De volgende hype of de nieuwe werkelijkheid?
Tijdens de intercitymeeting op 15 juni 2010, georganiseerd door RC Monnickendam gaf Peter A. de Wit, Director/partner van McKinsey & Company zijn visie op dit onderwerp.
Dit is een presentatie voor studenten communicatie aan een hogeschool. Wat is er aan de hand met klimaatverandering, energietransitie en maatschappelijk verantwoord ondernemen?
Wat is Duurzaam Verpakken? En wat is de duurzaamste verpakking voor mijn product?
De publicatie: ‘Duurzaam Verpakken, verpakken voor de circulaire economie’ is bestemd voor iedereen die rekening wil houden met het milieu bij het ontwerp van een product-verpakkingscombinatie.
Veel sectoren en bedrijven zijn niet sexy genoeg voor schoolverlaters en jonge professionals, waardoor groei en daarmee de continuïteit van bedrijven in het gedrang komt.
Bedrijven zien steeds meer in dat zij transparanter moeten zijn, en meer moeten gaan communiceren over waar zij voor staan en wat zij nieuwe werknemers te bieden hebben.
Bekijk hier de opnamen van de webinar: https://www.youtube.com/watch?v=53RZJdgoyv4.
Meer info op www.lrqa.nl/mvo
MVO biedt hiervoor belangrijke oplossingen, daar jonge mensen steeds meer duurzame afwegingen meenemen bij het aangaan van een nieuwe betrekking. Hierbij valt te denken aan zaken als flexibel, veilig en gezond werken, goede werkomstandigheden en - verhoudingen, opleidingsmogelijkheden, gelijke kansen, integer en duurzaam werken en een bijdrage kunnen leveren aan de gemeenschap.
Huidige bedreigingen als vergrijzing en blijvend openstaande vacatures dienen duurzaam opgelost te worden. Tijdens deze interactieve webinar praten wij u bij met mevrouw Leontine Vreeke van SeaCityLady, over wat MVO inhoudt, hoe je dit kunt inzetten voor aantrekkelijk werkgeverschap, en zal aan de hand van praktijkvoorbeelden een gericht plan van aanpak besproken worden voor implementatie van sociale innovatie en aantrekkelijk werkgeverschap voor uw bedrijf.
Agenda webinar
Tijdens deze interactieve webinar worden de volgende zaken nader toegelicht:
• Waarom Duurzaam Ondernemen
• Wat betekent MVO voor bedrijven
• MVO focus: Stakeholdermanagement en indicatorenmanagement
• Duurzaamheid en Aantrekkelijk Werkgeverschap
• Duurzaamheid en Sociale Innovatie
• Stappenplan implementatie MVO en Aantrekkelijk Werkgeverschap
• Wat kan LRQA voor u betekenen
presentatie rapport 'Ondernemen in de circulaire economie'Douwe Jan Joustra
Slides bij presentatie rapport 'Ondernemen in de circulaire economie' aan koning Willem Alexander op 30 januari 2014.
download rapport: www.ondernemenindecirculaireeconomie.eu
Dit is een presentatie voor studenten communicatie aan een hogeschool. Wat is er aan de hand met klimaatverandering, energietransitie en maatschappelijk verantwoord ondernemen?
Wat is Duurzaam Verpakken? En wat is de duurzaamste verpakking voor mijn product?
De publicatie: ‘Duurzaam Verpakken, verpakken voor de circulaire economie’ is bestemd voor iedereen die rekening wil houden met het milieu bij het ontwerp van een product-verpakkingscombinatie.
Veel sectoren en bedrijven zijn niet sexy genoeg voor schoolverlaters en jonge professionals, waardoor groei en daarmee de continuïteit van bedrijven in het gedrang komt.
Bedrijven zien steeds meer in dat zij transparanter moeten zijn, en meer moeten gaan communiceren over waar zij voor staan en wat zij nieuwe werknemers te bieden hebben.
Bekijk hier de opnamen van de webinar: https://www.youtube.com/watch?v=53RZJdgoyv4.
