Hekim hasta ilişkisinde geleneksel yapının çözülmesi ile birlikte, hastalar tarafından hekime yöneltilen tazminat davalarında belirgin bir artış gözlenmektedir. Hasta hekim ilişkisinden kaynaklanan bu tür tazminat davalarında hukuki ilişkinin niteliğinin belirlenmesi büyük önem taşımaktadır. Ancak söz konusu ilişkinin hukuki niteliği konusunda Yüksek Mahkeme kararları arasında bir tutarlılık bulunmamaktadır. Yine, bu konuda Yüksek Mahkemenin genel eğilimi ile baskın özel hukuk öğretisi arasında da çelişki bulunmaktadır. Nitekim Yüksek Mahkeme, özel sağlık kuruluşunda istihdam ilişkisi içinde çalışan hekimle hasta arasında, genel olarak sözleşme ilişkisi kurulduğunu kabul etmektedir. Buna karşın baskın özel hukuk öğretisinde bu münasebetin haksız fiil ilişkisi olduğu kabul edilmektedir. Yine bu hususta Yüksek Mahkeme görüşü de yekne-s ak değildir. Bu bakımdan söz konusu ilişkinin niteliğinin net olarak tanımlanmasına ve bundan sonra ortaya çıkacak hukuki uyuşmazlıkların çözümünde yol gösterecek tutarlı bir görüşün belirlenmesine ihtiyaç bulunmaktadır.
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
https://www.hubspot.com/state-of-marketing
· Scaling relationships and proving ROI
· Social media is the place for search, sales, and service
· Authentic influencer partnerships fuel brand growth
· The strongest connections happen via call, click, chat, and camera.
· Time saved with AI leads to more creative work
· Seeking: A single source of truth
· TLDR; Get on social, try AI, and align your systems.
· More human marketing, powered by robots
ChatGPT is a revolutionary addition to the world since its introduction in 2022. A big shift in the sector of information gathering and processing happened because of this chatbot. What is the story of ChatGPT? How is the bot responding to prompts and generating contents? Swipe through these slides prepared by Expeed Software, a web development company regarding the development and technical intricacies of ChatGPT!
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
The realm of product design is a constantly changing environment where technology and style intersect. Every year introduces fresh challenges and exciting trends that mold the future of this captivating art form. In this piece, we delve into the significant trends set to influence the look and functionality of product design in the year 2024.
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
Mental health has been in the news quite a bit lately. Dozens of U.S. states are currently suing Meta for contributing to the youth mental health crisis by inserting addictive features into their products, while the U.S. Surgeon General is touring the nation to bring awareness to the growing epidemic of loneliness and isolation. The country has endured periods of low national morale, such as in the 1970s when high inflation and the energy crisis worsened public sentiment following the Vietnam War. The current mood, however, feels different. Gallup recently reported that national mental health is at an all-time low, with few bright spots to lift spirits.
To better understand how Americans are feeling and their attitudes towards mental health in general, ThinkNow conducted a nationally representative quantitative survey of 1,500 respondents and found some interesting differences among ethnic, age and gender groups.
Technology
For example, 52% agree that technology and social media have a negative impact on mental health, but when broken out by race, 61% of Whites felt technology had a negative effect, and only 48% of Hispanics thought it did.
While technology has helped us keep in touch with friends and family in faraway places, it appears to have degraded our ability to connect in person. Staying connected online is a double-edged sword since the same news feed that brings us pictures of the grandkids and fluffy kittens also feeds us news about the wars in Israel and Ukraine, the dysfunction in Washington, the latest mass shooting and the climate crisis.
Hispanics may have a built-in defense against the isolation technology breeds, owing to their large, multigenerational households, strong social support systems, and tendency to use social media to stay connected with relatives abroad.
Age and Gender
When asked how individuals rate their mental health, men rate it higher than women by 11 percentage points, and Baby Boomers rank it highest at 83%, saying it’s good or excellent vs. 57% of Gen Z saying the same.
Gen Z spends the most amount of time on social media, so the notion that social media negatively affects mental health appears to be correlated. Unfortunately, Gen Z is also the generation that’s least comfortable discussing mental health concerns with healthcare professionals. Only 40% of them state they’re comfortable discussing their issues with a professional compared to 60% of Millennials and 65% of Boomers.
Race Affects Attitudes
As seen in previous research conducted by ThinkNow, Asian Americans lag other groups when it comes to awareness of mental health issues. Twenty-four percent of Asian Americans believe that having a mental health issue is a sign of weakness compared to the 16% average for all groups. Asians are also considerably less likely to be aware of mental health services in their communities (42% vs. 55%) and most likely to seek out information on social media (51% vs. 35%).
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
Creative operations teams expect increased AI use in 2024. Currently, over half of tasks are not AI-enabled, but this is expected to decrease in the coming year. ChatGPT is the most popular AI tool currently. Business leaders are more actively exploring AI benefits than individual contributors. Most respondents do not believe AI will impact workforce size in 2024. However, some inhibitions still exist around AI accuracy and lack of understanding. Creatives primarily want to use AI to save time on mundane tasks and boost productivity.
Organizational culture includes values, norms, systems, symbols, language, assumptions, beliefs, and habits that influence employee behaviors and how people interpret those behaviors. It is important because culture can help or hinder a company's success. Some key aspects of Netflix's culture that help it achieve results include hiring smartly so every position has stars, focusing on attitude over just aptitude, and having a strict policy against peacocks, whiners, and jerks.
Hekim hasta ilişkisinde geleneksel yapının çözülmesi ile birlikte, hastalar tarafından hekime yöneltilen tazminat davalarında belirgin bir artış gözlenmektedir. Hasta hekim ilişkisinden kaynaklanan bu tür tazminat davalarında hukuki ilişkinin niteliğinin belirlenmesi büyük önem taşımaktadır. Ancak söz konusu ilişkinin hukuki niteliği konusunda Yüksek Mahkeme kararları arasında bir tutarlılık bulunmamaktadır. Yine, bu konuda Yüksek Mahkemenin genel eğilimi ile baskın özel hukuk öğretisi arasında da çelişki bulunmaktadır. Nitekim Yüksek Mahkeme, özel sağlık kuruluşunda istihdam ilişkisi içinde çalışan hekimle hasta arasında, genel olarak sözleşme ilişkisi kurulduğunu kabul etmektedir. Buna karşın baskın özel hukuk öğretisinde bu münasebetin haksız fiil ilişkisi olduğu kabul edilmektedir. Yine bu hususta Yüksek Mahkeme görüşü de yekne-s ak değildir. Bu bakımdan söz konusu ilişkinin niteliğinin net olarak tanımlanmasına ve bundan sonra ortaya çıkacak hukuki uyuşmazlıkların çözümünde yol gösterecek tutarlı bir görüşün belirlenmesine ihtiyaç bulunmaktadır.
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
https://www.hubspot.com/state-of-marketing
· Scaling relationships and proving ROI
· Social media is the place for search, sales, and service
· Authentic influencer partnerships fuel brand growth
· The strongest connections happen via call, click, chat, and camera.
· Time saved with AI leads to more creative work
· Seeking: A single source of truth
· TLDR; Get on social, try AI, and align your systems.
· More human marketing, powered by robots
ChatGPT is a revolutionary addition to the world since its introduction in 2022. A big shift in the sector of information gathering and processing happened because of this chatbot. What is the story of ChatGPT? How is the bot responding to prompts and generating contents? Swipe through these slides prepared by Expeed Software, a web development company regarding the development and technical intricacies of ChatGPT!
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
The realm of product design is a constantly changing environment where technology and style intersect. Every year introduces fresh challenges and exciting trends that mold the future of this captivating art form. In this piece, we delve into the significant trends set to influence the look and functionality of product design in the year 2024.
