This document contains the annual curriculum plan for the 8th year basic course in English as a foreign language at a private mixed school in El Salvador for the 2012-2013 school year. It is divided into 4 blocks covering personal identity, family and responsibilities, school celebrations, and routines and customs. Each block contains topics to be covered along with the associated grammar points for the first, second, and third trimesters.
Este documento consiste em uma página em branco sem nenhum conteúdo ou informação relevante. Não contém texto, imagens ou qualquer outro tipo de conteúdo que possa ser resumido ou analisado.
The document discusses a 21-day course for librarians held at the Ziet Institute with the aims of sharing knowledge, collaboration, web design, blogging, innovation, value education and life skills. The institute provided excellent facilities for the participants from 8 regions including Bangalore, Chennai, Bhopal, Ernakulam and Hyderabad. The course included lectures on the use of technology in libraries and encouraging librarians to be effective resources. Participants took part in icebreaking activities and discussions on school libraries.
This document contains names of photographic techniques and styles including black and white, portraits, product shots, self portraits, and theme shoots. It also includes lighting techniques such as flash, high key, low key, and light painting. Photographic techniques related to focus are listed such as depth of field, panning shots, and stop motion.
The document discusses a 21-day course for librarians held at the Ziet Institute with the aims of sharing knowledge, collaboration, web design, blogging, innovation, value education and life skills. The institute provided excellent facilities for the participants from 8 regions including Bangalore, Chennai, Bhopal, Ernakulam and Hyderabad. The course included lectures on the use of technology in libraries and encouraging librarians to be effective resources. Participants took part in icebreaking activities and discussions on school libraries.
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The document discusses a 21-day course for librarians held at the Ziet Institute with the aims of sharing knowledge, collaboration, web design, blogging, innovation, value education and life skills. The institute provided excellent facilities for the participants from 8 regions including Bangalore, Chennai, Bhopal, Ernakulam and Hyderabad. The course included lectures on the use of technology in libraries and encouraging librarians to be effective resources. Participants took part in icebreaking activities and discussions on school libraries.
"Le web comme outil d’internationalisation" @ Wallonia Export Invest FairJeremy Corman
This document discusses how the web can be used as a tool for internationalization. It mentions that Café Numérique organizes education, networking, and conference events using WordPress, Eventbrite, and other tools. The document also states that culture is an increasingly important differentiator in the digital age, and that Café Numérique will maintain its identity wherever in the world its events may be.
Organize a Cafe Numerique City: Rules - Before you startJeremy Corman
Our mission is to promote new technologies and innovation to the largest number possible in an informal atmosphere.
We do events about new technologies in a wide range of fields: Art, health, entertainment, business, etc.
All our events are free and open to anyone.The real value in a Café Numérique is about quality debates, online or offline interactions, reaching out new people in an informal atmosphere.In very short: “Learn, Network, Enjoy”.
Institut Pendidikan Guru Kampus Perlis menyediakan panduan penulisan gaya APA (American Psychological Association) edisi keenam yang meliputi peraturan asas penulisan rujukan untuk buku, jurnal, kertas kongres, dan sumber digital. Panduan ini memberi contoh penulisan rujukan lengkap dengan format dan tatacaranya.
CAPITULO V
ORGANIZACIÓN por: lcda. Egda Cevallos
METAS BÁSICAS
14. ESTUDIAR EL MANUAL “ABC” DE UFBME.
Es de vital importancia que cada socia de la UFBM adquiera éste Manual ABC. Con la finalidad de que Ud. conozca: Qué es la Unión Femenil?, Dónde nació?, Cuál es su función?, Para qué sirve? Cómo está organizada?. Cómo debe funcionar dentro de cada Iglesia?. Cómo formar la Directiva de su iglesia?. Cuál es el trabajo que debe desarrollar cada miembro de la Directiva?. Cómo dirigir las reuniones administrativas?. Cómo organizar un Campamento?, etc.
15. PLANEAR Y SEGUIR UN CALENDARIO DE ACTIVIDADES PARA EL AÑO, BASADO EN LAS “METAS POR EXCELENCIA”.
EL CALENDARIO DE ACTIVIDADES.- Es utilizado para la organización cronológica de las actividades humanas. Ejemplo de un CALENDARIO DE ACTIVIDADES:
Otras Actividades:
a. Cadenas de Oración.
b. Aire Libre.
c. Clase Sabatina de niños al aire libre.
d. Celebraciones: Por el Mes de la Mujer, por el Día de la madre, Por el Día del Padre,
e. Ceremonia Pasos Hacia Adelante en su Iglesia. (De Gala). “Día de la Biblia”. “Día del Pastor Bautista”
f. Entrenamiento para el liderazgo en su Iglesia.
g. Estudio de los Libros recomendados. Invite a una hermana de otra Iglesia. O de la Asociación.
h. Paneles: “Criando a los hijos en disciplina y amor”, “¿La masturbación es un PECADO de acuerdo con la BILBIA?” “Cómo mejorar nuestra inteligencia” “La Sexualidad en la pareja”
i. Actividades para Ofrendas Misioneras “Betty Smith” “Carlota Moon”: Noche de Talentos (Puede ser la reunión en un hogar y culminan con las ventas). El Bazar Misionero, Bendiciendo con los Sobres (Ofrendas Especiales).
j. Competencias Bíblicas, Olimpiadas, concurso de mimos, danza y teatro. (Entre Iglesias)
k. Noche de Pijamas
l. Cena de Parejas.
m. Visita a hospitales
n. Visita a Fundaciones de Discapacitados
o. Visitas a Hogares.
p. Día Evangelístico: Repartir tratados alrededor de la Iglesia.
q. Reuniones de Rayitos de Sol, Embajadores del Rey, Mensajeras del Rey, Sociedad Auxiliar de Señoritas, y Príncipes del Rey.
16. ELEGIR A LAS SIGUIENTES OFICIALES.
Responsabilidades.
Presidenta:
1.- Velar por los intereses generales de la Unión.
2.- Presidir las sesiones de negocios y las de la Comisión Ejecutiva.
3.- Dirigir la preparación del Calendario de Actividades.
4.- Hablar con el Pastor y con la Iglesia sobre los planes de la Unión o Sociedad Femenil
5.- Prepara a los oficiales y a las Comisiones para que cumplan la tarea que se les ha encomendado.
Vicepresidenta:
1.- Presidir en ausencia de la Presidenta o cuando ésta se lo pida.
2.- Colaborar estrechamente con la Presidenta.
3.- Presidir la Comisión de Miembros
Secretaria;
1.- Recibir toda la correspondencia dirigida a la Unión.
2.- Leer a la Sociedad las cartas que lleguen y contestar según lo acuerde la Sociedad, haciéndolo con la mayor puntualidad posible y redactándola con cuidado.
CAPITULO III
AcciOn misionera Por: Dra. Esther Soriano de González
METAS BASICAS
Nuestra Organización la Unión Femenil, es una Organización Misionera por Excelencia, en tal virtud esta es la oportunidad para que las Socias llevemos a la practica la Misionología que lleva intrínseca los mandatos bíblicos dadas por Jesús.
6. TENER POR LO MENOS UNA DAMA SIRVIENDO EN UNA CÉLULA O UNA OBRA.
El llamado voluntario a ejercer en obediencia el mandamiento de Mateo 28:19-20 es el primer paso que llevara a cumplir a una mujer encontrar maneras de servir. La directiva local debe encontrarse motivando a sus miembros con maneras de ejercer este llamado.
Una de las maneras de empezar puede ser abriendo su hogar para iniciar una célula o estudio bíblico dentro de su mismo hogar, invitando amigas y familiares. O también si la iglesia tiene ya otras células, podemos motivar para que al menos una socia se involucre en dar apoyo en una de estas.
Tal vez tu iglesia tenga proyecciones y una visión de crecimiento y extensión, por lo que quienes se encuentren ejerciendo el liderazgo femenil en la iglesia local, deben estar inmersas en el liderazgo de la iglesia o en coordinación con sus pastores y líderes de evangelismo y misiones para involucrar aquella hermana en el nuevo sitio de trabajo.
La Organización debe apoyar las necesidades de su socia en dicho lugar, orar por ella, apoyarle con materiales de estudio, si tuviese necesidad económica por transporte o para dar ayuda a una persona, así como su continua capacitación, y mantener informadas a las socias de la experiencia particular, pues esto será una motivación para un involucramiento futuro de otras miembros.
7. REALIZAR UN PROYECTO DE OBRA SOCIAL Y EVANGELISMO EN UN TIEMPO MÍNIMO DE SEIS MESES.
El amor representado en las palabras de Jesús fueron “Ama a los demás como a tí mismo”, nuestro amor propio será reflejado en las acciones con los demás. Si alzamos nuestra vista, podremos ver y sentir la realidad social en nuestras ciudades y la necesidad de estos corazones por Cristo.
