SlideShare a Scribd company logo
PROGRAM SIJIL KEMAHIRAN
MALAYSIA (SKM) DALAM MOD SLDN
AKADEMI VOKASIONAL
McDONALD’S MALAYSIA
BACKGROUND OF McDONALD’S MALAYSIA
*
The first
McDonald’s
in Malaysia
opened in
April 1982 at
Jalan Bukit Bintang
Kuala Lumpur
Currently, we
have 320
restaurants
in Malaysia.
Employs more
than 19,000
Malaysians.
Our employees are
100% Malaysians.
Currently, owned by
Lionhorn Pte Ltd, a
subsidiary of Reza
Group from Saudi
Arabia as the
Master Franchisee.
Malaysia Operating
Company is Gerbang Alaf
Restaurants Sdn Bhd
Dato’ Azmir Jaafar is the
Managing Director &
Local Business Partner
We serve more
than 13.5 Million
Customers
a month.
We work with
more than 400
local suppliers
▪ SLDN = Skim Latihan Dual Nasional.
▪ Program pendidikan yang diiktiraf oleh kerajaan.
▪ Model Pembelajaran - 30% teori di kelas
dan 70% praktikal di restoran McDonald’s.
▪ Penganugerahan Sijil Kemahiran Malaysia
(SKM) Tahap 2 & 3 kepada Perantis yang tamat
program.
▪ Ada 2 bidang kami tawarkan:
1) Penyediaan dan Servis
Makanan
2) Penyediaan dan Servis
Barista
APAKAH PROGRAM VOKASIONAL SLDN ?
▪ Membuka peluang semua golongan dan taraf hidup untuk mendapat
pendidikan lanjutan selepas SPM/PT3
▪ Meningkatkan tahap kompeten dan potensi diri.
▪ Memberikan peluang kepada perantis bagi menimba ilmu sambil
menyediakan diri untuk bekerja dan membina kerjaya setelah tamat
tempoh program.
▪ Menyokong inisiatif kerajaan dalam meningkatkan taraf hidup.
▪ dan daya maju masyarakat Malaysia, terutamanya anak muda.
OBJEKTIF PROGRAM VOKASIONAL SLDN
CU 1 CU 7
CU 6
CU 2 CU 3 CU 4 CU 5 CU 8 CU 9 CU 10 CU 11
SKM 2 SKM 3
Mula
CU = Competency Unit/ Unit Kompetensi
• 30% Kelas Teori (30 jam setiap CU) – Penilaian Pengetahuan
• 70% Latihan Praktikal di restoran (81 jam setiap CU) – Penilaian Prestasi
Kelas tambahan – Pengenalan dan kefahaman Halalan Toyyiban, Sahsiah Diri dan Komunikasi
LALUAN PROGRAM PERSIJILAN SKM SECARA MOD SLDN
LALUAN PROGRAM VOKASIONAL SLDN
PELUANG KERJAYA – SELEPAS TAMAT PROGRAM
SKM-SLDN
Apprentice
Program
Crew
Restaurant
SKM 2 Crew
SKM 3
Crew Trainer
Crew Leader
Assistant
Manager
Department
Manager
RGM
Senior RGM Operations
Consultant
Operations
Manager
Director
Operations
DKM 4 dan 5
Tangga Kerjaya di McDonald’s
Peningkatan kerjaya mengikut jangkaan umur perantis
17
tahun
21-23
tahun
23-25
tahun
19-21
tahun
18-19
tahun
VIDEO 1
▪ Berumur 17 tahun dan keatas.
▪ Terbuka kepada perantis lelaki dan perempuan.
▪ Mempunyai kelayakan akademik PT3/PMR/SPM atau setaraf.
▪ Berminat untuk mendalami bidang Perkhidmatan Makanan
▪ Warganegara Malaysia.
▪ Boleh Membaca, Menulis, Mengira dan Memahami (4M).
▪ Sihat Tubuh Badan dan lulus pemeriksaan kesihatan (tiada
penyakit kronik).
▪ Boleh bertutur dalam Bahasa Malaysia dan asas Bahasa
Inggeris.
SYARAT KELAYAKAN PERANTIS
▪ Tempoh latihan dan kursus selama 18 bulan di Syarikat Penaja.
▪ Tempoh latihan 8 jam sehari dan 6 hari seminggu sehingga tamat.
▪ Pihak syarikat akan menamatkan latihan sekiranya perantis gagal menghadirkan
diri(No Show) melebihi 3 kali tanpa alasan yang kukuh atau terlibat dalam
sebarang kesalahan disiplin/jenayah.
▪ Jika pekerja/perantis ditamatkan latihan oleh syarikat atas sebab disiplin /jenayah
dan /atau pekerja/perantis menamatkan program tanpa kebenaran syarikat,
bayaran ganti rugi akan dikenakan. Bayaran gantirugi seperti pakaian seragam,
kos pendaftaran JPK, Buku Log, Suntikan Typhoid serta Kos Kursus Food Safety.
▪ Pekerja/perantis perlu membayar semula kos latihan yang telah diguna pakai.
▪ Perantis layak mendapat bayaran kerja lebih masa pada hari Cuti Umum/Cuti Am.
▪ Perantis tidak digalakkan dijadualkan kerja lebih masa (OT).
SYARAT DAN TERMA PROGRAM…
▪ Perantis tidak dianggap pekerja (employee).
▪ Pertukaran tempat latihan tidak dibenarkan.
▪ Waktu latihan praktikal adalah tertakluk mengikut syif Syarikat.
▪ Cuti rehat mingguan tertakluk pusingan syif Syarikat.
