Arbitrage: iets voor uw onderneming?
•Download as PPT, PDF•
0 likes•524 views
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011. In deze tweeledige workshop kwam arbitrage in haar volle omvang aan de orde. Arbitrage is de bekendste, meest verbreide en meest ontwikkelde vorm van alternatieve geschillenbeslechting. Het grote publiek is in eerste instantie vaak bekend met dit vehikel vanuit de arbitragezaken die met regelmaat spelen in de sportsector. Succesvol arbitreren is echt niet enkel voorbehouden aan de sportsector. Zeker bij internationaal zakendoen is de gang naar de rechter niet altijd gemakkelijk of wenselijk. Arbitrage kan dan uitkomst bieden. Het verloop van een dergelijk traject, de keuzemogelijkheden die u hierin heeft en de kosten die hier mee samenhangen worden in deze presentatie besproken. Via concrete voorbeelden laat ons team zien dat arbitrage een interessant en reëel alternatief is voor de gang naar de rechter.
Report
Share
Report
Share
Recommended
Discovery en disclosure
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Sinds een wetswijziging in 2002 heeft de mogelijkheid om aanspraak te kunnen maken op allerhande bescheiden een grote vlucht genomen. Naar verwachting zal dit zich doorzetten en zal de verplichting om informatie te verstrekken een nog prominentere rol in het rechtsverkeer krijgen.
Gevolg: partijen zullen rekening moeten houden met een verplichting tot informatievoorziening, ook als er (nog) geen geschil bestaat. Maar er verandert ook veel als zich een geschil voordoet: waar vroeger het accent op de informatievoorziening in een procedure lag, zal dat in de toekomst veel meer verschuiven naar de preprocedurele fase.
In deze verdiepingssessie gingen onze experts vanuit de procesrechtelijke en praktische invalshoek in op deze ontwikkelingen en op de gevolgen voor de dagelijkse praktijk.
Flexibilisering van arbeidsrelaties
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
In deze workshop gaven een jurist en fiscalist inzicht in de mogelijkheden om arbeidsrelaties flexibeler in te richten. Flexibel in tijd, in honorering en in 'het afscheid nemen van elkaar'. Het arbeidsrecht biedt daartoe verrassend veel mogelijkheden biedt. Ook wordt aan de orde gesteld dat er vanuit fiscaal oogpunt een wereld te winnen valt; denk bijvoorbeeld aan het terugdringen van de belastingdruk, zonder dat risico's onbeheersbaar dreigen te worden.
Customized huurovereenkomsten
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Een opvallende beweging in de vastgoedbranche vindt plaats op het terrein van het huurrecht. Met de toename van de ontwikkeling van retail- en kantoorlocaties voor specifieke huurders en retailers ontstaan in de dagelijkse praktijk met regelmaat perikelen op het gebied van huurrecht en projectontwikkeling. De betrokkenheid van zowel de ontwikkelaar, de (opvolgend) belegger én de eindgebruiker bij deze projecten leidt vaak tot omvangrijke en complexe ontwikkelingsparagrafen in de samenwerkingsovereenkomst (de zogeheten 'SOK').
In deze workshop maakten wij de juridische aspecten inzichtelijk voor alle betrokken partijen. Hun posities en belangen kwamen aan de orde, met gebruikmaking van recente voorbeelden uit onze praktijk.
Tevens gaven wij vanuit het huurrecht tips en adviezen vanuit de juridische invalshoek over de gebrekenregeling en bespraken de (on)mogelijkheden bij bank- en/of concerngarantieregelingen vanwege recente (faillissements)rechtspraak.
Actualiteiten bijzonder beheer voor banken
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Het mag geen verrassing zijn in het huidige tijdsgewricht dat de bijzonder beheer afdelingen van banken alle registers moeten opentrekken om hun vorderingen te innen. Door het economisch tij krijgt de financiële sector in toenemende mate te maken met debiteuren die dreigen hun verplichtingen niet meer te kunnen nakomen of daar al feitelijk niet meer toe in staat zijn. Het is in dergelijke situaties voor banken niet altijd een gelopen koers om hun rechten uit te oefenen.