Meer info op www.lrqa.nl/mvo
MVO biedt hiervoor belangrijke oplossingen, daar jonge mensen steeds meer duurzame afwegingen meenemen bij het aangaan van een nieuwe betrekking. Hierbij valt te denken aan zaken als flexibel, veilig en gezond werken, goede werkomstandigheden en - verhoudingen, opleidingsmogelijkheden, gelijke kansen, integer en duurzaam werken en een bijdrage kunnen leveren aan de gemeenschap.
Huidige bedreigingen als vergrijzing en blijvend openstaande vacatures dienen duurzaam opgelost te worden. Tijdens deze interactieve webinar praten wij u bij met mevrouw Leontine Vreeke van SeaCityLady, over wat MVO inhoudt, hoe je dit kunt inzetten voor aantrekkelijk werkgeverschap, en zal aan de hand van praktijkvoorbeelden een gericht plan van aanpak besproken worden voor implementatie van sociale innovatie en aantrekkelijk werkgeverschap voor uw bedrijf.
Agenda webinar
Tijdens deze interactieve webinar worden de volgende zaken nader toegelicht:
• Waarom Duurzaam Ondernemen
• Wat betekent MVO voor bedrijven
• MVO focus: Stakeholdermanagement en indicatorenmanagement
• Duurzaamheid en Aantrekkelijk Werkgeverschap
• Duurzaamheid en Sociale Innovatie
• Stappenplan implementatie MVO en Aantrekkelijk Werkgeverschap
• Wat kan LRQA voor u betekenen
presentatie rapport 'Ondernemen in de circulaire economie'Douwe Jan Joustra
Slides bij presentatie rapport 'Ondernemen in de circulaire economie' aan koning Willem Alexander op 30 januari 2014.
download rapport: www.ondernemenindecirculaireeconomie.eu
Wat zijn de nieuwste ontwikkelingen rondom corporate reporting? Wat doen toonaangevende bedrijven, en wat is het geheim achter het winnen van de Sijthoff-prijs? Tijdens de tweede Future of Corporate Reporting hebben Ivar Smits van AkzoNobel, Carine Brouwers van Nutreco en Mark Brand van de International Integrated Reporting Council (IIRC) hun ervaringen gedeeld.
Meer weten over dit onderwerp? Neem dan contact op met pam.stinis@finext.nl
IMPACT INVESTING IN 2017
IMPACT = DUURZAAM?
Ook in 2017is de grens diffuus tussen duurzaam, meestal duurzame energie, water, klimaat, biologische landbouw etc thematisch (idem maar soms ook op mensen gericht: Equality, Diversity, LGBTQ, Women, Children, Refugees) en impact investing do good impact in basisbehoeften sectoren & underserved communities & do less harm in de bedrijfsvoering door duurzame ondernemingen gemengd met thematisch beleggen, soms overlappend en soms een kwestie van religieuze, culturele, ideologische, politieke opvattingen, prioriteiten, katalyseren of verder liggende doelen.
Deze keer: Impact PROOF door Harry Hummels en Alexander Röntgen van Noabers rol als Impact investeerder in Vital Healthcare, e-healthcare op basis van self-management (monitoring) door patienten en actuele informatieverschaffing voor behandelaars. (onderaan bij academic case)
Market: ASN Bank publiceert mooie jaarcijfers. Inclusive impact investing bij 3 Nederlandse grootbanken: hun aanbod duurzaam beleggen voor particulieren: ABNAMRO (dieper, want daar beleg ik zelf), ING (veel fondsen) en Rabobank (mooie infographic, werkt met Sustainalytics). Het is denk ik wel weer eens tijd voor een diepgravender undercover klantenonderzoek.... @VBDO?
Transparantie: True Price analyseerde de maatschappelijke winst verliesrekening van ABNAMRO Bank, de hypotheek-portefeuille en rol in de cacaoproductie & handel.
Green bond? nee een Schuldschein van FrieslandCampina, China zal in 2016 46mljard UD$ aan groene obligaties hebben uitstaan. Moodys begint een eigen verificatie service en de London Stock Exchange wordt partner van het Cklimate Bonds Initiative.