▪ Perantis kebiasaanya di jadualkan bercuti pada hari cuti umum tetapi jika Perantis
bersetuju untuk menjalankan latihan praktikal tersebut, restoran hendaklah
membayar double pay.
▪ Perantis layak mendapat cuti sakit berbayar tidak melebihi RM25.00 sebulan.
▪ Perantis disyaratkan memakai pakaian seragam yang ditetapkan oleh syarikat.
▪ Penginapan akan disediakan oleh syarikat tertakluk kepada kekosongan dan
dilokasi terpilih.
▪ Kos perjalanan pergi /balik ke tempat latihan adalah tanggungjawab Perantis.
SYARAT DAN TERMA PROGRAM
Elaun
Sara Hidup
Faedah
Perubatan
Perlindungan
Insuran
Makanan
Percuma
Pakaian
Seragam
Kursus
Keselamatan
Makanan
Suntikan Typhoid
& Food Safety
Course
Insentif
Tamat SKM
Tahap 2 & 3
PAKEJ DAN FAEDAH
▪ Pembayaran Elaun RM6.50 sejam / purata RM1,350
sebulan diberikan kepada perantis. Tertakluk kepada terma
dan syarat.
▪ Insentif Tamat SKM Tahap 2 dan 3 sebanyak RM500.
▪ Pembayaran Elaun dibayar sekali sebulan dan dikreditkan ke
akaun Maybank.
▪ Pembayaran akan dibuat selewat-lewatnya 7 hari selepas
tempoh penggajian ditutup.
▪ Tiada caruman KWSP dan SOCSO dikenakan kepada perantis.
BAYARAN ELAUN
ANGGARAN PENGIRAAN ELAUN BULANAN
ELAUN 1 JAM RM6.50
JUMLAH JAM LATIHAN SEHARI 8 JAM
ELAUN 1 HARI @ RM6.50 X 8 JAM RM52.00
26 HARI SEBULAN @ RM52.00 X 26 HARI RM1,350.00
1 JAM KERJA LEBIH MASA SELEPAS 8 JAM @ RM10.00
1 JAM KERJA PADA CUTI UMUM @ RM13.00
CONTOH KIRAAN ELAUN + KERJA LEBIH MASA UNTUK SEBULAN
ELAUN 1 BULAN RM1,350.00
KERJA LEBIH MASA 60 JAM X RM10.00 RM600.00
KERJA PADA CUTI UMUM 8 JAM X RM13.00 RM104.00
JUMLAH PENDAPATAN 1 BULAN RM2,054.00
- KIRAAN ELAUN BERMULA PADA 27HB SEHINGGA 28HB SETIAP BULAN
- BAYARAN ELAUN BERMULA DARI 3HB HINGGA 7HB SETIAP BULAN
Program Vokasional SLDN McDonald’s Malaysia Masa Kini
Lebih 1,200 perantis
215 buah restoran latihan
646 Coach
62 Trainer
201 graduan sejak Ogos 2019
Laluan karier yang terjamin
24 Penolong Pengurus
102 Ketua Kru
63 Pelatih Kru
10 Barista
14
Sasaran 30%
perantis dari golongan
B40/Asnaf
Sasaran: Menempatkan 5,000 Perantis dalam sesuatu
masa bermula tahun 2022
5,000
Perantis
300
Restoran
ditauliahkan
400
Trainer
800
Coach
Sasaran 10%
perantis dari
KV/PT3
Whats New in 2022?
Elaun sehingga RM1350 @
RM6.50/jam
Audits Team
Starter Kit – Pakaian Seragam,
Buku Log, Buku Latihan, File
Insentif Tamat Latihan
SKM 2 RM500
SKM 3 RM500
Latihan Tatacara Penulisan Buku Log
FASILITI & KEMUDAHAN
SESI TAKLIMAT & TEMUDUGA PROGRAM SLDN
Ipoh, Perak & Melaka
SESI TAKLIMAT & TEMUDUGA PROGRAM SLDN
Gemencheh, Negeri Sembilan
SESI TAKLIMAT & TEMUDUGA PROGRAM SLDN
Grik, Perak
SESI PENDAFTARAN PROGRAM SLDN
Akademi Vokasional McDonald’s, Mutiara Damansara, Petaling Jaya
SESI PENDAFTARAN PROGRAM SLDN
Akademi Vokasional McDonald’s, Mutiara Damansara, Petaling Jaya
SESI PENDAFTARAN PROGRAM SLDN
Pusat Latihan McDonald’s, Permas Jaya, Johor Bahru
VIDEO 2
1. Isi Borang Permohonan dengan lengkap.
2. Hadir Sesi Taklimat SLDN.
3. Jawab soalan-soalan saringan ujian bertulis 4M.
4. Hadir Sesi Temuduga.
Perantis dikehendaki membawa bersama item berikut ;
1. Salinan Kad Pengenalan.
2. Telefon Bimbit Aplikasi MySejahtera atau Kad Vaksinasi Covid-19.
3. Keputusan Kit Ujian Kendiri Covid-19 (Ambil gambar bersama MyKad)
PROSES PERMOHONAN
KIT UJIAN KENDIRI COVID-19
SILA AMBIL GAMBAR SEPERTI DIATAS SELEPAS SELESAI BUAT UJIAN KENDIRI COVID-19 DAN BAWA GAMBAR
TERSEBUT PADA HARI PENDAFTARAN
Berpakaian ;
1. Baju kameja/T-Shirt warna putih.
2. Seluar slack warna hitam.
3. Kasut hitam bertutup dan stoking gelap.
4. Bagi wanita yang bertudung, tudung hitam dan handsock hitam/gelap.
Perantis dikehendaki membawa dokumen berikut ;
1. Salinan Kad Pengenalan 2 keping.
2. Gambar saiz pasport 2 keping.
3. Laporan Kesihatan 2 keping.
4. Salinan Akaun Bank MAYBANK 2 keping.
5. Keputusan Kit Ujian Kendiri Covid-19 (Ambil gambar bersama MyKad)
PERSEDIAAN SEBELUM HARI PENDAFTARAN
TERIMA KASIH
SESI SOAL JAWAB
Awak Tanya ??
Kami Jawab !!