Este documento proporciona detalles sobre la ceremonia de graduación del Plan Obrera que se llevará a cabo el 31 de julio de 2022 en la Iglesia Bautista "El Jordán". El acto contará con la exposición de la Palabra de Dios por parte de la Hna. Mercy Flores de Valgas y la graduación de 10 hermanas del plan de estudios.
4. CADA SOCIA DEBE TENER SU REVISTA “OBRERA BAUTISTA” DEL AÑO.
Cada hermana que asiste a la sociedad de damas debe adquirir su Revista “Obrera Bautista” cada año para que su Sociedad alcance su puntuación en las metas y la obtiene al cancelar su cuota anual para apoyar el trabajo de La Unión Femenil Nacional.
Ésta revista contiene calendario anual de actividades, calendario de oración para usar cada día y en las reuniones semanales de la Sociedad, programas para las semanas especiales: Semana de Énfasis de la Sociedad Femenil, Semana de Énfasis de la Unión Femenil. También tenemos las Semanas de promoción Misiones Nacionales “Betty de Smith”, y la Semana de Oración Misiones Mundiales (Carlota Moon), Día Mundial de Oración. Otras secciones importantes para Organizaciones Misioneras, y temas de actualidad en “Variedades!.
5. PROMOVER CON REGULARIDAD LA LECTURA INDIVIDUAL DE LOS LIBROS DE LA LISTA APROBADA POR LA UFBME.
Recordar la lista de libros aprobada para el año. Cada sociedad puede adquirir estos libros para facilitar a las miembros la lectura de ellos. Puede promover con carteles afiches. Etc.
Algunas asociaciones presentan los estudios de los libros cada Trimestre para de esta manera dar a conocer los libros aprobados. y las Sociedades pueden asistir al lugar asignado para estos estudios
Este documento presenta las bases de la Unión Femenil Misionera Bautista Ecuatoriana (UFBME), una organización para mujeres, jóvenes y niños de las iglesias bautistas en Ecuador. Explica que la UFBME busca promover el espíritu misionero y la formación integral de sus miembros para cumplir la misión de la iglesia de hacer discípulos y alcanzar al mundo. También describe las diferentes organizaciones que componen la UFBME y las metas por excelencia que guían sus actividades de aprendizaje, acción
Yo, Aspirante a la Excelencia
Dijo el Apóstol Pablo: “Prosigo a la meta, al premio del supremo llamamiento de Dios en Cristo Jesús.” Filipenses 3:14.
¿Cuál es mi meta? Responder al supremo llamamiento de Dios. Entregándole mi vida entera, y procurando cumplir su voluntad. Deseo servir al Señor en la mejor manera que sea posible. Anhelo hacer lo mejor para Él. Desarrollarme como cristiana en la vida intelectual; aprender de mis responsabilidades y oportunidades al procurar cumplir con el cometido que Cristo me dejó, capacitarme para poder servir a mi prójimo en nombre de Cristo; orar, ofrendar, educar con el fin de sostener la obra cristiana realizada por otras personas en otras partes del mundo.
¡Soy una aspirante a la excelencia!
Las Socias de la Sociedad Femenil Misionera se unen para aprender acerca de las misiones, participar en las misiones y apoyar a las misiones. Estas metas generales no se llevan a cabo si no se fijan metas específicas por las cuales es posible medir la eficacia de su trabajo. Sin estas metas no puede haber progreso sólido porque no es posible saber exactamente hacia dónde va.
El “metro” que mide el alcance del trabajo de la Sociedad Femenil Misionera es la serie de normas delineadas en las Metas por Excelencia. Se dividen en cuatro categorías.
Cada categoría delinea ciertas actividades que la Sociedad debe cumplir para ser eficiente y hacer un trabajo aceptable. Se refiere a éstas actividades como METAS BÁSICAS. La Sociedad que en el curso del año cumple con 18 de éstas metas, recibe la calificación de SOCIEDAD APROBADA.
La Sociedad puede hacer más que lo mínimo escogiendo otras actividades que aumentan el alcance de su trabajo y la excelencia del resultado logrado. Se refiere a éstas como METAS ELECTIVAS.
La Sociedad que cumple con 18 de la METAS BÁSICAS y 9 de las METAS ELECTIVAS en el año se califica SOCIEDAD DISTINGUIDA.
Al cumplir con 18 de las METAS BÁSICAS y 18 de las METAS ELECTIVAS en el mismo periodo, puede llegar a ser reconocida como SOCIEDAD DE HONOR
1. ¿QUÉ SIGNIFICAN LAS SIGLAS UFBME?
Unión Femenil Bautista Misionera del Ecuador.
2. QUÉ ES LA UNIÓN FEMENIL BAUTISTA MISIONERA DEL ECUADOR.
La UFBME. Es una organización que tiene la responsabilidad de dar una formación integral, activa, dinámica, innovadora, con equidad, pertenencia y calidez humana, en las distintas etapas de su desarrollo poniendo el máximo empeño en el cultivo de valores humanos y en la creación de hábitos de lectura, trabajo y convivencia para una excelente formación cristiana, misionera y personal en cada una de las Sociedades o Uniones Femeniles.
3. ¿CUÁL ES EL OBJETO DE LA UNIÓN FEMENIL?
El objeto de esta Unión ES estimular el espíritu misionero en las mujeres de la Iglesia por medio de: la oración, el estudio del mensaje misionero de la Biblia y de las misiones mundiales, el trabajo asignado y dirigido de la acción misionera (servicio personal), las contribuciones regulares de acuerdo con los planes de la Iglesia local, la Unión Femenil Bautista Misionera del Ecuador, incluyendo las ofrendas de las Semanas de Oración. También esta sociedad tiene por objeto procurar la educación misionera de la niñez y juventud de la Iglesia, por medio de la organización de los departamentos para las diferentes edades.
4. ¿QUIENES SE CONSTITUYEN EN SOCIAS DE LA UFBM?
La membresía estará formada por las hermanas y señoritas mayores de 34 años de edad, que así lo expresen y sean aprobadas por la Unión Femenil; se considerarán miembros: ACTIVAS las que sean miembros de la Iglesia (Bautizadas); ASOCIADAS o ENLISTAMIENTO las que aún no lo son; y HONORARIAS las que están imposibilitadas para asistir a las reuniones (hermanas de la tercera edad).
6. LA MAYORDOMIA INTEGRAL.
1. Estudiar libros sobre la Mayordomía Cristiana, enfatizando la necesidad de poner al servicio del Señor los dones, los talentos, el tiempo y la vida misma de cada miembro de la Femenil.
2. Desarrollar programas de Mayordomía poniendo énfasis en el privilegio y la bendición que resulta ser la práctica de una Mayordomía Integral en la vida de cada miembro de la U.Femenil
3. Dar los diezmos y las ofrendas.
Estimular a todos a dar el diezmo a nuestra Iglesia Local como mínimo.
Estimular a todos a dar ofrendas especiales, como las ofrendas misioneras que se recogen en las SEMANAS DE ORACIÓN, instituidas por la Unión Nacional Femenil.
Tener una parte en el programa financiero de la Iglesia para que cada Unión, de acuerdo con los planes de la Convención, contribuya para las misiones, para el sostenimiento propio, para la educación cristiana y para la obra de beneficencia.
II. ACCION MISIONERA.
El propósito de la Acción Misionera es ganar almas para Cristo, y lograr otros resultados espirituales en el hogar, en la familia, en la comunidad por medio de la participación de todas las mujeres, niños y jóvenes de las Iglesias en las siguientes actividades misioneras definidas dentro de la comunidad:
1. Promover el evangelismo y discipulado de acuerdo con los planes de la Iglesia y de la Convención, Realizando visitas en los hogares, repartiendo tratados, evangelizando a los desprotegidos, abriendo una célula en los hogares. ayudando en las Escuelas Dominicales que se tengan en las misiones, Escuelas Bíblicas de Vacaciones, etc.
2. Manifestar el compañerismo cristiano, visitando a los que no asisten, procurando relacionarse con los cristianos indiferentes y que no se han interesado; procurar ayudar a los enfermos y a todas las personas que lo necesiten dentro de la comunidad. Visitar a enfermos en un hospital.
3. Hacer énfasis en las normas cristianas y sociales procurando realizarlas en la vida de la comunidad.
III. APOYO MISIONERO.
I. ORACIÓN: Individual y Colectiva.
1. Diariamente.
a. A través del devocional personal.
b. Estableciendo y manteniendo el culto familiar.
2. Usando con regularidad el Calendario de Oración, publicado por la UFBME, o elaborado por la propia Femenil.
3. Promoviendo el Espíritu de Oración entre los niños y los jóvenes.
4. Celebrando las Semanas de Oración instituidas por la U.F.B.M.E.
5. Estudiando libros referentes a la Oración.
6. Manualidades.
7. Eventos para recaudar fondos.
8. Canastas de Víveres.
Este documento presenta el plan de trabajo 2022-2023 de la Unión Femenil Bautista del Guayas (UFBMGuayas) en Ecuador. El objetivo es promover el desarrollo espiritual de las mujeres creyentes a través de actividades como talleres, selección de liderazgo, círculos de oración y exámenes. El plan busca que el 80% de las socias participen en actividades del plan obrero a lo largo de un año para desarrollar habilidades ministeriales.
