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c o n t e n t s
会社紹介
01 _ C o m p a n y
事業紹介
02 _ Business
チームについ
て
03 _ About Team
働く環境について
04 _ Culture
採用について
05
最後に
06
_ Recruitment
_ Messege
3. 会社紹介
01 _ C o m p a n y
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5. 会社概要 _ C o m p a n y
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“誰もが食を思いっきり楽しむために”
6. 会社概要 _ C o m p a n y
頑張らないヘルスケアをすべての人に
す べ て の 人 が “ 食 べ た いも の を 食べ な がら 健 康 でい ら れる”社会 を 目指 し ま す
食の楽しみと健康の両立
それぞれの
食生活に合わせ
食を楽しめること
それぞれに
適した
ちょうど良い健康
7. 会社概要 _ C o m p a n y
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取り組み
8. 事業紹介
01 _ B u s i n e s s
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9. 無 理 し て日 々 の 食生 活 を変 え る ので は なく 、
自 然 と 健 康的 な 行 動 がで き る 仕 組み づ く り が重 要
生活習慣病患者数は伸び
続けており、日本人の死亡原因の6割が生活習慣病といわれています。
事業紹介 _ B u s i n e s s
“ 普段の買い物が健康行動に“
行動変容を促し、誰もが簡単に健康になれることを目指します
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10. 事業紹介 _ B u s i n e s s
「頑張らないヘルスケア」で社会を変革する、
データカンパニーです。
健 康 に 関 心 の な い 人
で も 使 え る
栄 養 管 理 ア プ リ
購 買 デ ー タ を
ヘ ル ス ケ ア に 活 用 。
デ ー タ 社 会 へ の 貢 献
栄 養 / 健 康 デ ー タ を
活 用 し た
新 し い マ ー ケ テ ィ ン グ
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11. SIRU+
事業紹介 _ B u s i n e s s
PRODUCT
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13. © SIRUTASU, Inc. All Rights Reserved.
カード連携機能 レシート撮影機能
。
P O I N T
※画面はイメージです
1
手 間 な く つ か え る
事業紹介 _ B u s i n e s s
14. P O I N T
ポイントがたまる 使えば使うほどお得
ためたポイントは
eギフトに交換可能。
2お 得 に 使 え る
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事業紹介 _ B u s i n e s s
15. P O I N T
自動で栄養素変換
栄養診断・
レコメンド機能
不足している栄養素を補う
買い物から健康になれるよう
サポート。
3
買 い 物 で も っ と 健 康 に
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事業紹介 _ B u s i n e s s
18. 事業紹介 _ B u s i n e s s
栄養状態
ID-POS
アプリ内
ユーザー属性
・取引日付
・商品名
・売上金額
・JANコード
・居住地
・家族構成
・年齢
・性別
・健康志向 など
・栄養素126種類
・過分栄養素
・不足栄養素
・健康スコア
・レシピ閲覧履歴
・買い物リスト履歴
・提案商品購入率
・アプリ利用頻度
・広告閲覧履歴 など
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23. 実証実験の実施状況例
経産省
健康を意識するようになった人
食材購買金額
27.3 % 増加
栄養摂取状況
全国平均と比べ31 % 低い
IoT技術を活用した食品ロス削減に関する実証実験
73 %
連携実績 Case studies
実施期間
2022年1月12日(水)〜1月31日(月)
2022年2月9日(水)〜2月28日(月)
連携店舗 イトーヨーカドー曳舟店
検証内容
購買データや消費・廃棄データを「健康」という切り口で
活用しながら、食品の購入・調理・保管を支援する消費者
サービスを提供し、家庭内での食品ロス削減への効果を検
証。
ポイント①RFIDの活用 ②リアルタイムレコメンド ③ゲー
ミフィケーション ④消費・廃棄データの取得による在庫管
理
検証背景
国内における食品ロス量は2020年度時点で522万トンに上り、
国や企業が食品ロスの削減に向けて様々な取り組みをしていま
す。食品ロスの削減には、企業および消費者それぞれの協力が
不可欠なため、両軸での食品ロス削減の取り組みを実施しまし
た。
参考記事
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000047.000031233.html
https://www.meti.go.jp/meti_lib/report/2021FY/000162.pdf
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24. 実証実験の実施状況例
産学連携
弘前COI事業
連携実績 Case studies
実施期間 2020年度~2023年度
対応店舗数 青森県内生協2店舗
検証内容
実証実験参加者100名を対象に、SIRU+アプリを利用し
てもらい栄養状態を把握するとともに、連携スーパーで
