SlideShare a Scribd company logo
1 of 23
Download to read offline
Получение знаний и обмен опытом в рамках
программы «Развитие через региональное
сотрудничество»
24-30 августа 2013 г.
Алматы, Казахстан
3
«Школа развития
организаций гражданского общества»
Даты проведения: 24–30 августа 2013г.
Место проведения: «Алматы-Resort», г. Алматы
Организатор: «Ассоциация развития
гражданского общества «АРГО»
Донор: «Агентство США по международному
развитию в странах Центральной Азии»
(USAID/CAR)
Участники: представители общественных
организаций стран Центральной Азии
Контактная информация:
Саида Тураева
координатор тренинговых программ
Моб.: + 7 702 216 71 61
E-mail: saida@argonet.org
Асем Калымбетова
программный ассистент
Моб: +7 701 272 16 95
E-mail: assem@argonet.org
«АРГО»
Адрес: Казахстан, г. Алматы, 050057,
ул. Ауэзова 104А
Тел.: +7 727 274-80-88
http://cso-central.asia
4
Дорогие коллеги!
Мы рады приветствовать вас в Алматы на
«Школе развития организаций гражданского
общества»! Это возможность получения знаний,
обмена опытом и партнерства для организаций
гражданского общества Центральной Азии.
Мероприятие проводится в рамках
программы «Развитие через региональное
сотрудничество», реализуемой «Ассоциацией
развития гражданского общества «АРГО» при
финансовой поддержке «Агентства США по
международному развитию в странах
Центральной Азии» (USAID/CAR) .
Программа «Школы» включает в себя курс из
трех 2-дневных тренингов, направленных на
повышение потенциала общественных
организаций. Темы тренингов: «Лидерство и
менеджмент», «Развитие сетей и общественные
кампании», «Стратегическое планирование и
финансовая устойчивость».
Мы искренне надеемся на вашу
плодотворную работу в течение ближайших
дней и желаем удачи!
С уважением,
Команда «АРГО»
5
ПРИНЦИП РАБОТЫ
«ШКОЛЫ РАЗВИТИЯ ОГО»
Работа «Школы» будет строиться по принципу
ротации групп: по прибытии участники будут
разделены на три группы (для удобства
идентификация производится по цвету),
каждая группа пройдет курс из трех 2-дневных
тренингов по собственному расписанию.
РАСПИСАНИЕ:
24.08.2013
с 12.00 - участники прибывают в «Алматы-Resort»
15.30 – регистрация и кофе
16.00-18.00 – официальное открытие (см. стр. 5)
Трени
нг
Даты
Стратегичес-
кое планиро-
вание и фи-
нансовая ус-
тойчивость
Лидерство
и менедж-
мент
Развитие
сетей и
обществен-
ные кампа-
нии
25-26.08.
2013
ГРУППА 1 ГРУППА 3 ГРУППА 2
27-28.08.
2013
ГРУППА 2 ГРУППА 1 ГРУППА 3
29-30.08.
2013(*)
ГРУППА 3 ГРУППА 2 ГРУППА 1
(*) Праздничный ужин состоится 29 августа 2013
года в 19.00
6
ПРОГРАММА
Официального открытия
«Школы развития ОГО»
24 августа 2013 г.
Модератор: Джамиля Асанова, исполнительный
директор «АРГО»
Время Мероприятие
15.30-16.00 Регистрация участников. Кофе
16.00-16.10
Официальное открытие «Школы».
Приветственное слово. Джамиля
Асанова, исполнительный
директор, «АРГО»
16.10-16.20
Приветственное слово.
Представитель USAID/CAR
16.20-16.35
«Программа «Развитие через
региональное сотрудничество»:
достижения и планы». Кайша
Атаханова, директор программы
«Развитие через региональное
сотрудничество»
7
16.35-16.45
Презентация «Развитие
организационного потенциала
ОГО Центральной Азии в период с
сентября 2013 по сентябрь 2015».
Елена Чекрыгина, специалист по
организационному развитию,
«АРГО»
16.45-17.15
Аналитический доклад
«Возможности и перспективы
регионального сотрудничества
ОГО в странах Центральной
Азии». Муатар Хайдарова,
эксперт, Председатель Правления
НПО «Общество и право»,
Таджикистан.
17.15-17.30 Вопросы-ответы
17.30-18.00
Представление и знакомство
участников.
18.00-18.15 Коллективное фото
8
ПРОГРАММА ТРЕНИНГА
«Стратегическое планирование
и финансовая устойчивость»
Тренер: Эркин Джаманбаев, Кыргызстан
Время Мероприятие
День 1.
09.30-11.00
Организационная сущность. Без
чего не может существовать ни
одна организация. Причины
кризиса большинства НПО
11.00-11.30 Перерыв на кофе
11.30-13.00
Типы НПО. Корневые отличия.
Принципиальные векторы
развития НПО.
Жизненная стадия и циклы
развития организации.
Факторы устойчивости и
эффективности НПО.
Понятия эффективность,
производительность и
продуктивность НПО
13.00-14.00 Обед
9
14.00-15.30
Стратегическая Цепочка. От