Debiteuren stellen dat opeising niet juist of onterecht is geschied, of zijn het niet eens met het uitwinnen van de zekerheden zoals pandrecht en hypotheekrecht. Een mondige debiteur, al dan niet bijgestaan door diens adviseurs, dan wel de curator gaat tot het uiterste om het best mogelijke resultaat uit het vuur te slepen. Een setting die veel vergt van de bijzonder beheer afdelingen van banken op het gebied van kennis, takt en timing.
De gevolgen van het nieuwe pensioenstelsel
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
In deze presentatie werd ingegaan op de juridische gevolgen van het nieuwe pensioenstelsel. Leidt het onlangs gesloten pensioenakkoord er toe dat iedere werkgever zijn pensioenregeling zal moeten aanpassen? Kunnen werknemers en gepensioneerden zich via de rechter verzetten tegen de gevolgen van het pensioenakkoord, waarbij zij de facto niet eens partij zijn? En mag de wijziging alleen voor de toekomst gelden of kunnen ook bestaande pensioenrechten worden aangetast?
Governance in een dochtervennootschap
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Recente governance ontwikkelingen leiden ertoe dat in toenemende mate van directies van dochtervennootschappen een krachtige stellingname verwacht wordt vanuit haar eigen taak en positie.
Dit brengt in de praktijk regelmatig ongemakkelijke en lastige afwegingen met zich mee. Waar ligt immers de grens tussen het groepsbelang en het individuele vennootschapsbelang? Wanneer moet een directie van een dochtervennootschap kiezen voor het 'eigen' vennootschappelijke belang en zich dus verzetten tegen het voornemen van de concernleiding? Kan zij steun zoeken bij de raad van commissarissen of bij de ondernemingsraad? En welke risico's lopen de dochterbestuurders indien zij niet krachtig genoeg optreden in situaties die dat verlangen?
De kunst van het bepalen van de optimale transactiestructuur
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Tijdens deze workshop werd aandacht besteed aan diverse zaken rondom het onderwerp 'de transactiestrucuur'. Een notaris en fiscalist van DLA Piper bespraken aan de hand van praktijkvoorbeelden de verschillende mogelijke structuren en namen met de verschillende aspecten door die leidend zijn bij de keuze voor een specifieke structuur.
Besproken werd welke invloed de keuze voor een bepaalde structuur heeft op de toekomstige resultaten en het vermogen van een organisatie. Ook stonden de sprekers stil bij de gevolgen voor de uitkeerbaarheid van dividend.
Winstuitkeringen in de zorg: wenkend perspectief of fata morgana?
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Deze zomer boog de Raad van State zich over een wetsvoorstel dat winstuitkering in de zorg mogelijk maakt.
Gelijktijdig werkt de minister vol overgave aan de beheersing van de zorguitgaven, die naar verwachting zonder ingrijpen significant zullen stijgen van 14% van het Bruto Nationaal Product in 2011 tot rond de 22% in 2030. De aangekondigde versobering van het persoonsgebonden budget is naar verwachting een eerste stap in die beheersingsoperatie.
Deze ontwikkelingen in de zorgsector vormden de aanleiding om in deze workshop in te gaan op 'de schuivende panelen van de financiering' in de zorg en de (on)mogelijkheden om in dit publieke krachtenveld een winstuitkerende zorgaanbieder te zijn.
Recommended
Discovery en disclosure
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Sinds een wetswijziging in 2002 heeft de mogelijkheid om aanspraak te kunnen maken op allerhande bescheiden een grote vlucht genomen. Naar verwachting zal dit zich doorzetten en zal de verplichting om informatie te verstrekken een nog prominentere rol in het rechtsverkeer krijgen.
Gevolg: partijen zullen rekening moeten houden met een verplichting tot informatievoorziening, ook als er (nog) geen geschil bestaat. Maar er verandert ook veel als zich een geschil voordoet: waar vroeger het accent op de informatievoorziening in een procedure lag, zal dat in de toekomst veel meer verschuiven naar de preprocedurele fase.
In deze verdiepingssessie gingen onze experts vanuit de procesrechtelijke en praktische invalshoek in op deze ontwikkelingen en op de gevolgen voor de dagelijkse praktijk.
