SlideShare a Scribd company logo
1 of 18
Горячая линия
по предотвращению нелегальной
миграции и противодействию торговле
людьми
0 800 88888
бесплатно для звонков по Приднестровью
+373 533 8 60 30
для звонков из-за рубежа
Цели Горячей линии:
- -Предотвращение нелегальной миграции
- -Противодействие торговле людьми
- -Анализ и мониторинг проблемы торговли
людьми
Горячая линия
по предотвращению нелегальной миграции и
противодействию торговле людьми
Горячая линия
по предотвращению нелегальной миграции
и противодействию торговле людьми
Задачи Горячей линии:
-информирование населения о проблеме ТЛ;
-презентация ГЛ в масс-медиа, целей создания, регламента работы;
-информирование населения о правилах миграции;
-развитие сети переадресации звонков;
-сотрудничество НПО в решении проблемы ТЛ;
-информирование населения о проблеме социального сиротства
Горячая линия
по предотвращению нелегальной миграции
и противодействию торговле людьми
Результаты работы:
За время работы ГЛ консультантами было
получено 8800 звонков.
Открыто 237 дел по SOS случаям,
и 224 дела было закрыто.
За период январь-декабрь 2012 года
консультантами было принято 1436 звонков
В 2011 году консультантами ГЛ было получено 950
звонков.
За период январь – март 2013 года было принято 337
Анализ поступающих звонков помогает:
 -выявить основные тенденции развития
проблемы торговли людьми;
 -выявить направленность
предупредительных мер;
 -определить целевые группы.
Превентивные
звонки
SOS- звонки Звонки по
сотрудничеству
Звонки из
категории "другие"
758
453
213
12
Динамика распределения звонков на ГЛ в зависимости от
категории в период январь- декабрь 2012года.
Общее количество звонков: 1436
Превентивные
звонки
SOS- звонки Звонки по
сотрудничеству
Звонки из
категории "другие"
175
118
40
4
Динамика распределения звонков на ГЛ в зависимости от
категории в период январь- март 2013года.
Общее количество звонков: 337
Женский :995;
69%
Мужской:441;
31%
Половая дифференциациязвонковна ГЛв период
январь-декабрь 2012г.
Общее количествозвонков:1436
Женский :252;
75%
Мужской:85;
25%
Половая дифференциациязвонковна ГЛв период
январь-март 2013г.
Общее количествозвонков:337
6
1
5
5
8
4
Распределение SOS- случаев по статусу
(29 случаев)
Жертваторговли Жертва Потенциальная Предполагаемая Мигрант Нарушительправил
людьми домашнегонасилия жертва жертва миграции
Страны назначения:
Турция
Россия
ОАЭ
Украина
Италия
Иордания
США
Молдова, ПМР
SOS-дела:
страны назначения и пол
Пол:
Женский – 62%
Мужской- 38%
Помощь пострадавшим от торговли
людьми, их семьям. Работа с
группой риска.
Гуманитарная – еда, одежда, социальное
сопровождение и консультирование
Психологическая поддержка- консультирование и
семейная терапия
Юридическая помощь
Партнеры в системе
перенаправления
Идентификация Горячая Линия
Социальная ре интеграция и
психологическая помощь ОО«Женские инициативы»
Центр психологической поддержки «Лада»
Медицинское консультирование Центр
Репродуктивного здоровья
Юридическая помощь ОО «Взаимодействие»
Выезжали ли Вы или члены Вашей семьи
на работу за границу за последний год?
Знайте о нас!
Thank you
Горячая линия в Приднестровье
0-800-88888
0-373-533-86030
(для звонков из-за рубежа)
Анонимно, конфиденциально, бесплатно
Благодарим за внимание!

More Related Content

Featured

How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at WorkGetSmarter
 

Featured (20)

How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 
ChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slidesChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slides
 