Ценностей к операционной
деятельности.
Формулирование ценностей,
миссии, стратегических целей,
видения и индикаторов.
15.30-16.00 Перерыв на кофе
16.00-17.30
Функциональные цели НПО
Анализ внешней среды PESTLE
Институциограмма и
сканирование стейкхолдеров
19.00 Ужин
День 2
09.30-11.00
Logical Framework Approach
Как это работает и Почему это
важно
Понятие проектного управления
и PM Bok
11.00-11.30 Перерыв на кофе
11.30-13.00
Виды и типы стратегий.
Методы разработки стратегии.
Операционализация стратегии.
Система сбалансированных
показателей
10
13.00-14.00 Обед
14.00-15.30
Финансовые параметры НПО
Ключевые финансовые
индикаторы
Что такое финансовая
устойчивость и
самоустойчивость.
Конфликт интересов в НПО
15.30-16.00 Перерыв на кофе
16.00-17.30
Структурирование НПО
Процессы НПО
Роль наблюдательного совета в
устойчивости НПО
Формирование индивидуального
плана организационного
развития НПО участников
19.00 Ужин
11
ПРОГРАММА ТРЕНИНГА
«Лидерство и менеджмент»
Тренеры: Наталия Тюшкевич и Марина
Михайлова, Россия
Время Мероприятие
День 1.
09.30-11.00
Представление программы
тренинга. Ожидания участников
тренинга и тренеров.
Что такое лидерство: основные
концепции:
 Цели и смыслы. Чем
отличаются лидеры?
 Успешные лидеры. Критерии
успешного лидерства.
 Эффективность за счет
личностных качеств.
 Развитие лидерских качеств
руководителя.
 Менеджмент и лидерство. Чем
лидер отличается от
менеджера?
Презентация, открытое
обсуждение, работа в группах.
12
11.00-11.30 Перерыв на кофе
11.30-13.00
Лидеры и последователи:
 Формальные и неформальные
лидеры.
 Техники использования ролей
в команде.
 Типологии людей и их
взаимодействие.
 Сильные и слабые стороны
лидеров.
 Как развивать свои лидерские
качества?
Презентация, открытое
обсуждение, работа в группах.
13.00-14.00 Обед
14.00-15.30
Методы лидера:
 Влияние группы на лидера и
лидера на группу.
 Важность ответственности
лидера за результат.
 Стили лидера. Какой стиль
эффективнее в какой ситуации?
 Как лидерский стиль влияет
на удовлетворенность людей
и эффективность их работы?
13
Дискуссия, работа в группах,
миниигры на выявление стилей
лидерства и влияние лидера на
результат работы группы.
15.30-16.00 Перерыв на кофе
16.00-17.30
Основы организационного
управления. Фокусы внимания
руководителя. Презентация.
Мозговой штурм по
определению фокусов внимания
руководителя в процессе
управления организацией.
Работа в группах.
17.30 – 18.00 Подведение итогов дня
19.00 Ужин
День 2
09.30-11.00
Целеполагание. Инструменты,
применяемые при
формулировке целей и задач
Презентация. Работа в группах
11.00-11.30 Перерыв на кофе
14
11.30-13.00
Проектное управление.
Структура и процессы
управления проектом
Мозговой штурм. Работа в
группах
13.00-14.00 Обед
14.00-15.30
Лидер и команда:
 Характеристики
эффективной команды.
 Управление командой:
принципы делегирования и
контроля
 Коммуникации и
межличностное общение в
команде.
 Принятие сложных решений
в неоднозначных и трудных
ситуациях
Дискуссия. Работа в группах
15.30-16.00 Перерыв на кофе
15
16.00-17.30
Эффективное управление
временем. Способность к
планированию времени в
структуре других
управленческих функций.
Технология работы со
«слоновыми» задачами.
Презентация. Работа в группах
17.30 – 18.00
Подведение итогов дня.
Подведение итогов тренинга
19.00 Ужин
16
ПРОГРАММА ТРЕНИНГА
«Развитие сетей
и общественные кампании»
Тренеры: Ирина Макеева и Светлана
Чуракова, Россия
Время Мероприятие
День 1.
09.30-11.00
Знакомство участников и
введение в тематику тренинга.
11.00-11.30 Перерыв на кофе
11.30-13.00
Что такое сеть: понятие,
классификация и основные
характеристики.
Практическая мастерская:
Анализ моего личного сетевого
окружения.
13.00-14.00 Обед
14.00-15.30
Зачем нужны сети: цели и
задачи, принципы объединения,
преимущества и недостатки.
Практическая мастерская:
Анализ сетей, в которые входят
17
организации, которые
представляют участники.
15.30-16.00 Перерыв на кофе
16.00-17.30
Как создать и развивать сеть.
Примеры успешно работающих
сетей.
Практическая мастерская:
Создание сетей в своем регионе,
стране.
19.00 Ужин
День 2
09.30-11.00
Подход и принципы
организации общественных
кампаний. Основные термины и
