1. Gabriele Fagandini
Nato a Modena 9 Luglio 1984
Residenza attuale: Via Pavia 166, 41125 Modena - Italia
Cellulare: +39 349 1252629
Telefono di casa: +39 059 391074
E-mail: gabrielefagandini@libero.it
Modena, 14 Agosto 2015
SINTESI PROFESSIONALE
Attualmente sto operando all’interno della struttura commerciale di Kerakoll S.p.A., gruppo leader
nella produzione di materiali eco-compatibili per l’edilizia che presenta un ampio range di prodotti
comprendente malte, rasanti, colle, pitture, impermeabilizzanti e isolanti termoacustici per il settore
delle costruzioni e dell’Interior Design.
Prima del mio attuale impiego ho lavorato per quattro anni all’interno di Habasit Rossi, un gruppo
internazionale presente a livello mondiale con 57 filiali dirette e produttore di Motoriduttori, catene,
cinghie e nastri di trasmissione usati in un ampio range di applicazioni industriali come Costruzioni,
Industria Alimentare, Industria Mineraria, Gestione dei Materiali, Automazione e Settore Eolico.
Dal 2003 al 2008, invece, ho operato all’interno di MV S.r.l. - una piccola-media impresa ubicata a
Modena (Italia) e operante nel settore ingegneristico - (più specificatamente Formula Uno,
Automotive e Automazioni Industriali) -.
Contemporaneamente a questa esperienza di lavoro, ho iniziato e portato a termine il mio percorso
di Studi Universitari presso la Facoltà di Economia “Marco Biagi” di Modena, conseguendo la
Laurea specialistica in “ Business & International Management” nell’Aprile 2009.
BACKGROUND PROFESSIONALE
Ottobre 2012 – Presente EXPORT AREA MANAGER per KERAKOLL S.p.A. (EUROPE &
EXTRA UE)
Da Ottobre 2012 sono entrato a far parte dell’area commerciale di Kerakoll. In una prima fase il
focus è stato posto su attività di business development, consulenza tecnica, di vendita e promozione
presso Studi di progettazione, Architetti, Studi Ingegneristici e imprese edili ai fini dell’inserimento
di Kerakoll nei capitolati per le grandi opere pubbliche e per le attività di
riqualificazione/ristrutturazione delle aree esistenti, con particolare riferimento alle zone nord-est e
nord-ovest dell’Italia (Lombardia ed Emilia Romagna).
Successivamente ho assunto il ruolo di Export Area Manager per Svizzera, Francia, Belgio e altri
Paesi Extra-UE, in qualità di persona di riferimento dell’Headquarter aziendale per l’Export
Kerakoll. Tale mansione prevede l’identificazione delle specifiche esigenze dei mercati esteri, la

2. gestione dei Supervisori di zona e di una rete di Agenti presenti in maniera capillare sulle
sopracitate aree, lo sviluppo commerciale delle vendite con un forte orientamento ai margini, la
redazione di forecast e budget previsionali e il coordinamento con le varie funzioni interne ed
esterne all’Azienda per delineare le strategie aziendali e di marketing relative all’Export Kerakoll.
Ottobre 2008 – Settembre 2012: AREA MANAGER (FAR EAST) e KEY ACCOUNT
MANAGER (AUSTRALIA) per ROSSI S.p.A.
Da Ottobre 2008 fino a Febbraio 2012 ho operato in maniera permanente sul mercato Australiano
ricoprendo per un paio di anni la mansione di Key account Manager all’interno della filiale Rossi
avente base a Melbourne (Stato: Victoria), dopo aver trascorso il primo anno e mezzo di attività
nell’ufficio Australiano centrale situato a Perth (Western Australia).
Dopo un primo periodo durante il quale i miei compiti principali sono stati essenzialmente legati
allo sviluppo di forti capacità di Project Management e coordinamento delle operazioni,
successivamente il mio ruolo si è focalizzato su vendite, consulenza ingegneristica e tutti gli aspetti
correlati riguardanti strategie commerciali, negoziazioni e pianificazione industriale.
Una volta fatto ritorno presso l’Headquarter italiano dell’impresa, ho assunto nel marzo del 2012 la
funzione di Area Manager per le aree del Far East (Singapore, Malesia, Indonesia, Tailandia,
Vietnam e Filippine). Oltre alle funzioni di consolidamento del business con clienti esistenti e
sviluppo di relazioni con un nuovo network di clientela, mi sono occupato in prima persona
dell’avviamento di una Newco in Malesia (Kuala Lumpur) e relativa implementazione di un
efficace network di fornitori e clienti affidabili. Questo tipo di scelta è derivata dalla forte volontà di
Rossi S.p.A. di presidiare tali mercati in maniera diretta con una consociata facente parte del
Gruppo ed in grado di dare un servizio in loco quotidiano ed efficiente.
PRINCIPALI FUNZIONI E RISULTATI PRODOTTI TRATTATI
Sviluppare il business esistente per le aree di Melbourne e
Perth in termini di fatturato, profittabilità, quota di
mercato e network di clientela
Motoriduttori e riduttori per applicazioni industriali
Raggiungimento dei budget 2009, 2010 & 2011(ordini,
vendite nette e sconti medi)
Range completo di motori elettrici e motori a freno
Gestione delle relazioni e negoziazioni con i clienti
esistenti, nuovi e potenziali
Impianti di filtrazione e range completo di giunti
meccanici ed idraulici
Project management, con particolare riferimento alla parte
tecnico-commerciale per tutte le commesse chiave nei
settori minerario, delle automazioni e delle infrastrutture
Impiantistica generica e relativa fabbricazione
Gestione delle relazioni inter-company intese come
interazioni e negoziazioni quotidiane tra le filiali
Australiane e la sede centrale Rossi
Materiali quali alluminio, acciaio e ferro
Gestione delle relazioni e negoziazioni con i fornitori
esistenti, nuovi e potenziali
Utensileria
LISTA CLIENTI LISTA DEI PROGETTI COMPLETATI
BHP Billiton Albany Port (Plantation Energy – BrightwaterEngineering)