Facts & Figures & Definitions: Big Society Capital's onderzoek naar de omvang van de sociale investeringsmarkt in het VK. Eind 2015 is die 50% groter dan de Bostons Consulting Group in 2012 voorspelde. Opvallend: Social lending rules, maar er wordt nu veel meer risico kapitaal geïnvesteerd. De 1,5miljard UK£ is resultaat van een eye of the beholder definitie: social impact intended bij investor EN investee.
II Thinking: Prof Fran Seegull van Impact Assets over de opschaling van de impact investment markt: de vervlechtingen in het #impinv ecosysteem, transparantie, DEEP impact en exit innovation.
Een 20miljoen UK£charity bond voor de Charities Aid Foundation (met 3miljard onder beheer) op de LondonStockExchange Orb, vlot en dik overschreven, want met 10miljoen waren ze ook blij. En 500miljoen euro voor een Spaanse SME Social Impact Bond.
Jobs bij WIRE-Group en FMO in Nederland en in de VS bij Instiglio (HBS Kennedy spin off) en Khosla portfolio ondernemingen.
Academia: In de Stanford Social Innovation Review over SIBs als voor-financieringsinstrument om bestaande geneesmiddelen te testen voor behandeling van andere ziektebeelden. Ook 'de Theory of Foundations' door Rockefeller Philanthropy Advisors: impact investing niet meer weg te denken.
Quote(s) van dit blog: Fran Seegull in Impact Investing: What Will It Take to Get to Scale? The great news is that the impact investing ecosystem is connected — for each change made by one set of actors, there is a compounding effect across the entire stage. Such change is afoot. Zie Opschaling Impact Investing.
Wat zijn de nieuwste ontwikkelingen rondom corporate reporting? Wat doen toonaangevende bedrijven, en wat is het geheim achter het winnen van de Sijthoff-prijs? Tijdens de tweede Future of Corporate Reporting hebben Ivar Smits van AkzoNobel, Carine Brouwers van Nutreco en Mark Brand van de International Integrated Reporting Council (IIRC) hun ervaringen gedeeld.
Meer weten over dit onderwerp? Neem dan contact op met pam.stinis@finext.nl
IMPACT INVESTING IN 2017
IMPACT = DUURZAAM?
Ook in 2017is de grens diffuus tussen duurzaam, meestal duurzame energie, water, klimaat, biologische landbouw etc thematisch (idem maar soms ook op mensen gericht: Equality, Diversity, LGBTQ, Women, Children, Refugees) en impact investing do good impact in basisbehoeften sectoren & underserved communities & do less harm in de bedrijfsvoering door duurzame ondernemingen gemengd met thematisch beleggen, soms overlappend en soms een kwestie van religieuze, culturele, ideologische, politieke opvattingen, prioriteiten, katalyseren of verder liggende doelen.
Deze keer: Impact PROOF door Harry Hummels en Alexander Röntgen van Noabers rol als Impact investeerder in Vital Healthcare, e-healthcare op basis van self-management (monitoring) door patienten en actuele informatieverschaffing voor behandelaars. (onderaan bij academic case)
Market: ASN Bank publiceert mooie jaarcijfers. Inclusive impact investing bij 3 Nederlandse grootbanken: hun aanbod duurzaam beleggen voor particulieren: ABNAMRO (dieper, want daar beleg ik zelf), ING (veel fondsen) en Rabobank (mooie infographic, werkt met Sustainalytics). Het is denk ik wel weer eens tijd voor een diepgravender undercover klantenonderzoek.... @VBDO?
Transparantie: True Price analyseerde de maatschappelijke winst verliesrekening van ABNAMRO Bank, de hypotheek-portefeuille en rol in de cacaoproductie & handel.
Green bond? nee een Schuldschein van FrieslandCampina, China zal in 2016 46mljard UD$ aan groene obligaties hebben uitstaan. Moodys begint een eigen verificatie service en de London Stock Exchange wordt partner van het Cklimate Bonds Initiative.
