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ILTUO SOGNO
IL NOSTRO
PROGETTO
FOREVER
www.team-one.it
BENVENUTO
nella famiglia Forever.
L’attività di Incaricato di Vendita
Indipendente, è regolamentata dalla
Legge n. 173/2005 e permette di
beneficiare dei molteplici vantaggi di un
sistema di lavoro ormai collaudato con
successo da milioni di persone in tutto il
mondo.
CON FOREVER È POSSIBILE:
 Migliorare la propria situazione economica;
 Ottenere nuove conoscenze in ambito
professionale mediante corsi di formazione tenuti
da specialisti che hanno già sperimentato con
successo l’efficacia del Network Marketing;
 Partecipare a eventi e riunioni
informative/formative per diventare indipendente
nell’attività di Incaricato/a di Vendita (FBO).
NETWORK MARKETING
MULTILEVEL MARKETING - MLM
È un sistema di distribuzione innovativo, appartenente alla
grande famiglia del Direct Marketing (vendite per corrispondenza,
televendite, e-commerce), nato negli stati uniti nei primi anni
quaranta.
«MARKETING
DEL
PASSAPAROLA»
IL SUCCESSO
DEL PRODOTTO
È DATO DAL
PASSAPAROLA
L’AZIENDA CURA
GLI ASPETTI
«A MONTE»
DETERMINANDO
IL PREZZO FINALE
IL CONSUMATORE
ACQUISTA AI PREZZI
E ALLE CONDIZIONI
STABILITE
DALL’AZIENDA
IL
CONSUMATORE
BENEFICIA DI
SCONTI E
PROVVIGIONI IN
BASE AL PIANO
MARKETING
LE PROVVIGIONI SONO CALCOLATE SUL VOLUME
DEL FATTURATO PRODOTTO IN DUE MODI:
SULLA RACCOLTA DI ORDINI ACQUISITI IN
PRIMA PERSONA DA TERZI (CLIENTI)
PROVVIGIONI
DIRETTE
SULLA RACCOLTA DI ORDINI EFFETTUATA
TRAMITE NUOVI INCARICATI FACENTI
CAPO ALLA PERSONA CHE LI HA ISCRITTI
PROVVIGIONI
INDIRETTE
MARIO
ISCRIVE…
…MARCO…
…ANNA
CHE ISCRIVE…
provvigioni
Piano Marketing Forever
Sistema che regola il pagamento delle
commissioni, dei bonus e degli incentivi
agli Incaricati.
PIANO
MARKETING
LIVELLI DI
CARRIERA
PUNTEGGIO
MISURATO IN
CC (CASE
CREDIT)
Un cc equivale a circa € 300
(comprensivo di iva)
I CC sono fissati nel listino prezzi
(tranne per materiale informativo e accessori)
L’attività si svolge su tutto il territorio
nazionale e internazionale
www.team-one.it
 CLIENTE AL DETTAGLIO: ACQUISTA AL PREZZO DI LISTINO I
PRODOTTI PER USO PERSONALE, «CLIENTE CLUB»
 NOVUS: IL NUOVO INCARICATO DI VENDITA CHE BENEFICIA
DI UNO SCONTO PARI AL 15% SUI PROPRI ACQUISTI
PERSONALI
 FBO: INCARICATO ALLE VENDITE CHE HA RAGGIUNTO I 2
CC IN 1 O 2 MESI CONSECUTIVI E BENEFICIA:
DEL 30% DI SCONTO SUGLI ACQUISTI PERSONALI
+ UN’ULTERIORE PERCENTUALE SECONDO IL
PIANO MARKETING
L’INCARICATO SI RIVOLGE A:
SPONSOR
FBO
1 CC
NOVUS
1 CC
NOVUS
1 CC CLIENTI
CLUB
PER RICEVERE COMMISSIONI E/O BONUS, L’FBO DEVE
RAGGIUNGERE LO STATUS DI FBO ATTIVO OVVERO
RAGGIUNGERE 4 CC IN UN MESE NEL PROPRIO PAESE
D’ORIGINE DI VENDITE ACCREDITATE
• PERSONALI
• CLIENTI CLUB
• NUOVE SPONSORIZZAZIONI
• SOLUZIONI MISTE
L’Incaricato promuove l’uso di prodotti a marchio Forever di alta
qualità presso i consumatori finali
Beneficia di una percentuale di sconto per i propri ordini
personali e dimostrativi
Tali ordini devono essere necessariamente rapportati al
fabbisogno personale e/o dimostrativo e non ad altri scopi
L’acquisto dei prodotti deve essere congruo e coerente con la
tipologia del prodotto
Tutti gli ordini devono essere inviati direttamente in Azienda
La legge n. 173/2005 non prevede alcuna possibilità di rivendita
COME DARE INIZIO ALL’ATTIVITÀ