Flexibilisering van arbeidsrelaties
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
In deze workshop gaven een jurist en fiscalist inzicht in de mogelijkheden om arbeidsrelaties flexibeler in te richten. Flexibel in tijd, in honorering en in 'het afscheid nemen van elkaar'. Het arbeidsrecht biedt daartoe verrassend veel mogelijkheden biedt. Ook wordt aan de orde gesteld dat er vanuit fiscaal oogpunt een wereld te winnen valt; denk bijvoorbeeld aan het terugdringen van de belastingdruk, zonder dat risico's onbeheersbaar dreigen te worden.
Customized huurovereenkomsten
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Een opvallende beweging in de vastgoedbranche vindt plaats op het terrein van het huurrecht. Met de toename van de ontwikkeling van retail- en kantoorlocaties voor specifieke huurders en retailers ontstaan in de dagelijkse praktijk met regelmaat perikelen op het gebied van huurrecht en projectontwikkeling. De betrokkenheid van zowel de ontwikkelaar, de (opvolgend) belegger én de eindgebruiker bij deze projecten leidt vaak tot omvangrijke en complexe ontwikkelingsparagrafen in de samenwerkingsovereenkomst (de zogeheten 'SOK').
In deze workshop maakten wij de juridische aspecten inzichtelijk voor alle betrokken partijen. Hun posities en belangen kwamen aan de orde, met gebruikmaking van recente voorbeelden uit onze praktijk.
Tevens gaven wij vanuit het huurrecht tips en adviezen vanuit de juridische invalshoek over de gebrekenregeling en bespraken de (on)mogelijkheden bij bank- en/of concerngarantieregelingen vanwege recente (faillissements)rechtspraak.
Actualiteiten bijzonder beheer voor banken
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Het mag geen verrassing zijn in het huidige tijdsgewricht dat de bijzonder beheer afdelingen van banken alle registers moeten opentrekken om hun vorderingen te innen. Door het economisch tij krijgt de financiële sector in toenemende mate te maken met debiteuren die dreigen hun verplichtingen niet meer te kunnen nakomen of daar al feitelijk niet meer toe in staat zijn. Het is in dergelijke situaties voor banken niet altijd een gelopen koers om hun rechten uit te oefenen.
Debiteuren stellen dat opeising niet juist of onterecht is geschied, of zijn het niet eens met het uitwinnen van de zekerheden zoals pandrecht en hypotheekrecht. Een mondige debiteur, al dan niet bijgestaan door diens adviseurs, dan wel de curator gaat tot het uiterste om het best mogelijke resultaat uit het vuur te slepen. Een setting die veel vergt van de bijzonder beheer afdelingen van banken op het gebied van kennis, takt en timing.
De gevolgen van het nieuwe pensioenstelsel
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
In deze presentatie werd ingegaan op de juridische gevolgen van het nieuwe pensioenstelsel. Leidt het onlangs gesloten pensioenakkoord er toe dat iedere werkgever zijn pensioenregeling zal moeten aanpassen? Kunnen werknemers en gepensioneerden zich via de rechter verzetten tegen de gevolgen van het pensioenakkoord, waarbij zij de facto niet eens partij zijn? En mag de wijziging alleen voor de toekomst gelden of kunnen ook bestaande pensioenrechten worden aangetast?
Governance in een dochtervennootschap
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Recente governance ontwikkelingen leiden ertoe dat in toenemende mate van directies van dochtervennootschappen een krachtige stellingname verwacht wordt vanuit haar eigen taak en positie.
Dit brengt in de praktijk regelmatig ongemakkelijke en lastige afwegingen met zich mee. Waar ligt immers de grens tussen het groepsbelang en het individuele vennootschapsbelang? Wanneer moet een directie van een dochtervennootschap kiezen voor het 'eigen' vennootschappelijke belang en zich dus verzetten tegen het voornemen van de concernleiding? Kan zij steun zoeken bij de raad van commissarissen of bij de ondernemingsraad? En welke risico's lopen de dochterbestuurders indien zij niet krachtig genoeg optreden in situaties die dat verlangen?
De kunst van het bepalen van de optimale transactiestructuur
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Tijdens deze workshop werd aandacht besteed aan diverse zaken rondom het onderwerp 'de transactiestrucuur'. Een notaris en fiscalist van DLA Piper bespraken aan de hand van praktijkvoorbeelden de verschillende mogelijke structuren en namen met de verschillende aspecten door die leidend zijn bij de keuze voor een specifieke structuur.