3. Rio Tinto Kansanshi & Frontier Mines (First Quantum Minerals)
Steinert GmbH Mt Arthur Coal (Thyssenkrupp AG)
Cox Gomyl Mt Cattlin (Galaxy Resources)
Thyssenkrupp AG Waikato Site (New Zealand Steel)
Wastech Engineering Port Hedland Port (Dampier Salt)
CEM International LGL MOPU Project (RCR Engineering)
Skilled Material Handling Duketon Gold (Regis Resoruces)
Gennaio 2007 – Settembre 2008: SALES MANAGER per MV S.r.l. (EUROPA)
Prima di intraprendere il mio attuale percorso in Rossi S.p.A., ho lavorato all’interno di MV S.r.l.
con un coinvolgimento diretto nella struttura commerciale dell’impresa. Ho ricoperto per il biennio
2007-2008 il ruolo di Sales Manager, ruolo caratterizzato anche da una contemporanea
partecipazione anche all’area Acquisti – aspetto questo fondamentale per mantenere un’ottima
conoscenza dei costi, considerando anche la loro crescente rilevanza per ogni organizzazione
operante nell’attuale contesto competitivo mondiale -.
PRINCIPALI
FUNZIONI E
RISULTATI
PRODOTTI TRATTATI LISTA CLIENTI
Pianificazione e definizione
delle strategie aziendali
Componenti aerodinamici e
meccanici di Formula Uno
Ferrari S.p.A.
Consolidamento ed
incremento delle
performance aziendali
Impianti automatizzati chiavi
in mano destinati al settore
dell’Automazione industriale
Automobili
Lamborghini S.p.A.
Gestione delle relazioni e
negoziazioni con clienti
esistenti, nuovi e potenziali
Prodotti di Design per il
settore del lusso
Sacmi Group
Gestione delle relazioni e
negoziazioni con fornitori
esistenti, nuovi e potenziali
Particolari meccanici per il
completo assemblaggio di
macchinari automatizzati
Toyota F1 Motorsport
Continua coordinazione con
l’ufficio Acquisti
Componenti elettrici per
impianti industriali
Red Bull F1 Racing
Costante iterazione con
l’ufficio finanziario-
amministrativo
Materiali quali alluminio,
acciaio, carbonio, ferro e
titanio
Scuderia F1 Toro
Rosso
Gestione dei rapporti
commerciali con Media e
agenzie di comunicazione
(Campagne Pubblicitarie)
Utensileria e prodotti abrasivi Automac S.p.A.
(Fabbri Group)
Settembre 2003 – Dicembre 2006: QUALITY CONTROL MANAGER per MV S.r.l.
Nel corso dei miei primi anni di lavoro all’interno di MV S.r.l. ho svolto funzioni prettamente
manuali ed operative, al fine di sviluppare una profonda conoscenza delle caratteristiche peculiari

