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一、GMAT考试概述
1. GMAT考试的定义与重要性
GMAT（Graduate Management Admission Test）是研究生管理科学入学考试，主要用于评估申请者在商业和管理研究生项目中的潜在能力。在申请全球顶尖商学院时，GMAT成绩往往成为录取委员会评估申请者的重要依据。
2. GMAT考试内容与结构
GMAT考试包含分析性写作（Analytical Writing Assessment, AWA）、综合推理（Integrated Reasoning, IR）、定量推理（Quantitative Reasoning）和语言推理（Verbal Reasoning）四个部分。各部分侧重点不同，共同构成对考生综合能力的全面考察。
二、提升GMAT成绩的策略与方法
1. 制定合理的学习计划
考生应根据自己的实际情况，制定切实可行的学习计划。确保在学习过程中充分掌握各部分知识点，提高解题速度和正确率。
2. 深入了解考试内容与题型
对GMAT考试的各部分内容进行深入研究，了解题型特点与解题技巧。通过模拟考试和真题练习，熟悉考试流程，提高应试能力。
3. 拓展词汇量与提高阅读速度
语言推理部分对考生的词汇量和阅读速度要求较高。考生应通过背单词、阅读英文材料等方式，提高词汇量；同时，通过训练提高阅读速度和理解能力。
4. 加强数学基础与解题技巧
定量推理部分主要考察数学知识和解题技巧。考生应回顾数学知识，掌握常用公式和解题方法；同时，通过大量练习，提高解题速度和正确率。
5. 注重写作能力的培养
分析性写作部分要求考生具备良好的逻辑思维能力和表达能力。考生应多阅读优秀的范文，学习写作技巧；同时，通过实际写作练习，提高自己的写作水平。
三、备考资源与技巧分享
1. 备考资料的选择与使用
考生可根据自己的需求选择适合的备考资料，如官方指南、模拟题集、在线课程等。在使用过程中，注意合理分配时间，充分利用资源，提高备考效率。
2. 备考过程中的心态调整
备考过程中，考生应保持积极的心态，避免过度焦虑。遇到困难和挫折时，及时调整心态，寻求帮助和支持。同时，保持充足的睡眠和适当的运动，有助于保持良好的学习状态。
3. 备考技巧分享
考生可以分享一些备考过程中的实用技巧，如如何高效记忆单词、如何提高阅读速度、如何运用解题技巧等。这些技巧有助于其他考生提高备考效率，提升GMAT成绩。
四、总结与展望
通过本文的详实介绍，相信读者对GMAT考试有了更深入的了解，并掌握了提升成绩的有效策略与方法。在未来的备考过程中，希望考生能够充分利用这些资源和技巧，取得优异的GMAT成绩，为申请理想的商学院奠定坚实的基础。同时，也希望本文能为广大考生提供有益的参考和启示，助力他们在留学申请的道路上取得更好的成果。
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标题：国外学历认证办理与留信网认证详解，以及应对留学GPA不足的策略
正文：
随着国际化教育的深入发展，越来越多的学生选择出国留学深造。在这个过程中，国外学历认证和留信网认证成为了必不可少的环节。同时，对于部分留学生来说，如何提升GPA以顺利进入心仪的国外名牌大学也是一个关键问题。然而，需要明确的是，任何关于修改国外大学成绩单或GPA的行为都是不道德和非法的，因此本文不会涉及相关内容。
一、国外学历认证办理
国外学历认证是对在国外获得的学历学位进行真实性和合法性的确认，这是国内用人单位和各类机构评估个人教育背景的重要依据。一般来说，学历认证的流程包括提交申请材料、在线注册并提交认证申请、支付相关费用等步骤。具体的办理流程和所需材料可能因国家和认证机构的不同而有所差异，因此建议学生在办理前仔细了解相关规定和要求。
二、留信网认证办理
留信网是一个为留学生提供服务的平台，其中包括留信认证服务。留信认证主要是对学生出国留学前的身份、学历、成绩等进行核实，并出具相应的认证报告。这一认证过程有助于增加留学生信息的可信度，提高申请国外大学的成功率。留信网认证的具体办理流程通常包括在线填写个人信息、上传相关证明材料、等待审核等环节。同样地，不同国家和地区的留信网认证可能存在差异，因此学生在办理前应详细了解所在地区的具体规定。
三、应对留学GPA不足的策略
在申请国外名牌大学时，高GPA是重要竞争力之一。然而，并非所有学生都能一开始就保持优秀的学术表现。针对这种情况，以下是一些建议帮助学生提升GPA：
1. 制定合理的学习计划：提前规划好每学期的课程和学习目标，合理分配时间和精力用于学习和复习。
2. 寻求学术指导：参加学校提供的学术辅导课程或咨询老师、同学以获取帮助和支持。
3. 参与课外活动：除了学术成绩外，综合素质也是国外大学考察的重要方面。积极参与各类社团活动、志愿服务等能够丰富个人简历的内容。
4. 考虑转学分或延期申请：如果发现自己的GPA距离理想目标还有较大差距，可以考虑在国内或其他国家先读一些相关课程积累学分，或者推迟一年申请以争取更多的时间提升成绩。