Besproken werd welke invloed de keuze voor een bepaalde structuur heeft op de toekomstige resultaten en het vermogen van een organisatie. Ook stonden de sprekers stil bij de gevolgen voor de uitkeerbaarheid van dividend.
Winstuitkeringen in de zorg: wenkend perspectief of fata morgana?
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 8 september 2011.
Deze zomer boog de Raad van State zich over een wetsvoorstel dat winstuitkering in de zorg mogelijk maakt.
Gelijktijdig werkt de minister vol overgave aan de beheersing van de zorguitgaven, die naar verwachting zonder ingrijpen significant zullen stijgen van 14% van het Bruto Nationaal Product in 2011 tot rond de 22% in 2030. De aangekondigde versobering van het persoonsgebonden budget is naar verwachting een eerste stap in die beheersingsoperatie.
Deze ontwikkelingen in de zorgsector vormden de aanleiding om in deze workshop in te gaan op 'de schuivende panelen van de financiering' in de zorg en de (on)mogelijkheden om in dit publieke krachtenveld een winstuitkerende zorgaanbieder te zijn.
US International Tax Legislative Reform Update & OECD BEPS Report
Presentation on developments in the US corporate tax reform, as well as the findings and implications of the OECD BEPS report.
M&A in vogelvlucht 2012
Deze vier presentaties zijn gehouden tijdens het seminar M&A in vogelvlucht van DLA Piper op 29 november. De presentaties geven een actueel overzicht van de verschillende juridische en fiscale aandachtspunten op het terrein van M&A. Dit jaar werden de volgende onderwerpen behandeld: een overname beoordeeld vanuit fiscaal en juridisch perspectief; nieuw BV-recht; Wet Bestuur en Toezicht; en Debt-for-equity-transacties.
De fiscale perspectieven van Prinsjesdag 2012
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In het voorjaar van 2012 hebben de zogenoemde 'Kunduz-partijen' een akkoord gesloten over een aantal fiscale maatregelen. Belangrijk oogmerk van dit lente-akkoord is het terugdringen van het begrotingstekort, waarvan de contouren inmiddels zijn geschetst. Een deel van de maatregelen, zoals de beperking van renteaftrek bij overnames, is ook al in een wetsvoorstel gegoten; een ander deel van de maatregelen werd met Prinsjesdag bekend gemaakt. In deze sessie werden fiscale ins & outs van de Miljoenennota behandeld.
Carve out transacties
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In deze sessie werd vanuit ingegaan op de specifieke juridische en contractuele kwesties in carve out transacties. In de huidige M&A markt zijn carve out transacties een opvallende trend: transacties momenteel waarbij een deel van de business van een concern verkocht wordt aan een derde partij. Deze deals zijn veelal ingegeven door de noodzaak van consolidatie in een globaliserende markt, die gepaard gaat met een herijking van de strategie van het concern. Meerdere beursgenoteerde fondsen en verschillende grote corporates zijn op dit vlak opvallend actief.
Anti-piracy enforcement on the internet
This workshop has been held at Legal Business Day on 20 September 2012.
This workshop provided the inside scoop on the latest trends and threats in anti-piracy enforcement on the Internet. Teaming up with the cybercrime experts from the well-known firm Fox IT, this workshop gave a joint approach on how attorneys and forensic investigators should deal with anti-piracy and cybercrime. Strategies, costs, forensic investigation and legal remedies will be discussed.
Privacy in 2013: cloud services en andere bedreigingen
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In deze sessie werd stilgestaan bij de uitdagingen van bedrijven bij het beschermen van persoonsgegevens. Thema's als het aangepaste boetebeleid, de overdracht van persoonsgegevens naar derde landen en nieuwe termen als 'privacy by design' en 'right to be forgotten' kwamen hierbij aan de orde.
Naast cloud computing leiden ook andere technologische ontwikkelingen tot nieuwe bedrijfsmodellen. In veel gevallen hebben deze impact op de wijze waarop persoonsgegevens worden verwerkt. De bescherming van de privacy lijkt als gevolg daarvan steeds verder onder druk te staan. In nieuwe Europese regelgeving wordt deze tendens onderkend. Maatregelen zijn aanstaande, waaronder de nieuwe Privacy Verordening.
