SlideShare a Scribd company logo
1 of 6
Download to read offline
42 Праця і Закон № 11-12 (179-180)
Актуальна тема
В
ідповідно до ст. 47 Закону 2240-III, для за-
безпечення відновлення здоров’я, застра-
хована особа та члени її сім’ї (включаючи
осіб, що навчаються у вищому навчальному за-
кладі) мають право на отримання санаторно-ку-
рортного лікування, оздоровлення в спеціалізованих
оздоровчих закладах.
Санаторно-курортне лікування включає в себе
комплексне лікування, медичну реабілітацію та
профілактику захворювань з максимальним ви-
користанням природних ресурсів, фізіотерапев-
тичних методів, дієтотерапії, лікувальної фіз-
культури та забезпечення належних культурно-
побутових умов.
NB! Застрахована особа може отримати путівку
тільки за основаним місцем роботи.
Різновиди путівок від ФСС
Фонд соціального страхування з тимчасової
втрати працездатності забезпечує застрахо-
ваних осіб наступними путівками:
• на лікування застрахованої особи;
• для лікування дитини та дорослого;
• для лікування двох дітей та дорослого;
• для самостійного лікування дитини, яка є
членом сім’ї застрахованої особи, у санаторно-
курортному закладі для дітей.
Відповідно до п. 1.3 Порядку отримання за-
страхованими особами і членами їх сімей сана-
торно-курортного лікування, що сплачується за
рахунок коштів Фонду соціального страхування з
тимчасової втрати працездатності, затвердженого
Постановою Правління ФСС з ТВП № 12 від
25.02.2009 (далі – Порядок № 12), путівки бувають
різної тривалості – 18, 21, 24 або 45 діб.
Право на отримання путівки для себе, членів
своєї сім’ї мають застраховані особи.
Відповідно до п. 3 ч. 1 ст. 1 ЗУ «Про збір та
облік єдиного внеску на загальнообов’язкове дер-
жавне страхування» № 2464-VI від 08.07.2010,
застрахованими особами є фізичні особи, які
відповідно до законодавства підлягають загаль-
нообов’язковому державному соціальному стра-
хуванню і сплачують та/або за яких сплачується
чи сплачувався у встановленому законом порядку
єдиний внесок на загальнообов’язкове державне
страхування.
До таких осіб відносяться працевлаштовані
особи, та ті, які добровільно сплачують єдиний
внесок. Путівку може отримати не тільки зас-
трахована особа, а ще й члени її сім’ї, зокрема:
• чоловік;
• дружина;
• діти від 4 до 18 років;
• дитина/інший з подружжя, що навчається у
вищому навчальному закладі за денною формою
навчання.
Путівка члену сім’ї, який працює на іншому під-
приємстві або навчається у вищому навчальному
закладі за денною формою навчання, надається
лише за умови надання довідки з місця роботи
(навчання) про те, що він не користувався цією
соціальною послугою протягом поточного кален-
дарного року.
Застрахованими особами не вважаються:
• військовослужбовці;
• пенсіонери, які не працюють;
• атестовані службовці митних служб, подат-
кових та пожежних, внутрішніх справ та служби
безпеки.
Марія ДОНЕЦЬ,
юрист ZEST Outsourcing
Путівки за рахунок
коштів ФСС
Санаторно-курортне лікування є одним з лікувально-профілактичних
заходів, що направлені на зміцнення здоров’я людини. Надання
путівок на санаторне лікування є одним із видів соціальних послуг,
що надаються відповідно до ЗУ «Про загальнообов’язкове державне
соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності
та витратами, зумовленими похованням» № 2240-III від 18.01.2001
(далі – Закон 2240-III).
43Праця і Закон № 11-12 (179-180)
Актуальна тема
Путівка може бути поділена між членами сім’ї,
а також між двома застрахованими особами,
що працюють на одному підприємстві, за умови
отримання попереднього погодження адмініс-
трації санаторно-курортного закладу і терміну
лікування кожної особи не менше 12 діб.
NB! Путівки для лікування дитини або двох
дітей в супроводі дорослого не підлягають поділу
для спільного санаторно-курортного лікування
відповідно двох дорослих або двох дорослих і
дитини (п. 4.11 Порядку № 12).
Порядок звернення
Для отримання путівки найманим працівникам
потрібно звернутись до адміністрації підприєм-
ства, а саме до комісії із соціального страхування
підприємства за основним місцем роботи із осо-
бистою заявою та медичною довідкою для одер-
жання путівки (форма № 070/о, для дітей –
№ 076/о) (див. додатки 1, 2 на с. 44, 45).
Рішення про виділення путівки добровільно
застрахованій особі приймає директор район-
ної, міжрайонної, міської виконавчої дирекції
Фонду.
На підставі рішення комісії (уповноваженого) із
соціального страхування підприємство отримує у
відділені Фонду путівку (див. додаток 3 на с. 46).
Особам, які навчаються у вищому навчальному
закладі за денною формою навчання, та учням
професійно-технічного навчального закладу згід-
но з рішенням комісії (уповноваженого) із соці-
ального страхування путівки до санаторію-про-
філакторію видаються в період навчання або
канікул за умови часткового фінансування са-
наторію-профілакторію за рахунок коштів Фонду
(п. 4.2 Порядку № 12).
Добровільно застрахованій особі путівка ви-
дається за місцем обліку в органі Фонду згідно
з наказом директора районної, міжрайонної, мі-
ської виконавчої дирекції відділення Фонду за
накладною за наявності особистої заяви, ме-
дичної довідки та документа, що засвідчує фі-
зичну особу (п. 4.3 Порядку № 12).
Путівка видається застрахованій особі за два
тижні до початку заїзду за наявності підтвер-
джувального документа про часткову оплату
вартості путівки (п. 4.15 Порядку № 12).
Необхідною умовою є надання роботодавцем
(страхувальником) довідки встановленої форми
(додаток 4 до Порядку № 12), яка готується ро-
ботодавцем за основним місцем роботи та діє
протягом одного місяця. До такої путівки додається
виписка з медичної карти хворого з висновком
відбіркової комісії та рекомендаціями щодо по-
дальшого лікування його в реабілітаційному від-
діленні санаторно-курортного закладу.
NB! Поділ путівки до реабілітаційного відділення