• SCHEDA DI ADESIONE
• KIT INFORMATIVO (15 Euro)
• TESSERINO
• PRIMO ORDINE DI € 50 AL NETTO DEL 15% DI SCONTO
• UTILIZZARE I PRODOTTI
• PROMUOVERE I PRODOTTI
RISPETTARE COMPANY POLICY E CODICE DI
COMPORTAMENTO AVEDISCO
STRUTTURA DEI BONUS
Clienti Club * in 1 o 2 mesi consecutivi
5% 3% 8% 13%
10%
5%
18%
5%
13%
8%
Assistant
Manager
*75CC
Manager
*120CC
Supervisor
*25CC
Assistant
Supervisor
*2CC
Bonus Personale
Bonus di Volume
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NOVUS
Raccoglie ordini di prodotti
Beneficia di uno SCONTO sugli acquisti
personali del 15%
Commissione del 15% su Ordini
Clienti Club
Al raggiungimento dei 2 CC in uno o due
mesi consecutivi diviene FBO
Supervisor
+8%
25CC
* Condizione valida quando ci si qualifica FBO con i 2CC personali in 1 o 2
mesi consecutivi, altrimenti permane la condizione del Novus
Assistant
Supervisor
+5%
2CC
35% sconto su acquisti
personali*
35% provvigione e
bonus su Clienti Club*
20% commissione e
bonus su Novus*
38% sconto su
acquisti personali*
38% provvigione e
bonus su Clienti Club*
23% commissione e
bonus su Novus*
3% bonus volume su
Assistant Supervisor*
4 CC Attivi
GLI FBO ACCUMULANO I CASE CREDIT
NECESSARI PER RAGGIUNGERE LA
POSIZIONE DI ASSISTANT SUPERVISOR,
SUPERVISOR, ASSISTANT MANAGER O
MANAGER IN UNO O DUE MESI
CONSECUTIVI.
+13%
75CC
+18%
120CC
Assistant Manager
Manager
* Condizione valida quando ci si qualifica FBO con i 2CC personali in 1 o 2
mesi consecutivi, altrimenti permane la condizione del Novus
43% sconto su acquisti
personali*
43% provvigione e
bonus su Clienti Club*
28% commissione e
bonus su Novus*
5% bonus volume su
Supervisor*
8% bonus volume su
Assistant Supervisor*
4 CC Attivi
48% sconto su acquisti
personali*
48% provvigione e
bonus su Clienti Club*
33% commissione e
bonus su Novus*
5% bonus volume su
Assistant Manager*
10% bonus volume su
Supervisor*
13% bonus volume su
Assistant Supervisor*
4 CC Attivi
Qualificandoti come Manager Riconosciuto e promuovendo nel
tuo gruppo dei Manager, diventi Leadership Manager:
I Manager direttamente sponsorizzati da te saranno di 1a
generazione
I Manager da questi ultimi sponsorizzati saranno di 2a
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A loro volta sponsorizzeranno altri manager che saranno di 3a
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Questo frutterà un Bonus del 6, 3, 2 %
Percentuale Bonus Percentuale CC
Manager 1a generazione 6% 40%
Manager 2a generazione 3% 20%
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LEADERSHIP BONUS
www.team-one.it
Insegna…
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E LA CRESCITA
È SENZA LIMITI!
Un contributo mensile extra per tutti coloro che si sono impegnati
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3 MESI
CONSECUTIVI DI
ATTIVITÀ
LIVELLO 1 LIVELLO 2 LIVELLO 3
CC per il 1°mese
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50 CC
100 CC
150 CC
75 CC
150 CC
225 CC
100 CC
200 CC
300 CC
Incentivo Programma Auto
INCENTIVO
RINNOVABILE
3 LIVELLI DI
INCENTIVO
Livello 1: l’Azienda pagherà un
importo massimo di € 400,00
lordi al mese per un massimo
di 36 mesi;
Livello 2: l’Azienda pagherà un
importo massimo di € 600,00
lordi al mese per un massimo
di 36 mesi;
Livello 3: l’Azienda pagherà un
importo massimo di € 800,00
lordi al mese per un massimo
di 36 mesi.
