LR marketing plan 2018

1. MARKETING PLAN

2. 2
Με την απόφασή σας να γίνετε LR Συνεργάτης, κάνατε το πρώτο βήμα
προς την Επιτυχία. Μόλις επιλέξατε μια μεγάλη Ευκαιρία: Την ευκαιρία να
αλλάξετε την ζωή σας , την ευκαιρία να πραγματοποιήσετε τα όνειρά σας.
Χάρη στο επί δεκάδες χρόνια καταξιωμένο Επιχειρηματικό μας Σχέδιο
αμέτρητοι άνθρωποι έχουν πραγματοποιήσει από τα πιο μικρά μέχρι τα
πιο μεγάλα τους όνειρα.
Στην LR ο καθένας μπορεί να επιτύχει ό, τι επιθυμεί ανεξάρτητα από τις
γνώσεις και την επαγγελματική του κατάρτιση.
Στην LR η Επιτυχία είναι Δεδομένη.
Η LR σας προσφέρει το μοναδικό Επιχειρηματικό Σχέδιο που ανταμείβει
δίκαια και με διαφάνεια της δική σας ενασχόληση. Αυτή τη στιγμή
διαβάζετε το «Marketing Plan της LR» και ήδη πραγματοποιείτε το
δεύτερο βήμα στην LR Καριέρα σας.
Για την επιτυχία σας στην LR δραστηριότητα σας συνιστούμε και την
Online Academy www.academy-lrworld.com, την εκπαίδευση μέσω
των Συνεργατών σας και της LR.
Εκμεταλλευτείτε την ευκαιρία που σας δίνει η LR και πραγματοποιήστε
και εσείς τα δικά σας όνειρα. Έχετε ήδη κάνει τα πρώτα σας βήματα!
Σας ευχόμαστε τη μέγιστη Επιτυχία.
Thomas Heursen
General Manager
Global Partner Relations
Συγχαρητήρια!
Αγαπητοί Συνεργάτες,

3. 3
…και μερικοί σημαντικοί όροι
Βαθμοί αξίας (PW)
Τα PW είναι βαθμοί αξίας που
αντιστοιχούν σε κάθε προϊόν
(εξαιρούνται τα βοηθητικά προϊόντα) της
LR. Ανάλογα με το ύψος των PW
καθορίζεται τόσο η κλίμακα Bonus των
Συνεργατών, όσο και η επιβεβαίωση
κριτηρίων του τίτλου.
Όγκος πωλήσεων (GV)
Τα λεγόμενα GV (από το γερμανικό
Geschaeftsvolumen) είναι μια αξία η
οποία αντιστοιχεί σε κάθε προϊόν
(εξαιρούνται τα βοηθητικά προϊόντα).
Σύμφωνα με τα PW ή «βαθμούς αξίας»
(από το γερμανικό Punktwerte) που
συγκεντρώνονται στη διάρκεια ενός
μήνα καθορίζεται η Κλίμακα Bonus. Η
κλίμακα Bonus επί τα GV καθορίζουν το
ύψος των απολαβών του εκάστοτε
Συνεργάτη.
Προσωπικός τζίρος (σε PW)
Στον προσωπικό τζίρο προσμετρούνται
οι αξίες των παραγγελιών που έχουν
καταχωρηθεί απευθείας στον κωδικό
του Συνεργάτη.
Συνολικός τζίρος (σε PW)
Ο συνολικός τζίρος ενός Συνεργάτη
συμπεριλαμβάνει τόσο τον προσωπικό
τζίρο (προσωπικά PW) όσο και το
συνολικό μηνιαίο τζίρο του δικτύου του
(ομαδικά PW).
Ομαδικός τζίρος (σε PW)
Ο ομαδικός τζίρος ενός Συνεργάτη
περιλαμβάνει τον συνολικό μηνιαίο όγκο
παραγγελιών των ενεργών Συνεργατών
του δικτύου, δηλ. ομαδικός τζίρος =
συνολικός τζίρος, προσωπικός τζίρος.
Γραμμή Bonus
Ως γραμμή Bonus υπολογίζεται κάθε
πρώτη γραμμή με τουλάχιστον 250 PW
συνολικά ανά μήνα.
Γραμμές σε Βάθος
Ως βάθος καθορίζεται η ανάλυση του
δικτύου του κάθε Συνεργάτη, δηλ. οι
γραμμές που έχουν σπονσαριστεί κάτω
από τον Συνεργάτη Α καθώς και οι όσες
γραμμές έχουν σπονσαριστεί από
γραμμές του Α.
Υπόλοιπα
Υπόλοιπος τζίρος ή σύνολο υπολοίπων
είναι το σύνολο που θα επιτευχθεί
από την ομάδα του Συνεργάτη και
η κλίμακα που θα επιβεβαιώσει και
δεν επιτυγχάνεται από κανέναν άλλο
Συνεργάτη στο δίκτυό του.
Περισσότερους όρους θα βρείτε στο λεξικό της διαδικτυακής μας Ακαδημίας Online Academy www.academy-lrworld.com
+ 30%
περιθώριο
Σελίδα
Το LR Marketing Plan
Ο Συνεργάτης σας η LR
3,0 – 21,0 % Bonus που αναλογεί στον
Προσωπικό και Ομαδικό
σας Τζίρο 4
3,0% Leader Bonus 8
10,0% Ειδικό Bonus 9
3,0% Bonus σε Βάθος 10
1,2% President Bonus 10
3,0% Top Bonus σε Βάθος 11
2,5% Ετήσιο Bonus 12
LR Health Beauty
Το δικό
σας μερίδιο
56,3%
έως και
43,7%
Συνολική
απόδοση

4. 4
➜
Προϋπόθεση για
την καταβολή του
Bonus που αναλογεί
στον προσωπικό
σας τζίρο είναι η
παρακολούθηση του
Σεμιναρίου Εκκίνησης
και η συγκέντρωση
προσωπικού τζίρου
ύψους τουλάχιστον 150
PW και η συγκέντρωση
συνολικού τζίρου ύψους
τουλάχιστον 250 PW.
Bonus που αναλογεί στον
προσωπικό σας τζίρο
Τα 200 € αντιστοιχούν σε περίπου 200 GV και περίπου
400 PW. Από 250 PW και άνω λαμβάνετε πρόσθετο
Bonus. Στην δική σας περίπτωση λαμβάνετε Bonus
ύψους 3% στο μηνιαίο σας τζίρο (GV). Αναλυτικά:
Κλίμακα Bonus
Η Ποιότητα των προϊόντων της LR σάς έπεισε και
μπορέσατε να μεταφέρετε τον ενθουσιασμό σας σε
άλλους. Παράδειγμα: Εντός ενός μήνα αγοράζετε
διάφορα προϊόντα της LR αξίας 200 €.
Τι κερδίζετε εσείς:
Αγορά Προϊόντων 200,00 €
Τιμή καταλόγου 280,00 €
όφελος απο διαφορά τιμής καταλόγου 80,00 €
3% Bonus σε 200 GV 6,00 €
Συνολικό κέρδος: 86,00 €
Συνολικά αυτόν τον μήνα λαμβάνετε 86,00 €.
12.000 PW = 21% Bonus
8.000 PW = 16% Bonus
4.000 PW = 14% Bonus
2.000 PW = 11% Bonus
1.000 PW = 9% Bonus
500 PW = 6% Bonus
250 PW = 3% Bonus

