1. เล่าสู่กันฟัง
↓
เป็ นการเล่าประสบการณ์(การอบรม)
โดย อ.โสภณ ศุภวิริยากร
1

2. ส่วนที่ 1ทัศนคติที่ดีต่อการอบรม (การทางาน)
ส่วนที่ 2การเตรียมตัว
ส่วนที่ 3 คิดในสิ่งที่เห็น /ถนัด/ประสบการณ์
(เทคนิคหรือการออกแบบ)
ส่วนที่ 4 การจัดการ
ส่วนที่ 5 ปัญหา / ข้อเสนอแนะ
ส่วนที่ 6 รายงานผล (ประเมินผล)
ส่วนที่7 ภาพประกอบ
2

3. ส่วนที่ 1ทัศนคติที่ดีต่อการอบรม (การทางาน)
3
กำลังทำอะไร?
ต้องทำอะไร?
ทำแล้วได้อะไร?
ผลลัพธ์อย่ำงไร?

4. ส่วนที่ 2 การเตรียมตัว
หำข้อมูล (วำงแผน)
-เป้ ำหมำย จำนวน -งบประมำณ
-วัสดุ อุปกรณ์ -กล้องถ่ำยรูป
-สถำนที่ -สื่อตัวอย่ำง
-วัน เวลำ -ภำษำ
-เนื้อหำ -ใจ
4

5. ส่วนที่ 3 คิดในสิ่งที่เห็น /ถนัด/ประสบการณ์
(เทคนิคหรือการออกแบบ)
-สำธิต -ทำให้ดู -ภำพตัวอย่ำง
-บรรยำย -พูดในสิ่งที่ทำ
-ปฏิบัติ -ลงมือทำ
ภำษำ(เด็ก/นักศึกษำ/ผู้ใหญ่...)
สรุป : กระบวนกำร
5

6. 6

7. ส่วนที่ 4 การจัดการ
-ตัวเอง
-เวลำ
-ผู้เข้ำอบรม
-วัสดุ อุปกรณ์
-ผลงำน
7

8. ส่วนที่ 5 ปัญหา / ข้อเสนอแนะ
8

9. ส่วนที่ 6 รายงานผล (ประเมินผล)
9

10. 10
ส่วนที่7 ภาพประกอบ

11. 11

12. 12

13. 13

14. 14

15. 15

16. 16

17. 17

18. 18

19. 19

20. 20

21. 21
ควำมสำเร็จ
จุดเริ่มต้น
คติกำรทำงำน

22. สิ่งที่ได้จากการทางาน (อบรม/ถ่ายทอดฯ)
-เพื่อน
-ประสบกำรณ์เพิ่มขึ้น (สั่งสม) ควำมรู้ ชีวิต
-เครือข่ำย
-เป็นที่รู้จัก (รัก/ไม่ได้เรื่อง..เปรียบเสมือนสินค้ำมียีห้อ...ไม่มี..ดับไปเลย..)
-องค์กร สถำบัน เป็นที่รู้จักเพิ่มขึ้น (ประกำศว่ำเรำมีดี...ช่วยเหลือสังคม...ชุมชน
...ตรงกับ...เห็นประโยชน์ของเพื่อนมนุษย์เป็นกิจที่หนึ่ง...)
-นำสิ่งที่ได้มำปรับกับตัว (พัฒนำ) ประยุกต์ใช้ด้ำนต่ำงๆ เชื่อมโยงกำรเรียนกำร
สอนได้ ตำรำ บทควำม งำนวิจัย
-บันทึกควำมทรงจำ (ประทับใจ/ประวัติและวงศ์ตระกูล) เครื่องมือที่ช่วยได้ที่สุด
คือ กล้องถ่ำยรูป
-เงิน (ค่ำตอบแทน)
22

23. ขอบคุณครับ
23