Elektrisch rijden in Vlaanderen. Presentatie door Jeroen Cockx (Vlaamse Overheid, LNE) tijdens IFEST 2012 op woensdag 15 februari in Flanders Expo.
www.ifest.be
Este documento proporciona instrucciones para usar la aplicación Prezi para crear presentaciones. Explica cómo crear una cuenta de Prezi, agregar marcos de texto e imágenes, descargar presentaciones en PDF, compartir presentaciones con otros y presentar presentaciones de forma offline.
El documento habla sobre las redes sociales. Brevemente describe la historia de las redes sociales desde 1995, las 3C (comunidad, conversación y contenido), las redes sociales más conocidas como Facebook, Twitter y Orkut, y cómo funciona una red social al crear un perfil y conectarse con amigos. El examen incluye preguntas sobre estos temas relacionados con las redes sociales.
Las tecnologías de la información y la comunicación (TIC) se refieren al procesamiento,
almacenamiento, transmisión y distribución remota de información a través de dispositivos como
teléfonos móviles, computadoras y Internet. Las TIC han evolucionado dinámicamente a lo largo del
tiempo e incluyen tecnologías antiguas como el teléfono y la televisión, así como tecnologías
modernas como las computadoras y la telefonía móvil. El uso de las TIC se ha extend
This document discusses a differentiation tool that provides a corporate environment with highly qualified and experienced faculty that focus more on practical knowledge over theoretical knowledge.
El documento describe la importancia de implementar un modelo de gestión por competencias a nivel de equipo de trabajo. Explica que el líder del equipo debe tener claros los objetivos a corto y medio plazo y compartirlos con el equipo. Luego, trabajando en las tres E (entender, estimular y evaluar), debe identificar los comportamientos y competencias clave para lograr dichos objetivos. El objetivo final es que la detección de competencias se convierta en una herramienta práctica para la gestión del desempeño y el desarrollo
Este documento proporciona instrucciones para usar la aplicación Prezi para crear presentaciones. Explica cómo crear una cuenta de Prezi, agregar marcos de texto e imágenes, descargar presentaciones en PDF, compartir presentaciones con otros y presentar presentaciones de forma offline.
El documento habla sobre las redes sociales. Brevemente describe la historia de las redes sociales desde 1995, las 3C (comunidad, conversación y contenido), las redes sociales más conocidas como Facebook, Twitter y Orkut, y cómo funciona una red social al crear un perfil y conectarse con amigos. El examen incluye preguntas sobre estos temas relacionados con las redes sociales.
Las tecnologías de la información y la comunicación (TIC) se refieren al procesamiento,
almacenamiento, transmisión y distribución remota de información a través de dispositivos como
teléfonos móviles, computadoras y Internet. Las TIC han evolucionado dinámicamente a lo largo del
tiempo e incluyen tecnologías antiguas como el teléfono y la televisión, así como tecnologías
modernas como las computadoras y la telefonía móvil. El uso de las TIC se ha extend
This document discusses a differentiation tool that provides a corporate environment with highly qualified and experienced faculty that focus more on practical knowledge over theoretical knowledge.
El documento describe la importancia de implementar un modelo de gestión por competencias a nivel de equipo de trabajo. Explica que el líder del equipo debe tener claros los objetivos a corto y medio plazo y compartirlos con el equipo. Luego, trabajando en las tres E (entender, estimular y evaluar), debe identificar los comportamientos y competencias clave para lograr dichos objetivos. El objetivo final es que la detección de competencias se convierta en una herramienta práctica para la gestión del desempeño y el desarrollo
This document discusses ideas for experimental photography projects related to self-discovery. It presents four ideas: 1) Using abandoned buildings to represent memories and history, applying filters and mixed media. 2) Combining scanography and mixed media to create portraits with hidden meanings. 3) Using light writing, reflection, and out-of-focus techniques to capture changes to city locations over time. 4) Creating a still life of sentimental travel objects, scanned with photomontage to represent rediscovery. Each idea discusses techniques like filters, textures, and overlays to convey themes of discovery, identity, and memory.
ERA Business School provides a good faculty, 100% placement assistance for students, and helpful industrial visits to support student learning and career opportunities.