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
Mental health has been in the news quite a bit lately. Dozens of U.S. states are currently suing Meta for contributing to the youth mental health crisis by inserting addictive features into their products, while the U.S. Surgeon General is touring the nation to bring awareness to the growing epidemic of loneliness and isolation. The country has endured periods of low national morale, such as in the 1970s when high inflation and the energy crisis worsened public sentiment following the Vietnam War. The current mood, however, feels different. Gallup recently reported that national mental health is at an all-time low, with few bright spots to lift spirits.
To better understand how Americans are feeling and their attitudes towards mental health in general, ThinkNow conducted a nationally representative quantitative survey of 1,500 respondents and found some interesting differences among ethnic, age and gender groups.
Technology
For example, 52% agree that technology and social media have a negative impact on mental health, but when broken out by race, 61% of Whites felt technology had a negative effect, and only 48% of Hispanics thought it did.
While technology has helped us keep in touch with friends and family in faraway places, it appears to have degraded our ability to connect in person. Staying connected online is a double-edged sword since the same news feed that brings us pictures of the grandkids and fluffy kittens also feeds us news about the wars in Israel and Ukraine, the dysfunction in Washington, the latest mass shooting and the climate crisis.
Hispanics may have a built-in defense against the isolation technology breeds, owing to their large, multigenerational households, strong social support systems, and tendency to use social media to stay connected with relatives abroad.
Age and Gender
When asked how individuals rate their mental health, men rate it higher than women by 11 percentage points, and Baby Boomers rank it highest at 83%, saying it’s good or excellent vs. 57% of Gen Z saying the same.
Gen Z spends the most amount of time on social media, so the notion that social media negatively affects mental health appears to be correlated. Unfortunately, Gen Z is also the generation that’s least comfortable discussing mental health concerns with healthcare professionals. Only 40% of them state they’re comfortable discussing their issues with a professional compared to 60% of Millennials and 65% of Boomers.
Race Affects Attitudes
As seen in previous research conducted by ThinkNow, Asian Americans lag other groups when it comes to awareness of mental health issues. Twenty-four percent of Asian Americans believe that having a mental health issue is a sign of weakness compared to the 16% average for all groups. Asians are also considerably less likely to be aware of mental health services in their communities (42% vs. 55%) and most likely to seek out information on social media (51% vs. 35%).
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
Creative operations teams expect increased AI use in 2024. Currently, over half of tasks are not AI-enabled, but this is expected to decrease in the coming year. ChatGPT is the most popular AI tool currently. Business leaders are more actively exploring AI benefits than individual contributors. Most respondents do not believe AI will impact workforce size in 2024. However, some inhibitions still exist around AI accuracy and lack of understanding. Creatives primarily want to use AI to save time on mundane tasks and boost productivity.
Organizational culture includes values, norms, systems, symbols, language, assumptions, beliefs, and habits that influence employee behaviors and how people interpret those behaviors. It is important because culture can help or hinder a company's success. Some key aspects of Netflix's culture that help it achieve results include hiring smartly so every position has stars, focusing on attitude over just aptitude, and having a strict policy against peacocks, whiners, and jerks.
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
PepsiCo provided a safe harbor statement noting that any forward-looking statements are based on currently available information and are subject to risks and uncertainties. It also provided information on non-GAAP measures and directing readers to its website for disclosure and reconciliation. The document then discussed PepsiCo's business overview, including that it is a global beverage and convenient food company with iconic brands, $91 billion in net revenue in 2023, and nearly $14 billion in core operating profit. It operates through a divisional structure with a focus on local consumers.
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
This document provides an overview of content methodology best practices. It defines content methodology as establishing objectives, KPIs, and a culture of continuous learning and iteration. An effective methodology focuses on connecting with audiences, creating optimal content, and optimizing processes. It also discusses why a methodology is needed due to the competitive landscape, proliferation of channels, and opportunities for improvement. Components of an effective methodology include defining objectives and KPIs, audience analysis, identifying opportunities, and evaluating resources. The document concludes with recommendations around creating a content plan, testing and optimizing content over 90 days.
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
The document provides guidance on preparing a job search for 2024. It discusses the state of the job market, focusing on growth in AI and healthcare but also continued layoffs. It recommends figuring out what you want to do by researching interests and skills, then conducting informational interviews. The job search should involve building a personal brand on LinkedIn, actively applying to jobs, tailoring resumes and interviews, maintaining job hunting as a habit, and continuing self-improvement. Once hired, the document advises setting new goals and keeping skills and networking active in case of future opportunities.
A report by thenetworkone and Kurio.
The contributing experts and agencies are (in an alphabetical order): Sylwia Rytel, Social Media Supervisor, 180heartbeats + JUNG v MATT (PL), Sharlene Jenner, Vice President - Director of Engagement Strategy, Abelson Taylor (USA), Alex Casanovas, Digital Director, Atrevia (ES), Dora Beilin, Senior Social Strategist, Barrett Hoffher (USA), Min Seo, Campaign Director, Brand New Agency (KR), Deshé M. Gully, Associate Strategist, Day One Agency (USA), Francesca Trevisan, Strategist, Different (IT), Trevor Crossman, CX and Digital Transformation Director; Olivia Hussey, Strategic Planner; Simi Srinarula, Social Media Manager, The Hallway (AUS), James Hebbert, Managing Director, Hylink (CN / UK), Mundy Álvarez, Planning Director; Pedro Rojas, Social Media Manager; Pancho González, CCO, Inbrax (CH), Oana Oprea, Head of Digital Planning, Jam Session Agency (RO), Amy Bottrill, Social Account Director, Launch (UK), Gaby Arriaga, Founder, Leonardo1452 (MX), Shantesh S Row, Creative Director, Liwa (UAE), Rajesh Mehta, Chief Strategy Officer; Dhruv Gaur, Digital Planning Lead; Leonie Mergulhao, Account Supervisor - Social Media & PR, Medulla (IN), Aurelija Plioplytė, Head of Digital & Social, Not Perfect (LI), Daiana Khaidargaliyeva, Account Manager, Osaka Labs (UK / USA), Stefanie Söhnchen, Vice President Digital, PIABO Communications (DE), Elisabeth Winiartati, Managing Consultant, Head of Global Integrated Communications; Lydia Aprina, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Nita Prabowo, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Okhi, Web Developer, PNTR Group (ID), Kei Obusan, Insights Director; Daffi Ranandi, Insights Manager, Radarr (SG), Gautam Reghunath, Co-founder & CEO, Talented (IN), Donagh Humphreys, Head of Social and Digital Innovation, THINKHOUSE (IRE), Sarah Yim, Strategy Director, Zulu Alpha Kilo (CA).
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
The search marketing landscape is evolving rapidly with new technologies, and professionals, like you, rely on innovative paid search strategies to meet changing demands.
It’s important that you’re ready to implement new strategies in 2024.
Check this out and learn the top trends in paid search advertising that are expected to gain traction, so you can drive higher ROI more efficiently in 2024.
You’ll learn:
- The latest trends in AI and automation, and what this means for an evolving paid search ecosystem.
- New developments in privacy and data regulation.
- Emerging ad formats that are expected to make an impact next year.
Watch Sreekant Lanka from iQuanti and Irina Klein from OneMain Financial as they dive into the future of paid search and explore the trends, strategies, and technologies that will shape the search marketing landscape.
If you’re looking to assess your paid search strategy and design an industry-aligned plan for 2024, then this webinar is for you.
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
From their humble beginnings in 1984, TED has grown into the world’s most powerful amplifier for speakers and thought-leaders to share their ideas. They have over 2,400 filmed talks (not including the 30,000+ TEDx videos) freely available online, and have hosted over 17,500 events around the world.
With over one billion views in a year, it’s no wonder that so many speakers are looking to TED for ideas on how to share their message more effectively.
The article “5 Public-Speaking Tips TED Gives Its Speakers”, by Carmine Gallo for Forbes, gives speakers five practical ways to connect with their audience, and effectively share their ideas on stage.