1. QUÉ ES LA UNIÓN FEMENIL BAUTISTA MISIONERA.
La Unión Femenil Bautista Misionera es un grupo de damas, miembros de la Iglesia, que se reunen con el propósito de ayudar a la iglesia a cumplir la misión dada por Dios para alcanzar al mundo. Nos movilizamos para: “Id, y haced discípulos a todas las naciones, bautizándolos en el nombre del Padre, y del Hijo y del Espíritu Santo; enseñándoles que guarden todas las cosas que os he mandado”. Mateo 28:19,20.
Este trabajo se puede lograr solo a través de mujeres dispuestas a buscar la voluntad de Dios, de mujeres que han sido redimidas por la sangre preciosa de Cristo y que dándolo todo están dispuestas a servir s su Señor por medio de sus dones, talentos, tiempo, dinero y esfuerzo. Y esto aunado a la vida de niños, niñas, señoritas y jóvenes. Buscamos promover la vida espiritual y la formación de la mujer para que logre desempeñar su rol en la familia, en la iglesia y en la comunidad, a través de: Enseñanza Aprendizaje: Capacitación y asesoría en su desarrollo espiritual y personal. Participación en la Obra Misionera a través del Evangelismo y Acción Social.
2. ¿CUÁL ES EL OBJETO DE LA UNIÓN FEMENIL?
El objeto de la Unión Femenil es estimular el espíritu misionero en las mujeres de la Iglesia por medio de: la oración, el estudio del mensaje misionero de la Biblia y de las misiones mundiales, el trabajo asignado y dirigido de la acción misionera de acuerdo con los planes de la Iglesia local, provincial, y nacional, las Semanas de Oración.
3. EL PROPÓSITO CENTRAL DE LA UNIÓN FEMENIL.
Es, las misiones. En nuestras sociedades se aprende sobre las misiones,
se participa, evangelizando y ayudando, se apoya el trabajo misionero local, regional, nacional y mundial.
NUESTRO PROPOSITO:
APRENDER de las misiones PARTICIPAR en las misiones APOYAR las misiones.
4. ¿QUIENES SE CONSTITUYEN EN SOCIAS DE LA UFBM?
La membresía estará formada por las hermanas y señoritas mayores de 34 años de edad, que así lo expresen y sean aprobadas por la Unión Femenil; se considerarán miembros: ACTIVAS las que sean miembros de la Iglesia (Bautizadas); ASOCIADAS o ENLISTAMIENTO las que aún no lo son; y HONORARIAS las que están imposibilitadas para asistir a las reuniones (hermanas de la tercera edad).
6. QUE SON LAS ORGANIZACIONES JUVENILES.
Esta organización graduada, para mujeres, jóvenes y niños de ambos sexos que
llamamos “Unión Femenil Misionera” está constituida por:
1) SOCIEDAD FEMENIL, que está formada por el grupo de mujeres casadas y las señoritas mayores de 25 años de edad.
2) SOCIEDAD AUXILIAR DE SEÑORITAS, formada por señoritas de 15 a 25 años de edad.
3) MENSAJERAS DEL REY, formada por niños y jovencitos de 9 a 16 años de edad
4) EMBAJADORES DEL REY, formada por niños y jovencitos de 9 a 16 años de edad.
5) PRÍNCIPES DEL REY, formada por niños y jovencitos de 9 a 16 años EN ADELANTE
6) RAYITOS DE SOL, formada por niños y niñas de 3 a 8 años de edad.
Este documento presenta el resumen de Julia Espín Vda. de Pico del libro "Círculos Concéntricos" de Oscar Thompson. En el resumen, Julia describe los principales puntos de cada uno de los 10 capítulos del libro, incluyendo cómo el libro enfatiza la importancia de las relaciones interpersonales y el evangelismo comenzando con las personas más cercanas, así como satisfacer las necesidades de los demás a través del amor. Julia también destaca cómo el libro aborda temas como descubrir la propia identidad, fortalecer
Este documento presenta el trabajo de investigación de Nancy Ochoa Coello para completar el cuarto paso del Plan Obrera. Incluye una certificación del pastor de su iglesia confirmando que completó satisfactoriamente los requisitos del programa durante 6 meses. También presenta resúmenes de los capítulos del libro "Círculos concéntricos" sobre las relaciones interpersonales y el evangelismo, así como agradecimientos a su familia, iglesia y tutores por su apoyo en este proceso.
Este documento presenta los planes curriculares anuales para la asignatura de música para los grados 8°, 9° y 10° en un colegio particular ecuatoriano durante el año lectivo 2012-2013. Los planes incluyen objetivos, bloques de aprendizaje, temas a cubrir como origen del sonido, instrumentos musicales, himnos patrios, folclore ecuatoriano, y práctica instrumental. Los planes buscan adquirir conocimientos musicales para la formación integral de los estudiantes a lo largo de tres trimestres académic
Este documento presenta el cronograma didáctico de una unidad educativa bautista en Guayaquil, Ecuador para el año 2012. El cronograma detalla 5 unidades que cubren valores como identidad, participación, fortaleza, independencia y sabiduría. Para cada unidad, presenta las fechas de desarrollo, evaluaciones, exámenes, juntas de curso y feriados. Adicionalmente, incluye observaciones sobre mantener documentos en el salón de clases y hacer una cartelera para cada unidad y su valor y lema respectivo.
Este documento presenta el cronograma de actividades para el año lectivo 2012-2013 del Ministerio de Educación de la Unidad Educativa Bautista "El Salvador" en Guayaquil, Ecuador. El cronograma detalla las actividades planeadas para cada mes del año escolar, incluyendo evaluaciones, reuniones, eventos cívicos y culturales, y quiénes son los responsables de cada actividad. El cronograma también incluye citas y reflexiones sobre temas como la educación, la comunidad y el desarrollo.
El documento presenta una serie de unidades de estudio bíblico sobre la obediencia y la unidad. Cada unidad incluye información sobre su duración, responsable, tema, pasajes bíblicos relevantes y versículos para memorizar. Los temas tratados incluyen la importancia de la obediencia según las historias bíblicas de Jonás, Samuel y Pablo, y la importancia de mantener la unidad en la fe y el conocimiento de Dios según Efesios.
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We do events about new technologies in a wide range of fields: Art, health, entertainment, business, etc.
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Institut Pendidikan Guru Kampus Perlis menyediakan panduan penulisan gaya APA (American Psychological Association) edisi keenam yang meliputi peraturan asas penulisan rujukan untuk buku, jurnal, kertas kongres, dan sumber digital. Panduan ini memberi contoh penulisan rujukan lengkap dengan format dan tatacaranya.
CAPITULO V
ORGANIZACIÓN por: lcda. Egda Cevallos
METAS BÁSICAS
14. ESTUDIAR EL MANUAL “ABC” DE UFBME.
Es de vital importancia que cada socia de la UFBM adquiera éste Manual ABC. Con la finalidad de que Ud. conozca: Qué es la Unión Femenil?, Dónde nació?, Cuál es su función?, Para qué sirve? Cómo está organizada?. Cómo debe funcionar dentro de cada Iglesia?. Cómo formar la Directiva de su iglesia?. Cuál es el trabajo que debe desarrollar cada miembro de la Directiva?. Cómo dirigir las reuniones administrativas?. Cómo organizar un Campamento?, etc.
15. PLANEAR Y SEGUIR UN CALENDARIO DE ACTIVIDADES PARA EL AÑO, BASADO EN LAS “METAS POR EXCELENCIA”.
EL CALENDARIO DE ACTIVIDADES.- Es utilizado para la organización cronológica de las actividades humanas. Ejemplo de un CALENDARIO DE ACTIVIDADES:
Otras Actividades:
a. Cadenas de Oración.
b. Aire Libre.
c. Clase Sabatina de niños al aire libre.
d. Celebraciones: Por el Mes de la Mujer, por el Día de la madre, Por el Día del Padre,
e. Ceremonia Pasos Hacia Adelante en su Iglesia. (De Gala). “Día de la Biblia”. “Día del Pastor Bautista”
f. Entrenamiento para el liderazgo en su Iglesia.
g. Estudio de los Libros recomendados. Invite a una hermana de otra Iglesia. O de la Asociación.
h. Paneles: “Criando a los hijos en disciplina y amor”, “¿La masturbación es un PECADO de acuerdo con la BILBIA?” “Cómo mejorar nuestra inteligencia” “La Sexualidad en la pareja”
i. Actividades para Ofrendas Misioneras “Betty Smith” “Carlota Moon”: Noche de Talentos (Puede ser la reunión en un hogar y culminan con las ventas). El Bazar Misionero, Bendiciendo con los Sobres (Ofrendas Especiales).
j. Competencias Bíblicas, Olimpiadas, concurso de mimos, danza y teatro. (Entre Iglesias)
k. Noche de Pijamas
l. Cena de Parejas.
m. Visita a hospitales
n. Visita a Fundaciones de Discapacitados
o. Visitas a Hogares.
p. Día Evangelístico: Repartir tratados alrededor de la Iglesia.
q. Reuniones de Rayitos de Sol, Embajadores del Rey, Mensajeras del Rey, Sociedad Auxiliar de Señoritas, y Príncipes del Rey.
