SlideShare a Scribd company logo
1 of 21
Parim personaliprojekt 
haridusasutuses 2014 
LASTEAED 
PÄIKENE
Projekti eesmärk 
 on arendada meie lasteaias pedagoogilist 
eestvedamist arendustöögruppide eneseteostuse, 
otsustusõiguse ja koostööoskuse suurendamise 
kaudu st kaasata kõiki õpetajaid kaasa mõtlema ja 
tegutsema lasteaia kõigis arenduse valdkondades
Ideedest ja mõtetest reaalsete 
tulemusteni 
PROJEKTI ALGUS - AUGUST 2013 
PROJEKTI LÕPP - JUUNI 2014
Arendustöögrupid 
Keskkonnagrupp 
Tervisegrupp 
Ideede ja mõtete teostamise grupp
Keskkonnagrupi tegevused 
Loodusraja infotekstid 
MÄGIMÄND 
SUURUS: ALATES 0,2M PÕÕSAST KUNI 20M KÕRGUSE PUUNI 
VÕRA: MADAL LAIUV PÕÕSAS, OKSAD SAGELI KAARDUNUD 
KOOR/VÕRSED: TÜVEKOOR ÕHUKE, PRUUNIKAS VÕI MUSTJASHALL, NOORED 
VÕRSED ROHEKASPRUUNID, HILJEM PRUUNID. PUNGAD ORANŽIKASPRUUNID, 
SUURED, KAETUD ROHKE VAIGUGA. 
EMASÕITEGA VÕRSE ISASÕITEGA VÕRSE 
OKKAD: OKKAD KINNITUVAD ÜHE- VÕI KAHEKAUPA KIMPUDES, 3-8 CM 
PIKAD, TUMEROHELISED, JÄIGAD, NÕRGALT KEERDUNUD, KINNITUVAD 
TIHEDALT, PÜSIVAD PUUL 4-6 AASTAT. 
KÄBID: ISASKÄBID MUNA KUJUGA ROHEKASKOLLASED VÕI PUNASED. 
EMASKÄBID PÜSTISED, ALGUL LILLAKASPRUUNID, HILJEM ROHELISED JA 
VALMINULT KASTANPRUUNID, LÄIKIVAD, 2-6 CM. ÕITSEB JUUNI ALGUL, 
KÄBID VALMIVAD TEISE AASTA OKTOOBRIS JA KUKUVAD MAHA JÄRGMISEL 
KEVADEL. SEEMNED ON MUSTJASHALLID, SEEMNETIIB PRUUNIKASHALL. 
KASVUTINGIMUSED: KÜLMAKINDEL, VÄGA VALGUSNÕUDLIK, MULLASTIKU 
SUHTES VÄHENÕUDLIK, PÕHILISELT MÄGEDE PUU, JUURESTIK VÄGA TUGEV 
JA PAINDUV. ELUIGA KUNI 70 AASTAT. 
KASUTAMINE: PUIDU SAAMISEKS VÄHE. MÄENÕLVADE KAITSEKS ROHKEM. 
PEAMISELT KASUTATAKSE HALJASTUSES –HEKINA KUI KA ÜKSIKULT.
Südame- ja keskkonnapäev peredele 
Keskkonnagrupi 
tegevused
Keskkonnagrupi tegevused 
Loodusraja muinasjutud ja mängud 
Muinasjutt sarapuust 
Helle Uudeväli 
Sarapuu ei olnud rahul oma nimega. Mis see on - sara ja puu. Teistel puudel kõigil 
ilusad nimed - kasepuu, kuusepuu, männipuu. Pealegi ei kasvanud ta kunagi kõrgeks 
puuks, vaid jäi alati suureks põõsaks. Ka ei külastanud teda linnud ega väikesed 
loomad. Isegi päike ei ulatunud tema oksteni. Ta oli teiste seas päris märkamatu. 
Sarapuu läks metshaldja juurde ning palus, et metshaldjas teeks nii, et teda märkaksid 
nii linnud – loomad kui inimesed. 
Metshaldjas tuli sarapuule appi. Ta riputas talle suve lõpus külge pisikesed pruunid 
urvad. Kui saabus kevad, aitas päikene venitada urvad pikaks ja kollaseks ning kinnitas 
oksa külge veel punased pintslikesed. 
Nüüd märkasid inimesed teda ja ütlesid: „Kevad on peagi käes - sarapuu juba õitseb!” 
Suve jooksul arenesid punastest pintslikestest toredad pontsakad pähklid. Sügise 
saabudes hakkasid külastama teda oravad ja proovima, kas pähklid on valmis. Ka 
