1. 4 DEBATT DAGENS INDUSTRI
TISDAG 22 MAJ 2012
Redaktör: Tobias Wikström debatt@di.se Telefon 08-573 650 00
Sverige står inför ett underskott på 10 000 ingenjörer – varje decennium. Men allt
färre väljer ingenjörsutbildningar. En del av lösningen är fler praktikplatser, och nu
lanseras ett gemensamt projekt mellan regering och företag, skriver Björn O Nilsson,
Jan-Eric Sundgren, Tomas Billing, Peter Larsson, Anders Nyrén och Åke Svensson.
MÅSTE LOCKA FLER. Det är en ödesfråga för Sverige att fler vill bli ingenjörer. Därför startas nu Tekniksprånget, ett samarbete mellan staten och näringslivet. Bilden är från Chalmers ena
område, det på Hisingen. � FOTO: LARSERIC LINDÉN
Så fixar vi praktik åt unga
S
verige behöver fler ingen- tar vi ansvar för att stärka Sveriges utredning, Teknikdelegationen, kraft- varlig utmaningen är.
jörer – annars riskerar vi kompetensförsörjning. Programmet fulla åtgärder för ökad samverkan Tekniksprånget föddes efter initia-
att förlora vår industriella genomförs med stöd från regering, mellan skola, näringsliv, högskola och tiv av Industrivärden och Nordstjer-
konkurrenskraft. Därför näringsliv och fackföreningar. Syftet övrigt samhälle. Tekniksprånget är ett nan. Redan har Volvo, Ericsson, Sand-
startar vi Tekniksprånget, är att fler ska lockas till att söka en in- steg på vägen. För läsåret 2012/2013 vik, NCC, SCA, SSAB, Ramirent, Vat-
en satsning för att få fler unga att vilja genjörsutbildning på högskolan ge- kommer det att finnas 1 000 platser tenfall och IBM tackat ja till medver-
bli ingenjörer. Nu vill vi uppmana än- inom Tekniksprånget. Målet är att nå kan. Bakom Tekniksprånget står ock-
nu fler företag att bidra med praktik-
platser.
”Den som antas drygt 5 000 platser per år till 2015.
Regeringen satsar totalt 100 miljo-
så Sveriges Ingenjörer och TeknikÂ�
företagen. Vi vill nu uppmana andra
Tekniksprånget är en satsning av
ett slag som aldrig tidigare har ägt till Tekniksprånget ner kronor under tre år för att sätta
upp och administrera Tekniksprånget
företag att ansluta sig – ska vi få fram
5 000 praktikplatser måste vi hjälpas
rum i Sverige – som innebär att tek-
nikföretag öppnar sina portar för att får fyra månaders och har gett Kungl. Ingenjörsveten-
skapsakademien, Iva, i uppdrag att
åt.
Genom Tekniksprånget ger vi unga
ta emot praktikanter som just har gått
ut gymnasiets NV- och TE-program. betald praktik ansvara för programmet. Samtidigt
utgör de lönekostnader som de med-
människor en unik möjlighet till ar-
betslivserfarenhet och insyn i ingen-
Syftet är att få ungdomar att söka sig
till högskolans tekniska utbildningar. med kvalificerad verkande företagen kommer att stå för
en ännu större investering. Denna ge-
jörsyrket. Vi är mycket stolta över att
kunna presentera Tekniksprånget
Allt färre unga svenskar väljer i dag
ingenjörsutbildningar. Trenden har handledning hos mensamma kraftsamling visar hur all- – en banbrytande satsning.
varit vikande i ett par årtionden. Även
om den nedåtgående kurvan planat ut
något under de senaste två åren är
ett teknikintensivt BJÖRN O NILSSON
Kungl. Ingenjörs-
PETER LARSSON
Sveriges Ingenjörer
söktrycket till ingenjörsutbildningar-
na fortfarande alltför lågt. Dessutom
företag.” vetenskaps-
akademien
är pensionsavgångarna stora fram till
2020, samtidigt som årskullarna som
söker till universiteten minskar de nom att man får kontakt med ett tek-
JAN - ERIC ANDERS NYRÉN
närmaste åren. Drygt 5 000 ingenjö- nikintensivt företag. Studier har visat
SUNDGREN Industrivärden
rer examineras varje år i Sverige (både att ungdomar ofta inte känner till de
Volvo, ordförande
civil- och högskoleingenjörer, enligt spännande och utvecklande arbets-
för Tekniksprånget
Högskoleverket) och vi bedömer att uppgifter som väntar efter ingenjörs-
antalet skulle behöva öka med minst
20 procent. Med andra ord – vi ser ett
Följ studier.
Den som antas till Tekniksprånget
underskott på 10 000 ingenjörer varje debatten får fyra månaders betald praktik med
TOMAS BILLING ÅKE SVENSSON
decennium.
Risken att ingenjörsbristen försva- på nätet kvalificerad handledning hos ett tek-
nikintensivt företag. Behöriga att bli
Nordstjernan Teknikföretagen
gar svenska företags konkurrenskraft
är uppenbar – och för att kunna vän- di.se/ praktikanter (”junior trainees”) är de
som gått ut gymnasiets NV- eller TE-
da trenden behövs det kraftfulla insat-
ser. Genom att skapa Tekniksprånget
debatt program med godkända betyg.
För två år sedan föreslog en statlig