16. ELEGIR A LAS SIGUIENTES OFICIALES.
Responsabilidades.
Presidenta:
1.- Velar por los intereses generales de la Unión.
2.- Presidir las sesiones de negocios y las de la Comisión Ejecutiva.
3.- Dirigir la preparación del Calendario de Actividades.
4.- Hablar con el Pastor y con la Iglesia sobre los planes de la Unión o Sociedad Femenil
5.- Prepara a los oficiales y a las Comisiones para que cumplan la tarea que se les ha encomendado.
Vicepresidenta:
1.- Presidir en ausencia de la Presidenta o cuando ésta se lo pida.
2.- Colaborar estrechamente con la Presidenta.
3.- Presidir la Comisión de Miembros
Secretaria;
1.- Recibir toda la correspondencia dirigida a la Unión.
2.- Leer a la Sociedad las cartas que lleguen y contestar según lo acuerde la Sociedad, haciéndolo con la mayor puntualidad posible y redactándola con cuidado.
CAPITULO III
AcciOn misionera Por: Dra. Esther Soriano de González
METAS BASICAS
Nuestra Organización la Unión Femenil, es una Organización Misionera por Excelencia, en tal virtud esta es la oportunidad para que las Socias llevemos a la practica la Misionología que lleva intrínseca los mandatos bíblicos dadas por Jesús.
6. TENER POR LO MENOS UNA DAMA SIRVIENDO EN UNA CÉLULA O UNA OBRA.
El llamado voluntario a ejercer en obediencia el mandamiento de Mateo 28:19-20 es el primer paso que llevara a cumplir a una mujer encontrar maneras de servir. La directiva local debe encontrarse motivando a sus miembros con maneras de ejercer este llamado.
Una de las maneras de empezar puede ser abriendo su hogar para iniciar una célula o estudio bíblico dentro de su mismo hogar, invitando amigas y familiares. O también si la iglesia tiene ya otras células, podemos motivar para que al menos una socia se involucre en dar apoyo en una de estas.
Tal vez tu iglesia tenga proyecciones y una visión de crecimiento y extensión, por lo que quienes se encuentren ejerciendo el liderazgo femenil en la iglesia local, deben estar inmersas en el liderazgo de la iglesia o en coordinación con sus pastores y líderes de evangelismo y misiones para involucrar aquella hermana en el nuevo sitio de trabajo.
La Organización debe apoyar las necesidades de su socia en dicho lugar, orar por ella, apoyarle con materiales de estudio, si tuviese necesidad económica por transporte o para dar ayuda a una persona, así como su continua capacitación, y mantener informadas a las socias de la experiencia particular, pues esto será una motivación para un involucramiento futuro de otras miembros.
7. REALIZAR UN PROYECTO DE OBRA SOCIAL Y EVANGELISMO EN UN TIEMPO MÍNIMO DE SEIS MESES.
El amor representado en las palabras de Jesús fueron “Ama a los demás como a tí mismo”, nuestro amor propio será reflejado en las acciones con los demás. Si alzamos nuestra vista, podremos ver y sentir la realidad social en nuestras ciudades y la necesidad de estos corazones por Cristo.
Este documento proporciona detalles sobre la ceremonia de graduación del Plan Obrera que se llevará a cabo el 31 de julio de 2022 en la Iglesia Bautista "El Jordán". El acto contará con la exposición de la Palabra de Dios por parte de la Hna. Mercy Flores de Valgas y la graduación de 10 hermanas del plan de estudios.
4. CADA SOCIA DEBE TENER SU REVISTA “OBRERA BAUTISTA” DEL AÑO.
Cada hermana que asiste a la sociedad de damas debe adquirir su Revista “Obrera Bautista” cada año para que su Sociedad alcance su puntuación en las metas y la obtiene al cancelar su cuota anual para apoyar el trabajo de La Unión Femenil Nacional.
Ésta revista contiene calendario anual de actividades, calendario de oración para usar cada día y en las reuniones semanales de la Sociedad, programas para las semanas especiales: Semana de Énfasis de la Sociedad Femenil, Semana de Énfasis de la Unión Femenil. También tenemos las Semanas de promoción Misiones Nacionales “Betty de Smith”, y la Semana de Oración Misiones Mundiales (Carlota Moon), Día Mundial de Oración. Otras secciones importantes para Organizaciones Misioneras, y temas de actualidad en “Variedades!.
5. PROMOVER CON REGULARIDAD LA LECTURA INDIVIDUAL DE LOS LIBROS DE LA LISTA APROBADA POR LA UFBME.
Recordar la lista de libros aprobada para el año. Cada sociedad puede adquirir estos libros para facilitar a las miembros la lectura de ellos. Puede promover con carteles afiches. Etc.
Algunas asociaciones presentan los estudios de los libros cada Trimestre para de esta manera dar a conocer los libros aprobados. y las Sociedades pueden asistir al lugar asignado para estos estudios
Este documento presenta las bases de la Unión Femenil Misionera Bautista Ecuatoriana (UFBME), una organización para mujeres, jóvenes y niños de las iglesias bautistas en Ecuador. Explica que la UFBME busca promover el espíritu misionero y la formación integral de sus miembros para cumplir la misión de la iglesia de hacer discípulos y alcanzar al mundo. También describe las diferentes organizaciones que componen la UFBME y las metas por excelencia que guían sus actividades de aprendizaje, acción
Yo, Aspirante a la Excelencia
Dijo el Apóstol Pablo: “Prosigo a la meta, al premio del supremo llamamiento de Dios en Cristo Jesús.” Filipenses 3:14.
¿Cuál es mi meta? Responder al supremo llamamiento de Dios. Entregándole mi vida entera, y procurando cumplir su voluntad. Deseo servir al Señor en la mejor manera que sea posible. Anhelo hacer lo mejor para Él. Desarrollarme como cristiana en la vida intelectual; aprender de mis responsabilidades y oportunidades al procurar cumplir con el cometido que Cristo me dejó, capacitarme para poder servir a mi prójimo en nombre de Cristo; orar, ofrendar, educar con el fin de sostener la obra cristiana realizada por otras personas en otras partes del mundo.
¡Soy una aspirante a la excelencia!
Las Socias de la Sociedad Femenil Misionera se unen para aprender acerca de las misiones, participar en las misiones y apoyar a las misiones. Estas metas generales no se llevan a cabo si no se fijan metas específicas por las cuales es posible medir la eficacia de su trabajo. Sin estas metas no puede haber progreso sólido porque no es posible saber exactamente hacia dónde va.
El “metro” que mide el alcance del trabajo de la Sociedad Femenil Misionera es la serie de normas delineadas en las Metas por Excelencia. Se dividen en cuatro categorías.
Cada categoría delinea ciertas actividades que la Sociedad debe cumplir para ser eficiente y hacer un trabajo aceptable. Se refiere a éstas actividades como METAS BÁSICAS. La Sociedad que en el curso del año cumple con 18 de éstas metas, recibe la calificación de SOCIEDAD APROBADA.
La Sociedad puede hacer más que lo mínimo escogiendo otras actividades que aumentan el alcance de su trabajo y la excelencia del resultado logrado. Se refiere a éstas como METAS ELECTIVAS.
La Sociedad que cumple con 18 de la METAS BÁSICAS y 9 de las METAS ELECTIVAS en el año se califica SOCIEDAD DISTINGUIDA.
Al cumplir con 18 de las METAS BÁSICAS y 18 de las METAS ELECTIVAS en el mismo periodo, puede llegar a ser reconocida como SOCIEDAD DE HONOR
1. ¿QUÉ SIGNIFICAN LAS SIGLAS UFBME?
Unión Femenil Bautista Misionera del Ecuador.
2. QUÉ ES LA UNIÓN FEMENIL BAUTISTA MISIONERA DEL ECUADOR.
La UFBME. Es una organización que tiene la responsabilidad de dar una formación integral, activa, dinámica, innovadora, con equidad, pertenencia y calidez humana, en las distintas etapas de su desarrollo poniendo el máximo empeño en el cultivo de valores humanos y en la creación de hábitos de lectura, trabajo y convivencia para una excelente formación cristiana, misionera y personal en cada una de las Sociedades o Uniones Femeniles.
3. ¿CUÁL ES EL OBJETO DE LA UNIÓN FEMENIL?
El objeto de esta Unión ES estimular el espíritu misionero en las mujeres de la Iglesia por medio de: la oración, el estudio del mensaje misionero de la Biblia y de las misiones mundiales, el trabajo asignado y dirigido de la acción misionera (servicio personal), las contribuciones regulares de acuerdo con los planes de la Iglesia local, la Unión Femenil Bautista Misionera del Ecuador, incluyendo las ofrendas de las Semanas de Oración. También esta sociedad tiene por objeto procurar la educación misionera de la niñez y juventud de la Iglesia, por medio de la organización de los departamentos para las diferentes edades.