More Related Content

What's hot

Bab 1 1.0 hingga 1.4
Bab 1 1.0 hingga 1.4Bab 1 1.0 hingga 1.4
Bab 1 1.0 hingga 1.4
Sapiah Khalid
 
BAB 6:PROMOSI (jenis-jenis promosi)..
BAB 6:PROMOSI (jenis-jenis promosi)..BAB 6:PROMOSI (jenis-jenis promosi)..
BAB 6:PROMOSI (jenis-jenis promosi)..
nakirah
 
Komunikasi berkesan dalam organisasi
Komunikasi berkesan dalam organisasiKomunikasi berkesan dalam organisasi
Komunikasi berkesan dalam organisasi
Salam Nurani Training and Consultancy
 
4 contoh penulisan keberhasilan
4 contoh penulisan keberhasilan4 contoh penulisan keberhasilan
4 contoh penulisan keberhasilan
RizallminHasan
 
Semester 5 - Deskripsi Kerja & Spesifikasi Kerja
Semester 5 - Deskripsi Kerja & Spesifikasi KerjaSemester 5 - Deskripsi Kerja & Spesifikasi Kerja
Semester 5 - Deskripsi Kerja & Spesifikasi Kerja
Nur Aisyah Khor
 
07 Pengurusan Sumber Manusia
07 Pengurusan Sumber Manusia07 Pengurusan Sumber Manusia
07 Pengurusan Sumber Manusia
WanBK Leo
 
Intro perolehan
Intro perolehanIntro perolehan
Intro perolehanaimm reka
 
Unit 2 Campuran Pemasaran - Perletakan Harga
Unit 2 Campuran Pemasaran - Perletakan HargaUnit 2 Campuran Pemasaran - Perletakan Harga
Unit 2 Campuran Pemasaran - Perletakan Harga
Syahira Md Desa
 
Pengenalan Ms Iso
Pengenalan Ms IsoPengenalan Ms Iso
Pengenalan Ms Isoaimm reka
 
Rancangan perniagaan
Rancangan perniagaanRancangan perniagaan
Rancangan perniagaan
Syahremie Teja
 
Makroekonomi Topik 9
Makroekonomi Topik 9Makroekonomi Topik 9
Makroekonomi Topik 9
WanBK Leo
 
Prinsip perakaunan tinkatan 4 bab 7 Part 1 - Pelarasan & Mukadimah
Prinsip perakaunan tinkatan 4 bab 7 Part 1 - Pelarasan & MukadimahPrinsip perakaunan tinkatan 4 bab 7 Part 1 - Pelarasan & Mukadimah
Prinsip perakaunan tinkatan 4 bab 7 Part 1 - Pelarasan & Mukadimah
Khairi Aiman
 
Koleksi pantun pengacara majlis
Koleksi pantun pengacara majlisKoleksi pantun pengacara majlis
Koleksi pantun pengacara majlis
Fairus Mohd Long
 
Koleksi pantun majlis
Koleksi pantun majlisKoleksi pantun majlis
Koleksi pantun majlis
Haliza Hashim
 
Minit mesyuarat hari keluarga dan jamuan
Minit mesyuarat hari keluarga dan jamuanMinit mesyuarat hari keluarga dan jamuan
Minit mesyuarat hari keluarga dan jamuan
fitri norlida
 
Buku catatan aktiviti harian kelab doktor muda
Buku catatan aktiviti harian kelab doktor mudaBuku catatan aktiviti harian kelab doktor muda
Buku catatan aktiviti harian kelab doktor muda
Noor Muhammad
 
Bacaan doa di perhimpunan
Bacaan doa di perhimpunanBacaan doa di perhimpunan
Bacaan doa di perhimpunan
870409025772
 
Contoh Kerja Kursus Pengajian Perniagaan Tingkatan 6 Penggal 3 2015 (STPM) ( ...
Contoh Kerja Kursus Pengajian Perniagaan Tingkatan 6 Penggal 3 2015 (STPM) ( ...Contoh Kerja Kursus Pengajian Perniagaan Tingkatan 6 Penggal 3 2015 (STPM) ( ...
Contoh Kerja Kursus Pengajian Perniagaan Tingkatan 6 Penggal 3 2015 (STPM) ( ...
Thanushah Soniyasee
 
Kertas kerja jamuan hari raya
Kertas kerja jamuan hari rayaKertas kerja jamuan hari raya
Kertas kerja jamuan hari raya
70949
 

What's hot (20)

Bab 1 1.0 hingga 1.4
Bab 1 1.0 hingga 1.4Bab 1 1.0 hingga 1.4
Bab 1 1.0 hingga 1.4
 
BAB 6:PROMOSI (jenis-jenis promosi)..
BAB 6:PROMOSI (jenis-jenis promosi)..BAB 6:PROMOSI (jenis-jenis promosi)..
BAB 6:PROMOSI (jenis-jenis promosi)..
 