需要注意的是，以上策略仅供参考，并不能代替非法行为如成绩单修改或黑客改绩点等。这些做法不仅违反道德和法律规范，而且会对学生的未来产生严重后果。因此，学生们应该秉持诚信原则，通过自己的努力来提升自己的综合实力和申请竞争力。
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一、黑客入侵概述
1. 黑客入侵定义与类型
- 黑客入侵是指未经授权地进入计算机系统或网络，执行非法操作的行为。
- 常见的黑客入侵类型包括：网络钓鱼、恶意软件攻击、漏洞利用等。
2. 黑客入侵的危害
- 数据泄露与隐私侵犯
- 系统瘫痪与服务中断
- 经济损失与声誉受损
二、黑客入侵实测准备
1. 合法性与道德考量
- 强调实测活动必须在合法、合规的框架内进行。
- 遵循网络安全伦理，尊重他人隐私与权益。
2. 工具与资源准备
- 选择合适的黑客入侵模拟工具与平台。
- 收集目标系统的相关信息，如IP地址、端口开放情况等。
3. 安全防护措施
- 确保实测环境的安全性，避免对真实系统造成损害。
- 制定紧急预案，应对可能出现的意外情况。
三、黑客入侵实测过程
1. 初步侦查与信息收集
- 利用网络扫描工具探测目标系统的网络拓扑结构。
- 收集目标系统的漏洞信息，为入侵提供突破口。
2. 入侵手段与技巧
- 利用社会工程学手段获取目标系统的登录凭证。
- 利用漏洞利用技术执行远程代码执行或权限提升。
3. 入侵后的操作与行为分析
- 在目标系统中执行非法操作，如查看文件、修改配置等。
- 分析入侵过程中的行为模式，识别安全漏洞与风险点。
四、黑客入侵实测结果与反思
1. 实测结果分析
- 总结实测过程中的成功与失败案例。
- 分析目标系统的安全漏洞与防御机制。
2. 安全建议与改进措施
- 针对实测结果提出针对性的安全建议。
- 强调加强系统安全防护与漏洞修补的重要性。
3. 反思与总结
- 回顾实测过程中的经验教训，提升黑客防御能力。
- 强调网络安全意识的培养与提升。
（注：本大纲仅为示例，具体内容需根据实际情况进行调整和补充。）
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2024 State of Marketing Report – by Hubspot
https://www.hubspot.com/state-of-marketing
· Scaling relationships and proving ROI
· Social media is the place for search, sales, and service
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· Time saved with AI leads to more creative work
· Seeking: A single source of truth
· TLDR; Get on social, try AI, and align your systems.
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Everything You Need To Know About ChatGPT
ChatGPT is a revolutionary addition to the world since its introduction in 2022. A big shift in the sector of information gathering and processing happened because of this chatbot. What is the story of ChatGPT? How is the bot responding to prompts and generating contents? Swipe through these slides prepared by Expeed Software, a web development company regarding the development and technical intricacies of ChatGPT!
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
The realm of product design is a constantly changing environment where technology and style intersect. Every year introduces fresh challenges and exciting trends that mold the future of this captivating art form. In this piece, we delve into the significant trends set to influence the look and functionality of product design in the year 2024.