Whether you are gearing up to get on a TED stage yourself, or just want to master the skills that so many of their speakers possess, these tips and quotes from Chris Anderson, the TED Talks Curator, will encourage you to make the most impactful impression on your audience.
See the full article and more summaries like this on SpeakerHub here: https://speakerhub.com/blog/5-presentation-tips-ted-gives-its-speakers
See the original article on Forbes here:
http://www.forbes.com/forbes/welcome/?toURL=http://www.forbes.com/sites/carminegallo/2016/05/06/5-public-speaking-tips-ted-gives-its-speakers/&refURL=&referrer=#5c07a8221d9b
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
Everyone is in agreement that ChatGPT (and other generative AI tools) will shape the future of work. Yet there is little consensus on exactly how, when, and to what extent this technology will change our world.
Businesses that extract maximum value from ChatGPT will use it as a collaborative tool for everything from brainstorming to technical maintenance.
For individuals, now is the time to pinpoint the skills the future professional will need to thrive in the AI age.
Check out this presentation to understand what ChatGPT is, how it will shape the future of work, and how you can prepare to take advantage.
The document provides career advice for getting into the tech field, including:
- Doing projects and internships in college to build a portfolio.
- Learning about different roles and technologies through industry research.
- Contributing to open source projects to build experience and network.
- Developing a personal brand through a website and social media presence.
- Networking through events, communities, and finding a mentor.
- Practicing interviews through mock interviews and whiteboarding coding questions.
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
1. Core updates from Google periodically change how its algorithms assess and rank websites and pages. This can impact rankings through shifts in user intent, site quality issues being caught up to, world events influencing queries, and overhauls to search like the E-A-T framework.
2. There are many possible user intents beyond just transactional, navigational and informational. Identifying intent shifts is important during core updates. Sites may need to optimize for new intents through different content types and sections.
3. Responding effectively to core updates requires analyzing "before and after" data to understand changes, identifying new intents or page types, and ensuring content matches appropriate intents across video, images, knowledge graphs and more.
A brief introduction to DataScience with explaining of the concepts, algorithms, machine learning, supervised and unsupervised learning, clustering, statistics, data preprocessing, real-world applications etc.
It's part of a Data Science Corner Campaign where I will be discussing the fundamentals of DataScience, AIML, Statistics etc.
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
Here's my presentation on by proven best practices how to manage your work time effectively and how to improve your productivity. It includes practical tips and how to use tools such as Slack, Google Apps, Hubspot, Google Calendar, Gmail and others.
The six step guide to practical project managementMindGenius
The six step guide to practical project management
If you think managing projects is too difficult, think again.
We’ve stripped back project management processes to the
basics – to make it quicker and easier, without sacrificing
the vital ingredients for success.
“If you’re looking for some real-world guidance, then The Six Step Guide to Practical Project Management will help.”
Dr Andrew Makar, Tactical Project Management
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
During this webinar, Anand Bagmar demonstrates how AI tools such as ChatGPT can be applied to various stages of the software development life cycle (SDLC) using an eCommerce application case study. Find the on-demand recording and more info at https://applitools.info/b59
Key takeaways:
• Learn how to use ChatGPT to add AI power to your testing and test automation
• Understand the limitations of the technology and where human expertise is crucial
• Gain insight into different AI-based tools
• Adopt AI-based tools to stay relevant and optimize work for developers and testers
* ChatGPT and OpenAI belong to OpenAI, L.L.C.
The document discusses various AI tools from OpenAI like GPT-3 and DALL-E 2, as well as ChatGPT. It explores how search engines are using AI and things to consider around AI-generated content. Potential SEO uses of ChatGPT are also presented, such as generating content at scale, conducting topic research, and automating basic coding tasks. The document encourages further reading on using ChatGPT for SEO purposes.
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
This session highlights best practices and lessons learned for U.S. Bike Route System designation, as well as how and why these routes should be integrated into bicycle planning at the local and regional level.
Presenters:
Presenter: Kevin Luecke Toole Design Group
Co-Presenter: Virginia Sullivan Adventure Cycling Association
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...DevGAMM Conference
Has your project been caught in a storm of deadlines, clashing requirements, and the need to change course halfway through? If yes, then check out how the administration team navigated through all of this, relocating 160 people from 3 countries and opening 2 offices during the most turbulent time in the last 20 years. Belka Games’ Chief Administrative Officer, Katerina Rudko, will share universal approaches and life hacks that can help your project survive unstable periods when there seem to be too many tasks and a lack of time and people.
This presentation was designed to provide strategic recommendations for a brand in decline. The deck also incorporates a situational assessment, including a brand identity, positioning, architecture, and portfolio strategy for the Brand.
Presentation originally created for NYU Stern's Brand Strategy course. Design by Erica Santiago & Chris Alexander.
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
PepsiCo provided a safe harbor statement noting that any forward-looking statements are based on currently available information and are subject to risks and uncertainties. It also provided information on non-GAAP measures and directing readers to its website for disclosure and reconciliation. The document then discussed PepsiCo's business overview, including that it is a global beverage and convenient food company with iconic brands, $91 billion in net revenue in 2023, and nearly $14 billion in core operating profit. It operates through a divisional structure with a focus on local consumers.
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
This document provides an overview of content methodology best practices. It defines content methodology as establishing objectives, KPIs, and a culture of continuous learning and iteration. An effective methodology focuses on connecting with audiences, creating optimal content, and optimizing processes. It also discusses why a methodology is needed due to the competitive landscape, proliferation of channels, and opportunities for improvement. Components of an effective methodology include defining objectives and KPIs, audience analysis, identifying opportunities, and evaluating resources. The document concludes with recommendations around creating a content plan, testing and optimizing content over 90 days.
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
The document provides guidance on preparing a job search for 2024. It discusses the state of the job market, focusing on growth in AI and healthcare but also continued layoffs. It recommends figuring out what you want to do by researching interests and skills, then conducting informational interviews. The job search should involve building a personal brand on LinkedIn, actively applying to jobs, tailoring resumes and interviews, maintaining job hunting as a habit, and continuing self-improvement. Once hired, the document advises setting new goals and keeping skills and networking active in case of future opportunities.
A report by thenetworkone and Kurio.
The contributing experts and agencies are (in an alphabetical order): Sylwia Rytel, Social Media Supervisor, 180heartbeats + JUNG v MATT (PL), Sharlene Jenner, Vice President - Director of Engagement Strategy, Abelson Taylor (USA), Alex Casanovas, Digital Director, Atrevia (ES), Dora Beilin, Senior Social Strategist, Barrett Hoffher (USA), Min Seo, Campaign Director, Brand New Agency (KR), Deshé M. Gully, Associate Strategist, Day One Agency (USA), Francesca Trevisan, Strategist, Different (IT), Trevor Crossman, CX and Digital Transformation Director; Olivia Hussey, Strategic Planner; Simi Srinarula, Social Media Manager, The Hallway (AUS), James Hebbert, Managing Director, Hylink (CN / UK), Mundy Álvarez, Planning Director; Pedro Rojas, Social Media Manager; Pancho González, CCO, Inbrax (CH), Oana Oprea, Head of Digital Planning, Jam Session Agency (RO), Amy Bottrill, Social Account Director, Launch (UK), Gaby Arriaga, Founder, Leonardo1452 (MX), Shantesh S Row, Creative Director, Liwa (UAE), Rajesh Mehta, Chief Strategy Officer; Dhruv Gaur, Digital Planning Lead; Leonie Mergulhao, Account Supervisor - Social Media & PR, Medulla (IN), Aurelija Plioplytė, Head of Digital & Social, Not Perfect (LI), Daiana Khaidargaliyeva, Account Manager, Osaka Labs (UK / USA), Stefanie Söhnchen, Vice President Digital, PIABO Communications (DE), Elisabeth Winiartati, Managing Consultant, Head of Global Integrated Communications; Lydia Aprina, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Nita Prabowo, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Okhi, Web Developer, PNTR Group (ID), Kei Obusan, Insights Director; Daffi Ranandi, Insights Manager, Radarr (SG), Gautam Reghunath, Co-founder & CEO, Talented (IN), Donagh Humphreys, Head of Social and Digital Innovation, THINKHOUSE (IRE), Sarah Yim, Strategy Director, Zulu Alpha Kilo (CA).