Red flags mededingingsrecht: hoe spoor je verboden kartelafspraken op?
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
Als bestuurder, manager, commissaris of aandeelhouder wilt u niet dat uw onderneming betrokken is bij kartelvorming. Maar kunt u eventuele betrokkenheid bij een kartel opsporen of achterhalen? En op welke gedragingen en signalen moet u vooral alert zijn om hier zicht op te krijgen? Deze vragen kwamen in deze workshop over 'red flags' en mededingingsrecht aan de orde.
Verschillende aspecten van kartelvorming en handhaving door de Nederlandse Mededingingsautoriteit en de Europese Commissie kwamen aan bod. Ook werden de persoonlijke risico's voor betrokken 'opdrachtgevers' en 'feitelijk leidinggevers', plus aanverwante onderwerpen als schadevergoedingsclaims belicht
Who's te boss? Naar een nieuw leiderschapsmodel in ziekenhuizen
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
Ziekenhuisbesturen staan steeds vaker onder grote druk. Niet alleen zorgverzekeraars proberen een plek aan de bestuurstafel te bemachtigen. Ook de medisch-specialisten roeren zich. Dat zorgt meer dan eens voor fricties en geschillen. In deze interactieve workshop besprak een panel, bestaande uit Dirk Jan Rutgers, Sjef Gevers, Thessa van der Windt (allen DLA Piper), Harry Pauw en Frits Eggink (partners bij In-Hospital Consult), het huidige leiderschapsmodel en de (on)houdbaarheid daarvan.
Preprocessuele en buiten processuele factfinding
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In deze sessie gaven onze juristen aan welke mogelijkheden bestaan om een zaak op te bouwen en de positie te optimaliseren. De volgende onderwerpen kwamen hierbij aan bod: voorlopig getuigenverhoor, voorlopig deskundigenbericht, voorlopige plaatsopneming, voorziening tot verkrijging van informatie, het leggen van bewijsbeslag en het voeren van incidentele procedures.
Counting the cost
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In deze sessie werd stilgestaan bij leiderschap, toezicht en aansprakelijkheid in het bedrijfsleven. Recente voorbeelden van (frauduleuze) incidenten in het bedrijfsleven tonen aan dat dit vaak grote financiële gevolgen heeft voor de bedrijven. Ook leidt dit in alle gevallen tot reputatieschade voor de betrokken bestuurders en commissarissen. Kern van de kwestie is hoe dergelijke situaties kunnen worden herkend, of beter nog, voorkomen kunnen worden door vroegtijdige signalering. De rol van de raad van bestuur en de raad van commissarissen is hierbij vanzelfsprekend van vitaal belang.
Stem- en winstrechtloze aandelen: eindelijk flexibiliteit voor de BV!
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
De Flex-BV heeft lang op zich laten wachten, maar zal nu eindelijk op 1 oktober 2012 ingevoerd gaan worden. Een van de vernieuwingen is de introductie van stem- en winstrechtloze aandelen. Na de inwerkingtreding bestaat de mogelijkheid om aandelen in een BV te creëren die slechts stemrecht of slechts winstrecht hebben. Tijdens deze workshop werden diverse praktijkvoorbeelden doorgenomen, die verder zicht geven op de mogelijkheden van stem - en winstrechtloze aandelen.
Het hoe en waarom van interne onderzoeken
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In deze workshop werdt aandacht besteed aan de structuur van en eventuele valkuilen binnen het interne onderzoek: wat is de reikwijdte, wie is de opdrachtgever, wat is de betekenis van het 'afgeleid verschoningsrecht' van het advocatenkantoor, wat kan men tegenkomen bij het vergaren van (elektronische) data als die zich in diverse landen bevinden, hoe zit het met privacyregels, etc.?
Valkuilen bij benefits
Deze workshop is gegeven tijdens het Seminar Arbeidsrecht van DLA Piper. Tijdens de workshop werden de belangrijkste ontwikkelingen op het gebeid van loonbelasting en sociale verzekeringen vanuit fiscaal en arbeidsrechtelijk perspectief behandeld. Zoals de nieuwe regels over gouden handdrukken, de 30%-regeling en uniformering van het loonbegrip.