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
Mental health has been in the news quite a bit lately. Dozens of U.S. states are currently suing Meta for contributing to the youth mental health crisis by inserting addictive features into their products, while the U.S. Surgeon General is touring the nation to bring awareness to the growing epidemic of loneliness and isolation. The country has endured periods of low national morale, such as in the 1970s when high inflation and the energy crisis worsened public sentiment following the Vietnam War. The current mood, however, feels different. Gallup recently reported that national mental health is at an all-time low, with few bright spots to lift spirits.
To better understand how Americans are feeling and their attitudes towards mental health in general, ThinkNow conducted a nationally representative quantitative survey of 1,500 respondents and found some interesting differences among ethnic, age and gender groups.
Technology
For example, 52% agree that technology and social media have a negative impact on mental health, but when broken out by race, 61% of Whites felt technology had a negative effect, and only 48% of Hispanics thought it did.
While technology has helped us keep in touch with friends and family in faraway places, it appears to have degraded our ability to connect in person. Staying connected online is a double-edged sword since the same news feed that brings us pictures of the grandkids and fluffy kittens also feeds us news about the wars in Israel and Ukraine, the dysfunction in Washington, the latest mass shooting and the climate crisis.
Hispanics may have a built-in defense against the isolation technology breeds, owing to their large, multigenerational households, strong social support systems, and tendency to use social media to stay connected with relatives abroad.
Age and Gender
When asked how individuals rate their mental health, men rate it higher than women by 11 percentage points, and Baby Boomers rank it highest at 83%, saying it’s good or excellent vs. 57% of Gen Z saying the same.
Gen Z spends the most amount of time on social media, so the notion that social media negatively affects mental health appears to be correlated. Unfortunately, Gen Z is also the generation that’s least comfortable discussing mental health concerns with healthcare professionals. Only 40% of them state they’re comfortable discussing their issues with a professional compared to 60% of Millennials and 65% of Boomers.
Race Affects Attitudes
As seen in previous research conducted by ThinkNow, Asian Americans lag other groups when it comes to awareness of mental health issues. Twenty-four percent of Asian Americans believe that having a mental health issue is a sign of weakness compared to the 16% average for all groups. Asians are also considerably less likely to be aware of mental health services in their communities (42% vs. 55%) and most likely to seek out information on social media (51% vs. 35%).
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Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
A report by thenetworkone and Kurio.
The contributing experts and agencies are (in an alphabetical order): Sylwia Rytel, Social Media Supervisor, 180heartbeats + JUNG v MATT (PL), Sharlene Jenner, Vice President - Director of Engagement Strategy, Abelson Taylor (USA), Alex Casanovas, Digital Director, Atrevia (ES), Dora Beilin, Senior Social Strategist, Barrett Hoffher (USA), Min Seo, Campaign Director, Brand New Agency (KR), Deshé M. Gully, Associate Strategist, Day One Agency (USA), Francesca Trevisan, Strategist, Different (IT), Trevor Crossman, CX and Digital Transformation Director; Olivia Hussey, Strategic Planner; Simi Srinarula, Social Media Manager, The Hallway (AUS), James Hebbert, Managing Director, Hylink (CN / UK), Mundy Álvarez, Planning Director; Pedro Rojas, Social Media Manager; Pancho González, CCO, Inbrax (CH), Oana Oprea, Head of Digital Planning, Jam Session Agency (RO), Amy Bottrill, Social Account Director, Launch (UK), Gaby Arriaga, Founder, Leonardo1452 (MX), Shantesh S Row, Creative Director, Liwa (UAE), Rajesh Mehta, Chief Strategy Officer; Dhruv Gaur, Digital Planning Lead; Leonie Mergulhao, Account Supervisor - Social Media & PR, Medulla (IN), Aurelija Plioplytė, Head of Digital & Social, Not Perfect (LI), Daiana Khaidargaliyeva, Account Manager, Osaka Labs (UK / USA), Stefanie Söhnchen, Vice President Digital, PIABO Communications (DE), Elisabeth Winiartati, Managing Consultant, Head of Global Integrated Communications; Lydia Aprina, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Nita Prabowo, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Okhi, Web Developer, PNTR Group (ID), Kei Obusan, Insights Director; Daffi Ranandi, Insights Manager, Radarr (SG), Gautam Reghunath, Co-founder & CEO, Talented (IN), Donagh Humphreys, Head of Social and Digital Innovation, THINKHOUSE (IRE), Sarah Yim, Strategy Director, Zulu Alpha Kilo (CA).