Komunikasi berkesan dalam organisasi
Komunikasi berkesan dalam organisasiKomunikasi berkesan dalam organisasi
Komunikasi berkesan dalam organisasi
 
4 contoh penulisan keberhasilan
4 contoh penulisan keberhasilan4 contoh penulisan keberhasilan
4 contoh penulisan keberhasilan
 
Jenis - Jenis Strategi
Jenis - Jenis StrategiJenis - Jenis Strategi
Jenis - Jenis Strategi
 
Semester 5 - Deskripsi Kerja & Spesifikasi Kerja
Semester 5 - Deskripsi Kerja & Spesifikasi KerjaSemester 5 - Deskripsi Kerja & Spesifikasi Kerja
Semester 5 - Deskripsi Kerja & Spesifikasi Kerja
 
07 Pengurusan Sumber Manusia
07 Pengurusan Sumber Manusia07 Pengurusan Sumber Manusia
07 Pengurusan Sumber Manusia
 
Intro perolehan
Intro perolehanIntro perolehan
Intro perolehan
 
Unit 2 Campuran Pemasaran - Perletakan Harga
Unit 2 Campuran Pemasaran - Perletakan HargaUnit 2 Campuran Pemasaran - Perletakan Harga
Unit 2 Campuran Pemasaran - Perletakan Harga
 
Pengenalan Ms Iso
Pengenalan Ms IsoPengenalan Ms Iso
Pengenalan Ms Iso
 
Rancangan perniagaan
Rancangan perniagaanRancangan perniagaan
Rancangan perniagaan
 
Makroekonomi Topik 9
Makroekonomi Topik 9Makroekonomi Topik 9
Makroekonomi Topik 9
 
Prinsip perakaunan tinkatan 4 bab 7 Part 1 - Pelarasan & Mukadimah
Prinsip perakaunan tinkatan 4 bab 7 Part 1 - Pelarasan & MukadimahPrinsip perakaunan tinkatan 4 bab 7 Part 1 - Pelarasan & Mukadimah
Prinsip perakaunan tinkatan 4 bab 7 Part 1 - Pelarasan & Mukadimah
 
Koleksi pantun pengacara majlis
Koleksi pantun pengacara majlisKoleksi pantun pengacara majlis
Koleksi pantun pengacara majlis
 
Koleksi pantun majlis
Koleksi pantun majlisKoleksi pantun majlis
Koleksi pantun majlis
 
Minit mesyuarat hari keluarga dan jamuan
Minit mesyuarat hari keluarga dan jamuanMinit mesyuarat hari keluarga dan jamuan
Minit mesyuarat hari keluarga dan jamuan
 
Buku catatan aktiviti harian kelab doktor muda
Buku catatan aktiviti harian kelab doktor mudaBuku catatan aktiviti harian kelab doktor muda
Buku catatan aktiviti harian kelab doktor muda
 
Bacaan doa di perhimpunan
Bacaan doa di perhimpunanBacaan doa di perhimpunan
Bacaan doa di perhimpunan
 
Contoh Kerja Kursus Pengajian Perniagaan Tingkatan 6 Penggal 3 2015 (STPM) ( ...
Contoh Kerja Kursus Pengajian Perniagaan Tingkatan 6 Penggal 3 2015 (STPM) ( ...Contoh Kerja Kursus Pengajian Perniagaan Tingkatan 6 Penggal 3 2015 (STPM) ( ...
Contoh Kerja Kursus Pengajian Perniagaan Tingkatan 6 Penggal 3 2015 (STPM) ( ...
 
Kertas kerja jamuan hari raya
Kertas kerja jamuan hari rayaKertas kerja jamuan hari raya
Kertas kerja jamuan hari raya
 

Similar to MCD Presentation Kit.pdf

Company Profile PT Kobra Jaga Negara LPK/LPTKS
Company Profile PT Kobra Jaga Negara LPK/LPTKSCompany Profile PT Kobra Jaga Negara LPK/LPTKS
Company Profile PT Kobra Jaga Negara LPK/LPTKS
AASantoso1
 
Strategi Perlaksanaan SLDN_NFEM2.pptx
Strategi Perlaksanaan SLDN_NFEM2.pptxStrategi Perlaksanaan SLDN_NFEM2.pptx
Strategi Perlaksanaan SLDN_NFEM2.pptx
hilmiez88
 
KELAS INTEGRASI KEMAHIRAN (KIK) SMK BINTULU
KELAS INTEGRASI KEMAHIRAN (KIK) SMK BINTULUKELAS INTEGRASI KEMAHIRAN (KIK) SMK BINTULU
KELAS INTEGRASI KEMAHIRAN (KIK) SMK BINTULU
donny dahlan
 
PBMT Institute
PBMT InstitutePBMT Institute
PBMT Institute
Budi Rahardjo
 
Skema okupasi food and beverage service 2015
Skema okupasi food and beverage    service 2015Skema okupasi food and beverage    service 2015
Skema okupasi food and beverage service 2015
gatothp
 