あるコープあおもり店頭で「簡単な健康チェック」を実
施。
血圧、体組成、内臓脂肪そして日頃の野菜摂取量がわか
る皮膚カロテノイド量を短時間で測定し、その場で検査
結果を基に食生活に関する健康づくり情報を提供。
検証背景
青森県は日本の中でも高齢化が深刻化している地域の一
つ。弘前大学が中心となり「弘前COI」を発足し、地域
住民や企業、全国各地の大学や自治体を巻き込んでさまざ
まな改革を実践しています。その事業の一環として、買い物
から健康リスク低減に向けた取り組みを行いました。
参考記事 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000031.000031233.html
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25. 実証実験の実施状況例
自治体
PoC Grand Tokyo
連携実績 Case studies
実施期間 2022年11月〜約2ヶ月間
検証内容
実証実験参加者100名を対象に
(1)「SIRU+」に登録された購買データを栄養素に変換
(2)株式会社PROUMEDが運営する血液検査キットで採
血をし、生活習慣病リスクを算出
(3)SIRU+で変換された栄養素データから算出した生活
習慣病リスクの予測モデルが、実際に血液検査で算出され
た⽣活習慣病リスク(⽣活習慣病13項目(※3)の数値)に対
して相関を検証。
(生活習慣病・身体的特徴・購買情報・栄養データ)
検証背景
人口の15%もの患者数になるといわれている生活習慣病の
早期発見につながることを目的に、買い物から生活習慣病
の発症リスクを予測できるか検証しました。
参考記事 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000055.000031233.html
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26. チームについて
03 _ A b o u t t e a m
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27. © SIRUTASU, Inc. All Rights Reserved.
プロダクト
チーム
事業開発
チーム
コーポレート
チーム
C E O
チームについて About Team
A B O U T T E A M
28. P R O D A C T T E A M
ミッション
具体的には?
どんな体制?
-PDM/プランナー
-エンジニア
-デザイナー
-アプリエンジニア
-サーバーサイドエンジニア
-機械学習エンジニア
-管理栄養士
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チームについて About Team
29. B U S I N E S S T E A M
ミッション
具体的には?
どんな体制?
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チームについて Business Team
30. C O R P O R A T E T E A M
ミッション
具体的には?
どんな体制?
現在は1名体制。各士業と連携しつつマルチに業務を行っています。
採用
インナー/アウターブランディング
PRガバナンス
経理
労務
総務
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チームについて Corporate Team
31. © SIRUTASU, Inc. All Rights Reserved.
チームについて
エンジニア
45%
デザイナー
18%
PdM
10%
管理栄養士
10%
コーポレート
10% 事業開発
18%
20代
20%
40代
15%
30代
65%
男性
63%
女性
37%
猫派
40% 犬派
60%
理系
50%
文系
50%
結構気を使ってい
る
9.1%
少し気を使ってい
る
90.9%
まったり派
36.4% アクティブ
派
63.6%
はじめて
54.5%
2社目
27.3%
3社目
18.2%
32. © SIRUTASU Inc. All Rights Reserved.
シルタスで働く魅力は?
チームについて
・「食べたいものを食べて健康に」の考え方
・ 好きなこと、興味のあることを仕事にできる
自分の専門以外にも関われる
・「SIRU+」プロダクト
・独自性のあるサービスと組織をス
ケールアップさせていく面白さ
・世の中にないサービスを社会に実装してい
けてワクワクする
・色々な業務をさせて
もらえる
・プロダクトが興味深くて面白い
・個性的なキャラの方が多い
・食事の知識は勉強できます
34. C u l t u r e
働く環境について Culture & Workstyle
■フレックスタイム制導入
-10:00~17:00のコアタイム
-基本の就業時間は10:00~19:00(家庭の事情などで
9:00~18:00などを基本の就業時間にしている人もいます)
-就業時間内の中抜けOK(連絡をすれば所用などで中抜け
OKです)
■リモートワーク導入
-完全リモートワーク(月1回ほどの出社日あり)
■完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)
■休日:年末年始、GW、夏季、慶弔休暇、産休育休、介護、
看護など 年間休日125日
■有給休暇:入社6ヶ月後10日付与(前借り制度あり)
■社保完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■定期健康診断(年1回)
■社内懇親会、社内イベント(会社負担)
■SO制度導入予定
37. ベースフィット
重 視 す る 個 人 の 素 養
バリューフィット
会 社 の 文 化 と の 相 性
ジョブフィット
そ の 職 種 で バ リ ュ ー を 発 揮 で き る か
ジョブフィット
そ の 職 種 で バ リ ュ ー を 発
揮 で き る か
採用について Criteria
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