5. 5
Bonus Διαφοράς
To Bonus που
δικαιούστε έναντι
των Συνεργατών σας
προκύπτει από τη
διαφορά κλίμακας
ανάμεσα σε εσάς και
αυτούς
θα πρέπει να εκμεταλλευτείτε την ευκαιρία να
παρουσιάσετε το επιχειρηματικό μοντέλο της LR
στους πελάτες σας. Γιατί έτσι μπορείτε να
επωφεληθείτε από τους τζίρους των Συνεργατών
σας.
Σχετικά με το προηγούμενο παράδειγμα:
Κάνετε τζίρο ύψους 200 € / 200 GV / 400 PW. Από 4
πελάτες δημιουργήσατε 4 Συνεργάτες, οι οποίοι
είχαν την ίδια απόδοση. Για να προσδιορίσετε την
κλίμακα Bonus σας αθροίζετε τους δικούς σας
τζίρους με τους τζίρους των Συνεργατών σας.
Πρόκειται για συνολικά 2.000 PW, δηλαδή 11%
Bonus (αντί για 3% όπως αναφερθήκαμε πριν). Οι
Συνεργάτες σας με 400 PW ο καθένας βρίσκονται
όλοι στην κλίμακα Bonus 3%.
Για τη διαφορά ανάμεσα στη δική σας κλίμακα
Bonus και την κλίμακα Bonus των Συνεργατών
σας λαμβάνετε το Bonus Διαφοράς.
Προϋπόθεση για
την καταβολή του
Bonus που αναλογεί
στον προσωπικό
σας τζίρο είναι η
παρακολούθηση του
Σεμιναρίου Εκκίνησης
και η συγκέντρωση
προσωπικού
τζίρου ύψους
τουλάχιστον 150 PW
και η συγκέντρωση
συνολικού τζίρου
ύψους τουλάχιστον
250 PW.
Bonus που αναλογεί στον
ομαδικό σας τζίρο
Προσοχή!
Για καλύτερη κατανόηση ισχύει το εξής για όλα τα παραδείγματα:
1 € = 1 GV = 2 PW
Το Marketing Plan της LR
Το κέρδος σας δηλαδή σχεδόν διπλασιάστηκε
από 86,00 € σε 166,00 €!
Τι κερδίζετε εσείς:
Αγορά προϊόντων 200,00 €
Τιμή καταλόγου 280,00 €
όφελος απο διαφορά τιμής καταλόγου 80,00 €
11% Bonus σε 200 GV 22,00 €
8% Bonus Διαφοράς σε 200 GV
= 16 € x 4 64,00 €
Συνολικά: 166,00 €
8% Διαφορά
= 16,00 €
8% Διαφορά
= 16,00 €
8% Διαφορά
= 16,00 €
8% Διαφορά
= 16,00 €
3%
11%
3%
3%
3%
ΕΛΕΝΗ
400 PW
200 GV
ΠΑΥΛΟΣ
400 PW
200 GV
ΕΣΕΙΣ
400 PW
200 GV
ΧΡΙΣΤΙΝΑ
400 PW
200 GV
ΕΥΑ
ΓΙΑΝΝΗΣ
400 PW
200 GV

6. 6
100 €
500 €
200 €50 €
Προϋποθέσεις
συμμετοχής για
Junior Manager:
250 προσωπικά PW,
4000 ομαδικά PW, 3
γραμμές bonus, 2000
υπόλοιπα PW έναντι
σε γραμμές 14% ή
υψηλότερες
Προϋποθέσεις
συμμετοχής για
Manager:
250 προσωπικά PW,
8000 ομαδικά PW, 4
γραμμές bonus, 4000
υπόλοιπα PW έναντι
σε γραμμές 14% ή
υψηλότερες
Προϋποθέσεις
συμμετοχής για Ju-
nior Teamleader:
250 προσωπικά PW,
12000 ομαδικά PW, 6
γραμμές bonus, 4000
υπόλοιπα PW έναντι
σε γραμμές 14% ή
υψηλότερες
Power Start Bonus
• Εάν μέσα σε τρεις μήνες από την εγγραφή σας
κατακτήσετε τον τίτλο του Junior Manager και
επιβεβαιώσετε τα κριτήρια του τίτλου αυτού
για τον αμέσως επόμενο μήνα, λαμβάνετε
εφ'άπαξ το POWER Start Bonus ύψους 100€.
• Εάν μέσα σε τέσσερις μήνες από την εγγραφή
σας κατακτήσετε τον τίτλο του Manager και
επιβεβαιώσετε τα κριτήρια του τίτλου αυτού
για τον αμέσως επόμενο μήνα, λαμβάνετε
εφ'άπαξ το POWER Start Bonus ύψους 250€.
Το POWER Start Bonus επιβραβεύει τη γρήγορη εκκίνησή σας με ελκυστικά χρηματικά έπαθλα.
• Μπορείτε να κερδίσετε το POWER Start Bonus
ύψους 500€, εάν μέσα σε 6 μήνες από την
εγγραφή σας κατακτήσετε τον τίτλο του Junior
Teamleader και επιβεβαιώσετε τα κριτήρια του
τίτλου αυτού για τον αμέσως επόμενο μήνα.
• Εάν καταφέρετε να επιβεβαιώσετε και τους
τρεις αυτούς τίτλους μέσα στο προβλεπόμενο
χρονικό διάστημα από την εγγραφή σας,
κερδίζετε συνολικά 850€.
• Τα κέρδη δεν τελειώνουν εδώ! Μπορείτε να
κερδίσετε Bonus ύψους έως και 850€ ως
άμεσος Σπόνσορας
Εάν μέσα σε 3 ΜΗΝΕΣ από την εγγραφή σας κατακτήσετε
τον τίτλο του:
JUNIOR MANAGER
και επιβεβαιώσετε τον τίτλο για τον αμέσως επόμενο μήνα
ΚΕΡΔΙΖΕΤΕ 100 €
Εάν μέσα σε 4 ΜΗΝΕΣ από την εγγραφή σας κατακτήσετε
τον τίτλο του:
MANAGER
και επιβεβαιώσετε τον τίτλο για τον αμέσως επόμενο μήνα
ΚΕΡΔΙΖΕΤΕ 250 €
Εάν μέσα σε 6 ΜΗΝΕΣ από την εγγραφή σας κατακτήσετε
τον τίτλο του:
JUNIOR TEAMLEADER
και επιβεβαιώσετε τον τίτλο για τον αμέσως επόμενο μήνα
ΚΕΡΔΙΖΕΤΕ 500 €
ΚΕΡΔΙΣΤΕ
850 €
ΣΥΝΟΛΙΚΟ
BONUS
Για νέους Συνεργάτες

