Wysoka Dostępność Windows Server 2008 w kontekscie umów SLATobias Koprowski
To trzecia prezentacja w cztero-częściowym cyklu omawiającym znaczenie wysokiej dostepności w kontekście umów SLA. Prezentacje przeznaczone są dla odbiorców z kręgu ITPro, a publikowane na zywo na portalu VirtualStudy.pl
***
This is third part of my four-parts cycle about Service Level Agreement for ITPros. It a session for Virtualstudy.pl education portal.
Projekt „Bez słów – wspieramy komunikację osób niemówiących w OSI Włocławek”
realizowany w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego
Województwa Kujawsko – Pomorskiego na lata 2014 – 2020,
Oś Priorytetowa 10 Innowacyjna Edukacja, Działanie 10.2. Kształcenie ogólne i zawodowe,
Poddziałanie – 10.2.2 Kształcenie ogólne.
ZSO nr 1 w Chojnie - program Leonardo da VinciEDUinspiracje
Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 1 w Chojnie, laureat w kategorii instytucjonalnej programu Leonardo da Vinci - konkurs EDUinspiracje 2013 za projekt "Staże hotelarzy"
Celem głównym projektu jest podniesienie kompetencji 450 nauczycieli, rodziców, dzieci z trzech szkół podstawowych w zakresie porozumiewania się poprzez udział w szkoleniach, zajęciach, wizytach studyjnych oraz doposażenie placówek/szkół w specjalistyczny sprzęt do terapii dzieci niemówiących. Celem podejmowanych działań jest przygotowanie uczniów, ale również najbliższego otoczenia aby mogli oni samodzielnie funkcjonować w przyszłości w społeczeństwie, oraz wzmocnienie ich zdolności do zatrudnienia.
Wysoka Dostępność Windows Server 2008 w kontekscie umów SLATobias Koprowski
To trzecia prezentacja w cztero-częściowym cyklu omawiającym znaczenie wysokiej dostepności w kontekście umów SLA. Prezentacje przeznaczone są dla odbiorców z kręgu ITPro, a publikowane na zywo na portalu VirtualStudy.pl
***
This is third part of my four-parts cycle about Service Level Agreement for ITPros. It a session for Virtualstudy.pl education portal.
Projekt „Bez słów – wspieramy komunikację osób niemówiących w OSI Włocławek”
realizowany w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego
Województwa Kujawsko – Pomorskiego na lata 2014 – 2020,
Oś Priorytetowa 10 Innowacyjna Edukacja, Działanie 10.2. Kształcenie ogólne i zawodowe,
Poddziałanie – 10.2.2 Kształcenie ogólne.
ZSO nr 1 w Chojnie - program Leonardo da VinciEDUinspiracje
Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 1 w Chojnie, laureat w kategorii instytucjonalnej programu Leonardo da Vinci - konkurs EDUinspiracje 2013 za projekt "Staże hotelarzy"
Celem głównym projektu jest podniesienie kompetencji 450 nauczycieli, rodziców, dzieci z trzech szkół podstawowych w zakresie porozumiewania się poprzez udział w szkoleniach, zajęciach, wizytach studyjnych oraz doposażenie placówek/szkół w specjalistyczny sprzęt do terapii dzieci niemówiących. Celem podejmowanych działań jest przygotowanie uczniów, ale również najbliższego otoczenia aby mogli oni samodzielnie funkcjonować w przyszłości w społeczeństwie, oraz wzmocnienie ich zdolności do zatrudnienia.
Projekt „Certyfikuj się” to dzień prezentacji szkoleń, kursów, kwalifikacji zawodowych oraz certyfikatów, które pozwolą studentom na lepszy start na rynku pracy oraz rozwój ich kariery zawodowej.
Celem projektu jest zapoznanie studentów ostatnich lat studiów (i nie tylko) z możliwościami rozwoju kariery zawodowej poprzez odpowiednie certyfikaty i zaliczanie szkoleń lub zdobycie uprawnień, które są pożądane na rynku pracy.