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留信网认证的作用:
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2:同时对留学生所学专业登记给予评定
3:国家专业人才认证中心颁发入库证书
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一、GMAT考试概述
1. GMAT考试的定义与重要性
GMAT（Graduate Management Admission Test）是研究生管理科学入学考试，主要用于评估申请者在商业和管理研究生项目中的潜在能力。在申请全球顶尖商学院时，GMAT成绩往往成为录取委员会评估申请者的重要依据。
2. GMAT考试内容与结构
GMAT考试包含分析性写作（Analytical Writing Assessment, AWA）、综合推理（Integrated Reasoning, IR）、定量推理（Quantitative Reasoning）和语言推理（Verbal Reasoning）四个部分。各部分侧重点不同，共同构成对考生综合能力的全面考察。
二、提升GMAT成绩的策略与方法
1. 制定合理的学习计划
考生应根据自己的实际情况，制定切实可行的学习计划。确保在学习过程中充分掌握各部分知识点，提高解题速度和正确率。
2. 深入了解考试内容与题型
对GMAT考试的各部分内容进行深入研究，了解题型特点与解题技巧。通过模拟考试和真题练习，熟悉考试流程，提高应试能力。
3. 拓展词汇量与提高阅读速度
语言推理部分对考生的词汇量和阅读速度要求较高。考生应通过背单词、阅读英文材料等方式，提高词汇量；同时，通过训练提高阅读速度和理解能力。
4. 加强数学基础与解题技巧
定量推理部分主要考察数学知识和解题技巧。考生应回顾数学知识，掌握常用公式和解题方法；同时，通过大量练习，提高解题速度和正确率。
5. 注重写作能力的培养
分析性写作部分要求考生具备良好的逻辑思维能力和表达能力。考生应多阅读优秀的范文，学习写作技巧；同时，通过实际写作练习，提高自己的写作水平。
三、备考资源与技巧分享
1. 备考资料的选择与使用
考生可根据自己的需求选择适合的备考资料，如官方指南、模拟题集、在线课程等。在使用过程中，注意合理分配时间，充分利用资源，提高备考效率。
2. 备考过程中的心态调整
备考过程中，考生应保持积极的心态，避免过度焦虑。遇到困难和挫折时，及时调整心态，寻求帮助和支持。同时，保持充足的睡眠和适当的运动，有助于保持良好的学习状态。
3. 备考技巧分享
考生可以分享一些备考过程中的实用技巧，如如何高效记忆单词、如何提高阅读速度、如何运用解题技巧等。这些技巧有助于其他考生提高备考效率，提升GMAT成绩。
四、总结与展望
通过本文的详实介绍，相信读者对GMAT考试有了更深入的了解，并掌握了提升成绩的有效策略与方法。在未来的备考过程中，希望考生能够充分利用这些资源和技巧，取得优异的GMAT成绩，为申请理想的商学院奠定坚实的基础。同时，也希望本文能为广大考生提供有益的参考和启示，助力他们在留学申请的道路上取得更好的成果。
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标题：国外学历认证办理与留信网认证详解，以及应对留学GPA不足的策略
正文：
随着国际化教育的深入发展，越来越多的学生选择出国留学深造。在这个过程中，国外学历认证和留信网认证成为了必不可少的环节。同时，对于部分留学生来说，如何提升GPA以顺利进入心仪的国外名牌大学也是一个关键问题。然而，需要明确的是，任何关于修改国外大学成绩单或GPA的行为都是不道德和非法的，因此本文不会涉及相关内容。
一、国外学历认证办理
国外学历认证是对在国外获得的学历学位进行真实性和合法性的确认，这是国内用人单位和各类机构评估个人教育背景的重要依据。一般来说，学历认证的流程包括提交申请材料、在线注册并提交认证申请、支付相关费用等步骤。具体的办理流程和所需材料可能因国家和认证机构的不同而有所差异，因此建议学生在办理前仔细了解相关规定和要求。
二、留信网认证办理
留信网是一个为留学生提供服务的平台，其中包括留信认证服务。留信认证主要是对学生出国留学前的身份、学历、成绩等进行核实，并出具相应的认证报告。这一认证过程有助于增加留学生信息的可信度，提高申请国外大学的成功率。留信网认证的具体办理流程通常包括在线填写个人信息、上传相关证明材料、等待审核等环节。同样地，不同国家和地区的留信网认证可能存在差异，因此学生在办理前应详细了解所在地区的具体规定。
三、应对留学GPA不足的策略