Facts & Figures & Definitions: Big Society Capital's onderzoek naar de omvang van de sociale investeringsmarkt in het VK. Eind 2015 is die 50% groter dan de Bostons Consulting Group in 2012 voorspelde. Opvallend: Social lending rules, maar er wordt nu veel meer risico kapitaal geïnvesteerd. De 1,5miljard UK£ is resultaat van een eye of the beholder definitie: social impact intended bij investor EN investee.
II Thinking: Prof Fran Seegull van Impact Assets over de opschaling van de impact investment markt: de vervlechtingen in het #impinv ecosysteem, transparantie, DEEP impact en exit innovation.
Een 20miljoen UK£charity bond voor de Charities Aid Foundation (met 3miljard onder beheer) op de LondonStockExchange Orb, vlot en dik overschreven, want met 10miljoen waren ze ook blij. En 500miljoen euro voor een Spaanse SME Social Impact Bond.
Jobs bij WIRE-Group en FMO in Nederland en in de VS bij Instiglio (HBS Kennedy spin off) en Khosla portfolio ondernemingen.
Academia: In de Stanford Social Innovation Review over SIBs als voor-financieringsinstrument om bestaande geneesmiddelen te testen voor behandeling van andere ziektebeelden. Ook 'de Theory of Foundations' door Rockefeller Philanthropy Advisors: impact investing niet meer weg te denken.
Quote(s) van dit blog: Fran Seegull in Impact Investing: What Will It Take to Get to Scale? The great news is that the impact investing ecosystem is connected — for each change made by one set of actors, there is a compounding effect across the entire stage. Such change is afoot. Zie Opschaling Impact Investing.
MVO-scan MKB, MVO: “Wat schuift het?” ‘ door Jan Peters en René-Pascal van de...Avans Hogeschool
MVO-scan MKB, MVO: “Wat schuift het?” ‘ door Jan Peters en René-Pascal van den Boom (Avans Hogeschool)
Onderdeel van presentaties lectoraat symposium Finance & Sustainability.
Integratie van impact investing data in duurzaam beleggen overzichten. Voor- en nadelen. Total Impact van sectoren en bedrijven. Investeren in Basisbehoeften en Impact Katalysatoren. Crowdfunding voor Impact & Innovatie. Charity Bonds voor Nederland en DDB over de van den Ende's: impact investors in cultuur en de PolderPledge. Religie en Impact Investing.
LinkedIn: AlcanneHoutzaager
Twitter: @Alcanne
Contact: impactinvestmentnews @ yahoo.com
ISO 26000 & HRM, Human Resources & Human Responsible Management, uitgebreide ...Alexander Crépin
ISO 26000 is een internationale richtlijn voor organisaties voor maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO).
MVO krijgt vorm door het gedrag van mensen in en rond de organisatie. HRM kan hierbij een sleutelrol vervullen. Human Resources kan actief bijdragen aan de transformatie naar een organisatie die de toets van ISO 26000 met glans kan doorstaan en een basis heeft waarop met vertrouwen naar de toekomst gekeken kan worden.
The document discusses the benefits of exercise for mental health. Regular physical activity can help reduce anxiety and depression and improve mood and cognitive functioning. Exercise causes chemical changes in the brain that may help boost feelings of calmness, happiness and focus.
This document discusses the Dutch economy and labor market in 2012. It provides some key data about the Dutch GDP growth, inflation, population, and GDP per capita. It then examines the financial revolution that occurred after 1980 and the impact on banks, households, enterprises, and countries. Finally, it reflects on the Dutch labor market, discussing individual entrepreneurship, flexibility, and values/social responsibility in the workplace.
The document outlines a Group Study Exchange from the Netherlands to Japan from October 28th to November 28th 2011. It lists the team leader, Marie-Christine Breeveld, and team members Caroline Roos, Marijn Kool, Daphne Heuveling van Beek and Willem Dorresteijn traveling from Rotterdam, Netherlands to Shizuoka and Yamanashi, Japan. The schedule is provided for the exchange lasting from October 28th to November 28th 2011.