7. 7
100 €
500 €
200 €50 €
• Εάν κατά το μήνα δεύτερης επιβεβαίωσης
κατακτήσετε έναν υψηλότερο τίτλο, λαμβάνετε
το POWER Mentor Bonus
• Δηλαδή: Εάν ο νέος σας Συνεργάτης
επιβεβαιώσει ξανά τον τίτλο του Junior Manager
και εάν εσείς ικανοποιείτε τα κριτήρια του τίτλου
του Manager το μήνα δεύτερης επιβεβαίωσης
του νέου σας Συνεργάτη, κερδίζετε 100€
Power Mentor Bonus
• Εάν ο νέος σας Συνεργάτης επιβεβαιώσει τον
τίτλο του Manager και εσείς ικανοποιείτε τα
κριτήρια για τον τίτλο του Junior Team Leader,
κερδίζετε 250€
• Εάν ο νέος σας Συνεργάτης επιβεβαιώσει ξανά
τον τίτλο του JTL και εάν εσείς ικανοποιείτε τα
κριτήρια του τίτλου του Team Leader το μήνα
δεύτερηςεπιβεβαίωσηςτουνέουσαςΣυνεργάτη,
κερδίζετε το POWER Mentor Bonus ύψους 500€
• Δίνεται και σ' εσάς η δυνατότητα να κερδίσετε
ως άμεσος Σπόνσορας Bonus ύψους 850€
Δεν επιβραβεύουμε μόνο τον POWER Starter - εσείς, ως Σπόνσορας, δικαιούστε το POWER Mentor
Bonus. Έτσι, κερδίζουν εξίσου και οι 2.
*Δεν μετράει οποιαδήποτε προηγούμενη επιβεβαίωση τίτλου. Απαιτείται να πραγματοποιηθεί η επιβεβαίωση
μέσα στον τρέχοντα συγκεκριμένο μήνα.
Bonus
Εάν κατά το μήνα επιβεβαίωσης του νέου σας Συνεργάτη
κατακτήσετε τουλάχιστον τον τίτλο του:
MANAGER
ΚΕΡΔΙΖΕΤΕ 100 €
Εάν κατά το μήνα επιβεβαίωσης του νέου σας Συνεργάτη
κατακτήσετε τουλάχιστον τον τίτλο του:
JUNIOR TEAMLEADER
ΚΕΡΔΙΖΕΤΕ 250 €
Εάν κατά το μήνα επιβεβαίωσης του νέου σας Συνεργάτη
κατακτήσετε τουλάχιστον τον τίτλο του:
TEAMLEADER
ΚΕΡΔΙΖΕΤΕ 500 €
ΚΕΡΔΙΣΤΕ
850 €
ΣΥΝΟΛΙΚΟ
BONUS
Για άμεσους Σπόνσορες*

8. 8
Leader Bonus
Ο ενθουσιασμός σας είναι μεταδοτικός!
Δημιουργήσατε και άλλους Συνεργάτες για την
Οργάνωσή σας. Εν τω μεταξύ έχετε
δημιουργήσει 8 γραμμές Bonus, οπότε ισχύει το
επόμενο Bonus, το Leader Bonus*.
Τι κερδίζετε εσείς:
Συνεχίζετε να λαμβάνετε Bonus στον ομαδικό
σας τζίρο. Από την άθροιση των Ομαδικών
PW προκυπτει τζίρος 18.750 PW.
Με αυτό το ποσό βρίσκεστε στην υψηλότερη
κλίμακα Bonus, την κλίμακα 21%.
Ετσι λαμβάνετε στον προσωπικό τζίρο, 21%
στα 500,00€ /500 GV
Το Leader Bonus
αποδίδεται σε
κάθε Συνεργάτη
με δικαίωμα Bonus
που επιβεβαιώνει
τουλάχιστον 8
γραμμές Bonus και
16.000 PW συνολικά
ή τουλάχιστον 12.000
PW υπόλοιπα με 1
γραμμή 21%. Για
τους Συνεργάτες με
δικαίωμα Bonus και
τουλάχιστον 2 πρώτες
γραμμές 21% δεν
απαιτούνται
minimum υπόλοιπα.
Επίσης, εξακολουθείτε να λαμβάνετε το Bonus
Διαφοράς. Όπως στο προηγούμενο παράδειγμα
για να το υπολογίσετε, αφαιρείτε από τη δική
σας κλίμακα Bonus την κλίμακα Bonus του
Συνεργάτη και πολλαπλασιάζετε την τιμή που
προκύπτει με την τιμή GV του κάθε Συνεργάτη,
δηλαδή για παράδειγμα:
21% - 14% = 7%, 7% x 2.000 GV = 140 €
Τώρα επίσης θα λαμβάνετε και το Leader Bonus,
δηλαδή 3% στα GV των Συνεργατών σας.
Το μηνιαίο σας εισόδημα είναι ήδη αρκετά καλό
και ακόμα δεν έχει υπολογιστεί το όφελος απο
την διαφορά των τιμών καταλόγου:
Το Leader Bonus
αποδίδεται στο
σύνολο των
υπολοίπων (υπόλοιπα
εκτός των 21%), αλλά
όχι για προσωπικό
τζίρο.
To Leader Bonus
αφορά τη γενικότερη
ανάπτυξη και
αυξάνεται ανάλογα
με τον τζίρο.
* Οι Συνεργάτες που λαμβάνουν το Leader Bonus δεν δικαιούνται το Bonus Αυτοκινήτου Polo, ακόμα και σε περίπτωση που φέρουν τον τίτλο του TL ή OL.
Περισσότερα παραδείγματα και πληροφορίες για τα Bonus θα βρείτε στην διαδικτυακή μας Ακαδημία (Online Academy) στο www.academy-lrworld.com
1. Προσωπικά Bonus ύψους 21% σε 500 GV = 105,00 €
2. Bonus Διαφοράς = 3 x 140 € + 175 € + 3 x 37,50 € + 22,50 € = 730,00 €
3. Leader Bonus ύψους 3% σε 9,375 GV = 281,25 €
Συνολικό κέρδος (χωρίς το όφελος απο την διαφορά τιμής καταλόγου) = 1.116,25 €
7% Διαφορά
= 140 €
7% Διαφορά
= 140 €
7%
Διαφορά
=
175 €
7% Διαφορά = 140 €
18% Διαφορά = 22,50 €
15% Διαφορά = 37,50 €
15% Διαφορά = 37,50 €
15% Διαφορά = 37,50 €
14%
3%
14%
6%
6%
14%
6%
14%
21%
ΣΟΦΙΑ
5.000 PW
2.500 GV
ΙΩΑΝΝΑ
250 PW
125 GV
ΓΙΩΡΓΟΣ
4.000 PW
2.000 GV
ΧΑΡΗΣ
500 PW
250 GV
ΔΗΜΗΤΡΗΣ
500 PW
250 GV
ΓΑΒΡΙΕΛΛΑ
4.000 PW
2.000 GV
ΔΑΝΑΗ
500 PW
250 GV
ΜΑΙΡΗ
4.000 PW
2.000 GV
ΕΣΕΙΣ
1.000 PW
500 GV