Skema okupasi food and beverage service 2015
Skema okupasi food and beverage service 2015Skema okupasi food and beverage service 2015
Skema okupasi food and beverage service 2015
Clay Academy
 
Royal celebrity academy
Royal celebrity academy  Royal celebrity academy
Royal celebrity academy
Culinary Training Program
 
LAPORAN MELI.pptx
LAPORAN MELI.pptxLAPORAN MELI.pptx
LAPORAN MELI.pptx
ATIKAESTIAWATI
 
Skema okupasi travel agencies 2015
Skema okupasi travel agencies    2015Skema okupasi travel agencies    2015
Skema okupasi travel agencies 2015
gatothp
 
Materi 2-Platform Aplikasi
Materi 2-Platform AplikasiMateri 2-Platform Aplikasi
Materi 2-Platform Aplikasi
Fajar Baskoro
 
Skema okupasi food production 2015
Skema okupasi food production    2015Skema okupasi food production    2015
Skema okupasi food production 2015
gatothp
 
Skema okupasi food production 2015
Skema okupasi food production 2015Skema okupasi food production 2015
Skema okupasi food production 2015
Clay Academy
 
Skema okupasi front office 2015
Skema okupasi front office 2015Skema okupasi front office 2015
Skema okupasi front office 2015
Clay Academy
 
Skema okupasi front office 2015
Skema okupasi front office    2015Skema okupasi front office    2015
Skema okupasi front office 2015
gatothp
 
POPO PBS PP-PENGORGANISASIAN TADIKA KHALIFAH INTELEK DAN CIKAL(KIC)
POPO PBS PP-PENGORGANISASIAN TADIKA KHALIFAH INTELEK DAN CIKAL(KIC)POPO PBS PP-PENGORGANISASIAN TADIKA KHALIFAH INTELEK DAN CIKAL(KIC)
POPO PBS PP-PENGORGANISASIAN TADIKA KHALIFAH INTELEK DAN CIKAL(KIC)
Adilah Hrn
 
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (maskur)
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (maskur)Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (maskur)
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (maskur)
Ahmad Sayadi
 
Profil BPVP Samarinda 2023.pptx
Profil BPVP Samarinda 2023.pptxProfil BPVP Samarinda 2023.pptx
Profil BPVP Samarinda 2023.pptx
PemberdayaanBLKSamar
 
Jabatan Fungsional guru dan angka kreditnya
Jabatan Fungsional guru dan angka kreditnya   Jabatan Fungsional guru dan angka kreditnya
Jabatan Fungsional guru dan angka kreditnya
Zaenal Khayat
 
Penilaian Kinerja Guru
Penilaian Kinerja GuruPenilaian Kinerja Guru
Penilaian Kinerja Guru
Noercholish L
 

Similar to MCD Presentation Kit.pdf (20)

Company Profile PT Kobra Jaga Negara LPK/LPTKS
Company Profile PT Kobra Jaga Negara LPK/LPTKSCompany Profile PT Kobra Jaga Negara LPK/LPTKS
Company Profile PT Kobra Jaga Negara LPK/LPTKS
 
Strategi Perlaksanaan SLDN_NFEM2.pptx
Strategi Perlaksanaan SLDN_NFEM2.pptxStrategi Perlaksanaan SLDN_NFEM2.pptx
Strategi Perlaksanaan SLDN_NFEM2.pptx
 
KELAS INTEGRASI KEMAHIRAN (KIK) SMK BINTULU
KELAS INTEGRASI KEMAHIRAN (KIK) SMK BINTULUKELAS INTEGRASI KEMAHIRAN (KIK) SMK BINTULU
KELAS INTEGRASI KEMAHIRAN (KIK) SMK BINTULU
 
PBMT Institute
PBMT InstitutePBMT Institute
PBMT Institute
 
Skema okupasi food and beverage service 2015
Skema okupasi food and beverage    service 2015Skema okupasi food and beverage    service 2015
Skema okupasi food and beverage service 2015
 
Skema okupasi food and beverage service 2015
Skema okupasi food and beverage service 2015Skema okupasi food and beverage service 2015
Skema okupasi food and beverage service 2015
 
Royal celebrity academy
Royal celebrity academy  Royal celebrity academy
Royal celebrity academy
 
LAPORAN MELI.pptx
LAPORAN MELI.pptxLAPORAN MELI.pptx
LAPORAN MELI.pptx
 
Skema okupasi travel agencies 2015
Skema okupasi travel agencies    2015Skema okupasi travel agencies    2015
Skema okupasi travel agencies 2015
 
Outreach2012
Outreach2012Outreach2012
Outreach2012
 
Materi 2-Platform Aplikasi
Materi 2-Platform AplikasiMateri 2-Platform Aplikasi
Materi 2-Platform Aplikasi
 
Skema okupasi food production 2015
Skema okupasi food production    2015Skema okupasi food production    2015
Skema okupasi food production 2015
 
Skema okupasi food production 2015
Skema okupasi food production 2015Skema okupasi food production 2015
Skema okupasi food production 2015
 
Skema okupasi front office 2015
Skema okupasi front office 2015Skema okupasi front office 2015
Skema okupasi front office 2015
 
Skema okupasi front office 2015
Skema okupasi front office    2015Skema okupasi front office    2015
Skema okupasi front office 2015
 