санаторно-курортного закладу забороняється.
Такі ж правила діють у разі направлення за-
страхованої особи, дитини або двох дітей в суп-
роводі одного із застрахованих батьків чи особи,
яка їх замінює (опікуна, піклувальника), з клініки
медичної науково-дослідної установи до реабілі-
таційного відділення санаторно-курортного закладу
без видачі путівки.
Порядок оплати
Путівки від ФСС з ТВП є частково оплачува-
ними. В залежності від виду путівки сума, яку
сплачує застрахована особа, буде різною:
• 20 % вартості путівки при розміщенні у дво-
місному номері;
• 50 % вартості путівки при розміщенні в од-
номісному номері;
• 10 % вартості путівки до санаторію-профілак-
торію;
• 10 % вартості путівки для лікування дитини
та дорослого;
• 10 % вартості путівки для самостійного лі-
кування дитини.
NB! Путівка для лікування двох дітей та до-
рослого не відшкодовується та не оплачується
застрахованою особою.
Часткова оплата вноситься до каси страху-
вальника за основним місцем роботи застра-
хованої особи, а при відсутності каси – через
установу банку на транзитний рахунок органу
Застрахованій особі протягом календарного
року може бути виділена лише одна путівка, а
також одна путівка для самостійного сана-
торно-курортного лікування дитини (п. 4.4 По-
рядку № 12).
Путівка до реабілітаційного відділення са-
наторно-курортного закладу видається без-
коштовно лікувально-профілактичним закла-
дом застрахованій особі, дитині або двом дітям
у супроводі одного із застрахованих батьків
або застрахованої особи, що їх замінює (опі-
кунові, піклувальнику), згідно з висновком від-
біркової комісії лікувального закладу щодо на-
правлення хворих до реабілітаційних відділень
санаторно-курортних закладів, у якому така
особа перебуває на лікуванні (п. 4.12 Порядку
№ 12).
ФСС з ТВП за місцем обліку страхувальника.
Сума оплати часткової вартості путівки, вне-
сена до каси, повинна бути перерахована на
транзитний рахунок робочого органу Фонду
протягом трьох банківських днів після її вне-
сення.
Застрахована особа може повернути кошти,
що перераховані страхувальником або застра-
44 Праця і Закон № 11-12 (179-180)
Актуальна тема
Додаток 1. Зразок довідки за формою № 070/о
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства охорони здоров’я України
14 лютого 2012 року № 110
Найменування міністерства, іншого органу виконавчої
влади, підприемства, установи, организації, до сфери
управління якого належить заклад охорони здоров’я
Найменування та місцезнаходження (повна поштова
адреса) закладу охорони здоров’я, де заповнюється
форма
Форма первинної облікової документації
№ 070/о
Код за ЄДРПОУ
М Е Д И Ч Н А Д О К У М Е Н Т А Ц І Я
ДОВІДКА №______
для одержання путівки на санаторно-курортне лікування
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ МОЗ України
№
Ця довідка не замінює санаторно-курортну карту і не дає пацієнту права на санаторно-курортне або
амбулаторно-курортне лікування
1. Видана
2. Стать: 2.1. Чоловіча 2.2. Жіноча (підкреслити)
(прізвище, ім’я, по батькові)
3. Дата народження
(число, місяць, рік)
(число, місяць, рік)
4. Місце проживання хворого
5. Діагноз
5.1. Захворювання, з приводу якого
хворий(а) направляється в санаторій
5.2. Основне захворювання або
захворювання, яке є причиною інвалідності
5.3. Супутні захворювання
6. Загальні протипоказання для направлення на
санаторно-курортне лікування відсутні
7. Рекомендовано:
7.1. Санаторно-курортне лікування в санаторії
(санаторії-профілакторії)
Код за МКХ-10
Лікуючий лікар
(підпис)
(підпис)
(вказати профіль)
(вказати рекомендовані курорти)
7.2. Амбулаторно-курортне лікування
7.3. Оздоровлення в санаторії-профілакторії
8. Рекомендоване місце лікування:
місцевий санаторій (поза курортом)
курорт (и)
9. Рекомендована пора року: взимку, весною, влітку, восени (підкреслити)
10. Лікуючий лікар
11. Завідувач відділення
12. Голова ЛКК
(прізвище, ім’я, по батькові)
(підпис)(прізвище, ім’я, по батькові)
(підпис)(прізвище, ім’я, по батькові)
Довідка дійсна протягом 12 місяців з часу видачі.
Довідка подається для одержання путівки на санаторно-курортне лікування. Після одержання путівки необхідно
звернутися за санаторно-курортною картою в заклад охорони здоров’я, який видав довідку.
Дата видачі М.П.
45Праця і Закон № 11-12 (179-180)
Актуальна тема
хованою особою на рахунок робочого органу
Фонду як часткова оплата на санаторно-курортну
путівку, що не була використана застрахованою
особою.
Для повернення коштів до відповідного від-
ділення Фонду необхідно надати наступні до-
кументи:
• документи, які підтверджують факт повер-
нення путівки та пояснюють причини неможли-
вості її використання;
• копії платіжного доручення про перерахування
часткової вартості або квитанції про сплату на
рахунок робочого органу Фонду (п. 4.13 Порядку
№ 12).
Облік путівок на підприємстві
Для належного обліку санаторно-курортних
путівок на підприємстві повинні бути:
• журнал обліку путівок до санаторно-курортних
закладів за формою № 13-ФСС з ТВП;
Директору ТОВ «АБВ»
Чумаку О. П.
від Зубкової К. Г., фахівця
ЗАЯВА
Прошу виділити мені путівку на санаторно-курортне лікування за рахунок Фонду соціального
страхування з тимчасової втрати працездатності до санаторію «Сонячний» (Закарпатська об-
ласть).
До заяви додаю довідку за формою № 070/о від 10.10.2014.
«12» жовтня 2014 р. Зубкова Зубкова К. Г.
Додаток 2. Зразок заяви працівника про надання путівки
ТОВ «АБВ»
Вих. № 35/10-14
Від 14.10.2014
Директору Святошинської
міжрайонної ВД КМВ ФСС з ТВП
ТОВ «АБВ»
(назва страхувальника)
реєстраційний номер 12345678 код за ЄДРПОУ 9876543
система оподаткування загальна
місцезнаходження та номер телефону/факсу: 00000, м. Київ, вул. Сонячна, 12.
Просимо виділити путівки на санаторно-курортне лікування на 2014 р.
Директор Чумак Чумак О. П.
(підпис) (ПІБ)
Голова (уповноважений)