Werkgeversaansprakelijkheid
Deze workshop is gegeven tijdens het Seminar Arbeidsrecht van DLA Piper. In deze workshop kwam de aansprakelijkheid van de werkgever aan bod. Welke aansprakelijkheidsrisico's loopt de werkgever? Dient u zich hiertegen te verzekeren? Bent u ook aansprakelijk voor gebeurtenissen in de privésituatie van de werknemer? Bestaat aansprakelijkheid voor burn-out van de werknemer?
Actualiteiten arbeidsrecht
Deze workshop werd gehouden tijdens het Seminar Arbeidsrecht van DLA Piper. In deze workshop kwamen de belangrijkste recente ontwikkelingen op arbeidsrechtelijk gebied aan bod, zoals contractswijzigingen of ontslag tijdens de proeftijd, de nieuwe vakantieregeling, wijzigingen in de WMCO, en de terugvordering van studiekosten en uren.
Collectief ontslag
Deze workshop werd gegeven tijdens het Seminar Arbeidsrecht van DLA Piper. Tijdens deze workshop stond het collectief ontslag centraal. Hierbij werd onder andere ingegaan op de besluitvorming in (internationaal) concernverband, timing van het proces en de rol van de ondernemingsraad en de vakorganisaties.
De nieuwe vakantiewetgeving
Deze presentatie is gehouden tijdens het ontbijtsmeinar over de nieuwe vakantiewetgeving, die per 1 januari in werking is getreden. We leggen uit waar de voornaamste verschillen zitten met de oude wetgeving. Ook tonen we welke aanpassingen in de vakantiedagenadminstratie nodig zouden moeten zijn. Daarnaast geven we een overzicht van de meest gestelde vragen.
More Related Content
More from DLA Piper Nederland N.V.
US International Tax Legislative Reform Update & OECD BEPS Report
Presentation on developments in the US corporate tax reform, as well as the findings and implications of the OECD BEPS report.
M&A in vogelvlucht 2012
Deze vier presentaties zijn gehouden tijdens het seminar M&A in vogelvlucht van DLA Piper op 29 november. De presentaties geven een actueel overzicht van de verschillende juridische en fiscale aandachtspunten op het terrein van M&A. Dit jaar werden de volgende onderwerpen behandeld: een overname beoordeeld vanuit fiscaal en juridisch perspectief; nieuw BV-recht; Wet Bestuur en Toezicht; en Debt-for-equity-transacties.
De fiscale perspectieven van Prinsjesdag 2012
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In het voorjaar van 2012 hebben de zogenoemde 'Kunduz-partijen' een akkoord gesloten over een aantal fiscale maatregelen. Belangrijk oogmerk van dit lente-akkoord is het terugdringen van het begrotingstekort, waarvan de contouren inmiddels zijn geschetst. Een deel van de maatregelen, zoals de beperking van renteaftrek bij overnames, is ook al in een wetsvoorstel gegoten; een ander deel van de maatregelen werd met Prinsjesdag bekend gemaakt. In deze sessie werden fiscale ins & outs van de Miljoenennota behandeld.
Carve out transacties
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In deze sessie werd vanuit ingegaan op de specifieke juridische en contractuele kwesties in carve out transacties. In de huidige M&A markt zijn carve out transacties een opvallende trend: transacties momenteel waarbij een deel van de business van een concern verkocht wordt aan een derde partij. Deze deals zijn veelal ingegeven door de noodzaak van consolidatie in een globaliserende markt, die gepaard gaat met een herijking van de strategie van het concern. Meerdere beursgenoteerde fondsen en verschillende grote corporates zijn op dit vlak opvallend actief.
Anti-piracy enforcement on the internet
This workshop has been held at Legal Business Day on 20 September 2012.
This workshop provided the inside scoop on the latest trends and threats in anti-piracy enforcement on the Internet. Teaming up with the cybercrime experts from the well-known firm Fox IT, this workshop gave a joint approach on how attorneys and forensic investigators should deal with anti-piracy and cybercrime. Strategies, costs, forensic investigation and legal remedies will be discussed.