Czy klasa to miejsce przyjazne uczniowi? Jak można je zmienić, aby nauka w niej była przyjemniejsza i efektywniejsza? Od takich pytań rozpoczęła się praca uczniów klasy 2a naszego liceum, którzy zdecydowali się na udział w ogólnopolskim konkursie „Niemiecki ma klasę” organizowanym przez Instytut Goethego w Warszawie.
2. Od 1 stycznia 2014 roku w Zespole Szkół im. T. Kościuszki w Łobzie
realizowany był partnerski projekt systemowy pn. „Najlepszy w zawodzie”.
Liderem projektu był Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie. Projekt
realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-
2013, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach,
Działanie 9.2. Podniesienie atrakcyjności i jakości kształcenia zawodowego.
Wartość dofinansowania wynosiła 525 262,76 zł, w tym 78 789,42 zł stanowił
wkład własny beneficjenta.
3. Celem projektu było podniesienie jakości szkolnictwa zawodowego
w Powiecie Łobeskim poprzez organizację staży i praktyk
zawodowych dla uczniów Technikum Zawodowego i Zasadniczej
Szkoły Zawodowej w Zespole Szkół im. T. Kościuszki w Łobzie
Okres realizacji: od 1.01.2014 r. do 30.09.2015 r.
4. W PROJEKCIE REALIZOWANE BYŁY CZTERY
ZADANIA:
1. Staże dla uczniów Zasadniczej Szkoły Zawodowej i Technikum
Zawodowego.
2. Praktyki zawodowe dla uczniów Technikum Zawodowego,
uczących się w zawodach technik hotelarstwa i technik informatyk.
3. Zajęcia z doradcą zawodowym i wyposażenie pracowni doradztwa
zawodowego.
4. Kurs baristyczny.
5. Zadanie 1.
43 uczniów ukończyło miesięczne staże w specjalistycznych zakładach
pracy: 10 uczniów ZSZ (4 – mps, 1 – stolarz, 1- sprzedawczyni, 2 – kucharzy, 2 - piekarzy) i
33 uczniów TZ (20 -technik hotelarstwa, 13 - technik informatyk). Uczniom zwrócono
koszty przejazdu, zapewniono noclegi i wyżywienie. Zgodnie z harmonogramem
zakupiono odzież roboczą dla stażysty (białe koszule, kamizelki, krawaty, torby,
bluzy polarowe, koszulki polo, spodnie dla mechaników) oraz wyposażenie
stanowiska pracy stażysty. Po ukończeniu stażu uczestnicy projektu otrzymali
Certyfikaty i wypłacono im stypendium stażowe.
•Zrealizowano 122,8 % zadania.
6. Uczeń ZSZ, uczący się w zawodzie stolarz podczas stażu w firmie Dunster Polska
w Suliszewicach
7. Uczniowie ZSZ, uczący się w zawodzie mechanik pojazdów samochodowych podczas
stażu w zakładzie mechaniki pojazdowej w Stargardzie Szczecińskim i w Łobzie
12. Zadanie 2.
77 uczniów (50 - technik hotelarstwa, 27 - technik informatyk)
ukończyło miesięczne praktyki zawodowe u pracodawców. Uczniom zwrócono
koszty przejazdu, zapewniono noclegi i wyżywienie. Zakupiono odzież roboczą
dla techników hotelarstwa oraz koszulki w logo szkoły dla techników
informatyków.
Zrealizowano 111,6 % zadania.