4. dei prodotti dell’azienda e dei relativi processi produttivi e materiali. Questi aspetti sono stati
cruciali per poi essere in grado di ricoprire efficacemente il ruolo di responsabile del controllo
qualità dell’impresa.
PRINCIPALI FUNZIONI
Implementazione di innovative tecniche di lavorazione in accordo con l’Ufficio tecnico
Controlli bi e tri-dimensionali con macchina di misura Mitutoyo di componenti aerodinamici
destinati ai settori della Formula Uno e dell’Automotive
Redazione di report dimensionali per tutto il range di prodotti forniti da MV
Sperimentazione di nuovi materiali di produzione
Controlli di durezza e rugosità con apparecchiature Mitutoyo
Settaggio utensili con Presetting Speroni (fase pre-produzione)
Preparazione, montaggio ed assemblaggio di sottogruppi e Macchine Automatizzate finite, chiavi
in mano (Macchine di Pesatura e Packaging, Impianti di Polverizzazione e Filtrazione)
Piazzamento e lavorazione completa di particolari aerodinamici e meccanici su centri di fresatura
e tornitura CNC a 3 e 5 assi quali Huron, Mikron e Mori Seiki
Lucidatura ed aggiustaggio degli stessi componenti d’alta precisione da essere poi testati in
Galleria del vento e destinati al settore della Formula Uno
ISTRUZIONE E FORMAZIONE
Laurea Specialistica Quinquennale in “Business & International Management” presso la Facoltà di
Economia “Marco Biagi” di Modena ( voto: 108 / 110 ).
Diploma di Maturità classica-linguistica presso il Liceo Classico “ L.A. Muratori” di Modena.
Conoscenza Ottima della lingua inglese parlata e scritta.
Conoscenza Ottima della lingua francese parlata e scritta.
Conoscenza Discreta della lingua tedesca parlata e scritta.
Conoscenza Discreta della lingua spagnola parlata e scritta.
CORSI DI AGGIORNAMENTO
• Training courses mensili tenuti da Kerakoll riguardanti novità di prodotto, gestione delle
risorse umane e tecniche di vendita.
• Training courses mensili tenuti dal gruppo Rossi con particolare focus su tematiche tecnico-
ingegneristiche, commerciali e di lingue straniere.
• Certificato d’Inglese IELTS – conseguito nel Maggio 2009 -.
• Corso d’Inglese presso il Cambridge Centre ( Modena) riguardante la terminologia riferita
alle seguenti aree di interesse: business, settore ingegneristico, marketing & vendite.
• Partecipazione all’evento “ World Marketing & Sales Forum “ tenutosi a Milano nel 2005 su
tematiche quali strategie aziendali, leadership e comunicazione, vendite, marketing
strategico & operativo, negoziazione e marketing internazionale.

5. CONOSCENZE INFORMATICHE
• Buona conoscenza del pacchetto Office ( Excel, Word, Power Point, Access), Internet
Explorer, Mozilla Firefox e Outlook Express.
• Piena Padronanza e uso quotidiano di JD Edwards.
HOBBIES
• Mi piace trascorrere il tempo libero con la mia famiglia e i miei amici e viaggiare in loro
compagnia nei posti più affascinanti in giro per il mondo dove è possibile venire a contatto
con culture e stili di vita diversi.
• Nutro profonda passione per Architettura, Arte, Fotografia, Design moderno e moda. Ne
approfitto abbastanza spesso per visitare musei o eventi/shows specifici correlati.
• Amo la musica e gli sport: in particolare i miei preferiti sono calcio, Formula Uno &
Motogp, tennis, pallavolo e basket.
• Dedico quotidianamente una parte della mia giornata alla lettura di magazines o riviste
specializzate che trattano tematiche quali gestione di impresa, economia, musica e Arte.
ASPETTATIVE FUTURE
Per quanto concerne le aspettative riferite al mio futuro professionale, ambisco ad occupare una
posizione di responsabilità in ambito aziendale e operare attivamente nella definizione delle
strategie commerciali estere della stessa.
In particolare, sono interessato alla gestione diretta o al coordinamento di alcune delle
filiali/consociate estere dell’impresa, nonchè alla mediazione tra sede e consociate stesse. L’altra
mia priorità è inoltre quella di dare continuità ai contenuti del mio attuale ruolo che consiste nello
sviluppo e cura di nuove e strategiche relazioni con clienti considerati chiave per la crescita futura
del business aziendale.
In questi anni ho avuto modo di trattare e stabilire relazioni di fiducia reciproca con imprese Leader
nei rispettivi e diversi settori. Al tempo stesso, sono anche riuscito a partecipare in maniera diretta
ad alcune delle più importanti Fiere (es. Hannover Messe), apprezzandone soprattutto il fatto di
poter capire e conoscere modi di fare business diversi a seconda delle diverse parti del mondo.
Grazie a queste opportunità concessemi dalle aziende per cui opero o ho operato in passato, ho
capito immediatamente che la mia passione per il lavoro e la mia motivazione vanno sempre di pari
passo con la possibilità di interagire commercialmente in maniera dinamica con le persone e di
essere in grado di stabilire con loro un’empatia ed una fiducia reali: questa è a mio parere la sfida
più affascinante in ogni tipo di contesto lavorativo globale.

6. Cordiali saluti
Dott. Gabriele Fagandini
Autorizzo il trattamento dei dati personali sopra riportati ai sensi del DLg. 196/2003

7. Cordiali saluti
Dott. Gabriele Fagandini
Autorizzo il trattamento dei dati personali sopra riportati ai sensi del DLg. 196/2003