggi sekarang. Kita naikinlah," kata Wakil Gubernur 
DKI Jakarta di Balaikota, Rabu (7/6/2014). 
Pria yang karib disapa Ahok itu berharap, kenaikan gaji tim ahli yang kebanyakan berasal dari 
unsur akademisi senior itu dapat meningkatkan semangat kerja mereka. Di samping itu, 
kenaikan ini merupakan penghargaan bagi tim yang berjumlah 66 orang yang telah bersedia 
membantu kajian bangunan Ibukota. "Kalau terlalu kecil kan nanti malas-malasan. Kalian juga 
dibayar terlalu rendah malas-malasan. Efektiflah. Makanya ini juga butuh lebih banyak orang 
untuk ngawasin.” "Supaya Jakarta ke depan, jangan sampai nanti anak-cucu kita ngutukin kita 
nih kalau ada desain atau keamanan yang salah," ucap Ahok. 
Bukan Pegawai Rendahan 
Kepala Dinas Pengawas dan Penertiban Bangunan (P2B) DKI Jakarta I Putu Ngurah Indiana 
mengatakan, anggaran honor kepada tim ahli bangunan berasal dari APBD DKI 2014. Honor 
yang berjumlah hingga belasan juta itu dianggap setara dengan keahlian dan kompetensi 
anggota tim di bidangnya. "Karena yang dibayar ini kan profesor, doktor. Bukan pegawai 
rendahan. Sebenarnya untuk profesi seperti itu murah, biasanya mereka dibayar US$ 3 ribu 
atau US$ 4 ribu. Ya kalau kita kan semi pengabdianlah," tutur Putu. 
Anggota tim tersebut diambil dari lembaga yang juga kompeten, seperti Asosiasi Ahli Konstruksi 
Bangunan Indonesia dan Himpunan Arsitek Indonesia. "Jadi dari semua itu, ada orang yang top 
beberapa diwakili itu. Jadi independen sekali.” Seiring dengan nilai investasi lahan di Jakarta
T E R I M A K A S I H

More Related Content

What's hot

Kedaulatan Rakyat 26 Februari 2014
Kedaulatan Rakyat 26 Februari 2014Kedaulatan Rakyat 26 Februari 2014
Kedaulatan Rakyat 26 Februari 2014hastapurnama
 
MoU MEDIA PARTNER BEDAH KAMPUS UI
MoU  MEDIA PARTNER BEDAH KAMPUS UI MoU  MEDIA PARTNER BEDAH KAMPUS UI
MoU MEDIA PARTNER BEDAH KAMPUS UI Bozie Streaming
 
Pemborong bangunan solo secara lengkap
Pemborong bangunan solo secara lengkapPemborong bangunan solo secara lengkap
Pemborong bangunan solo secara lengkap
Mudzakir Sunni
 
MoU Media Partner bersama Universitas Paramadina Jakarta
MoU Media Partner bersama Universitas Paramadina JakartaMoU Media Partner bersama Universitas Paramadina Jakarta
MoU Media Partner bersama Universitas Paramadina JakartaBozie Streaming
 
IP BESI BAJA
IP BESI BAJAIP BESI BAJA
Kedaulatan Rakyat 19 Februari 2014
Kedaulatan Rakyat 19 Februari 2014Kedaulatan Rakyat 19 Februari 2014
Kedaulatan Rakyat 19 Februari 2014hastapurnama
 
Nik cepat
Nik cepatNik cepat
Nik cepat
irma085277787259
 
URUS SIUJPT
URUS SIUJPTURUS SIUJPT

What's hot (8)

Kedaulatan Rakyat 26 Februari 2014
Kedaulatan Rakyat 26 Februari 2014Kedaulatan Rakyat 26 Februari 2014
Kedaulatan Rakyat 26 Februari 2014
 
MoU MEDIA PARTNER BEDAH KAMPUS UI
MoU  MEDIA PARTNER BEDAH KAMPUS UI MoU  MEDIA PARTNER BEDAH KAMPUS UI
MoU MEDIA PARTNER BEDAH KAMPUS UI
 
Pemborong bangunan solo secara lengkap
Pemborong bangunan solo secara lengkapPemborong bangunan solo secara lengkap
Pemborong bangunan solo secara lengkap
 