Mariano Melgar nació en Arequipa en 1790. Fue un destacado estudiante que se dedicó a la poesía y se involucró en la lucha por la independencia del Perú. Luego de sufrir desilusiones amorosas, escribió poemas con raíces en la tradición indígena. Finalmente, fue nombrado auditor de guerra y murió fusilado el 12 de marzo de 1815 luego de ser capturado en una batalla por la independencia.
The document discusses different types of organizational structures:
1. Line organization has a simple, hierarchical structure where authority flows from top to bottom. It allows for quick decisions but can lack specialization and coordination.
2. Functional organization groups employees by specialized functions rather than departments. This allows for greater specialization but can reduce unity of command and increase complexity.
3. Committee organization involves group decision making rather than individual authority. It benefits from diverse expertise but can slow decisions and make accountability difficult.
4. Informal organization is based on social relationships rather than formal roles. It can boost communication but may also spread rumors and pose coordination challenges for management.
La Campaña de Vacunación Antigripal para agentes judiciales en San Luis tuvo lugar hoy en el Auditórium del Instituto de Capacitación con una gran concurrencia de empleados judiciales a pesar de ser optativa.
Este documento presenta los resultados de una evaluación de la capacidad de relaciones interpersonales de los estudiantes de dos clases, la Quinto "A" y la Quinto "E". Se lista el apellido, nombre y calificación de cada estudiante evaluado. Las calificaciones van de 06 a 20 puntos.
El documento presenta una introducción a Microsoft Excel, describiendo sus principales usos como herramienta administrativa, de toma de decisiones, contable y estadística. Explica los conceptos básicos de libro, hoja y celda, y cómo crear un nuevo libro. También describe los elementos principales de la interfaz de usuario de Excel como la barra de menú, las barras de desplazamiento y las hojas de trabajo.
The document discusses moving from "doing Scrum" to "being Agile". It advocates focusing on the core values and principles of the Agile Manifesto, such as valuing individuals, interactions, working software over comprehensive documentation, customer collaboration over contract negotiation, and responding to change over following a plan. The document suggests starting by creating a self-organized team and continuously improving by looking back and reflecting on processes in order to better satisfy customers through frequent delivery of working software.
This document proposes a new concept for internal combustion engines that uses homogeneous combustion in a porous medium. It introduces porous medium technology, which utilizes the heat transfer and flame propagation properties of highly porous materials like silicon carbide foam. This technology aims to achieve homogeneous mixing, ignition, and combustion within the porous structure to reduce emissions and improve efficiency. Two types of porous medium engines are described - one with periodic contact and one with permanent contact between the working gas and porous medium. The technology offers advantages like very low emissions, higher efficiency, fast combustion, and multi-fuel capability.
Line organization is the oldest and simplest type of administrative organization where authority flows from top to bottom in a scalar chain of command. There are two main types: pure line organization where all individuals at a given level perform the same work, and departmental line organization where the unit is divided into departments for control purposes. Key advantages include simplicity, fixed responsibility, unity of control, and prompt decision making. Disadvantages include a lack of specialization, potential for excess work or favoritism, and limited communication. Functional organization is based on specialization by function or role and allows for decentralized decision making through specialized units or persons.
Presentatie gehouden door Tinus Hammink Hoge School Arnhem Nijmegen op Inspiratieontbijt 23-1-13 thema Onderwijs & Ondernemen; hoe kunnen we beter samenwerken?
Sneak Preview on Deltares' Next Generation Hydro Software suite. Presentation by Joost Icke during Waterinfodag, Netherlands, Feb 2015.
English version will follow shortly.
In dit tweede webinar in een serie van drie over waterstof staan we stil bij competenties die noodzakelijk zijn om de waterstof-(r)evolutie waar te kunnen maken. Willem Hazenberg geeft in dit webinar onder meer antwoord op de volgende vragen:
- Wat is het effect van de groeiende waterstofindustrie op de werkgelegenheid?
- Welke functies zijn er nodig en momenteel beschikbaar in de waterstofindustrie en -netwerken?
- Wat zijn de vereisten voor deze functies qua opleidingsniveau?
- Wat zijn de essentiële basiskennis, vaardigheden en specifieke competenties en hoe kunnen deze het meest effectief worden aangeleerd?
- Tot welke diepte moet men kennis hebben over waterstoftechnologie om een effectieve bijdrage aan de industrie te kunnen leveren?
