Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013
Commissaris in familiebedirjf opleiden
1. "Commissaris in het familiebedrijf”
Doel: Het opzetten van de postmaster opleiding
voor commissarissen in het familiebedrijf, zodat
dit tijdig en succesvol gelanceerd wordt.
1. Marketing: minimaal 15 deelnemers
2. Inhoud & ontwerp: succesvol
3. Planning: op tijd, in 2017
4. Waarom
Bij alles wat ik doe geloof ik dat iedereen zich wil ontwikkelen
Ik ben ervan overtuigd dat bedrijven excelleren door talenten te verbinden
en in staat te stellen tot ontwikkeling
Ik word geïnspireerd door effectief, efficiënt en state-of-the-art ontwikkelen
Ik deel graag mijn plan voor de postmaster “Commissaris van het
familiebedrijf”
Zullen we het samen doorlopen?
5. 1. Marketing
A. Persoonlijk netwerken (oud)hoogleraren, alumni
B. Dating with companies
C. Youtube | trailer ambassadeur
D. Linkedin | delen & advertentie
E. Responsemailing via post
F. Google AdWords
6. 2. Inhoud & ontwerp
1. Wat is de vraag? Waarom? Voor wie?
2. Uitwerken van de opleidingsvraag
3. Concept inhoud voor de module 1 en 2
4. Ontwerp module 1 en 2 met blended vorm
5. Uitvoering module 1
6. Effectevaluatie, terugkoppeling
7. Input voor module 2 en 3
7. Vragen aan samenwerkende sponsor
1. Wat is je ambitie?
2. Waarom de samenwerking met het instituut?
3. Welke behoefte is gesignaleerd?
4. Hoeveel (potentiële) commissarissen van
familiebedrijven zijn er en wie zou je aanbevelen
als ambassadeur?
8. Vragen aan Opleidend Instituut
1. Wat is je ambitie?
2. Wanneer is dit een succes?
3. Kun je interessante contacten aanbevelen?
9. Vragen aan support afdeling
1. Wat is de voortgang van het huidige aanbod?
2. Wat is de gewenste opbrengst/investering?
3. Wat is het maximum deelnemers?
4. Hebben jullie nog vragen?
10. “Eric : Invoelend doortastend, stijlvol en goalgetter”
Paul Janssen, VP commercial Operations Europe and ROW (Executive committe) Pharming Group N.V.
”Zorgvuldig, vasthoudende doorzetter en resultaatgericht”
Lidwien Eggermont, Trainer/ leiderschapscoach & Associate bij De Baak
”Ik heb je bij het uitbouwen van de commercie leren kennen als
verbindend, vernieuwend en inspirerend.”
Peter Feijtel, Voorzitter RvB accon avm