MoU Media Partner bersama Universitas Paramadina Jakarta
MoU Media Partner bersama Universitas Paramadina JakartaMoU Media Partner bersama Universitas Paramadina Jakarta
MoU Media Partner bersama Universitas Paramadina Jakarta
 
IP BESI BAJA
IP BESI BAJAIP BESI BAJA
IP BESI BAJA
 
Kedaulatan Rakyat 19 Februari 2014
Kedaulatan Rakyat 19 Februari 2014Kedaulatan Rakyat 19 Februari 2014
Kedaulatan Rakyat 19 Februari 2014
 
Nik cepat
Nik cepatNik cepat
Nik cepat
 
URUS SIUJPT
URUS SIUJPTURUS SIUJPT
URUS SIUJPT
 

Similar to Presentasi kelompok 9 manajemen konstruksi

Hesa Laras Cemerlang Company Profile
Hesa Laras Cemerlang Company ProfileHesa Laras Cemerlang Company Profile
Hesa Laras Cemerlang Company Profile
Hesa Laras Cemerlang PT
 
Sudy kelayakan usaha
Sudy kelayakan usahaSudy kelayakan usaha
Sudy kelayakan usaha
Selly Riansyah
 
Sdm jakon (for mea 2017)
Sdm jakon (for mea 2017)Sdm jakon (for mea 2017)
Sdm jakon (for mea 2017)
Surana Ir, MSc, PU-SDA
 
Company Profile PT JOMA CININDO
Company Profile PT JOMA CININDOCompany Profile PT JOMA CININDO
Company Profile PT JOMA CININDO
AdeSaputra73
 
Ustek klhs badung_ok
Ustek klhs badung_okUstek klhs badung_ok
Ustek klhs badung_ok
Fauzi Hidayat
 
PPT SEMINAR KP 2022.2023.pptx
PPT SEMINAR KP 2022.2023.pptxPPT SEMINAR KP 2022.2023.pptx
PPT SEMINAR KP 2022.2023.pptx
AndyAkbar8
 
PROPOSAL PABRIK PENGOLAHAN SAMPAH.pptx
PROPOSAL PABRIK PENGOLAHAN SAMPAH.pptxPROPOSAL PABRIK PENGOLAHAN SAMPAH.pptx
PROPOSAL PABRIK PENGOLAHAN SAMPAH.pptx
Taufik Maulana
 
Laporan Hikam KP fix Bab 1 dan 2.docx
Laporan Hikam KP fix Bab 1 dan 2.docxLaporan Hikam KP fix Bab 1 dan 2.docx
Laporan Hikam KP fix Bab 1 dan 2.docx
YodiSATRIAIMANI1
 
DOKUMEN TENDER PT. SELARAS PRIMA INDONESIA.pptx
DOKUMEN TENDER PT. SELARAS PRIMA INDONESIA.pptxDOKUMEN TENDER PT. SELARAS PRIMA INDONESIA.pptx
DOKUMEN TENDER PT. SELARAS PRIMA INDONESIA.pptx
Septian558020
 
Manajemen proyek Diklat Jembatan OK.pptx
Manajemen proyek Diklat Jembatan OK.pptxManajemen proyek Diklat Jembatan OK.pptx
Manajemen proyek Diklat Jembatan OK.pptx
Binamarga18
 
CURRICULUM VITAE - April 2016
CURRICULUM VITAE - April 2016CURRICULUM VITAE - April 2016
CURRICULUM VITAE - April 2016Guntoro Guntoro
 
319621003 ustek-turap-mempawah
319621003 ustek-turap-mempawah319621003 ustek-turap-mempawah
319621003 ustek-turap-mempawah
Emil ..
 
