L’activitat profesional del MIR




 Dr. Jaume Roigé i Solé
 Director assistencial de l’Hospital Universitari
 Vall d’Hebron
Pràctica professional programada
             SUPERVISADA
             PROGRESSIVA
                      Coneixements
                      Habilitats
                      Actituds



  RESPONSABILITAT PROFESSIONAL
(exercici autònom i eficient de l’especialitat)
RESPONSABILITAT DEL
RESIDENT


• Penal
• Civil
• Patrimonial de l’administració
• Disciplinària (administrativa)
• Deontològica
• Ètica
Responsabilitat

                                         NO
RESPONSABILITAT      SUPERVISAT
                                     SUPERVISAT



DINS DE LES SEVES      ÒPTIM         Sub - ÒPTIM
    FUNCIONS



MÉS ENLLÀ DE LES    S’EXTRALIMITA   S’EXTRALIMITA
SEVES FUNCIONS
                    NO CONSULTA        NO POT
                                     CONSULTAR
Responsabilitat

                                         NO
RESPONSABILITAT      SUPERVISAT
                                     SUPERVISAT



DINS DE LES SEVES
                     RESPONEN        Sub - ÒPTIM
                       ÒPTIM
    FUNCIONS         TUTOR / MIR


MÉS ENLLÀ DE LES    S’EXTRALIMITA   S’EXTRALIMITA
SEVES FUNCIONS
                    NO CONSULTA        NO POT
                                     CONSULTAR
Responsabilitat

                                         NO
RESPONSABILITAT      SUPERVISAT
                                     SUPERVISAT



DINS DE LES SEVES
                     RESPONEN         RESPON
                                     Sub - ÒPTIM
                       ÒPTIM
    FUNCIONS         TUTOR / MIR       TUTOR


MÉS ENLLÀ DE LES    S’EXTRALIMITA   S’EXTRALIMITA
SEVES FUNCIONS
                    NO CONSULTA        NO POT
                                     CONSULTAR
Responsabilitat

                                         NO
RESPONSABILITAT      SUPERVISAT
                                     SUPERVISAT



DINS DE LES SEVES
                     RESPONEN         RESPON
                                     Sub - ÒPTIM
                       ÒPTIM
    FUNCIONS         TUTOR / MIR       TUTOR


MÉS ENLLÀ DE LES       RESPON
                    S’EXTRALIMITA   S’EXTRALIMITA
SEVES FUNCIONS
                    NO CONSULTA        NO POT
                         MIR         CONSULTAR
Responsabilitat

                                         NO
RESPONSABILITAT      SUPERVISAT
                                     SUPERVISAT



DINS DE LES SEVES
                     RESPONEN         RESPON
                                     Sub - ÒPTIM
                       ÒPTIM
    FUNCIONS         TUTOR / MIR       TUTOR


MÉS ENLLÀ DE LES       RESPON
                    S’EXTRALIMITA        CAP
                                    S’EXTRALIMITA
SEVES FUNCIONS
                    NO CONSULTA        NO POT
                         MIR          (urgència)
                                     CONSULTAR
MARC NORMATIU

1. Real Decret 1146/2006
Regula el aspectes laboral (jornada, horaris,
descansos, etc)
2. RD 183/2008
Regula els aspectes formatius (competències en la
organització de les activitats dels
residents, nivell de supervisió i responsabilitat,
avaluació)
3. Programes de les especialitats
Regulen els aspectes específics. Nombre i tipus de
guàrdia
Supervisió i Responsabilitat


“ RD 183/2008 art. 15.3: “ La supervisión
  de los residentes de primer año será de
  presencia física (….) Los especialistas
  visarán por escrito las altas, bajas y de
  más documentos relativos a las
  actividades asistenciales en las que
  intervengan los residentes de primer
  año”
Supervisió i Responsabilitat

15.4. La supervisión decreciente de
los residentes a partir del segundo
año de formación tendrá carácter
progresivo. A estos efectos, el tutor del
residente podrá impartir… instrucciones
específicas sobre el grado de
responsabilidad de los residentes a su
cargo, según las características de la
especialidad y el proceso individual de
adquisición de competencias.
LES GUÀRDIES




• Finalitat formativa

• Finalitat assistencial
Nombre i durada de
guàrdies dels residents
• Regulades pel RD 1146/2006
• estableix l’obligatorietat d’assegurar el compliment
  dels programes formatius dintre de la que la jornada
  laboral,
• el límit de 48 hores de treball setmanals en comput
  de sis mesos
• la prohibició de realitzar mes de 7 guàrdies
  mensuals.
• determina que, el resident, només esta obligat a fer
  les hores de jornada complementària que estableix el
  seu programa de formació
Nombre i durada de guàrdies
dels residents
FORMACIÓ RESIDENTS