在申请国外名牌大学时，高GPA是重要竞争力之一。然而，并非所有学生都能一开始就保持优秀的学术表现。针对这种情况，以下是一些建议帮助学生提升GPA：
1. 制定合理的学习计划：提前规划好每学期的课程和学习目标，合理分配时间和精力用于学习和复习。
2. 寻求学术指导：参加学校提供的学术辅导课程或咨询老师、同学以获取帮助和支持。
3. 参与课外活动：除了学术成绩外，综合素质也是国外大学考察的重要方面。积极参与各类社团活动、志愿服务等能够丰富个人简历的内容。
4. 考虑转学分或延期申请：如果发现自己的GPA距离理想目标还有较大差距，可以考虑在国内或其他国家先读一些相关课程积累学分，或者推迟一年申请以争取更多的时间提升成绩。
需要注意的是，以上策略仅供参考，并不能代替非法行为如成绩单修改或黑客改绩点等。这些做法不仅违反道德和法律规范，而且会对学生的未来产生严重后果。因此，学生们应该秉持诚信原则，通过自己的努力来提升自己的综合实力和申请竞争力。
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**黑客入侵实测大纲**
一、黑客入侵概述
1. 黑客入侵定义与类型
- 黑客入侵是指未经授权地进入计算机系统或网络，执行非法操作的行为。
- 常见的黑客入侵类型包括：网络钓鱼、恶意软件攻击、漏洞利用等。
2. 黑客入侵的危害
- 数据泄露与隐私侵犯
- 系统瘫痪与服务中断
- 经济损失与声誉受损
二、黑客入侵实测准备
1. 合法性与道德考量
- 强调实测活动必须在合法、合规的框架内进行。
- 遵循网络安全伦理，尊重他人隐私与权益。
2. 工具与资源准备
- 选择合适的黑客入侵模拟工具与平台。
- 收集目标系统的相关信息，如IP地址、端口开放情况等。
3. 安全防护措施
- 确保实测环境的安全性，避免对真实系统造成损害。
- 制定紧急预案，应对可能出现的意外情况。
三、黑客入侵实测过程
1. 初步侦查与信息收集
- 利用网络扫描工具探测目标系统的网络拓扑结构。
- 收集目标系统的漏洞信息，为入侵提供突破口。
2. 入侵手段与技巧
- 利用社会工程学手段获取目标系统的登录凭证。
- 利用漏洞利用技术执行远程代码执行或权限提升。
3. 入侵后的操作与行为分析
- 在目标系统中执行非法操作，如查看文件、修改配置等。
- 分析入侵过程中的行为模式，识别安全漏洞与风险点。
四、黑客入侵实测结果与反思
1. 实测结果分析
- 总结实测过程中的成功与失败案例。
- 分析目标系统的安全漏洞与防御机制。
2. 安全建议与改进措施
- 针对实测结果提出针对性的安全建议。
- 强调加强系统安全防护与漏洞修补的重要性。
3. 反思与总结
- 回顾实测过程中的经验教训，提升黑客防御能力。
- 强调网络安全意识的培养与提升。
（注：本大纲仅为示例，具体内容需根据实际情况进行调整和补充。）
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How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
Mental health has been in the news quite a bit lately. Dozens of U.S. states are currently suing Meta for contributing to the youth mental health crisis by inserting addictive features into their products, while the U.S. Surgeon General is touring the nation to bring awareness to the growing epidemic of loneliness and isolation. The country has endured periods of low national morale, such as in the 1970s when high inflation and the energy crisis worsened public sentiment following the Vietnam War. The current mood, however, feels different. Gallup recently reported that national mental health is at an all-time low, with few bright spots to lift spirits.