This document discusses ideas for experimental photography projects related to self-discovery. It presents four ideas: 1) Using abandoned buildings to represent memories and history, applying filters and mixed media. 2) Combining scanography and mixed media to create portraits with hidden meanings. 3) Using light writing, reflection, and out-of-focus techniques to capture changes to city locations over time. 4) Creating a still life of sentimental travel objects, scanned with photomontage to represent rediscovery. Each idea discusses techniques like filters, textures, and overlays to convey themes of discovery, identity, and memory.
ERA Business School provides a good faculty, 100% placement assistance for students, and helpful industrial visits to support student learning and career opportunities.
Mariano Melgar nació en Arequipa en 1790. Fue un destacado estudiante que se dedicó a la poesía y se involucró en la lucha por la independencia del Perú. Luego de sufrir desilusiones amorosas, escribió poemas con raíces en la tradición indígena. Finalmente, fue nombrado auditor de guerra y murió fusilado el 12 de marzo de 1815 luego de ser capturado en una batalla por la independencia.
The document discusses different types of organizational structures:
1. Line organization has a simple, hierarchical structure where authority flows from top to bottom. It allows for quick decisions but can lack specialization and coordination.
2. Functional organization groups employees by specialized functions rather than departments. This allows for greater specialization but can reduce unity of command and increase complexity.
3. Committee organization involves group decision making rather than individual authority. It benefits from diverse expertise but can slow decisions and make accountability difficult.
4. Informal organization is based on social relationships rather than formal roles. It can boost communication but may also spread rumors and pose coordination challenges for management.
La Campaña de Vacunación Antigripal para agentes judiciales en San Luis tuvo lugar hoy en el Auditórium del Instituto de Capacitación con una gran concurrencia de empleados judiciales a pesar de ser optativa.
Este documento presenta los resultados de una evaluación de la capacidad de relaciones interpersonales de los estudiantes de dos clases, la Quinto "A" y la Quinto "E". Se lista el apellido, nombre y calificación de cada estudiante evaluado. Las calificaciones van de 06 a 20 puntos.
El documento presenta una introducción a Microsoft Excel, describiendo sus principales usos como herramienta administrativa, de toma de decisiones, contable y estadística. Explica los conceptos básicos de libro, hoja y celda, y cómo crear un nuevo libro. También describe los elementos principales de la interfaz de usuario de Excel como la barra de menú, las barras de desplazamiento y las hojas de trabajo.
The document discusses moving from "doing Scrum" to "being Agile". It advocates focusing on the core values and principles of the Agile Manifesto, such as valuing individuals, interactions, working software over comprehensive documentation, customer collaboration over contract negotiation, and responding to change over following a plan. The document suggests starting by creating a self-organized team and continuously improving by looking back and reflecting on processes in order to better satisfy customers through frequent delivery of working software.
This document proposes a new concept for internal combustion engines that uses homogeneous combustion in a porous medium. It introduces porous medium technology, which utilizes the heat transfer and flame propagation properties of highly porous materials like silicon carbide foam. This technology aims to achieve homogeneous mixing, ignition, and combustion within the porous structure to reduce emissions and improve efficiency. Two types of porous medium engines are described - one with periodic contact and one with permanent contact between the working gas and porous medium. The technology offers advantages like very low emissions, higher efficiency, fast combustion, and multi-fuel capability.
Line organization is the oldest and simplest type of administrative organization where authority flows from top to bottom in a scalar chain of command. There are two main types: pure line organization where all individuals at a given level perform the same work, and departmental line organization where the unit is divided into departments for control purposes. Key advantages include simplicity, fixed responsibility, unity of control, and prompt decision making. Disadvantages include a lack of specialization, potential for excess work or favoritism, and limited communication. Functional organization is based on specialization by function or role and allows for decentralized decision making through specialized units or persons.
Presentatie gehouden door Tinus Hammink Hoge School Arnhem Nijmegen op Inspiratieontbijt 23-1-13 thema Onderwijs & Ondernemen; hoe kunnen we beter samenwerken?
Sneak Preview on Deltares' Next Generation Hydro Software suite. Presentation by Joost Icke during Waterinfodag, Netherlands, Feb 2015.
English version will follow shortly.
In dit tweede webinar in een serie van drie over waterstof staan we stil bij competenties die noodzakelijk zijn om de waterstof-(r)evolutie waar te kunnen maken. Willem Hazenberg geeft in dit webinar onder meer antwoord op de volgende vragen:
- Wat is het effect van de groeiende waterstofindustrie op de werkgelegenheid?