4. ¿QUIENES SE CONSTITUYEN EN SOCIAS DE LA UFBM?
La membresía estará formada por las hermanas y señoritas mayores de 34 años de edad, que así lo expresen y sean aprobadas por la Unión Femenil; se considerarán miembros: ACTIVAS las que sean miembros de la Iglesia (Bautizadas); ASOCIADAS o ENLISTAMIENTO las que aún no lo son; y HONORARIAS las que están imposibilitadas para asistir a las reuniones (hermanas de la tercera edad).
6. LA MAYORDOMIA INTEGRAL.
1. Estudiar libros sobre la Mayordomía Cristiana, enfatizando la necesidad de poner al servicio del Señor los dones, los talentos, el tiempo y la vida misma de cada miembro de la Femenil.
2. Desarrollar programas de Mayordomía poniendo énfasis en el privilegio y la bendición que resulta ser la práctica de una Mayordomía Integral en la vida de cada miembro de la U.Femenil
3. Dar los diezmos y las ofrendas.
Estimular a todos a dar el diezmo a nuestra Iglesia Local como mínimo.
Estimular a todos a dar ofrendas especiales, como las ofrendas misioneras que se recogen en las SEMANAS DE ORACIÓN, instituidas por la Unión Nacional Femenil.
Tener una parte en el programa financiero de la Iglesia para que cada Unión, de acuerdo con los planes de la Convención, contribuya para las misiones, para el sostenimiento propio, para la educación cristiana y para la obra de beneficencia.
II. ACCION MISIONERA.
El propósito de la Acción Misionera es ganar almas para Cristo, y lograr otros resultados espirituales en el hogar, en la familia, en la comunidad por medio de la participación de todas las mujeres, niños y jóvenes de las Iglesias en las siguientes actividades misioneras definidas dentro de la comunidad:
1. Promover el evangelismo y discipulado de acuerdo con los planes de la Iglesia y de la Convención, Realizando visitas en los hogares, repartiendo tratados, evangelizando a los desprotegidos, abriendo una célula en los hogares. ayudando en las Escuelas Dominicales que se tengan en las misiones, Escuelas Bíblicas de Vacaciones, etc.
2. Manifestar el compañerismo cristiano, visitando a los que no asisten, procurando relacionarse con los cristianos indiferentes y que no se han interesado; procurar ayudar a los enfermos y a todas las personas que lo necesiten dentro de la comunidad. Visitar a enfermos en un hospital.
3. Hacer énfasis en las normas cristianas y sociales procurando realizarlas en la vida de la comunidad.
III. APOYO MISIONERO.
I. ORACIÓN: Individual y Colectiva.
1. Diariamente.
a. A través del devocional personal.
b. Estableciendo y manteniendo el culto familiar.
2. Usando con regularidad el Calendario de Oración, publicado por la UFBME, o elaborado por la propia Femenil.
3. Promoviendo el Espíritu de Oración entre los niños y los jóvenes.
4. Celebrando las Semanas de Oración instituidas por la U.F.B.M.E.
5. Estudiando libros referentes a la Oración.
6. Manualidades.
7. Eventos para recaudar fondos.
8. Canastas de Víveres.
Este documento presenta el plan de trabajo 2022-2023 de la Unión Femenil Bautista del Guayas (UFBMGuayas) en Ecuador. El objetivo es promover el desarrollo espiritual de las mujeres creyentes a través de actividades como talleres, selección de liderazgo, círculos de oración y exámenes. El plan busca que el 80% de las socias participen en actividades del plan obrero a lo largo de un año para desarrollar habilidades ministeriales.
1. QUÉ ES LA UNIÓN FEMENIL BAUTISTA MISIONERA.
La Unión Femenil Bautista Misionera es un grupo de damas, miembros de la Iglesia, que se reunen con el propósito de ayudar a la iglesia a cumplir la misión dada por Dios para alcanzar al mundo. Nos movilizamos para: “Id, y haced discípulos a todas las naciones, bautizándolos en el nombre del Padre, y del Hijo y del Espíritu Santo; enseñándoles que guarden todas las cosas que os he mandado”. Mateo 28:19,20.
Este trabajo se puede lograr solo a través de mujeres dispuestas a buscar la voluntad de Dios, de mujeres que han sido redimidas por la sangre preciosa de Cristo y que dándolo todo están dispuestas a servir s su Señor por medio de sus dones, talentos, tiempo, dinero y esfuerzo. Y esto aunado a la vida de niños, niñas, señoritas y jóvenes. Buscamos promover la vida espiritual y la formación de la mujer para que logre desempeñar su rol en la familia, en la iglesia y en la comunidad, a través de: Enseñanza Aprendizaje: Capacitación y asesoría en su desarrollo espiritual y personal. Participación en la Obra Misionera a través del Evangelismo y Acción Social.
2. ¿CUÁL ES EL OBJETO DE LA UNIÓN FEMENIL?
El objeto de la Unión Femenil es estimular el espíritu misionero en las mujeres de la Iglesia por medio de: la oración, el estudio del mensaje misionero de la Biblia y de las misiones mundiales, el trabajo asignado y dirigido de la acción misionera de acuerdo con los planes de la Iglesia local, provincial, y nacional, las Semanas de Oración.
3. EL PROPÓSITO CENTRAL DE LA UNIÓN FEMENIL.
Es, las misiones. En nuestras sociedades se aprende sobre las misiones,
se participa, evangelizando y ayudando, se apoya el trabajo misionero local, regional, nacional y mundial.
NUESTRO PROPOSITO:
APRENDER de las misiones PARTICIPAR en las misiones APOYAR las misiones.
4. ¿QUIENES SE CONSTITUYEN EN SOCIAS DE LA UFBM?
La membresía estará formada por las hermanas y señoritas mayores de 34 años de edad, que así lo expresen y sean aprobadas por la Unión Femenil; se considerarán miembros: ACTIVAS las que sean miembros de la Iglesia (Bautizadas); ASOCIADAS o ENLISTAMIENTO las que aún no lo son; y HONORARIAS las que están imposibilitadas para asistir a las reuniones (hermanas de la tercera edad).
6. QUE SON LAS ORGANIZACIONES JUVENILES.
Esta organización graduada, para mujeres, jóvenes y niños de ambos sexos que
llamamos “Unión Femenil Misionera” está constituida por:
1) SOCIEDAD FEMENIL, que está formada por el grupo de mujeres casadas y las señoritas mayores de 25 años de edad.
2) SOCIEDAD AUXILIAR DE SEÑORITAS, formada por señoritas de 15 a 25 años de edad.
3) MENSAJERAS DEL REY, formada por niños y jovencitos de 9 a 16 años de edad
4) EMBAJADORES DEL REY, formada por niños y jovencitos de 9 a 16 años de edad.
5) PRÍNCIPES DEL REY, formada por niños y jovencitos de 9 a 16 años EN ADELANTE
6) RAYITOS DE SOL, formada por niños y niñas de 3 a 8 años de edad.
Este documento presenta el resumen de Julia Espín Vda. de Pico del libro "Círculos Concéntricos" de Oscar Thompson. En el resumen, Julia describe los principales puntos de cada uno de los 10 capítulos del libro, incluyendo cómo el libro enfatiza la importancia de las relaciones interpersonales y el evangelismo comenzando con las personas más cercanas, así como satisfacer las necesidades de los demás a través del amor. Julia también destaca cómo el libro aborda temas como descubrir la propia identidad, fortalecer
Este documento presenta el trabajo de investigación de Nancy Ochoa Coello para completar el cuarto paso del Plan Obrera. Incluye una certificación del pastor de su iglesia confirmando que completó satisfactoriamente los requisitos del programa durante 6 meses. También presenta resúmenes de los capítulos del libro "Círculos concéntricos" sobre las relaciones interpersonales y el evangelismo, así como agradecimientos a su familia, iglesia y tutores por su apoyo en este proceso.
Este documento presenta los planes curriculares anuales para la asignatura de música para los grados 8°, 9° y 10° en un colegio particular ecuatoriano durante el año lectivo 2012-2013. Los planes incluyen objetivos, bloques de aprendizaje, temas a cubrir como origen del sonido, instrumentos musicales, himnos patrios, folclore ecuatoriano, y práctica instrumental. Los planes buscan adquirir conocimientos musicales para la formación integral de los estudiantes a lo largo de tres trimestres académic
Este documento presenta el cronograma didáctico de una unidad educativa bautista en Guayaquil, Ecuador para el año 2012. El cronograma detalla 5 unidades que cubren valores como identidad, participación, fortaleza, independencia y sabiduría. Para cada unidad, presenta las fechas de desarrollo, evaluaciones, exámenes, juntas de curso y feriados. Adicionalmente, incluye observaciones sobre mantener documentos en el salón de clases y hacer una cartelera para cada unidad y su valor y lema respectivo.