To better understand how Americans are feeling and their attitudes towards mental health in general, ThinkNow conducted a nationally representative quantitative survey of 1,500 respondents and found some interesting differences among ethnic, age and gender groups.
Technology
For example, 52% agree that technology and social media have a negative impact on mental health, but when broken out by race, 61% of Whites felt technology had a negative effect, and only 48% of Hispanics thought it did.
While technology has helped us keep in touch with friends and family in faraway places, it appears to have degraded our ability to connect in person. Staying connected online is a double-edged sword since the same news feed that brings us pictures of the grandkids and fluffy kittens also feeds us news about the wars in Israel and Ukraine, the dysfunction in Washington, the latest mass shooting and the climate crisis.
Hispanics may have a built-in defense against the isolation technology breeds, owing to their large, multigenerational households, strong social support systems, and tendency to use social media to stay connected with relatives abroad.
Age and Gender
When asked how individuals rate their mental health, men rate it higher than women by 11 percentage points, and Baby Boomers rank it highest at 83%, saying it’s good or excellent vs. 57% of Gen Z saying the same.
Gen Z spends the most amount of time on social media, so the notion that social media negatively affects mental health appears to be correlated. Unfortunately, Gen Z is also the generation that’s least comfortable discussing mental health concerns with healthcare professionals. Only 40% of them state they’re comfortable discussing their issues with a professional compared to 60% of Millennials and 65% of Boomers.
Race Affects Attitudes
As seen in previous research conducted by ThinkNow, Asian Americans lag other groups when it comes to awareness of mental health issues. Twenty-four percent of Asian Americans believe that having a mental health issue is a sign of weakness compared to the 16% average for all groups. Asians are also considerably less likely to be aware of mental health services in their communities (42% vs. 55%) and most likely to seek out information on social media (51% vs. 35%).
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Visit Albert's List: https://bit.ly/findyournextjob
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
A report by thenetworkone and Kurio.
The contributing experts and agencies are (in an alphabetical order): Sylwia Rytel, Social Media Supervisor, 180heartbeats + JUNG v MATT (PL), Sharlene Jenner, Vice President - Director of Engagement Strategy, Abelson Taylor (USA), Alex Casanovas, Digital Director, Atrevia (ES), Dora Beilin, Senior Social Strategist, Barrett Hoffher (USA), Min Seo, Campaign Director, Brand New Agency (KR), Deshé M. Gully, Associate Strategist, Day One Agency (USA), Francesca Trevisan, Strategist, Different (IT), Trevor Crossman, CX and Digital Transformation Director; Olivia Hussey, Strategic Planner; Simi Srinarula, Social Media Manager, The Hallway (AUS), James Hebbert, Managing Director, Hylink (CN / UK), Mundy Álvarez, Planning Director; Pedro Rojas, Social Media Manager; Pancho González, CCO, Inbrax (CH), Oana Oprea, Head of Digital Planning, Jam Session Agency (RO), Amy Bottrill, Social Account Director, Launch (UK), Gaby Arriaga, Founder, Leonardo1452 (MX), Shantesh S Row, Creative Director, Liwa (UAE), Rajesh Mehta, Chief Strategy Officer; Dhruv Gaur, Digital Planning Lead; Leonie Mergulhao, Account Supervisor - Social Media & PR, Medulla (IN), Aurelija Plioplytė, Head of Digital & Social, Not Perfect (LI), Daiana Khaidargaliyeva, Account Manager, Osaka Labs (UK / USA), Stefanie Söhnchen, Vice President Digital, PIABO Communications (DE), Elisabeth Winiartati, Managing Consultant, Head of Global Integrated Communications; Lydia Aprina, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Nita Prabowo, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Okhi, Web Developer, PNTR Group (ID), Kei Obusan, Insights Director; Daffi Ranandi, Insights Manager, Radarr (SG), Gautam Reghunath, Co-founder & CEO, Talented (IN), Donagh Humphreys, Head of Social and Digital Innovation, THINKHOUSE (IRE), Sarah Yim, Strategy Director, Zulu Alpha Kilo (CA).