комісії з соціального Петренко Петренко О. В.
страхування (підпис) (ПІБ)
Додаток 3. Зразок листа до ФСС про отримання путівки
№
п/п
Профіль
захворю-
вання
Назва сана-
торно-курор-
тного закладу
Кількість путівок
У т. ч. за кварталами З них за видами путівок
Усього І кв. ІІ кв.
ІІІ
кв.
ІV
кв.
Для дорослих
Для
дитини в
супроводі
дорослого
Для двох
дітей в
супроводі
дорослих
Для
дітей
Одноміс-
ний номер
Двомісний
номер
Шлунково-
кишковий
тракт
Санаторій «Со-
нячний», Закар-
патська область
1 1
Звіт складається за кожен квартал окремо і подається
до органів Фонду не пізніше 20 числа наступного за
звітним періодом місяця.
Заповнюється в гривнях з копійками.
Звіт
про путівки на санаторно-курортне лікування
та путівки до дитячих закладів оздоровлення
________________________________________ _____________________________
(найменування страхувальника, реєстраційний номер) (код ЄДРПОУ)
за _______________________________________ 20__ року
(I квартал, II квартал, III квартал, IV квартал)
• накладна на отримання путівки від виконавчої
дирекції ФСС з ТВП;
• примірник протоколу комісії із соціального
страхування про виділення путівки;
• заява особи про виділення путівки;
• медична довідка за формою № 070/о;
• довідка з місця роботи або навчання (для
путівок членам сім’ї);
• копія свідоцтва про народження дитини (для
путівок для дітей);
• квитанція до прибуткового ордера на част-
кову оплату за путівку;
• зворотний талон до путівки або довідка про
перебування в санаторно-курортному закладі з
відмітками про строк перебування.
Застрахована особа, яка отримала від стра-
хувальника путівку, повинна повернути йому
заповнений зворотний талон до путівки або до-
відку про факт перебування в санаторно-ку-
рортному закладі із зазначенням прізвища, імені,
по батькові застрахованої особи та члена її
сім’ї, строку перебування, завірені підписом ке-
рівника та скріплені печаткою цього закладу.
Після отримання такого талона або довідки
страхувальником у журналі обліку путівок до
санаторно-курортних закладів робиться відмітка
про повернення зворотного талона до путівки
або довідки про факт перебування (п. 5.1 Порядку
№ 12).
Добровільно застрахована особа подає до-
кументи до відповідної виконавчої дирекції від-
ділення Фонду, яка видала путівку.
Страхувальники за місцем обліку надають до
відповідної виконавчої дирекції відділення Фонду
щокварталу звіт про путівки на санаторно-ку-
рортне лікування (форма № Ф14-ФСС з ТВП)
(див. додаток 4).
Відповідальність
Страхувальники та застраховані особи повинні
неухильно дотримуватись вимог Порядку отри-
мання застрахованими особами і членами їх сі-
мей санаторно-курортного лікування, що спла-
чується за рахунок коштів Фонду соціального
страхування з тимчасової втрати працездатнос-
ті.
46 Праця і Закон № 11-12 (179-180)
Актуальна тема
Додаток 4. Зразок Звіту за формою № Ф14-ФСС з ТВП
Види путівок для застрахова-
них осіб та членів їх сімей
Код
рядка
Залишок путівок
на початок звіт-
ного кварталу
Одержано путі-
вок у звітному
кварталі від ор-
ганів Фонду
Видано путівок з
початковими
термінами звіт-
ного кварталу
Повернено
путівок ор-
гану Фонду
Залишок путівок
на кінець звітного
кварталу
3+5-
7-9
4+6-
8-10
к-сть сума к-сть сума к-сть сума к-сть сума к-сть сума
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
У санаторії та пансіонати з ліку-
ванням
1
У реабілітаційні відділення сана-
торіїв (заповнюється лікувально-
профілактичним закладом)
2
У санаторії для дітей з батьками 3
У дитячі спеціалізовані санаторії 4
У дитячі заклади оздоровлення 5
У бальнеологічні та грязелікарні 6
Всього (сума рядків 1–6) 7
47Праця і Закон № 11-12 (179-180)
Актуальна тема
___ ________________ 201_ року
М. П. Керівник підприємства, ______________ ____________
установи, організації (підпис) (ПІБ)
Головний бухгалтер ______________ ______________
(підпис) (ПІБ)
Голова комісії ______________ ______________
(підпис) (ПІБ)
Дата прийняття звіту ___ ________________ 201 __ року
Відповідальна особа органу Фонду,
що прийняла звіт ________________ ________________
(підпис) (ПІБ)
Види путівок для застра-
хованих осіб та членів їх
сімей
Код
рядк
а
Із загальної кількості путівок видано Не викорис-
тано путівок
в терміни їх
дії, що ми-
нули
безкош-
товно
за 10 %
вартості
за 20 %
вартості
за 30 %
вартості
за 50 %
вартості
к-
сть
сума
вар-
тості
путі-
вок
к-сть
сума
час-
ткової
сплати
к-сть
сума
час-
ткової
сплати
к-сть
сума
час-
ткової
сплати
к-сть
сума
час-
ткової
сплати
к-сть
сума
час-
ткової
сплати
к-сть сума
1 2 13 14 15 16 17 18 199 20 21 22 23 24
У санаторії та пансіонати
з лікуванням
1
У реабілітаційні відділення
санаторіїв (заповнюється
лікувально-профілактич-
ним закладом)
2
У санаторії для дітей з
батьками
3
У дитячі спеціалізовані са-
наторії
4
У дитячі заклади оздоров-
лення
5 Х Х Х Х Х Х Х Х
У бальнеологічні та грязе-
лікарні
6
Всього (сума рядків 1–6) 7
Продовження додатка 4
Відповідно до п. 6.2 Порядку № 12, сума
витрат за путівки, видані з порушенням, у тому
числі невикористані, не приймається до зараху-
вання та відшкодовується за рахунок страху-
вальника. Крім того, додатково, відповідно до
ст. 30 Закону 2240-III, за порушення порядку
використання страхових коштів страхувальника
сплачують штраф у розмірі 50 % від такої суми.
Надання Фондом соціального страхування
з тимчасової втрати працездатності такої со-
ціальної послуги як забезпечення санаторно-
курортними путівками є дуже важливим на-
прямом, направленим на зміцнення здоров’я
населення.
Страхувальникам слід неухильно дотриму-
ватись Порядку отримання застрахованими
особами і членами їх сімей санаторно-курор-
тного лікування, що сплачується за рахунок
коштів Фонду соціального страхування з тим-
часової втрати працездатності для належного,
своєчасного, повного надання та обліку таких
путівок.
за 15 %
вартості