Este documento presenta el cronograma de actividades para el año lectivo 2012-2013 del Ministerio de Educación de la Unidad Educativa Bautista "El Salvador" en Guayaquil, Ecuador. El cronograma detalla las actividades planeadas para cada mes del año escolar, incluyendo evaluaciones, reuniones, eventos cívicos y culturales, y quiénes son los responsables de cada actividad. El cronograma también incluye citas y reflexiones sobre temas como la educación, la comunidad y el desarrollo.
El documento presenta una serie de unidades de estudio bíblico sobre la obediencia y la unidad. Cada unidad incluye información sobre su duración, responsable, tema, pasajes bíblicos relevantes y versículos para memorizar. Los temas tratados incluyen la importancia de la obediencia según las historias bíblicas de Jonás, Samuel y Pablo, y la importancia de mantener la unidad en la fe y el conocimiento de Dios según Efesios.
ISO/IEC 27001, ISO/IEC 42001, and GDPR: Best Practices for Implementation and...PECB
Denis is a dynamic and results-driven Chief Information Officer (CIO) with a distinguished career spanning information systems analysis and technical project management. With a proven track record of spearheading the design and delivery of cutting-edge Information Management solutions, he has consistently elevated business operations, streamlined reporting functions, and maximized process efficiency.
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What sets Denis apart is his comprehensive understanding of Business and Systems Analysis technologies, honed through involvement in all phases of the Software Development Lifecycle (SDLC). From meticulous requirements gathering to precise analysis, innovative design, rigorous development, thorough testing, and successful implementation, he has consistently delivered exceptional results.
Throughout his career, he has taken on multifaceted roles, from leading technical project management teams to owning solutions that drive operational excellence. His conscientious and proactive approach is unwavering, whether he is working independently or collaboratively within a team. His ability to connect with colleagues on a personal level underscores his commitment to fostering a harmonious and productive workplace environment.
Date: May 29, 2024
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আমাদের সবার জন্য খুব খুব গুরুত্বপূর্ণ একটি বই ..বিসিএস, ব্যাংক, ইউনিভার্সিটি ভর্তি ও যে কোন প্রতিযোগিতা মূলক পরীক্ষার জন্য এর খুব ইম্পরট্যান্ট একটি বিষয় ...তাছাড়া বাংলাদেশের সাম্প্রতিক যে কোন ডাটা বা তথ্য এই বইতে পাবেন ...
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Macroeconomics- Movie Location
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Prepare a presentation or a paper using research, basic comparative analysis, data organization and application of economic information. You will make an informed assessment of an economic climate outside of the United States to accomplish an entertainment industry objective.
Exploiting Artificial Intelligence for Empowering Researchers and Faculty, In...Dr. Vinod Kumar Kanvaria
Exploiting Artificial Intelligence for Empowering Researchers and Faculty,
International FDP on Fundamentals of Research in Social Sciences
at Integral University, Lucknow, 06.06.2024
By Dr. Vinod Kumar Kanvaria
A Strategic Approach: GenAI in EducationPeter Windle
Artificial Intelligence (AI) technologies such as Generative AI, Image Generators and Large Language Models have had a dramatic impact on teaching, learning and assessment over the past 18 months. The most immediate threat AI posed was to Academic Integrity with Higher Education Institutes (HEIs) focusing their efforts on combating the use of GenAI in assessment. Guidelines were developed for staff and students, policies put in place too. Innovative educators have forged paths in the use of Generative AI for teaching, learning and assessments leading to pockets of transformation springing up across HEIs, often with little or no top-down guidance, support or direction.
This Gasta posits a strategic approach to integrating AI into HEIs to prepare staff, students and the curriculum for an evolving world and workplace. We will highlight the advantages of working with these technologies beyond the realm of teaching, learning and assessment by considering prompt engineering skills, industry impact, curriculum changes, and the need for staff upskilling. In contrast, not engaging strategically with Generative AI poses risks, including falling behind peers, missed opportunities and failing to ensure our graduates remain employable. The rapid evolution of AI technologies necessitates a proactive and strategic approach if we are to remain relevant.
A workshop hosted by the South African Journal of Science aimed at postgraduate students and early career researchers with little or no experience in writing and publishing journal articles.
Introduction to AI for Nonprofits with Tapp NetworkTechSoup
Dive into the world of AI! Experts Jon Hill and Tareq Monaur will guide you through AI's role in enhancing nonprofit websites and basic marketing strategies, making it easy to understand and apply.
The simplified electron and muon model, Oscillating Spacetime: The Foundation...RitikBhardwaj56
Discover the Simplified Electron and Muon Model: A New Wave-Based Approach to Understanding Particles delves into a groundbreaking theory that presents electrons and muons as rotating soliton waves within oscillating spacetime. Geared towards students, researchers, and science buffs, this book breaks down complex ideas into simple explanations. It covers topics such as electron waves, temporal dynamics, and the implications of this model on particle physics. With clear illustrations and easy-to-follow explanations, readers will gain a new outlook on the universe's fundamental nature.
How to Manage Your Lost Opportunities in Odoo 17 CRMCeline George
Odoo 17 CRM allows us to track why we lose sales opportunities with "Lost Reasons." This helps analyze our sales process and identify areas for improvement. Here's how to configure lost reasons in Odoo 17 CRM
This presentation was provided by Steph Pollock of The American Psychological Association’s Journals Program, and Damita Snow, of The American Society of Civil Engineers (ASCE), for the initial session of NISO's 2024 Training Series "DEIA in the Scholarly Landscape." Session One: 'Setting Expectations: a DEIA Primer,' was held June 6, 2024.
How to Build a Module in Odoo 17 Using the Scaffold MethodCeline George
Odoo provides an option for creating a module by using a single line command. By using this command the user can make a whole structure of a module. It is very easy for a beginner to make a module. There is no need to make each file manually. This slide will show how to create a module using the scaffold method.
Strategies for Effective Upskilling is a presentation by Chinwendu Peace in a Your Skill Boost Masterclass organisation by the Excellence Foundation for South Sudan on 08th and 09th June 2024 from 1 PM to 3 PM on each day.
Your Skill Boost Masterclass: Strategies for Effective Upskilling
Plan Curricular Anual
1. Colegio Mixto Particular
“El Salvador”
PLAN CURRICULAR ANUAL
Año Lectivo 2012 – 2013
Asignatura: ESTRANGER LANGUAJE Año Básico: OCTAVO
PRIMER TRIMESTRE Del 16 de Abril al 13 de Julio de 2012 65 días 13 semanas
SEGUNDO TRIMESTRE Del 16 de Julio al 26 de Octubre de 2012 80 días 14 semanas
TERCER TRIMESTRE Del 5 de Noviembre de 2012 al 31 de Enero de 2013 55 días 13 semanas
200
TOTAL: 40 semanas
días
CÁLCULO DEL TIEMPO (x)
REAL ANUAL:
Semanas
Períodos
Subtotal (-) 20% TOTAL
40 9 (Horas 360 72 288
clase)
EJE CURRICULAR Understand the world where I live
INTEGRADOR DEL ÀREA and the Ecuadorian identity.
Establish foundation for a better
EJES DE APRENDIZAJE. understanding of the English language,
adapting to the environment in which we live
1.1. Greetings and introductions.
1.2. Greetings and Expressions
1.3. Meeting some people.
1.4. Following Instructions.
1.5. Identity Card.
1.6. The alphabet
1.7. Numbers and times.
1.8. How to make a clock
1.9. Can you tell me the time, please.
1.10. How to make a clock
RESPECT 1.11. More Numbers
BLOQUE 1 FOR PERSONAL 1.12. Working with numbers.
IDENTITY
Grammar.
1.13. Present simple tense – to be
1.14. Articles “a” “the”
1.15. Imperative.
1.16. Word order in affiermative
sentences
2. 1.17. Possessive adjetive; my, your,
his, her.
1.18. Subject pronuns; I you, he, she,
it, we,you, they.
1.19. Question formation in Present
Simple using To BE: eg. Whats
time is it?
1.20. Subject Pronoun; it
1.21. Linking Word: and
1.22. Constractions using To Be
2.
2.1. Families
2.2. A family Tree.
2.3. Pedro’s Family
2.4. Two family Trees. Family tree for task
2.5. My family tree.
2.6. My Classroom
2.7. Classroom objects and positions.
ENJOYING 2.8. School Things
THE FAMILY and 2.9. Timetables .
MY 2.10. Elisa`s Classroom
BLOQUE 2 RESPONSIBILITY 2.11. Occupations
TO MY STUDIES 2.12. More Occupations
AND WORK. 2.13. Work and work places
2.14. Where Do they work?
2.15. What does your father do.
Grammar
2.16. Present Simple: 3rd person “s”
2.17. Question formation To Be
Eg Who’s this?