- Welke functies zijn er nodig en momenteel beschikbaar in de waterstofindustrie en -netwerken?
- Wat zijn de vereisten voor deze functies qua opleidingsniveau?
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- Tot welke diepte moet men kennis hebben over waterstoftechnologie om een effectieve bijdrage aan de industrie te kunnen leveren?
For its 2nd annual Stakeholders' Day, Elia brought together 300 energy specialists such as industrial customers, DSOs, traders and generators, as well as public authorities, politicians, regulators, academics and NGO's
MobiCloud Transport Webinar series June 2013 - DutchAppear
In dit webinar worden gedetailleerde case studies behandeld zoals die van spoorbedrijf Tågkompaniet AB in Zweden en de KVV, het stadsvervoer van Karlsruhe in Duitsland. Deze organisaties maken gebruik van de cloud-gebaseerde mobiele applicaties van het MobiCloud project met efficiëntieverhoging, operationele besparing en met verhoogde klanttevredenheid als resultaat.
Presentatie gehouden door collega Jacky Lodewijks en ik tijdens het nationaal parkeercongres 2011 in Arnhem. Geeft stand van zaken oplaadpunten elektrisch vervoer weer en de wijze waarop een gemeente dit kan inbedden in het gemeentelijk parkeerbeleid.
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Stan van de Hulsbeek
Les salons Prologistics de Bruxelles ainsi que Transport & Logistics Anvers et Liège sont considérés comme les rendez-vous incontournables dans le secteur du transport et de la chaîne d'approvisionnement au Benelux.
De vakbeurs Prologistics in Brussel vormt samen met Transport & Logistics in Antwerpen & Luik, hét platform voor de transport & supply chain community in de Benelux.
The document discusses plans for the Solids Benelux exhibition and conference. It provides statistics on respondents to a survey, including their industries, company sizes, job roles, and priorities. Safety and prevention, process efficiency, and cost savings were top priorities in both the Netherlands and Belgium. Most companies planned investments. The event will feature demonstrations, catering, seminars, and conferences on topics like ATEX regulations, engineering, packaging, and plant efficiency. Networking events are also planned.
PRINT2012 - Een nieuwe dimensie in klantcommunicatie - Marc Kestemont, SymetaeasyFairs_belgium
Symeta is a print and document management company that helps clients communicate more efficiently with customers through relevant, personalized, multichannel messages. For Colruyt, a large Belgian retailer, Symeta helped reduce their marketing leaflet from 32 to 4 pages by focusing on personalized offers for "core users" through selective messaging. This resulted in more coupon usage, higher customer loyalty, and sustainability benefits from using less paper. Symeta provides integrated print and document solutions to help other clients like retailers and tour operators improve customer communication.
PRINT2012 - Emotion and Engagement : where do they grow ? - Sébastien Houzé, ...easyFairs_belgium
This document summarizes research showing that paper-based materials are more emotionally engaging and effective at promoting retention and action compared to digital materials. It discusses how paper activates areas of the brain associated with visual/spatial processing, memory formation, emotional engagement, and decision-making. In particular, paper provides 1.5-2 minutes of focused attention on average, allowing time for messages to sink deeper and trigger unconscious responses through multiple senses. While digital has its place, paper enhances other media and should not be dropped, as the impact it can deliver is nearly impossible for digital alone due to its ability to engage emotions.
Group Joos provides document process solutions and consulting on transitioning from monochrome to full color business communications. Their methodology involves a phased approach:
1. Reengineering existing monochrome documents and printing transactional data on pre-printed stationary.
2. Printing stationary and data in one run with selective inserts to reduce costs.
3. Adding conditional color formatting and content management capabilities.
4. Integrating one-to-one marketing messages and customer data onto transactional documents.
The goal is to enhance comprehension, engagement, and branding through personalized color communications while meeting business objectives like increasing payments and cross-selling over multiple phases.
PRINT2012 - Don't count on luck! - Isabelle Lagae, DatabasemanagementeasyFairs_belgium
The document discusses the benefits of exercise for mental health. Regular physical activity can help reduce anxiety and depression and improve mood and cognitive functioning. Exercise causes chemical changes in the brain that may help protect against mental illness and improve symptoms for those who already suffer from conditions like anxiety and depression.