Privacy in 2013: cloud services en andere bedreigingen
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In deze sessie werd stilgestaan bij de uitdagingen van bedrijven bij het beschermen van persoonsgegevens. Thema's als het aangepaste boetebeleid, de overdracht van persoonsgegevens naar derde landen en nieuwe termen als 'privacy by design' en 'right to be forgotten' kwamen hierbij aan de orde.
Naast cloud computing leiden ook andere technologische ontwikkelingen tot nieuwe bedrijfsmodellen. In veel gevallen hebben deze impact op de wijze waarop persoonsgegevens worden verwerkt. De bescherming van de privacy lijkt als gevolg daarvan steeds verder onder druk te staan. In nieuwe Europese regelgeving wordt deze tendens onderkend. Maatregelen zijn aanstaande, waaronder de nieuwe Privacy Verordening.
Red flags mededingingsrecht: hoe spoor je verboden kartelafspraken op?
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
Als bestuurder, manager, commissaris of aandeelhouder wilt u niet dat uw onderneming betrokken is bij kartelvorming. Maar kunt u eventuele betrokkenheid bij een kartel opsporen of achterhalen? En op welke gedragingen en signalen moet u vooral alert zijn om hier zicht op te krijgen? Deze vragen kwamen in deze workshop over 'red flags' en mededingingsrecht aan de orde.
Verschillende aspecten van kartelvorming en handhaving door de Nederlandse Mededingingsautoriteit en de Europese Commissie kwamen aan bod. Ook werden de persoonlijke risico's voor betrokken 'opdrachtgevers' en 'feitelijk leidinggevers', plus aanverwante onderwerpen als schadevergoedingsclaims belicht
Who's te boss? Naar een nieuw leiderschapsmodel in ziekenhuizen
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
Ziekenhuisbesturen staan steeds vaker onder grote druk. Niet alleen zorgverzekeraars proberen een plek aan de bestuurstafel te bemachtigen. Ook de medisch-specialisten roeren zich. Dat zorgt meer dan eens voor fricties en geschillen. In deze interactieve workshop besprak een panel, bestaande uit Dirk Jan Rutgers, Sjef Gevers, Thessa van der Windt (allen DLA Piper), Harry Pauw en Frits Eggink (partners bij In-Hospital Consult), het huidige leiderschapsmodel en de (on)houdbaarheid daarvan.
Preprocessuele en buiten processuele factfinding
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In deze sessie gaven onze juristen aan welke mogelijkheden bestaan om een zaak op te bouwen en de positie te optimaliseren. De volgende onderwerpen kwamen hierbij aan bod: voorlopig getuigenverhoor, voorlopig deskundigenbericht, voorlopige plaatsopneming, voorziening tot verkrijging van informatie, het leggen van bewijsbeslag en het voeren van incidentele procedures.
Counting the cost
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In deze sessie werd stilgestaan bij leiderschap, toezicht en aansprakelijkheid in het bedrijfsleven. Recente voorbeelden van (frauduleuze) incidenten in het bedrijfsleven tonen aan dat dit vaak grote financiële gevolgen heeft voor de bedrijven. Ook leidt dit in alle gevallen tot reputatieschade voor de betrokken bestuurders en commissarissen. Kern van de kwestie is hoe dergelijke situaties kunnen worden herkend, of beter nog, voorkomen kunnen worden door vroegtijdige signalering. De rol van de raad van bestuur en de raad van commissarissen is hierbij vanzelfsprekend van vitaal belang.
Stem- en winstrechtloze aandelen: eindelijk flexibiliteit voor de BV!
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
De Flex-BV heeft lang op zich laten wachten, maar zal nu eindelijk op 1 oktober 2012 ingevoerd gaan worden. Een van de vernieuwingen is de introductie van stem- en winstrechtloze aandelen. Na de inwerkingtreding bestaat de mogelijkheid om aandelen in een BV te creëren die slechts stemrecht of slechts winstrecht hebben. Tijdens deze workshop werden diverse praktijkvoorbeelden doorgenomen, die verder zicht geven op de mogelijkheden van stem - en winstrechtloze aandelen.
Het hoe en waarom van interne onderzoeken
Deze workshop is gehouden tijdens Legal Business Day op 20 september 2012.