Rigid Pavement
Rigid PavementRigid Pavement
Rigid Pavement
RizkiSahfutraArmi
 
Laporan observasi lapangan k3
Laporan observasi lapangan k3Laporan observasi lapangan k3
Laporan observasi lapangan k3
mas_weri
 
Laporan Observasi Lapangan K3
Laporan Observasi Lapangan K3Laporan Observasi Lapangan K3
Laporan Observasi Lapangan K3mas_weri
 
TPPIS B_447011_Hanifa Zahra A_Tugas Etika.pdf
TPPIS B_447011_Hanifa Zahra A_Tugas Etika.pdfTPPIS B_447011_Hanifa Zahra A_Tugas Etika.pdf
TPPIS B_447011_Hanifa Zahra A_Tugas Etika.pdf
HANIFAZAHRAAMALIA
 
Company Profile TATAMATRA
Company Profile TATAMATRACompany Profile TATAMATRA
Company Profile TATAMATRA
TATAMATRA
 

Similar to Presentasi kelompok 9 manajemen konstruksi (20)

Hesa Laras Cemerlang Company Profile
Hesa Laras Cemerlang Company ProfileHesa Laras Cemerlang Company Profile
Hesa Laras Cemerlang Company Profile
 
Sudy kelayakan usaha
Sudy kelayakan usahaSudy kelayakan usaha
Sudy kelayakan usaha
 
Sdm jakon (for mea 2017)
Sdm jakon (for mea 2017)Sdm jakon (for mea 2017)
Sdm jakon (for mea 2017)
 
Company Profile PT JOMA CININDO
Company Profile PT JOMA CININDOCompany Profile PT JOMA CININDO
Company Profile PT JOMA CININDO
 
Ustek klhs badung_ok
Ustek klhs badung_okUstek klhs badung_ok
Ustek klhs badung_ok
 
Kp aput
Kp aputKp aput
Kp aput
 
PPT SEMINAR KP 2022.2023.pptx
PPT SEMINAR KP 2022.2023.pptxPPT SEMINAR KP 2022.2023.pptx
PPT SEMINAR KP 2022.2023.pptx
 
PROPOSAL PABRIK PENGOLAHAN SAMPAH.pptx
PROPOSAL PABRIK PENGOLAHAN SAMPAH.pptxPROPOSAL PABRIK PENGOLAHAN SAMPAH.pptx
PROPOSAL PABRIK PENGOLAHAN SAMPAH.pptx
 
Laporan Hikam KP fix Bab 1 dan 2.docx
Laporan Hikam KP fix Bab 1 dan 2.docxLaporan Hikam KP fix Bab 1 dan 2.docx
Laporan Hikam KP fix Bab 1 dan 2.docx
 
COMPANY PROFILE TCB INTERIOR
COMPANY PROFILE TCB INTERIORCOMPANY PROFILE TCB INTERIOR
COMPANY PROFILE TCB INTERIOR
 
DOKUMEN TENDER PT. SELARAS PRIMA INDONESIA.pptx
DOKUMEN TENDER PT. SELARAS PRIMA INDONESIA.pptxDOKUMEN TENDER PT. SELARAS PRIMA INDONESIA.pptx
DOKUMEN TENDER PT. SELARAS PRIMA INDONESIA.pptx
 
Manajemen proyek Diklat Jembatan OK.pptx
Manajemen proyek Diklat Jembatan OK.pptxManajemen proyek Diklat Jembatan OK.pptx
Manajemen proyek Diklat Jembatan OK.pptx
 
CURRICULUM VITAE - April 2016
CURRICULUM VITAE - April 2016CURRICULUM VITAE - April 2016
CURRICULUM VITAE - April 2016
 
319621003 ustek-turap-mempawah
319621003 ustek-turap-mempawah319621003 ustek-turap-mempawah
319621003 ustek-turap-mempawah
 
company profile joma
company profile jomacompany profile joma
company profile joma
 
Rigid Pavement
Rigid PavementRigid Pavement
Rigid Pavement
 
Laporan observasi lapangan k3
Laporan observasi lapangan k3Laporan observasi lapangan k3
Laporan observasi lapangan k3
 
Laporan Observasi Lapangan K3
Laporan Observasi Lapangan K3Laporan Observasi Lapangan K3
Laporan Observasi Lapangan K3
 
TPPIS B_447011_Hanifa Zahra A_Tugas Etika.pdf
TPPIS B_447011_Hanifa Zahra A_Tugas Etika.pdfTPPIS B_447011_Hanifa Zahra A_Tugas Etika.pdf
TPPIS B_447011_Hanifa Zahra A_Tugas Etika.pdf
 