2.18. Possessive’s
3. 2.19. Plural forms with “s”
2.20. Possessives Adjectives: my, your,
his, her, their
2.21. Subjects Pronouns: he, she
2.22. Present Simple: There is, There
are.
2.23. Contraction: There’s
2.24. Question; Formation With
auxiliary: “does” eg. Does she
live in England?
2.25. Question formation; To Be
2.26. Eg. Is it…?
2.27. word order in affirmative and
questions.
2.28. Present simple – question
formation.
2.29. 3rd person’s
2.30. Articles; a / an
2.31. Prepositions: at (place)
http://www.educar.ec/noticias/planes.html
3.
3.1 Celebrations.
3.2 Special Occasions.
3.3 Birthdays.
3.4 Christmas Time.
3.5 How to make a Christmas
cracker.
3.6 My School
3.7 School Subjects.
3.8 School Staff.
3.9 Our School day
3.10 A Letter.
3.11 People
SCHOOL 3.12 Physical Description
BLOQUE 3 CELEBRATIONS 3.13 Some famous people
3.14 My favorite person
4. 3.15 My friend
Grammar
3.16 Present Simple.
3.17 Adjective + noun position, eg:
red hat
3.18 Preposition on (date: day)
3.19 Subject Pronouns: They
3.20 Ordinal Numbers
3.21 Linking Word: also
3.22 Determiners: a ,/ an, / some./
3.23 Plural’s
3.24 Present Simple for routines
3.25 Subjects pronouns; we
3.26 Possessive Adjective: our
3.27 Question words; How many?
3.28 Gerund’s: eg. I like dancing.
3.29 Multi Adjective position: eg.
Long, blond hair.
3.30 Question Word: Who’s this?
3.31 How old?.
3.32 Where’s… from.
http://www.educar.ec/noticias/planes.html
4. M
4.1 My day
4.2 A School day
4.3 A Dally Routine.
4.4 The Weekend.
4.5 Let’s Sing a Song.
4.6 My Town.
4.7 A Neighborhood Map.
4.8 My home town
BLOQUE 4
4.9 A postcard.
4.10 Finding Places.
4.11 People of Ecuador.
4.12 Regional Clothes.
4.13 What Do They Do
WHERE I LIVE :
ROUTINES AND 4.14 The weekend.
5. CUSTOMS. 4.15 How to maker a poster.
GRAMMAR
4.16 Presents simple: Third
person’s.
4.17 Two word verbs, eg. Get up,
get dressed
4.18 Word order in questions.
4.19 Eg. What time do you… ?
4.20 Preposition: by.
4.21 Verb forms: It’s , - it is / it has
There’s There is.
4.22 Preposition of place: near, next
to, opposite: behind.
4.23 Articles: a an the. A lot of / a
few /.
4.24 Adjective position.
4.25 Questions; with, where’s.
4.26 Adjective position.
4.27 Countable nouns. eg. Banana.
4.28 Uncountable nouns. eg. Rice
4.29 Word used in plural only. Eg.
Scissors, shorts, glasses.
4.30 Adverbs, of frequency:
usually, generally,
4.31 Article: The.
4.32 Quantifiers: A lot, very much.
http://www.educar.ec/noticias/planes.html
5. 4
5.1 Food.
5.2 Tree meals a day
5.3 Different place – different food.
5.4 How to make a fruit salad..
5.5 Food game.
5.6 Health.
5.7 Dally eating routine.
5.8 Healthy habits.
BLOQUE 5 HEALTHY
FOOD FOR
5.9 Cholera.
6. BETTER HEALTH 5.10 Healthy habits game.
Comida sana para
una major salud. GRAMMAR
5.11 Present simple for dally
routine
5.12 Present simple – Negative form.
eg. He doesn’t like rice.
5.13 Short answers to yes / no
questions.
5.14 Objet pronouns: them, it.
5.15 Zero article (no article) eg. I
like banana.
5.16 Imperative forms, eg, Add some
sugar.
5.17 Conjunctions: but.
5.18 Adverbs of frequency
(position), eg, She always goes
/ she never sees
5.19 Subject verb agreement.
5.20 Imperative form; eg, Brush,
your, teeth
5.21 Determiners every.
5.22 Quantifiers lost of. .
http://www.educar.ec/noticias/planes.htmlhttp://www.educar.ec/noticias/planes.html
BLOQUE 6 TRAVELING AND 6.
ABOUT MY 6.1 My Country
COUNTRY 6.2 Regions and climate.
6.3 Galàpagos Fauna.
6.4 Important Cities
6.5 Our Natural World
6.6 Make a poster
6.7 Traveling in Ecuador
6.8 Transport in Ecuador
6.9 What did they Do
6.10 School Trips
6.11 A trip to Passochoa
6.12 The School trip game
6.13 Questio formation: Present
Simple
7. 6.14 Ambiguos Subjects pronoun:
It
6.15 Word order with adverbs, eg,
It rains a lot.
6.16 Modals: can + verb
(possibility)
6.17 Should + verb (mild obligation)
6.18 Negative forms: can’t,
shouldn’t
6.19 Position of modal verbs.
6.20 Present simple narrative
6.21 Verbs in the past: return (ed)
6.22 Stay (ed) talk (ed) go(ed)
6.23 Want + infinitive verb, eg, I
was to go to Cotopaxi.
http://www.educar.ec/noticias/planes.htmlhttp://www.educar.ec/noticias/planes.html
8. Colegio Mixto Particular
“El Salvador”
PLAN CURRICULAR ANUAL
Año Lectivo 2012 – 2013
Asignatura: FOREING EXTRANGER Año Básico: NOVENO
PRIMER TRIMESTRE Del 16 de Abril al 13 de Julio de 2012 65 días 13 semanas
SEGUNDO TRIMESTRE Del 16 de Julio al 26 de Octubre de 2012 80 días 14 semanas
TERCER TRIMESTRE Del 5 de Noviembre de 2012 al 31 de Enero de 2013 55 días 13 semanas
200
TOTAL: 40 semanas
días
CÁLCULO DEL TIEMPO (x)
REAL ANUAL:
Semanas
Períodos
Subtotal (-) 20% TOTAL
40 9 (Horas 360 72 288
clase)
EJE CURRICULAR Understand the world where I live
INTEGRADOR DEL ÀREA and the Ecuadorian identity.
Establish foundation for a better
EJES DE APRENDIZAJE. understanding of the English language,
adapting to the environment in which we live
1.1 Review of book
1.2 Spelling and times
1.3 Identifying People
1.4 The people
1.5 Describing a classroom
1.6 School subjects
1.7 Places in a town
1.8 Pamela·s holiday
1.9 Charles Darwin
RESPECT
1.10 Adriana a Trip
BLOQUE 1 FOR PERSONAL
IDENTITY AND Grammar.
COSTUMS
1.11 Present simple affirmative
question
1.12 Possessive adjectives his, her
your
1.13 Possessive “s/s”
1.14 Prepositions of place
1.15 Regular and common irregulars
9. verbs
1.16 Questions words in present
simple
1.17 Past simple for narrative
2
2.1 Famous People
2.2 Famous scientist
2.3 Biographies
2.4 A south American Heroe
2.5 what did they do?
2.6 Water
2.7 Uses of water
2.8 Dyrty water
2.9 The water cycle
2.10 An experiment
2.11 Water Poems
2.12 Diseases and treatments
2.13 Rehydration
2.14 Dengue fever
BLOQUE 2
Controlling the 2.15 Some advice
use of water to 2.16 A song
avoid the
dengue GRAMMAR
2.17 Verb To Be. Past Simple.
2.18 Affirmative, negative and
questions
2.19 Short answer. Yes, he was. No, he
wasn’t
2.20 Word order in question and
affirmative
2.21 Present simple tense 3er person
for process / facts
2.22 Prepositions + verb + ing
10. 2.23 Eg for washing
2.24 linker – because
2.25 Modal – should / should not
2.26 Imperative form
2.27 Object pronouns – it /them
2.28 Linking words – so, then next
2.29 Word order with indirect objects
eg
2.30 The doctor asked them about
their house
2.31 Modal - hould + base from eg
2.32 People should derink bollet
water.
HTTP://WWW.EDUCAR.EC/NOTICIAS/PLANES.HTMLhttp://www.educa
r.ec/noticias/planes.html
3
3.1 Lets have a party
3.2 A recipe for orange cake
3.3 Parties – past and present
3.4 Sandra’s great party
3.5 Planning a surprise party
3.6 English in Ecuador
3.7 Englisk signs
3.8 Occupations
3.9 Lavels on products
3.10 A scrapbook
3.11 Food anhealth
CUSTOMS 3.12 Food groups
BLOQUE 3
OF MY 3.13 Healthy eating
COUNTRY. 3.14 In a restaurant
3.15 Healthy habits
3.16 Look after yourself
GRAMMAR
3.17 Modal – can+ base form
3.18 To Be – Past Simple
11. 3.19 Past Simple question with “To be”
and other verbs.