понятия. Анализ ситуации.
Практическая мастерская:
Инструменты сбора информации
для организаторов кампаний.
11.00-11.30 Перерыв на кофе
11.30-13.00
Определение вопроса, целей и
мишеней кампании. Поиск
союзников, групп поддержки и
оппонентов.
18
Практическая мастерская:
Разработка стратегического
плана кампании.
13.00-14.00 Обед
14.00-15.30
Привлечение внимания и
получение поддержки.
Разработка коммуникационной
стратегии кампании.
Практическая мастерская:
Выработка тактик для
достижения поставленных целей.
15.30-16.00 Перерыв на кофе
16.00-17.30
Планирование, проведение и
оценка акций. Примеры успешных
общественных кампаний.
Дискуссия: Перспективы
дальнейшего взаимодействия
участников для продвижения
общих вопросов.
Оценка тренинга.
19.00 Ужин
19
ИНФОРМАЦИЯ О ТРЕНЕРАХ
«Лидерство и Менеджмент»
Наталия Борисовна Тюшкевич, Россия
Эксперт по оценке (Детский Фонд
«Виктория»); тренер по организационному и
проектному менеджменту; консультант по
стратегическому планированию
Марина Евгеньевна Михайлова, Россия
Имеет опыт проведения тренинговых
программ по различным аспектам деятель-
ности социальных организаций: управление,
стратегическое планирование, социальное
проектирование, привлечение ресурсов, техно-
логии эффективных коммуникаций, связи с
общественностью, оценка проектов и прог-
рамм, управление временем, взаимодействие с
бюджетом и бизнесом.
20
ИНФОРМАЦИЯ О ТРЕНЕРАХ
«Стратегическое планирование
и финансовая устойчивость»
Эркин Акматбекович Джаманбаев,
Кыргызстан
Тренер с 15 летним стажем управленческой
работы. Имеет опыт работы в коммерческих,
общественных и международных организа-
циях. Осуществляет профессиональную дея-
тельность в организационном развитии более
10 лет. Руководил консалтинговыми про-
ектами для заказчиков транснационального и
национального уровней, бизнес-компаний,
международных организаций и агентств, НПО.
21
ИНФОРМАЦИЯ О ТРЕНЕРАХ
«Развитие сетей
и общественные кампании»
Ирина Олеговна Макеева, Россия
Тренер с большим опытом обучающих
семинаров и тренингов для руководителей,
специалистов и добровольцев некоммерческих
общественных организаций. Имеет опыт
тренингов по организации общественных
кампаний, по развитию сетей и коалиций для
IFES (Армения), OXFAM и «Коалиция против
бедности» (Россия).
Светлана Борисовна Чуракова, Россия
В течение последних 15 лет является
председателем правления АКОО «Поддержка
общественных инициатив». Провела более 200
семинаров различной тематике, в том числе:
«Активизация местного сообщества»,
«Эффективное взаимодействие в решении
социальных проблем», «Эффективные
коалиции» и др.
22
ИНФОРМАЦИЯ О ПРОГРАММЕ
«Развитие через региональное
сотрудничество»
Программа направлена на создание
диалогового пространства, где организации
гражданского общества (ОГО) из стран
Центральной Азии будут обсуждать вопросы,
связанные с их деятельностью, обмениваться
информацией и лучшими практиками,
развивать сотрудничество. Программа
предусматривает наращивание потенциала
организаций гражданского общества в
Центральной Азии для развития
общественного участия и эффективного
диалога с представителями государственных
органов по социально-значимым вопросам на
республиканском и местном уровнях.
Задачи программы:
1. Укрепление институционального
потенциала организаций гражданского
общества с целью поддержки диалога и
координационных механизмов внутри
гражданского общества и между группами
гражданского общества, уделяя особое
внимание ОГО, расположенным в отдаленных и
23
менее благополучных районах, а также
определенным демографическим группам в
отдельных странах Центральной Азии
2. Налаживание связей, обмен опытом и
сравнительные исследования на региональном
уровне с целью расширения сотрудничества по
вопросам, представляющим взаимный интерес.
3. Создание виртуальной платформы для
взаимодействия ОГО в регионе, которая могла
бы стать инструментом обмена информацией и
передачи знаний не только на время проекта,
но и после его окончания.
Создана виртуальная платформа
«Интерактивное сообщество»:
http://cso-central.asia
24
«АЛМАТЫ – RESORT»
Адрес: г.Алматы,с.Алатау,кварталКаргалы1/5
Тел.: +7 (727) 300-34-00
Web-site: http://almatyresort.kz
Карта проезда:

More Related Content

Similar to Программа Школы развития Организаций Гражданского Общества

наши семинары2 копия
наши семинары2   копиянаши семинары2   копия
наши семинары2 копия
vinvladan
 
программа Молодежной школы "Открытие талантов", Казань
программа Молодежной школы "Открытие талантов", Казань программа Молодежной школы "Открытие талантов", Казань
программа Молодежной школы "Открытие талантов", Казань
Сергей Гиль
 
Программа Форума
Программа ФорумаПрограмма Форума
Программа Форума
ForumRosatom
 

Similar to Программа Школы развития Организаций Гражданского Общества (20)

Cтатистика Hey!Expo 2015
Cтатистика Hey!Expo 2015Cтатистика Hey!Expo 2015
Cтатистика Hey!Expo 2015
 
наши семинары2 копия
наши семинары2   копиянаши семинары2   копия
наши семинары2 копия
 
Создание системы измерения и оценки социальных результатов
Создание системы измерения и оценки социальных результатовСоздание системы измерения и оценки социальных результатов
Создание системы измерения и оценки социальных результатов
 
Keynote 2015.06.03
Keynote 2015.06.03Keynote 2015.06.03
Keynote 2015.06.03
 
программа Молодежной школы "Открытие талантов", Казань
программа Молодежной школы "Открытие талантов", Казань программа Молодежной школы "Открытие талантов", Казань
программа Молодежной школы "Открытие талантов", Казань
 
Онлайн-школа 360, занятие 1.
Онлайн-школа 360, занятие 1. Онлайн-школа 360, занятие 1.
Онлайн-школа 360, занятие 1.
 
Онлайн-школа 360, занятие 3.
Онлайн-школа 360, занятие 3.Онлайн-школа 360, занятие 3.
Онлайн-школа 360, занятие 3.
 
