A megváltozott munkaképességűA megváltozott munkaképességű
személyek ellátásairól ésszemélyek ellátásairól és
rehabilitáci...
Csongrád megyei adatok 2011. december 31-ig
öregségi, és öregségi jellegű nyugdíj: 89.616 fő
rokkantsági nyugdíj: 17.865...
A 15-64 éves magyar népesség közel 14%-a
munkavégzést korlátozó betegséggel vagy
fogyatékossággal él (936.000 Fő)
¾ része...
A megváltozott munkaképességű személyek
foglalkoztatási aránya
Európai Unióban 41-42%
Nagy Britannia 49%
Magyarország 12-1...
Csongrád Megyei Kormányhivatal
Rehabilitációs Szakigazgatási Szervének felépítése
 Szakértői Osztály (Orvosi bizottságok)...
Rehabilitációs Szakigazgatási Szerv
elérhetőségei
Székhely: 6724 Szeged, Vasas Szent Péter u. 1-3.
Telephelyek:
Szeged: O...
Jogszabályi háttér
2011. évi CXCI. tv.
a megváltozott munkaképességű személyek ellátásairól és
egyes törvények módosításá...
Megváltozott munkaképességű személyek
ellátásaira jogosult
 
1. Akinek  egészségi  állapota  60  százalékos  vagy  kisebb ...
Ellátások
Rehabilitációs ellátás
Személyi kör: 
a  rehabilitálható  megváltozott  munkaképességű 
személyek.
Rokkantsági ...
A rehabilitációs ellátás mértéke
Az ellátás mértéke
Az ellátás minimum
összege (Ft/fő/hó)
Az ellátás
maximum összege
(Ft/f...
Rokkantsági ellátás
Legkorábban  a  kérelem  benyújtását  megelőző    hatodik 
hónap első napjától.
Az ellátás
mértéke
Az ellátás minimum
összege (Ft/fő/hó)
Az ellátás maximum
összege (Ft/fő/hó)
51-60 % közötti egészségi
á...
Megváltozott munkaképességű személyekMegváltozott munkaképességű személyek
foglalkoztatásának támogatásafoglalkoztatásának...
A  munkaadó  a  megváltozott  munkaképességű  személyek  foglalkozási 
rehabilitációjának  elősegítése  érdekében  rehabil...
Rehabilitációs hozzájárulás
szempontjából megváltozott munkaképességű személynek kell
tekinteni
Az új jogi szabályozás sz...
Mentesül a rehabilitációs hozzájárulás
fizetésének kötelezettsége alól
a fegyveres szervek hivatásos állományú tagjainak
...
2. Akkreditációs eljárás
1. A megváltozott munkaképességű munkavállalók havi
statisztikai állományi létszáma a 30 főt, vag...
4. rendezett munkaügyi kapcsolatokkal, szolgáltatói
kapcsolatrendszerrel,
5. akadálymentesített környezettel,
6. megfelelő...
A támogatás mértéke
munkabér és szociális hozzájárulási adó maximum 75%-a,
egyesület, alapítvány, nonprofit gazdasági tá...
A rehabilitációs hatóság az akkreditált
munkáltató részére pályázati úton
támogatást nyújthat a munkahely rehabilitációs ...
3. Rehabilitációs kártya
jogosultság, igénylés,
érvényessége, visszavonása
2004. évi CXXIII. Törvény
a pályakezdő fiatalok, az ötven év feletti munkanélküliek, valamint a
gyermek gondozását, illetv...
Igénylése
Rehabilitációs Szakigazgatási Szerveknél –
továbbítás az adóhatóság részére.
Kiadás, visszavonás Állami adóhatós...
Kereseti korlát az ellátás folyósítása alatt
1. Rehabilitációs Ellátás:
Keresőtevékenység vagy közfoglalkoztatás esetén a
...
TÁMOP irodák Csongrád megyében
Szeged, Oroszlán u. 6.
(62) 680-760 / 1760
(62) 680-765 / 1765
(62) 680-766 / 1766
(62) 68...
Köszönöm a figyelmet!
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

A megváltozott munkaképességű személyek ellátásairól és rehabilitációjáról

920 views

Published on

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
920
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
1
Actions
Shares
0
Downloads
2
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

A megváltozott munkaképességű személyek ellátásairól és rehabilitációjáról

  1. 1. A megváltozott munkaképességűA megváltozott munkaképességű személyek ellátásairól ésszemélyek ellátásairól és rehabilitációjárólrehabilitációjáról
  2. 2. Csongrád megyei adatok 2011. december 31-ig öregségi, és öregségi jellegű nyugdíj: 89.616 fő rokkantsági nyugdíj: 17.865 fő egészségkárosodott személyek szoc. járadéka: 7.544 fő rokkantsági járadék: 1.593 fő rehabilitációs járadék: 1.652 fő Egészségkárosodáson alapuló mindösszesen: 28.654 fő
  3. 3. A 15-64 éves magyar népesség közel 14%-a munkavégzést korlátozó betegséggel vagy fogyatékossággal él (936.000 Fő) ¾ része jóléti ellátásban részesül, ¼ dolgozik. A nem dolgozók közül 140 ezer fő szeretne, de nem tud munkába állni.
  4. 4. A megváltozott munkaképességű személyek foglalkoztatási aránya Európai Unióban 41-42% Nagy Britannia 49% Magyarország 12-15%
  5. 5. Csongrád Megyei Kormányhivatal Rehabilitációs Szakigazgatási Szervének felépítése  Szakértői Osztály (Orvosi bizottságok) Ellátási és Foglalkozási Rehabilitációs Osztály (Ellátások megállapítása, rehabilitációs segítése)
  6. 6. Rehabilitációs Szakigazgatási Szerv elérhetőségei Székhely: 6724 Szeged, Vasas Szent Péter u. 1-3. Telephelyek: Szeged: Oroszlán u. 6. Hódmezővásárhely: Andrássy u. 28 Makó: Deák F. u. 6
  7. 7. Jogszabályi háttér 2011. évi CXCI. tv. a megváltozott munkaképességű személyek ellátásairól és egyes törvények módosításáról, 327/2011. (XII.29.) Kormányrendelet a megváltozott munkaképességű személyek ellátásaival kapcsolatos eljárási szabályokról, 95/2012. (V.15.) Kormányrendelet a Nemzeti Rehabilitációs és Szociális Hivatalról, valamint a szakmai irányítása alá tartozó rehabilitációs szakigazgatási szervek feladat és hatásköréről.
  8. 8. Megváltozott munkaképességű személyek ellátásaira jogosult   1. Akinek  egészségi  állapota  60  százalékos  vagy  kisebb  mértékű, és aki  2. a kérelem benyújtását megelőző 5 éven belül legalább 1095  napon át a Tbj. 5. §-a szerinti biztosított volt,  3. keresőtevékenységet nem végez és  4. rendszeres pénzellátásban nem részesül.
  9. 9. Ellátások Rehabilitációs ellátás Személyi kör:  a  rehabilitálható  megváltozott  munkaképességű  személyek. Rokkantsági ellátás Személyi kör: Az  a  megváltozott  munkaképességű  személy  akinek  rehabilitációja nem javasolt, és akinek  A  foglalkoztathatósága  rehabilitációval  helyreállítható,  vagy  Aki tartós foglalkozási rehabilitációt igényel és az öregségi  nyugdíjkorhatárt 5 éven belül betölti.
  10. 10. A rehabilitációs ellátás mértéke Az ellátás mértéke Az ellátás minimum összege (Ft/fő/hó) Az ellátás maximum összege (Ft/fő/hó) 51-60 % közötti egészségi állapot. Foglalkoztathatósá ga rehabilitációval helyreállítható (57 év alatt) Havi átlagjövedelem  35%-a  27.900.- (a minimálbér 30%-a), 37.200.-            (minimálbér 40%-a). 31-50 % közötti egészségi állapot. Tartós foglalkozási rehabilitációt igényel (57 év alatt) Havi átlagjövedelem  45%-a 37.200.- (a minimálbér 40%-a), 46.500.- (minimálbér 50%-a).
  11. 11. Rokkantsági ellátás Legkorábban  a  kérelem  benyújtását  megelőző    hatodik  hónap első napjától.
  12. 12. Az ellátás mértéke Az ellátás minimum összege (Ft/fő/hó) Az ellátás maximum összege (Ft/fő/hó) 51-60 % közötti egészségi állapot. Foglalkoztathatósága rehabilitációval helyreállítható, azonban a külön jogszabályban meghatározott egyéb körülményei miatt nem foglalkoztatható, foglalkozási rehabilitációja nem javasolt Havi  átlagjövedelem 40%-a 27.900.- (a minimálbér 30%-a) 41.850.-      (a minimálbér 45%-a) 31-50 % közötti egészségi állapot. Tartós rehabilitációt igényel, azonban a külön jogszabályban meghatározott egyéb körülményei miatt nem foglalkoztatható, foglalkozási rehabilitációja nem javasolt Havi  átlagjövedelem  60%-a 41.850.- (a minimálbér 45%-a) 139.500.- (a minimálbér 150%-a) 1-30 % közötti egészségi állapot és kizárólag folyamatos támogatással foglalkoztatható Havi  átlagjövedelem  65%-a 46.500.- (a minimálbér 50%-a) 139.500.- (a minimálbér 150%-a) 1-30 % közötti egészségi állapot. Önellátási képesség teljes vagy részleges elvesztése esetén Havi  átlagjövedelem  70%-a 51.150.- (a minimálbér 55%-a) 139.500.- (a minimálbér 150%-a)
  13. 13. Megváltozott munkaképességű személyekMegváltozott munkaképességű személyek foglalkoztatásának támogatásafoglalkoztatásának támogatása
  14. 14. A  munkaadó  a  megváltozott  munkaképességű  személyek  foglalkozási  rehabilitációjának  elősegítése  érdekében  rehabilitációs  hozzájárulás  fizetésére köteles, ha az általa foglalkoztatottak  létszáma a  25  főt  meghaladja, és az általa  foglalkoztatott megváltozott munkaképességű személyek száma nem éri  el a létszám 5 százalékát kötelező foglalkoztatási szint Vagyis:  100  fő  foglalkoztatott  –  5  fő  megváltozott  munkaképességű  személy A  rehabilitációs  hozzájárulás  éves  összege:  a kötelező  foglalkoztatási  szintből  hiányzó  létszám,  valamint  a  rehabilitációs  hozzájárulás  szorzata. Rehabilitációs hozzájárulás mértéke:  964.500,- Ft /fő/év A bevétel a központi költségvetés részét képezi. 1. Rehabilitációs hozzájárulás
  15. 15. Rehabilitációs hozzájárulás szempontjából megváltozott munkaképességű személynek kell tekinteni Az új jogi szabályozás szerint, akinek egészségi állapota a komplex minősítés szerint 60%-os vagy annál kisebb mértékű, aki legalább 40 % egészségkárosodással rendelkezik, az erről szóló szakvélemény, szakhatósági állásfoglalás időbeli hatálya alatt, akinek a munkaképesség-csökkenése 50–100 % mértékű, az erről szóló szakvélemény időbeli hatálya alatt, vagy aki fogyatékossági támogatásban vagy vakok személyi járadékában részesül.
  16. 16. Mentesül a rehabilitációs hozzájárulás fizetésének kötelezettsége alól a fegyveres szervek hivatásos állományú tagjainak szolgálati viszonyáról szóló törvény hatálya alá tartozó fegyveres szerv, a fogvatartottak kötelező foglalkoztatására létrehozott gazdálkodó szervezet.
  17. 17. 2. Akkreditációs eljárás 1. A megváltozott munkaképességű munkavállalók havi statisztikai állományi létszáma a 30 főt, vagy arányuk a 25%-ot eléri, 2. létesítő okiratában fel van tüntetve a foglalkozási rehabilitációs tevékenység, 3. köztartozásmentes, nem áll csőd-, felszámolási eljárás, végelszámolás vagy kényszertörlési eljárás alatt,
  18. 18. 4. rendezett munkaügyi kapcsolatokkal, szolgáltatói kapcsolatrendszerrel, 5. akadálymentesített környezettel, 6. megfelelő szakmai személyzeti háttérrel rendelkezik és 7. tranzitfoglalkoztatás esetén – kellő vagy elégséges számú munkafolyamatot biztosít
  19. 19. A támogatás mértéke munkabér és szociális hozzájárulási adó maximum 75%-a, egyesület, alapítvány, nonprofit gazdasági társaság nem gazdasági-vállalkozási tevékenysége keretében maximum 100%-a.
  20. 20. A rehabilitációs hatóság az akkreditált munkáltató részére pályázati úton támogatást nyújthat a munkahely rehabilitációs célú átalakításához, bér- és költségtámogatást nyújthat, ha a munkáltató megváltozott munkaképességű személy foglalkoztatását biztosítja.
  21. 21. 3. Rehabilitációs kártya jogosultság, igénylés, érvényessége, visszavonása
  22. 22. 2004. évi CXXIII. Törvény a pályakezdő fiatalok, az ötven év feletti munkanélküliek, valamint a gyermek gondozását, illetve a családtag ápolását követően munkát keresők foglalkoztatásának elősegítéséről, továbbá az ösztöndíjas foglalkoztatásról III/B fejezet A megváltozott munkaképességű személyek foglalkoztatása Rehabilitációs kártyára való jogosultság Jogosultsági kör Az a megváltozott munkaképességű személy, akinek a rehabilitációs hatóság által komplex minősítés szerint: •foglalkoztathatósága rehabilitációval helyreállítható, vagy tartós foglalkoztatási rehabilitációt igényel, Továbbá aki: •2011.12.31-én III. csoportos rokkantsági, baleseti rokkantsági nyugdíjban, •rendszeres •szociális járadékban részesül, vagy •rehabilitációs járadékban részesül.
  23. 23. Igénylése Rehabilitációs Szakigazgatási Szerveknél – továbbítás az adóhatóság részére. Kiadás, visszavonás Állami adóhatóság hatásköre. Érvényessége Kezdő időpontja: az a nap amikor az adóhatóság a kártyát kiállította. Záró időpontja: a kártya visszavonásának napja – adóhatóság értesíti a foglalkoztatót. Kedvezmény mértéke Adókedvezményt vehet igénybe, melynek mértéke az adó alapjának megállapításával figyelembe vett, a munkáltatót terhelő közterhekkel, és más levonásokkal nem csökkentett (bruttó) munkabér, de legfeljebb a minimálbér kétszeresének 27%-a. Kedvezményre jogosult Egy megváltozott munkaképességű személy után egyszerre csak egy munkaadó jogosult, és csak arra az időszakra melyben a Rehabilitációs kártyát letétben tartotta.
  24. 24. Kereseti korlát az ellátás folyósítása alatt 1. Rehabilitációs Ellátás: Keresőtevékenység vagy közfoglalkoztatás esetén a munkaszerződés szerinti heti munkaidő a 20 órát nem haladhatja meg. Nem vonatkozik: egyéni vállalkozóra, tagi jogviszony alapján munkát végzőre, mezőgazdasági őstermelőre illetve megbízási jogviszonyra. 2. Rokkantsági ellátás: A kereső tevékenységből eredő jövedelem 3 egymást követő hónap vonatkozásában nem haladhatja meg a minimálbér 150%-át.
  25. 25. TÁMOP irodák Csongrád megyében Szeged, Oroszlán u. 6. (62) 680-760 / 1760 (62) 680-765 / 1765 (62) 680-766 / 1766 (62) 680-767 / 1767 (62) 680-768 / 1768 Hódmezővásárhely, Andrássy út 33. (62) 535-228 (62) 535-229 Szentes, Ady E. u. 13. (63) 561-250 (63) 561-251 Makó, Deák F. u. 6. (62) 213-553 / 132
  26. 26. Köszönöm a figyelmet!

×