Subiektywny przegląd newsów z branży Employer Brandingowej i inspirującego marketingu. Wychodzimy "na zewnątrz" z EB: w stronę Real Time Marketing i Content Marketing. Wychodzimy poza logo, z uśmiechem, pokonujemy postępującą automatyzację, potknięcia oraz poznajemy najnowsze raporty.
3. PRIMA APRILIS = wielkie
kampanie z małej okazji
WIĘCEJ KAMPANII:
HTTP://SEMAHEAD.PL/BLOG/10-PRIMAAPRILISOWYCH-ZARTOW-
KTORYCH-NIE-MOZESZ-NIE-DOCENIC.HTML
4. PRACODAWCO,
pokaż się
z uśmiechniętej :-)
strony Mocy!
#REALTIMEMARKETING
- bądź szybki, trafny i czujny w marketingu czasu rzeczywistego
- wykorzystaj bieżące wydarzenia do promowania swojej marki
- bycie "up-do-date" podnosi poziom identyfikacji pracowników
z firmą oraz ich poziom zaangażowania
5. CASE STUDY:
- video ATLASSIAN (firma IT dostarczająca
m.in. narzędzie JIRA do organizacji prac
zespołów)
- złożona i nieniskobudżetowa kampania
z wykorzystaniem RTM = April Fools' Day:
stworzono stronę www, film YT oraz
najważniejsze: aplikację "a la Tinder" =
TEAMDER
- TEAMDER ma służyć pracownikom do
samodzielnego dobierania się w zespoły
za pomocą funkcji "swipe" ;-)
10. Marka to TY!
Logo to "tylko" grafika...
- Personal Branding Rekrutera/Pracownika/ CEO odgrywa
kluczową rolę w budowaniu wizerunku marki firmy
- Niestandardowe wyjście "out of box" pomaga zbudować
niepowtarzalne candidate/user experience
11. CASE STUDY:
- nietuzinkowa kampania EB:
video z meczu krykieta w Indiach
(kwiecień 2016)
- już i tak dobrze rozpoznawalna
marka Emirates nie ogranicza się
tylko do wyświetlenia ich logo na
boisku
- stewardessy wychodzą przed
logo - dosłownie :-) ,
w pozytywnym świetle
przedstawiając/wzmacniając swój
wizerunek i swojego pracowawcy
20. Roboty zasiadły w szeregach HR!
# Robot - Rekruter
źródło:
http://www.lesechos.fr/tech-medias/hightech/021797559535-tara-lassistant-virtuel-qui-trouve-le-meilleur-candidat-pour-une-mission-donnee-
1209874.php?5UOxeYofgBz3ERfH.99#
- w Dolinie Krzemowej robot TARA
(Talent Acquisition and Recruited
Automation) rekrutuje pracowników
IT na projekty tymczasowe dla firm
start'up -owych
- stworzony przez zespół Gradberry
(platforma rekrutacji online)
- po "wysłuchaniu" zamówienia,
spośród ok 50 000 profili z bazy,
wyszukuje najlepszych kandydatów,
podając ich dyspozycyjność i koszt
21. Roboty zasiadły w szeregach HR!
# Robot
- Pracownik
źródło:
http://creapills.com/robot-directeur-creation-mccann-20160330
- japońska agencja McCann
"zatrudniła" robota na
stanowisku Dyrektora
Kreatywnego (!)
- robot przeszedł szereg
wdrożeń schematów udanych
i nieudanych kampanii
- został wyposażony w ołówek,
aby komunikować się z
zespołem i... tworzyć :-)
22. Człowiek miażdży system!
źródło:
http://www.fpiec.pl/ oraz http://www.radiozet.pl/
- bez wgranej cenzury, chatbot Microsoftu nie dał rady się "naturalnie"
porozumiewać na Twitterze bez skończenia na hejcie i wulgaryzmach...
(miał przysposabiać intereakcje innych followersów)
24. Nie ważne jak
upadłeś, ważne JAK
się z tego
podniesiesz!
#w życiu
#w employerbrandingu też
:-)
25. CASE STUDY:
-"wpadki" wizerunkowe zdarzają się
nawet najlepszym
- ekipa CD Projekt RED, twórca naszej
"dumy narodowej" - gry Wiedźmin
(obecnie najbardziej nagradzana gra
wszech czasów) zareagowała
na kiepski feedback od graczy
w związku z mało sprawnie
poruszającym się w grze koniem...
- wybrnęli genialnie! :-)