Программа Форума
Программа ФорумаПрограмма Форума
Программа Форума
 
НКО Лаб.Поддержка проектов СО НКО конкурса субсидий. Социально значимые проек...
НКО Лаб.Поддержка проектов СО НКО конкурса субсидий. Социально значимые проек...НКО Лаб.Поддержка проектов СО НКО конкурса субсидий. Социально значимые проек...
НКО Лаб.Поддержка проектов СО НКО конкурса субсидий. Социально значимые проек...
 
Путеводитель по программе «Менеджмент адаптивных организаций»
Путеводитель по программе «Менеджмент адаптивных организаций»Путеводитель по программе «Менеджмент адаптивных организаций»
Путеводитель по программе «Менеджмент адаптивных организаций»
 
куратор содержания кротенко
куратор содержания кротенкокуратор содержания кротенко
куратор содержания кротенко
 
Саммит2011_Открытие
Саммит2011_ОткрытиеСаммит2011_Открытие
Саммит2011_Открытие
 
Отчет МАМИ за 2013 год
Отчет МАМИ за 2013 годОтчет МАМИ за 2013 год
Отчет МАМИ за 2013 год
 
Agenda rus
Agenda rusAgenda rus
Agenda rus
 
Кузнецова Н.А. Пресс-секретарь государственных структур
Кузнецова Н.А. Пресс-секретарь государственных структурКузнецова Н.А. Пресс-секретарь государственных структур
Кузнецова Н.А. Пресс-секретарь государственных структур
 
Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...
Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...
Программа «Система измерения и оценки для программ в области социального сиро...
 
Программа тренинга для тренеров 6-8 октября
Программа тренинга для тренеров 6-8 октябряПрограмма тренинга для тренеров 6-8 октября
Программа тренинга для тренеров 6-8 октября
 
ЦСИО СОЛь 2017
ЦСИО СОЛь 2017ЦСИО СОЛь 2017
ЦСИО СОЛь 2017
 
открытие Международной Недели Коучинга
открытие Международной Недели Коучингаоткрытие Международной Недели Коучинга
открытие Международной Недели Коучинга
 