Presentation hl osce 18.04.13 rus

  • 1. Горячая линия по предотвращению нелегальной миграции и противодействию торговле людьми 0 800 88888 бесплатно для звонков по Приднестровью +373 533 8 60 30 для звонков из-за рубежа
  • 2. Цели Горячей линии: - -Предотвращение нелегальной миграции - -Противодействие торговле людьми - -Анализ и мониторинг проблемы торговли людьми Горячая линия по предотвращению нелегальной миграции и противодействию торговле людьми
  • 3. Горячая линия по предотвращению нелегальной миграции и противодействию торговле людьми Задачи Горячей линии: -информирование населения о проблеме ТЛ; -презентация ГЛ в масс-медиа, целей создания, регламента работы; -информирование населения о правилах миграции; -развитие сети переадресации звонков; -сотрудничество НПО в решении проблемы ТЛ; -информирование населения о проблеме социального сиротства
  • 4. Горячая линия по предотвращению нелегальной миграции и противодействию торговле людьми Результаты работы: За время работы ГЛ консультантами было получено 8800 звонков. Открыто 237 дел по SOS случаям, и 224 дела было закрыто. За период январь-декабрь 2012 года консультантами было принято 1436 звонков В 2011 году консультантами ГЛ было получено 950 звонков. За период январь – март 2013 года было принято 337
  • 5. Анализ поступающих звонков помогает:  -выявить основные тенденции развития проблемы торговли людьми;  -выявить направленность предупредительных мер;  -определить целевые группы.
  • 6. Превентивные звонки SOS- звонки Звонки по сотрудничеству Звонки из категории "другие" 758 453 213 12 Динамика распределения звонков на ГЛ в зависимости от категории в период январь- декабрь 2012года. Общее количество звонков: 1436
  • 7. Превентивные звонки SOS- звонки Звонки по сотрудничеству Звонки из категории "другие" 175 118 40 4 Динамика распределения звонков на ГЛ в зависимости от категории в период январь- март 2013года. Общее количество звонков: 337
  • 8.
  • 9. Женский :995; 69% Мужской:441; 31% Половая дифференциациязвонковна ГЛв период январь-декабрь 2012г. Общее количествозвонков:1436
  • 10. Женский :252; 75% Мужской:85; 25% Половая дифференциациязвонковна ГЛв период январь-март 2013г. Общее количествозвонков:337
  • 11. 6 1 5 5 8 4 Распределение SOS- случаев по статусу (29 случаев) Жертваторговли Жертва Потенциальная Предполагаемая Мигрант Нарушительправил людьми домашнегонасилия жертва жертва миграции
  • 13. Помощь пострадавшим от торговли людьми, их семьям. Работа с группой риска. Гуманитарная – еда, одежда, социальное сопровождение и консультирование Психологическая поддержка- консультирование и семейная терапия Юридическая помощь
  • 14. Партнеры в системе перенаправления Идентификация Горячая Линия Социальная ре интеграция и психологическая помощь ОО«Женские инициативы» Центр психологической поддержки «Лада» Медицинское консультирование Центр Репродуктивного здоровья Юридическая помощь ОО «Взаимодействие»
  • 15. Выезжали ли Вы или члены Вашей семьи на работу за границу за последний год?
  • 17. Thank you Горячая линия в Приднестровье 0-800-88888 0-373-533-86030 (для звонков из-за рубежа) Анонимно, конфиденциально, бесплатно

Editor's Notes

  1. Горячая линия создана при общественной организации «Взаимодействие» и начала свою работу в феврале 2006 года. Звонок на нашу линию по территории ПМР является бесплатным, анонимным и конфиденциальным.
  2. Целью работы ГЛ является предотвращение нелегальной миграции и рисков, связанных с ней, в том числе противодействие торговли людьми.
  3. Эти цели достигаются путем консультирования населения относительно выезда за границу с целью трудоустройства, учебы, замужества, отдыха. А также оказания помощи потерпевшим от торговли людьми. Часто консультантам приходится оказывать и психологическую поддержку. Направление абонентов к иным службам, органам, учреждениям, где их запросы могут быть удовлетворены более полно и квалифицировано
  4. Освещение статистики
  5. Учёт и анализ звонков дают более глубокое понимание специфики проблемы торговли людьми и помогает: Определить направление превентивных мер Определение целевых групп
  6. 1. Превентивные звонки- к данной категории относятся звонки, которые касаются вопросов миграции как легальной, так и нелегальной, вопросы по трудоустройству за границей, оформления документов, звонки с вопросами о положении граждан Молдовы, Украины и России, проживающих на территории Приднестровья, но работающих в странах Ближнего и Дальнего зарубежья. 2.Раскрыть подробнее проблемы мигрантов СОС- звонки - это звонки, которые непосредственно связаны с оказанием помощи бенефициариям, ставшим жертвами торговли людьми на территории иностранного государствам и мигрантам, оказавшимся в сложной жизненной ситуации
  7. Консультации, связанные с вопросами трудоустройства являются весьма распространенными ( 17% всех звонков, полученных за весь период работы ГЛ с 2006 по 2012). Абоненты обращались на Горячую линию с просьбой предоставить информацию относительно общих правил трудоустройства за рубежом, а также абоненты запрашивали информацию относительно трудоустройства за границей, уже имея конкретное предложение о работе. Большинство абонентов получили предложения о работе либо от родственников и знакомых, находящихся за рубежом, либо через объявления в газетах. В этих случаях консультанты Горячей линии рассказывают о мерах предосторожности и правилах легального трудоустройства, а также предоставляют все необходимые координаты посольств, консульских отделов и Горячих линий за границей. Проблема трудоустройства за границей наиболее актуальна для абонентов в возрасте 18-29 лет, так как часто молодые люди, получив образование, не могут трудоустроиться в Приднестровье. Из-за отсутствия рабочих мест по полученной специальности и из-за низкой заработной платы молодые люди ищут возможность получить работу за пределами республики. Консультации относительно трудоустройства также актуальны для абонентов 30-39 и 40-49 лет. Данная категория граждан обращается на Горячую Линию для уточнения деталей и не проявляет стремления любыми способами уехать за границу, а рассматривает только конкретные предложения. Вопросы, связанные с трудоустройством, касались таких стран как Россия, Италия, Украина, Польша, Швейцария, Израиль.
  8. сотрудничество организаций в целях комплексной защиты и реинтеграции жертв ТЛ
  9. В 2011 году Информационным агентством «Социальный аспект» проводилось социологическое исследование на тему «Текущее состояние уязвимости и потребности в социальных услугах местных сообществ в 12 населенных пунктах Слободзейского, Дубоссарского и Рыбницкого районов» . Один из вопросов интервью был …..
  10. На протяжении всего периода мы продолжаем совершенствовать формы и методы информирования населения Информационная компания нацелена на то что бы каждый гражданин в республике узнал о проблеме дом. Насилия и ТЛ и был способен самостоятельно идентифицировать факты агрессии и трафика.