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
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5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
From their humble beginnings in 1984, TED has grown into the world’s most powerful amplifier for speakers and thought-leaders to share their ideas. They have over 2,400 filmed talks (not including the 30,000+ TEDx videos) freely available online, and have hosted over 17,500 events around the world.
With over one billion views in a year, it’s no wonder that so many speakers are looking to TED for ideas on how to share their message more effectively.
The article “5 Public-Speaking Tips TED Gives Its Speakers”, by Carmine Gallo for Forbes, gives speakers five practical ways to connect with their audience, and effectively share their ideas on stage.
Whether you are gearing up to get on a TED stage yourself, or just want to master the skills that so many of their speakers possess, these tips and quotes from Chris Anderson, the TED Talks Curator, will encourage you to make the most impactful impression on your audience.
See the full article and more summaries like this on SpeakerHub here: https://speakerhub.com/blog/5-presentation-tips-ted-gives-its-speakers
See the original article on Forbes here:
http://www.forbes.com/forbes/welcome/?toURL=http://www.forbes.com/sites/carminegallo/2016/05/06/5-public-speaking-tips-ted-gives-its-speakers/&refURL=&referrer=#5c07a8221d9b
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
Everyone is in agreement that ChatGPT (and other generative AI tools) will shape the future of work. Yet there is little consensus on exactly how, when, and to what extent this technology will change our world.
Businesses that extract maximum value from ChatGPT will use it as a collaborative tool for everything from brainstorming to technical maintenance.
For individuals, now is the time to pinpoint the skills the future professional will need to thrive in the AI age.
Check out this presentation to understand what ChatGPT is, how it will shape the future of work, and how you can prepare to take advantage.
Getting into the tech field. what next
a presentation to give to a programming class on how to land a 6 figure job right out of college, and how to prepare during and after school
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Lily Ray's MozCon talk from 2023 about how core updates work and how search intent plays a role.
How to have difficult conversations
Stop putting off having difficult conversations. Seven practical tips to ensure your next difficult conversation go smoothly.
Introduction to Data Science
A brief introduction to DataScience with explaining of the concepts, algorithms, machine learning, supervised and unsupervised learning, clustering, statistics, data preprocessing, real-world applications etc.
It's part of a Data Science Corner Campaign where I will be discussing the fundamentals of DataScience, AIML, Statistics etc.
Time Management & Productivity - Best Practices
Here's my presentation on by proven best practices how to manage your work time effectively and how to improve your productivity. It includes practical tips and how to use tools such as Slack, Google Apps, Hubspot, Google Calendar, Gmail and others.
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
If you think managing projects is too difficult, think again.
We’ve stripped back project management processes to the
basics – to make it quicker and easier, without sacrificing
the vital ingredients for success.
“If you’re looking for some real-world guidance, then The Six Step Guide to Practical Project Management will help.”
Dr Andrew Makar, Tactical Project Management
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
A presentation for absolute beginners who have never touched TikTok and may be a bit scared of it!
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Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
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5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
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The six step guide to practical project management
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Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
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Unit 4 Hwh1129
- 1. Unit 4 Unusual Occupations
- 8. Intro- 翻譯 ( 班代提供 ) 他們塗抹他們的臉孔、穿著明亮且鮮艷的衣服、穿戴著滑稽的假髮及超大的鞋子，人們喜歡取笑他們。他們是誰 ? 沒錯！他們當然是小丑。但是這些小丑每天冒著生命危險工作 - 他們是牛仔競技小丑。 Intro
- 10. 1-1 牛仔競技小丑在稱作 Rodeo 的騎牛競賽場中工作。全美有超過 650 個牛仔競技場。為了使大家歡樂 ( 取悅大眾 ) ，這些小丑演出有趣且令人興奮的表演。然而，他們的工作也有嚴肅的一面—拯救騎牛的騎士。 1-1
- 16. 3 有種小丑叫做「木桶人」。木桶人坐在騎牛競技場中央的一個橡木桶裡，來取悅大眾。當一位騎士需要幫助時 , 木桶人跳出橡木桶並轉移公牛的注意力。當牛跑向他，他就跳回橡木桶。這個桶子幫助保護木桶人免於牛的傷害。 3