More Related Content

What's hot

Проект Закону України "Про заклади охорони здоров'я та медичне обслуговування...
Проект Закону України "Про заклади охорони здоров'я та медичне обслуговування...Проект Закону України "Про заклади охорони здоров'я та медичне обслуговування...
Проект Закону України "Про заклади охорони здоров'я та медичне обслуговування...oncoportal.net
 
Дані для паліативної допомоги.
Дані для паліативної допомоги.Дані для паліативної допомоги.
Дані для паліативної допомоги.MariiaNosok
 
право на збереження лікарської таємниці щодо дитини рогова - 8
право на збереження лікарської таємниці щодо дитини   рогова - 8право на збереження лікарської таємниці щодо дитини   рогова - 8
право на збереження лікарської таємниці щодо дитини рогова - 8Головко Василий
 
медсестри документація1
медсестри документація1медсестри документація1
медсестри документація1Andriy Gorbal
 

What's hot (8)

Проект Закону України "Про заклади охорони здоров'я та медичне обслуговування...
Проект Закону України "Про заклади охорони здоров'я та медичне обслуговування...Проект Закону України "Про заклади охорони здоров'я та медичне обслуговування...
Проект Закону України "Про заклади охорони здоров'я та медичне обслуговування...
 
Дані для паліативної допомоги.
Дані для паліативної допомоги.Дані для паліативної допомоги.
Дані для паліативної допомоги.
 
Nakaz 122
Nakaz 122Nakaz 122
Nakaz 122
 
Zvit
ZvitZvit
Zvit
 
Statut
StatutStatut
Statut
 
Kabmin
KabminKabmin
Kabmin
 
право на збереження лікарської таємниці щодо дитини рогова - 8
право на збереження лікарської таємниці щодо дитини   рогова - 8право на збереження лікарської таємниці щодо дитини   рогова - 8
право на збереження лікарської таємниці щодо дитини рогова - 8
 
медсестри документація1
медсестри документація1медсестри документація1
медсестри документація1
 

Viewers also liked

Особливості співпраці роботодавця з центром зайнятості, Марія Донець
Особливості співпраці роботодавця з центром зайнятості, Марія ДонецьОсобливості співпраці роботодавця з центром зайнятості, Марія Донець
Особливості співпраці роботодавця з центром зайнятості, Марія ДонецьZEST Outsourcing
 
Вихідні виплати працівникам, Марія Донець
Вихідні виплати працівникам, Марія ДонецьВихідні виплати працівникам, Марія Донець
Вихідні виплати працівникам, Марія ДонецьZEST Outsourcing
 
Терміни зберігання документів на підприємстві, Марія Донець
Терміни зберігання документів на підприємстві, Марія ДонецьТерміни зберігання документів на підприємстві, Марія Донець
Терміни зберігання документів на підприємстві, Марія ДонецьZEST Outsourcing
 
Кадровий аудит на підприємстві: підготовка документів, Марія Донець
Кадровий аудит на підприємстві: підготовка документів, Марія ДонецьКадровий аудит на підприємстві: підготовка документів, Марія Донець
Кадровий аудит на підприємстві: підготовка документів, Марія ДонецьZEST Outsourcing
 
Особова справа працівника. Формування особових справ, Марія Донець
Особова справа працівника. Формування особових справ, Марія ДонецьОсобова справа працівника. Формування особових справ, Марія Донець
Особова справа працівника. Формування особових справ, Марія ДонецьZEST Outsourcing
 
Основні документи, що використовуються в роботі з кадрами
Основні документи, що використовуються в роботі з кадрамиОсновні документи, що використовуються в роботі з кадрами
Основні документи, що використовуються в роботі з кадрамиShelyh Alina
 
Понаднормові: Особливості оплати, Марія Донець
Понаднормові: Особливості оплати, Марія ДонецьПонаднормові: Особливості оплати, Марія Донець
Понаднормові: Особливості оплати, Марія ДонецьZEST Outsourcing
 
накази коваленко
накази коваленконакази коваленко
накази коваленко123lenochka
 
діловодство у днз слайди
діловодство у днз слайдиділоводство у днз слайди
діловодство у днз слайдиОльга Ямник
 
Презентація діловодство
Презентація діловодствоПрезентація діловодство
Презентація діловодствоSveta Frolova
 

Viewers also liked (12)

Особливості співпраці роботодавця з центром зайнятості, Марія Донець
Особливості співпраці роботодавця з центром зайнятості, Марія ДонецьОсобливості співпраці роботодавця з центром зайнятості, Марія Донець
Особливості співпраці роботодавця з центром зайнятості, Марія Донець
 
Вихідні виплати працівникам, Марія Донець
Вихідні виплати працівникам, Марія ДонецьВихідні виплати працівникам, Марія Донець
Вихідні виплати працівникам, Марія Донець
 
Терміни зберігання документів на підприємстві, Марія Донець
Терміни зберігання документів на підприємстві, Марія ДонецьТерміни зберігання документів на підприємстві, Марія Донець
Терміни зберігання документів на підприємстві, Марія Донець
 
Кадровий аудит на підприємстві: підготовка документів, Марія Донець
Кадровий аудит на підприємстві: підготовка документів, Марія ДонецьКадровий аудит на підприємстві: підготовка документів, Марія Донець
Кадровий аудит на підприємстві: підготовка документів, Марія Донець
 
особова картка (бланк)
особова картка (бланк)особова картка (бланк)
особова картка (бланк)
 