Rotary Club Bloemendaal member Diederik Tak Labrijn discusses Jobrotary, a Rotary International program that supports jobseekers. Jobrotary brings about a change in mindset regarding older jobseekers. It aims to eliminate social isolation among jobseekers and offers a network of knowledge and experience since employment centers lack capacity for higher educated individuals. Jobrotary is organized through a foundation and secretary with 29 regional coordinators and club coordinators/coaches in 121 Rotary Clubs supporting over 530 people through intake, CV coaching, and providing a sounding board to find new directions. Since 2009, Jobrotary has helped over 40 jobseekers.
1) The document discusses water and sanitation as one of Rotary International's six key focus areas and why it is so important for development, peace, disease prevention, maternal and child health, and education.
2) It provides statistics on Rotary's achievements in providing water access through wells, dams, and protected water sources to over 100,000 people. The goal is to provide access to 2.5 million people, one for every inhabitant of the district.
3) Ways to help include inviting schools to participate in fundraising walks for water, becoming a "water commissioner" in one's club, and organizing fundraising for water projects. Contact information is provided for regional water promoters and commissioners.
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...BBPMedia1
Bram introduceert die QR-code van GS1, die eind 2027 de huidige barcode gaat vervangen. Deze slimme QR-code biedt enorm veel mogelijkheden; je kunt de reis van het product laten zien, door de hele keten heen. Van productie tot de consument en hoe te recyclen. In de presentatie nemen we je mee wat de QR-code van GS1 jou aan voordelen kan bieden. Dopper is een van de eerste bedrijven die de QR-code van GS1 daarvoor inzet. Renske Thelosen – Van Daalen, Marketing Manager bij Dopper, vertelt over hun innovatieve aanpak en uitwerking voor o.a. het Digital Product Passport.
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...BBPMedia1
Hoe een kleine stap een groot verschil kan maken.
Met een spontane merkbekendheid van 1% en bezoekintentie van 3% onder het Nederlands publiek was de verbouwing van het museum het uitgelezen moment om de merkstrategie, visuele identiteit en communicatie te vernieuwen. Met als doel, het Rembrandthuis een eigen plek te geven in het museale umfeld en onlosmakelijk te verbinden met Amsterdam. Net als in het museum zetten we niet alles op de schop, maar gingen we terug naar de kern: Rembrandt en zijn huis. In de case bespreken we het proces en laten we zien hoe dit een groot verschil maakte zowel in als extern.
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...BBPMedia1
Hoe zorg je ervoor dat je niet elk jaar weer een nieuwe campagnekalender hoeft te bedenken die nog groter, frisser en slimmer is? Door in te zoomen op je ideale klant, hun behoeften goed te begrijpen en ze te helpen een echt probleem op te lossen en dit aan te laten sluiten op het seizoen of grote levensgebeurtenissen. Op zich niets nieuws, maar hoe doe je dat dan, hoe breng je dat succesvol te uitvoering? In 5 stappen legt Jeroen Rijskamp uit hoe je met een klein team beweegt van business goals naar customer needs, zonder daar zingeving en passie van je team bij uit het oog te verliezen.
Hoe een kleine stap een groot verschil kan maken.
Het belang van het vasthouden aan een eigen strategie, identiteit en DNA om zo een 135 jaar oud kledingmerk, wat mega hip is onder jongeren, bestaanszekerheid te geven om nog jaren vele hardwerkende mannen en vrouwen te beschermen en bedienen met werkkleding.
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...BBPMedia1
Recent lanceerde Jaarbeurs haar nieuwste campagne ‘Congrescoaches’. Doel: Jaarbeurs onderscheiden als dé congres- en vergaderlocatie van Nederland. In zogenaamde congreshacks delen Jaarbeurs accountmanagers, in de campagne omgedoopt tot congrescoaches, hun ervaring met organisatoren van congressen en kleinere evenementen. Een verrassende campagne waarin niet Jaarbeurs als locatie centraal staat, maar op een persoonlijke manier waardevolle kennis gedeeld wordt. Esther Driessen en Mayen van Luttikhuizen nemen je mee in de wereld van Jaarbeurs; een wereld waarin de concurrentie groot is en jezelf een gezicht geven van essentieel belang is.