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
The search marketing landscape is evolving rapidly with new technologies, and professionals, like you, rely on innovative paid search strategies to meet changing demands.
It’s important that you’re ready to implement new strategies in 2024.
Check this out and learn the top trends in paid search advertising that are expected to gain traction, so you can drive higher ROI more efficiently in 2024.
You’ll learn:
- The latest trends in AI and automation, and what this means for an evolving paid search ecosystem.
- New developments in privacy and data regulation.
- Emerging ad formats that are expected to make an impact next year.
Watch Sreekant Lanka from iQuanti and Irina Klein from OneMain Financial as they dive into the future of paid search and explore the trends, strategies, and technologies that will shape the search marketing landscape.
If you’re looking to assess your paid search strategy and design an industry-aligned plan for 2024, then this webinar is for you.
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
From their humble beginnings in 1984, TED has grown into the world’s most powerful amplifier for speakers and thought-leaders to share their ideas. They have over 2,400 filmed talks (not including the 30,000+ TEDx videos) freely available online, and have hosted over 17,500 events around the world.
With over one billion views in a year, it’s no wonder that so many speakers are looking to TED for ideas on how to share their message more effectively.
The article “5 Public-Speaking Tips TED Gives Its Speakers”, by Carmine Gallo for Forbes, gives speakers five practical ways to connect with their audience, and effectively share their ideas on stage.
Whether you are gearing up to get on a TED stage yourself, or just want to master the skills that so many of their speakers possess, these tips and quotes from Chris Anderson, the TED Talks Curator, will encourage you to make the most impactful impression on your audience.
See the full article and more summaries like this on SpeakerHub here: https://speakerhub.com/blog/5-presentation-tips-ted-gives-its-speakers
See the original article on Forbes here:
http://www.forbes.com/forbes/welcome/?toURL=http://www.forbes.com/sites/carminegallo/2016/05/06/5-public-speaking-tips-ted-gives-its-speakers/&refURL=&referrer=#5c07a8221d9b
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
Everyone is in agreement that ChatGPT (and other generative AI tools) will shape the future of work. Yet there is little consensus on exactly how, when, and to what extent this technology will change our world.
Businesses that extract maximum value from ChatGPT will use it as a collaborative tool for everything from brainstorming to technical maintenance.
For individuals, now is the time to pinpoint the skills the future professional will need to thrive in the AI age.
Check out this presentation to understand what ChatGPT is, how it will shape the future of work, and how you can prepare to take advantage.
The document provides career advice for getting into the tech field, including:
- Doing projects and internships in college to build a portfolio.
- Learning about different roles and technologies through industry research.
- Contributing to open source projects to build experience and network.
- Developing a personal brand through a website and social media presence.
- Networking through events, communities, and finding a mentor.
- Practicing interviews through mock interviews and whiteboarding coding questions.
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
1. Core updates from Google periodically change how its algorithms assess and rank websites and pages. This can impact rankings through shifts in user intent, site quality issues being caught up to, world events influencing queries, and overhauls to search like the E-A-T framework.
2. There are many possible user intents beyond just transactional, navigational and informational. Identifying intent shifts is important during core updates. Sites may need to optimize for new intents through different content types and sections.
3. Responding effectively to core updates requires analyzing "before and after" data to understand changes, identifying new intents or page types, and ensuring content matches appropriate intents across video, images, knowledge graphs and more.
A brief introduction to DataScience with explaining of the concepts, algorithms, machine learning, supervised and unsupervised learning, clustering, statistics, data preprocessing, real-world applications etc.
It's part of a Data Science Corner Campaign where I will be discussing the fundamentals of DataScience, AIML, Statistics etc.
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
Here's my presentation on by proven best practices how to manage your work time effectively and how to improve your productivity. It includes practical tips and how to use tools such as Slack, Google Apps, Hubspot, Google Calendar, Gmail and others.
The six step guide to practical project managementMindGenius
The six step guide to practical project management
If you think managing projects is too difficult, think again.
We’ve stripped back project management processes to the
basics – to make it quicker and easier, without sacrificing
the vital ingredients for success.
“If you’re looking for some real-world guidance, then The Six Step Guide to Practical Project Management will help.”
Dr Andrew Makar, Tactical Project Management
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
During this webinar, Anand Bagmar demonstrates how AI tools such as ChatGPT can be applied to various stages of the software development life cycle (SDLC) using an eCommerce application case study. Find the on-demand recording and more info at https://applitools.info/b59
Key takeaways:
• Learn how to use ChatGPT to add AI power to your testing and test automation
• Understand the limitations of the technology and where human expertise is crucial
• Gain insight into different AI-based tools
• Adopt AI-based tools to stay relevant and optimize work for developers and testers
* ChatGPT and OpenAI belong to OpenAI, L.L.C.
The document discusses various AI tools from OpenAI like GPT-3 and DALL-E 2, as well as ChatGPT. It explores how search engines are using AI and things to consider around AI-generated content. Potential SEO uses of ChatGPT are also presented, such as generating content at scale, conducting topic research, and automating basic coding tasks. The document encourages further reading on using ChatGPT for SEO purposes.
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
This session highlights best practices and lessons learned for U.S. Bike Route System designation, as well as how and why these routes should be integrated into bicycle planning at the local and regional level.
Presenters:
Presenter: Kevin Luecke Toole Design Group
Co-Presenter: Virginia Sullivan Adventure Cycling Association
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...DevGAMM Conference
Has your project been caught in a storm of deadlines, clashing requirements, and the need to change course halfway through? If yes, then check out how the administration team navigated through all of this, relocating 160 people from 3 countries and opening 2 offices during the most turbulent time in the last 20 years. Belka Games’ Chief Administrative Officer, Katerina Rudko, will share universal approaches and life hacks that can help your project survive unstable periods when there seem to be too many tasks and a lack of time and people.
This presentation was designed to provide strategic recommendations for a brand in decline. The deck also incorporates a situational assessment, including a brand identity, positioning, architecture, and portfolio strategy for the Brand.
Presentation originally created for NYU Stern's Brand Strategy course. Design by Erica Santiago & Chris Alexander.
Kadin hastaliklari ve dogum uygulamasinda hukuk olgulari
1. Kadın Hastalıkları ve Doğum
Uygulamasında Hukuk Olguları
Av. Erkin GÖÇMEN
Tıp Doktoru-Hukukçu
www.erkingocmen.av.tr
Bu slayt 15.11.2016 tarihinde Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
1
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
15.11.216
2. OLGU 1
• Kadın hastalıkları ve doğum uzmanı hastayı hamileliğinin dördüncü ayından itibaren
takip etmektedir.
• Doğum sancıları başlayan hasta, saat 06:00’da bir özel hastaneye getirilmiş ve hemen
servise alınmıştır.
• Hastanede çalışan ebenin ilgili kadın hastalıkları ve doğum uzmanını bilgilendirmesi
üzerine doktor tarafından gebenin takibinin yapılması talimatı verilmiştir.
• Ebe, mesaisinin saat 08:00'de sona erdiği gerekçesi ile hastayı tıbbi laborant ve
hemşirelere teslim ederek hastaneden ayrılmıştır.
15.11.2016 2
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
3. OLGU 1
• Doğum başlayınca, gebe, saat 08:15 sularında servisten doğumhaneye
indirilmiştir.