Особова справа працівника. Формування особових справ, Марія Донець
Особова справа працівника. Формування особових справ, Марія ДонецьОсобова справа працівника. Формування особових справ, Марія Донець
Особова справа працівника. Формування особових справ, Марія Донець
 
Основні документи, що використовуються в роботі з кадрами
Основні документи, що використовуються в роботі з кадрамиОсновні документи, що використовуються в роботі з кадрами
Основні документи, що використовуються в роботі з кадрами
 
Понаднормові: Особливості оплати, Марія Донець
Понаднормові: Особливості оплати, Марія ДонецьПонаднормові: Особливості оплати, Марія Донець
Понаднормові: Особливості оплати, Марія Донець
 
накази коваленко
накази коваленконакази коваленко
накази коваленко
 
діловодство у днз слайди
діловодство у днз слайдиділоводство у днз слайди
діловодство у днз слайди
 
зразки заяв
зразки заявзразки заяв
зразки заяв
 
Презентація діловодство
Презентація діловодствоПрезентація діловодство
Презентація діловодство
 

Similar to Путівки за рахунок ФСС, Марія Донець

положення про зарахування та відрахування учнів
положення про зарахування та відрахування учнівположення про зарахування та відрахування учнів
положення про зарахування та відрахування учнівGymn2
 
12Правила прийому.pdf
12Правила прийому.pdf12Правила прийому.pdf
12Правила прийому.pdfgorobchenko
 
правила прийому до дошкільного закладу
правила прийому до дошкільного закладуправила прийому до дошкільного закладу
правила прийому до дошкільного закладуНаталья Маленкова
 
Доступ до медицини для внутрішньо переміщених осіб
Доступ до медицини для внутрішньо переміщених осібДоступ до медицини для внутрішньо переміщених осіб
Доступ до медицини для внутрішньо переміщених осібDonbassFullAccess
 
Згода на медичне втручання бабич
Згода на медичне втручання   бабичЗгода на медичне втручання   бабич
Згода на медичне втручання бабичГоловко Василий
 
Звiт керiвника днз 299
Звiт керiвника днз 299Звiт керiвника днз 299
Звiт керiвника днз 299dnz299
 
Звіт про проведення моніторингу призупинення дії довідок ВПО, соціальних випл...
Звіт про проведення моніторингу призупинення дії довідок ВПО, соціальних випл...Звіт про проведення моніторингу призупинення дії довідок ВПО, соціальних випл...
Звіт про проведення моніторингу призупинення дії довідок ВПО, соціальних випл...DonbassFullAccess
 
СТАТУТ ЧЕРНЯХІВСЬКОГО ЗДО №1.doc
СТАТУТ ЧЕРНЯХІВСЬКОГО ЗДО №1.docСТАТУТ ЧЕРНЯХІВСЬКОГО ЗДО №1.doc
СТАТУТ ЧЕРНЯХІВСЬКОГО ЗДО №1.docssuserb62137
 
Порівняльна таблиця законопроекту
Порівняльна таблиця законопроектуПорівняльна таблиця законопроекту
Порівняльна таблиця законопроектуBabelNews
 
Зарахування до 1 класу.pptx
Зарахування до 1 класу.pptxЗарахування до 1 класу.pptx
Зарахування до 1 класу.pptxssusere7353a
 
Допомога малозабезпеченим сім'ям
Допомога малозабезпеченим сім'ямДопомога малозабезпеченим сім'ям
Допомога малозабезпеченим сім'ямkdd03
 
Порядок зарахування, відрахування та переведення учнів
Порядок зарахування, відрахування та переведення учнівПорядок зарахування, відрахування та переведення учнів
Порядок зарахування, відрахування та переведення учнівЗШ №10 м.Світловодська
 
медичне страхування
медичне страхуваннямедичне страхування
медичне страхуванняukrtransreklama
 
презентация1
презентация1презентация1
презентация1wewewe6
 

Similar to Путівки за рахунок ФСС, Марія Донець (20)

положення про зарахування та відрахування учнів
положення про зарахування та відрахування учнівположення про зарахування та відрахування учнів
положення про зарахування та відрахування учнів
 
Kabmin
KabminKabmin
Kabmin
 
12Правила прийому.pdf
12Правила прийому.pdf12Правила прийому.pdf
12Правила прийому.pdf
 
1
11
1
 
правила прийому до дошкільного закладу
правила прийому до дошкільного закладуправила прийому до дошкільного закладу
правила прийому до дошкільного закладу
 
Statut
StatutStatut
Statut
 
Доступ до медицини для внутрішньо переміщених осіб
Доступ до медицини для внутрішньо переміщених осібДоступ до медицини для внутрішньо переміщених осіб
Доступ до медицини для внутрішньо переміщених осіб
 
Згода на медичне втручання бабич
Згода на медичне втручання   бабичЗгода на медичне втручання   бабич
Згода на медичне втручання бабич
 
Звiт керiвника днз 299
Звiт керiвника днз 299Звiт керiвника днз 299
Звiт керiвника днз 299
 
ямп! корупц я_внз_наш
ямп! корупц я_внз_нашямп! корупц я_внз_наш
ямп! корупц я_внз_наш
 
Kz1
Kz1Kz1
Kz1
 
Звіт про проведення моніторингу призупинення дії довідок ВПО, соціальних випл...
Звіт про проведення моніторингу призупинення дії довідок ВПО, соціальних випл...Звіт про проведення моніторингу призупинення дії довідок ВПО, соціальних випл...
Звіт про проведення моніторингу призупинення дії довідок ВПО, соціальних випл...
 