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...BBPMedia1
Als gedreven bureau eigenaar streef je naar perfectie. Maar wat is nu echt de beste aanpak? Hoe staat het met je doelen en ambities? Wil je dit jaar groeien, jezelf als werkgever verbeteren of misschien nieuwe ideeën implementeren? Tijd is echter altijd beperkt, en efficiëntie is daarom van essentieel belang.
Je denkt misschien: “Maar hier heb ik toch software voor?” Je hebt een boekhoudpakket via de accountant, een tool voor urenregistratie, een tekstverwerker voor offertes, en hier en daar wat Excel-sheets en een dashboard voor bedrijfsresultaten.
Maar wat als we je vertellen dat écht inzicht komt vanuit één geïntegreerd systeem, en dat efficiëntie begint met de juiste inzichten?
Tijdens deze sessie dompelen we je onder in de wereld van een bureau-eigenaar en zijn ambities. Ben jij klaar voor maximale efficiëntie?
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...BBPMedia1
Personalisatie, AI, programmatic, … dit zijn veelgehoorde trends waar je wat mee wilt en moet. Maar hoe transformeer je van een succesvol maar ‘traditioneel’ ingericht merk naar een digitale organisatie, gericht op relevantie? Dit doe je niet door alleen achter trends aan te hollen, maar volgens een gedegen strategie stap voor stap digitaal te groeien.
Aan de hand van het De Nieuwe Zaak maturity model legt Marlies Wilms Floet, Digitaal Strateeg, uit hoe je dit aanpakt. Vervolgens geeft Floor Alblas, Marketing & E-commerce Manager van het succesvolle schoenenmerk Wolky, je een inkijk in hun proces, voorbeelden van de stappen en concrete handvatten waar je morgen mee aan de slag kan.
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...BBPMedia1
Ontdek hoe De Telegraaf webshop een reis doormaakte in marketing automation, van tijdrovende handmatige processen naar geavanceerde automatisering. Leer hoe ze hun e-mailmarketing hebben getransformeerd, met als resultaat aanzienlijke tijdsbesparing, een verhoogde omzet en een efficiënter retentieproces.
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
MVO - Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
1.
2. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen – De volgende hype….….of de nieuwe werkelijkheid? Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen – De volgende hype Katwoude 15 juni 2010
4. 3 Twee belangrijke observaties Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen is echt, en wordt steeds belangrijker Succesvolle bedrijven maken MVO onderdeel van normale bedrijfsvoering, en zien het als kans
5. 4 Wat is Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen, en waarom is hetbelangrijk?