Alla fine del periodo di 36 mesi
è possibile riqualificarsi
per un nuovo periodo di 36 mesi
soddisfacendo i requisiti richiesti.
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Ciascun Eagle Manager riceve un riconoscimento
speciale e potrà partecipare a un Evento esclusivo
aziendale a spese dell’Azienda. COSA FARE:
ESSERE ATTIVO
QUALIFICARSI PER
IL LEADERSHIP
BONUS
ACCUMULARE
720 CC
SVILUPPARE
ALMENO DUE
NUOVE LINEE DI
SUPERVISOR
PARTECIPARE
AGLI INCONTRI
AZIENDALI
DAL SENIOR IN SU
SVILUPPARE
DOWN-LINE DI
EAGLE MANAGER
IL CICLO FOREVER FORNISCE UN SISTEMA
SEMPLICE MA EFFICACE AL FINE DI COSTRUIRE
IL PROPRIO BUSINESS.
RACCOLTA
ORDINI
PIANIFICARE
ORGANIZZARE
PROGRAMMARE
AGIRE
PARTY
RIUNIONI
INFORMAZIONE
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CLIENTI E
INCARICATI
CARRIERA
FORMAZIONE
FLP360
FACEBOOK.COM/FOREVERITALYHQ
WWW.FOREVERLIVING.IT
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TWITTER.COM/FOREVERITALYHQ
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SCOPRIFOREVER.COM
• SVILUPPA UNA LISTA CONTATTI
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• UTILIZZA E PRESENTA I PRODOTTI
• SVILUPPA UNA SOLIDA BASE
FOREVER TI OFFRE UTILI STRUMENTI
PER IL TUO BUSINESS, SCOPRILI:
Focalizza i
tuoi obiettivi,
decidi la tua
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la tua meta
con…
QUAL È IL PASSO
SUCCESSIVO?
FOREVER!
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della Forever dal 2002, cell: 340-7012181, info business: www.team-one.it

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Come si viene pagato lavorando con la Forever Living Products (piano marketing = piano dei compensi)

  • 2. BENVENUTO nella famiglia Forever. L’attività di Incaricato di Vendita Indipendente, è regolamentata dalla Legge n. 173/2005 e permette di beneficiare dei molteplici vantaggi di un sistema di lavoro ormai collaudato con successo da milioni di persone in tutto il mondo.
  • 3. CON FOREVER È POSSIBILE:  Migliorare la propria situazione economica;  Ottenere nuove conoscenze in ambito professionale mediante corsi di formazione tenuti da specialisti che hanno già sperimentato con successo l’efficacia del Network Marketing;  Partecipare a eventi e riunioni informative/formative per diventare indipendente nell’attività di Incaricato/a di Vendita (FBO).
  • 4. NETWORK MARKETING MULTILEVEL MARKETING - MLM È un sistema di distribuzione innovativo, appartenente alla grande famiglia del Direct Marketing (vendite per corrispondenza, televendite, e-commerce), nato negli stati uniti nei primi anni quaranta. «MARKETING DEL PASSAPAROLA» IL SUCCESSO DEL PRODOTTO È DATO DAL PASSAPAROLA L’AZIENDA CURA GLI ASPETTI «A MONTE» DETERMINANDO IL PREZZO FINALE IL CONSUMATORE ACQUISTA AI PREZZI E ALLE CONDIZIONI STABILITE DALL’AZIENDA IL CONSUMATORE BENEFICIA DI SCONTI E PROVVIGIONI IN BASE AL PIANO MARKETING
  • 5. LE PROVVIGIONI SONO CALCOLATE SUL VOLUME DEL FATTURATO PRODOTTO IN DUE MODI: SULLA RACCOLTA DI ORDINI ACQUISITI IN PRIMA PERSONA DA TERZI (CLIENTI) PROVVIGIONI DIRETTE SULLA RACCOLTA DI ORDINI EFFETTUATA TRAMITE NUOVI INCARICATI FACENTI CAPO ALLA PERSONA CHE LI HA ISCRITTI PROVVIGIONI INDIRETTE MARIO ISCRIVE… …MARCO… …ANNA CHE ISCRIVE… provvigioni