9. 9
Η δραστηριότητά σας αναπτύσσεται και ένας
από τους Συνεργάτες σας επιβεβαίωσε 21%.
Με αυτόν τον Συνεργάτη πλέον δεν θα υπάρχει
διαφορά Bonus, οπότε για αυτόν τον Συνεργάτη
δεν λαμβάνετε πλέον Bonus Διαφοράς. Σε αυτήν
την περίπτωση το Marketing Plan της LR
προσφέρει το Ειδικό Bonus.**
Τι κερδίζετε εσείς:
Εξακολουθείτε να λαμβάνετε την έκπτωση επί
του προσωπικού τζίρου και το Bonus επί του
ομαδικού τζίρου, σε 8 γραμμές Bonus επίσης
λαμβάνετε το Leader Bonus. Όπως γνωρίζετε
όμως όχι στον τζίρο του 21%, αλλά στο σύνολο
των υπολοίπων. Επίσης λαμβάνετε για πρώτη
φορά το Ειδικό Bonus. Στη δική σας περίπτωση
7% στο τζίρο της πρώτης γραμμής 21%.
Το μηνιαίο σας συνολικό εισόδημα απεικονίζεται
παρακάτω.
Ειδικό Bonus
Το Ειδικό Bonus
αποδίδεται σε
κάθε Συνεργάτη με
δικαίωμα Bonus με
τουλάχιστον
1 πρώτη γραμμή και
τουλάχιστον
4.000 PW Υπόλοιπα.
Λεπτομέρειες
αναφέρονται στον
πίνακα.
Τα Υπόλοιπα
έχουν ιδιαίτερη
αξία, ακόμα και
για το Bonus
Αυτοκινήτων
(βλέπε σελ. 11) και
την επιβεβαίωση
του τίτλου
του Αρχηγού
Οργάνωσης.
Αριθμός
πρώτων
γραμμών
21% Υπόλοιπα Ειδικό Bonus
1 4.000 PW Δεν αποδίδεται
4,000 – 12,000 PW 7,00 % στα υπόλοιπα
12,000 PW 7,00 % στο τζίρο του 21%
2-3 4.000 PW Δεν αποδίδεται
4,000 – 12,000 PW 7,50% στο 50% του τζίρου του 21%
12,000 PW 7,50% στο τζίρο του 21%
4-6* 8,00%
7-9* 8,50%
10* 9,00%
12* + 1 εκατ. PW τζίρο ή 3 γραμμές SOL 9,50%
12* +2 εκατ. PW τζίρο ή 2 γραμμές POL 10,0%
* Αν τα υπόλοιπα είναι λιγότερα από 12.000 PW προστίθεται ο τζίρος που
υπολείπεται έως τα 12.000 PW από τον όγκο των πωλήσεων στον οποίο αναλογεί
Ειδικό Bonus.
**Το Ειδικό Bonus μειώνεται πάντα σε περίπτωση που έχει ήδη αποδοθεί Ειδικό
Bonus σε Βάθος
στο
τζίρο
του
21%
Το Marketing Plan της LR
1. Bonus στον προσωπικό τζίρο (21% σε 500 GV) = 105,00 €
2. Bonus Διαφοράς (2 x 140 € + 175 € + 3 x 37,50 € + 22,50 €) = 590,00 €
3. Bonus Στελεχών (3% σε 7.375 GV) = 221,25 €
4. Ειδικό Bonus (7% σε 10.000 GV) = 700,00 €
Συνολικό κέρδος (χωρίς το όφελος απο την διαφορά τιμής καταλόγου) = 1.616,25 €
Ειδικό Bonus για
μια πρώτη γραμμή
21%
7% Διαφορά
= 140 €
7%
Διαφορά =
175 €
7% Διαφορά = 140 €
18% Διαφορά = 22,50 €
15% Διαφορά = 37,50 €
15% Διαφορά = 37,50 €
15% Διαφορά = 37,50 €
14%
3%
14%
6%
6%
14%
6%
21%
21%
ΕΣΕΙΣ
1.000 PW
500 GV
ΣΟΦΙΑ
5.000 PW
2.500 GV
ΙΩΑΝΝΑ
250 PW
125 GV
ΑΝΤΩΝΗΣ
4.000 PW
2.000 GV
ΧΑΡΗΣ
500 PW
250 GV
ΔΗΜΗΤΡΗΣ
500 PW
250 GV
ΓΑΒΡΙΕΛΛΑ
4.000 PW
2.000 GV
ΔΑΝΑΗ
500 PW
250 GV
ΚΑΤΕΡΙΝΑ
20.000 PW
10.000 GV