6. 5 Een eenduidige definitie van MVO bestaat niet Maatschappelijk verantwoord ondernemenis het bijdragen van bedrijven aan duurzame economische ontwikkeling, om samen met medewerkers en gemeenschap de kwaliteit van leven te verhogen – World Business Council for Sustainable Development (WBCSD) Ongeveer 1.520.000 resultaten (0,15 seconden) MVO is het bewust richten van ondernemingsactiviteiten op waardecreatie op langere termijn in de drie dimensies People, Planet en Profit, gecombineerd met de bereidheid de dialoog met de samenleving aan te gaan - Sociaal Economische Raad Duurzame ontwikkeling is ontwikkeling waarbij de behoeften van nu vervuld worden zonder het vervullen van behoeften door toekomstige generaties in gevaar te brengen “ “ Bron: Google, organizations’ websites
7. 6 Bedrijven hebben geheel verschillende redenen om maatschappelijk verantwoord te ondernemen Percentage respondenten1 Waarom vinden bedrijven MVO belangrijk: Reputatie en merkwaarde Talent Verwachtingen van maatschappij Efficiëntie Concurrentie positie Groei Risico management Toegang tot kapitaal 1 Bestaande uit CFOs, investment professionals en MVO professionals Bron: McKinsey Global survey Dec 2008
8. 7 x Inclusief onder andere , en wereldwijd als meest duurzaam in hun categorie werden gezien in 2009 Bedrijven die als duurzaam worden gezien, presteren ook financieel ten minste even goed als andere bedrijven DJ World Sustainability Index1 MSCI World Index Markt waarde, geïndexeerd 140 130 120 110 100 90 80 70 60 0 Jan 2010 Jan 2006 Jan 08 Jan 07 Jan 09 Tijd 1 Bevat bedrijven uit de MSCI world index geselecteerd op basis van duurzaamheids-criteria Bron: Bloomberg
9. 8 t De meeste AEX bedrijven publiceren inmiddels een MVO rapport 20 16 Geïntegreerd
in jaarverslag 1 Apart rapport 2009 2006 64% 80% Bron: Transparantiebenchmark Economische Zaken, company websites
10. 9 2 Over welke onderwerpen maakt u zich het meest zorgen voor Nederland? 21 Minuten onderzoek, 2009 Voor nu % genoemd Voor de volgende generatie % genoemd Criminaliteit 36% Integratie 27 Functioneren overheid 23 Gezondheidszorg 23 Inzetten voor anderen 23 Kosten levensonderhoud 21 Werkloosheid 19 Onderwijs 18 Sociale zekerheid 17 Kloof arm en rijk 17 Ouderenzorg 16 Economische groei 12 Het milieu 12 Echter, voor consumenten lijkt duurzaamheid vooral iets voor de toekomst Criminaliteit 32% Sociale zekerheid 25 Inzetten voor anderen 23 Het milieu 23 Gezondheidszorg 22 Het klimaat 20 Integratie 20 Ouderenzorg 18 Kosten levensonderhoud 17 Kloof arm en rijk 16 Onderwijs 16 Functioneren overheid 14 Werkloosheid 12
11. 10 % Wat weerhoudt u ervan (nog) duurzamer te consumeren? 21 minuten onderzoek 2009 <35 jaar 35 -54 jaar 55 jaar en ouder Te duur 60% 50% 36% Niet duidelijk wat
een duurzaam product is 29% 34% 45% Te weinig duurzame
alternatieven 21% 22% 22% Bijdrage aan klimaat en
milieu niet groot genoeg 15% 13% 15% Men is wel geïnteresseerd….zo lang het niet teveel kost
12. 11 0 Toch is het niet alleen maar kommer en kwel A- en B-labels als percentage van alle nieuwe leaseauto’s per jaar Aantal hybride auto’s in Nederland (duizenden) Label A 70 Label B 47 26 4 09 08 2007 09 2010 06 05 2004 08 07 Bron: Vereniging van Nederlandse Autoleasemaatschappijen
13.
14. “Al in de komende tien jaar wordt de grote omslag gemaakt naar duurzame productie”
15. “In opkomende economieën zijn consumenten zich meer bewust van het belang van duurzaamheid omdat zij direct met water- en milieuvervuiling worden geconfronteerd”Bron: Volkskrant 24 maart, ING rapport
16. 13 Aantal McKinsey projecten gerelateerd aan duurzaamheid, 2004-2009 2009 2008 2007 2006 2005 2004 Ook wij zien wij dat onze cliënten MVO nu echt serieus gaan nemen Bron: McKinsey
24. Duurzaamheid als onderdeel van de missie en visie van het bedrijf: ‘het kruipt in de genen’ Core business
25. 16 “ “ DSB failliet verklaard Apple zit in zijn maag met zelfmoorden China “ “ “ Provisies op koopsom-polissen van 80 tot 90% “ “ Ritueel verbranden van foto’s van i-Phones tijdens protesten “ DSB-top zocht de grens van het toelaatbare “ “ “ G-Star stopt onder druk met Indiase toeleverancier “ Shell moet zich voor de rechter verantwoordenvoor olielekkages in Nigeria “ “ “ Succes voor Schone Kleren Campagne “ Gebrek aan MVO of perceptie daarvan kan imagoschade veroorzaken Recente artikelen in Bron: Press releases
26. 17 % Aandeel van BP vliegt onderuit, 2010 20 April – ongeluk in de Golf van Mexico Koers in pence -30% 600 500 400 0 Mei April Maart Juni … en het kan zelfs tot grote waardevernietiging leiden Bron: Bloomberg
27. 18 Moeten we het dan maar met wetten en keurmerken afdwingen?