• Doktorunun yolda olması nedeni o sırada hastanede bulunan bir başka kadın
doğum uzmanı doktor saat 08:45 sularında hastaya müdahale etmiştir.
• Makat gelişi olan ve göğüs kısmına kadar çıkmış olan bebeğin başı, hekim
tarafından yapılan doğum manevraları ile çıkarılmıştır.
• Bebek, zor doğuma bağlı kafa ve boyun travması sebebiyle oluşan beyin
kanaması ve medulla spinalis kopması sonucu doğumundan bir gün sonra
hayatını kaybetmiştir.
15.11.2016 3
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
4. OLGU 1
• Yapılan soruşturmada gebeyi takip eden ancak doğumda bulunmayan kadın
doğum uzmanı hakkında takipsizlik kararı verilmiş; ebe, tıbbi loborant ve
hemşireler hakkında taksirle ölüme sebebiyet verme (TCK m.89) suçundan ceza
davası açılmıştır.
• Yargılamada, hastanın müracaat ettiği sırada nöbetçi olan ebe; yeni mezun
olduğunu, hastanede iki aydır çalıştığını, tecrübesiz olması nedeniyle kendisine
doğum yaptırılmadığını, doktorun hastalarının bir başka ebe tarafından takip
edildiğini savunmuştur.
• Yerel Mahkeme bütün sanıklar yönünden beraat kararı vermiştir.
15.11.2016 4
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
5. OLGU 1
Yargıtayın Yaklaşımı
• Ebe, yeni mezun olduğunu, deneyimsizliği sebebiyle kendisine doğum
yaptırılmadığını, zaten hastanede iki aydır çalışmakta olduğunu, gebelerin kendisi
tarafından değil bir başka ebe tarafından takip edildiğini savunmuştur.
• Yerel Mahkeme bütün sanıklar (ebe, hemşireler ve loborant) yönünden beraat
kararı vermiştir.
• Uyuşmazlık Yargıtay 12. Ceza Dairesinin önüne gelmiştir.
15.11.2016 5
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
6. OLGU 1
• Adli Tıp Kurumu 1. İhtisas Kurulu raporundaki “24 saat esasına göre hizmet
vermekte olan özel hastanede tecrübeli ebe çalıştırılmaması ve hastaların
kayıtlarının tutulmamasının eksiklik olduğu şeklindeki” belirleme karşısında:
• Hastane organizasyonunda eksiklik olarak değerlendirilebilecek söz konusu
eksiklikleri zamanında gidermeyen ilgililerin tespitinden sonra,
• Bir kez de Adli Tıp Kurumu 3. İhtisas Kurulundan rapor alınarak sonucuna göre
sanıkların hukuki durumunun tayin ve takdiri gerektiğinin gözetilmemesi
gerekçesiyle yerel mahkeme kararı bozulmuştur.
15.11.2016 6
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
7. OLGU 2
• S.K.’nın gebelik takipleri ve doğumu aynı özel hastanede yapılmıştır.
• S.K., doğum sonrasında hayatını kaybetmiştir.
• S.K.’nın eşi, çocukları ve annesi özel hastaneye karşı maddi ve manevi tazminat
davası açmışlardır.
• Davacılar, hamilelik sürecinin normal seyrinde devam ettiğini ve doğum için
kendilerine 19/08/2011 tarihine randevu verildiğini,
• Ancak randevu gününün bir gün öncesinin akşamında müteveffanın sancılarının
başladığını,
15.11.2016 7
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
8. OLGU 2
• Müteveffanın 18/08/2011 günü davalı Dr. S. C. tarafından sezaryenle doğum için
ameliyata alındığını,
• Doktorun ameliyatı yapar yapmaz hastaneyi terk ettiğini,
• Ameliyat sonrası müteveffanın kanamasının durmadığını ve doktorun hemen
hastaneden ayrılması sebebiyle müteveffaya bir süre yardımcı sağlık personelinin
müdahale ettiğini,
• Kanama durdurulamayınca hemşireler tarafından doktorun arandığını, ancak bir
süre doktora ulaşılamadığını,bir saat sonra hastaneye gelen doktorun
müteveffayı yeniden ameliyata aldığını,
15.11.2016 8
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
9. OLGU 2
• Doktorun hastanın rahminin alınması gerektiğini bildirilerek hastanın eşinden
muvafakat alarak histerektomi ameliyatı yaptığını,
• Kanamanın durmaması sebebiyle hastanın G… Üniversitesi Tıp Fakültesi’ne sevk
edildiğini,
• Hastane ve doktorun hatalı tedavisi sonucunda hastalarının hayatını kaybettiğini,
• Davalı hastanenin gerekli tıbbi malzemeleri bulundurmaması, doktorun ise özen
yükümlülüğüne aykırı davranması sebebiyle kusurlu olduğunu iddia ederek
• Tazminat talebinde bulunmuşlardır. Yargılama sırasında Adli Tıp Kurumu’ndan
rapor alınmıştır.
15.11.2016 9
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
10. OLGU 2
Adli Tıp Kurumu 1. İhtisas Kurulu'nun Raporunda
• Ölümün uterus atoni kanaması ve gelişen komplikasyonlar sonucu meydana
geldiği,
• Doğumun sezaryenle yapılması endikasyonunun doğru olduğu,
• Kişinin ölümüne neden olan uterus atoni kanamasının öngörülemez ve
önlenemez bir durum olduğu,
• Anne ve bebek ölümlerine neden olabilecek ağır bir tablo olduğunun tıbben
bilindiği belirtilmiş ve doktorun kusurlu olmadığı bildirilmiştir.
15.11.2016 10
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
11. OLGU 2
Yerel Mahkeme Kararı
• Yerel Mahkemece, davalılarının kusurlu olmaması sebebiyle maddi tazminat
talebi reddedilmiş,
• Her ne kadar olayda davalılar kusurlu görülmese de, olayın, ağırlığı ve meydana
geliş şekli itibariyle, davacılar üzerinde bırakmış olduğu etkinin kısmen de olsa
hafifletilmesinin hakkaniyete uygun olacağı düşüncesi ve kanaatiyle,
• Her bir davacı için 5 Bin TL den toplam 20 Bin TL manevi tazminatın ödenmesine
karar verilmiştir.
• Karar temyiz edilmiş ve Yargıtay 13. Hukuk Dairesinin önüne gelmiştir.
15.11.2016 11
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
12. OLGU 2
Yargıtayı Yaklaşımı
• Adli Tıp Kurumu raporunda uterus atoni kanamasının kısa sürede tanısının
konulduğu, gerekli takip, medikal ve cerrahi tedavisinin yapıldığı ve doktorlara ve
sağlık personeline atfı kabil kusur bulunmadığı bildirilmiştir.
• Yerel Mahkemece de davalıların kusurunun bulunmadığı kabul edilmiş ve
Davacılar kararı bu bakımdan temyiz etmediklerinden karar bu yönüyle
kesinleşmiştir.
• Bu durumda manevi tazminatın şartları oluşmadığından manevi tazminat
talebinin de reddine karar verilmesi gerekmektedir.
15.11.2016 12
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
13. OLGU 3
• Davacılar, annenin hamileliğinin ilk altı ayında davalı A hastanesinde, son üç
ayında ise davalı B hastanesinde düzenli kontrollere tabi tutulduğunu, doktorların
bebeğin sağlıklı olduğu yönünde raporlar verdiklerini, ancak doğan bebekte çeşitli
anomaliler olduğunu iddia ederek tazminat talebinde bulunmaktadır.
