SlideShare a Scribd company logo
1 of 4
Download to read offline
DRIVERS wordt gecoördineerd door EuroHealthNet en wordt gefinancierd via het Zevende
Kaderprogramma van de Europese Unie (FP7/2007-2013) onder subsidieovereenkomst nr.
278350.
Goed ontworpen sociale beschermsystemen kunnen het leven van mensen
verbeteren en gezondheidsongelijkheden terugdringen
Het probleem
Economische middelen worden gegenereerd via betaald werk en de sociale beschermsystemen van
de welvaartstaat. Deze laatste houdt niet enkel de sociale zekerheid, sociale uitkeringen en
inkomenstransfers in, maar ook gezondheids- en welzijnsdiensten. Wanneer sociale
beschermsystemen goed doordacht zijn, ondersteunen ze de gezondheid en het welzijn door de
economische gevolgen van ziekte of werkloosheid te beperken. Onderzoek toont aan dat sociale
bescherming bijzonder gunstig is voor laaggeschoolden en mensen met een laag inkomen. Goed
ontworpen werkloosheidsuitkeringen zijn belangrijk voor de gezondheid van zowel de werkende
bevolking als werklozen (1, 2).
Gezondheidsongelijkheden blijven bestaan in de EU en ze leiden elk jaar tot een groot aantal gevallen
van gezondheidsproblemen en vroegtijdig overlijden die vermeden hadden kunnen worden. De
ongelijke verdeling van middelen en leefomstandigheden in de loop van de levensfases is een
belangrijke oorzaak van deze gezondheidsongelijkheden. De manier waarop de samenleving
georganiseerd is, in het bijzonder de graad waarin ze mensen met minder middelen steunen, is
uiterst belangrijk in het bepalen van de omvang van de gezondheidsongelijkheden (3). Het DRIVERS-
project heeft de kennis vergroot rond hoe en waarom sociale bescherming gekoppeld is aan
gezondheidsongelijkheden (2, 4-6).
Oplossingen
Welke aspecten van sociale bescherming zijn essentieel voor het beschermen van de gezondheid?
Hogere niveaus van sociale uitgaven hangen meestal samen met een betere gezondheid en geringere
ongelijkheden (7), maar het DRIVERS-onderzoek gaat verder en toont aan hoe prioriteiten gesteld
kunnen worden op het vlak van de uitgaven. Zeker wat de werkloosheidsuitkering betreft, tonen de
resultaten aan dat de dekkingsgraad (de verhouding van diegenen op de arbeidsmarkt die gedekt zijn
door de verzekering) doorslaggevend is: hoe hoger de dekkingsgraad, hoe lager het risico dat
laaggeschoolden gezondheidsproblemen krijgen (4). Zodra meer dan 90 % van de beroepsbevolking
gedekt is, wordt een hogere vervanggraad (het niveau van ontvangen voordelen) sterk geassocieerd
met een betere gezondheid, in het bijzonder bij de laaggeschoolden. Dit is niet het geval wanneer de
dekkingsgraad lager is dan 90 % (2).
Dit betekent dat:
1. Landen met lage dekkingsgraden ernaar zouden moeten streven om ze te verhogen tot
volledige of bijna volledige (90 % of meer) dekking;
2. Landen zouden ernaar moeten streven om de vervangingsgraden te verhogen wanneer een
bijna volledige dekkingsgraad is bereikt.
Sociale bescherming omvat echter meer dan alleen maar werkloosheidsuitkeringen, en er is behoefte
aan bescherming tegen verschillende soorten risico's via, bijvoorbeeld, subsidiëringprogramma's en
kwaliteitsvolle welvaartdiensten. Er moet bijzondere aandacht besteed worden aan diegenen die het
risico lopen om gemarginaliseerd te worden. Eén manier om dit te doen, is het bestaansminimum
optrekken (5).
Een andere manier is ervoor zorgen dat een zinvol actief arbeidsmarktbeleid wordt gevoerd om
mensen opnieuw in te schakelen op de arbeidsmarkt (8). Het voorzien van adequate voordelen om
toegang te verschaffen tot de arbeidsmarkt, is essentieel in doordachte systemen voor sociale
bescherming.
Tot slot toonden case studies die werden uitgevoerd als onderdeel van DRIVERS bijkomende
elementen van sociale bescherming aan, die onderzocht moeten worden. Het gaan onder meer over:
1) Mensen in staat stellen te verkrijgen waar ze recht op hebben, 2) Geïntegreerde ondersteuning
bieden om individuen met complexe noden te helpen, 3) Eerstelijnszorgverstrekkers voorzien van de
nodige middelen om hun klanten op passende wijze bij te staan (9).
Kansen om actie te ondernemen
Sociale bescherming is hoofdzakelijk een nationale bevoegdheid. De uitgaven en de doeltreffendheid
worden nu echter van nabij beoordeeld als onderdeel van fiscale toezichtmechanismen binnen de
EU, wat meer kansen biedt om actie te ondernemen op Europees niveau:
 Europa 2020, het tienjarenplan voor groei en werkgelegenheid van de Europese Unie, dat in
2010 werd goedgekeurd door alle lidstaten, stelt dat "Uitkeringsstelsels de nadruk zouden
moeten leggen op het verzekeren van een vast inkomen tijdens overgangen en armoede
moeten verminderen", en één van de kerndoelstellingen ervan is de bestrijding van armoede
(10).
 De nieuwe Commissaris voor Werk & Sociale Zaken, Marianne Thyssen, beloofde "ervoor te
zorgen dat het Europees Semester werkgelegenheid en sociale problemen behandelt op
gelijke voet met macro-economische problemen" (11). Het Comité voor sociale bescherming
en andere instanties zouden ervoor moeten zorgen dat het sociale scorebord van indicators
volledig in aanmerking genomen wordt bij het toezien op de sociale omstandigheden en bij
de voorbereiding van landspecifieke aanbevelingen (12). Bovendien moet, zoals aangetoond
door het onderzoek dat uitgevoerd werd door DRIVERS, rekening gehouden worden met de
universaliteit van problemen in verband met sociale bescherming en gelijkheid in het
Semesterproces.
 Het pakket sociale investeringsmaatregelen vereist de ontwikkeling van adequate
bestaansminimumstelsels aangevuld met kwalitatieve diensten. Dit vloeit voort uit de
Actieve Insluitingaanbeveling, die de cruciale rol van adequate inkomenssteun onderstreept
als de eerste pijler van een geïntegreerde benadering van armoedebestrijding.
 Het debat rond een 'automatische stabilisator' voor de werkloosheidsverzekering over heel
de EU om de economische eenheid te verbeteren, is aan de gang (13); als dit
geïmplementeerd wordt, zou het voorzien kunnen worden van een visie om bij te dragen tot
de terugdringing van gezondheidsongelijkheden.
 Nationale ondertekenaars van de aanbeveling voor de sociale beschermingsvloer van de
Internationale Arbeidsconferentie (2012 nr. 202) zouden moeten doorgaan met het
implementeren van relevante hervormingen om te zorgen voor een adequate sociale
bescherming (14).
 Activiteiten die gebaseerd zijn op Horizon2020 zouden gegevens moeten verstrekken over
institutionele regelingen, sociale uitkeringen en een reeks individuele leefomstandigheden in
de Europese landen. De activiteiten zouden toegespitst moeten worden op gelijkheid en de
nadruk zou gelegd moeten worden op landen waar de behoefte aan actie acuut is, maar de
bewijsbasis zwak.
Dit resumé maakt deel uit van een reeks documenten die opgesteld werden door het DRIVERS-
project (15). DRIVERS wordt gecoördineerd door EuroHealthNet en wordt gefinancierd via het
Zevende Kaderprogramma van de Europese Unie (FP7/2007-2013) onder subsidieovereenkomst nr.
278350. Dit document werd vertaald uit het Engels. Om technische redenen onderschreef het
DRIVERS-consortium enkel de originele Engelstalige versie
Referenties
1. Ferrarini T, Sjöberg O. Social policy and health: transition countries in a comparative
perspective. Int J Soc Welfare. (Sociaal beleid en gezondheid: overgangslanden in een
comparatief perspectief.) 2010(19):60-88.
2. Ferrarini T, Nelson K, Sjöberg O. Decomposing the effect of social policies on population
health and inequalities: an empirical example of unemployment benefits. Scand J Public
Health. (Ontleding van het effect van het sociaal beleid op de volksgezondheid en
ongelijkheden: een empirisch voorbeeld van werkloosheidssteun. Scand tijdschrift
Werkomgeving Gezondheid.) 2014;42(7):635-42.
3. Lundberg O, Åberg Yngwe M, Stjarne MK, Elstad JI, Ferrarini T, Kangas O, et al. The role of
welfare state principles and generosity in social policy programmes for public health: an
international comparative study. (De rol van de principes van de welvaartstaat en
vrijgevigheid in sociale beleidsprogramma's voor volksgezondheid: een internationale
comparatieve studie.) Lancet. 2008;372(9650):1633-40.
4. Ferrarini T, Nelson K, and Sjöberg O. Unemployment insurance and deteriorating self-rated
health in 23 European countries.(Werkloosheidsverzekering en verslechterende
zelfbeoordeelde gezondheid in 23 Europese landen). JECH. 2014; Eerst online, gepubliceerd
op 10 maart 2014 als 10.1136/jech-2013-203721.
5. Nelson K, Fritzell J. Welfare states and public health: The role of minimum income benefits
for mortality. (Welvaartstaten en volksgezondheid: De rol van bestaansminima voor
mortaliteit.) Soc Sci Med. 2014(112):63-71.
6. Bergqvist K, Åberg Yngwe M, Lundberg O. Understanding the role of welfare state
characteristics for health and inequalities - an analytical review. BMC Public Health.
(Begrijpen van de rol van de kenmerken van de welvaartstaat voor gezondheid en
ongelijkheden - een analytische evaluatie. BMC Volksgezondheid.) 2013;13:1234.
7. Dahl E, van der Wel KA. Educational inequalities in health in European welfare states: a social
expenditure approach. (Opvoedingsongelijkheden in gezondheid in Europese welvaartstaten:
een sociale uitgavenbenadering.) Soc Sci Med. 2013;81:60-9.
8. Lunau T, Wahrendorf M, Dragano N, Siegrist J. Work stress and depressive symptoms in older
employees: impact of national labour and social policies. BMC Public Health. (Werkstress en
depressiesymptomen bij oudere werknemers: impact van nationaal arbeids- en sociaal
beleid. BMC Volksgezondheid.) 2013;13(1):1086.
9. McHardy F, with Lundberg O. Report on Income and Social Protection for the EU DRIVERS
project. Synthesis of case study evidence compiled by European Anti-Poverty Network.
(Rapport over inkomen en sociale bescherming voor het DRIVERS-project van de EU.
Synthese van bewijs van gevalsanalyse samengesteld door Europees Antiarmoede Netwerk.)
Augustus 2014, EAPN en CHESS.
10. Zie http://ec.europa.eu/europe2020/index_en.htm.
11. Zie http://europa.eu/rapid/press-release_SPEECH-14-2000_en.htm.
12. Zie http://europa.eu/rapid/press-release_MEMO-13-837_en.htm &
http://ec.europa.eu/europe2020/making-it-happen/country-specific-
recommendations/index_en.htm.
13. Zie bijvoorbeeld presentaties voorbereid voor een recente gebeurtenis waar het probleem
aan bod komt:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=88&langId=en&eventsId=992&moreDocuments=y
es&tableName=events&typeId=92.
14. Zie bijvoorbeeld http://www.social-
protection.org/gimi/gess/ShowTheme.action?th.themeId=1321.
15. Drivers voor Gezondheidsgelijkheid (2012-2015). 7de Kaderprogramma. Beschikbaar via:
http://health-gradient.eu/.

More Related Content

Viewers also liked

Teknologi komunikasi & maklumat dalam program pendidikan khas
Teknologi komunikasi & maklumat dalam program pendidikan khasTeknologi komunikasi & maklumat dalam program pendidikan khas
Teknologi komunikasi & maklumat dalam program pendidikan khaskakmila
 
Genzyme High Trust Culture
Genzyme High Trust CultureGenzyme High Trust Culture
Genzyme High Trust CultureGemma Kennedy
 
Michael jordan
Michael jordanMichael jordan
Michael jordanEmi_Vaca
 
Guerra del Peloponeso; Arqueología
Guerra del Peloponeso; ArqueologíaGuerra del Peloponeso; Arqueología
Guerra del Peloponeso; ArqueologíaDavid Alcántara
 
Sesión, presentación, aplicación modelo OSI
Sesión, presentación, aplicación modelo OSISesión, presentación, aplicación modelo OSI
Sesión, presentación, aplicación modelo OSIJuan González
 
Biwug1903 yammer-development
Biwug1903 yammer-developmentBiwug1903 yammer-development
Biwug1903 yammer-developmentBIWUG
 
Verbeteren van gezondheidsgelijkheid doorheen de levensfasen: Samenvatting va...
Verbeteren van gezondheidsgelijkheid doorheen de levensfasen: Samenvatting va...Verbeteren van gezondheidsgelijkheid doorheen de levensfasen: Samenvatting va...
Verbeteren van gezondheidsgelijkheid doorheen de levensfasen: Samenvatting va...DRIVERS
 
grafica de valores Imperio latino
grafica de valores Imperio latinografica de valores Imperio latino
grafica de valores Imperio latinoAdrian Roso
 

Viewers also liked (17)

Bitorent
BitorentBitorent
Bitorent
 
Kaushik PalCV
Kaushik PalCVKaushik PalCV
Kaushik PalCV
 
Teknologi komunikasi & maklumat dalam program pendidikan khas
Teknologi komunikasi & maklumat dalam program pendidikan khasTeknologi komunikasi & maklumat dalam program pendidikan khas
Teknologi komunikasi & maklumat dalam program pendidikan khas
 
T2 climatologia espanola
T2 climatologia espanolaT2 climatologia espanola
T2 climatologia espanola
 
Pnud 2014
Pnud 2014Pnud 2014
Pnud 2014
 
Genzyme High Trust Culture
Genzyme High Trust CultureGenzyme High Trust Culture
Genzyme High Trust Culture
 
Sweetfuels presentation
Sweetfuels presentationSweetfuels presentation
Sweetfuels presentation
 
Michael jordan
Michael jordanMichael jordan
Michael jordan
 
Guerra del Peloponeso; Arqueología
Guerra del Peloponeso; ArqueologíaGuerra del Peloponeso; Arqueología
Guerra del Peloponeso; Arqueología
 
Sesión, presentación, aplicación modelo OSI
Sesión, presentación, aplicación modelo OSISesión, presentación, aplicación modelo OSI
Sesión, presentación, aplicación modelo OSI
 
Facebook
FacebookFacebook
Facebook
 
Reino Fungi
Reino FungiReino Fungi
Reino Fungi
 
Biwug1903 yammer-development
Biwug1903 yammer-developmentBiwug1903 yammer-development
Biwug1903 yammer-development
 
Verbeteren van gezondheidsgelijkheid doorheen de levensfasen: Samenvatting va...
Verbeteren van gezondheidsgelijkheid doorheen de levensfasen: Samenvatting va...Verbeteren van gezondheidsgelijkheid doorheen de levensfasen: Samenvatting va...
Verbeteren van gezondheidsgelijkheid doorheen de levensfasen: Samenvatting va...
 
Word 1 e
Word 1  eWord 1  e
Word 1 e
 
El grisú
El grisúEl grisú
El grisú
 
grafica de valores Imperio latino
grafica de valores Imperio latinografica de valores Imperio latino
grafica de valores Imperio latino
 

Similar to Goed ontworpen sociale beschermsystemen kunnen het leven van mensen verbeteren en gezondheidsongelijkheden terugdringen

artikel Van ZZ via GG naar MM
artikel  Van ZZ via GG naar MMartikel  Van ZZ via GG naar MM
artikel Van ZZ via GG naar MMHuub Sibbing
 
Van ZZ via GG naar MM
Van ZZ via GG naar MMVan ZZ via GG naar MM
Van ZZ via GG naar MMHuub Sibbing
 
Rvz advies perspectief op gezondheid 20/20
Rvz advies perspectief op gezondheid 20/20Rvz advies perspectief op gezondheid 20/20
Rvz advies perspectief op gezondheid 20/20Ciran Media
 
Slimmer afstellen van ons zorgstelsel vs grootscheepse verbouwing-art Houtepe...
Slimmer afstellen van ons zorgstelsel vs grootscheepse verbouwing-art Houtepe...Slimmer afstellen van ons zorgstelsel vs grootscheepse verbouwing-art Houtepe...
Slimmer afstellen van ons zorgstelsel vs grootscheepse verbouwing-art Houtepe...Judith Houtepen
 
Toekomst pensioenstelsel. Een notitie van het Algemeen Bestuur van het CNV al...
Toekomst pensioenstelsel. Een notitie van het Algemeen Bestuur van het CNV al...Toekomst pensioenstelsel. Een notitie van het Algemeen Bestuur van het CNV al...
Toekomst pensioenstelsel. Een notitie van het Algemeen Bestuur van het CNV al...CNV Vakcentrale
 
Arbeidsvoorwaardennota 2012
Arbeidsvoorwaardennota 2012Arbeidsvoorwaardennota 2012
Arbeidsvoorwaardennota 2012CNV Vakcentrale
 
Whitepaper patient logistiek imaginechange_2013
Whitepaper patient logistiek imaginechange_2013Whitepaper patient logistiek imaginechange_2013
Whitepaper patient logistiek imaginechange_2013Pieter Rahusen
 
Heroverwegingen langdurige zorgzorganiseren
Heroverwegingen langdurige zorgzorganiserenHeroverwegingen langdurige zorgzorganiseren
Heroverwegingen langdurige zorgzorganiserenDan Kamminga
 
Dirk Ruwaard 22 April 2010
Dirk Ruwaard 22 April 2010Dirk Ruwaard 22 April 2010
Dirk Ruwaard 22 April 2010ljswever
 
Dirk Ruwaard 22 april 2010
Dirk Ruwaard 22 april 2010Dirk Ruwaard 22 april 2010
Dirk Ruwaard 22 april 2010guest04af48
 
Brief informateurs
Brief informateursBrief informateurs
Brief informateurstermae
 
NPHF Actieagenda eHealth & Gezondheid
NPHF Actieagenda eHealth & GezondheidNPHF Actieagenda eHealth & Gezondheid
NPHF Actieagenda eHealth & GezondheidNick Guldemond
 
Balieplus vgz zorgrapportage 2012
Balieplus vgz zorgrapportage 2012Balieplus vgz zorgrapportage 2012
Balieplus vgz zorgrapportage 2012Paul Paasschens
 
Toekomst bekostiging huisartsenzorg - stand van zaken 28 januari 2014
Toekomst bekostiging huisartsenzorg - stand van zaken 28 januari 2014Toekomst bekostiging huisartsenzorg - stand van zaken 28 januari 2014
Toekomst bekostiging huisartsenzorg - stand van zaken 28 januari 2014Henkjan Werkt
 
Eindrapport-2013-Veerkrachtzorg-Nationale-DenkTank
Eindrapport-2013-Veerkrachtzorg-Nationale-DenkTankEindrapport-2013-Veerkrachtzorg-Nationale-DenkTank
Eindrapport-2013-Veerkrachtzorg-Nationale-DenkTankPetra Pubben
 
Whitepaper MVO in de Zorgsector
Whitepaper MVO in de ZorgsectorWhitepaper MVO in de Zorgsector
Whitepaper MVO in de Zorgsectoretiennevanbergen
 
Mobile Health - Welke plaats in de gezondheidszorg?
Mobile Health - Welke plaats in de gezondheidszorg?Mobile Health - Welke plaats in de gezondheidszorg?
Mobile Health - Welke plaats in de gezondheidszorg?mutlibonafziekenf
 

Similar to Goed ontworpen sociale beschermsystemen kunnen het leven van mensen verbeteren en gezondheidsongelijkheden terugdringen (20)

artikel Van ZZ via GG naar MM
artikel  Van ZZ via GG naar MMartikel  Van ZZ via GG naar MM
artikel Van ZZ via GG naar MM
 
Van ZZ via GG naar MM
Van ZZ via GG naar MMVan ZZ via GG naar MM
Van ZZ via GG naar MM
 
Rvz advies perspectief op gezondheid 20/20
Rvz advies perspectief op gezondheid 20/20Rvz advies perspectief op gezondheid 20/20
Rvz advies perspectief op gezondheid 20/20
 
Slimmer afstellen van ons zorgstelsel vs grootscheepse verbouwing-art Houtepe...
Slimmer afstellen van ons zorgstelsel vs grootscheepse verbouwing-art Houtepe...Slimmer afstellen van ons zorgstelsel vs grootscheepse verbouwing-art Houtepe...
Slimmer afstellen van ons zorgstelsel vs grootscheepse verbouwing-art Houtepe...
 
Toekomst pensioenstelsel. Een notitie van het Algemeen Bestuur van het CNV al...
Toekomst pensioenstelsel. Een notitie van het Algemeen Bestuur van het CNV al...Toekomst pensioenstelsel. Een notitie van het Algemeen Bestuur van het CNV al...
Toekomst pensioenstelsel. Een notitie van het Algemeen Bestuur van het CNV al...
 
Arbeidsvoorwaardennota 2012
Arbeidsvoorwaardennota 2012Arbeidsvoorwaardennota 2012
Arbeidsvoorwaardennota 2012
 
Whitepaper patient logistiek imaginechange_2013
Whitepaper patient logistiek imaginechange_2013Whitepaper patient logistiek imaginechange_2013
Whitepaper patient logistiek imaginechange_2013
 
Heroverwegingen langdurige zorgzorganiseren
Heroverwegingen langdurige zorgzorganiserenHeroverwegingen langdurige zorgzorganiseren
Heroverwegingen langdurige zorgzorganiseren
 
Comfortabel wonen zip 14 april 2010
Comfortabel wonen zip 14 april 2010Comfortabel wonen zip 14 april 2010
Comfortabel wonen zip 14 april 2010
 
Bijeenkomst Gezonheid 2.0
Bijeenkomst Gezonheid 2.0Bijeenkomst Gezonheid 2.0
Bijeenkomst Gezonheid 2.0
 
Bijeenkomst Gezondheid 2.0
Bijeenkomst Gezondheid 2.0Bijeenkomst Gezondheid 2.0
Bijeenkomst Gezondheid 2.0
 
Dirk Ruwaard 22 April 2010
Dirk Ruwaard 22 April 2010Dirk Ruwaard 22 April 2010
Dirk Ruwaard 22 April 2010
 
Dirk Ruwaard 22 april 2010
Dirk Ruwaard 22 april 2010Dirk Ruwaard 22 april 2010
Dirk Ruwaard 22 april 2010
 
Brief informateurs
Brief informateursBrief informateurs
Brief informateurs
 
NPHF Actieagenda eHealth & Gezondheid
NPHF Actieagenda eHealth & GezondheidNPHF Actieagenda eHealth & Gezondheid
NPHF Actieagenda eHealth & Gezondheid
 
Balieplus vgz zorgrapportage 2012
Balieplus vgz zorgrapportage 2012Balieplus vgz zorgrapportage 2012
Balieplus vgz zorgrapportage 2012
 
Toekomst bekostiging huisartsenzorg - stand van zaken 28 januari 2014
Toekomst bekostiging huisartsenzorg - stand van zaken 28 januari 2014Toekomst bekostiging huisartsenzorg - stand van zaken 28 januari 2014
Toekomst bekostiging huisartsenzorg - stand van zaken 28 januari 2014
 
Eindrapport-2013-Veerkrachtzorg-Nationale-DenkTank
Eindrapport-2013-Veerkrachtzorg-Nationale-DenkTankEindrapport-2013-Veerkrachtzorg-Nationale-DenkTank
Eindrapport-2013-Veerkrachtzorg-Nationale-DenkTank
 
Whitepaper MVO in de Zorgsector
Whitepaper MVO in de ZorgsectorWhitepaper MVO in de Zorgsector
Whitepaper MVO in de Zorgsector
 
Mobile Health - Welke plaats in de gezondheidszorg?
Mobile Health - Welke plaats in de gezondheidszorg?Mobile Health - Welke plaats in de gezondheidszorg?
Mobile Health - Welke plaats in de gezondheidszorg?
 

More from DRIVERS

Miglioramento dell’equità nella salute attraverso azioni condotte lungo tutto...
Miglioramento dell’equità nella salute attraverso azioni condotte lungo tutto...Miglioramento dell’equità nella salute attraverso azioni condotte lungo tutto...
Miglioramento dell’equità nella salute attraverso azioni condotte lungo tutto...DRIVERS
 
DRIVERS - I sistemi di protezione sociale ben strutturati possono migliorare ...
DRIVERS - I sistemi di protezione sociale ben strutturati possono migliorare ...DRIVERS - I sistemi di protezione sociale ben strutturati possono migliorare ...
DRIVERS - I sistemi di protezione sociale ben strutturati possono migliorare ...DRIVERS
 
DRIVERS - Una migliore qualità del lavoro, in particolare per le persone con ...
DRIVERS - Una migliore qualità del lavoro, in particolare per le persone con ...DRIVERS - Una migliore qualità del lavoro, in particolare per le persone con ...
DRIVERS - Una migliore qualità del lavoro, in particolare per le persone con ...DRIVERS
 
DRIVERS - I programmi universalistici e di qualità che rispondono ai bisogni ...
DRIVERS - I programmi universalistici e di qualità che rispondono ai bisogni ...DRIVERS - I programmi universalistici e di qualità che rispondono ai bisogni ...
DRIVERS - I programmi universalistici e di qualità che rispondono ai bisogni ...DRIVERS
 
DRIVERS briefing for employers: Improving health equity through action across...
DRIVERS briefing for employers: Improving health equity through action across...DRIVERS briefing for employers: Improving health equity through action across...
DRIVERS briefing for employers: Improving health equity through action across...DRIVERS
 
The role of employers in promoting the employability and employment of people...
The role of employers in promoting the employability and employment of people...The role of employers in promoting the employability and employment of people...
The role of employers in promoting the employability and employment of people...DRIVERS
 
Labour market integration of disadvantaged people: Analysis of the Business i...
Labour market integration of disadvantaged people: Analysis of the Business i...Labour market integration of disadvantaged people: Analysis of the Business i...
Labour market integration of disadvantaged people: Analysis of the Business i...DRIVERS
 
Advocacy for Health Equity: A Synthesis Review
Advocacy for Health Equity: A Synthesis ReviewAdvocacy for Health Equity: A Synthesis Review
Advocacy for Health Equity: A Synthesis ReviewDRIVERS
 
Gradient Evaluation Framework (Finnish/Suomi)
Gradient Evaluation Framework (Finnish/Suomi)Gradient Evaluation Framework (Finnish/Suomi)
Gradient Evaluation Framework (Finnish/Suomi)DRIVERS
 
Az egészségügyi méltányosság aktív javítása a különböző életszakaszokban: Az ...
Az egészségügyi méltányosság aktív javítása a különböző életszakaszokban: Az ...Az egészségügyi méltányosság aktív javítása a különböző életszakaszokban: Az ...
Az egészségügyi méltányosság aktív javítása a különböző életszakaszokban: Az ...DRIVERS
 
A jól tervezett szociális védőrendszerek javíthatják az emberek életét, és cs...
A jól tervezett szociális védőrendszerek javíthatják az emberek életét, és cs...A jól tervezett szociális védőrendszerek javíthatják az emberek életét, és cs...
A jól tervezett szociális védőrendszerek javíthatják az emberek életét, és cs...DRIVERS
 
Terveyden oikeudenmukaisuuden lisääminen koko elinkaaren kattavilla toimilla:...
Terveyden oikeudenmukaisuuden lisääminen koko elinkaaren kattavilla toimilla:...Terveyden oikeudenmukaisuuden lisääminen koko elinkaaren kattavilla toimilla:...
Terveyden oikeudenmukaisuuden lisääminen koko elinkaaren kattavilla toimilla:...DRIVERS
 
Hyvin suunniteltu sosiaaliturvajärjestelmä voi parantaa ihmisten elämää ja vä...
Hyvin suunniteltu sosiaaliturvajärjestelmä voi parantaa ihmisten elämää ja vä...Hyvin suunniteltu sosiaaliturvajärjestelmä voi parantaa ihmisten elämää ja vä...
Hyvin suunniteltu sosiaaliturvajärjestelmä voi parantaa ihmisten elämää ja vä...DRIVERS
 
Îmbunătăţirea echităţii în domeniul sănătăţii prin acţiuni pe parcursul vieţi...
Îmbunătăţirea echităţii în domeniul sănătăţii prin acţiuni pe parcursul vieţi...Îmbunătăţirea echităţii în domeniul sănătăţii prin acţiuni pe parcursul vieţi...
Îmbunătăţirea echităţii în domeniul sănătăţii prin acţiuni pe parcursul vieţi...DRIVERS
 
Prin sisteme de protecție socială bine gândite se poate îmbunătăți viața oame...
Prin sisteme de protecție socială bine gândite se poate îmbunătăți viața oame...Prin sisteme de protecție socială bine gândite se poate îmbunătăți viața oame...
Prin sisteme de protecție socială bine gândite se poate îmbunătăți viața oame...DRIVERS
 
Îmbunătăirea calitătii muncii, în special pentru persoanele care fac parte di...
Îmbunătăirea calitătii muncii, în special pentru persoanele care fac parte di...Îmbunătăirea calitătii muncii, în special pentru persoanele care fac parte di...
Îmbunătăirea calitătii muncii, în special pentru persoanele care fac parte di...DRIVERS
 
Programele de intervenţie timpurie de tip universal, de calitate, pliate pe n...
Programele de intervenţie timpurie de tip universal, de calitate, pliate pe n...Programele de intervenţie timpurie de tip universal, de calitate, pliate pe n...
Programele de intervenţie timpurie de tip universal, de calitate, pliate pe n...DRIVERS
 
Mejorar la calidad del trabajo, especialmente entre las personas de grupos oc...
Mejorar la calidad del trabajo, especialmente entre las personas de grupos oc...Mejorar la calidad del trabajo, especialmente entre las personas de grupos oc...
Mejorar la calidad del trabajo, especialmente entre las personas de grupos oc...DRIVERS
 
Mejorar la equidad en salud a través de una acción a lo largo de la vida: Res...
Mejorar la equidad en salud a través de una acción a lo largo de la vida: Res...Mejorar la equidad en salud a través de una acción a lo largo de la vida: Res...
Mejorar la equidad en salud a través de una acción a lo largo de la vida: Res...DRIVERS
 
Los sistemas de protección social bien diseñados pueden mejorar las vidas de ...
Los sistemas de protección social bien diseñados pueden mejorar las vidas de ...Los sistemas de protección social bien diseñados pueden mejorar las vidas de ...
Los sistemas de protección social bien diseñados pueden mejorar las vidas de ...DRIVERS
 

More from DRIVERS (20)

Miglioramento dell’equità nella salute attraverso azioni condotte lungo tutto...
Miglioramento dell’equità nella salute attraverso azioni condotte lungo tutto...Miglioramento dell’equità nella salute attraverso azioni condotte lungo tutto...
Miglioramento dell’equità nella salute attraverso azioni condotte lungo tutto...
 
DRIVERS - I sistemi di protezione sociale ben strutturati possono migliorare ...
DRIVERS - I sistemi di protezione sociale ben strutturati possono migliorare ...DRIVERS - I sistemi di protezione sociale ben strutturati possono migliorare ...
DRIVERS - I sistemi di protezione sociale ben strutturati possono migliorare ...
 
DRIVERS - Una migliore qualità del lavoro, in particolare per le persone con ...
DRIVERS - Una migliore qualità del lavoro, in particolare per le persone con ...DRIVERS - Una migliore qualità del lavoro, in particolare per le persone con ...
DRIVERS - Una migliore qualità del lavoro, in particolare per le persone con ...
 
DRIVERS - I programmi universalistici e di qualità che rispondono ai bisogni ...
DRIVERS - I programmi universalistici e di qualità che rispondono ai bisogni ...DRIVERS - I programmi universalistici e di qualità che rispondono ai bisogni ...
DRIVERS - I programmi universalistici e di qualità che rispondono ai bisogni ...
 
DRIVERS briefing for employers: Improving health equity through action across...
DRIVERS briefing for employers: Improving health equity through action across...DRIVERS briefing for employers: Improving health equity through action across...
DRIVERS briefing for employers: Improving health equity through action across...
 
The role of employers in promoting the employability and employment of people...
The role of employers in promoting the employability and employment of people...The role of employers in promoting the employability and employment of people...
The role of employers in promoting the employability and employment of people...
 
Labour market integration of disadvantaged people: Analysis of the Business i...
Labour market integration of disadvantaged people: Analysis of the Business i...Labour market integration of disadvantaged people: Analysis of the Business i...
Labour market integration of disadvantaged people: Analysis of the Business i...
 
Advocacy for Health Equity: A Synthesis Review
Advocacy for Health Equity: A Synthesis ReviewAdvocacy for Health Equity: A Synthesis Review
Advocacy for Health Equity: A Synthesis Review
 
Gradient Evaluation Framework (Finnish/Suomi)
Gradient Evaluation Framework (Finnish/Suomi)Gradient Evaluation Framework (Finnish/Suomi)
Gradient Evaluation Framework (Finnish/Suomi)
 
Az egészségügyi méltányosság aktív javítása a különböző életszakaszokban: Az ...
Az egészségügyi méltányosság aktív javítása a különböző életszakaszokban: Az ...Az egészségügyi méltányosság aktív javítása a különböző életszakaszokban: Az ...
Az egészségügyi méltányosság aktív javítása a különböző életszakaszokban: Az ...
 
A jól tervezett szociális védőrendszerek javíthatják az emberek életét, és cs...
A jól tervezett szociális védőrendszerek javíthatják az emberek életét, és cs...A jól tervezett szociális védőrendszerek javíthatják az emberek életét, és cs...
A jól tervezett szociális védőrendszerek javíthatják az emberek életét, és cs...
 
Terveyden oikeudenmukaisuuden lisääminen koko elinkaaren kattavilla toimilla:...
Terveyden oikeudenmukaisuuden lisääminen koko elinkaaren kattavilla toimilla:...Terveyden oikeudenmukaisuuden lisääminen koko elinkaaren kattavilla toimilla:...
Terveyden oikeudenmukaisuuden lisääminen koko elinkaaren kattavilla toimilla:...
 
Hyvin suunniteltu sosiaaliturvajärjestelmä voi parantaa ihmisten elämää ja vä...
Hyvin suunniteltu sosiaaliturvajärjestelmä voi parantaa ihmisten elämää ja vä...Hyvin suunniteltu sosiaaliturvajärjestelmä voi parantaa ihmisten elämää ja vä...
Hyvin suunniteltu sosiaaliturvajärjestelmä voi parantaa ihmisten elämää ja vä...
 
Îmbunătăţirea echităţii în domeniul sănătăţii prin acţiuni pe parcursul vieţi...
Îmbunătăţirea echităţii în domeniul sănătăţii prin acţiuni pe parcursul vieţi...Îmbunătăţirea echităţii în domeniul sănătăţii prin acţiuni pe parcursul vieţi...
Îmbunătăţirea echităţii în domeniul sănătăţii prin acţiuni pe parcursul vieţi...
 
Prin sisteme de protecție socială bine gândite se poate îmbunătăți viața oame...
Prin sisteme de protecție socială bine gândite se poate îmbunătăți viața oame...Prin sisteme de protecție socială bine gândite se poate îmbunătăți viața oame...
Prin sisteme de protecție socială bine gândite se poate îmbunătăți viața oame...
 
Îmbunătăirea calitătii muncii, în special pentru persoanele care fac parte di...
Îmbunătăirea calitătii muncii, în special pentru persoanele care fac parte di...Îmbunătăirea calitătii muncii, în special pentru persoanele care fac parte di...
Îmbunătăirea calitătii muncii, în special pentru persoanele care fac parte di...
 
Programele de intervenţie timpurie de tip universal, de calitate, pliate pe n...
Programele de intervenţie timpurie de tip universal, de calitate, pliate pe n...Programele de intervenţie timpurie de tip universal, de calitate, pliate pe n...
Programele de intervenţie timpurie de tip universal, de calitate, pliate pe n...
 
Mejorar la calidad del trabajo, especialmente entre las personas de grupos oc...
Mejorar la calidad del trabajo, especialmente entre las personas de grupos oc...Mejorar la calidad del trabajo, especialmente entre las personas de grupos oc...
Mejorar la calidad del trabajo, especialmente entre las personas de grupos oc...
 
Mejorar la equidad en salud a través de una acción a lo largo de la vida: Res...
Mejorar la equidad en salud a través de una acción a lo largo de la vida: Res...Mejorar la equidad en salud a través de una acción a lo largo de la vida: Res...
Mejorar la equidad en salud a través de una acción a lo largo de la vida: Res...
 
Los sistemas de protección social bien diseñados pueden mejorar las vidas de ...
Los sistemas de protección social bien diseñados pueden mejorar las vidas de ...Los sistemas de protección social bien diseñados pueden mejorar las vidas de ...
Los sistemas de protección social bien diseñados pueden mejorar las vidas de ...
 

Goed ontworpen sociale beschermsystemen kunnen het leven van mensen verbeteren en gezondheidsongelijkheden terugdringen

  • 1. DRIVERS wordt gecoördineerd door EuroHealthNet en wordt gefinancierd via het Zevende Kaderprogramma van de Europese Unie (FP7/2007-2013) onder subsidieovereenkomst nr. 278350. Goed ontworpen sociale beschermsystemen kunnen het leven van mensen verbeteren en gezondheidsongelijkheden terugdringen Het probleem Economische middelen worden gegenereerd via betaald werk en de sociale beschermsystemen van de welvaartstaat. Deze laatste houdt niet enkel de sociale zekerheid, sociale uitkeringen en inkomenstransfers in, maar ook gezondheids- en welzijnsdiensten. Wanneer sociale beschermsystemen goed doordacht zijn, ondersteunen ze de gezondheid en het welzijn door de economische gevolgen van ziekte of werkloosheid te beperken. Onderzoek toont aan dat sociale bescherming bijzonder gunstig is voor laaggeschoolden en mensen met een laag inkomen. Goed ontworpen werkloosheidsuitkeringen zijn belangrijk voor de gezondheid van zowel de werkende bevolking als werklozen (1, 2). Gezondheidsongelijkheden blijven bestaan in de EU en ze leiden elk jaar tot een groot aantal gevallen van gezondheidsproblemen en vroegtijdig overlijden die vermeden hadden kunnen worden. De ongelijke verdeling van middelen en leefomstandigheden in de loop van de levensfases is een belangrijke oorzaak van deze gezondheidsongelijkheden. De manier waarop de samenleving georganiseerd is, in het bijzonder de graad waarin ze mensen met minder middelen steunen, is uiterst belangrijk in het bepalen van de omvang van de gezondheidsongelijkheden (3). Het DRIVERS- project heeft de kennis vergroot rond hoe en waarom sociale bescherming gekoppeld is aan gezondheidsongelijkheden (2, 4-6). Oplossingen Welke aspecten van sociale bescherming zijn essentieel voor het beschermen van de gezondheid? Hogere niveaus van sociale uitgaven hangen meestal samen met een betere gezondheid en geringere ongelijkheden (7), maar het DRIVERS-onderzoek gaat verder en toont aan hoe prioriteiten gesteld kunnen worden op het vlak van de uitgaven. Zeker wat de werkloosheidsuitkering betreft, tonen de resultaten aan dat de dekkingsgraad (de verhouding van diegenen op de arbeidsmarkt die gedekt zijn door de verzekering) doorslaggevend is: hoe hoger de dekkingsgraad, hoe lager het risico dat laaggeschoolden gezondheidsproblemen krijgen (4). Zodra meer dan 90 % van de beroepsbevolking gedekt is, wordt een hogere vervanggraad (het niveau van ontvangen voordelen) sterk geassocieerd met een betere gezondheid, in het bijzonder bij de laaggeschoolden. Dit is niet het geval wanneer de dekkingsgraad lager is dan 90 % (2). Dit betekent dat: 1. Landen met lage dekkingsgraden ernaar zouden moeten streven om ze te verhogen tot volledige of bijna volledige (90 % of meer) dekking; 2. Landen zouden ernaar moeten streven om de vervangingsgraden te verhogen wanneer een bijna volledige dekkingsgraad is bereikt. Sociale bescherming omvat echter meer dan alleen maar werkloosheidsuitkeringen, en er is behoefte aan bescherming tegen verschillende soorten risico's via, bijvoorbeeld, subsidiëringprogramma's en kwaliteitsvolle welvaartdiensten. Er moet bijzondere aandacht besteed worden aan diegenen die het risico lopen om gemarginaliseerd te worden. Eén manier om dit te doen, is het bestaansminimum optrekken (5).
  • 2. Een andere manier is ervoor zorgen dat een zinvol actief arbeidsmarktbeleid wordt gevoerd om mensen opnieuw in te schakelen op de arbeidsmarkt (8). Het voorzien van adequate voordelen om toegang te verschaffen tot de arbeidsmarkt, is essentieel in doordachte systemen voor sociale bescherming. Tot slot toonden case studies die werden uitgevoerd als onderdeel van DRIVERS bijkomende elementen van sociale bescherming aan, die onderzocht moeten worden. Het gaan onder meer over: 1) Mensen in staat stellen te verkrijgen waar ze recht op hebben, 2) Geïntegreerde ondersteuning bieden om individuen met complexe noden te helpen, 3) Eerstelijnszorgverstrekkers voorzien van de nodige middelen om hun klanten op passende wijze bij te staan (9). Kansen om actie te ondernemen Sociale bescherming is hoofdzakelijk een nationale bevoegdheid. De uitgaven en de doeltreffendheid worden nu echter van nabij beoordeeld als onderdeel van fiscale toezichtmechanismen binnen de EU, wat meer kansen biedt om actie te ondernemen op Europees niveau:  Europa 2020, het tienjarenplan voor groei en werkgelegenheid van de Europese Unie, dat in 2010 werd goedgekeurd door alle lidstaten, stelt dat "Uitkeringsstelsels de nadruk zouden moeten leggen op het verzekeren van een vast inkomen tijdens overgangen en armoede moeten verminderen", en één van de kerndoelstellingen ervan is de bestrijding van armoede (10).  De nieuwe Commissaris voor Werk & Sociale Zaken, Marianne Thyssen, beloofde "ervoor te zorgen dat het Europees Semester werkgelegenheid en sociale problemen behandelt op gelijke voet met macro-economische problemen" (11). Het Comité voor sociale bescherming en andere instanties zouden ervoor moeten zorgen dat het sociale scorebord van indicators volledig in aanmerking genomen wordt bij het toezien op de sociale omstandigheden en bij de voorbereiding van landspecifieke aanbevelingen (12). Bovendien moet, zoals aangetoond door het onderzoek dat uitgevoerd werd door DRIVERS, rekening gehouden worden met de universaliteit van problemen in verband met sociale bescherming en gelijkheid in het Semesterproces.  Het pakket sociale investeringsmaatregelen vereist de ontwikkeling van adequate bestaansminimumstelsels aangevuld met kwalitatieve diensten. Dit vloeit voort uit de
  • 3. Actieve Insluitingaanbeveling, die de cruciale rol van adequate inkomenssteun onderstreept als de eerste pijler van een geïntegreerde benadering van armoedebestrijding.  Het debat rond een 'automatische stabilisator' voor de werkloosheidsverzekering over heel de EU om de economische eenheid te verbeteren, is aan de gang (13); als dit geïmplementeerd wordt, zou het voorzien kunnen worden van een visie om bij te dragen tot de terugdringing van gezondheidsongelijkheden.  Nationale ondertekenaars van de aanbeveling voor de sociale beschermingsvloer van de Internationale Arbeidsconferentie (2012 nr. 202) zouden moeten doorgaan met het implementeren van relevante hervormingen om te zorgen voor een adequate sociale bescherming (14).  Activiteiten die gebaseerd zijn op Horizon2020 zouden gegevens moeten verstrekken over institutionele regelingen, sociale uitkeringen en een reeks individuele leefomstandigheden in de Europese landen. De activiteiten zouden toegespitst moeten worden op gelijkheid en de nadruk zou gelegd moeten worden op landen waar de behoefte aan actie acuut is, maar de bewijsbasis zwak. Dit resumé maakt deel uit van een reeks documenten die opgesteld werden door het DRIVERS- project (15). DRIVERS wordt gecoördineerd door EuroHealthNet en wordt gefinancierd via het Zevende Kaderprogramma van de Europese Unie (FP7/2007-2013) onder subsidieovereenkomst nr. 278350. Dit document werd vertaald uit het Engels. Om technische redenen onderschreef het DRIVERS-consortium enkel de originele Engelstalige versie Referenties 1. Ferrarini T, Sjöberg O. Social policy and health: transition countries in a comparative perspective. Int J Soc Welfare. (Sociaal beleid en gezondheid: overgangslanden in een comparatief perspectief.) 2010(19):60-88. 2. Ferrarini T, Nelson K, Sjöberg O. Decomposing the effect of social policies on population health and inequalities: an empirical example of unemployment benefits. Scand J Public Health. (Ontleding van het effect van het sociaal beleid op de volksgezondheid en ongelijkheden: een empirisch voorbeeld van werkloosheidssteun. Scand tijdschrift Werkomgeving Gezondheid.) 2014;42(7):635-42. 3. Lundberg O, Åberg Yngwe M, Stjarne MK, Elstad JI, Ferrarini T, Kangas O, et al. The role of welfare state principles and generosity in social policy programmes for public health: an international comparative study. (De rol van de principes van de welvaartstaat en vrijgevigheid in sociale beleidsprogramma's voor volksgezondheid: een internationale comparatieve studie.) Lancet. 2008;372(9650):1633-40. 4. Ferrarini T, Nelson K, and Sjöberg O. Unemployment insurance and deteriorating self-rated health in 23 European countries.(Werkloosheidsverzekering en verslechterende zelfbeoordeelde gezondheid in 23 Europese landen). JECH. 2014; Eerst online, gepubliceerd op 10 maart 2014 als 10.1136/jech-2013-203721. 5. Nelson K, Fritzell J. Welfare states and public health: The role of minimum income benefits for mortality. (Welvaartstaten en volksgezondheid: De rol van bestaansminima voor mortaliteit.) Soc Sci Med. 2014(112):63-71.
  • 4. 6. Bergqvist K, Åberg Yngwe M, Lundberg O. Understanding the role of welfare state characteristics for health and inequalities - an analytical review. BMC Public Health. (Begrijpen van de rol van de kenmerken van de welvaartstaat voor gezondheid en ongelijkheden - een analytische evaluatie. BMC Volksgezondheid.) 2013;13:1234. 7. Dahl E, van der Wel KA. Educational inequalities in health in European welfare states: a social expenditure approach. (Opvoedingsongelijkheden in gezondheid in Europese welvaartstaten: een sociale uitgavenbenadering.) Soc Sci Med. 2013;81:60-9. 8. Lunau T, Wahrendorf M, Dragano N, Siegrist J. Work stress and depressive symptoms in older employees: impact of national labour and social policies. BMC Public Health. (Werkstress en depressiesymptomen bij oudere werknemers: impact van nationaal arbeids- en sociaal beleid. BMC Volksgezondheid.) 2013;13(1):1086. 9. McHardy F, with Lundberg O. Report on Income and Social Protection for the EU DRIVERS project. Synthesis of case study evidence compiled by European Anti-Poverty Network. (Rapport over inkomen en sociale bescherming voor het DRIVERS-project van de EU. Synthese van bewijs van gevalsanalyse samengesteld door Europees Antiarmoede Netwerk.) Augustus 2014, EAPN en CHESS. 10. Zie http://ec.europa.eu/europe2020/index_en.htm. 11. Zie http://europa.eu/rapid/press-release_SPEECH-14-2000_en.htm. 12. Zie http://europa.eu/rapid/press-release_MEMO-13-837_en.htm & http://ec.europa.eu/europe2020/making-it-happen/country-specific- recommendations/index_en.htm. 13. Zie bijvoorbeeld presentaties voorbereid voor een recente gebeurtenis waar het probleem aan bod komt: http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=88&langId=en&eventsId=992&moreDocuments=y es&tableName=events&typeId=92. 14. Zie bijvoorbeeld http://www.social- protection.org/gimi/gess/ShowTheme.action?th.themeId=1321. 15. Drivers voor Gezondheidsgelijkheid (2012-2015). 7de Kaderprogramma. Beschikbaar via: http://health-gradient.eu/.