13. Uczniowie TZ, uczący się w zawodzie technik hotelarstwa podczas praktyk
zawodowych i staży w hotelach „Leda” i „proVita” w Kołobrzegu
14. Uczniowie TZ, uczący się w zawodzie technik hotelarstwa podczas praktyk
zawodowych i staży w hotelach „Leda” i „proVita” w Kołobrzegu
15. Uczniowie TZ (technik informatyk) podczas praktyk zawodowych i staży w firmie
komputerowej MIKROSERWIS w Koszalinie
16. PRACODAWCY, Z KTÓRYMI WSPÓŁPRACOWALIŚMY
Technikum Zawodowe:
•Technik hotelarstwa:
-Hotel „pro-Vita” w Kołobrzegu
-Hotel „Leda” w Kołobrzegu
-Hotel „Radisson Blu” w Szczecinie
-„Bistro na Fali” Niechorze
-Hotelik Świdwin
-„Młyn nad Starą Regą” w Tarnowie
•Technik informatyk
-Firma „Mikroserwis”, Koszalin
-Koschem Ksel ADAMUS, Węgorzyno
-Urząd Miejski w Łobzie
Zasadnicza Szkoła Zawodowa:
-stolarz: Firma Dunster Polska w Suliszewicach
-piekarz: Piekarnia – Cukiernia w Drawsku Pom.
-mechanik pojazdów samochodowych:
PHU Daniel w Łobzie i Zakład Mechaniki
Pojazdowej w Stargardzie Szcz.
-kucharz: Pierogarnia w Łobzie
-sprzedawca: Sklep MINI-MAX w Łobzie
17. Zadanie 3.
W ramach realizacji projektu zatrudniono doradcę zawodowego.
Zrealizowano 73 godziny doradztwa grupowego oraz 972 godziny doradztwa
indywidualnego. 189 osób (103%) ukończyło ścieżkę doradztwa zawodowego
zaplanowaną w projekcie, tj. 3 dwugodzinne warsztaty doradztwa grupowego oraz 5
godzin poradnictwa indywidualnego. Na realizację zadania zakupiono 10 tabletów,
zestaw multimedialny (tablica interaktywna, projektor, laptop, uchwyt,
okablowanie), aparat fotograficzny, kamerę cyfrową, książki i filmy dydaktyczno –
szkoleniowe.
19. Zajęcia grupowe z doradztwa zawodowego z pracownikami
WUP w Szczecinie
20. Zadanie 4.
Kurs baristyczny zorganizowano
dla 10 uczniów technikum i
zasadniczej szkoły zawodowej.
Kurs odbył się 6-7.06.2015 roku.
Uczestnicy otrzymali certyfikaty.
24. Uczniowie prezentują zakupione w ramach projektu
wyposażenie praktykantów i stażystów
(m.in. koszulki polo z logo szkoły i projektu, bluzy, torby turystyczne, kamizelki, krawaty)
25.
26.
27. LAUREATKI I edycji konkursu „Najlepszy w zawodzie” – rok 2013/2014
Andżelika Lewicka, Maria Pietrzykowska, Alicja Wysocka, Ewelina Mądraszek,
Anna Kacprzak – technik hotelarstwa, Magdalena Cerkaska – technik informatyk
28. LAUREATKI II edycji konkursu „Najlepszy w zawodzie” – rok 2014/2015:
Alicja Wysocka i Anna Kacprzak z klasy 3A kształcące się w zawodzie technik hotelarstwa
oraz Magdalena Cerkaska z klasy 2A - technik informatyk
29. „Najlepsza klasa”
Laureatkami II edycji konkursu
„Najlepsza klasa” zostały
uczennice 3A Technikum
Zawodowego w Łobzie, które
uczą się w zawodzie technik
hotelarstwa.
W nagrodę młodzież pojechała
do Pragi na trzydniową
wycieczkę zawodoznawczą.
35. Korzyści z realizacji projektu „Najlepszy w zawodzie”
• nawiązanie współpracy z nowymi pracodawcami
• praktyki zawodowe w renomowanych zakładach pracy
• doposażenie pracowni zawodowych i pracowni doradztwa zawodowego
• stała pomoc doradcy zawodowego
• wzrost kompetencji zawodowych uczniów poprzez odbyte praktyki i staże
• podwyższenie jakości pracy szkoły
• pozytywny wpływ realizacji projektów unijnych na wizerunek szkoły
w środowisku.
36. Dziękujemy za uwagę
Joanna Nikołajczyk - koordynator projektu „Najlepszy w zawodzie”
Anna Rabiejewska - asystent koordynatora projektu