POPO PBS PP-PENGORGANISASIAN TADIKA KHALIFAH INTELEK DAN CIKAL(KIC)
POPO PBS PP-PENGORGANISASIAN TADIKA KHALIFAH INTELEK DAN CIKAL(KIC)POPO PBS PP-PENGORGANISASIAN TADIKA KHALIFAH INTELEK DAN CIKAL(KIC)
POPO PBS PP-PENGORGANISASIAN TADIKA KHALIFAH INTELEK DAN CIKAL(KIC)
 
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (maskur)
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (maskur)Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (maskur)
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (maskur)
 
Profil BPVP Samarinda 2023.pptx
Profil BPVP Samarinda 2023.pptxProfil BPVP Samarinda 2023.pptx
Profil BPVP Samarinda 2023.pptx
 
Jabatan Fungsional guru dan angka kreditnya
Jabatan Fungsional guru dan angka kreditnya   Jabatan Fungsional guru dan angka kreditnya
Jabatan Fungsional guru dan angka kreditnya
 
Penilaian Kinerja Guru
Penilaian Kinerja GuruPenilaian Kinerja Guru
Penilaian Kinerja Guru
 

Recently uploaded

Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdfKisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
indraayurestuw
 
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamiiAksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
esmaducoklat
 
Materi 1_Bagaimana Kita Memaknai Sekolah yang Berkualitas_ (ss versi kab_kot)...
Materi 1_Bagaimana Kita Memaknai Sekolah yang Berkualitas_ (ss versi kab_kot)...Materi 1_Bagaimana Kita Memaknai Sekolah yang Berkualitas_ (ss versi kab_kot)...
Materi 1_Bagaimana Kita Memaknai Sekolah yang Berkualitas_ (ss versi kab_kot)...
ahyani72
 
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdfKelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
JALANJALANKENYANG
 
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptxPembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Sosdiklihparmassdm
 
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdfJuknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
HendraSagita2
 
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptxPOWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
cikgumeran1
 
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docxLaporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
RUBEN Mbiliyora
 
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptxPemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
ssuser4dafea
 
Seminar Pendidikan PPG Filosofi Pendidikan.pdf
Seminar Pendidikan PPG Filosofi Pendidikan.pdfSeminar Pendidikan PPG Filosofi Pendidikan.pdf
Seminar Pendidikan PPG Filosofi Pendidikan.pdf
inganahsholihahpangs
 
Pemaparan budaya positif di sekolah.pptx
Pemaparan budaya positif di sekolah.pptxPemaparan budaya positif di sekolah.pptx
Pemaparan budaya positif di sekolah.pptx
maulatamah
 
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdfRANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
junarpudin36
 
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdekaKKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
irvansupriadi44
 
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptxFORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
NavaldiMalau
 
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remajamateri penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
DewiInekePuteri
 
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdekaSOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
NiaTazmia2
 
Modul Ajar Matematika Kelas 8 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
Modul Ajar Matematika Kelas 8 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]Modul Ajar Matematika Kelas 8 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
Modul Ajar Matematika Kelas 8 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
Fathan Emran
 
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum MerdekaModul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
Fathan Emran
 
Modul Ajar Informatika Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Informatika Kelas 7 Fase D Kurikulum MerdekaModul Ajar Informatika Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Informatika Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
Fathan Emran
 
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARUAKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
junaedikuluri1
 

Recently uploaded (20)

Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdfKisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
 
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamiiAksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
 
Materi 1_Bagaimana Kita Memaknai Sekolah yang Berkualitas_ (ss versi kab_kot)...
Materi 1_Bagaimana Kita Memaknai Sekolah yang Berkualitas_ (ss versi kab_kot)...Materi 1_Bagaimana Kita Memaknai Sekolah yang Berkualitas_ (ss versi kab_kot)...
Materi 1_Bagaimana Kita Memaknai Sekolah yang Berkualitas_ (ss versi kab_kot)...
 
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdfKelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
 
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptxPembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
 
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdfJuknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
 
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptxPOWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
 
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docxLaporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
 
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptxPemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
 
Seminar Pendidikan PPG Filosofi Pendidikan.pdf
Seminar Pendidikan PPG Filosofi Pendidikan.pdfSeminar Pendidikan PPG Filosofi Pendidikan.pdf
Seminar Pendidikan PPG Filosofi Pendidikan.pdf
 
Pemaparan budaya positif di sekolah.pptx
Pemaparan budaya positif di sekolah.pptxPemaparan budaya positif di sekolah.pptx
Pemaparan budaya positif di sekolah.pptx
 
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdfRANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
 
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdekaKKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
 
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptxFORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
 
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remajamateri penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
 
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdekaSOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
 
Modul Ajar Matematika Kelas 8 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
Modul Ajar Matematika Kelas 8 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]Modul Ajar Matematika Kelas 8 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
Modul Ajar Matematika Kelas 8 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
 
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum MerdekaModul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
 
Modul Ajar Informatika Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Informatika Kelas 7 Fase D Kurikulum MerdekaModul Ajar Informatika Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Informatika Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka
 
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARUAKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
 