3.20 Would like to …
3.21 Present simple – questions and
affirmative
3.22 Infinitive of purpose – eg. To read
technical manuals
3.23 Have to + base for, eg. We have to
study
3.24 Models- would / should , eg. I
would like. I’d prefer. He’d prefer,
you should wash
3.25 Adverbial phrases – every day.
Twice a week
3.26 Adverbs of frequency – sometime,
aften, never, occasionaly.
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4
4.1 People of Ecuador:
4.2 Ethnic groups
4.3 People from Otavalo
4.4 A success full woman
4.5 Afro-ecuadorians and
montubios.
4.6 People from the Amazon
4.7 Legends of Ecuador
4.8 The legend of Cantuña
BLOQUE 4 4.9 The d of the Condor
4.10 The black bull
4.11 Telling legends
4.12 Music
4.13 Sing a song
4.14 A school band
4.15 Latino music
4.16 Living “La Vida loca”
4.17 GRAMMAR
4.18 Yes, / no questions – present
12. simple
4.19 Tense eg. Do they live in the
coastal region? Adjective
position, eg. Bamboo huts, color
full ponchos
4.20 Yes, /no questions – past simple,
eg. Did he finish the church?
4.21 Verb + infinitive, eg. Wanted to
go, promised to see.
4.22 Past simple narrative
4.23 Modal – can / can’t + base from,
eg. He can play the guitar, but
the can’t play the piano.
4.24 Modal – would, eg. What would
you like to…
4.25 Superlative, Adjectives. eg. The
most popular, the tallest
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5 Ñ
5.1 The environment
5.2 Tropical forests
5.3 Trees are important
5.4 Trees in Fazendinha
5.5 Plant a tree
5.6 The environment game
5.7 Tourism
5.8 Interesting places
5.9 A tourist’s opinion of Ecuador
BLOQUE 5 5.10 Tell me the way
5.11 A paradise in the jungle
5.12 Make a brochure
5.13 GRAMMAR
5.14 Two Word verbs – give out, take
in
5.15 There is / there are
5.16 Present simple tense for
descriptions
13. 5.17 Modal – should, eg. You should
visit the museum
5.18 Two word verbs – get off, go
down, turn right.
5.19 Linking word – until
5.20
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6 Ñ
6.1 Neighboring countries
6.2 Latin Americans cities in places
6.3 Populations in south America
6.4 A journey
6.5 Traveling in Latin America
6.6 Make a poster
6.7 Fashion
6.8 Our favorite clothes
BLOQUE 6
6.9 Comparing places
6.10 Buying clothes
6.11 Sing a song
GRAMMAR
6.12 Comparative forms of short
6.13 Adjectives, eg. Higher than,
longer, than.
6.14 Present simple affirmative and
negative, eg. He likes…. / he
doesn’t like….
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14. Colegio Mixto Particular
“El Salvador”
PLAN CURRICULAR ANUAL
Año Lectivo 2012 – 2013
Asignatura: LENGUA EXTRANJERA Año Básico: DÈCIMO
PRIMER TRIMESTRE Del 16 de Abril al 13 de Julio de 2012 65 días 13 semanas
SEGUNDO TRIMESTRE Del 16 de Julio al 26 de Octubre de 2012 80 días 14 semanas
TERCER TRIMESTRE Del 5 de Noviembre de 2012 al 31 de Enero de 2013 55 días 13 semanas
200
TOTAL: 40 semanas
días
CÁLCULO DEL TIEMPO (x)
REAL ANUAL:
Semanas
Períodos
Subtotal (-) 20% TOTAL
40 9 (Horas 360 72 288
clase)
EJE CURRICULAR Understand the world where I live
INTEGRADOR DEL ÀREA and the Ecuadorian identity.
Establish foundation for a better
EJES DE APRENDIZAJE. understanding of the English language,
adapting to the environment in which we live
1 All about you
1.1 Your classmate
1.2 Greeting and meeting people
1.3 Your free time
1.4 Your country
1.5 Famous singers
1.6 Checking my progress one
1.7 All about learning
1.8 School places
GREETING 1.9 Kinds of learners
BLOQUE 1
AND MEETING 1.10 School celebrations in Britain’s
PEOPLE 1.11 Study habits
1.12 How to make a scale drawing
1.13 Checking my progress two
GRAMMAR
15. 1.14 Review of present simple negative,
affirmative and question with be
and other verbs
1.15 Review of can / can’t
1.16 Review of questions words: What,
Where, How Old.
1.17 Review of past simple regular and
irregular verbs
1.18 Review of prepositions of place: on,
at, between, next to, apposite.
1.19 Review of present simple questions
1.20 Like / love + infinitive and gerund
verbs: to express preferences
1.21 Review of past simple imperative
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2
2.1 Personality and appearance
2.2 Sign of the zodiac
2.3 Jobs and characteristic
2.4 Clothes and appearance
2.5 Hairstyles
2.6 Keeping fit and looking good
2.7 Checking my progress three
2.8 Relationships
BLOQUE 2
RELATIONSHIPS 2.9 Relatives
2.10 Friends
2.11 Character
2.12 Dating
2.13 Friendships
2.14 Checking my progress four
2.15 GRAMMAR
2.16 Review of articles: a, an
2.17 Have -/ has to: positive and
negative
2.18 Statement to express obligations
16. 2.19 Review of present simple:
questions and short answers
2.20 Adjectives after linking verb be
2.21 First conditional sentences to
talk about future possibilities
2.22 Review of possessive`s
2.23 Future; going to for plans
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3 Ñ
3.1 The environments
3.2 Animals in danger
3.3 Global warning
3.4 Deforestation
3.5 Animal trafficking
3.6 Save the planet game
3.7 Checking my progress five
3.8 Fun and adventure in Costa
Rica
3.9 Some countries in the Andean
region
BLOQUE 3 AVOID 3.10 South Americans countries
DEFORESTATION 3.11 Traditional dresses
AND ANIMAL 3.12 Hoe to make Mexican dish
TRAFFICKING 3.13 Checking my progress six
GRAMMAR
3.14 Passive boys in the present
simple tense, eg. Are found
are captured
3.15 Relative pronouns: which, who.
3.16 Frequency adverbs: always,
sometimes, never.
3.17 Review of questions form:
What, Were, how many, Why,…?
3.18 Review of present simple:
questions and answers
17. 3.19 Passive voice in past simple:
was, founded, was designed
3.20 Comparative an superlative
form: older, the highest, rtc.
3.21 Review of past simple
3.22 Review of going to for future
plans
3.23 Review of present simple
questions
3.24 Review of imperative
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4
4.1 Health and safety
4.2 Accident in the home
4.3 No smoking day
4.4 How to treat bleeding
4.5 Healthy tips
4.6 An accident prevention poster
4.7 Checking my progress seven
4.8 Leisure activities
4.9 In your free time
4.10 Sport
4.11 Eating out
4.12 Free time activities
4.13 A song
4.14 Checking my progress eight
BLOQUE 4
HEALT AND 4.15 GRAMMAR
EAT 4.16 Modal verbs should and
shouldn’t to express strong
recommendations
4.17 Review of imperative
4.18 Because for giving reasons
4.19 Modal verbs can and could for
possibility
4.20 Review of present simple
questions and short answers
4.21 Review of present simple for
18. routines and questions
4.22 Review of frequency adverbs:
always usually, often, sometimes,
never
4.23 Review of past simple
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5 Ñ
5.1 Natural disasters
5.2 Eruptions
5.3 Earthquakes
5.4 Floods
5.5 Will we survive?
5.6 Making a volcano
5.7 Checking my progress nine
5.8 Crime
5.9 A true story
5.10 Crime on television
5.11 Crime doesn’t pay
5.12 Safety advice for women
BLOQUE 5 PREVENTING 5.13 Make a word search
NATURAL 5.14 Checking my progress ten
DiSASTERS 5.15 GRAMMAR
5.16 Past progressive, eg. Were
sleeping, Was cooking
5.17 Review of past simple
5.18 Review of article: a, an, some
5.19 Review of imperative:
5.20 Review of present simple
5.21 Review of past simple
5.22 Adverbs: to describe action, eg.
Happily , easily, etc
5.23 Review of because
5.24 Modal verbs might and can to
show possibility
5.25 r
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19. 6
6.1 The super natural
6.2 Estrangers beliefs
6.3 Have you ever seen a ghost?
6.4 Films
6.5 Unidenty flying objects (UFO s)
6.6 A role play
6.7 Checking my progress eleven
6.8 Traveling around Ecuador
6.9 Modes of transport
6.10 Where to go?
6.11 At the beach
6.12 An Ecuadorian mountaineer
6.13 Helados de paila
6.14 Checking my progress twelve
6.15 G
6.16 GRAMMAR
BLOQUE 6 6.17 Present perfect, eg, / have visited .
TRAVELING
6.18 He has seen,/ have you been.?
6.19 Review of past simple
6.20 Review of passive voice
6.21 Review of present simple
questions
6.22 Review of past simple
6.23 Review of can
6.24 Review of questions in the present
and past simple
6.25 Preposition to and at.
6.26
7
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