Документ представляет собой информацию о использовании 3D и VR технологий в обучении персонала. Описание включает преимущества VR в управлении и обучении, а также примеры проектов, реализованных Центром виртуальной реальности Крок. Заключительная часть содержит контактные данные Александра Леуса, директора центра.

1. Александр Леус
Директор Центра виртуальной реальности, КРОК
Москва, 30 Мая 2017
3D/VR ИНСТРУМЕНТЫ В
ОБУЧЕНИИ ПЕРСОНАЛА

2. /82
ТЕХНОЛОГИИ ВИРТУАЛЬНОЙ РЕАЛЬНОСТИ В
ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБУЧЕНИИ ПЕРСОНАЛА

3. /83
VR В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ

4. /84
ПРЕИМУЩЕСТВА ТЕХНОЛОГИИ VR ДЛЯ
РЕШЕНИЯ HR ЗАДАЧ

5. /85
УСВОЕНИЕ ИНФОРМАЦИИ ПО ИТОГАМ ОБУЧЕНИЯ

6. СТРУКТУРА РЕШЕНИЯ
Тренажеры
и симуляторы
Алгоритм
3D-модели
Регламент
Сценарий
Визуализация

7. /87
ПРИМЕР ПРОЕКТА «ИНТЕРАКТИВНЫЕ ОБУЧАЮЩИЕ
ПРИЛОЖЕНИЯ ДЛЯ МОСОБЛГАЗ»»

8. ПРИМЕР ПРОЕКТА «СИСТЕМА ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ ТРЕНИНГОВ
ПЕРСОНАЛА ЦЕНТРА ОБРАБОТКИ ДАННЫХ «КОМПРЕССОР»»

9. Александр Леус
Директор Центра виртуальной реальности, КРОК
111033, Москва, ул. Волочаевская, д.5, к.1
Т: (495) 974 2274 # 2974 | Ф: (495) 974 2277
E-mail: aleus@croc.ru
croc.ru
СПАСИБО
ЗА ВНИМАНИЕ!