  • 6. Piano Marketing Forever Sistema che regola il pagamento delle commissioni, dei bonus e degli incentivi agli Incaricati. PIANO MARKETING LIVELLI DI CARRIERA PUNTEGGIO MISURATO IN CC (CASE CREDIT) Un cc equivale a circa € 300 (comprensivo di iva) I CC sono fissati nel listino prezzi (tranne per materiale informativo e accessori) L’attività si svolge su tutto il territorio nazionale e internazionale www.team-one.it
  • 7.  CLIENTE AL DETTAGLIO: ACQUISTA AL PREZZO DI LISTINO I PRODOTTI PER USO PERSONALE, «CLIENTE CLUB»  NOVUS: IL NUOVO INCARICATO DI VENDITA CHE BENEFICIA DI UNO SCONTO PARI AL 15% SUI PROPRI ACQUISTI PERSONALI  FBO: INCARICATO ALLE VENDITE CHE HA RAGGIUNTO I 2 CC IN 1 O 2 MESI CONSECUTIVI E BENEFICIA: DEL 30% DI SCONTO SUGLI ACQUISTI PERSONALI + UN’ULTERIORE PERCENTUALE SECONDO IL PIANO MARKETING L’INCARICATO SI RIVOLGE A: SPONSOR FBO 1 CC NOVUS 1 CC NOVUS 1 CC CLIENTI CLUB
  • 8. PER RICEVERE COMMISSIONI E/O BONUS, L’FBO DEVE RAGGIUNGERE LO STATUS DI FBO ATTIVO OVVERO RAGGIUNGERE 4 CC IN UN MESE NEL PROPRIO PAESE D’ORIGINE DI VENDITE ACCREDITATE • PERSONALI • CLIENTI CLUB • NUOVE SPONSORIZZAZIONI • SOLUZIONI MISTE
  • 9. L’Incaricato promuove l’uso di prodotti a marchio Forever di alta qualità presso i consumatori finali Beneficia di una percentuale di sconto per i propri ordini personali e dimostrativi Tali ordini devono essere necessariamente rapportati al fabbisogno personale e/o dimostrativo e non ad altri scopi L’acquisto dei prodotti deve essere congruo e coerente con la tipologia del prodotto Tutti gli ordini devono essere inviati direttamente in Azienda La legge n. 173/2005 non prevede alcuna possibilità di rivendita
  • 10. COME DARE INIZIO ALL’ATTIVITÀ • SCHEDA DI ADESIONE • KIT INFORMATIVO (15 Euro) • TESSERINO • PRIMO ORDINE DI € 50 AL NETTO DEL 15% DI SCONTO • UTILIZZARE I PRODOTTI • PROMUOVERE I PRODOTTI RISPETTARE COMPANY POLICY E CODICE DI COMPORTAMENTO AVEDISCO
  • 11. STRUTTURA DEI BONUS Clienti Club * in 1 o 2 mesi consecutivi 5% 3% 8% 13% 10% 5% 18% 5% 13% 8% Assistant Manager *75CC Manager *120CC Supervisor *25CC Assistant Supervisor *2CC Bonus Personale Bonus di Volume www.team-one.it
  • 12. NOVUS Raccoglie ordini di prodotti Beneficia di uno SCONTO sugli acquisti personali del 15% Commissione del 15% su Ordini Clienti Club Al raggiungimento dei 2 CC in uno o due mesi consecutivi diviene FBO
  • 13. Supervisor +8% 25CC * Condizione valida quando ci si qualifica FBO con i 2CC personali in 1 o 2 mesi consecutivi, altrimenti permane la condizione del Novus Assistant Supervisor +5% 2CC 35% sconto su acquisti personali* 35% provvigione e bonus su Clienti Club* 20% commissione e bonus su Novus* 38% sconto su acquisti personali* 38% provvigione e bonus su Clienti Club* 23% commissione e bonus su Novus* 3% bonus volume su Assistant Supervisor* 4 CC Attivi GLI FBO ACCUMULANO I CASE CREDIT NECESSARI PER RAGGIUNGERE LA POSIZIONE DI ASSISTANT SUPERVISOR, SUPERVISOR, ASSISTANT MANAGER O MANAGER IN UNO O DUE MESI CONSECUTIVI.