metssea ema viis oma pojad sarapuupõõsa alla, et nendega maiustada. Pähklid 
meeldisid veel hiirtele, aga kõige rohkem inimestele, kes hakkasid nimetama 
sarapuud pähklipuuks. See rõõmustas pähklipuud kõige rohkem ja ta oli uue nime üle 
väga õnnelik. 
Esialgu rippusid pähklid põõsastel ilma tupe ehk püksteta, nagu vanarahvas ütles. 
Pähkleid oli siis nii lihtne kätte saada, et inimesed kõik alati enne küpsemist ära 
noppisid. Pähklipuu palus veel metshaldjat korraldada nii, et inimesed selge märgi 
saaksid, millal korjata ja millal mitte. Metshaldjas täitis ka selle soovi. Kui püksid on 
rohelised ega taha pähkli ümbert ära tulla, siis pole õige aeg neid noppida. Kui aga püksid 
on pruunid ja pähkel neist kergelt sikutades välja kargab, siis on aeg paras. Metshaldja 
seadust tasub meeles pidada ka meie päevil.
Keskkonnagrupi tegevused 
Õppemängustend
Tervisegrupi tegevused 
Talispordinädala 
kelgupäev 
Sügisene spordinädal
Südamenädala liikumisaktiivsuse 
võistlus personalile 
Tervisegrupi tegevused
Tervisegrupi tegevused 
Pereüritus “Loovliikumine muinasjutumaal”
Tervisegrupi tegevused 
Piirkondlik lasteaedade spordipäev muinasjutumaal
Tervisegrupi tegevused 
Piirkondlik lasteaedade spordipäev muinasjutumaal
Ideede ja mõtete grupi tegevused 
Muinasjututoa projekt Panoraamvõte muinasjututoast
Ideede ja mõtete grupi tegevused 
Õppeköögi projekt
Ideede ja mõtete grupi tegevused 
Spordisaali projekt
Ideede ja mõtete grupi tegevused 
Trepikoja projekt
Õppe- ja näitvahenditekogu uus hoiukoht ja -viis 
Ideede ja mõtete grupi 
tegevused
Ülesanne Prioriteetsed tegevused tulemuste saavutamiseks 
Õpetaja abistamine 
igapäevastes õppe- ja 
kasvatustegevustes 
 õppekasvatustegevuste läbiviimine (grupitööd, individuaalsed 
tegevused, töövahendite puhastamine, jalutuskäigud jm) 
 laste viimine muusika- ja liikumistegevustesse kui on üle 15 lapse 
 õppekäikudel osalemine 
 laste ühisüritustel osalemine 
 vajadusel laste järelevalve (õpetaja koosolekul, infotunnil, 
arenguvestlusel vm viibimise ajal) 
 laste huvitegevuse ringidesse viimine 
Õpetaja abistamine laste 
õue minemisel ja õuest 
tulemisel 
 koos õpetajaga laste riietumise eest vastutamine, riietekappide 
ülevaatamine ning märgade riiete kuivatuskappi panemine 
 viimaste laste riietamine ning õue saatmine 
 õues olemine koos õpetajaga kui on üle 15 lapse (sõimes üle 10) 
 tuppa tulekul lastele trepile vastu tulemine 
 vanemate rühmade õpetaja abid aitavad riietada sõimelapsi 
Väljavõte õpetaja abi ametijuhendist, mis on loodud 
õpetajate ja õpetaja abide koostööna 
Ideede ja mõtete grupi 
tegevused
Kollane vihmavari kingiks meil sai 
ning tänukaart tekstiga tegi meil pai. 
Projekti lõpp
Aitäh 
kuulamast!

