Verzakelijking van vastgoedbeslissingen Door professioneel en efficiënt asset management kan een corporatie haar kosten omlaag brengen, hogere opbrengsten realiseren en de vastgoedrisico’s beter beheersen. Aan de basis hiervan staan drie uitgangspunten: •Het onderscheiden van de maatschappelijke en de vastgoedeconomische rol en functie; •De waardering van het vastgoed op basis van marktwaarde; •De sturing en beoordeling van het asset management op basis van het rendement. Doel van asset management is een marktconform rendement realiseren en de risico’s optimaal beheersen. Door de vastgoedeconomische rol te scheiden van de maatschappelijke rol is het mogelijk professionaliteit en verzakelijking in vastgoedbeslissingen te realiseren. De opleiding Asset Management voor Woningcorporaties gaat op deze onderdelen in. Marktpartijen en corporaties lichten de onderdelen toe aan de hand van best practices. Belangrijk onderdeel van de opleiding is de interne organisatie van asset management. Hoe krijgt een corporatie de verzakelijking daadwerkelijk voor elkaar? Hoe regel je het?

1. Opleiding Asset Management
voor Woningcorporaties
Start: 20 september t/m 20 december 2018
Donderdag van 14.00 – 18.00 uur

2. Asset management bij corporaties
• Gevolgen bij invoering asset management:
• Kosten omlaag brengen,
• Hogere opbrengsten realiseren en
• Vastgoedrisico’s beter beheersen.
• Aan de basis hiervan staan drie uitgangspunten:
• het onderscheiden van de maatschappelijke en de vastgoed-
economische rol en functie;
• de waardering van het vastgoed op basis van marktwaarde;
• de sturing en beoordeling van het asset management op basis van het
rendement.

3. Verzakelijking van vastgoedbeslissingen
• Door de vastgoedeconomische rol te scheiden van de
maatschappelijke rol

4. Focus
Strategisch
Tactisch
Operationeel
Portefeuillemanagement
Property management

5. Leerdoelen
• Inzicht hebben in de corporatie als vastgoedbedrijf en in de
relaties tussen de vastgoed-, maatschappelijke en financiële rol
en functie van de woningcorporatie;
• Inzicht hebben in concrete sturingsmechanismen om met asset
management een optimaal vastgoedresultaat te behalen;
• Inzicht hebben hoe u het optimale vastgoedresultaat in uw
organisatie kunt behalen en kunt implementeren.

6. Wie zitten er in de collegebanken:
• Asset Managers
• Managers vastgoed
• Managers strategie en beleid
• Gebiedsmanagers
• Regiomanagers
• Beleidsmedewerkers vastgoed
Die werkzaam zijn bij woningcorporaties

7. Testimonials
"De opleiding geeft direct
inzicht in het nut en de
noodzaak van asset
management binnen de
corporatiesector. Boven-
dien worden er tal van
handvatten aangereikt
om direct aan de slag te
gaan met asset manage-
ment binnen de eigen
corporatie. Voor mij de
perfecte start als asset
manager: leerzaam, uit-
dagend en inspirerend!"
Ronald Gilden, Asset
Manager Stadgenoot
"Verdiepend, inspirerend en tegelijkertijd
ook met twee benen in de praktijk. Wat je
leert is direct toepasbaar. Met deze op-
leiding heb ik de perfecte basis om asset
management binnen de eigen corporatie
concreet handen en voeten te geven!"
Jan-Willem Sijrier, Adviseur strategisch
vastgoedbeleid
Mooiland
"De theorie van het
DrieKamerModel koppelen
aan de praktijk van asset
management. Dat is de
essentie van deze
praktische opleiding
waarmee ik mijn kennis
zowel heb kunnen
verdiepen als verbreden.
Beide thema’s leveren
meer dan voldoende
inspiratie op om dit direct
toe te willen passen!"
Hans de Visser MSc MRE
“Vanuit theorie en praktijk heb ik veel geleerd
over het vak asset management. Hierdoor kon ik
direct aan de slag gaan met het integraal
benaderen van vastgoed- en
investeringsbeslissingen bij AlleeWonen.” Tom
Huijben MScRE, adviseur vastgoedsturing
AlleeWonen

8. Quotes alumni
“De opleiding heeft
ervoor gezorgd dat
zaken op z’n plaats
vallen, doel en nut van
assetmanagement voor
de organisatie duidelijk
zijn”
"De opleiding en caseopdracht hebben er
voor gezorgd dat ik deze transitie binnen
de organisatie nu veel beter in perspectief
kan plaatsen en mijn professionele bijdrage
kan leveren”
“Het is interessant om
ervaringen en ideeën te
horen van mensen uit
andere organisaties of
met andere
achtergronden”
“Wat ik vooral als heel
prettig heb ervaren aan
deze groep is het open
staan voor (andere)
inzichten en het kritisch
meedenken over de
opdracht”
“Het asset management is bij onze
corporatie tijdens de reorganisatie
geïntroduceerd. De reorganisatie was
dermate ingrijpend, dat introductie en
implementatie van asset management
ondergesneeuwd is. Er valt dus nog heel
wat te repareren. De colleges en de
groepsopdracht hebben mij hiervoor veel
inspiratie gegeven.”
“Het is prettig om samen
te werken met mensen
van verschillende
organisaties, met diverse
achtergronden en ideeën”
“Je zou wensen dat je in
je eigen werkomgeving
zo’n motiverende en
inspirerende werkgroep
zou kunnen samenstellen”

9. Facts & Figures
• 20 september t/m 20 december 2018
• colleges op donderdagmiddag van 14.00 – 18.00 uur
• Maximaal 30 studenten
• Wo/hbo werk- en denkniveau, minimaal 2 jaar relevante
werkervaring
• Kosten: € 4.200,- incl. studiemateriaal
De opleidingskosten zijn onder voorwaarden aftrekbaar van
inkomstenbelasting, meer informatie: www.belastingdienst.nl

10. Meer informatie?
Nannette Vlek- Pilaar
Onderwijsmanager
e n.vlek@asre.nl
t 020 668 11 29
w www.asre.nl / Inschrijfformulier