10. 10
Bonus σε Βάθος
Η Οργάνωσή σας αναπτύσσεται συνεχώς και εν
τω μεταξύ έχετε επιβεβαιώσει τον τίτλο του
Αρχηγού Οργάνωσης και οδηγείτε μια LR
Mercedes. Με 4 πρώτες γραμμές 21% και 12.000
PW υπόλοιπα, ήδη βρίσκεστε στην επιβεβαίωση
του τίτλου του Ασημένιου Αρχηγού Οργάνωσης.
Σε ένα τόσο μεγάλο δίκτυο είναι λογικό οι
Συνεργάτες σας να αναπτύξουν τις δικές τους
πρώτες γραμμές 21%. Εάν ένας από τους
Συνεργάτες σας λαμβάνει το Ειδικό Bonus για
την πρώτη του γραμμή 21%, εσείς τι όφελος
έχετε; Το LR Marketing Plan υπολογίζει την
περίπτωση αυτή αποδίδοντας το Bonus σε
Βάθος* σε εσάς.
Το μηνιαίο σας εισόδημα αυξάνεται συνεχώς,
δείτε το παράδειγμα που ακολουθεί.
Bonus σε Βάθος
λαμβάνουν όλοι οι
Αρχηγοί Οργάνωσης
με δικαίωμα Bonus που
έχουν τουλάχιστον 4
πρώτες γραμμές 21%
και αποδίδεται σε όλες
τις γραμμές 21% έως
τις πρώτες 21% του
επόμενου Αρχηγού
Οργάνωσης στις οποίες
έχει αποδοθεί το Bonus
σε Βάθος. Εξαίρεση: Σε
γραμμή 21% που ήδη
έχει αποδοθεί Ειδικό
Bonus, δεν αποδίδεται το
Bonus σε Βάθος. Το ύψος
του Bonus σε Βάθος
υπολογίζεται σύμφωνα
με τον πίνακα.
To Bonus σε
Βάθος πάντα
καταβάλλεται
στον όγκο
πωλήσεων (GV)
για τον οποίο
ένας Συνεργάτης
στο Βάθος σας
έχει ήδη λάβει το
Ειδικό Bonus.
Ασημένιο Bonus 4 2,0 %
Πλατινένιο Bonus 10 1,0 %
President Bonus
Αρχηγοί Οργάνωσης που επιβεβαιώνουν τον τίτλο
του Πρόεδρου λαμβάνουν κάθε μήνα στον οποίο
έχουν δικαίωμα για Bonus σε Βάθος πρόσθετο Presi-
dent Bonus στο ύψος που αναφέρεται στον κάτωθι
πίνακα. Το President Bonus αποδίδεται αντίστοιχα με
τα άλλα Bonus σε Βάθος.
* ** *** **** *****
5*-President 0,2% 0,2% 0,2% 0,2% 0,2% 0,2% = 1,2 %
4*-President 0,2% 0,2% 0,2% 0,2% 0,2% = 1,0 %
3*-President 0,2% 0,2% 0,2% 0,2% = 0,8 %
2*-President 0,2% 0,2% 0,2% = 0,6 %
1*-President 0,2% 0,2% = 0,4 %
President 0,2% = 0,2 %
*To Bonus σε Βάθος μειώνεται πάντα σε περίπτωση που στο Βάθος έχει ήδη
αποδοθεί Bonus σε Βάθος
1. Bonus στον προσωπικό τζίρο (21% σε 500 GV) = 105,00 €
2. Bonus Διαφοράς (12 x 10% σε 1.750 GV) = 2.100,00 €
3. Leader Bonus (3% σε 21.000 GV) = 630,00 €
4. Ειδικό Bonus (8% στο τζίρο των γραμμών 21%, δηλαδή σε 85.300 GV) = 6.824,00 €
5. Bonus σε Βάθος (2% σε 30.000 GV) = 600,00 €
Συνολικό κέρδος (χωρίς το όφελος απο την διαφορά τιμής καταλόγου) = 10.259,00 €
Περισσότερα παραδείγματα και πληροφορίες για τα Bonus θα βρείτε στην διαδικτυακή μας Ακαδημία (Online Academy) στο www.academy-lrworld.com
Είδος του
Bonus σε
Βάθος
Πρώτες
γραμμές
21%
Ύψος του
Bonus σε
Βάθος
Ασημένιο Bonus σε 4 πρώτες
γραμμές 21%
21%
21%
21%
21%
21%
21%
21%
12 γραμμές με 3.500 PW η
καθεμία
= 42.000 PW / 21.000 GV
Υπόλοιπα:
6 γραμμές Bonus
30.000 PW / 15.000 GV
ΕΣΕΙΣ
1.000 PW
500 GV
ΕΛΛΗ
600 PW
300 GV
ΔΑΝΑΗ
40.000 PW
20.000 GVΝΙΚΗ
40.000 PW
20.000 GV
ΜΙΧΑΛΗΣ
40.000 PW
20.000 GV
ΧΡΥΣΑ
60.000 PW
30.000 GV
ΜΑΝΟΣ
20.000 PW
10.000 GV

11. 11
Εάν αναπτυχθεί το δίκτυό σας ακόμα
περισσότερο θα έρθει η στιγμή που οι
Συνεργάτες στο βάθος σας δεν θα λαμβάνουν
μόνο Ειδικό Bonus, αλλά και Bonus σε Βάθος.
Επειδή στο Marketing Plan της LR ένα Bonus
αποδίδεται πάντα μόνο μια φορά στον όγκο
πωλήσεων που έχει αναπτυχθεί δεν θα
λαμβάνετε πλέον Bonus σε Βάθος γι’ αυτούς
τους Συνεργάτες. Όμως το Marketing Plan της
LR αμείβει και την δική σας εργασία ανάπτυξης
στο βάθος, αποδίδοντας το Top Bonus σε
Βάθος*.
Το μηνιαίο σας εισόδημα γίνεται σύνθετο, αλλά
εντυπωσιακό:
Top Bonus σε Βάθος
5*-President 12 2,00 % 1,00 %
4*-President 12 2,00 % 1,00 %
3*-President 12 2,00 % 1,00 %
2*-President 12 1,75 % 1,00 %
1*-President 12 1,50 % 1,00 %
President 12 1,25 % 0,75 %
Vice-President 12 1,00 % 0,50 %
Platin OL 10 0,75 % 0,25 %
Gold OL 7 0,50 %
Silver OL 4 0,25 %
* Το Top Bonus σε Βάθος μειώνεται πάντα σε περίπτωση που στο
Βάθος έχει ήδη αποδοθεί Top Bonus σε Βάθος
To Top Bonus σε
Βάθος αποδίδεται σε
όλους τους Αρχηγούς
Οργάνωσης με
δικαίωμα Bonus
με τουλάχιστον 12
γραμμές Bonus,
εκ των οποίων
τουλάχιστον 4
πρώτες γραμμές 21%
και έναν Αρχηγό
Οργάνωσης στο
Βάθος που λαμβάνει
το Bonus σε Βάθος.
To Top Bonus
σε Βάθος πάντα
καταβάλλεται
στον όγκο
πωλήσεων (GV)
για το οποίο ένας
Συνεργάτης στο
Βάθος σας έχει
ήδη λάβει το
Bonus σε Βάθος.
Το Marketing Plan της LR
1. Bonus στον προσωπικό τζίρο (21% σε 500 GV) = 105,00 €
2. Bonus Διαφοράς (6 x 7% σε 2.500 GV) = 1.050,00 €
3. Leader Bonus (3% σε 15.000 GV) = 450,00 €
4. Ειδικό Bonus (9% στο τζίρο των 21%, δηλαδή σε 100.500 GV) = 9.045,00 €
5. Bonus σε Βάθος 1 – Ασημένιο Bonus (2% σε 90.300 GV) = 1.806,00 €
6. Bonus σε Βάθος 2 – Πλατινένιο Bonus (1% σε 190.300 GV) = 1.903,00 €
7. Top Bonus σε Βάθος 1 – Top Silver Bonus (0,75% σε 100.000 GV) = 750,00 €
Συνολικό κέρδος (χωρίς το όφελος απο την διαφορά τιμής καταλόγου) = 15.109,00 €
Επιβεβαίωση Πρώτες
γραμμές
21%
Top
Silver
Bonus
Top
Platinum
Bonus
21%
21%
21%
21%
21%
21%
21%
21%
21%
6 γραμμές με 5.000 PW η
καθεμία
= 30.000 PW / 15.000 GV
Υπόλοιπα:
5 γραμμές Bonus
20.000 PW / 10.000 GV
Υπόλοιπα:
8 γραμμές Bonus
20.000 PW / 10.000 GV
21%
9x
ΕΣΕΙΣ
1.000 PW
500 GV
ΣΟΦΙΑ
600 PW
300 GV
ΔΗΜΗΤΡΗΣ
40.000 PW
20.000 GV
ΤΑΚΗΣ
100.000 PW
50.000 GV
ΕΦΗ
20.000 PW
10.000 GV
ΜΙΝΑ
S-OL
1.000 PW
500 GV
ΒΑΣΙΛΗΣ
20.000 PW
10.000 GV
ΕΙΡΗΝΗ
80.000 PW
40.000 GV
ΜΑΝΟΣ
20.000 PW
10.000 GV
ΛΙΝΑ
100.000 PW
50.000 GV