CEO DEVELOPMENT PROGRAM
CEO DEVELOPMENT PROGRAMCEO DEVELOPMENT PROGRAM
CEO DEVELOPMENT PROGRAM
 

Программа Школы развития Организаций Гражданского Общества

  • 1. Получение знаний и обмен опытом в рамках программы «Развитие через региональное сотрудничество» 24-30 августа 2013 г. Алматы, Казахстан
  • 2. 3 «Школа развития организаций гражданского общества» Даты проведения: 24–30 августа 2013г. Место проведения: «Алматы-Resort», г. Алматы Организатор: «Ассоциация развития гражданского общества «АРГО» Донор: «Агентство США по международному развитию в странах Центральной Азии» (USAID/CAR) Участники: представители общественных организаций стран Центральной Азии Контактная информация: Саида Тураева координатор тренинговых программ Моб.: + 7 702 216 71 61 E-mail: saida@argonet.org Асем Калымбетова программный ассистент Моб: +7 701 272 16 95 E-mail: assem@argonet.org «АРГО» Адрес: Казахстан, г. Алматы, 050057, ул. Ауэзова 104А Тел.: +7 727 274-80-88 http://cso-central.asia
  • 3. 4 Дорогие коллеги! Мы рады приветствовать вас в Алматы на «Школе развития организаций гражданского общества»! Это возможность получения знаний, обмена опытом и партнерства для организаций гражданского общества Центральной Азии. Мероприятие проводится в рамках программы «Развитие через региональное сотрудничество», реализуемой «Ассоциацией развития гражданского общества «АРГО» при финансовой поддержке «Агентства США по международному развитию в странах Центральной Азии» (USAID/CAR) . Программа «Школы» включает в себя курс из трех 2-дневных тренингов, направленных на повышение потенциала общественных организаций. Темы тренингов: «Лидерство и менеджмент», «Развитие сетей и общественные кампании», «Стратегическое планирование и финансовая устойчивость». Мы искренне надеемся на вашу плодотворную работу в течение ближайших дней и желаем удачи! С уважением, Команда «АРГО»
  • 4. 5 ПРИНЦИП РАБОТЫ «ШКОЛЫ РАЗВИТИЯ ОГО» Работа «Школы» будет строиться по принципу ротации групп: по прибытии участники будут разделены на три группы (для удобства идентификация производится по цвету), каждая группа пройдет курс из трех 2-дневных тренингов по собственному расписанию. РАСПИСАНИЕ: 24.08.2013 с 12.00 - участники прибывают в «Алматы-Resort» 15.30 – регистрация и кофе 16.00-18.00 – официальное открытие (см. стр. 5) Трени нг Даты Стратегичес- кое планиро- вание и фи- нансовая ус- тойчивость Лидерство и менедж- мент Развитие сетей и обществен- ные кампа- нии 25-26.08. 2013 ГРУППА 1 ГРУППА 3 ГРУППА 2 27-28.08. 2013 ГРУППА 2 ГРУППА 1 ГРУППА 3 29-30.08. 2013(*) ГРУППА 3 ГРУППА 2 ГРУППА 1 (*) Праздничный ужин состоится 29 августа 2013 года в 19.00
  • 5. 6 ПРОГРАММА Официального открытия «Школы развития ОГО» 24 августа 2013 г. Модератор: Джамиля Асанова, исполнительный директор «АРГО» Время Мероприятие 15.30-16.00 Регистрация участников. Кофе 16.00-16.10 Официальное открытие «Школы». Приветственное слово. Джамиля Асанова, исполнительный директор, «АРГО» 16.10-16.20 Приветственное слово. Представитель USAID/CAR 16.20-16.35 «Программа «Развитие через региональное сотрудничество»: достижения и планы». Кайша Атаханова, директор программы «Развитие через региональное сотрудничество»
  • 6. 7 16.35-16.45 Презентация «Развитие организационного потенциала ОГО Центральной Азии в период с сентября 2013 по сентябрь 2015». Елена Чекрыгина, специалист по организационному развитию, «АРГО» 16.45-17.15 Аналитический доклад «Возможности и перспективы регионального сотрудничества ОГО в странах Центральной Азии». Муатар Хайдарова, эксперт, Председатель Правления НПО «Общество и право», Таджикистан. 17.15-17.30 Вопросы-ответы 17.30-18.00 Представление и знакомство участников. 18.00-18.15 Коллективное фото
  • 7. 8 ПРОГРАММА ТРЕНИНГА «Стратегическое планирование и финансовая устойчивость» Тренер: Эркин Джаманбаев, Кыргызстан Время Мероприятие День 1. 09.30-11.00 Организационная сущность. Без чего не может существовать ни одна организация. Причины кризиса большинства НПО 11.00-11.30 Перерыв на кофе 11.30-13.00 Типы НПО. Корневые отличия. Принципиальные векторы развития НПО. Жизненная стадия и циклы развития организации. Факторы устойчивости и эффективности НПО. Понятия эффективность, производительность и продуктивность НПО 13.00-14.00 Обед