28. 19 Wat doen deze bedrijven? Voorbeelden Verankeren MVO diep in de strategie Gebruiken specifieke kennis om een bijdrage te leveren aan duurzaamheid Benaderen MVO op een zakelijke maar effectieve manier Betrekken directe belanghebbenden zoals klanten en toeleveranciers bij versterken van duurzaamheid Maken van MVO een meetbaar onderdeel van de bedrijfsdoelstellingen 1 2 3 4 5 Bedrijven gaan op geheel verschillende manieren met MVO om - een paar voorbeelden
29. 20 1 Triodos Bank heeft duurzaamheid als missie, enfinanciert alleen projecten die daarbij aansluiten Missie “ Triodos Bank financiert bedrijven, instellingen en projecten met een meerwaarde op sociaal, milieu en cultureel gebied, daartoe in staat gesteld door spaarders en beleggers die kiezen voor maatschappelijk verantwoord ondernemen en een duurzame samenleving “ Bron: Triodos
32. Hulp bij fondsenwerving (o.a. onder TNT medewerkers) en creëren van bewustzijn voor WFPVoordeel voor TNT: toenemende betrokkenheid van werknemers Bron: Company web sites; press releases; McKinsey
33. 22 2 Nestlé neemt zijn keten-verantwoordelijkheid in vermindering van watergebruik Liters water om 1kg eindproduct te produceren voor Nestlé “ We kunnen niet duurzaam-heid nastreven zonder de boeren die wereldwijd voor ons produceren te helpen hun manier van werken te verbeteren – P. Brabeck-Letmathe, Chairman en CEO, Nestlé “ 2002 2006 2005 2004 2003 Bron: Nestlé website; McKinsey quarterly
34. 23 3 IKEA “NON STOP” initiatief Via 66 kleine en grote verbeteringen is IKEA als geheel duurzamer geworden 1 2 3 Via het “NON STOP” initiatief wordt IKEA stapsgewijsduurzamer Voorbeelden Catalogus chloor-vrij Fair-trade koffie LED lampen Catalogus wordt gedrukt op chloorvrij gebleekt papier Stranne lamp 70% zuiniger door gebruik LED lampen Alle koffie die bij IKEA wordt verkocht en geschonken is UTZ gecertificeerd Bron: Bedrijfswebsite
40. Praktische adviezen door Stichting Weidegang1 120 dagen per jaar minimaal 6 uur Bron: Bedrijfswebsite
41. 26 5 AkzoNobel heeft beloningen gekoppeld aanduurzaamheidsprestaties “ Lange termijn beloning voor Raad van Bestuur is voor 50% afhankelijk van de ranking op de Dow Jones Sustainability Index – Jaarverslag 2009 “ Bron: AkzoNobel Jaarverslag 2009
42. 27 Ook McKinsey doet aan MVO – voorbeeld reduceren CO2 uitstoot Aanpassingen regeling lease auto’s Reductie elektriciteitsverbruik Minder vliegen, meer video conferences
43. 28 Onze belangrijkste bijdrage zit echter in het ter beschikking stellen van kennis EU 2050 Coördinatie Tsunami hulp
45. 30 Nog even terug naar waar we vanavond zijn begonnen….. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen is echt, en wordt steeds belangrijker Succesvolle bedrijven maken MVO onderdeel van normale bedrijfsvoering, en zien het als kans
46. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen – De volgende hype….….of de nieuwe werkelijkheid?U mag het zeggen….. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen – De volgende hype….….of de nieuwe werkelijkheid? Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen – De volgende hype