12. 12
Εάν η απόδοσή σας είναι σταθερή κάθε μήνα θα
έχετε τη δυνατότητα να απολαύσετε ένα ακόμη
Bonus: το Ετήσιο Bonus*. Πρόκειται για μια αμοιβή
για τις επιτυχημένες σας επιδόσεις μέσα σε ένα
ημερολογιακό έτος.
Επειδή το Ετήσιο Bonus υπολογίζεται με βάση το
έτος θα το υπολογίσουμε μεμονωμένα. Επίσης,
υποθέτουμε ότι όλοι οι μήνες παρουσιάζονται όπως
αναφέρεται στο παράδειγμα.
Τι κερδίζετε εσείς:
180.000 PW κάθε μήνα = 2.160.000 PW στο
ημερολογιακό έτος = 1.080.000 GV στο
ημερολογιακό έτος
1.080.000 GV x 1,5% =
16.200 επιπλέον Ετήσιο Bonus / Ειδικό Bonus
επιβράβευσης
Το Ετήσιο Bonus
λαμβάνουν όλοι
οι Συνεργάτες, οι
οποίοι μέσα σε
ένα ημερολογιακό
έτος δημιούργησαν
τουλάχιστον
1.000.000 PW
συνολικό τζίρο. Σε
αυτήν την περίπτωση
η δυνατότερη γραμμή
επιτρέπεται να
καλύπτει το πολύ το
60% του συνολικού
τζίρου ή τουλάχιστον
θα πρέπει να έχουν
δημιουργηθεί
τουλάχιστον
1.000.000 PW χωρίς
τη δυνατότερη
γραμμή. Επίσης
θα πρέπει να
έχουν επιτευχθεί
τουλάχιστον 250.000
PW υπόλοιπα σε ένα
ημερολογιακό έτος
χωρίς τη δυνατότερη
γραμμή. Επιπλέον ο
Συνεργάτης θα πρέπει
έως τις 31/03 του
επόμενου έτους να
διατηρεί την ιδιότητα
του LR Συνεργάτη.
Ετήσιο Bonus
Σε περίπτωση που ένας Συνεργάτης κατακτήσει την ύψιστη κλίμακα ετησίου Bonus των 2,5%, εσείς ως
μεσολαβητής θα λάβετε 6.400 €* όταν με τα υπόλοιπά σας έχετε επίσης δημιουργήσει ετήσιο τζίρο άνω των
5.000.000 PW. Εάν δύο Συνεργάτες κατακτήσουν την ύψιστη κλίμακα ετησίου Bonus εσείς σε περίπτωση
πρόσθετου ετησίου τζίρου άνω των 5.000.000 PW θα λάβετε δύο φορές 6.400 €*. Σε περίπτωση που δεν
φτάσετε τα απαιτούμενα υπόλοιπα αφαιρούνται 6.400 €. Για κάθε πρόσθετη γραμμή ο υπολογισμός γίνεται
αντίστοιχα.
*Ο υπολογισμός γίνεται με βάση τον ετήσιο μέσο όρο
Περισσότερα παραδείγματα και πληροφορίες για τα Bonus θα βρείτε στην διαδικτυακή μας Ακαδημία (Online Academy) στο
www.academy-lrworld.com
Ετήσιο Bonus
Ετήσιος τζίρος από 1.000.000 PW 1,00%
Ετήσιος τζίρος από 2.000.000 PW 1,50%
Ετήσιος τζίρος από 3.000.000 PW 2,00%
Ετήσιος τζίρος από 4.000.000 PW 2,25%
Ετήσιος τζίρος από 5.000.000 PW 2,50%
Από 4 και άνω
πρώτες γραμμές
21% μηνιαίως
το κριτήριο
των υπολοίπων
ύψους 250.000
PW θεωρείται
αυτόματα ως
εκπληρωμένο.
21%
21%
21%
Υπόλοιπα:
12 γραμμές Bonus
40.000 PW / 20.000 GV
21%
ΕΣΕΙΣ
ΒΑΛΙΑ
40.000 PW
20.000 GV
ΚΩΣΤΑΣ
40.000 PW
20.000 GV
ΧΡΥΣΑ
60.000 PW
30.000 GV

13. 13
Αναγνώριση –
Bonus
νέονέο
LR Concept Αυτοκινήτων
Μάρκες
Επίπεδο Καριέρας
Orgaleader
Bronze Orgaleader (OL/BOL)
Silver Orgaleader (SOL)
Gold Orgaleader (GOL)
Platin Orgaleader
(Porsche κατά παραγγελία)
• Porsche 911 Coupe
• Porsche 911 Cabrio
• Porsche Cayenne
• Porsche panamera
• GLA 180 (βενζίνη)
• GLA 200 (βενζίνη)
• CLA 180 (Diesel)
• CLA 180 Coupe
(Βενζίνη)
• C 180 (βενζίνη)
• C 180 Coupe (βενζίνη)
• E 220 auto Diesel Sedan
• E 220 auto Βενζίνη Sedan
• GLC 250 4matic auto (Diesel)
• GLC 250 4matic auto (βενζίνη)
• CLS 200 (βενζίνη)
• GLE 250 4matic auto
(Diesel)

14. Mercedes A-Class*
14
Προϋπόθεση για την απόδοση του Bonus Αυτοκινήτου, αποτελεί η μίσθωση ενός αυτοκινήτου. Το μίσθωμα
που καταβάλλεται από τον Συνεργάτη μπορεί να είναι υψηλότερο από το αντίστοιχο Bonus, ανεξάρτητα από
τα διανυθέντα χιλιόμετρα, τη διάρκεια μίσθωσης και τον εξοπλισμό του οχήματος.
Αυτοκίνητο
Αυτοκίνητο Orgaleader /
BRONZE ORGALEADER
Mercedes GLA*
* Παραδείγματα αυτοκινήτων. Μπορείτε να δείτε περισσότερες προσφορές στην ιστοσελίδα www.lrworld.com
1) Junior Team Leader
O Junior Team Leader θα πρέπει να επιβεβαιώνει για 3
συνεχόμενους μήνες:
• 12000 Συνολικά PW
• 150 προσωπικά PW
• 6 γραμμές μπόνους
• Σε περίπτωση 1 X Manager απαιτούνται 4000 PW υπόλοιπου
τζίρου
• Σε περίπτωση 1 X 21% απαιτούνται 4000 PW υπόλοιπου
τζίρου
2) Team Leader
O Team Leader θα πρέπει να επιβεβαιώνει για 3 συνεχόμενους
μήνες:
• 16000 Συνολικά PW
• 150 προσωπικά PW
• 8 γραμμές Μπόνους
• Σε περίπτωση 1 X 21% απαιτούνται 4000 PW υπόλοιπου
τζίρου
Ειδικό Bonus αυτοκινήτου LR 2000, λαμβάνουν οι Αρχηγοί
Οργάνωσης OL/BOL, για κάθε μήνα όπου επιβεβαιώνουν:
• 12 γραμμές bonus, 150 PW προσωπικά και
• 24.000 PW συνολικό τζίρο ή
• 20.000 PW υπόλοιπο τζίρο με 1 γραμμή 21% ή
• 8.000 PW υπόλοιπο τζίρο με 2 γραμμές 21% ή
• 3 γραμμές 21%