СТАТУТ ЧЕРНЯХІВСЬКОГО ЗДО №1.doc
СТАТУТ ЧЕРНЯХІВСЬКОГО ЗДО №1.docСТАТУТ ЧЕРНЯХІВСЬКОГО ЗДО №1.doc
СТАТУТ ЧЕРНЯХІВСЬКОГО ЗДО №1.doc
 
Порівняльна таблиця законопроекту
Порівняльна таблиця законопроектуПорівняльна таблиця законопроекту
Порівняльна таблиця законопроекту
 
Зарахування до 1 класу.pptx
Зарахування до 1 класу.pptxЗарахування до 1 класу.pptx
Зарахування до 1 класу.pptx
 
Допомога малозабезпеченим сім'ям
Допомога малозабезпеченим сім'ямДопомога малозабезпеченим сім'ям
Допомога малозабезпеченим сім'ям
 
Порядок зарахування, відрахування та переведення учнів
Порядок зарахування, відрахування та переведення учнівПорядок зарахування, відрахування та переведення учнів
Порядок зарахування, відрахування та переведення учнів
 
1
11
1
 
медичне страхування
медичне страхуваннямедичне страхування
медичне страхування
 
презентация1
презентация1презентация1
презентация1
 

Путівки за рахунок ФСС, Марія Донець

  • 1. 42 Праця і Закон № 11-12 (179-180) Актуальна тема В ідповідно до ст. 47 Закону 2240-III, для за- безпечення відновлення здоров’я, застра- хована особа та члени її сім’ї (включаючи осіб, що навчаються у вищому навчальному за- кладі) мають право на отримання санаторно-ку- рортного лікування, оздоровлення в спеціалізованих оздоровчих закладах. Санаторно-курортне лікування включає в себе комплексне лікування, медичну реабілітацію та профілактику захворювань з максимальним ви- користанням природних ресурсів, фізіотерапев- тичних методів, дієтотерапії, лікувальної фіз- культури та забезпечення належних культурно- побутових умов. NB! Застрахована особа може отримати путівку тільки за основаним місцем роботи. Різновиди путівок від ФСС Фонд соціального страхування з тимчасової втрати працездатності забезпечує застрахо- ваних осіб наступними путівками: • на лікування застрахованої особи; • для лікування дитини та дорослого; • для лікування двох дітей та дорослого; • для самостійного лікування дитини, яка є членом сім’ї застрахованої особи, у санаторно- курортному закладі для дітей. Відповідно до п. 1.3 Порядку отримання за- страхованими особами і членами їх сімей сана- торно-курортного лікування, що сплачується за рахунок коштів Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності, затвердженого Постановою Правління ФСС з ТВП № 12 від 25.02.2009 (далі – Порядок № 12), путівки бувають різної тривалості – 18, 21, 24 або 45 діб. Право на отримання путівки для себе, членів своєї сім’ї мають застраховані особи. Відповідно до п. 3 ч. 1 ст. 1 ЗУ «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове дер- жавне страхування» № 2464-VI від 08.07.2010, застрахованими особами є фізичні особи, які відповідно до законодавства підлягають загаль- нообов’язковому державному соціальному стра- хуванню і сплачують та/або за яких сплачується чи сплачувався у встановленому законом порядку єдиний внесок на загальнообов’язкове державне страхування. До таких осіб відносяться працевлаштовані особи, та ті, які добровільно сплачують єдиний внесок. Путівку може отримати не тільки зас- трахована особа, а ще й члени її сім’ї, зокрема: • чоловік; • дружина; • діти від 4 до 18 років; • дитина/інший з подружжя, що навчається у вищому навчальному закладі за денною формою навчання. Путівка члену сім’ї, який працює на іншому під- приємстві або навчається у вищому навчальному закладі за денною формою навчання, надається лише за умови надання довідки з місця роботи (навчання) про те, що він не користувався цією соціальною послугою протягом поточного кален- дарного року. Застрахованими особами не вважаються: • військовослужбовці; • пенсіонери, які не працюють; • атестовані службовці митних служб, подат- кових та пожежних, внутрішніх справ та служби безпеки. Марія ДОНЕЦЬ, юрист ZEST Outsourcing Путівки за рахунок коштів ФСС Санаторно-курортне лікування є одним з лікувально-профілактичних заходів, що направлені на зміцнення здоров’я людини. Надання путівок на санаторне лікування є одним із видів соціальних послуг, що надаються відповідно до ЗУ «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням» № 2240-III від 18.01.2001 (далі – Закон 2240-III).
  • 2. 43Праця і Закон № 11-12 (179-180) Актуальна тема Путівка може бути поділена між членами сім’ї, а також між двома застрахованими особами, що працюють на одному підприємстві, за умови отримання попереднього погодження адмініс- трації санаторно-курортного закладу і терміну лікування кожної особи не менше 12 діб. NB! Путівки для лікування дитини або двох дітей в супроводі дорослого не підлягають поділу для спільного санаторно-курортного лікування відповідно двох дорослих або двох дорослих і дитини (п. 4.11 Порядку № 12). Порядок звернення Для отримання путівки найманим працівникам потрібно звернутись до адміністрації підприєм- ства, а саме до комісії із соціального страхування підприємства за основним місцем роботи із осо- бистою заявою та медичною довідкою для одер- жання путівки (форма № 070/о, для дітей – № 076/о) (див. додатки 1, 2 на с. 44, 45). Рішення про виділення путівки добровільно застрахованій особі приймає директор район- ної, міжрайонної, міської виконавчої дирекції Фонду. На підставі рішення комісії (уповноваженого) із соціального страхування підприємство отримує у відділені Фонду путівку (див. додаток 3 на с. 46). Особам, які навчаються у вищому навчальному закладі за денною формою навчання, та учням професійно-технічного навчального закладу згід- но з рішенням комісії (уповноваженого) із соці- ального страхування путівки до санаторію-про- філакторію видаються в період навчання або канікул за умови часткового фінансування са- наторію-профілакторію за рахунок коштів Фонду (п. 4.2 Порядку № 12). Добровільно застрахованій особі путівка ви- дається за місцем обліку в органі Фонду згідно з наказом директора районної, міжрайонної, мі- ської виконавчої дирекції відділення Фонду за накладною за наявності особистої заяви, ме- дичної довідки та документа, що засвідчує фі- зичну особу (п. 4.3 Порядку № 12). Путівка видається застрахованій особі за два тижні до початку заїзду за