Adli Tıp 3. İhtisas Kurulu'nun Raporunda:
• 1974 doğumlu ....'nın 17.6.2004 tarihinde A Hastanesine gebelik muayenesi için
başvurduğu, ikinci gebeliği olduğu, daha önce bir kez sezaryen ile doğum yaptığı,
• Son adet tarihinin 15.4.2004 olduğu, son adet tarihine göre 9 haftalık, USG
tetkikine göre 7 haftalık gebelik tespit edildiği,
• Gebeye aynı hastanede 21.7.2004 tarihinde kan ve idrar tetkiki yapıldığı,
15.11.2016 13
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
14. OLGU 3
• Kişinin aynı hastanede 21.8.2004 tarihinde yapılan gebelik muayene ve USG
tetkiklerinde 18 haftalık, 25.9.2004 tarihinde 22 haftalık, 2.11.2004 tarihinde 29
haftalık, 21.12.2004 tarihinde 36 haftalık normal gebelik tespit edildiği,
• 17.11.2004 tarihinde radyoloji uzmanı tarafından yapılan gebelik USG tetkikinde
30-31 haftalık, 16.12.2004 tarihinde 35 haftalık ve 5.1.2005 tarihinde 38 haftalık
normal gebelik tespit edildiği,
• Gebenin sezaryen ile doğum yaptığı, doğan bebekte sağ femur hipoplazisi sağ
tibia agenezisi, ayak bileği, tarsal kemik ve falanksların gelişmemiş olduğunun
tespit edildiği,
15.11.2016 14
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
15. OLGU 3
• Genel uygulamalarda gebelik USG tetkiklerinde gebeliğin 17 ila 27 haftaları arasında bu
tür uzuv eksikliğinin tespit edilmesinin beklendiği,
• Olayda kadın doğum uzmanı olarak çalışan hekimin gebeliğin 18, 22, 29 ve 36.
haftalarında gebelik muayenesi yaptığının anlaşıldığı,
• Bebekte görülen bu anomalinin belirtilen gebelik haftalarında kadın doğum uzmanı
olarak çalışan hekim tarafından görülmesi ve aileyi bilgilendirilmesinin gerektiği,
• Gebenin 17.11.2004 tarihinde 30-31 haftalık ve 16.12.2004 tarihinde 35 haftalık,
05.01.2005 tarihinde 38 haftalıkken radyoloji uzmanı tarafından gebelik USG tetkiki
yapıldığı,
15.11.2016 15
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
16. OLGU 3
• Bu haftalardaki gebelik ileri gebelik haftası olduğundan ileri gebelik haftalarında
bu tür anomalinin araştırılmasının ve tespitinin beklenilmediği,
• Doğumu yapan Kadın Doğum Uzmanı ile Radyoloji Uzman ...'ın kusurlu
olmadıkları;
• Bebekte oluşan bu anomalinin hekimin eylemine bağlı olmadığı, anomalinin
tespiti halinde de tedavisinin mümkün olmadığı, hekim tarafından yapılacak tıbbi
bir işlem bulunmadığı,
15.11.2016 16
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
17. OLGU 3
• Anomalinin gebeliğin herhangi bir haftasında tespiti halinde tıbbi tahliye
endikasyonun bulunmadığı,
• Olayda hekimin eylemiyle orta çıkan zararın, sadece tanı eksikliği ve ailenin bu
hususla ilgili bilgilendirilmemesi olduğu belirtilmiştir.
Yerel Mahkeme Kararı
• Mahkeme, anomalinin kadın doğum uzmanı tarafından tespit edilememesiyle
gebeliğin sonlandırılması imkanının ortadan kalktığı belirtilerek, davalı hekim
yönünden davanın kabulüne karar vermiştir.
15.11.2016 17
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
18. OLGU 3
Yargıtayın Yaklaşımı
• Raporda, bebekte görülen anomalinin 17-27 haftalarda kadın doğum uzmanı
olarak çalışan hekim tarafından görülmesi ve aileyi bilgilendirmesi gerektiği
belirtilmesine rağmen, devamında anomalinin gebeliğin herhangi bir haftasında
tespiti halinde tıbbi tahliye endikasyonun bulunmadığı, açıklanmıştır.
• Mahkeme gerekçesinde ise, bu anomalinin tespit edilememesiyle, gebeliğin
sonlandırılması imkanının ortadan kalktığı belirtilerek, davalı hekim yönünden
davanın kabulüne karar verilmiştir.
• Bu durumda, erken tespit halinde tıbbi tahliye endikasyonun bulunup
bulunmadığının mahkemece netleştirilemediği anlaşılmaktadır.
15.11.2016 18
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
19. OLGU 3
• O halde mahkemece, bu konuda rapor düzenlemeye ehil ve donanımlı bir
Üniversiteden, aralarında konularında uzmanların bulunduğu, akademik kariyere
sahip 3 kişilik bilirkişi kurulundan,
• Davaya konu olayda davalılara atfı kabil bir kusur olup olmadığı, erken tespit
halinde tedavinin veya tıbbi tahliye endikasyonun bulunup bulunmadığı
hususunda,
• Nedenlerini açıklayıcı, davalıların kusurlu olup olmadığının belirlenmesi,
sonucuna göre karar verilmesi gerekir. Eksik incelemeyle hüküm kurulması
sebebiyle karar bozulmuştur.
15.11.2016 19
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
20. OLGU 4
• 1984 doğumlu kadın, 03.06.2008 tarihinde kadın hastalıkları ve doğum
uzmanınca muayene edilmiş,
• Yapılan muayenede gebeliğin 14. Haftasında olduğu belirlenmiştir.
• Yine aynı muayenede ultrasonografide omfalosel tespit edilmiş ve bu durum
gebeye ve eşine bildirilmiştir.
• Hastaya fetal anomalinin riskleri ve yapılması gerekenler “medikal opsiyonu dahil
olmak üzere” anlatılmıştır.
15.11.2016 20
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
21. OLGU 4
• Hasta, ailenin isteğiyle medikal abortus amacıyla 04.06.2008 tarihinde Özel…
Hastanesine yatırılmıştır.
• Gebenin yatışının ikinci günü sonunda revizyon küretaj uygulanmış, ancak
sonrasında gelişen abondan vajinal kanamanın durdurulamaması üzerine hasta
İ… Üniversitesi Tıp Fakültesi Kadın Hastalıkları ve Doğum Kliniğine sevk
edilmiştir.
• Ancak beş gün sonra 11.06.2008 tarihinde hastada kardiak arrest gelişmiş ve
hasta resüsitasyona cevap vermeyerek hayatını kaybetmiştir.
15.11.2016 21
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
22. OLGU 4
• Olayla ilişkili olarak açılan ceza davasında Adli Tıp Kurumu 1. İhtisas Kurulu’nun
raporunda şu görüş bildirilmiştir:
• Omfalosel anomalisi bulunan fetusa tahliye kararının alınabileceği ve hastane
şartlarında yapılan tahliye işleminin tıp kurallarına uygun olduğu,
• Müdahale sonrasında gelişen kanama ve sonraki komplikasyonlarına yönelik
müdahalelerin de tıp kurallarına uygun olduğu,
15.11.2016 22
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
23. OLGU 4
• Zamanında otopsi yapılarak iç organ değişimleri araştırılmamış olmakla birlikte
tıbbi belgelerdeki bulgulara göre kişinin ölümünün omfalosel anomalisi bulunan
fetusun tahliyesi sonrasında gelişen kanama ve diğer komplikasyonlar sonucu
meydana gelmiş olduğu ifade edilmiştir.
• Yüksek Sağlık Şurası’ndan alınan raporda, omfalosel tanısının tek başına tahliye
endikasyonu teşkil etmediği,
• Gerekli tetkik ve konsültasyonların (genetik, çocuk cerrahisi, radyoloji vb.)
yapılarak omfalosel tanısına ek başka anomalilerin olup olmadığının tespit
edilmesi gerektiği,
15.11.2016 23
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
24. OLGU 4
• Hasta ve yakınının isteği doğrultusunda 14 haftalık gebeliğin tahliye edilmesinin
doğru bir davranış olmadığı,
• Tıbbi Tahliye Kurulunun onayı ile gebeliğin tahliye edilmesi gerektiği,
• Otopsi yapılmadığı için ek anomalilerin tespit edilemediği, dolayısıyla sanık
(doktorun) kusurlu olduğu belirtilmiştir.