MCD Presentation Kit.pdf

  • 1. PROGRAM SIJIL KEMAHIRAN MALAYSIA (SKM) DALAM MOD SLDN AKADEMI VOKASIONAL McDONALD’S MALAYSIA
  • 2. BACKGROUND OF McDONALD’S MALAYSIA * The first McDonald’s in Malaysia opened in April 1982 at Jalan Bukit Bintang Kuala Lumpur Currently, we have 320 restaurants in Malaysia. Employs more than 19,000 Malaysians. Our employees are 100% Malaysians. Currently, owned by Lionhorn Pte Ltd, a subsidiary of Reza Group from Saudi Arabia as the Master Franchisee. Malaysia Operating Company is Gerbang Alaf Restaurants Sdn Bhd Dato’ Azmir Jaafar is the Managing Director & Local Business Partner We serve more than 13.5 Million Customers a month. We work with more than 400 local suppliers
  • 3. ▪ SLDN = Skim Latihan Dual Nasional. ▪ Program pendidikan yang diiktiraf oleh kerajaan. ▪ Model Pembelajaran - 30% teori di kelas dan 70% praktikal di restoran McDonald’s. ▪ Penganugerahan Sijil Kemahiran Malaysia (SKM) Tahap 2 & 3 kepada Perantis yang tamat program. ▪ Ada 2 bidang kami tawarkan: 1) Penyediaan dan Servis Makanan 2) Penyediaan dan Servis Barista APAKAH PROGRAM VOKASIONAL SLDN ?
  • 4. ▪ Membuka peluang semua golongan dan taraf hidup untuk mendapat pendidikan lanjutan selepas SPM/PT3 ▪ Meningkatkan tahap kompeten dan potensi diri. ▪ Memberikan peluang kepada perantis bagi menimba ilmu sambil menyediakan diri untuk bekerja dan membina kerjaya setelah tamat tempoh program. ▪ Menyokong inisiatif kerajaan dalam meningkatkan taraf hidup. ▪ dan daya maju masyarakat Malaysia, terutamanya anak muda. OBJEKTIF PROGRAM VOKASIONAL SLDN
  • 5. CU 1 CU 7 CU 6 CU 2 CU 3 CU 4 CU 5 CU 8 CU 9 CU 10 CU 11 SKM 2 SKM 3 Mula CU = Competency Unit/ Unit Kompetensi • 30% Kelas Teori (30 jam setiap CU) – Penilaian Pengetahuan • 70% Latihan Praktikal di restoran (81 jam setiap CU) – Penilaian Prestasi Kelas tambahan – Pengenalan dan kefahaman Halalan Toyyiban, Sahsiah Diri dan Komunikasi LALUAN PROGRAM PERSIJILAN SKM SECARA MOD SLDN
  • 7. PELUANG KERJAYA – SELEPAS TAMAT PROGRAM SKM-SLDN Apprentice Program Crew Restaurant SKM 2 Crew SKM 3 Crew Trainer Crew Leader Assistant Manager Department Manager RGM Senior RGM Operations Consultant Operations Manager Director Operations DKM 4 dan 5 Tangga Kerjaya di McDonald’s Peningkatan kerjaya mengikut jangkaan umur perantis 17 tahun 21-23 tahun 23-25 tahun 19-21 tahun 18-19 tahun
  • 9. ▪ Berumur 17 tahun dan keatas. ▪ Terbuka kepada perantis lelaki dan perempuan. ▪ Mempunyai kelayakan akademik PT3/PMR/SPM atau setaraf. ▪ Berminat untuk mendalami bidang Perkhidmatan Makanan ▪ Warganegara Malaysia. ▪ Boleh Membaca, Menulis, Mengira dan Memahami (4M). ▪ Sihat Tubuh Badan dan lulus pemeriksaan kesihatan (tiada penyakit kronik). ▪ Boleh bertutur dalam Bahasa Malaysia dan asas Bahasa Inggeris. SYARAT KELAYAKAN PERANTIS
  • 10. ▪ Tempoh latihan dan kursus selama 18 bulan di Syarikat Penaja. ▪ Tempoh latihan 8 jam sehari dan 6 hari seminggu sehingga tamat. ▪ Pihak syarikat akan menamatkan latihan sekiranya perantis gagal menghadirkan diri(No Show) melebihi 3 kali tanpa alasan yang kukuh atau terlibat dalam sebarang kesalahan disiplin/jenayah. ▪ Jika pekerja/perantis ditamatkan latihan oleh syarikat atas sebab disiplin /jenayah dan /atau pekerja/perantis menamatkan program tanpa kebenaran syarikat, bayaran ganti rugi akan dikenakan. Bayaran gantirugi seperti pakaian seragam, kos pendaftaran JPK, Buku Log, Suntikan Typhoid serta Kos Kursus Food Safety. ▪ Pekerja/perantis perlu membayar semula kos latihan yang telah diguna pakai. ▪ Perantis layak mendapat bayaran kerja lebih masa pada hari Cuti Umum/Cuti Am. ▪ Perantis tidak digalakkan dijadualkan kerja lebih masa (OT). SYARAT DAN TERMA PROGRAM…