15. 15
Αυτοκίνητο Gold Orgaleader
Αυτοκίνητο Platin Orgaleader
Αυτοκίνητο
Silver Orgaleader
Porsche 911 Coupé*
Mercedes CLS*
Mercedes E-Class*
* Παραδείγματα αυτοκινήτων. Μπορείτε να δείτε περισσότερες προσφορές στην ιστοσελίδα www.lrworld.com
Αναγνώριση μέσω της LR
Ειδικό Bonus αυτοκινήτου LR 3000, λαμβάνουν οι
Ασημένιοι Αρχηγοί Οργάνωσης SOL, για κάθε μήνα
όπου επιβεβαιώνουν:
• 12 γραμμές bonus, 4 γραμμές 21% και 20.000 PW
υπόλοιπο τζίρο (εκ των οποίων τουλάχιστον 150 PW
προσωπικά)
• Εναλλακτικά μπορεί να εξασφαλίσει το Bonus
Αυτοκινήτου με 5 ή περισσότερες γραμμές 21%
• Στην περίπτωση αυτή, ο υπόλοιπος τζίρος έναντι σε
γραμμές 21% δεν είναι απαραίτητος
• Ειδικό Bonus αυτοκινήτου LR 4000, λαμβάνουν οι
Χρυσοί Αρχηγοί Οργάνωσης GOL, για κάθε μήνα
όπου επιβεβαιώνουν:
• Ο GOL πρέπει να επιβεβαιώνει κάθε μήνα 12
γραμμές bonus, 7 γραμμές 21% και 20.000 PW
υπόλοιπο τζίρο (εκ των οποίων τουλάχιστον 150 PW
προσωπικά)
• Εναλλακτικά μπορεί να εξασφαλίσει το Bonus
Αυτοκινήτου με 8 ή περισσότερες γραμμές 21%.
Στην περίπτωση αυτή, ο υπόλοιπος τζίρος έναντι σε
γραμμές 21% δεν είναι απαραίτητος.
To Ειδικό Bonus αυτοκινήτου“Porsche”, λαμβάνουν οι
Πλατινένιοι Αρχηγοί Οργάνωσης POL , για κάθε μήνα
στον οποίο έχουν επιβεβαιώσει τα κριτήρια του
Πλατινένιου. Σε περίπτωση που δεν επιβεβαιώνονται
τα συγκερκιμένα κριτήρια, αλλά επιβεβαιώνονται τα
κριτήρια του GOL, αποδίδεται το Ειδικό Bonus LR 4000

16. 16
Σε 2 x 21% γραμμές απαιτείται Υπόλοιπο τζίρου 12.000 PW.
Από 10 x 21% γραμμές δεν καταβάλλεται Bonus Εκπαίδευσης και Σεμιναρίων
Η ανάπτυξη και η εκπαίδευση Στελεχών είναι το Α και το Ω για την επιτυχημένη LR δραστηριότητα. Πέρα
από τα Bonus, η LR προσφέρει ένα επιπλέον σταθερό, μηνιαίο ποσό στους Συνεργάτες, οι οποίοι
ασχολούνται εντατικά με την εκπαίδευση Στελεχών.
Training Bonus
Αναγνώριση –
Αριθμός
των 21%
Ύψος του
Training Bonus
2
3
4
5
6
7
8
9
150 €
200 €
400 €
500 €
600 €
700 €
800 €
900 €

17. 17
με την LR
Ομαδικό Πνεύμα Ταξίδια
LR Elite Trip: Μοναδική
πολυτέλεια σε αξέχαστους
προορισμούς
Τα ετήσια ταξίδια με την LR αποτελούν μια ιδιαίτερη μορφή αναγνώρισης και ανταμοιβής. Η Διεύθυνση
της LR και οι πιο επιτυχημένοι Συνεργάτες διεθνώς σας συνοδεύουν σε αξέχαστες εμπειρίες για την
ανταλλαγή απόψεων και την απόκτηση γνώσεων, αλλά και τη χαλάρωση, την απόλαυση και τη
διασκέδασή σας. Όλα αυτά, αλλά και πολλά άλλα, σας περιμένουν στα ταξίδια της LR!
Αναγνώριση μέσω της LR
Ταξίδια αναγνώρισης
Η LR διοργανώνει αξέχαστα VIP ταξίδια για τους
Κορυφαίους. Σας περιμένουν μοναδικές
εκπλήξεις - τοπία που κόβουν την ανάσα,
πολυτελή τουριστικά θέρετρα, μοναδικές
γαστρονομικές απολαύσεις και συναρπαστικά
αξιοθέατα νέων πολιτισμών.
Επωφεληθείτε από τη μοναδική ευκαιρία
να αποκτήσετε περισσότερη τεχνογνωσία
και παρακίνηση για να απογειώσετε την
LR καριέρα σας! Η ευχάριστη ατμόσφαιρα
χαλάρωσης σας δίνει μια μοναδική ευκαιρία
ανταλλαγής απόψεων με άλλους LR Συνεργάτες
για την LR επιχειρηματική δραστηριότητα.
Ένας ιδανικός συνδυασμός συγκέντρωσης
εμπειριών, ξεκούρασης και μετεκπαίδευσης - ένα
πραγματικό ορόσημο για την πορεία σας προς
την επιτυχία!