15.11.2016 24
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
25. OLGU 4
• Yerel Mahkeme Yüksek Sağlık Şurası’nın raporunu hükme esas alarak,
• Doktora taksirle ölüme sebebiyet vermekten dolayı 24 ay hapis cezası vermiş ve
verilen cezayı ertelemiştir.
• Karar Yargıtay tarafından doktor lehine bozulmuştur.
• Bunun üzerine dosya bir kez daha yerel mahkemenin önüne gelmiş ve Yerel
mahkeme bu sefer dosyayı Adli Tıp Genel Kurulu’na göndermiştir.
15.11.2016 25
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
26. OLGU 4
• Genel Kurul tarafından düzenlenen raporda aynen 1. İhtisas Kurulunun
raporunda olduğu gibi,
• Omfalosel anomalisi bulunan fetusa tahliye kararının alınabileceği ve hastane
şartlarında yapılan tahliye işleminin tıp kurallarına uygun olduğu,
• Müdahale sonrasında gelişen kanama ve sonraki komplikasyonlara yönelik
müdahalelerin, komplikasyon yönetiminin tıp kurallarına uygun olduğu,
15.11.2016 26
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
27. OLGU 4
• Zamanında otopsi yapılarak iç organ değişimleri araştırılmamış olmakla birlikte
tıbbi belgelerdeki bulgulara göre kişinin ölümünün omfalosel anomalisi bulunan
fetusun tahliyesi sonrasında gelişen kanama ve diğer komplikasyonlar sonucu
meydana geldiğinin kabulü gerektiği bildirilmiştir.
• Genel Kurulca bu yönde bir rapor verilmiş olsa da Yerel Mahkeme bir kez daha
doktor hakkında mahkumiyet hükmü vermiştir.
• Karara itiraz üzerine Yargıtay sanığa kusur izafe edilemeyeceği gözetilip beraatı
yerine mahkumiyetine hükmolunmasını hatalı bulmuş ve dosyayı bir kez daha
bozmuştur.
15.11.2016 27
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
28. OLGU 5
• Davacı hamilelik dönemi boyuncu davalı doktor tarafından takip edildiğini ve
sezaryen doğumda sakınca görülmeyerek evrakları imzaladığını, ancak davalı
doktorun insiyatif kullanarak normal doğum yaptırdığını,
• Bebeğin sağ omuzunda ve sağ kolunda zorlamaya dayalı işlevsizlik meydana
geldiğini,
• Doğumdan kaynaklı sakatlığın devam ettiğini, doktorların ve diğer görevlilerin
ihmal ve kurusu sebebiyle bebeğin sakat doğduğunu ileri sürerek maddi ve
manevi tazminat istemişlerdir.
15.11.2016 28
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
29. OLGU 5
• Yargılama sırasında bilirkişi raporu alınmıştır. Raporda doğumda görev alan
davalı doktor ile hastanenin herhangi bir kusurunun olmadığı belirlenmiştir.
• Davacı tarafça rapora itiraz edilmiş ve yeniden rapor aldırılması talep edilmiştir.
Mahkeme yeni rapor alınmasını talebini ve neticede davayı reddetmiştir.
Yargıtay Yaklaşımı
• Davacının yeni rapor talebi kabul edilmeli ve üniversitelerden seçilecek içinde
kadın doğum uzmanının da bulunduğu bilirkişi heyetinden rapor alınarak sonuca
uygun bir karar verilmesi gerekir. Davanın reddine dair hüküm tesisi usul ve
yasaya aykırıdır.
15.11.2016 29
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
30. OLGU 6
• Kadın doğum uzmanı olan sanığın, olay tarihinden 9 gün önce bulantı, kusma,
halsizlik şikayetiyle gelen ölen hastayı özel muayenehanesinde muayene ederek
evine gönderdiği,
• Olay gecesi ise ölenin ağabeyi olan tanık A sanığı arayarak hastanın durumunun
kötüye gittiğini belirtmesi üzerine,
• Sanığın hastayı hastaneye götürmelerini söylediği, hastanede ebe olan tanık ..'yı
da telefon ile arayarak ... kendi hastası olarak kadın doğum servisine yatırılmasını,
hamileliğe bağlı kusma tanısına göre de serum vermesini istediği,
15.11.2016 30
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
31. OLGU 6
• Hastanın durumunun sabaha karşı ağırlaştığı, ambulansla başka bir hastaneye
sevkinin yapıldığı sırada yolda, mevcut bronkopnömoni sebebiyle öldüğü,
• Dosya kapsamında Adli Tıp Kurumu 3. İhtisas Dairesinin raporunda , hastanın
hekim tarafından muayenesi yapılarak tedavisinin düzenlenmesi gerektiği veya
acil ünitesine yönlendirilmesi gerektiği,
• Bunları yapmayan doktorun eyleminin eksik bir eylem olduğu, ayrıca Yüksek
Sağlık Şurası kararında da sanığın kusuru ile olay arasında illiyet bağının
bulunduğunun belirtildiği olayda
• Yerel Mahkemece doktora 24 ay hapis cezası verilmiş, verilen ceza para cezasına
çevrilmiş ve karar Yargıtay tarafından onanmıştır.
15.11.2016 31
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
32. OLGU 7
• Davacılar, davacı E.D.’nin hamileliğini takip eden davalı doktor T.O.'nun bebeğin
kilolu olduğunu belirterek “şimdi almazsak bebek çok kilolu doğar, pazartesi
gelin alalım” dediğini ve
• 08.08.2011'de davacıları A.. Tıp Merkezine çağırdığını, muhtemel doğum
tarihinin 22.08.2011 olmasına ve doğumun başladığına dair hiçbir belirti
olmamasına rağmen suni sancı verildiğini, ancak doğum başlamadığını,
15.11.2016 32
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
33. OLGU 7
• Bu arada davacı annenin rızası dışında epidural anestezi uygulandığını,
• 09.08.2011'de hemşireler tarafından anne karnına bastırılarak doğumun
gerçekleştirildiğini ve bebeğin yapılan muayenesinde sol kolunun gevşek
olduğunun söylendiğini,
• Çeşitli muayeneler sonucunda da bebeğin sol kolunun sakatlandığının
anlaşıldığını ileri sürerek, bebeğin sakatlanmasında gereken özeni göstermeyip,
aydınlatma yükümlülüğünü yerine getirmeyen davalı doktor ile hekimi istihdam
eden diğer davalının kusurundan tazminat ödenmesine karar verilmesini
istemişlerdir.
15.11.2016 33
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
34. OLGU 7
• Davalılar, doğumda bebeğin omuzunun takılmasının önlenemez ve
öngörülemeyen bir komplikasyon olduğunu,
• Bu durumun, doğum anında hekime çok fazla düşünme ve seçenek tanımayan,
en acil müdahale gerektiren durumlardan biri olduğunu,
• Doğum konusunda davacıları hem sözlü hem de yazılı olarak aydınlattıklarını,
• Omuz takılmasıyla epidural anestezi arasında sebep sonuç ilişkisi
bulunmadığını savunarak davanın reddini dilemişlerdir.
15.11.2016 34
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
35. OLGU 7
• Mahkemece, doğum işlemi esnasında davacıların çocuğunun geçirdiği sinir
felcinin oluşmasında davalı doktorun kusurunun bulunmadığı hususunun 3
kişilik kadın hastalıkları ve doğum anabilim dalından seçilen ikisi profesör, biri
doçent bilirkişi heyetince tespit edildiği,
• Sözkonusu durumun gerekli dikkate ve özen gösterilmesine rağmen gelişen bir
komplikasyon olduğunun rapor edildiği, bu raporun dosya kapsamına uygun
düştüğü, meydana gelen durumla ilgili davalı hekimin eylemleriyle sonuç
arasında illiyet bağının da tespit edilemediği gerekçesi ile davanın reddine karar
verilmiş; hüküm, davacılar tarafından temyiz edilmiştir.
