4. Στόχος λέγεται πολύ συχνά ότι είναι να περάσουμε τη φάση της διαλογής και να περάσουμε στη φάση της συνέντευξης. Είναι όμως αυτός; Για όλες τις θέσεις στις οποίες υποβάλλουμε το βιογραφικό μας; Ας πάρουμε όμως τα πράγματα με τη σειρά…
7. Πληροφορίες που πρέπει να περιέχονται Προσωπικές Πληροφορίες Εκπαίδευση Επαγγελματική Εμπειρία Ξένες Γλώσσες Άλλες Γνώσεις (π.χ. χρήση υπολογιστή, μουσική) Συστατικές Παραρτήματα (π.χ. δημοσιεύσεις, σεμινάρια)
8. Πρότυπο βιογραφικού Europass format Διαθέσιμο στο internet: http://europass.cedefop.europa.eu Οδηγίες επίσης διαθέσιμες
9.
10. Ερωτήσεις για το πλαίσιο που θα πρέπει να διερευνήσω Ξέρω κάτι για την εταιρεία που θα δει το βιογραφικό; Ξέρω λεπτομέρειες της θέσης; Μήπως γνωρίζω το τμήμα ή ακόμη και τη θέση του ατόμου που θα κάνει τη διαδικασία της διαλογής και τη στρατολόγηση; Πως αλλάζουν τα παραπάνω το βιογραφικό (π.χ. θέση σε δημιουργικό τμήμα ή τμήμα marketing και θέση στο τμήμα πωλήσεων)
11. Επιλογές Μορφή βιογραφικού (π.χ. pdfή doc) Στυλ βιογραφικού (π.χ. Ευρωπαϊκό Europassή κάτι πιο ευέλικτο) Γραμματοσειρές
12.
13. Επίγνωση του για ποιο λόγο γράφω το βιογραφικό Σαφήνεια και περιεκτικότητα Σημασία στις λεπτομέρειες Επικέντρωση στο ουσιαστικό
14. Ώρα για αυτογνωσία… Ποιο το χαρακτηριστικό που σας διαφοροποιεί; Ποιο είναι το ανταγωνιστικό σας πλεονέκτημα; Μπορεί να τονιστεί στο βιογραφικό ή όχι;
15. Τελικές Συμβουλές Να έχετε πάντα διαθέσιμα και ενημερωμένα 2 βιογραφικά – ένα σύντομο (1-2 σελίδες) και ένα πιο εκτεταμένο. Το βιογραφικό είναι η ευκαιρία σας να αναρωτηθείτε ποιος/ποια είστε και προς τα πού πάτε… Αντανακλά το βιογραφικό σας έτσι όπως είναι την επιθυμητή σας εργασία και τον εαυτό σας όπως τον βλέπετε; Τι θα μπορούσατε να αλλάξετε ή να προσθέσετε;
16. Και ένα βήμα παραπέρα… Το βιογραφικό είναι η περσόνα σας – η πρώτη εντύπωση που θα έχουν οι άλλοι για εσάς. Αλήθεια, θέλετε να δείξετε ποιοι είστε ή θέλετε να το κρύψετε; Γιατί;