In deze workshop werdt aandacht besteed aan de structuur van en eventuele valkuilen binnen het interne onderzoek: wat is de reikwijdte, wie is de opdrachtgever, wat is de betekenis van het 'afgeleid verschoningsrecht' van het advocatenkantoor, wat kan men tegenkomen bij het vergaren van (elektronische) data als die zich in diverse landen bevinden, hoe zit het met privacyregels, etc.?
Valkuilen bij benefits
Deze workshop is gegeven tijdens het Seminar Arbeidsrecht van DLA Piper. Tijdens de workshop werden de belangrijkste ontwikkelingen op het gebeid van loonbelasting en sociale verzekeringen vanuit fiscaal en arbeidsrechtelijk perspectief behandeld. Zoals de nieuwe regels over gouden handdrukken, de 30%-regeling en uniformering van het loonbegrip.
Werkgeversaansprakelijkheid
Deze workshop is gegeven tijdens het Seminar Arbeidsrecht van DLA Piper. In deze workshop kwam de aansprakelijkheid van de werkgever aan bod. Welke aansprakelijkheidsrisico's loopt de werkgever? Dient u zich hiertegen te verzekeren? Bent u ook aansprakelijk voor gebeurtenissen in de privésituatie van de werknemer? Bestaat aansprakelijkheid voor burn-out van de werknemer?
Actualiteiten arbeidsrecht
Deze workshop werd gehouden tijdens het Seminar Arbeidsrecht van DLA Piper. In deze workshop kwamen de belangrijkste recente ontwikkelingen op arbeidsrechtelijk gebied aan bod, zoals contractswijzigingen of ontslag tijdens de proeftijd, de nieuwe vakantieregeling, wijzigingen in de WMCO, en de terugvordering van studiekosten en uren.
Collectief ontslag
Deze workshop werd gegeven tijdens het Seminar Arbeidsrecht van DLA Piper. Tijdens deze workshop stond het collectief ontslag centraal. Hierbij werd onder andere ingegaan op de besluitvorming in (internationaal) concernverband, timing van het proces en de rol van de ondernemingsraad en de vakorganisaties.
De nieuwe vakantiewetgeving
Deze presentatie is gehouden tijdens het ontbijtsmeinar over de nieuwe vakantiewetgeving, die per 1 januari in werking is getreden. We leggen uit waar de voornaamste verschillen zitten met de oude wetgeving. Ook tonen we welke aanpassingen in de vakantiedagenadminstratie nodig zouden moeten zijn. Daarnaast geven we een overzicht van de meest gestelde vragen.
More from DLA Piper Nederland N.V. (20)
US International Tax Legislative Reform Update & OECD BEPS Report
US International Tax Legislative Reform Update & OECD BEPS Report
Versobering, kostenbeheersing en aansprakelijkheid bij pensioenregelingen
Versobering, kostenbeheersing en aansprakelijkheid bij pensioenregelingen
Privacy in 2013: cloud services en andere bedreigingen
Privacy in 2013: cloud services en andere bedreigingen
Red flags mededingingsrecht: hoe spoor je verboden kartelafspraken op?
Red flags mededingingsrecht: hoe spoor je verboden kartelafspraken op?
Who's te boss? Naar een nieuw leiderschapsmodel in ziekenhuizen
Who's te boss? Naar een nieuw leiderschapsmodel in ziekenhuizen
Stem- en winstrechtloze aandelen: eindelijk flexibiliteit voor de BV!
Stem- en winstrechtloze aandelen: eindelijk flexibiliteit voor de BV!
Arbitrage: iets voor uw onderneming?
- 2. Arbitrage: iets voor uw onderneming? Marjan Olfers Diederik de Groot Deze presentatie is beschikbaar op legalbusinessday.nl
- 3. Arbitrage - ook voor u de juiste oplossing? Arbitrage = alternatief voor de overheidsrechter
- 10. Voorbeeld … Arbitrage in de sport
- 11. Alternatief voor de overheidsrechter
- 21. Contact 08-09-2010 Legal Business Day 2010 - Risicomanagement rond (publieks)evenementen Marjan Olfers E: marjan.olfers@dlapiper.com T: 020 5419 280 Diederik de Groot E: diederik.degroot@dlapiper.com T: 020 5419 815
- 22. legalbusinessday.nl Twitter mee over Legal Business Day: #LBD11 #dlapiper