15.11.2016 35
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
36. OLGU 7
• Dava, vaktinden evvel yapılan normal doğum işlemi sırasında gereken özenin
gösterilmediği ve bu nedenlerle bebeğin sol kolunda sakatlık gerçekleştiği
iddiasına dayalı maddi ve manevi zararın tazmini istemine ilişkindir.
• Davada, davalı hastanenin doğumun gerçekleştirilmesi amacıyla kendisine
başvuran davacıyı, görevli doktorların aracılığı ile doğumu gerçekleştirmeyi
üstlendiği açıktır.
• Uyuşmazlık doğum sırasında meydana gelen omuz takılması sonucu bebeğin sol
kolunda meydana gelen sakatlıkta davalı doktorun hukuka aykırı bir eyleminin,
kusurunun bulunup bulunmadığı noktasında toplanmaktadır.
15.11.2016 36
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
37. OLGU 7
• Somut olayda, davacılardan E. D. davalı merkeze doğum işlemi için yatırılmış,
davacının hamileliğini takip eden davalı doktor T. O. da bu ameliyata kadın
doğum uzmanı olarak katılmıştır.
• Doğum neticesinde davacıların bebeğinde brakial pleksus zedelenmesi (sinir
felci) ortaya çıkmıştır.
• Mahkemece, H. Üniversitesi Tıp Fakültesi Kadın Hastalıkları ve Doğum Anabilim
Dalı Öğretim Üyelerinden oluşan üç kişilik bilirkişi heyetinden alınan rapor esas
alınmak suretiyle karar verilmiş ise de;
15.11.2016 37
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
38. OLGU 7
• Hükme esas alınan bilirkişi raporunda davacının ikinci gebeliği olduğu ve omuz
takılması için risk faktörü bulunmadığı, daha önce normal bir doğumunun
bulunduğu belirtilmiştir.
• Oysa ki, dosyadaki delillerden davacının ikinci gebeliği olduğu yönünde herhangi
bir delil bulunmadığı anlaşılmaktadır.
• Davacılar bu hususta bilirkişi raporuna itiraz etmişlerse de mahkemece bu
itirazlar üzerinde yeterince durulmamıştır.
15.11.2016 38
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
39. OLGU 7
• Hal böyle olunca mahkemece, davacıların alınan rapora vaki itirazları üzerinde
durularak, savcılık aşamasında alınan Adli Tıp Kurumu raporu da eklenmek
suretiyle, üniversitelerin, kadın doğum hastalıkları uzmanlarından oluşan üç
kişilik bilirkişi heyetinden
• Açıklamalı, taraf, mahkeme ve Yargıtay denetimine elverişli dosya kapsamı
kanıtlara, olgulara uygun ve hiç bir kuşkuya yer bırakmayacak nitelikte rapor
alınarak olayda davalı doktor ve hastanenin kusuru olup olmadığı belirlenip,
sonucuna göre bir karar verilmesi gerekirken yazılı şekilde eksik inceleme ile
hüküm tesisi usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
15.11.2016 39
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
40. OLGU 8
• Miadında ağrılı gebelik nedeniyle bir kamu hastanesine başvuran gebenin canlı
ve sağlıklı doğumu beklenirken ebeler tarafından dilatasyonun 4 cm, efasmanın
% 60, ÇKS'nin 110 olduğu ve bebeğin sıkıntıya girdiği tespit edilmiş, saat
12:30’da nöbetçi kadın hastalıkları ve doğum uzmanına haber verilmiştir.
• Bunun üzerine nöbetçi kadın hastalıkları ve doğum uzmanı hekim hastaneye
gelmiş, vakayı değerlendirmiş ve 50 mg dolantin (im) uygulanmasını order
ederek hastaneden ayrılmıştır.
15.11.2016 40
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
41. OLGU 8
• Doğumhanede görevli ebeler hekimin hastaneden ayrılmasından dört saat sonra
ÇKS'de derin düşmeler tespit etmiş ve hekimi tekrar haberdar etmişlerdir.
• Hekim tarafından bu sefer telefonla bazı talimatlar verilmiş, yine bu görüşmeden
bir saat sonra saat 18:30'da, fetüsün durumunda değişiklik olmaması ve ÇKS'lerin
düşük olması üzerine çekilen NST'ler doktora gönderilmiş ve telefonla da
hastanın durumu hakkında bilgi verilmiştir.
15.11.2016 41
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
42. OLGU 8
• NST’leri değerlendiren hekim hastanın takibine devam edilmesini söylemiş, ancak
saat 19:00'da hastanın serviksinin ve bebeğin başının ödemli olduğunun ve
ÇKS'lerin düşük olduğunun tespit edilmesi üzerine görevli ebeler doktoru tekrar
doğumhaneye davet etmişler, bunun üzerine hekim hastaya 75 mg dolantin
yapılmasını istemiş ancak hastaneye gelmemiştir.
• Bu süreçte saat 20:10'da hasta ebeler tarafından doğum masasına alınmış,
hastanede o esnada görevli acil servisteki pratisyen hekim ile yoğun bakım
hemşireleri de doğumhaneye davet edilmiş ve kuvöz hazırlatılmıştır.
15.11.2016 42
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
43. OLGU 8
• Yaklaşık iki saat süren eylem sonucunda 3700 gram ağırlığında Apgar Skoru 1
olan bir bebek dünyaya gelmiştir.
• Doğumdan sonra kadın doğum uzmanı hastaneye gelmiş ve bebeğe müdahale
ederek, yoğun bakım ünitesine alınmasını, takip ve tedavisinin bu şekilde
yapılmasını sağlamış ancak bebek asfiktik doğum ve gelişen komplikasyonlar
sonucu ertesi gün hayatını kaybetmiştir.
• Ölümden sonra doktor hakkında soruşturma izni verilmiş ve hakkında görevi
kötüye kullanma suçundan dolayı ceza dava açılmıştır.
15.11.2016 43
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
44. OLGU 8
• Adli Tıp Kurumu 1. İhtisas Kurulu raporunda bebeğin sıkıntıda olduğunun ebeler
tarafından bildirilmesi ve NST'lerin bebeğin sıkıntıda olduğunu gösterecek
bulgular tespit edildiği de dikkate alındığında;
• Kadın hastalıkları ve doğum uzmanı hekimin zamanında gelip gebenin
muayenesini yapmaması sebebiyle kusurlu olduğu,
• ÇKS'nin düşmesi ve NST'de bozukluklar olduğu dönemde erken müdahale
edilmesi durumunda bebeğin kurtulma ihtimalinin bulunduğu ancak bunun
kesin olmadığı mütalaa edilmiştir.
15.11.2016 44
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur
45. OLGU 8
• Adli Tıp Kurumu raporuna istinaden Yerel Mahkeme tarafından doktor hakkında
görevi kötüye kullanma suçundan dolayı mahkumiyet hükmü kurulmuştur.
Dosya Yargıtay 12. Ceza Dairesinde temyiz edilmiştir.
• Yüksek Mahkeme: hekimin görevinin gereklerine uygun ve zamanında
müdahale ettiği takdirde bebeğin ölmeyeceğinin beklenen ve muhtemel sonuç
olduğunun anlaşılmasına göre, ihmali eylemi ile ölüm arasında nedensellik
bağı bulunan hekimin taksirle öldürme suçundan mahkumiyetine karar
verilmesi gerektiğinden bahisle yerel mahkeme kararını bozmuştur.
15.11.2016 45
Çanakkale 18 Mart Üniversitesi Tıp Fakültesi’nde
Sunulmuştur