  • 14. +13% 75CC +18% 120CC Assistant Manager Manager * Condizione valida quando ci si qualifica FBO con i 2CC personali in 1 o 2 mesi consecutivi, altrimenti permane la condizione del Novus 43% sconto su acquisti personali* 43% provvigione e bonus su Clienti Club* 28% commissione e bonus su Novus* 5% bonus volume su Supervisor* 8% bonus volume su Assistant Supervisor* 4 CC Attivi 48% sconto su acquisti personali* 48% provvigione e bonus su Clienti Club* 33% commissione e bonus su Novus* 5% bonus volume su Assistant Manager* 10% bonus volume su Supervisor* 13% bonus volume su Assistant Supervisor* 4 CC Attivi
  • 15. Qualificandoti come Manager Riconosciuto e promuovendo nel tuo gruppo dei Manager, diventi Leadership Manager: I Manager direttamente sponsorizzati da te saranno di 1a generazione I Manager da questi ultimi sponsorizzati saranno di 2a generazione A loro volta sponsorizzeranno altri manager che saranno di 3a generazione Questo frutterà un Bonus del 6, 3, 2 % Percentuale Bonus Percentuale CC Manager 1a generazione 6% 40% Manager 2a generazione 3% 20% Manager 3a generazione 2% 10% LEADERSHIP BONUS www.team-one.it
  • 17. Un contributo mensile extra per tutti coloro che si sono impegnati nella costruzione di un solido business. Può essere utilizzato per acquistare un bene, una nuova automobile, una barca, una casa, per investire nell’istruzione dei propri figli… tutto ciò che si desidera! 3 MESI CONSECUTIVI DI ATTIVITÀ LIVELLO 1 LIVELLO 2 LIVELLO 3 CC per il 1°mese CC per il 2°mese CC per il 3°mese 50 CC 100 CC 150 CC 75 CC 150 CC 225 CC 100 CC 200 CC 300 CC Incentivo Programma Auto INCENTIVO RINNOVABILE 3 LIVELLI DI INCENTIVO
  • 18. Livello 1: l’Azienda pagherà un importo massimo di € 400,00 lordi al mese per un massimo di 36 mesi; Livello 2: l’Azienda pagherà un importo massimo di € 600,00 lordi al mese per un massimo di 36 mesi; Livello 3: l’Azienda pagherà un importo massimo di € 800,00 lordi al mese per un massimo di 36 mesi. Alla fine del periodo di 36 mesi è possibile riqualificarsi per un nuovo periodo di 36 mesi soddisfacendo i requisiti richiesti.
  • 19. Incentivo Eagle Manager Ciascun Eagle Manager riceve un riconoscimento speciale e potrà partecipare a un Evento esclusivo aziendale a spese dell’Azienda. COSA FARE: ESSERE ATTIVO QUALIFICARSI PER IL LEADERSHIP BONUS ACCUMULARE 720 CC SVILUPPARE ALMENO DUE NUOVE LINEE DI SUPERVISOR PARTECIPARE AGLI INCONTRI AZIENDALI DAL SENIOR IN SU SVILUPPARE DOWN-LINE DI EAGLE MANAGER
  • 20. IL CICLO FOREVER FORNISCE UN SISTEMA SEMPLICE MA EFFICACE AL FINE DI COSTRUIRE IL PROPRIO BUSINESS. RACCOLTA ORDINI PIANIFICARE ORGANIZZARE PROGRAMMARE AGIRE PARTY RIUNIONI INFORMAZIONE SPONSORIZZAZIONI ASSISTENZA CLIENTI E INCARICATI CARRIERA FORMAZIONE
  • 21. FLP360 FACEBOOK.COM/FOREVERITALYHQ WWW.FOREVERLIVING.IT PINTEREST.COM/FOREVERITALYHQ TWITTER.COM/FOREVERITALYHQ INSTAGRAM.COM/FOREVERITALYHQ SCOPRIFOREVER.COM • SVILUPPA UNA LISTA CONTATTI • TELEFONA • ORGANIZZA MEETING • UTILIZZA E PRESENTA I PRODOTTI • SVILUPPA UNA SOLIDA BASE FOREVER TI OFFRE UTILI STRUMENTI PER IL TUO BUSINESS, SCOPRILI:
  • 22. Focalizza i tuoi obiettivi, decidi la tua strada e raggiungerai la tua meta con… QUAL È IL PASSO SUCCESSIVO? FOREVER! Per maggiori riguardo il business della Forever Living Products contatta Martina Hahn, incaricata della Forever dal 2002, cell: 340-7012181, info business: www.team-one.it