Dainius Pauža Konkursinis mokslo finansavimas Lietuvos jaunųjų mokslininkų fo...
Jolita Čeičytė (KTU Doktorantų draugija) Kaip ugdyti doktorantų akademinę kultūrą?
1. Doktorantūra Lietuvoje 2020:
Prognozės ir Vizija
Kaip ugdyti doktorantų akademinę
kultūrą?
2016 gegužės 6 d. MRU LAB, Vilnius
Jolita Čeičytė, Laura Gagytė, Justas Šalkevičius, Ineta Žičkutė
2. 1. Doktorantų svarba
2. KTU Doktorantų Draugijos veiklos
vertybės ir principai:
• Aktyvumas
• Atsakingumas
• Atvirumas
• Tarptautiškumas
3. (Pozityvi) išvada
Turinys
5. Idealusis, bet modernusis universitetas
Filosofas
K. Jaspersas
“<....> idealūs
principai, kuriais
remiasi universitetas,
nėra jokia garantija,
kad šis sudėtingas
organizmas veiks
nepriekaištingai.”
Samalavičius, 2005
7. Vizija
Misija
KTU doktorantas – mokslo ir inovacijų
kūrėjas, aktyvus visuomenės narys.
Atstovauti doktorantų interesus, stiprinti
doktorantų vaidmenį Universitete ir kurti
doktorantų bendruomenę, skatinti
mokslinį bendradarbiavimą bei
integraciją į tarptautinę erdvę.
8. KTU DD vertybės ir principai:
Atsakingumas
KTU DD archyvas
8 fakultetai
Kiekvieną
pavasario
savaitę
Akademinė
kultūra
Naujos
iniciatyvos
9. „DOKTARANTO ABC“
KTU DD vertybės:
Atsakingumas
Svarbiausi akcentai ir patarimai ● 1-4 metų doktorantams ● Kritiškas ir motyvuotas studentas
10. KTU DD vertybės:
Aktyvumas
• Doktorantų atstovavimas universiteto valdymo organuose:
– Senatas
– Universiteto mokslo strategijos komitetai
– Fakulteto studijų programos komitetai
• Susitikimai su Mokslo Departamentu
• Susitikimai su KTU Studentų atstovybe
11. KTU DD vertybės:
Atvirumas
• Bakalaurai, magistrai ir
doktorantai
• Komunikaciniai
gebėjimai
• Neformalūs pokalbiai ir
naujos pažintys