  • 8. 9 14.00-15.30 Стратегическая Цепочка. От Ценностей к операционной деятельности. Формулирование ценностей, миссии, стратегических целей, видения и индикаторов. 15.30-16.00 Перерыв на кофе 16.00-17.30 Функциональные цели НПО Анализ внешней среды PESTLE Институциограмма и сканирование стейкхолдеров 19.00 Ужин День 2 09.30-11.00 Logical Framework Approach Как это работает и Почему это важно Понятие проектного управления и PM Bok 11.00-11.30 Перерыв на кофе 11.30-13.00 Виды и типы стратегий. Методы разработки стратегии. Операционализация стратегии. Система сбалансированных показателей
  • 9. 10 13.00-14.00 Обед 14.00-15.30 Финансовые параметры НПО Ключевые финансовые индикаторы Что такое финансовая устойчивость и самоустойчивость. Конфликт интересов в НПО 15.30-16.00 Перерыв на кофе 16.00-17.30 Структурирование НПО Процессы НПО Роль наблюдательного совета в устойчивости НПО Формирование индивидуального плана организационного развития НПО участников 19.00 Ужин
  • 10. 11 ПРОГРАММА ТРЕНИНГА «Лидерство и менеджмент» Тренеры: Наталия Тюшкевич и Марина Михайлова, Россия Время Мероприятие День 1. 09.30-11.00 Представление программы тренинга. Ожидания участников тренинга и тренеров. Что такое лидерство: основные концепции:  Цели и смыслы. Чем отличаются лидеры?  Успешные лидеры. Критерии успешного лидерства.  Эффективность за счет личностных качеств.  Развитие лидерских качеств руководителя.  Менеджмент и лидерство. Чем лидер отличается от менеджера? Презентация, открытое обсуждение, работа в группах.
  • 11. 12 11.00-11.30 Перерыв на кофе 11.30-13.00 Лидеры и последователи:  Формальные и неформальные лидеры.  Техники использования ролей в команде.  Типологии людей и их взаимодействие.  Сильные и слабые стороны лидеров.  Как развивать свои лидерские качества? Презентация, открытое обсуждение, работа в группах. 13.00-14.00 Обед 14.00-15.30 Методы лидера:  Влияние группы на лидера и лидера на группу.  Важность ответственности лидера за результат.  Стили лидера. Какой стиль эффективнее в какой ситуации?  Как лидерский стиль влияет на удовлетворенность людей и эффективность их работы?
  • 12. 13 Дискуссия, работа в группах, миниигры на выявление стилей лидерства и влияние лидера на результат работы группы. 15.30-16.00 Перерыв на кофе 16.00-17.30 Основы организационного управления. Фокусы внимания руководителя. Презентация. Мозговой штурм по определению фокусов внимания руководителя в процессе управления организацией. Работа в группах. 17.30 – 18.00 Подведение итогов дня 19.00 Ужин День 2 09.30-11.00 Целеполагание. Инструменты, применяемые при формулировке целей и задач Презентация. Работа в группах 11.00-11.30 Перерыв на кофе
  • 13. 14 11.30-13.00 Проектное управление. Структура и процессы управления проектом Мозговой штурм. Работа в группах 13.00-14.00 Обед 14.00-15.30 Лидер и команда:  Характеристики эффективной команды.  Управление командой: принципы делегирования и контроля  Коммуникации и межличностное общение в команде.  Принятие сложных решений в неоднозначных и трудных ситуациях Дискуссия. Работа в группах 15.30-16.00 Перерыв на кофе
  • 14. 15 16.00-17.30 Эффективное управление временем. Способность к планированию времени в структуре других управленческих функций. Технология работы со «слоновыми» задачами. Презентация. Работа в группах 17.30 – 18.00 Подведение итогов дня. Подведение итогов тренинга 19.00 Ужин
  • 15. 16 ПРОГРАММА ТРЕНИНГА «Развитие сетей и общественные кампании» Тренеры: Ирина Макеева и Светлана Чуракова, Россия Время Мероприятие День 1. 09.30-11.00 Знакомство участников и введение в тематику тренинга. 11.00-11.30 Перерыв на кофе 11.30-13.00 Что такое сеть: понятие, классификация и основные характеристики. Практическая мастерская: Анализ моего личного сетевого окружения. 13.00-14.00 Обед 14.00-15.30 Зачем нужны сети: цели и задачи, принципы объединения, преимущества и недостатки. Практическая мастерская: Анализ сетей, в которые входят
  • 16. 17 организации, которые представляют участники. 15.30-16.00 Перерыв на кофе 16.00-17.30 Как создать и развивать сеть. Примеры успешно работающих сетей. Практическая мастерская: Создание сетей в своем регионе, стране. 19.00 Ужин День 2 09.30-11.00 Подход и принципы организации общественных кампаний. Основные термины и понятия. Анализ ситуации. Практическая мастерская: Инструменты сбора информации для организаторов кампаний. 11.00-11.30 Перерыв на кофе 11.30-13.00 Определение вопроса, целей и мишеней кампании. Поиск союзников, групп поддержки и оппонентов.