  • 11. ▪ Perantis tidak dianggap pekerja (employee). ▪ Pertukaran tempat latihan tidak dibenarkan. ▪ Waktu latihan praktikal adalah tertakluk mengikut syif Syarikat. ▪ Cuti rehat mingguan tertakluk pusingan syif Syarikat. ▪ Perantis kebiasaanya di jadualkan bercuti pada hari cuti umum tetapi jika Perantis bersetuju untuk menjalankan latihan praktikal tersebut, restoran hendaklah membayar double pay. ▪ Perantis layak mendapat cuti sakit berbayar tidak melebihi RM25.00 sebulan. ▪ Perantis disyaratkan memakai pakaian seragam yang ditetapkan oleh syarikat. ▪ Penginapan akan disediakan oleh syarikat tertakluk kepada kekosongan dan dilokasi terpilih. ▪ Kos perjalanan pergi /balik ke tempat latihan adalah tanggungjawab Perantis. SYARAT DAN TERMA PROGRAM
  • 13. ▪ Pembayaran Elaun RM6.50 sejam / purata RM1,350 sebulan diberikan kepada perantis. Tertakluk kepada terma dan syarat. ▪ Insentif Tamat SKM Tahap 2 dan 3 sebanyak RM500. ▪ Pembayaran Elaun dibayar sekali sebulan dan dikreditkan ke akaun Maybank. ▪ Pembayaran akan dibuat selewat-lewatnya 7 hari selepas tempoh penggajian ditutup. ▪ Tiada caruman KWSP dan SOCSO dikenakan kepada perantis. BAYARAN ELAUN
  • 14. ANGGARAN PENGIRAAN ELAUN BULANAN ELAUN 1 JAM RM6.50 JUMLAH JAM LATIHAN SEHARI 8 JAM ELAUN 1 HARI @ RM6.50 X 8 JAM RM52.00 26 HARI SEBULAN @ RM52.00 X 26 HARI RM1,350.00 1 JAM KERJA LEBIH MASA SELEPAS 8 JAM @ RM10.00 1 JAM KERJA PADA CUTI UMUM @ RM13.00 CONTOH KIRAAN ELAUN + KERJA LEBIH MASA UNTUK SEBULAN ELAUN 1 BULAN RM1,350.00 KERJA LEBIH MASA 60 JAM X RM10.00 RM600.00 KERJA PADA CUTI UMUM 8 JAM X RM13.00 RM104.00 JUMLAH PENDAPATAN 1 BULAN RM2,054.00 - KIRAAN ELAUN BERMULA PADA 27HB SEHINGGA 28HB SETIAP BULAN - BAYARAN ELAUN BERMULA DARI 3HB HINGGA 7HB SETIAP BULAN
  • 15. Program Vokasional SLDN McDonald’s Malaysia Masa Kini Lebih 1,200 perantis 215 buah restoran latihan 646 Coach 62 Trainer 201 graduan sejak Ogos 2019 Laluan karier yang terjamin 24 Penolong Pengurus 102 Ketua Kru 63 Pelatih Kru 10 Barista
  • 16. 14 Sasaran 30% perantis dari golongan B40/Asnaf Sasaran: Menempatkan 5,000 Perantis dalam sesuatu masa bermula tahun 2022 5,000 Perantis 300 Restoran ditauliahkan 400 Trainer 800 Coach Sasaran 10% perantis dari KV/PT3
  • 17. Whats New in 2022? Elaun sehingga RM1350 @ RM6.50/jam Audits Team Starter Kit – Pakaian Seragam, Buku Log, Buku Latihan, File Insentif Tamat Latihan SKM 2 RM500 SKM 3 RM500 Latihan Tatacara Penulisan Buku Log
  • 19. SESI TAKLIMAT & TEMUDUGA PROGRAM SLDN Ipoh, Perak & Melaka
  • 20. SESI TAKLIMAT & TEMUDUGA PROGRAM SLDN Gemencheh, Negeri Sembilan
  • 21. SESI TAKLIMAT & TEMUDUGA PROGRAM SLDN Grik, Perak
  • 22. SESI PENDAFTARAN PROGRAM SLDN Akademi Vokasional McDonald’s, Mutiara Damansara, Petaling Jaya
  • 23. SESI PENDAFTARAN PROGRAM SLDN Akademi Vokasional McDonald’s, Mutiara Damansara, Petaling Jaya
  • 24. SESI PENDAFTARAN PROGRAM SLDN Pusat Latihan McDonald’s, Permas Jaya, Johor Bahru
  • 26. 1. Isi Borang Permohonan dengan lengkap. 2. Hadir Sesi Taklimat SLDN. 3. Jawab soalan-soalan saringan ujian bertulis 4M. 4. Hadir Sesi Temuduga. Perantis dikehendaki membawa bersama item berikut ; 1. Salinan Kad Pengenalan. 2. Telefon Bimbit Aplikasi MySejahtera atau Kad Vaksinasi Covid-19. 3. Keputusan Kit Ujian Kendiri Covid-19 (Ambil gambar bersama MyKad) PROSES PERMOHONAN
  • 27. KIT UJIAN KENDIRI COVID-19 SILA AMBIL GAMBAR SEPERTI DIATAS SELEPAS SELESAI BUAT UJIAN KENDIRI COVID-19 DAN BAWA GAMBAR TERSEBUT PADA HARI PENDAFTARAN
  • 28. Berpakaian ; 1. Baju kameja/T-Shirt warna putih. 2. Seluar slack warna hitam. 3. Kasut hitam bertutup dan stoking gelap. 4. Bagi wanita yang bertudung, tudung hitam dan handsock hitam/gelap. Perantis dikehendaki membawa dokumen berikut ; 1. Salinan Kad Pengenalan 2 keping. 2. Gambar saiz pasport 2 keping. 3. Laporan Kesihatan 2 keping. 4. Salinan Akaun Bank MAYBANK 2 keping. 5. Keputusan Kit Ujian Kendiri Covid-19 (Ambil gambar bersama MyKad) PERSEDIAAN SEBELUM HARI PENDAFTARAN
  • 29. TERIMA KASIH SESI SOAL JAWAB Awak Tanya ?? Kami Jawab !!