наявності підтвер- джувального документа про часткову оплату вартості путівки (п. 4.15 Порядку № 12). Необхідною умовою є надання роботодавцем (страхувальником) довідки встановленої форми (додаток 4 до Порядку № 12), яка готується ро- ботодавцем за основним місцем роботи та діє протягом одного місяця. До такої путівки додається виписка з медичної карти хворого з висновком відбіркової комісії та рекомендаціями щодо по- дальшого лікування його в реабілітаційному від- діленні санаторно-курортного закладу. NB! Поділ путівки до реабілітаційного відділення санаторно-курортного закладу забороняється. Такі ж правила діють у разі направлення за- страхованої особи, дитини або двох дітей в суп- роводі одного із застрахованих батьків чи особи, яка їх замінює (опікуна, піклувальника), з клініки медичної науково-дослідної установи до реабілі- таційного відділення санаторно-курортного закладу без видачі путівки. Порядок оплати Путівки від ФСС з ТВП є частково оплачува- ними. В залежності від виду путівки сума, яку сплачує застрахована особа, буде різною: • 20 % вартості путівки при розміщенні у дво- місному номері; • 50 % вартості путівки при розміщенні в од- номісному номері; • 10 % вартості путівки до санаторію-профілак- торію; • 10 % вартості путівки для лікування дитини та дорослого; • 10 % вартості путівки для самостійного лі- кування дитини. NB! Путівка для лікування двох дітей та до- рослого не відшкодовується та не оплачується застрахованою особою. Часткова оплата вноситься до каси страху- вальника за основним місцем роботи застра- хованої особи, а при відсутності каси – через установу банку на транзитний рахунок органу Застрахованій особі протягом календарного року може бути виділена лише одна путівка, а також одна путівка для самостійного сана- торно-курортного лікування дитини (п. 4.4 По- рядку № 12). Путівка до реабілітаційного відділення са- наторно-курортного закладу видається без- коштовно лікувально-профілактичним закла- дом застрахованій особі, дитині або двом дітям у супроводі одного із застрахованих батьків або застрахованої особи, що їх замінює (опі- кунові, піклувальнику), згідно з висновком від- біркової комісії лікувального закладу щодо на- правлення хворих до реабілітаційних відділень санаторно-курортних закладів, у якому така особа перебуває на лікуванні (п. 4.12 Порядку № 12).
  • 3. ФСС з ТВП за місцем обліку страхувальника. Сума оплати часткової вартості путівки, вне- сена до каси, повинна бути перерахована на транзитний рахунок робочого органу Фонду протягом трьох банківських днів після її вне- сення. Застрахована особа може повернути кошти, що перераховані страхувальником або застра- 44 Праця і Закон № 11-12 (179-180) Актуальна тема Додаток 1. Зразок довідки за формою № 070/о ЗАТВЕРДЖЕНО Наказ Міністерства охорони здоров’я України 14 лютого 2012 року № 110 Найменування міністерства, іншого органу виконавчої влади, підприемства, установи, организації, до сфери управління якого належить заклад охорони здоров’я Найменування та місцезнаходження (повна поштова адреса) закладу охорони здоров’я, де заповнюється форма Форма первинної облікової документації № 070/о Код за ЄДРПОУ М Е Д И Ч Н А Д О К У М Е Н Т А Ц І Я ДОВІДКА №______ для одержання путівки на санаторно-курортне лікування ЗАТВЕРДЖЕНО Наказ МОЗ України № Ця довідка не замінює санаторно-курортну карту і не дає пацієнту права на санаторно-курортне або амбулаторно-курортне лікування 1. Видана 2. Стать: 2.1. Чоловіча 2.2. Жіноча (підкреслити) (прізвище, ім’я, по батькові) 3. Дата народження (число, місяць, рік) (число, місяць, рік) 4. Місце проживання хворого 5. Діагноз 5.1. Захворювання, з приводу якого хворий(а) направляється в санаторій 5.2. Основне захворювання або захворювання, яке є причиною інвалідності 5.3. Супутні захворювання 6. Загальні протипоказання для направлення на санаторно-курортне лікування відсутні 7. Рекомендовано: 7.1. Санаторно-курортне лікування в санаторії (санаторії-профілакторії) Код за МКХ-10 Лікуючий лікар (підпис) (підпис) (вказати профіль) (вказати рекомендовані курорти) 7.2. Амбулаторно-курортне лікування 7.3. Оздоровлення в санаторії-профілакторії 8. Рекомендоване місце лікування: місцевий санаторій (поза курортом) курорт (и) 9. Рекомендована пора року: взимку, весною, влітку, восени (підкреслити) 10. Лікуючий лікар 11. Завідувач відділення 12. Голова ЛКК (прізвище, ім’я, по батькові) (підпис)(прізвище, ім’я, по батькові) (підпис)(прізвище, ім’я, по батькові) Довідка дійсна протягом 12 місяців з часу видачі. Довідка подається для одержання путівки на санаторно-курортне лікування. Після одержання путівки необхідно звернутися за санаторно-курортною картою в заклад охорони здоров’я, який видав довідку. Дата видачі М.П.
  • 4. 45Праця і Закон № 11-12 (179-180) Актуальна тема хованою особою на рахунок робочого органу Фонду як часткова оплата на санаторно-курортну путівку, що не була використана застрахованою особою. Для повернення коштів до відповідного від- ділення Фонду необхідно надати наступні до- кументи: • документи, які підтверджують факт повер- нення путівки та пояснюють причини неможли- вості її використання; • копії платіжного доручення про перерахування часткової вартості або квитанції про сплату на рахунок робочого органу Фонду (п. 4.13 Порядку № 12). Облік путівок на підприємстві Для належного обліку санаторно-курортних путівок на підприємстві повинні бути: • журнал обліку путівок до санаторно-курортних закладів за формою № 13-ФСС з ТВП; Директору ТОВ «АБВ» Чумаку О. П. від Зубкової К. Г., фахівця ЗАЯВА Прошу виділити мені путівку на санаторно-курортне лікування за рахунок Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності до санаторію «Сонячний» (Закарпатська об- ласть). До заяви додаю довідку за формою № 070/о від 10.10.2014. «12» жовтня 2014 р. Зубкова Зубкова К. Г. Додаток 2. Зразок заяви працівника про надання путівки ТОВ «АБВ» Вих. № 35/10-14 Від 14.10.2014 Директору Святошинської міжрайонної ВД КМВ ФСС з ТВП ТОВ «АБВ» (назва страхувальника) реєстраційний номер 12345678 код за ЄДРПОУ 9876543 система оподаткування загальна місцезнаходження та номер телефону/факсу: 00000, м. Київ, вул. Сонячна, 12. Просимо виділити путівки на санаторно-курортне лікування на 2014 р. Директор Чумак Чумак О. П. (підпис) (ПІБ) Голова (уповноважений) комісії з соціального Петренко Петренко О. В. страхування (підпис) (ПІБ) Додаток 3. Зразок листа до ФСС про отримання путівки № п/п Профіль захворю- вання Назва сана- торно-курор- тного закладу Кількість путівок У т. ч. за кварталами З них за видами путівок Усього І кв. ІІ кв. ІІІ кв. ІV кв. Для дорослих Для дитини в супроводі дорослого Для двох дітей в супроводі дорослих Для дітей Одноміс- ний номер Двомісний номер Шлунково- кишковий тракт Санаторій «Со- нячний», Закар- патська область 1 1