Assistència
Docència
   Laboral
Aspectes ètics, gestió, habilitats
comunicatives, relacionals, recerca
econòmics, innovació.
Moltes gràcies

Fòrum Àmbit Docència i Formació - L'activitat Professional del MIR

  • 1.
    L’activitat profesional delMIR Dr. Jaume Roigé i Solé Director assistencial de l’Hospital Universitari Vall d’Hebron
  • 2.
    Pràctica professional programada SUPERVISADA PROGRESSIVA Coneixements Habilitats Actituds RESPONSABILITAT PROFESSIONAL (exercici autònom i eficient de l’especialitat)
  • 3.
    RESPONSABILITAT DEL RESIDENT • Penal •Civil • Patrimonial de l’administració • Disciplinària (administrativa) • Deontològica • Ètica
  • 4.
    Responsabilitat NO RESPONSABILITAT SUPERVISAT SUPERVISAT DINS DE LES SEVES ÒPTIM Sub - ÒPTIM FUNCIONS MÉS ENLLÀ DE LES S’EXTRALIMITA S’EXTRALIMITA SEVES FUNCIONS NO CONSULTA NO POT CONSULTAR
  • 5.
    Responsabilitat NO RESPONSABILITAT SUPERVISAT SUPERVISAT DINS DE LES SEVES RESPONEN Sub - ÒPTIM ÒPTIM FUNCIONS TUTOR / MIR MÉS ENLLÀ DE LES S’EXTRALIMITA S’EXTRALIMITA SEVES FUNCIONS NO CONSULTA NO POT CONSULTAR
  • 6.
    Responsabilitat NO RESPONSABILITAT SUPERVISAT SUPERVISAT DINS DE LES SEVES RESPONEN RESPON Sub - ÒPTIM ÒPTIM FUNCIONS TUTOR / MIR TUTOR MÉS ENLLÀ DE LES S’EXTRALIMITA S’EXTRALIMITA SEVES FUNCIONS NO CONSULTA NO POT CONSULTAR
  • 7.
    Responsabilitat NO RESPONSABILITAT SUPERVISAT SUPERVISAT DINS DE LES SEVES RESPONEN RESPON Sub - ÒPTIM ÒPTIM FUNCIONS TUTOR / MIR TUTOR MÉS ENLLÀ DE LES RESPON S’EXTRALIMITA S’EXTRALIMITA SEVES FUNCIONS NO CONSULTA NO POT MIR CONSULTAR
  • 8.
    Responsabilitat NO RESPONSABILITAT SUPERVISAT SUPERVISAT DINS DE LES SEVES RESPONEN RESPON Sub - ÒPTIM ÒPTIM FUNCIONS TUTOR / MIR TUTOR MÉS ENLLÀ DE LES RESPON S’EXTRALIMITA CAP S’EXTRALIMITA SEVES FUNCIONS NO CONSULTA NO POT MIR (urgència) CONSULTAR
  • 9.
    MARC NORMATIU 1. RealDecret 1146/2006 Regula el aspectes laboral (jornada, horaris, descansos, etc) 2. RD 183/2008 Regula els aspectes formatius (competències en la organització de les activitats dels residents, nivell de supervisió i responsabilitat, avaluació) 3. Programes de les especialitats Regulen els aspectes específics. Nombre i tipus de guàrdia
  • 10.
    Supervisió i Responsabilitat “RD 183/2008 art. 15.3: “ La supervisión de los residentes de primer año será de presencia física (….) Los especialistas visarán por escrito las altas, bajas y de más documentos relativos a las actividades asistenciales en las que intervengan los residentes de primer año”
  • 11.
    Supervisió i Responsabilitat 15.4.La supervisión decreciente de los residentes a partir del segundo año de formación tendrá carácter progresivo. A estos efectos, el tutor del residente podrá impartir… instrucciones específicas sobre el grado de responsabilidad de los residentes a su cargo, según las características de la especialidad y el proceso individual de adquisición de competencias.
  • 12.
    LES GUÀRDIES • Finalitatformativa • Finalitat assistencial
  • 13.
    Nombre i duradade guàrdies dels residents • Regulades pel RD 1146/2006 • estableix l’obligatorietat d’assegurar el compliment dels programes formatius dintre de la que la jornada laboral, • el límit de 48 hores de treball setmanals en comput de sis mesos • la prohibició de realitzar mes de 7 guàrdies mensuals. • determina que, el resident, només esta obligat a fer les hores de jornada complementària que estableix el seu programa de formació
  • 14.
    Nombre i duradade guàrdies dels residents
  • 15.
    FORMACIÓ RESIDENTS Assistència Docència Laboral Aspectes ètics, gestió, habilitats comunicatives, relacionals, recerca econòmics, innovació.
  • 16.