Company Profile TATAMATRA
Company Profile TATAMATRACompany Profile TATAMATRA
Company Profile TATAMATRA
 

Recently uploaded

Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-OndelSebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
ferrydmn1999
 
EVIDENCE BASED DALAM PELAYANAN KB DAN KONTRASEPSI.pdf
EVIDENCE BASED DALAM PELAYANAN KB DAN KONTRASEPSI.pdfEVIDENCE BASED DALAM PELAYANAN KB DAN KONTRASEPSI.pdf
EVIDENCE BASED DALAM PELAYANAN KB DAN KONTRASEPSI.pdf
Rismawati408268
 
Modul Projek - Modul P5 Kearifan Lokal _Menampilkan Tarian Daerah Nusantara_...
Modul Projek  - Modul P5 Kearifan Lokal _Menampilkan Tarian Daerah Nusantara_...Modul Projek  - Modul P5 Kearifan Lokal _Menampilkan Tarian Daerah Nusantara_...
Modul Projek - Modul P5 Kearifan Lokal _Menampilkan Tarian Daerah Nusantara_...
MirnasariMutmainna1
 
AKSI NYATA TAHAP PERKEMBANGAN PESERTA DIDIK JENJANG SD USIA 6-12 TAHUN.pptx
AKSI NYATA TAHAP PERKEMBANGAN PESERTA DIDIK JENJANG SD USIA 6-12 TAHUN.pptxAKSI NYATA TAHAP PERKEMBANGAN PESERTA DIDIK JENJANG SD USIA 6-12 TAHUN.pptx
AKSI NYATA TAHAP PERKEMBANGAN PESERTA DIDIK JENJANG SD USIA 6-12 TAHUN.pptx
adelsimanjuntak
 
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrinPatofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
rohman85
 
PPT LANDASAN PENDIDIKAN.pptx tentang hubungan sekolah dengan masyarakat
PPT LANDASAN PENDIDIKAN.pptx tentang hubungan sekolah dengan masyarakatPPT LANDASAN PENDIDIKAN.pptx tentang hubungan sekolah dengan masyarakat
PPT LANDASAN PENDIDIKAN.pptx tentang hubungan sekolah dengan masyarakat
jodikurniawan341
 
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdfRANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
junarpudin36
 
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
setiatinambunan
 
Diseminasi Budaya Positif Lucy Kristina S.pptx
Diseminasi Budaya Positif Lucy Kristina S.pptxDiseminasi Budaya Positif Lucy Kristina S.pptx
Diseminasi Budaya Positif Lucy Kristina S.pptx
LucyKristinaS
 
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdfppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
Nur afiyah
 
penjelasan tentang tugas dan wewenang pkd
penjelasan tentang tugas dan wewenang pkdpenjelasan tentang tugas dan wewenang pkd
penjelasan tentang tugas dan wewenang pkd
jaya35ml2
 
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagjaPi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
agusmulyadi08
 
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdfLK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
UditGheozi2
 
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 BandungBahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
Galang Adi Kuncoro
 
Modul Ajar PAI dan Budi Pekerti Kelas 2 Fase A Kurikulum Merdeka
Modul Ajar PAI dan Budi Pekerti Kelas 2 Fase A Kurikulum MerdekaModul Ajar PAI dan Budi Pekerti Kelas 2 Fase A Kurikulum Merdeka
Modul Ajar PAI dan Budi Pekerti Kelas 2 Fase A Kurikulum Merdeka
Fathan Emran
 
Modul Ajar IPS Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
Modul Ajar IPS Kelas 7 Fase D Kurikulum MerdekaModul Ajar IPS Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
Modul Ajar IPS Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
Fathan Emran
 
PENGUMUMAN PPDB SMPN 4 PONOROGO TAHUN 2024.pdf
PENGUMUMAN PPDB SMPN 4 PONOROGO TAHUN 2024.pdfPENGUMUMAN PPDB SMPN 4 PONOROGO TAHUN 2024.pdf
PENGUMUMAN PPDB SMPN 4 PONOROGO TAHUN 2024.pdf
smp4prg
 
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdfPPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
safitriana935
 
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptxRANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
SurosoSuroso19
 
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaanPermainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
DEVI390643
 

Recently uploaded (20)

Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-OndelSebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
 