  • 17. 18 Практическая мастерская: Разработка стратегического плана кампании. 13.00-14.00 Обед 14.00-15.30 Привлечение внимания и получение поддержки. Разработка коммуникационной стратегии кампании. Практическая мастерская: Выработка тактик для достижения поставленных целей. 15.30-16.00 Перерыв на кофе 16.00-17.30 Планирование, проведение и оценка акций. Примеры успешных общественных кампаний. Дискуссия: Перспективы дальнейшего взаимодействия участников для продвижения общих вопросов. Оценка тренинга. 19.00 Ужин
  • 18. 19 ИНФОРМАЦИЯ О ТРЕНЕРАХ «Лидерство и Менеджмент» Наталия Борисовна Тюшкевич, Россия Эксперт по оценке (Детский Фонд «Виктория»); тренер по организационному и проектному менеджменту; консультант по стратегическому планированию Марина Евгеньевна Михайлова, Россия Имеет опыт проведения тренинговых программ по различным аспектам деятель- ности социальных организаций: управление, стратегическое планирование, социальное проектирование, привлечение ресурсов, техно- логии эффективных коммуникаций, связи с общественностью, оценка проектов и прог- рамм, управление временем, взаимодействие с бюджетом и бизнесом.
  • 19. 20 ИНФОРМАЦИЯ О ТРЕНЕРАХ «Стратегическое планирование и финансовая устойчивость» Эркин Акматбекович Джаманбаев, Кыргызстан Тренер с 15 летним стажем управленческой работы. Имеет опыт работы в коммерческих, общественных и международных организа- циях. Осуществляет профессиональную дея- тельность в организационном развитии более 10 лет. Руководил консалтинговыми про- ектами для заказчиков транснационального и национального уровней, бизнес-компаний, международных организаций и агентств, НПО.
  • 20. 21 ИНФОРМАЦИЯ О ТРЕНЕРАХ «Развитие сетей и общественные кампании» Ирина Олеговна Макеева, Россия Тренер с большим опытом обучающих семинаров и тренингов для руководителей, специалистов и добровольцев некоммерческих общественных организаций. Имеет опыт тренингов по организации общественных кампаний, по развитию сетей и коалиций для IFES (Армения), OXFAM и «Коалиция против бедности» (Россия). Светлана Борисовна Чуракова, Россия В течение последних 15 лет является председателем правления АКОО «Поддержка общественных инициатив». Провела более 200 семинаров различной тематике, в том числе: «Активизация местного сообщества», «Эффективное взаимодействие в решении социальных проблем», «Эффективные коалиции» и др.
  • 21. 22 ИНФОРМАЦИЯ О ПРОГРАММЕ «Развитие через региональное сотрудничество» Программа направлена на создание диалогового пространства, где организации гражданского общества (ОГО) из стран Центральной Азии будут обсуждать вопросы, связанные с их деятельностью, обмениваться информацией и лучшими практиками, развивать сотрудничество. Программа предусматривает наращивание потенциала организаций гражданского общества в Центральной Азии для развития общественного участия и эффективного диалога с представителями государственных органов по социально-значимым вопросам на республиканском и местном уровнях. Задачи программы: 1. Укрепление институционального потенциала организаций гражданского общества с целью поддержки диалога и координационных механизмов внутри гражданского общества и между группами гражданского общества, уделяя особое внимание ОГО, расположенным в отдаленных и
  • 22. 23 менее благополучных районах, а также определенным демографическим группам в отдельных странах Центральной Азии 2. Налаживание связей, обмен опытом и сравнительные исследования на региональном уровне с целью расширения сотрудничества по вопросам, представляющим взаимный интерес. 3. Создание виртуальной платформы для взаимодействия ОГО в регионе, которая могла бы стать инструментом обмена информацией и передачи знаний не только на время проекта, но и после его окончания. Создана виртуальная платформа «Интерактивное сообщество»: http://cso-central.asia
  • 23. 24 «АЛМАТЫ – RESORT» Адрес: г.Алматы,с.Алатау,кварталКаргалы1/5 Тел.: +7 (727) 300-34-00 Web-site: http://almatyresort.kz Карта проезда: