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Sindacato Lavoratori Comunicazione

                                          COMUNICATO MP
Ieri si è svolta la riunione sulla verifica organizzativa di mercato privati legata alla
richiesta dalla nostra O.S per analizzare lo stato dell’arte dell’implementazione
unilaterale.
In particolare abbiamo verificato :

    •    Commerciale,Gestione operativa,Nuovo modello UP,Commerciale Imprese , Orari
         UP,UPI,TSC, art 48 CCNL video terminalisti allegato 17 ,Banca Ore sportellista,
         pressioni Commerciali indebite , applicazione art 70 e allegato 8 del CCNL,
         Attualizzazione del Manuale della sicurezza, progetto unilaterale sul Mono
         operatore, Policy aziendale sul blocco SDP.



 La discussione è stata approfondita sulla situazione delle ricadute organizzative,
cercando di approfondire gli interventi effettuati sui vari temi in particolare :



sugli orari di lavoro degli UP e Poste Impresa ,TSC l’azienda ha dato disponibilità a
ritocchi .



Sul progetto Mono operatore (Come SLC abbiamo espresso forti e decise critiche) il
capo del personale MP ha dichiarato che il progetto è solo una linea guida ( non un
policy) e quindi non è previsto nessuna azione coercitiva , ma il progetto è stato
ribadito serve a valorizzare la professionalità dei DUP che devono fare formazione
esterna alla loro attuale sede di lavoro. Ogni forzatura sull’argomento è da respingere
con iniziative sindacali.



L’applicazione dell’art 48 su Video terminalisti è oggetto di un approfondimento per
le continue e mancate pause e il mancato impegno sulla periodicità dei controlli medici
previsti. Come SLC abbiamo ribadito che va comunque rafforzata la vigilanza
sull’applicazione corretta di questo istituto.



Su Poste Impresa (UPI) è prevista un ulteriore riorganizzazione che ne ripensa
complessivamente il ruolo, con la rivisitazione del portafoglio . Entro l’anno si attuerà
una profonda revisione di tutta la struttura . Da parte nostra, abbiamo evidenziato le
contraddizioni legate all’inquadramento in questo settore, relative alle funzioni di
quadro e auspicato stabilità organizzativa del progetto industriale su questa porzione
del commerciale.




SLC-CGIL Piazza Sallustio 24 – 00187 Roma Tel. 06 4204 8204 Fax 064824325
Sito internet http://www.slc-cgil.it e-mail: segreteria.nazionale@slc.cgil.it
Sulle Pressioni indebite, ci è stato assicurato che (così ci è stato detto )
termineranno le e mail con contenuto minaccioso , i comportamenti verranno riallineati
ad una corretta gestione del personale operante nel settore Commerciale. Nel settore
mancano ancora funzioni di Referenti di Comparto e SCCR Impresa. Come SLC abbiamo
chiesto l’applicazione dell’art 70 del CCNL .



Inoltre ci è stata anticipata una nuova figura di promotore finanziario in Poste
italiane con delega ad un set di prodotti soprattutto fondi di investimento , la figura non
avrà nessun vincolo di esclusiva ma sarà un dipendente di Poste italiane formato al
proprio interno.



L’azienda procederà al rafforzamento del presidio nelle Filiali legato alla produzione
per il supporto agli uffici.



In conclusione l’azienda ci ha informato sulla sua intenzione di illustrarci una
proposta aziendale sul nuovo Cluster degli uffici , argomento per noi molto delicato e
che prevede tempi lunghi di discussione.



Le riunioni continueranno Martedì 10 e Mercoledì 11 per la definizione complessiva di
tutte queste tematiche .

Apprenderete dalle Slides allegate, le ore accantonate con il conto ore OSP e il nuovo
progetto rafforzamento “specialista UP “ in uffici centrali complessi, verrà attuata una
sperimentazione. ( figura di collaboratore che viene ripristinata su questi uffici ). Su
questo progetto abbiamo chiesto chiarezza sulle finalità e sulla scelta dei 176 uffici.

L’azienda ha ribadito l’uscita nel mese di Luglio sulla policy relativa ai blocchi SDP
che giudicheremo nel merito, una volta conosciuto il contenuto.

Concludendo per noi è prioritario la prossima settimana , un confronto preciso sulla
parte “norma attuativa”, sulla modifica degli orari e il rispetto delle norme contrattuali
sugli argomenti trattati .


Il giorno 11 di luglio parleremo delle nostre richieste sull’Emilia Romagna .

Vi terremo informati sugli sviluppi.



Roma,3 luglio 2012




                                                  P. Area Servizi
                                              Coordinatore Nazionale
                                                Benedetti Graziano


SLC-CGIL Piazza Sallustio 24 – 00187 Roma Tel. 06 4204 8204 Fax 064824325
Sito internet http://www.slc-cgil.it e-mail: segreteria.nazionale@slc.cgil.it

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20171205 poste - convocazione - coordinamento nazionale
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Allegati ccnl 2016 18
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Ccnl poste 2016 2018
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Verbale riunione sviluppo-occupazione-poste
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Comunicato al personale_rinnovo_ccnl_2017
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Comunicato mp del 2 luglio 2012

  • 1. Sindacato Lavoratori Comunicazione COMUNICATO MP Ieri si è svolta la riunione sulla verifica organizzativa di mercato privati legata alla richiesta dalla nostra O.S per analizzare lo stato dell’arte dell’implementazione unilaterale. In particolare abbiamo verificato : • Commerciale,Gestione operativa,Nuovo modello UP,Commerciale Imprese , Orari UP,UPI,TSC, art 48 CCNL video terminalisti allegato 17 ,Banca Ore sportellista, pressioni Commerciali indebite , applicazione art 70 e allegato 8 del CCNL, Attualizzazione del Manuale della sicurezza, progetto unilaterale sul Mono operatore, Policy aziendale sul blocco SDP. La discussione è stata approfondita sulla situazione delle ricadute organizzative, cercando di approfondire gli interventi effettuati sui vari temi in particolare : sugli orari di lavoro degli UP e Poste Impresa ,TSC l’azienda ha dato disponibilità a ritocchi . Sul progetto Mono operatore (Come SLC abbiamo espresso forti e decise critiche) il capo del personale MP ha dichiarato che il progetto è solo una linea guida ( non un policy) e quindi non è previsto nessuna azione coercitiva , ma il progetto è stato ribadito serve a valorizzare la professionalità dei DUP che devono fare formazione esterna alla loro attuale sede di lavoro. Ogni forzatura sull’argomento è da respingere con iniziative sindacali. L’applicazione dell’art 48 su Video terminalisti è oggetto di un approfondimento per le continue e mancate pause e il mancato impegno sulla periodicità dei controlli medici previsti. Come SLC abbiamo ribadito che va comunque rafforzata la vigilanza sull’applicazione corretta di questo istituto. Su Poste Impresa (UPI) è prevista un ulteriore riorganizzazione che ne ripensa complessivamente il ruolo, con la rivisitazione del portafoglio . Entro l’anno si attuerà una profonda revisione di tutta la struttura . Da parte nostra, abbiamo evidenziato le contraddizioni legate all’inquadramento in questo settore, relative alle funzioni di quadro e auspicato stabilità organizzativa del progetto industriale su questa porzione del commerciale. SLC-CGIL Piazza Sallustio 24 – 00187 Roma Tel. 06 4204 8204 Fax 064824325 Sito internet http://www.slc-cgil.it e-mail: segreteria.nazionale@slc.cgil.it
  • 2. Sulle Pressioni indebite, ci è stato assicurato che (così ci è stato detto ) termineranno le e mail con contenuto minaccioso , i comportamenti verranno riallineati ad una corretta gestione del personale operante nel settore Commerciale. Nel settore mancano ancora funzioni di Referenti di Comparto e SCCR Impresa. Come SLC abbiamo chiesto l’applicazione dell’art 70 del CCNL . Inoltre ci è stata anticipata una nuova figura di promotore finanziario in Poste italiane con delega ad un set di prodotti soprattutto fondi di investimento , la figura non avrà nessun vincolo di esclusiva ma sarà un dipendente di Poste italiane formato al proprio interno. L’azienda procederà al rafforzamento del presidio nelle Filiali legato alla produzione per il supporto agli uffici. In conclusione l’azienda ci ha informato sulla sua intenzione di illustrarci una proposta aziendale sul nuovo Cluster degli uffici , argomento per noi molto delicato e che prevede tempi lunghi di discussione. Le riunioni continueranno Martedì 10 e Mercoledì 11 per la definizione complessiva di tutte queste tematiche . Apprenderete dalle Slides allegate, le ore accantonate con il conto ore OSP e il nuovo progetto rafforzamento “specialista UP “ in uffici centrali complessi, verrà attuata una sperimentazione. ( figura di collaboratore che viene ripristinata su questi uffici ). Su questo progetto abbiamo chiesto chiarezza sulle finalità e sulla scelta dei 176 uffici. L’azienda ha ribadito l’uscita nel mese di Luglio sulla policy relativa ai blocchi SDP che giudicheremo nel merito, una volta conosciuto il contenuto. Concludendo per noi è prioritario la prossima settimana , un confronto preciso sulla parte “norma attuativa”, sulla modifica degli orari e il rispetto delle norme contrattuali sugli argomenti trattati . Il giorno 11 di luglio parleremo delle nostre richieste sull’Emilia Romagna . Vi terremo informati sugli sviluppi. Roma,3 luglio 2012 P. Area Servizi Coordinatore Nazionale Benedetti Graziano SLC-CGIL Piazza Sallustio 24 – 00187 Roma Tel. 06 4204 8204 Fax 064824325 Sito internet http://www.slc-cgil.it e-mail: segreteria.nazionale@slc.cgil.it