EVIDENCE BASED DALAM PELAYANAN KB DAN KONTRASEPSI.pdf
EVIDENCE BASED DALAM PELAYANAN KB DAN KONTRASEPSI.pdfEVIDENCE BASED DALAM PELAYANAN KB DAN KONTRASEPSI.pdf
EVIDENCE BASED DALAM PELAYANAN KB DAN KONTRASEPSI.pdf
 
Modul Projek - Modul P5 Kearifan Lokal _Menampilkan Tarian Daerah Nusantara_...
Modul Projek  - Modul P5 Kearifan Lokal _Menampilkan Tarian Daerah Nusantara_...Modul Projek  - Modul P5 Kearifan Lokal _Menampilkan Tarian Daerah Nusantara_...
Modul Projek - Modul P5 Kearifan Lokal _Menampilkan Tarian Daerah Nusantara_...
 
AKSI NYATA TAHAP PERKEMBANGAN PESERTA DIDIK JENJANG SD USIA 6-12 TAHUN.pptx
AKSI NYATA TAHAP PERKEMBANGAN PESERTA DIDIK JENJANG SD USIA 6-12 TAHUN.pptxAKSI NYATA TAHAP PERKEMBANGAN PESERTA DIDIK JENJANG SD USIA 6-12 TAHUN.pptx
AKSI NYATA TAHAP PERKEMBANGAN PESERTA DIDIK JENJANG SD USIA 6-12 TAHUN.pptx
 
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrinPatofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
 
PPT LANDASAN PENDIDIKAN.pptx tentang hubungan sekolah dengan masyarakat
PPT LANDASAN PENDIDIKAN.pptx tentang hubungan sekolah dengan masyarakatPPT LANDASAN PENDIDIKAN.pptx tentang hubungan sekolah dengan masyarakat
PPT LANDASAN PENDIDIKAN.pptx tentang hubungan sekolah dengan masyarakat
 
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdfRANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
 
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
 
Diseminasi Budaya Positif Lucy Kristina S.pptx
Diseminasi Budaya Positif Lucy Kristina S.pptxDiseminasi Budaya Positif Lucy Kristina S.pptx
Diseminasi Budaya Positif Lucy Kristina S.pptx
 
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdfppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
 
penjelasan tentang tugas dan wewenang pkd
penjelasan tentang tugas dan wewenang pkdpenjelasan tentang tugas dan wewenang pkd
penjelasan tentang tugas dan wewenang pkd
 
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagjaPi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
 
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdfLK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
 
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 BandungBahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
 
Modul Ajar PAI dan Budi Pekerti Kelas 2 Fase A Kurikulum Merdeka
Modul Ajar PAI dan Budi Pekerti Kelas 2 Fase A Kurikulum MerdekaModul Ajar PAI dan Budi Pekerti Kelas 2 Fase A Kurikulum Merdeka
Modul Ajar PAI dan Budi Pekerti Kelas 2 Fase A Kurikulum Merdeka
 
Modul Ajar IPS Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
Modul Ajar IPS Kelas 7 Fase D Kurikulum MerdekaModul Ajar IPS Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
Modul Ajar IPS Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
 
PENGUMUMAN PPDB SMPN 4 PONOROGO TAHUN 2024.pdf
PENGUMUMAN PPDB SMPN 4 PONOROGO TAHUN 2024.pdfPENGUMUMAN PPDB SMPN 4 PONOROGO TAHUN 2024.pdf
PENGUMUMAN PPDB SMPN 4 PONOROGO TAHUN 2024.pdf
 
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdfPPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
 
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptxRANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
 
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaanPermainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
 