  • 5. Звіт складається за кожен квартал окремо і подається до органів Фонду не пізніше 20 числа наступного за звітним періодом місяця. Заповнюється в гривнях з копійками. Звіт про путівки на санаторно-курортне лікування та путівки до дитячих закладів оздоровлення ________________________________________ _____________________________ (найменування страхувальника, реєстраційний номер) (код ЄДРПОУ) за _______________________________________ 20__ року (I квартал, II квартал, III квартал, IV квартал) • накладна на отримання путівки від виконавчої дирекції ФСС з ТВП; • примірник протоколу комісії із соціального страхування про виділення путівки; • заява особи про виділення путівки; • медична довідка за формою № 070/о; • довідка з місця роботи або навчання (для путівок членам сім’ї); • копія свідоцтва про народження дитини (для путівок для дітей); • квитанція до прибуткового ордера на част- кову оплату за путівку; • зворотний талон до путівки або довідка про перебування в санаторно-курортному закладі з відмітками про строк перебування. Застрахована особа, яка отримала від стра- хувальника путівку, повинна повернути йому заповнений зворотний талон до путівки або до- відку про факт перебування в санаторно-ку- рортному закладі із зазначенням прізвища, імені, по батькові застрахованої особи та члена її сім’ї, строку перебування, завірені підписом ке- рівника та скріплені печаткою цього закладу. Після отримання такого талона або довідки страхувальником у журналі обліку путівок до санаторно-курортних закладів робиться відмітка про повернення зворотного талона до путівки або довідки про факт перебування (п. 5.1 Порядку № 12). Добровільно застрахована особа подає до- кументи до відповідної виконавчої дирекції від- ділення Фонду, яка видала путівку. Страхувальники за місцем обліку надають до відповідної виконавчої дирекції відділення Фонду щокварталу звіт про путівки на санаторно-ку- рортне лікування (форма № Ф14-ФСС з ТВП) (див. додаток 4). Відповідальність Страхувальники та застраховані особи повинні неухильно дотримуватись вимог Порядку отри- мання застрахованими особами і членами їх сі- мей санаторно-курортного лікування, що спла- чується за рахунок коштів Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатнос- ті. 46 Праця і Закон № 11-12 (179-180) Актуальна тема Додаток 4. Зразок Звіту за формою № Ф14-ФСС з ТВП Види путівок для застрахова- них осіб та членів їх сімей Код рядка Залишок путівок на початок звіт- ного кварталу Одержано путі- вок у звітному кварталі від ор- ганів Фонду Видано путівок з початковими термінами звіт- ного кварталу Повернено путівок ор- гану Фонду Залишок путівок на кінець звітного кварталу 3+5- 7-9 4+6- 8-10 к-сть сума к-сть сума к-сть сума к-сть сума к-сть сума 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 У санаторії та пансіонати з ліку- ванням 1 У реабілітаційні відділення сана- торіїв (заповнюється лікувально- профілактичним закладом) 2 У санаторії для дітей з батьками 3 У дитячі спеціалізовані санаторії 4 У дитячі заклади оздоровлення 5 У бальнеологічні та грязелікарні 6 Всього (сума рядків 1–6) 7
  • 6. 47Праця і Закон № 11-12 (179-180) Актуальна тема ___ ________________ 201_ року М. П. Керівник підприємства, ______________ ____________ установи, організації (підпис) (ПІБ) Головний бухгалтер ______________ ______________ (підпис) (ПІБ) Голова комісії ______________ ______________ (підпис) (ПІБ) Дата прийняття звіту ___ ________________ 201 __ року Відповідальна особа органу Фонду, що прийняла звіт ________________ ________________ (підпис) (ПІБ) Види путівок для застра- хованих осіб та членів їх сімей Код рядк а Із загальної кількості путівок видано Не викорис- тано путівок в терміни їх дії, що ми- нули безкош- товно за 10 % вартості за 20 % вартості за 30 % вартості за 50 % вартості к- сть сума вар- тості путі- вок к-сть сума час- ткової сплати к-сть сума час- ткової сплати к-сть сума час- ткової сплати к-сть сума час- ткової сплати к-сть сума час- ткової сплати к-сть сума 1 2 13 14 15 16 17 18 199 20 21 22 23 24 У санаторії та пансіонати з лікуванням 1 У реабілітаційні відділення санаторіїв (заповнюється лікувально-профілактич- ним закладом) 2 У санаторії для дітей з батьками 3 У дитячі спеціалізовані са- наторії 4 У дитячі заклади оздоров- лення 5 Х Х Х Х Х Х Х Х У бальнеологічні та грязе- лікарні 6 Всього (сума рядків 1–6) 7 Продовження додатка 4 Відповідно до п. 6.2 Порядку № 12, сума витрат за путівки, видані з порушенням, у тому числі невикористані, не приймається до зараху- вання та відшкодовується за рахунок страху- вальника. Крім того, додатково, відповідно до ст. 30 Закону 2240-III, за порушення порядку використання страхових коштів страхувальника сплачують штраф у розмірі 50 % від такої суми. Надання Фондом соціального страхування з тимчасової втрати працездатності такої со- ціальної послуги як забезпечення санаторно- курортними путівками є дуже важливим на- прямом, направленим на зміцнення здоров’я населення. Страхувальникам слід неухильно дотриму- ватись Порядку отримання застрахованими особами і членами їх сімей санаторно-курор- тного лікування, що сплачується за рахунок коштів Фонду соціального страхування з тим- часової втрати працездатності для належного, своєчасного, повного надання та обліку таких путівок. за 15 % вартості