More Related Content

Featured

How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
ThinkNow
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Kurio // The Social Media Age(ncy)
 

Featured (20)

Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 

Parim personaliprojekt haridusasutuses 2014 õige

  • 1. Parim personaliprojekt haridusasutuses 2014 LASTEAED PÄIKENE
  • 2. Projekti eesmärk  on arendada meie lasteaias pedagoogilist eestvedamist arendustöögruppide eneseteostuse, otsustusõiguse ja koostööoskuse suurendamise kaudu st kaasata kõiki õpetajaid kaasa mõtlema ja tegutsema lasteaia kõigis arenduse valdkondades
  • 3. Ideedest ja mõtetest reaalsete tulemusteni PROJEKTI ALGUS - AUGUST 2013 PROJEKTI LÕPP - JUUNI 2014
  • 4. Arendustöögrupid Keskkonnagrupp Tervisegrupp Ideede ja mõtete teostamise grupp
  • 5. Keskkonnagrupi tegevused Loodusraja infotekstid MÄGIMÄND SUURUS: ALATES 0,2M PÕÕSAST KUNI 20M KÕRGUSE PUUNI VÕRA: MADAL LAIUV PÕÕSAS, OKSAD SAGELI KAARDUNUD KOOR/VÕRSED: TÜVEKOOR ÕHUKE, PRUUNIKAS VÕI MUSTJASHALL, NOORED VÕRSED ROHEKASPRUUNID, HILJEM PRUUNID. PUNGAD ORANŽIKASPRUUNID, SUURED, KAETUD ROHKE VAIGUGA. EMASÕITEGA VÕRSE ISASÕITEGA VÕRSE OKKAD: OKKAD KINNITUVAD ÜHE- VÕI KAHEKAUPA KIMPUDES, 3-8 CM PIKAD, TUMEROHELISED, JÄIGAD, NÕRGALT KEERDUNUD, KINNITUVAD TIHEDALT, PÜSIVAD PUUL 4-6 AASTAT. KÄBID: ISASKÄBID MUNA KUJUGA ROHEKASKOLLASED VÕI PUNASED. EMASKÄBID PÜSTISED, ALGUL LILLAKASPRUUNID, HILJEM ROHELISED JA VALMINULT KASTANPRUUNID, LÄIKIVAD, 2-6 CM. ÕITSEB JUUNI ALGUL, KÄBID VALMIVAD TEISE AASTA OKTOOBRIS JA KUKUVAD MAHA JÄRGMISEL KEVADEL. SEEMNED ON MUSTJASHALLID, SEEMNETIIB PRUUNIKASHALL. KASVUTINGIMUSED: KÜLMAKINDEL, VÄGA VALGUSNÕUDLIK, MULLASTIKU SUHTES VÄHENÕUDLIK, PÕHILISELT MÄGEDE PUU, JUURESTIK VÄGA TUGEV JA PAINDUV. ELUIGA KUNI 70 AASTAT. KASUTAMINE: PUIDU SAAMISEKS VÄHE. MÄENÕLVADE KAITSEKS ROHKEM. PEAMISELT KASUTATAKSE HALJASTUSES –HEKINA KUI KA ÜKSIKULT.
  • 6. Südame- ja keskkonnapäev peredele Keskkonnagrupi tegevused
  • 7. Keskkonnagrupi tegevused Loodusraja muinasjutud ja mängud Muinasjutt sarapuust Helle Uudeväli Sarapuu ei olnud rahul oma nimega. Mis see on - sara ja puu. Teistel puudel kõigil ilusad nimed - kasepuu, kuusepuu, männipuu. Pealegi ei kasvanud ta kunagi kõrgeks puuks, vaid jäi alati suureks põõsaks. Ka ei külastanud teda linnud ega väikesed loomad. Isegi päike ei ulatunud tema oksteni. Ta oli teiste seas päris märkamatu. Sarapuu läks metshaldja juurde ning palus, et metshaldjas teeks nii, et teda märkaksid nii linnud – loomad kui inimesed. Metshaldjas tuli sarapuule appi. Ta riputas talle suve lõpus külge pisikesed pruunid urvad. Kui saabus kevad, aitas päikene venitada urvad pikaks ja kollaseks ning kinnitas oksa külge veel punased pintslikesed. Nüüd märkasid inimesed teda ja ütlesid: „Kevad on peagi käes - sarapuu juba õitseb!” Suve