Presentasi kelompok 9 manajemen konstruksi

  • 1. Kelompok 9 Motivasi dalam Dunia Konstruksi Amri Irsyad Adina I0112008 Rakha Hadiyana I0112121 Satria Lima Santara I0112131 Dosen Pengampu Ir. Ary Setyawan, M.Sc.,P.hD.
  • 2. Definisi Konstruksi  Konstruksi yaitu suatu kegiatan membangun sarana maupun prasarana. Dalam sebuah bidang arsitektur atau teknik sipil, sebuah konstruksi juga dikenal sebagai bangunan atau satuan infrastruktur pada sebuah area atau pada beberapa area  Konstruksi dapat juga didefinisikan sebagai susunan (model, tata letak) suatu bangunan (jembatan, rumah, dan lain sebagainya). Walaupun kegiatan konstruksi dikenal sebagai satu pekerjaan, tetapi dalam kenyataannya konstruksi merupakan satuan kegiatan yang terdiri dari beberapa pekerjaan lain yang berbeda.  Pada umumnya kegiatan konstruksi diawasi oleh manajer proyek, insinyur disain, atau arsitek proyek. Orang-orang ini bekerja di dalam kantor, sedangkan pengawasan lapangan biasanya diserahkan kepada mandor proyek yang mengawasi buruh bangunan, tukang kayu, dan ahli bangunan lainnya untuk menyelesaikan fisik sebuah konstruksi.
  • 3. DEFINISI MOTIVASI Motivasi adalah suatu dorongan kehendak yang menyebabkan seseorang melakukan suatu perbuatan untuk mencapai tujuan tertentu. Dorongan tersebut terbagi menjadi 2, yaitu internal dan eksternal dalam diri seseorang yang diindikasikan dengan adanya; hasrat dan minat; dorongan dan kebutuhan; harapan dan cita-cita; penghargaan dan penghormatan.
  • 4.
  • 5. Nekat melakukan mogok kerja Gaji mandor dan pekerja proyek Pasar Turi belum dibayar LENSAINDONESIA.COM: kontraktor Pesimisme anggota dewan bahwa proyek Pasar Turi selesai tepat waktu, makin terbukti setelah puluhan mandor pembangunan di tempat ini melakukan aksi mogok kerja, Rabu (3/9/2014). Aksi ini membuat Proyek Pasar Turi semakin molor dari target yang direncanakan Oktober tuntas. Mogok kerja yang dilakukan para mandor itu sendiri dipicu dengan belum dibayarnya sebagian hasil kerja mereka oleh PT Tata Bumi Raya (TBR) selaku kontraktor pembangunan pusat grosir yang terbakar tujuh tahun silam itu. Salah satu mandor nampak hanya duduk-duduk di lokasi dan tidak melakukan kegiatan sama sekali. Akibatnya, pengerjaan pemasangan AC, keramik dan plafon terhenti total. “Aksi mogok kerja ini sudah dua kalinya kami lakukan. Penyebabnya sama, yaitu PT Tata Bumi Raya belum membayar lunas hasil pekerjaan kami,” jelas mandor yang meminta namanya dirahasiakan ini. Ia menjelaskan seharusnya hasil kerja mereka dibayar 100 %. Namun nyatanya oleh kontraktor, mereka hanya di bayar 60 %. Sedangkan sisanya 40 %, kerap kali hanya diberi janji. Dan kejadian tersebut sudah berulang kali dan berlangsung selama 6 bulan terakhir ini. Kondisi ini membuat mandor kelimpungan karena selama ini mereka harus membayar tukang atau kulinya dengan uang pribadi alias tekor. “Kami ini harus membayar tukang atau kuli. Jika pembayaran dari kontraktor sering telat, ya kami harus kasih tekoran dulu agar tukang tetap mau bekerja,” sambungnya.
  • 6. Warga Terbangiang Siap Bantu Kontraktor Percepat Keringkan Badan Jalan PANGKALAN KERINCI, GORIAU.COM - Amburadulnya proyek base C jalan akses Desa Terbangiang, Kecamatan Bandar Petalangan, Kabupaten Pelalawan, sehingga tidak bisa dilindasi warga, mendorong warga setempat berinisiatif membantu memperbaiki jalan tersebut. Pada beberapa titik di badan jalan yang ditingkatkan melalui kegiatan APBD Pelalawan 2013 senilai Rp1 miliar lebih itu, proses pengeringannya terhalang rerimbunan pohon karet milik warga. Kepala Desa Terbangiang M Rasid, mengatakan, masyarakat