18. 18
Ετήσιο εισόδημα
20.000 € έως
45.000 €
10.000 € έως
35.000 €
10.000 € έως
25.000 €
5.000 € έως
10.000 €
2.000 € έως
5.000 €
H Σκάλα Καριέρας της LR
Κάθε Συνεργάτης λαμβάνει την LR Card μετά την εγγραφή του
Ο τίτλος των Αρχηγών Ομάδας χάνεται εάν δεν επιβεβαιώνονται τα κριτήρια για τρεις
συνεχόμενους μήνες ή πάνω από έξι διάσπαρτους στους 12 μήνες.
Ο τίτλος των Αρχηγών Οργάνωσης, χάνεται εάν δεν επιβεβαιώνονται τα κριτήρια για
6 συνεχόμενους μήνες ή πάνω από 6 διάσπαρτους στους 12 μήνες.
Ο τίτλος από BOL και άνω δεν χάνεται παρά μόνο εάν δεν επιβεβαιώνονται τα κριτήρια του OL.
Extras
Bonus
Αυτοκίνητο
Bonus επί του
προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
Bonus επί του
προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
Bonus επί του
προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
Bonus επί του
προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
Ειδικό Bonus, Leader
Bonus, Bonus επί
του προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
Κριτήρια Επιβεβαίωσης
OrgaLeader
6 συνεχόμενους μήνες
12 γραμμές Bonus με
24.000 PW συνολικά, εκ
των οποίων τα 150 PW
να είναι τουλάχιστον
τα προσωπικά ή 12.000
PW υπόλοιπο τζίρου
συν μια γραμμή 21% ή
δύο γραμμές 21% χωρίς
υπόλοιπο τζίρου
+12 γραμμές bonusManager
1 μήνα
250 προσωπικά PW,
8000 ομαδικά PW,
4 γραμμές bonus,
4000 υπόλοιπα PW
έναντι σε γραμμές 14%
ή υψηλότερες
Junior Manager
1 μήνα
250 προσωπικά PW,
4000 ομαδικά PW,
3 γραμμές bonus,
2000 υπόλοιπα PW
έναντι σε γραμμές 14%
ή υψηλότερες
TeamLeader
3 συνεχόμενους μήνες
16.000 PW συνολικά, εκ
των οποίων τα 150 PW
να είναι τουλάχιστον τα
προσωπικά και
8 γραμμές Bonus ή
4.000 PW υπόλοιπο
τζίρου συν μια γραμμή
21%
+8 γραμμές bonus
Junior TeamLeader
1 μήνα
250 προσωπικά PW,
12000 ομαδικά PW,
6 γραμμές bonus,
4000 υπόλοιπα PW
έναντι σε γραμμές 14%
ή υψηλότερες
Ειδικό LR Mercedes
Bonus
Ειδικό LR Mercedes
Bonus
Mercedes της 1ης
βαθμίδας, Πρόγραμμα
OL, Events και ταξίδια

19. 19Σκάλα Καριέρας
Gold OrgaLeader
6 συνεχόμενους μήνες
7 x 21% γραμμές, + 12
γραμμές Bonus συν
12.000 PW υπόλοιπο
τζίρου
ή 8 και περισσότερες
γραμμές 21% χωρίς
υπόλοιπο τζίρου
+12 γραμμές bonus
Star-President από *
έως *****
6 συνεχόμενους μήνες
- 4 εκατ. PW 1
ή 3 Platin OL 2
(*President)
- 6 εκατ. PW 1
ή 4 Platin OL 2
(**President)
- 8 εκατ. PW 1
ή 5 Platin OL 2
(***President)
- 10 εκατ. PW 1
ή 6 Platin OL 2
(****President)
- 12 εκατ. PW 1
ή 7 Platin OL 2
(****President)
σε συνολικά 12 x 21%
γραμμές
+12 γραμμές bonus
President
6 συνεχόμενους μήνες
12x21%γραμμές εκ των
οποίων τουλάχιστον
2 POL
ή τουλάχιστον
2.000.000 PW συνολικά
χωρίς υπόλοιπα
+ 12 γραμμές bonus
Vice President
6 συνεχόμενους μήνες
12x21% γραμμές
Εκ των οποίων
τουλάχιστον 3 SOL
ή τουλάχιστον
1.000.000 PW συνολικά
+12 γραμμές bonus
Platin OrgaLeader
6 συνεχόμενους μήνες
10x21% γραμμές
+12 γραμμές bonus
Χωρίς υπόλοιπα
Silver OrgaLeader
6 συνεχόμενους μήνες
με 12 γραμμές Bonus
εκ των οποίων 4 x 21%
γραμμές συν 12.000 PW
υπόλοιπο τζίρου ή 5 και
περισσότερες γραμμές
21% χωρίς υπόλοιπο
τζίρου.
+12 γραμμές bonus
Bronze OrgaLeader
6 συνεχόμενους μήνες
με 12 γραμμές Bonus
εκ των οποίων 2 x 21%
γραμμές συν 12.000
PW υπόλοιπο τζίρου ή
3 γραμμές 21% χωρίς
υπόλοιπο τζίρου
+12 γραμμές bonus
180.000 € έως
320.000 €
65.000 € έως
200.000 €
40.000 € έως
85.000 €
Βασική προϋπόθεση είναι η συμμετοχή στο Σεμινάριο Εκκίνησης και η επιβεβαίωση του κανόνα των 150 PW
πάνω από
750.000 €
πάνω από
600.000 €
πάνω από
280.000 €
πάνω από
1.200.000 €
1 εκ των οποίων τουλάχιστον 60% πέρα από τη
δυνατότερη γραμμή
2 1 Platin OL μπορεί να αντικατασταθεί από 3 Silver OL,
1 Platin όμως είναι υποχρεωτικός
Ετήσιο Bonus, Ειδικό
Bonus, Leader Bonus,
Training Bonus, Bonus
επί του προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
Top SOL Bonus,
Ετήσιο Bonus, SOL
Bonus, Ειδικό Bonus,
Leader Bonus, Training
Bonus, Bonus επί
του προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
Top SOL Bonus,
Ετήσιο Bonus, SOL
Bonus, Ειδικό Bonus,
Leader Bonus, Training
Bonus, Bonus επί
του προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
Top POL Bonus, Top
SOL Bonus, Ετήσιο
Bonus, SOL Bonus,
Ειδικό Bonus, Leader
Bonus, Bonus επί
του προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
Top POL Bonus, Top
SOL Bonus, Ετήσιο
Bonus, SOL Bonus,
Ειδικό Bonus, Leader
Bonus, Bonus επί
του προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
President Bonus,
Top POL Bonus, Top
SOL Bonus, Ετήσιο
Bonus, SOL Bonus,
Ειδικό Bonus, Leader
Bonus, Bonus επί
του προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
President Bonus,
Top POL Bonus, Top
SOL Bonus, Ετήσιο
Bonus, SOL Bonus,
Ειδικό Bonus, Leader
Bonus, Bonus επί
του προσωπικού και
ομαδικού τζίρου
Mercedes της 1ης
βαθμίδας, Events και
ταξίδια
Mercedes της 2ης
βαθμίδας, Events και
ταξίδια
Mercedes της 3ης
βαθμίδας, Events και
ταξίδια
LR Porsche, Events και
ταξίδια
LR Porsche, Events και
ταξίδια
LR Porsche, Events και
ταξίδια
LR Porsche, Events και
ταξίδια

20. Ermou 50, 14452 Metamorfosi Athens . www.LRworld.com
Κωδ.Παρ.:95054-010(01/2018)
GR/CY