jooksul arenesid punastest pintslikestest toredad pontsakad pähklid. Sügise saabudes hakkasid külastama teda oravad ja proovima, kas pähklid on valmis. Ka metssea ema viis oma pojad sarapuupõõsa alla, et nendega maiustada. Pähklid meeldisid veel hiirtele, aga kõige rohkem inimestele, kes hakkasid nimetama sarapuud pähklipuuks. See rõõmustas pähklipuud kõige rohkem ja ta oli uue nime üle väga õnnelik. Esialgu rippusid pähklid põõsastel ilma tupe ehk püksteta, nagu vanarahvas ütles. Pähkleid oli siis nii lihtne kätte saada, et inimesed kõik alati enne küpsemist ära noppisid. Pähklipuu palus veel metshaldjat korraldada nii, et inimesed selge märgi saaksid, millal korjata ja millal mitte. Metshaldjas täitis ka selle soovi. Kui püksid on rohelised ega taha pähkli ümbert ära tulla, siis pole õige aeg neid noppida. Kui aga püksid on pruunid ja pähkel neist kergelt sikutades välja kargab, siis on aeg paras. Metshaldja seadust tasub meeles pidada ka meie päevil.
  • 9. Tervisegrupi tegevused Talispordinädala kelgupäev Sügisene spordinädal
  • 10. Südamenädala liikumisaktiivsuse võistlus personalile Tervisegrupi tegevused
  • 11. Tervisegrupi tegevused Pereüritus “Loovliikumine muinasjutumaal”
  • 12. Tervisegrupi tegevused Piirkondlik lasteaedade spordipäev muinasjutumaal
  • 13. Tervisegrupi tegevused Piirkondlik lasteaedade spordipäev muinasjutumaal
  • 14. Ideede ja mõtete grupi tegevused Muinasjututoa projekt Panoraamvõte muinasjututoast
  • 15. Ideede ja mõtete grupi tegevused Õppeköögi projekt
  • 16. Ideede ja mõtete grupi tegevused Spordisaali projekt
  • 17. Ideede ja mõtete grupi tegevused Trepikoja projekt
  • 18. Õppe- ja näitvahenditekogu uus hoiukoht ja -viis Ideede ja mõtete grupi tegevused
  • 19. Ülesanne Prioriteetsed tegevused tulemuste saavutamiseks Õpetaja abistamine igapäevastes õppe- ja kasvatustegevustes  õppekasvatustegevuste läbiviimine (grupitööd, individuaalsed tegevused, töövahendite puhastamine, jalutuskäigud jm)  laste viimine muusika- ja liikumistegevustesse kui on üle 15 lapse  õppekäikudel osalemine  laste ühisüritustel osalemine  vajadusel laste järelevalve (õpetaja koosolekul, infotunnil, arenguvestlusel vm viibimise ajal)  laste huvitegevuse ringidesse viimine Õpetaja abistamine laste õue minemisel ja õuest tulemisel  koos õpetajaga laste riietumise eest vastutamine, riietekappide ülevaatamine ning märgade riiete kuivatuskappi panemine  viimaste laste riietamine ning õue saatmine  õues olemine koos õpetajaga kui on üle 15 lapse (sõimes üle 10)  tuppa tulekul lastele trepile vastu tulemine  vanemate rühmade õpetaja abid aitavad riietada sõimelapsi Väljavõte õpetaja abi ametijuhendist, mis on loodud õpetajate ja õpetaja abide koostööna Ideede ja mõtete grupi tegevused
  • 20. Kollane vihmavari kingiks meil sai ning tänukaart tekstiga tegi meil pai. Projekti lõpp