siap membantu proses pembangunan badan jalan dengan memangkas ranting-ranting karet yang rimbun menutupi badan jalan agar proses pengeringan jalan bisa lebih cepat. "Saya pastikan warga siap membantu dan mendukung kegiatan proyek tersebut. Warga siap memangkas ranting-ranting pokok karet yang menutupi badan jalan tersebut," ujar M Rasid, Selasa (14/1/2014). Rasid menyatakan, hal tersebut akan dilakukan masyarakat jika pihak kontraktor bisa membantu pendanaan sebagai uang lelah untuk warga yang pohon karetnya dipangkas. "Semuanya ada solusi, selagi kita dudukkan persoalan secara bersama-sama, antara pihak kontraktor dengan masyarakat," tegasnya. Sebelumnya, Kadis Pekerjaan Umum Pelalawan Hasan Tua mengimbau warga bekerja sama agar jalan cepat kering dan bisa dipergunakan oleh masyarakat setempat. Diberitakan sebelumnya, David, mewakili pihak PT Kartika Teguh Karya, kontraktor pelaksana pengerjaan jalan tersebut mengakui proyek jalan base C dengan nomor kontrak 620/D.PU/BM-KTR/2013/221 tertanggal 8 Oktober 2013, dengan nilai kontrak Rp1.049.024.330,39 itu belum bisa dilintasi warga, namun David menegaskan pihaknya akan bertanggun jawab terhadap perbaikan jalan itu hingga layak dilewati warga.Bahkan ditegaskan oleh David, alat berat untuk melanjutkan pengerjaan finishing telah mulai bekerja meski terkendala tingginya curah hujan. "Kontrak kita diperpanjang hingga tanggal 1 Maret 2014, meski pengerjaannya akan diberlakukan denda. Kendati demikian, kita akan menggesanya secepatnya, alat berat telah kembali masuk dan melakukan pengerjaannya," jelas David, seraya berharap agar cuaca bisa
  • 7. Tak Ingin Dikutuk Anak-Cucu, Ahok Naikkan Gaji Tim Ahli Gedung Liputan6.com, Jakarta - Pemprov DKI menambah honor Tim Penasihat Teknis Arsitektur Perkotaan dan Bangunan (TPTAPB) atau biasa disebut Tim Ahli Bangunan Gedung (TABG) untuk periode 2014-2017. Nantinya, tim yang baru dikukuhkan hari ini tersebut akan menerima honor sekitar Rp 12 juta per bulan. "Ya sekitar itu. Dulu kan di bawah itu. Lebih tinggi sekarang. Kita naikinlah," kata Wakil Gubernur DKI Jakarta di Balaikota, Rabu (7/6/2014). Pria yang karib disapa Ahok itu berharap, kenaikan gaji tim ahli yang kebanyakan berasal dari unsur akademisi senior itu dapat meningkatkan semangat kerja mereka. Di samping itu, kenaikan ini merupakan penghargaan bagi tim yang berjumlah 66 orang yang telah bersedia membantu kajian bangunan Ibukota. "Kalau terlalu kecil kan nanti malas-malasan. Kalian juga dibayar terlalu rendah malas-malasan. Efektiflah. Makanya ini juga butuh lebih banyak orang untuk ngawasin.” "Supaya Jakarta ke depan, jangan sampai nanti anak-cucu kita ngutukin kita nih kalau ada desain atau keamanan yang salah," ucap Ahok. Bukan Pegawai Rendahan Kepala Dinas Pengawas dan Penertiban Bangunan (P2B) DKI Jakarta I Putu Ngurah Indiana mengatakan, anggaran honor kepada tim ahli bangunan berasal dari APBD DKI 2014. Honor yang berjumlah hingga belasan juta itu dianggap setara dengan keahlian dan kompetensi anggota tim di bidangnya. "Karena yang dibayar ini kan profesor, doktor. Bukan pegawai rendahan. Sebenarnya untuk profesi seperti itu murah, biasanya mereka dibayar US$ 3 ribu atau US$ 4 ribu. Ya kalau kita kan semi pengabdianlah," tutur Putu. Anggota tim tersebut diambil dari lembaga yang juga kompeten, seperti Asosiasi Ahli Konstruksi Bangunan Indonesia dan Himpunan Arsitek Indonesia. "Jadi dari semua itu, ada orang yang top beberapa diwakili itu. Jadi independen sekali.” Seiring dengan nilai investasi lahan di Jakarta
  • 8.
  • 9.
  • 10. T E R I M A K A S I H